座談會講話稿
隨著社會一步步向前發展，需要使用講話稿的場合越來越多，講話稿一般是開會前或出席重要場合前準備的發言稿。你寫講話稿時總是無從下筆？下面是小編幫大家整理的座談會講話稿，僅供參考，大家一起來看看吧。
座談會講話稿1
一、抓綱務本，始終保持清醒頭腦
1、對準考綱，回歸教材，不被資料牽著鼻子走；
老師手邊不缺少二輪三輪復習資料，較多的時候是以資料為藍本安排復習的。但容易出現埋頭拉車不看路，迷失復習方向問題。防止有的內容復習耗時太多，有的內容用時太少。我們要注意提醒老師，不管二輪三輪復習，教師不能拋開考綱、考試說明和教材，只有把握好考綱、考試說明和教材，教師才能掌握高考復習主動權和制高點。同時，教師要指導學生用好教科書，教材中例題練習不留盲點。
2、注重基礎，關注多數，不被難題牽著課堂走；
注重基礎知識復習，關注多數學生復習情況，這是我們高考復習出成效必須堅持的基本政策。我們校長也好，老師也好，一般不會為大多學生高考中的最后大題失分而遺憾，但肯定會為大多學生基礎題失分、中檔題做不來而懊悔。常常聽到這種說法，高考中，做到基礎題得滿分，中檔題不失分，壓軸題爭取得點分，是對拔尖學生而言的，是對考一本中一本生而言的，基礎題不失分，中檔題少失分，這就是一本生，基礎題不失分，中檔題多得分，這就是二本生的要求�；A題少失分，中檔題得點分，這就是二本生的要求。
教師沒有必要把高難度壓軸題用整節整節課講，或者壓給學生晚自習整節整節地做，時間浪費了，又沒有收效，甚至出現負效應，傷害學生的自信心。需要我們給老師提醒提醒。
二、抓好課堂，精講精練重在落實
目前，高三復習課，有較多的課存在一定的提升空間。針對備課和上課提幾點建議，這也是能夠提升的空間所在：
1、教學目標一定要重學重落實
有較多的老師備課的教學目標，實際上就是教的目標，沒有學的目標，正因為如此，課堂上教師只管教，把內容教完，就是完成了教學目標了，而不去考慮學生學得如何，忽視了學生的學習。這種定位是有嚴重偏差的，這種教學目標的定位，只有“教”沒有“學”，課堂上實際只完成了一半的教學任務，因此，時間較為寬松，老師無須精心設計課堂，無須精選精講精練。這是我們目前教師備課中最為嚴重的問題。前幾天，淮陽中學搞了“遷移起點教學經驗交流會”，針對學生底子差，實施了教學起點往前遷移的課堂研究，見了成效，我看我們為了糾偏，可以實施“教學落點后移”的課題研究。
2、例題練習一定要精選精講精練
這就要求我們老師一是不能完全依賴資料，二是要掙脫資料的束縛�，F在有些老師把資料當教材使用的，鐵板一塊，雷打不動。這是不看高考考綱，不看考試說明的具體表現，頭腦不清醒的表現。既害學生也害自己。
當我們把教學目標定位準確后，必須要做到例題練習要精選精講精練，面對資料肯定要有取舍，當不能滿足要求時，還要從其它途徑尋找題目。
3、試卷講評一定要備課
試卷講評不備課，從第一題講到最后一題，這是比較普遍的情況。這種搞法，教師好上手，好對付，但效果絕對不是最高效的搞法。因為教師課堂定位是淺表地疏通試題，對學生的錯誤根源認識也只停留在淺表層面。
當要備課時，教學目標就不能只停留在淺表層面了，教師必須得透過學生出錯誤的表象看本質，從較深層次原因著手解決問題，甚至要求教師從試卷外補充變式題來強化；備課后講評試卷，肯定不會按序講題，會按知識點歸類講題，更不會就題講題，肯定會進行必要的拓展和歸納；試卷講評備課確是麻煩許多，但效果也是成正比例的。其實，試卷講評備備課不是最高的要求，還可以做更多的.工作。
4、課堂教學一定要放手
我始終認為：老師“備課要勤，上課要懶”。“勤”是指備課的各項準備工作要充分，如：教材內容的加工、教學方法的選擇、教學環節的設計、學生活動的安排、例題與練習的精選都準備得亭亭當當，“懶”是指上課時，教師只是引導、點撥、組織、甚至只觀察，把一切能交給學生動手的、動腦的、動口的都交給學生完成，讓學生處于忙碌之中，老師“閑置”起來，這就是“懶”�，F在部分老師恰恰相反，備課沒怎么花功夫，上課卻舍得花大功夫，滿堂灌到底，結果學生課堂不需要動手，甚至也不需要動腦，全部都被老師講完了。上課從頭講到底的老師，大多都是備課不充分老師，或者說不是高明的教師。當然，這種老師可能比備課“懶”上課也“懶”的老師強得一點。
三、抓好考試，全面提升迎考能力
后面的考試比較多，全區有5月份的�？迹餍Ｓ性驴肌⒛？�，每一次考試前前后后要用接近一周的時間，假如不發揮作用，對學生來說，那就是極大時間上的浪費，因此建議：
1、試卷問題：
成套沿用長沙試卷，有時效果很不理想：難度太大，試題太陳。教研室正在自己組織�？荚嚲�，希望能夠達到比較滿意的效果。學校用卷是不是也面對同樣的問題?
