財務預算崗位職責

　　在社會一步步向前發(fā)展的今天，崗位職責的使用頻率呈上升趨勢，制定崗位職責可以最大限度地實現(xiàn)勞動用工的科學配置。那么你真正懂得怎么制定崗位職責嗎？下面是小編整理的財務預算崗位職責，歡迎閱讀與收藏。

財務預算崗位職責1

　　工作職責:

　　1、編制銷售公司各項年度預算;分析管理并控制銷售公司各部門的預算使用情況、編制各項經營利潤、銷售費用分析報表; 對銷售公司各業(yè)務的立項、合同及付款進行分析審核,跟蹤各項目KPI達成情況負責分析;審批各項銷售價格、銷售目標、商務政策等;

　　2、參與銷售公司各項商務政策的制定,分析審核并進行財務評估,對實施后的效果進行跟蹤;參與現(xiàn)款量產(改款等)車型的定價,售后配件,精品的定(調)價提供合理的財務核算及支持;國補地補的核算;智慧能源充電設施補貼的核算與支持;

　　3、建立建全銷售公司各項財務管理流程、保障落實公司及財務部相關流程在銷售公司的合規(guī)執(zhí)行,以實現(xiàn)高效的財務體系運行; 負責審核銷售公司各項系統(tǒng)中財務流程的合理合規(guī)性、確保系統(tǒng)邏輯的完整; 對銷售公司的運營進行合理財務管控,合規(guī)管理;

　　4、其他事項

　　職位要求:

　　6年以上工作經驗,汽車整車銷售公司財務工作經驗;

　　熟悉財務控制與分析工作

財務預算崗位職責2

　　1.協(xié)助部門經理實施預算管理制度的建立及完善。

　　2.協(xié)助部門經理實施預案算管理相關工作流程的建立及完善。

　　3.根據(jù)預算管理制度，指導各部門編制預算。

　　4.負責各部門預算的匯總整理及上報5.負責各部門預算執(zhí)行情況的跟蹤、落實及控制。

　　6.負責預算執(zhí)行差異分析報告的撰寫。

　　7.根據(jù)預算執(zhí)行情況，負責相關績效考評數(shù)據(jù)的申報。

　　8.負責相關財務報表的編制及上報。

　　9.負責公司相關稅款申報、繳納。

　　10.完成領導交辦的其他臨時工作。

　　鄉(xiāng)鎮(zhèn)預算會計崗位職責

　　1、協(xié)助財務主管實施預算管理制度及預算管理工作流程的建立與完善。

　　2、根據(jù)預算管理制度，指導各部門編制預算。負責預算整理及上報。

　　3、負責各部門預算情況的跟蹤、落實及控制。

　　4、若預算與實際情況發(fā)生較大差異，組織相關部門對各種差異原因進行分析。必要時建議總經辦調整相關預算。

　　5、負責預算執(zhí)行差異分析報告的撰寫，并根據(jù)執(zhí)行情況進行相關績效考核數(shù)據(jù)的申報。

　　6、負責相關財務報表的編制及上報。

　　7、根據(jù)上一會計期間的經營和預算效果，編制單位預計損益表、預計資產負債表、預計現(xiàn)金流量表。

　　8、完成領導交辦的其他臨時性工作。

　　財政所總預算會計崗位職責

　　(一)負責年度綜合財政預算指標的制定和調整。

　　(二)負責年度本級預算內外資金的申報、撥付。

　　(三)負責資金收付會計憑證的審核。

　　(四)負責按會計制度規(guī)定，利用“鄉(xiāng)財區(qū)管鄉(xiāng)用”系統(tǒng)及時處理財政總預算會計相關業(yè)務。

　　(五)負責按月向區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政管理機構報告鄉(xiāng)鎮(zhèn)預算收支執(zhí)行情況。

　　(六)負責年度預算內外財政綜合預算執(zhí)行結果的決算編報和分析工作。

　　(七)負責本鄉(xiāng)鎮(zhèn)債權、債務管理工作。

　　(八)負責財政、財務監(jiān)督檢查工作。

　　預算會計主管的崗位職責

　　1、協(xié)助集團部門領導管理預算編制與執(zhí)行工作，與各部門對接收集、整理經營數(shù)據(jù)，起草預算執(zhí)行分析報告;

