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學期計劃

時間:2023-09-25 16:30:57 學期計劃 我要投稿

學期計劃

  時間過得可真快,從來都不等人,相信大家對即將到來的工作生活滿心期待吧!是時候靜下心來好好寫寫計劃了。那么計劃怎么擬定才能發揮它最大的作用呢?下面是小編收集整理的學期計劃7篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

學期計劃

學期計劃 篇1

  工作思路:

  隨著優生、優育國策的實施,幼兒園家長工作日益被重視。我園今年“幼兒園與家庭”的主要任務是:主動與幼兒家庭配合,幫助家長創設良好的家庭教育環境,向家長宣傳科學保育、教育幼兒的知識,幫助家長樹立正確的家教觀念,共同擔負起教育幼兒的任務。充分發揮“家長委員會”的作用,將家長工作列入議事日程。

  主要工作:

  單靠幼兒園一方教育是不夠的,必須與家庭、社會密切配合,才能取得良好的整體效應。因此,隨時向家長灌輸思想“家庭教育具有早期性、針對性的特點,要注重每時每刻的家庭教育”。作好家長工作管理,在教育上就能收到事半功倍的效果。我們采取多種形式對家長進行家教指導,促進家長轉變家教教觀念,提高科學育兒水平。

  1.開展親子游戲,幫助營造良好的家庭文化氛圍

  2.建立家教閱覽室,為家長提供學習條件

  3.利用家長經驗交流會,加強家長之間的交流

  4.鼓勵孩子、家長之間多交往,增強家長之間的交流

  5.舉辦“家長學校”,讓家長傾聽多種觀念

  6.綜合運用多種方法,如“半日

  活動觀摩”,“家園聯系冊”,電話交流,家訪等,加強家園聯系

  具體工作:

  我園教師絕大部分是年輕教師,對家庭教育的指導缺少經驗。根據工作的要求,教師也急需要學習有關家庭教育的知識和方法,提高教師家長工作水平,從而取得良好的教育效應。

  1.開學初的家長委員會

  幼兒園通過各種形式開展家長工作,加強與家長的聯系,有效地提高育人質量,最重要的是家長委員會的作用。家長委員會的任務是:

  幫助家長了解幼兒園的工作計劃和要求,以協助幼兒園工作;及時反映家長對幼兒園工作的意見和建議;廣泛聽取家長對幼兒園保教工作、教師師德、幼兒伙食營養等方面的意見;參加或支持幼兒園的大活動,如“六一”慶祝活動,家園同樂活動;為改善幼兒園條件出謀劃策,提出條件。

  家長的`意見和建議可通過意見箱及時傳遞,但是我們的意見箱沒有起到真正作用,這學期要發揮它的作用。

  2.家園聯系手冊、聯系專欄。

  家園聯系手冊要能讓家長及時了解孩子在園生活、學習、健康方面的情況,也能讓及時了解掌握孩子在家的表現,了解家長的意見、建議,家園相互聯系,及時溝通。教師要作到及時反饋意見,領導要做好定期指導與檢查。

  教師通過家園欄,宣傳窗等形式讓家長了解每階段幼兒園、班級對孩子的教育要求和對家長配合的希望。

  3.平時的家訪

  上學期在園家訪的幼兒,進行登門家訪,每位教師要了解孩子的情況,同時可以向家長作家庭教育情況調查;對兩天不來的幼兒要及時進行電話家訪或直接家訪;對有特殊行為問題的幼兒隨時進行家訪,與家長取得聯系。教師在家訪時要注意自己的師德形象,家訪時不要專門告狀,使孩子看到家訪就害怕,家訪的目的是了解情況,與家長共同探討一致的教育方法,教育孩子。

  4.家長參加幼兒園的各種教育活動。

學期計劃 篇2

  20xx屆高三是團中歷史上具有特殊意義的一屆高中畢業生,它是團中新一屆領導集體的第一屆畢業生。如何扭轉頹勢,重振團中雄風,如何擦亮團中這塊品牌,全縣人民期盼著我們。這是對我們的考驗,也是對我們的挑戰。我們不能無所為,更不能不作為。因此,我們這一屆高三面對應屆生,高二期末等批次人數低于區一中,復讀生質量不高,500分以上比區一中少150多人的情況,我們必須樹立強烈的憂患意識,明確目標,理直氣壯抓高考,堅定不移抓質量,要積極營造比實干、比實績、比實效的濃厚氛圍,始終抓牢教學質量生命線,同心協力,爭創佳績。