2、試卷分析與講評問題：
建議老師嘗試：試卷講評時，指導學生對照考試答卷尋找盲點和增分點，并寫出的增分計劃，看看是否有效。
盲 點：知識盲點、方法思路盲點、審題盲點、書寫習慣盲點等等，即尋找每一個題的失分原因
增分點：盲點就是增分點，消除了盲點，就找到了增分點
盲點消除：試卷講評，自評與自我反思
增分計劃：學生寫出簡短反思和計劃后，給老師看一看，再還給學生，把增分計劃和試卷貼在一起保存好，下次考試前要求學生自己拿出來看一面，給考生自己提一個醒，進行心理暗示，爭取下次考試不犯同樣的錯誤和毛病。下次考試后又要求學生同樣尋找盲點和增分點，并作前后的比對，看看效果。
3、提振考生信心的問題：試卷講評不僅讓學生明確差距，更要提振學生自信心。難度適當的考試沒什么大問題，難度太大考試，教師要善于引導學生。
四、關注考生，搞好全程全方位指導
學校督促班主任，任課教師不失時機的對學生進行全方位的指導
1、一是復習指導：特別是進入第二輪專題復習和第三輪綜合復習，考試之后，遍身都癢，科科都疼，學生可能很茫然，教師需要對學生主復習進行指導，讓學生進入有效復習狀態。
2、二是答題指導：
3、三是生活指導，
�、龠m時進入生物鐘的調節，包括作息時間，考試時間的安排，特別是對學生中的夜貓子要督導；
②適當的體育鍛煉問題；
�、埏嬍碃I養問題
4、四是心理指導，擺正心態，學會減壓
五、學校形成合力，齊抓共管迎接高考
我相信，我們有前段較好的基礎，加上后段的共同努力，我們一定能取得令人滿意的好成績。
座談會講話稿2
同志們：
在偉大的中國共產黨成立xx周年的喜慶節日到來之際，我們懷著喜悅的心情共同回顧黨的光輝歷程，憧憬美好的未來，慶祝黨的生日。在此，我代表中共象圖鄉委向參加座談會的同志們，并通過你們向辛勤工作在全鄉各條戰線上的廣大共產黨員表示節日的問候和衷心的感謝！
我們黨已經走過了xx年光輝歷程。自 1921 年 7 月起，中國共產黨人經歷了中國新民主主義革命、社會主義革命和社會主義建設三個歷史時期。 從一個只有 50 多人的黨發展成為擁有近 7000 多萬名黨員、執政 61 年的世界最大政黨。 89 年來，中國共產黨始終代表中國先進生產力的發展要求，代表中國先進文化的前進方向，代表中國最廣大人民的根本利益。
中國共產黨 xx 年的光輝歷史，給我們留下了寶貴的精神財富和物質財富，新的形勢和任務對我們提出了更高的要求。實現“十二五”期間確立的發展目標任務十分艱巨。下面我代表鄉黨委，就近階段“如何以加強黨的建設，推進象圖經濟社會發展”講幾點意見。
一、時刻銘記黨的宗旨任務，始終踐行入黨誓言。
各級黨組織和全體黨員要時刻銘記黨的宗旨任務，全體黨員
要時刻牢記黨員身份，講政治、講大局，始終努力踐行入黨誓言。
當前，。黨組織是各項工作的戰斗堡壘，黨員是黨委的核心力量，在經濟建設中發揮著最主要的`作用。黨員同志們要努力增強事業心，增強責任感和使命感，增強黨員的榮譽感，在各自的崗位上發揮先鋒模范作用，
二、扎扎實實開展創先爭優活動
將開展創先爭優活動作為今年黨建工作的頭等大事抓實抓好。以全局中層以上黨員領導干部重點;抓好與全年財政工作任務有機結合，與機關黨建工作結合起來，組織廣大財政干部職工深入學習實踐科學發展觀，堅持解放思想，堅持突出實踐特色，堅持貫徹群眾路線，堅持正面教育為主，著力轉變不適應、不符合科學發展要求的思想觀念，著力解決影響和制約科學發展的突出問題以及群眾反映強烈的突出問題，著力構建有利于科學發展的財政體制機制，不斷提高領導科學發展、促進社會和諧的能力，使財政改革與發展更加符合科學發展觀的要求，確保黨員干部受教育、科學發展上水平、人民群眾得實惠。通過扎實實施學習實踐活動，達到了提高思想認識，解決突出問題，創新工作機制，促進科學發展的目標。
三、認真落實縣第十一次黨代會精神，推動象圖經濟快速發展