　　2、檢查指導各部門年度、季度、月份財務預算的標準工作，并檢查預算的執(zhí)行情況;

　　3、審核各項收支審批單據(jù)，做好預算控制管理，結合日常工作發(fā)現(xiàn)的問題提出合理建議;

　　4、參與年度財務決算工作;

　　5、領導安排的其他臨時工作。

財務預算崗位職責3

　　1、核算指定區(qū)域營銷人員的工資、提成、獎金、分紅等;

　　2、審核各類的銷量報表;

　　3、審核各級經銷商及配送商的進銷存;

　　4、審核指定區(qū)域的出貨量、回款等;

　　5、編制各類業(yè)績報表，統(tǒng)計工資費用及數(shù)據(jù)分析。

財務預算崗位職責4

　　1、負責預算板塊統(tǒng)籌工作，制定和完善公司全面預算管理制度及要求;

　　2、根據(jù)公司戰(zhàn)略和年度經營計劃，完成年度預算的編制，上報大集團審批后組織實行;

　　3、負責監(jiān)督總部以及各分子公司預算的執(zhí)行情況，對統(tǒng)籌整個集團的月度管理報表出具，并對差異原因進行專業(yè)的分析;

　　4、負責編制月度、季度、年度的運營分析報告，對各各戰(zhàn)區(qū)、中心的`KPI績效考核的財務指標的進行設定和跟蹤;

　　5、負責根據(jù)公司的戰(zhàn)略目標和年度預算目標建立財務分析監(jiān)控指標體系;

　　6、結合本公司香港IPO要求，根據(jù)具體收并購公司情況實施更新三年盈利預測，定期進行利潤預測分析，為公司經營決策提供依據(jù);

　　7、負責管理和統(tǒng)籌總部各中心財務投資部財務BP的工作安排，領導起更好的、更合理的支持到業(yè)務部門，提升總部各業(yè)務中心的財務能力，賦能業(yè)務，提升工作效率。

　　8、完成領導交辦的其他工作。

財務預算崗位職責5

　　1、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃組織編制公司年、季、月收入、成本、費用等財務的預算工作；

　　2、實時管控預算執(zhí)行情況，對執(zhí)行異常預警并分析反饋風險點；

　　3、按月出具預算執(zhí)行情況，分析各模塊運營中存在的問題，并提出建議和控制措施；

　　4、每月出具各利潤中心預算執(zhí)行相關報表；

　　5、主導直營、加盟運營預算達成差異及運營分析；

　　6、與商品及供應鏈等部門高效協(xié)作，基于業(yè)務數(shù)據(jù)，建立全面經營分析數(shù)據(jù)庫，推進財務分析和財務管理相關模型的開發(fā)工作；

　　7、領導安排的其他工作。

財務預算崗位職責6

　　職位描述:

　　1、負責組織開展各部門全面預算管理

　　2、對上報的財務預算進行審核、平衡、調度

　　3、對公司財務預算執(zhí)行情況進行分析，并提出合理化建議

　　職位要求:

　　1.大學本科以上學歷，財會相關專業(yè);

　　2.五年以上集團預算管理相關工作經驗，有扎實的財務功底;

　　3.出色的分析能力及溝通協(xié)調能力，有團隊合作精神。

　　財務預算管理崗崗位

財務預算崗位職責7

　　1、負責與合作渠道及商戶進行業(yè)務聯(lián)系對賬，解決清結算異常情況

　　2、負責業(yè)務系統(tǒng)數(shù)據(jù)與資金交易數(shù)據(jù)核對，監(jiān)控業(yè)務處理正確性

　　3、負責清結算差錯賬核對與處理

　　4、及時發(fā)現(xiàn)并處理對賬中發(fā)現(xiàn)的異常情況

　　5、負責協(xié)助技術完成公司對賬系統(tǒng)建設與優(yōu)化

　　6、制定公司對賬管理制度與對賬流程，并不斷完善優(yōu)化

　　7、領導交待的其他工作

財務預算崗位職責8

　　1、負責財務預算分析工作，編制分管企業(yè)預算分析報告。

　　2、參與實施分管企業(yè)預算管理工作，參與分管企業(yè)預算編制，并跟蹤預算執(zhí)行情況，編制預算執(zhí)行情況報表。

　　3、審核預算費用并做好預算費用臺賬，公司日常費用開支的核報和控制。

　　4、領導安排的其它工作。

財務預算崗位職責9

　　崗位職責:

　　1、建立、改進、完善預算管理體系,建立相應的執(zhí)行、控制機制,起草修改配套的制度;

　　2、根據(jù)公司發(fā)展目標,組織編制公司預算,監(jiān)督和控制預算執(zhí)行情況;

　　3、每月編制預算報表,出具分析報告。

　　崗位要求:

　　1、較強的溝通協(xié)調及決策能力,抗壓力強;

　　2、本科(含)及以上學歷,財務相關專業(yè);

　　3、五年以上相關工作經驗,互聯(lián)網行業(yè)優(yōu)先。

財務預算崗位職責10

　　職責描述、

　　1、協(xié)助組織各子公司編制年度預算，審核、下達及調整各子公司預算，審核其合理性；

　　2、負責各子公司預算執(zhí)行情況的跟蹤、落實、反饋及匯總上報，監(jiān)控、分析、評估預算執(zhí)行情況；

　　3、編制集團資金流預測情況；

　　4、依據(jù)集團整體戰(zhàn)略和年度預算情況，制定各子公司的經營目標指標；

　　5、協(xié)助管理層評估各子公司經營目標調整申請及調整的必要性，確定調整方案；

　　6、組織季度/年度經營目標考核工作，評估季度/年度經營目標完成情況，并協(xié)助管理層確定考核結果；

　　7、領導安排的其他工作。

　　任職要求、

　　1、大學本科及以上學歷，中級職稱或注冊會計師優(yōu)先；

　　2、熟悉集團公司財務預算的編制流程及方法，具備大中型集團經驗的優(yōu)先，有3年以上預算管理工作經驗優(yōu)先；

　　3、良好的溝通協(xié)調能力、執(zhí)行力，邏輯思維能力，踏實、沉穩(wěn)。

財務預算崗位職責11

　　職責描述：

　　1、負責建立與完善集團的預算管理體系；

　　2、負責搭建集團的預算編制模型及項目動態(tài)盈利預算模型；

　　3、負責編制集團的整體預算；

　　4、負責組織與審核集團各下屬公司的預算編制；

　　5、負責分析、評價集團及下屬公司的預算執(zhí)行情況；

　　6、負責集團新項目的投資預算及分析與評價的等。

　　任職要求：

　　1、學歷：本科及以上學歷；

　　2、專業(yè)要求：財務會計、審計

　　3、經驗要求：5年以上相關工作經驗,3年以上預算管理經驗及財務測算經驗；

　　4、其他要求：中級以上職稱或注冊會計師執(zhí)業(yè)資格。

財務預算崗位職責12

　　崗位職責

　　職責描述:

　　1、負責財務預算編制,并配合實施全面預算,核對預算執(zhí)行結果,提出合理化改善建議;

　　2、定期對預算執(zhí)行情況進行分析匯總,配合出具預算執(zhí)行分析報告并進行預警;

　　3、根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃與經營計劃,及時對預算制度流程進行調整優(yōu)化;

　　4、關注政策變化對公司經營、投融資方面的影響,必要時進行經濟運行分析;

　　5、通過財務指標分析、現(xiàn)金流、稅收政策、盈利預測分析、房地產項目分析等信息為公司重點投資決策提供支持;

　　6、領導交辦的其他工作。

　　任職要求:

　　1、全日制本科及以上學歷,財務管理、會計學等相關專業(yè);

　　2、5年以上大型房地產企業(yè)財務或者大型事務所財務工作經驗,具備中級會計以上職稱;

　　3、熟練掌握專業(yè)知識,具備企業(yè)全面預算管理經驗;熟悉會計、審計、稅收等相關法規(guī);

　　4、熟練掌握辦公軟件及財務類軟件使用;