  一、工作思路

  20xx屆高三年級的工作思路就是認真實施“一二三”工程,唱響高考升學主旋律。“一二三”就是:弘揚一種精神,瞄準兩個目標,做好三篇文章。

  1.弘揚一種精神,共建師德師風特區

  20xx屆高三所倡導和弘揚的精神就是:“迎難而上,自加壓力,為生存而戰;竭力而為,團結拼搏,力爭挽狂瀾”。面對高考成績的滑坡,團中人都倍感壓力,歷史需要我們迎難而上,給自己加壓,自加壓力就是要立足主觀原因,善于解剖自我,超越自我,絕不能強調客觀原因,為自己開脫,為自己減壓。事業是干出來的,不是說出來,最重要的就是兩個字“付出”。成績是人干出來的,我們要有效地傳遞壓力,在全校上下形成人人有壓力、個個有動力的生動局面,自我加壓的實質是對教育事業的執著追求,是對青年學生的真摯熱愛,是對老百姓的高度負責,是對團中興衰的榮辱與共。為生存而戰是動力,正因為任務是困難與艱巨的,才使我們更有向前的激情與動力。我們每個人都要以振興團中的決心、勇氣和毅力來從事學科教學,從事班級和年級的教育教學管理,變“不可能”為“可能”。所以我們要高定位,提升工作標尺,敢于向高處攀,跟快的'賽,同勇者爭。竭力而為是途徑。總體上講,現區域間的教育競爭已經到了白熱化的程度,我們無論是縱向比,還是橫向比,我們所面臨的形勢嚴峻。需要我們全面認識,正視差距,準確定位,明確目標,振奮精神,奮起直追。當然差距存在,同時也就意味著存在大的成長空間。關鍵是看我們能不能出新招,找新路。團結拼搏是保證。團結就是力量,團結就出質量。我們這個高三團隊的所有成員都要同唱一首歌,共下一盤棋。只有我們觀念共同,思想統一;步伐共同,行動一致,我們前進才有力度。力爭挽狂瀾是我們的目標,我們大家要有一種意識,我們高三的各項工作要爭取處處第一,要敢于夢想,但不能空想。關鍵問題是我們如何圍繞目標狠抓措施的細化落實,把責任分解到人,確保各項任務的完成。

  2.瞄準兩個目標,沖破瓶頸

  第一個目標就是力求使每一個學生成為一名合格的高中畢業生,第二個目標就是08屆高考的目標。高三年級領導班子要有目標,任課教師要有目標,學生也要有目標。20xx屆高考要努力實現兩個突破,一個確保:①重點線要有所突破,要突破150人,力爭在07屆的基礎上向前邁一大步,超過區一中,二本線力爭突破400大關;②力爭踢開三大校之門;③確保我校文理科最高分高于區一中。我們要對學生滿懷希望,沒有高目標,就出不了高成績。我們的高定位目標可能開始時是夢想,但不是空想。是夢想就有可能變成現實,關鍵是我們如何變不可能為能,從而實現夢想成真。“人生有夢不覺寒”,這個夢是我們所有團中人的共同期待和目標,實際上也就是理想。為了實現理想,就需要我們不斷地拼搏。

  3.做好三篇文章,力創08屆高考佳績

  首先是人的文章:緊緊圍繞“定目標,挖潛力,抓重點”這一中心環節,在“謀人”方面開展扎實務實的工作。兩手抓,抓兩手,一手抓教師,一手抓學生,注重發揮教師和學生的主觀能動性。

  (1)抓教師思想政治和教育教學理論學習,讓全體教師形成團中興衰榮辱與共的決心,加強對高考的研究,提高應考的指導能力;強化班主任責任制和備課組長責任制,改革高考目標激勵機制。