縣第十一次黨代會是XX市處在跨越式發展的關鍵時期召開的一次具有重要意義的會議。市二次黨代會按照黨的十六大提出的“發展要有新思路，改革要有新突破，開放要有新局面，各項工作要有新舉措”的總體要求和省第七次黨代會的總體部署，結合XX實際，制定了到20xx年XX全面建設小康社會分三步走、翻2.6番的奮斗目標，確定了今后5年“1446發展戰略”思路和“10項工作”新舉措。即：圍繞建設工業強市目標，實施可持續發展、科教興市、城鎮化和全方位開放四大戰略，加快工業化、城鎮化、農業產業化和民營經濟四項重點工作進程，全力抓好煙草、能源、化工、礦冶、機械汽車、生物資源開發創新六大支柱產業。概括起來就是“兩高、一率先、一接近、一同步”的目標任務。 完成上述任務，實現XX全面建設小康社會目標，機遇與挑戰并存、希望與困難同在。我們必須以實現全面建設小康社會目標總攬全局，把加快XX經濟發展作為第一要務，以在全省率先實現工業化作為關鍵，以提高人民生活水平作為出發點和落腳點，按照在思想觀念上有新突破，培育六大支柱產業上有新成效，建設珠江源大城市上有新面貌，發展非公經濟和第三產業上有新進展，擴大開放上有新步伐，加快發展農業產業化上有新措施，固定資產投資上有新突破，
黨的建設上有新力度，精神文明建設上有新高度，轉變工作作風上有新實效的要求。采取更加有效的措施和辦法，搶抓機遇、求真務實、開拓創新，促進全市經濟社會的跨越式發展。
通過努力，實現全面建設小康社會的奮斗目標：國內生產總值、固定資產投資增幅高于全省平均水平，在全省率先基本實現工業化和進入大城市行列；力爭國內生產總值在20xx年基礎上，到20xx年（即建市10年）翻一番，到20xx年（即建市20年）翻2.2番，到20xx年翻2.6番,基本接近全國平均水平;全市經濟更加發展、民主更加健全、科教更加進步、文化更加繁榮、社會更加和諧、人民生活更加殷實。在這個基礎上，再經過幾十年的奮斗，到本世紀中葉與全國、全省同步基本實現現代化。
四、轉變作風，密切聯系群眾，全心全意為人民服務 全心全意為人民服務，立黨為公，執政為民，是我們黨同一切其它階級政黨的根本區別。我們黨的最大的政治優勢是善于組織群眾、宣傳群眾、聯系群眾。這是我們黨80多年奮斗歷程得出的基本經驗，是對共產黨執政規律的深刻認識。我們在任何時候任何情況下，都要把實現人民群眾的根本利益作為一切工作的出發點和落腳點，讓廣大人民群眾切實得到更多的實惠。
回顧XX這些年的工作，我們之所以能夠克服許多當時
看來難以克服的困難，之所以能夠辦成許多過去不敢想象的大事，最重要的一條就是我們始終堅持把人民群眾的利益放在首位，始終堅持把人民群眾的愿望和需要作為想問題、定政策、辦事情的著眼點和出發點，因此，我們贏得了廣大人民群眾的擁護和支持，有了群眾的擁護和支持，
座談會講話稿3
建國以來，我國在各個方面取得的偉大成就充分說明，中國人民選擇中國共產黨的領導、選擇中國特色社會主義道路是完全正確的。60年來，住房城鄉建設事業取得了巨大成就：
一是城鎮化水平快速提高。1949年，我國城鎮化水平僅為10.6%，城市只有130多個；到1978年，我國城鎮化水平達到17.9%，城市發展到193個；到20xx年，我國城鎮化水平提高到45.6%，城市的數量增加到655個，城鎮人口達到6億人。大中城市和小城鎮協調發展，市政公用設施和供給能力大幅提高。農村人居環境也顯著改善。
二是城鄉居民居住水平得到很大提高。城鎮人均居住面積從1978年的6.7平方米增加到20xx年的28平方米以上。住房保障工作取得明顯成效，會同有關部門制定了20xx年-20xx年廉租住房保障規劃，用3年多時間解決我國700多萬戶城市低收入家庭住房困難問題。農民住房條件也有很大改善，人均居住面積達到31.6平方米，比1978年增加23.5平方米。今年，我部會同有關部門，對農村危房改造進行試點，力爭年內完成80萬戶的改造工作。
三是建筑業和房地產業為我國經濟發展作出了巨大貢獻。建筑業已經成為國民經濟的'支柱產業，行業科技進步也逐年加快，房地產業對經濟的促進作用不斷增強。
要進一步貫徹落實科學發展觀，腳踏實地、繼往開來，努力開創住房城鄉建設事業新局面。住房城鄉建設事業在60年的發展中，建筑業改革、住房制度改革、城市管理改革堪稱亮點。在下一步工作中，還將重點推動6個方面的工作：一是要把保障性住房建設作為重中之重，抓緊抓好、抓出成效，爭取3年內能基本解決住房困難家庭的住房問題；二是促進房地產事業健康穩定發展；三是要進一步做好統籌城鄉規劃建設工作；四是要大力推進建筑節能工作；五是要進一步提高工程質量安全和建筑市場監管水平；六是要推動法制和工程標準建設。
要進一步深入學習貫徹落實四中全會精神，努力抓好班子、隊伍和作風建設。一是在日常工作中，要強調作風建設，大力弘揚艱苦奮斗和實事求是的良好作風，求真務實，少說多做，要多從國家層面的戰略高度和充分體現以人為本為著眼點和落腳點來思考問題、研究政策。二是在青年人的培養上，要注重基層鍛煉，培養大局意識和服務意識，加強學習。三是要加強廉政建設，嚴格管理、嚴格要求，促進住房城鄉建設事業又好又快發展。