　　5、工作積極主動,認真細致,責任心強,執(zhí)行力強。

財務預算崗位職責13

　　職責描述：

　　1、制定所支持業(yè)務的關鍵業(yè)務指標、財務監(jiān)控指標及年度預算，并跟蹤預算執(zhí)行情況；

　　2、為業(yè)務體系管理者準備月/季/年度定期的管理分析報告，及時反映業(yè)務情況

　　3、按月進行滾動預測，并執(zhí)行偏差分析，改進和完善現(xiàn)有的預測流程；

　　4、協(xié)助上級建立預算分析模板及數(shù)據(jù)分析模型，測算并形成文檔；

　　5、深度參與業(yè)務發(fā)展和業(yè)務決策，及時了解業(yè)務層面變化，與業(yè)務部門保持良好溝通并提供財務意見和支持；

　　6、完成臨時的數(shù)據(jù)分析工作。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學歷，財務、金融、會計等相關專業(yè)，統(tǒng)招

　　2、3年以上預算及經營分析經驗，5~8年財務經驗，有集團工作經驗或數(shù)字營銷類工作經驗優(yōu)先

　　3、具有很強的計劃、組織、溝通、協(xié)調、領導能力，能快速適應工作環(huán)境，有較強執(zhí)行力及抗壓力，能獨立承擔預算分析工作

　　4、具備數(shù)字敏感性和良好的數(shù)據(jù)分析能力，擅長財務分析，能夠從經營報表數(shù)據(jù)評價、判斷經營效果，并具備較強的文字綜合表達能力，并擅于發(fā)現(xiàn)問題并推進解決

　　5、能夠熟練使用數(shù)據(jù)分析工具，熟練使用ppt，excel等各類辦公軟件，有較強的文字功底。

財務預算崗位職責14

　　1、負責公司日常會計核算及財務報告的編制和分析，確保會計信息質量和財務報告符合準則要求;

　　2、負責財務信息化建設工作，配合系統(tǒng)替換和更新，提升財務信息處理效率和財務標準化處理程度;

　　3、負責組織公司年度預算的準備、編制、審核、定稿及目標分解工作;

　　4、負責預算控制方案的落地，流程梳理以及系統(tǒng)控制節(jié)點的搭建和完善;

　　5、負責輸出月度預算執(zhí)行分析報告，完善預算考核及評價體系;

　　6、負責建立和完善財務預測和分析模型，定期組織運營分析工作，對關鍵指標進行動態(tài)滾動跟蹤;

　　7、負責協(xié)助公司的每月財務報告的結賬和分析，協(xié)助稅務籌劃，協(xié)助內外部審計事務等;

財務預算崗位職責15

　　職責描述:

　　一、成本控制方面

　　1、負責項目的拿地目標成本測算、方案版目標成本測算及施工圖版目標成本測算工作;

　　2、參與圖紙會審工作,參與項目規(guī)劃等重大設計方案和施工組織設計討論,并從經濟角度提出建議;

　　3、負責設計變更及現(xiàn)場簽證的工程量及造價合理性進行審核;

　　4、資金計劃編制的審核及實際進度款支付審核;

　　5、組織實施對項目成本過程進行動態(tài)管理,全過程動態(tài)管理,過程中提出成本管控意見;

　　4、負責已完工程結算資料完整性的檢查及結算準確度的審核把控;

　　5、對接的造價咨詢公司進行管理及每年的評估工作;

　　8、配合集團成本中心的所有常態(tài)類工作。

　　二、招投標管理方面

　　1、負責前期供應商的考察入庫及入圍工作;

　　2、負責組織招標文件的編制;

　　3、組織編制審核工程預算、工程量清單及標底;

　　4、招標過程各個環(huán)節(jié)的把控直至供應商合同的簽訂落地;

　　5、配合集團成本中心與招投標有關的常態(tài)類工作;

　　三、其他

　　1、配合設計部門開展權限內設計階段成果優(yōu)化及設計方案必選工作;

　　2、配合營銷部門權限內的招標管理工作;

　　3、配合工程進度,完成合同落地及現(xiàn)場簽證的工程量核實工作;

　　4、本部門的統(tǒng)籌管理及其他部門之間的協(xié)調溝通工作;

　　5、系統(tǒng)流程的審批審核工作及其他臨時性的常態(tài)化工作。

　　任職要求:

　　1、40歲(含)以下,統(tǒng)招本科,5年以上成本經理工作經驗;

　　2、有豐富的成本及招標的管理工作經驗,有豐富的土建安裝及招標專業(yè)知識及經驗,熟知相關專業(yè)的法規(guī)、行業(yè)規(guī)范,熟練使用廣聯(lián)達及相關的計價軟件;

　　3、TOP30房地產公司同崗位經驗優(yōu)先。

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