  (2)抓學生常規管理和目標管理。組織學生宣誓等活動,通過活動經常對學生進行鼓勁造勢;班主任和任課老師對學生進行“雙承包”,經常對學困生進行談心、鼓勵、指導、溝通,穩定學生思想情緒,做好學生心理指導,采取“嚴”、“活”、“緊”三字方針,嚴中有緊,緊中有活,活中有序,促使進一步形成良好的班風和學風,營造良好的學習環境與氛圍;強化落實尖子生導師制,抓好優生監控的目標考核等。

  其次是課的文章:做好教學“五認真”工作,在“磨課”方面開展扎實務實的工作。繼續推行“導學、精講、勤練” 的教學模式,有條件的學科推行雙案制(學案和教案),狠抓課堂教學的優化,促進教學質量的整體提高;健全聽課、評課制度,集體備課抓落實。在教學中努力做到目標共同,資料共用,信息共享,責任共擔,優勢互補,從而真正達到高考有突破,平均分有提高,力爭各科成績均有穩步提升;成立學校高三教育教學質量督導組,對課堂教學質量進行監控。

  再次是題的文章:推行“堂結、日清、周練、月考”管理模式;備課組統籌安排各科的周周練,定時間、定內容,質量保證,反饋及時。“周練”和階段性訓練,在抓好規范化管理的同時,要盡可能實行試卷的校本化,增強復習的針對性。同時將加大向各渠道收集、篩選信息的力度,并組織部分教師走出去,邀請“名師”走進來,以增強高考復習的針對性;周練和月考等考試中不準使用任何形式的成套試卷;推行學科錯題本,兩周一次錯解試題回頭望,提高訓練的實效性。月考、期中和期末等重大考試盡量與武漢市同步,參與黃岡市的調研考試,上學期期中參加聯考。各備課組長做好考試的分析工作,發揮考試的功效,探討針對性的措施,及時調整教學,提高教學效果。

  二、具體措施及安排

  1.每月一次教師大會,統一認識,明確目標,強化常規管理。

  2.每周一次班主任例會,每學期兩次班主任工作交流會,明確班級管理目標、奮斗目標和總體要求,形成班主任工作研討制度,提高整體凝聚力。

  3.12月下旬召開一次家長會。

  4.每學期召開兩次備課組長會,開學后一次,期中考試后一次。

  5.召開四次學生大會,一次第一輪動員會,一次學生表彰大會,一次百日誓師,一次考前動員。

  6.組織好由教研室組織的各級各類競賽,以學科競賽促學生學習。

  7.舉行月考、期中、期末考試,加強試卷分析。

  8.強化班主任責任制,備課組長責任制。

  9.強化領導蹲點制度。

  10.實行尖子生導師制,“跛腿”學生包干制,重點學生跟蹤制。

  11.高考獎金,突出對優秀班級、優秀學科、優秀教師蹲點領導的獎勵。

  12.組織好高考報名考試工作。

  20xx屆高三工作任重而道遠,在這關鍵時刻,我們全體老師和學生齊心協力,鼓足干勁,一定能不辱使命,不負眾望,一定會譜出高考新華章。

  團風中學高三年級領導小組

學期計劃 篇3

  經過漫長的一個暑期,師生又回到了熟悉的黃河涯鎮第一中學校園,但是對于我們初三的師生來說多少與以往的感覺有所不同,可能是即將面臨升學壓力的緣故吧。當然作為畢業班的老師肩負的重擔也是可想而知的。為了明年初三能出成績,學校不惜一切代價為初三配備了最強的師資力量,無論是班主任還是普通任課教師絕大部分都是最有責任心、最有合作精神、最有能力的老師,我們將珍惜這些寶貴的資源,讓每一位老師都最大限度地發揮教學特長,提高整體成績。

  一、現狀分析:

  (一)學生現狀(主要是存在的問題)

  1、這些學生雖然進入初三,但是學習狀態不佳,主要表現在以下幾個

  方面:

  (1)早讀:部分學生早上到校不是盡快投入到學習中去,而是有的在補理應頭天晚上應該完成的作業、有的說閑話、有的磨嘰半天不知要干什么、早讀目標不清楚也沒有效果。

  (2)課堂:有少部分學生課堂不認真聽講、開小差、做小動作等,學

  習顯得很被動。

  (3)課后:部分學生作業不認真完成拖拉,有的抄襲作業,甚至有個別的根本就不做業。

  目前,年級中出現了以劉玉鵬、楊金東、杜家成等為代表的由于學習更加困難而引起叛逆行為的學生,在一定程度上影響了班級課堂教學,也影響了級部的整體管理

  2、擔憂:

  (1)原始分在300分以下人數較多,拉動了年級整體水平的下降;

  (2)從整體上看男生成績不如女生穩定;有的孩子偏科嚴重。

  (二)、教師現狀:

  本屆初三教師大部分是原初一、初二跟著循環上來的老師,但是由于每一個老師個體差異,使老師間教學能力和教學效果上也出現了發展的不均衡。

  二、下一步初三工作的思考:

  (一)、健全機構,凡事提前做好整體部署

  1、在校長的領導下,以“多考幾個德州一中、少幾個低分、提高整體水平””為目標,充分發揮學科組長、備課組長的'核心領導作用,凡事計劃在前、督促落實、及時反思;強調集體意識、各施其責;集思廣益、群策群力、共謀進步

  2、落實學科組長、備課組長和年級組長崗位責任:對于本學科的教學要有具體的計劃、監督落實和反思小結的過程;年級組長要在工作中起好溝通橋梁作用,為各類目標的實現創造良好的外部環境。

  (二)、加強教師隊伍建設

  1、最大限度地縮短新任教師之間、師生之間磨合期,使教學盡快走上正常軌道。

  為了明年初三能出成績,學校不惜一切代價為初三配備了最強的師資力量,無論班主任班主任還是普通的課任教師都搭配了最有責任心、最有合作精神、最有能力的老師,我們將珍惜這些寶貴的資源,讓每一位老師都最大限度地發揮教學特長,提高整體成績。

  2、充分發揮學科組長、備課組長在教學及管理中的龍頭作用,學科組長、備課組長要多聽課或安排組內的公開課,既優勢互補又有自身教學特色,從而提高整體教學效果

  3、扎扎實實開好新老初三工作交接會,取長補短,豐富自己的教學方法和管理策略;

  4、努力督促年級老師們鍛煉身體,放松精神;

  (三)、加強集體備課、提高教學效果

  1、各備課組長要盡快寫好初三全年工作計劃和本學期備課組工作安排

  2、本學年教師備課要求:充分發揮備課組的集體作用,備課組周會要落實。

  3、考試形式安排:初三第一學期初步安排兩次月考;其間備課組安排單元測試;

  (四)、學生管理

  1、在政教處的領導下,繼續加強對學生的行為規范教育,在班級中形成自我管理風氣;

  2、本學年年級組德育工作的重點是加強“責任意識教育----對自己學業、對家長、對班級、對社會的責任”,使學生養成“學習是自己的事”的責任意識,同時也要有每一個個體都必須歸屬于一個集體的團隊意識;

  3、在經過較為充分的討論之后,要求學生書面制定自己的考學目標;大約在第二周召開全年級學生動員大會,第三周召開全年級教師會議,第十

  三周召開家長會。力爭營造良好氛圍,把學生的所有精力都投入到學習中來;

  4、管好雙差生;對其考試成績、平時表現、個別談話及家長來訪都要有記錄,以備查詢。

  初三工作任重而道遠,但相信經過年級組全體老師的不懈努力,一定會實現預期目標。

  (五)、具體工作安排

  九月份:

  1、召開一次全體初三學生的會

  2、召開初三全體教師會

  3、作好迎國慶的歡慶活動及放假的準備工作

  十月份:

  1、國慶放假

  2、作好階段性檢測的相關工作

  3、作好期中考試的復習工作

  4、配合政教處、體育組作好各種體育比賽的準備工作

  十一月份:

  1、復習迎接期中考試

  2、做好期中考試的小結工作

  3、學生家長座談會

  4、配合教務處、政教處、總務處、團委做好學校的相關事務十二月份:

  1、召開尖子生會議

  2、召開部分學困生會議

  3、組織一次系統的目標測試并做好總結工作

  4、初步制訂期末復習計劃

  5、做好迎元旦慶祝活動

  一月份:

  1、做好期末復習準備

  2、期末考試

  3、做好放假準備工作

學期計劃 篇4

  自主性游戲是幼兒通過想象,創造性地模仿現實生活的活動,它為小孩子提供了模仿、再現人與人關系的機會,為他們形成良好的社會交往能力打下基礎。

  通過小班一學年的游戲開展,幼兒的交往能力、語言表達能力有了更高的進步,對游戲有了初步的了解,會進行簡單的游戲活動,在游戲過程中也能較好的遵守游戲規則,有一定的游戲規則,會投入到游戲角色中。進入中班后,小朋友對游戲的規則和游戲角色又有了更高的認識,游戲的范圍也不再局限于幾個平行游戲,與同伴之間的交流也變得更豐富了,并能夠結合自己的生活經驗表現一些游戲情節,能夠與同伴合作進行游戲,解決一些簡單的小問題。但是由于年齡的特點,小朋友在游戲中還存在著較多的不足:小孩子比較專橫,自己拿到的物品不愿與別人分享;幼兒生活經驗不足,造成幼兒游戲情節比較單一;獨立解決問題的能力需加強;游戲時聲音較大;對不同游戲的.玩法還沒有很好的體現;游戲中小朋友之間的相互溝通太少;游戲規則意識記憶游戲結束物品的整理還需加強;游戲過程中幼兒自己加工的物品太少,小朋友不能以物代物等。針對存在的問題,我們本學期制定了一些新舉措,力求使幼兒的游戲水平再上新臺階。

  本學期開展的主題游戲有農工商超市、大頭貼、汽車城、diy坊、銀行、乾生元、串串燒、冰糖葫蘆、休閑小站和朱鴻興,在以后的活動還將根據小孩子的興趣所在,適當的增減游戲區。

  1、在豐富幼兒社會經驗的基礎上,啟發幼兒產生新的游戲主題,展開有情節,培養幼兒進行游戲的獨立性。

  2、多給幼兒說話的機會,給幼兒創設一個能夠自我發展的機會和空間,不局限于他們的發展。

  3、發動幼兒收集廢舊材料和半成品,豐富游戲材料。

  4、觀察幼兒在游戲中的表現,及時做出評價,教師以適當的方式參與指導游戲,促使幼兒的游戲主題深化,情節繼續發展。

  5、引導幼兒在角色游戲中建立和遵守規則,從而培養幼兒的責任心。

  6、通過在游戲中遇到的困難和矛盾,提高幼兒解決問題的能力,提高幼兒合作能力,培養幼兒做事有始有終的習慣。

  7、在講評活動中,教師要隨機地靈活地抓住游戲中好的一面,提供幼兒討論的機會,讓幼兒在游戲講評中得以解決,并能在講評中整理和分享經驗。

學期計劃 篇5

  美好的暑假已經過去了,新的一學期又來臨了,我們要再次全身心的投入新的一學期的學習中了,我們又大了一歲,離中考更近了一步,要學習的東西也多了,我們應該更加努力,但是,基礎的東西還是不能忘的。一日常規我們還是要牢記在心的。

  每天準時到校,來學校都要穿戴整齊,戴好紅領巾,穿好校服。進校時要做好進校禮儀,要先立正行禮再問好,見到老師和校工要主動問好,不論是否認識這個老師或校工。要保持好自己的個人衛生,帶好水杯、紙巾,要勤洗手剪指甲,勤洗頭理發,勤洗澡換衣,勤刷牙漱口。來學校不染發燙發、不化妝涂指甲油、不戴耳環戒指項鏈手鏈等飾品。要保持一個中學生應有的良好形象。

  每天在學校都要講衛生講文明,不亂扔垃圾,不隨地吐痰,保持班級和校園的整潔,看見地上有垃圾紙屑,要馬上撿起扔進垃圾桶里。在學校中也不能破壞學校中的公共財產以及公共設備,對待學校中的物品時要像對待自己家的東西一樣,要好好愛惜,不摘花花草草,不在課桌椅上、墻上亂涂亂畫。