老同志為黨和人民的事業奮斗了一輩子，從工作崗位上退下來后，首要任務是要保持健康、快樂，在安度晚年、頤養天年、益壽延年的基礎上發揮余熱、老有所為，真誠希望老同志對住房城鄉建設工作多提寶貴意見。年輕人要向老同志學習，加強鍛煉，盡快從思想、作風等各方面成長起來，爭做住房城鄉建設事業的合格接班人。相信在黨中央、國務院正確領導下，有部黨組同志的共同努力、老同志的支持幫助、加上年輕人的工作熱情，住房城鄉建設事業一定會越來越好。
老同志們在長期革命和工作中積累的豐富經驗和形成的光榮傳統，青年同志的發言暢談了在新形勢下如何繼承和發揚老一輩建設工作者的優良傳統，進一步提升綜合素質，開拓創新，扎實做好本職工作，為建設事業的發展做出新的貢獻。座談會通過回憶歷史、展望未來，激發了廣大干部群眾的愛國熱情。
座談會講話稿4
各位老干部、老黨員：
大家上午好！
秋風送爽，丹桂飄香。我們迎來了我國的傳統節日——重陽節。今天，我們組織各位老干部、老黨員歡聚一堂，以座談會的形式慶祝節日的到來。在此，我代表村黨總支向大家表示節日的祝賀，祝大家身體健康、生活愉快、萬事如意！對你們熱情關心、積極支持黃金橋村的工作表示衷心的感謝！
各位老干部、老黨員，退休前，你們愛崗敬業、任勞任怨、認真工作、不怕苦、不怕累，為黃金橋村的發展獻出了你們的青春，做出了突出的貢獻。退休后，你們仍能積極為村的發展想辦法、出點子，做出新的努力，充分體現了高度的政治覺悟和無私奉獻精神，你們無愧是黃金橋村的功臣，無愧是黃金橋村的寶貴財富。
今年是建黨91周年，同時也是黃金橋村繼去年負重趕超之后實現新跨越的一年。年初，開發區黨委結合我村實際情況，制定了各項工作目標。為了順利實現今年工作目標，我們內抓管理，外強素質，認真開展各項工作，這些工作目標
有的.已經實現，有的正在完成之中。投資26萬元的自來水工程即將完成，解決了群眾生產、生活用水問題，另外各小區的支巷道路即將硬化，解決了群眾出行難的問題。招商引資工作，取得新進展，金橋商貿城成功簽約。下一步我們將繼續發展和壯大村級經濟，著力保障和改善民生。
“最美莫過夕陽紅”。各位老干部、老黨員，今年是我村發展的一個關鍵時期，也是發展的一個拐點。你們曾是我們的領導、前輩，更是我們的老師，面對新形勢、新任務，我們更需要得到你們的熱情關懷和悉心指導，希望大家一如既往、發揮余熱、獻計獻策，支持黃金橋村的工作。對我們的工作多提寶貴意見，為我們黃金橋村的發展壯大，做出各自的努力。
最后，感謝你們對我們的關心、支持和幫助，感謝你們為黃金橋村發展作出的貢獻。再次向你們表示節日的祝賀。
謝謝大家！
座談會講話稿5
親愛的戰友、同志們：
時光荏苒，歲月如梭，在你們告別隊旗，光榮退伍，即將踏上遠去的征途而離開美麗的警營和朝夕相處的戰友，奔赴新的工作崗位之際，我們留隊的官兵對你們為消防部隊建設做出的貢獻，表示衷心的感謝，并致以崇高的敬意!
幾年前，你們帶著親人的期望，肩負著人民的重托，滿懷報效祖國、獻身國防的一腔熱血，踏進了綠色軍營，來到了我們火熱的消防警營。幾年來，你們不辱使命，用青春的光和熱，用生命的血和汗，譜寫了人生的光輝歷史，為部隊建設作出了重大貢獻，你們的功績將永遠載入我們紅門的光榮史冊。在你們之中，有顧全大局，甘愿吃苦，樂于奉獻的先進個人;有愛軍習武、刻苦訓練、技術過硬的訓練尖子;也有全面發展、表現突出的優秀士兵;還有盡職盡責，不計得失，無私奉獻的無名英雄。你們不愧為英雄集體的光榮戰士。
親愛的戰友們，過去大家為了共同的目標，從祖國的天南地北走到了美麗的消防警營。在長期的xx生涯中，大家結下了深厚的戰友情誼。在迷人的黃河江畔，灑下了你們為駐地百姓播灑汗水與忠誠。今天，因為部隊建設的需要，你們將要告別戰友，離開部隊，踏上新的`征途，希望你們繼續保持發揚在部隊的光榮傳統和優良作風，始終保持革命軍人的光榮本色和優秀品質，把在部隊的好思想、好作風和學到的知識帶到地方，帶回家鄉。在回家的路上做文明的使者，尊章守紀，傳播文明。在祖國的現代化建設事業中，貢獻自己的聰明才智，在新的工作崗位上奮發進取、爭當模范，永葆軍人本色，成為新時期下建設社會主義事業的中流砥柱。我們全體留隊的同志要認真學習退伍老戰士的好思想、好作風，安心工作，積極進取，努力為我的這個光榮的大集體再創新的榮譽。
最后，請接受我代表支隊黨委和全體官兵向你們深深的祝福!祝戰友們征途一路順風，前程似錦!
