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人力資源管理師(三級)《職業道德理論知識》預測試題

時間:2021-06-29 15:05:31 人力資源 我要投稿

2017年人力資源管理師(三級)《職業道德理論知識》預測試題

  1、員工在處理與領導關系時,下列做法中正確的是(  )

2017年人力資源管理師(三級)《職業道德理論知識》預測試題

  A.即使知道領導的決策是錯誤的,也要不折不扣地執行

  B.對于領導含糊交辦的任務,要含糊執行

  C.如果不同意領導的意見,要敢于隨時說出自己的想法

  D.一般不越級匯報工作

  2、強化職業責任是(  )職業道德規范的具體要求。

  A.團結協作

  B.誠實守信

  C.勤勞節儉

  D.愛崗敬業

  3、 《公民道德建設實施綱要》提出,要充分發揮社會主義市場經濟機制的積極作用,人們必須增強(  )

  A.個人意識、協作意識、效率意識、物質利益觀念、改革開放意識

  B.個人意識、競爭意識、公平意識、民主法制意識、開拓創新精神

  C.自立意識、競爭意識、效率意識、民主法制意識、開拓創新精神

  D.自立意識、協作意識、公平意識、物質利益觀念、改革開放意識

  4、黨的十六大報告指出,認真貫徹《公民道德建設實施綱要》,弘揚愛國主義精神,以為人民服務為核心,以集體主義為原則,以(  )為重點。

  A.無私奉獻

  B.愛崗敬業

  C.誠實守信

  D.遵紀守法

  5、 在中國傳統道德中,所謂“禮之用,和為貴”的意思是(  )

  A.禮法的運用,要把求得一團和氣作為重點

  B.道德的根本目的在于增進團結

  C.講文明禮貌,沒有高低貴賤之分

  D.以禮待人,促進和諧相處

  6、 我國公民道德建設的基本原則是(  )

  A.集體主義

  B.愛國主義

  C.個人主義

  D.利己主義

  7、 與法律比較,道德(  )

  A.比法律產生得時間晚

  B.比法律的適用范圍廣

  C.具有明顯的強制性

  D.具有事后性

  8、 以下關于“節儉”的說法,你認為正確的是(  )

  A.節儉是美德,但不利于拉動經濟增長

  B.節儉是物質匱乏時代的需要,不適應現代社會

  C.生產的發展主要靠節儉來實現

  D.節儉不僅具有道德價值,也具有經濟價值

  9、 以下說法正確的有(  )

  A.辦事公道是對廠長、經理的職業道德要求,與普通工人關系不大

  B.誠實守信是每一個勞動者都應具有的品質

  C.誠實守信可以帶來經濟效益

  D.在激烈的市場競爭中,信守承諾者往往失敗

  10、 下列關于“文明禮貌”的說法正確的有(  )

  A.是職業道德的重要規范

  B.是商業、服務業職工必須遵循的道德規范,與其他職業沒有關系

  C.是企業形象的重要內容

  D.只在自己的工作崗位上講,其他場合不用講

  11、 在下列選項中,符合平等待人要求的有(  )

  A.以對等的`態度對待同事

  B.根據服務對象的性別給予不同的服務

  C.按貢獻獲取報酬

  D.按德才謀取職位

  12、 下列關于愛崗敬業的說法中,不正確的有(  )

  A.市場經濟鼓勵人才流動,再提倡愛崗敬業已不合時宜

  B.即使在市場經濟時代,也要提倡“干一行、愛一行、專一行”

  C.要做到愛崗敬業就應一輩子在一個崗位上無私奉獻

  D.在現實中,我們不得不承認,“愛崗敬業”的觀念阻礙了人們的擇業自由

  13、下列選項中,屬于敬業的具體要求的有(  )

  A.樹立職業理想

  B.強化職業責任

  C.提高職業技能

  D.抓住擇業機遇

  14、 下列說法中,符合“語言規范”具體要求的有(  )

  A.多說俏皮話

  B.用尊稱,不用忌語

  C.語速要快,節省客人時間

  D.不亂幽默,以免客人誤解

  15、 下列情況中,不屬于誠實勞動的有(  )

  A.出工不出力

  B.炒股票

  C.制造假冒偽劣產品

  D.盜版

  16、 職業紀律具有的特點有(  )

  A.普遍適用性

  B.一定的強制性

  C.一定的彈性

  D.固定性

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