  每天上課都要帶好課上需要的用具,上課時認真聽講,仔細思考老師提出的問題,積極舉手回答問題,把不懂得著重點出,可以利用課后或休息時間詢問老師或同學,回家后好好復習課上學習的內容,預習即將學習的內容,將不懂的地方圈出,等第二天到學校時詢問老師或同學。每天即時完成作業,不在做作業上浪費太多的時間,不抄作業,作業中有不會的地方可以適量的詢問老師和同學。

  課間休息時,爭取做到不追逐打鬧,文明休息,這樣才能緩解疲勞,打鬧只會使自己更加疲勞。每天的早操和眼保健操要認真完成,動作要有力到位。每天確保至少一小時的鍛煉,保持身體健康。中午用餐時要節約糧食不挑食,如真的很不喜歡吃可以同學之間可以互相調節。

  每天的值日生必須恪守其職,以班級事務位第一,不要因為個人的`原因而影響中午與放學的勞動任務。每日值日生在下課后及時擦黑板,不要等預備鈴響了才急匆匆的去擦。每位同學每日放學后務必將椅子翻上課桌,為當日值日生提供方便。每日值日班長監督當日值日生完成勞動,不可早退。每日值日生完成勞動后,協助當日值日班長關好門窗,將垃圾袋帶走,如未放學就被裝滿,值日生及時將垃圾倒掉。所有同學都應該好好保護教室的環境衛生。

  本學期與以往有所不同的是多了幾張針對全體隊員的表格,這些表格從勞動、體育、文娛活動、黑板報等方面對各位隊員進行評分。勞動的表格是根據每次每個隊員擔當值日生的表現情況和大掃除時的表現情況對隊員們進行評定。體育的表格主要是根據在本學期即將來臨的秋季運動會上,各隊員的積極程度和表現情況以及平時上體育課做運動時的表現情況來進行評分。黑板報方面的表格就是按照每個小隊出黑板報時每個隊員的表現情況以及最后黑板報的質量來對個小隊的隊員進行評比。因為本學期我們有藝術節等文娛活動,所以文娛方面的表格便是根據隊員們在這些活動中的表現來評分。每個學期都要收飯費活動費等,于是就有了生活方面的表格,根據每次收費時隊員們繳費的即時程度來評分。本學期還制定了一個關于學習方面的表格,按照每位隊員的學習狀況進行評分。

  希望在這一個新的學期中我們能夠在評分表格的激勵下更上一層樓,改變之前所不足的地方,把做得好的地方做得更好,更加進步,學習到更多知識,爭取在這個學期取得更加優異的成績!

學期計劃 篇6

  一、指導思想:

  以學生的發展為本,以創新精神和實踐能力為重點,以課堂教學和教育活動為裁體,從本班學生的特點出發,樹立良好的班風、學風,培養一個團結向上的班集體。

  二、班級概況及本學期奮斗目標:

  我班學生人數較多,男生30,女生35,外地生比例相對其它班級較高,而且這些學生多數都是學習基礎較差者。本學期的重點就是狠抓學習,加強課堂紀律,特別是副課的紀律,通過與任課教師間的交流及聽取同學們的意見,記錄學生的課堂表現情況,及時反饋提醒,提高學生的自覺性和自我管理的能力,從而達到各方面的總體進步。

  三、工作重點及措施:

  1、切實抓好行為規范教育,以德為本

  (1)繼續學習《小學生日常行為規范》,以五項競賽為中心軸,全面規范學生的行為習慣,提倡團結友愛,講文明禮貌,提高學生的道德素養。

  (2)從小事做起、從自我教育做起,大家行動,樹立良好班風,好人好事堅持天天記。

  (3)教育學生愛護公共財物,每個學生必須從保護和管理好自己的課桌椅做起,嚴禁在課桌上亂涂、亂穿、亂刻、亂畫。

  (4)加強廣播操進出場紀律的.指導,規范眼保健操,進一步做到正確到位。

  (5)確保有內容、有計劃地安排晨間談話,上好思想品德課和班隊課,保證實效性。

  (6)狠抓課堂紀律,特別是副課紀律,及時調查了解。

  (6)經常開展形式多樣,生動活潑的班級活動,給學生提供一個個性發展的空間。

  2、狠抓學習風氣,進行學習的目的,學習的態度教育,促進每個學生學習的提高。學生要以學為主,抓學習的過程,也同時是對學生的教育過程,在班集體中,要養成一種你追我趕的風氣,全面調動學生的積極性。給學生創造輕松愉悅的學習環境,激發學生的思維火花,使他們的潛力得到充分發揮。

  (1)、提高學生的學習意識,重視學習的過程。

  (2)、每位學生制定好學習計劃及階段奮斗目標。

  (3)、安排好每天的晨讀及無間活動的時間,實行小干部管理制。

  3、加強安全教育

  (1)、利用晨會、集會、板報、圖片展等形式,開展安全知識教育。

  (2)、利用班隊課給學生傳授相關的安全意識,法律意識,增強學生的自我保護意識。

  (3)、利用突發事件加強對學生的安全教育。

  4、保持家校聯系,促進班級工作更順利地進行

  (1)、對于學生的在校表現,及時地與家長做好聯系溝通,通過家訪,打電話等形式,讓家長更好地了解孩子,理解學校的工作。

  (2)做好家訪記錄

  四、工作安排

  九月:

  1、報名注冊

  2、打掃教室及公共場地衛生

  3、暑假小結

  4、上報中午就餐學生、乘車學生名單,并做好管理工作

  5、期初行為規范教育

  6、校報、班報刊出

  7、安全教育月活動

  8、期初家訪

  9、教室布置

  十月:

  1、迎國慶黑板報比賽

  2、做好扶困助學工作

  3、紀念少先隊建隊五十六周年暨新隊員入隊儀式

  4、校報班報刊出

  十一:

  1、期中班主任工作會議

  2、期中班主任工作會議

  3、家長會

  4、主題隊會觀摩

  5、校報班報刊出

  十二月:

  1、踢毽子比賽

  2、口算過關

  3、迎元旦校詩歌朗誦比賽(主題:紀念抗日戰爭勝利xx周年,弘揚民族精神)

  一月:

  1、復習迎考

  2、期末班主任工作會議

  3、布置寒假生活、組織寒假活動

學期計劃 篇7

  教學工作是學校的中心工作,良好的教學質量是學校的立校之本,也是教師的立教之本。在新的學年里,我校將加大力度狠抓教學,努力抓出實效、抓出成績,做到以人為本、以學生發展為本,以教育科研為先導,以課程改革為動力,以培養學生創新精神和實踐能力為重點,創新課堂教學模式,全面貫徹教育方針,全面實施素質教育,全面提高教學質量。努力培育本校辦學特色,促進教學質量穩步提高。

  一、教學目標

  全面貫徹教育方針,嚴格執行教學計劃,深入開展教學工作,以新課改精神為指針,以課堂教學為主渠道,以創新教育為重點,以教育科研為先導,培養學生的創新精神和實踐能力,倡導學生積極思維、主動參與、樂于探究、勤于動手,在打牢科學文化知識基礎的同時,養成良好的道德品質,身心得到健康發展。

  二、具體工作

  (一)加強教師業務水平的提高

  教師的思想認識和教學工作業務水平的提升,直接關系著一個學校的教學工作的進展,影響著學校的教育教學質量。

  1、加強教師的師德培訓

  本學期將繼續加強教師的政治學習和業務培訓學習,開展各種教師之間的活動,激發教師愛崗敬業、刻苦鉆研的精神,形成為人師表,敬業奉獻的意識,并融入日常教學當中去,關注每一個學生的發展,提高教師的職業道德和修養。