座談會講話稿6
尊敬的老師們，親愛的同學們：
大家中午好！
在這里，我很想說說作為留守兒童的心理感受。我想無論是哪一位同學，都會很想和自己的父母在一起。在父母身邊生活，學習。我當然也很想這樣，可是由于家里經濟狀況不好，父母為了讓我能夠繼續讀書，學知識，為了能讓我和其他的孩子一樣吃好，穿好，為了家里的一切，無奈之下，我的父母只好讓我獨自一個人在這里讀書，而他們則遠赴他鄉打工。父母離開了自己，心里很是孤單難過，心理有什么話也不能立刻跟他們說。我每天都會想念他們，擔心他們在外面的安危。有時候，太想他們了，就會獨自躲在角落里哭泣。雖然父母不能在身邊陪伴我，但我會更加努力刻苦的學習，不讓他們為我的學習擔心，為了讓父母更好的了解我的學習和生活，我每天下午放學后都會去公話超市打電話給父母，讓他們隨時了解我的情況。我也會讓他們告訴我他們在那邊發生的事情。久而久之，電話便成了我與父母之間唯一的溝通方式。父母每個月都會寄些錢給我。平時，我也會省吃儉用。每當想到父母為了我在烈日下辛苦的`做工，我的心理難受極了，真恨不得為他們分擔一點，不想讓他們為了我再奔波勞累。
眼下，我馬上就要進行期中考試了，我的心里很緊張害怕，有壓力，害怕這次考試考砸了，父母也會為我而難過，我也辜負了父母和老師的期望，更對不起自己。但是我知道，現在我必須克服很多困難，把壓力轉化為動力，盡自己最大的能力把考試考好！給父母交一份滿意的答卷。
同時也祝愿所有的留守兒童父母身體健康，工作順利，祝和我一樣的留守兒童們健康快樂，好好學習，用成績回報為我們無私辛勞的父母！
座談會講話稿7
尊敬的各位師市領導、各位老師們：
對于我這個45歲的老師，今年的共和國第XX個教師節，必將成為我和我們大連一起優秀教師，一生最靚麗和最難忘的教師節。不僅我這么認為，和我一起的到這里工作的老師也一樣。靚麗是因為在美麗的軍墾城xx，在軍墾精神的激勵下，我們在天山腳下，平凡的講臺上，過這個屬于我們自己的節日。難忘的是，我們在高中城的工作和生活得到了師市各級領導的.關懷，讓我們減少了許多思鄉之情。
首先，我想說說教師的幸福感。
我覺得教師的幸福不完全在于榮譽;35歲之前在教師節受到表彰，覺得是一份驕傲和自豪;而現在感到更多的是一個責任和義務。面對學生，35歲之前感覺是一種熱情，激揚文字之時和孩子一起在成長;而現在面對孩子，多了很多理智和愛護;在課堂上，35歲之前總感覺是一種負擔，總覺得自己做的不夠，講得不好;而現在走進教室，踏上講臺，課堂卻成我們和孩子切磋科學知識碰撞出的火花而成為一種享受。所以，我說教師的幸福感，在課堂。潛心鉆研，腳下便是凈土;踏上講臺，即刻必是天堂!
其次，我認為克服中年教師職業倦怠最好的辦法，是走進xx，走進xx，走進孩子。
在xx高中城工作了一個學期，對我們來說，就像人生又年輕了一次，仿佛走出師大的校門的那種激情，在血管里再次迸發。感謝我們大連市委組織部和教育局的領導，給了我們這次機會。
在高中城工作，我們覺得心里很踏實。老師們踏實的工作作風，對事業執著的追求和互相之間的團結友愛。和這樣的一圈人一起工作和學習，人怎么能衰老呢?
xx筆直的街道，滿城的水果香，還有那一草一木，都那樣美麗。軍墾博物館、軍墾第一連成了我們三個周末最好的去處。軍墾人的奉獻精神告訴我們：“給兵團的孩子上課，上不好，是不可以的!”
新的學年從九月開始，對教師來說，又是新的輪回、新的起點。我代表優秀教師保證做到以下幾點：
�、僮龊帽韭毠ぷ鳎⻊諏W生，搞好高三的備考工作;
�、谂︺@研業務，不斷提高自己的教育教學水平;
�、郾Ｗo、鍛煉好自己的身體，因為這是一切美好策劃實現的前提;
�、荛_放我們的課堂，毫不保留的培養年輕教師，讓他們很快的成長起來。
最后，再次感謝師市各級領導對我們你們對教師的關懷和愛護，我們會用努力工作回報石城、回報社會!
座談會講話稿8
各位領導、各位同事：
大家上午好！
為紀念五四青年節，進一步加深行領導與青年員工的交流，及時了解青年員工在招行學習成長的感受，招商銀行西安分行于5月7日召開青年員工代表座談會，分行行長室成員及人力資源部、公司銀行部、會計部負責人參加了此次座談。
本次座談會緊密圍繞王冰劍行長在五四青年節《致全行青年員工的一封信》的內容，針對青年員工如何加快自身成長、如何發揮青年員工的優勢提升分行創新氛圍以推動業務發展和“二次轉型”、如何把握年輕員工特點加快員工隊伍建設等問題進行了深入的探討。
會上，19名青年員工代表激情洋溢的發言使得整個會場掌聲不斷，大家以自身的成長經歷很好的闡釋了會議的主旨。大家在回顧、總結自己成長路徑的同時，規劃了今后發展的藍圖。每一張朝氣蓬勃的臉上都透出自信和堅定，每一段成功的歷程都銘刻著奮斗和拼搏。青年員工挑戰自我、突破自我、超越自我的勇氣和信心感染了全體參會者，使大家倍受鼓舞，對招行美好的未來充滿希望。
之后，李金萍行長助理宣讀了分行團委五四評先評優活動的表彰通報，王冰劍行長、任莉副行長分別為獲獎集體和個人頒獎，并對獲獎員工表示祝賀。
最后，王冰劍行長在總結發言中對廣大青年員工對分行的'貢獻給予高度肯定，并向青年員工提出了四點殷切希望：一是青年員工是招行的希望，未來是屬于年輕人的，招行為年輕人提供了很多機遇，希望青年員工將招行作為實現理想的地方；二是青年員工要有遠大的理想。年輕人初出校門時有很多理想，但是在面對實際工作時可能會有困惑，要把書本和實際結合起來，才能實現理想。青年員工要不怕困難、不怕挫折，要站的更高、看得更遠，樹立自信心和自強不息的精神，在未來的發展中比別人早走幾步。三是青年員工要不斷完善自己。年輕人的經歷、閱歷、經驗都比較少，要在日常工作中不斷揣摩、總結，實現自我完善、自我提高，成為各個崗位的行家里手。四是青年員工要注意職業操守。銀行業是高風險行業，青年員工一定要認真學習、領會、執行《銀行業金融機構從業人員職業操守指引》，提高自身職業素養。
座談會講話稿9
今天，不是業務會，也不是工作安排會，是一個階段性溝通交流會，在座的有長輩，有我的老大哥、老大姐，大家都有豐富的教育教學經驗和社會經驗，座談——今天大家以聊天、拉呱的形式談談學校的發展，學校存在的問題和不足，青年教師身上存在的不足等等。大家本著實事求是，從工作角度來談問題，直言不諱，學校將把大家的智慧和好的意見匯總，并及時采納，促進我校更好的發展。我首先說，然后請大家根據準備，依次談談。
近幾年來，經過全家人努力，我們學校取得了一系列成績，接連獲市縣表彰，每年的教育工作會上，表彰冊上都有我們學校的名字，特別是最近，縣教育局給我們學校的創建工作接二連三，有縣級的，有市級的，也有省級的。雖然我們在創建過程中很苦很累，其實這都是榮譽，我們應該自豪：1、機會——創建過程是教師提升的過程，是學校進一步規范的過程；2、說明問題——為什么讓我們學校創建，就因為我們大家工作干的好。好——歸功于在座的大家，大家做出了貢獻：1、創造了良好的`風氣——自覺、自尊、敬業，大家在工作中都能以身作則、率先垂范，用自己的言行教育、帶動青年教師。無聲的教育。2、有經驗，在教學上，學生管理，家長關系都是青年教師的老師，幫助他們解決了很多實際問題，使青年老師學到很多教育策略。3、大家雖然進入中年、中老年，但強烈的責任心對待工作，并做出成績（崔、司、侯、郭、馮、鄭），從而為我們學校爭德很多榮譽。再次，我也衷心的表示感謝。
下一步——做一流學校的教師——打算創全縣一流的學�！獎撡|量一流的素質教育學校，不折不扣推行素質教育，不折不扣提高教育質量。——我們必須抓住機遇——領導支持，領導器重（意義）。
學校幾個人相對年輕，雖然干勁十足，但難免存在管理方面的問題，請在座的大家及時提醒，并一如既往的帶好頭，努力工作，爭取經過一家人努力，讓學校更加和諧、上進，我們在這里工作越來越舒心幸福。
座談會講話稿10
各位領導、老師：
大家好！
本人楊慶寶、機械組成員，有幸成為臨海職技校的一位正式教師，我本人以及我的家人都為我感到榮耀。特別是在這一學期來的工作實踐中，在學校領導的關心和幫助下，在機械組各位老前輩的悉心指導下，使我很快進入了工作角色，并讓我深深的感受到了這個集體給予的溫暖和友情。工作一學期年來，雖然我沒有在工作中取得多大成績，但在這短短的一學期中讓我學到期了豐富的專業知識和做人的道理，并且心得體會頗深。
第一，學校嚴明的管理制度為教師的正常教學奠定基礎；
職業學校的學生是最難管理的學生，作為新教師，最擔心的就是上課紀律難以維持。好在我校這一整套嚴明的管理制度，使我們新教師“有法可依，有法可循”使我在工作中能順利的化解一個個偶發事件和學生的違紀事件。在制度的約束下，使我們的學校校園整潔，老師學生工作學習井然有序，在這種環境下讓我感覺到作為新教師更應該像老教師那樣，嚴格遵守紀律，認真執行各項規章制度，以身作則，努力作好學生的榜樣。
第二，學校積極進取的學習氛圍促進了鉆研業務的積極性；
走進學校的實習實訓場室，一眼望去新老設備整齊劃一，車間衛生明亮整潔，老師們為上好每一堂課，都在認真復習備課，有時為一句專業名詞解釋而反復討論，為一個教學細節而反復研究，為了學校的榮譽和提高社會知名度，老師們每天晚上不遺余力的帶領學生進行技能集訓隊。學校積極進取的學習氛圍使我深感工作的壓力，促使我一定要努力工作，刻苦鉆研業務，爭取早日取得成績，不辜負領導對我的期望。
第三，領導和老教師的關心與幫助使我獲得了前進的動力；
一個學期來，時時感受到學校各位領導對我的關心，特別是實訓處領導和機械組組長，經常親臨車間關心鼓勵我要努力工作，積極進取，在工作生活中碰到一些困難都及時給予解決。在教學工作方面，老教師們能將自己豐富的實踐經驗，毫無保留地傳授給我們，使我在這短短的一學期中學到了許多在書本中學不到的知識，例如我的指導老師是李偉老師，平時就象對待親人一樣，關心幫助和愛護我，使我前進有了方向，工作有了動力。
第四，感受班主任的艱辛和班主任工作的'重要性；
本學期學校安排我擔當11偉星機修班的副班主任，當上這副班主任之后，才發現班主任要做的事情非常多，不僅要教書，還要育人，不僅要關心學生們的學習，還要關心他們的成長，不僅要與家長及時的溝通，還要與他們達到一種和諧的關系。這些，都是我以前從來都沒有接觸過的，也使我認識到班主任工作的重要性。在上班的這四個月里，我遇到了種種的問題，在董曉芳老師的指導下，最終也都完滿的解決了。我慶幸有那些在我遇到棘手問題時，能及時幫助我的同事們。同時，我也會深刻的記住那些問題給我帶來的麻煩和教訓，我會記住每一個支持我、幫助我的同事們！今后，我會在與人溝通上下功夫，在班級管理上下功夫。