  2、抓實校本培訓、校本研修,提高教師隊伍素質。

  我們要在嚴格執行校本培訓、校本研修計劃和組織教師屆時參加上級校本培訓、校本研修活動的同時突出“校本”,組織開展好以教研組為主要基地、以崗位自學自練為主要形式、以學課標、鉆教材、研學法、創模式為主要內容的校本培訓、校本研修活動,促進我們教師專業素養和教學能力的不斷提高。每位教師校本培訓、校本研修活動要做到“四有”,一是有強有力的組織,二是有切實可行的計劃(必須附活動安排表),三是有翔實的活動記錄,四是有比較明顯的效果,教師整體專業素養、教書育人能力明顯增強。

  3、深入開展教科研活動,扎實推進新課程改革。

  堅持“以教研促提高”的理念,走教科研結合之路,深入開展好教科研活動。各個教研組必須結合本校實際制定出切實可行科研工作計劃、教研工作計劃(均附活動安排表);其次要按科研工作計劃、教研工作計劃的活動安排表扎實開展“集體研究教材、主題研討、課改課觀摩、聽評課、教案展評、優質課評選”等教科研活動,同時要把各項活動過程詳細地記錄下來;最后要對我們所開展的各項教科研活動認真進行總結,既要總結優點又要查擺問題,更要制定出改進措施。

  4、落實教學過程監督,實施教學精細化管理。

  本學期將加強教學的精細化管理,要把精力放在教師備課、講課、作業布置和批改、學困生無償補習和學業成績考核的全程管理上,要把教師的'精力引領到認真鉆研教材、認真備好每一節課、認真上好每一節課、認真布置和批改每一次作業、全面提高教學質量上來。

  (二) 落實課程計劃,搞好教學分工

  繼續做好教學分工,要保證教師和所教課程的相對穩定。做到開全課程、開足課時、備課和實際授課無課時偏差。

  (三)嚴肅教學管理,規范教育行為

  1、嚴格執行“四表”

  統一作息時間,在教學工作中,要嚴格執行作息時間表、課程表、教學進度表、教學活動安排表,確保教學計劃全面落實。

  2、規范教學環節

  (1)備課。每位學科教師統一使用學校下發的備課本備課,教學工作計劃制定翔實,按要求提前一周備好每一節課。要認真分析教材,發掘教材中的創新因素,確立明確的教學目標,突出重、難點,抓住關鍵,教學過程要具體,教學方法要科學,能因材施教,字跡要工整,環節齊全,尤其要做好二次備課,并針對教學效果記好教學反思。

  (2)上課。課堂教學是實施素質教育的主渠道,所有任課教師都必須依據《新課程課堂教學評價標準》上好每一節課,轉變教學方式,強化技能訓練,培養學生的創新思維能力和時間能力,指導學生研究性、合作性、探究性學習,為學生自主發展提供時間和空間,創立嶄新的課堂教學模式,形成自己獨特的教學風格。

  (3)作業。教師要按作業的布置和批改的基本要求,認真布置和批改作業。把握好作業的質與量,引導學生完成探究性、實踐性、操作性作業,注重多樣化的、富于實效的作業檢查或批改方式,并注意切實減輕學生過重的課業負擔。

  A、作業設置。除體育、音樂、信息外,所有學科課程均設書面作業。教師布置作業要圍繞教學目標,針對教學重點,設計既有知識運用,又有能力訓練的習題。作業適量、難易適度,類型全面。

  B、作業批改。所有作業的批改均實行“優、良、合格、待合格”等級評價制。使用統一的批改符,批改符和等級的書寫要規范,作業本要整潔、齊全、規范。

  3、堅持業務月檢制。

  教研組要堅持備課、作業月檢制(開學初集中檢查一次),每次檢查都要寫出評語,還要將檢查結果在教研活動上通報或個別交流,既要總結出優點,又要指出存在的問題和提出改進意見。

  (四)強化教學研究,抓好教研活動

  1、認真開發地方課程資源,做好校本課程的開發和利用,要因地制宜,體現學校特色,做到有教材、有課時、有教案、有活動。充分發揮骨干教師的輻射作用,使青年教師起到傳、幫、帶的作用,提高全校教師的教育教學水平。

  2、認真組織開展常規聽評課活動,加大力度聽推門課、隨堂課。每學期,教導主任至少聽評課40節以上,教研組長聽評課25節以上,教師之間聽評課15節以上。

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