以上是我在進校一學期來工作、學習、生活中的一點膚淺的心得和感受，希望來年能得到校領導和各位老教師的繼續關心和幫助，借此機會也向幫助我、關心我的各位領導、各位前輩表示衷心感謝！
座談會講話稿11
這次座談會是貫徹落實學習XXX總隊長“六大理念”和XXX甘肅講話精神的一項重要舉措，更體現了隊領導對我們年輕同志的關心、關愛、關懷之情，調查隊青年座談會發言稿。這幾天通過準備發言稿對自己這幾年以來在隨州調查隊的工作、學習、生活等各方面進行梳理、總結、概括，感覺收獲很大，在各個方面都有了新的認識和進步。尤其是今年以來隊領導一直都在不斷強調的學習李曉超總隊長“六大理念”和甘肅講話精神，通過仔細研讀文件、思考問題、領悟實質、體味意義，使我重新認識到了理念建設的作用和意義，對學習中要求的“和諧大局、立內營外、欣賞寬容、務實細致、制度管理、風清氣正的六大理念和馬局長提出的統計核心價值觀都有了新的體會和認識，這里我主要談一談自己學習和實踐中的一些體會和感觸。最后我結合業務工作給幾位新招考的同事做一點介紹，談幾點自己對想法。
可以說，以前對這種思想理念學習沒有非常深刻的理解和認識，包括讀一些文章、看一些材料，一直覺得只是大家口頭談論的、面上的、形式上的問題。在經過這近一年，尤其這半年以來，在隊領導不斷的要求、敲打、提醒中，通過對文件和領導講話的學習和領悟，使我慢慢對六大理念等有了一個新的認識和體會。 “理念”一詞的正統解釋是一種理想的、永恒的、精神性的普遍范型，投射到一個部門一個單位身上時，是指部門單位在發展過程中逐步形成的決策者與全體成員共同認可的一種信念，是支配發展行為的內驅力。對先進理念和思想的學習我感覺就是要對用這種世界觀、方法論對自身行為進行規范和提高，這種態度和行為對一個人來說，體現了他的綜合素質和的品行，對一個單位來說，也體現了這個單位的整體素質和實力。
一個方面，思想理念學習對樹立正確的人生觀、價值觀有重要作用。對我個人來講，通過這次活動的學習和實踐，感覺在思想上有了一定的新的認識。由于剛剛畢業步入機關單位工作，思想意識、人生觀、價值觀都面臨一個新的調整和變化，正在從理想化、半理想化狀態的人生觀、價值觀轉變成半現實化、現實化狀態的人生觀、價值觀，可以說是學校的“象牙塔”思維向目前現實社會的思維方式的轉化過程，尤其在迅速的適應并融入現實工作、學習、生活氛圍過程中，這個過程的轉變會遇到對一些新的事物和新的環境氛圍的作用，使個人對社會、對工作、對生活都有一些不同的認識，不可避免的產生一些偏差。這在剛進去社會的時候表現的非常明顯，是青年人成長的必經之路。通過對思想理念的學習我個人感覺對于這種轉變起著至關重要的作用。通過學習和實踐來及時的提醒、警醒，可以有效避免思想懈怠、意志薄弱、理智失控等問題，能夠把游走在對與錯、是與非邊界的思想認識及時拖回正軌、拖回正確的一方，把思想防線筑牢、筑實，以樹立正確的人生觀、價值觀。我個人認為，理想可以不斷激勵我們奮斗、向前，現實則是前進的路基，理念和價值觀則可以起到前進中指南針的作用，在正確的方向引領個人理想變成現實。
另一個方面，思想理念學習對具體業務工作也有重要作用。通過學習實踐活動，感覺在業務方面有了一定的進步和新的理解。我感覺硬朗的工作作風、先進的工作理念對統計調查業務工作很重要。來隊之后，我先后在綜合科、價格科工作，了解了很多統計調查的一些工作情況。作為基層統計調查工作最前沿的部門，不可避免的要和各方面的人員打交道，政府部門、企業、老百姓等，而我們統計調查的權威、形象和作派也通過這種工作直接的展示給外界，要讓調查對象配合工作必須要有硬朗的工作作風，靈活的工作技巧和充分的個人魅力。從我自己的角度來說，目前工作沒有達到駕輕就熟、柔韌有余的'程度，駕馭工作中遇到的各類情形和問題還感覺和吃力，通過思想理念學習可以有效彌補這些缺點和不足。尤其在處理具體業務工作和細節問題時，像入戶調查、專項調查等，對于發現的問題，就可以從學習中找到答案，比如立內營外的理念。這樣不僅可以提高我們統計調查部門的權威和形象，贏得對方的尊重，也能有效避免工作中出現失誤和各種問題。
最后一個方面，思想理念學習對紀律作風約束很有必要性。通過對學習和實踐，感覺紀律作風約束方面有一定進步。一個人的工作處世作風是 “態度和行為”的常態化表現，隊領導也多次強調并要求年輕人要養成良好的紀律作風，養成不斷學習、定期總結、完善提高的習慣。這樣不僅可以提高本身工作能力，也能夠提高一個人的綜合素質，不論在社會的哪個領域、哪個階層，都會終身受益的。時刻保持一種“擇其善者而從之，其不善者而改之”的意識，隨時注意積累和領悟，提高并完善自我。不斷加強學習，不斷提高懂政治、識大局的能力，時刻注意提高個人素質和個人能力的培養，樹立嚴謹細致的工作態度。
總的來說，思想理念學習涉及到工作、生活、學習等每個方面，大到維護統計調查工作尊嚴和形象，小到完成日常工作任務、提高個人能力和素質，都需要通過學習來逐步提高、不斷完善和實現。以上是我對學習六大理念和馬局長講話精神的一點認識和體會，可能理解不夠全面和深刻，不當之處請領導同事及時批評和指正。
座談會講話稿12
在過去的一年中，我們在市教科所的正確領導下，緊緊圍繞科研興教這一目標，以創新的工作思路，扎實的工作作風，深入地開展了各項教育科研工作，特別是小課題研究上取得了較為顯著的成績。現將我處開展的教科研工作總結如下：
一、加強引導，精心選擇小課題研究
根據市教科所工作安排，結合我處實際，在學期初從小課題選項伊始，我們便扎扎實實地開展了小課題研究工作。首先，我們以學校為單位，組織全體教師認真學習了市教科所關于小課題研究實施方案，針對開展小課題研究的意義、小課題的選擇、研究中應注意的問題、小課題研究的實施等方面內容”對教師進行了培訓輔導，使老師們懂得“開展自己的教研，發表自己的見解，解決自己的問題，改進自己的教學”是進行小課題研究的根本目的所在。在此基礎上，我們組織教師討論交流自己在教學實踐中的困惑、疑點；然后提出問題，提高加工思維，并把一個個小問題，轉化成一個個小課題，最后指導教師分析背景，查找資料，形成所能研究的課題。就這樣全處各校共形成了50多個小課題，通過討論篩選，共有13個小課題上報市教科所獲得了全市立項，并有一個小課題成為全市重點小課題，所余40個小課題作為鎮級小課題進行研究管理。
二、建章立制扎實開展小課題研究
為了確保小課題研究扎實有效地向縱深推進，校辦首先成立了市中辦小課題研究領導小組，加強了對全處小課題研究的領導。建立了市中教研室教科研博客，并鏈接了13個小課題組的博客，以隨時查閱記錄、跟蹤研討活動等方式檢查工作，便于了解各課題研究的.進展情況，及時解決普遍存在的問題，對各課題組的研究活動進行階段評價。建立健全了小課題研究的一系列規章制度，確保全處小課題研究有章可依。目前，我處的小課題研究進展順利。一是老師們對本人承擔課題的研究目的、意義有了更為清楚的認識；二是老師們面對面或通過博客相互交流、相互借鑒，掌握了課題的研究更多靈活實用的方法。
在小課題的研究過程中，我們立足“小”字，幫助教師們關注自己具體教育教學中的現象和問題，追求真實的研究；立足“課題”，引導教師從計劃到反思，以科學的方式探索問題的解決或現象的改變，追求經驗的提升。我們把教師的“小課題”研究作為教師獲得個性化成長的重要平臺以及特色教師成長的重要途徑。
為進一步規范教科研管理，充分調動課題研究人員和全體教師參與教科研工作的積極性，校辦及各學校都制定并完善了小課題研究及教科研成果獎勵辦法，形成了較為完善的教科研評價激勵機制。加大了對課題研究成果、教科研文章的發表、獲獎論文的獎勵力度，以激勵廣大教師參加課題研究和教科研工作的積極性。
三、正視問題與不足，切實增強教育科研的實效性
我們通過加強教科研工作的管理措施，積極地開展小課題研究等一系列教科研活動，使我處各校教育科研工作取得進步的同時，也清醒地認識到我們的教科研工作的不足：
1、科研成果質量有待提高，有部分教師存在上網下載的現象。
2、教育科研工作，應更好的與課堂教學研究結合起來，應更好的體現教育科研為教師、學生的發展服務的思想。
3、課題研究的思路還有待清晰明確，管理制度還需進一步完善。
問題的存在正是我們努力的方向，新的學期我們將糾正不足，克服困難，力爭在小課題研究及一系列的教科研工作中取得更大的成績，以推動全處的教育教學質量的進一步提高。
總之，通過開展小課題研究和和一系列的教科研活動，提高了全處教師教科研工作水平，使大家深刻認識到教科研其實就在我們身邊，就在我們日常的教育教學工作中，學校的發展和個人的提高都必須要有教科研來支撐。我們堅信，有市教科所的正確領導，有各課題組成員及全體教師的積極參與與支持，我處的教育科研工作，就一定會在現有基礎上取得新的進步，新的發展。
座談會講話稿13
20xx年是兩建體系建設年，我們結合xx實際，根據《國務院關于促進市場公平競爭維護市場正常秩序的若干意見》（xx發〔20xx〕xx號）和《國務院關于印發社會信用體系建設規劃綱要的通知》（xx發〔20xx〕xx號）有關精神，按照《20xx年xx省社會信用體系建設工作要點》和《20xx年省市場監管體系建設重點工作》的部署，繼續圍繞“建成與我市經濟社會發展水平相適應的社會信用體系框架”、“建設政府負責、部門協作、行業規范、公眾參與、司法保障的市場監管新格局”的總目標，在深化商事制度改革、創新監管模式、強化商品質量監管、加強消費維權力度等方面取得了一定的`進展�，F在我就xx市兩建工作講三點意見。
一、高度重視，加強領導
xx市委、市政府一直以來都很重視和支持兩建工作。去年我市兩建考核成績落后，為扭轉局面，有效推動今年的兩建工作，我們上半年專門召開了一次全市兩建工作會議，認真查找分析問題和困難，對下半年工作開展做了部署和動員。8月份，又安排市兩建辦主任歐新全帶隊，前往xx等兄弟地市學習先進經驗，提升我市兩建工作水平。為鞏固我市兩建工作成果，市政協提案委牽頭組建調研組，在副主席王乙未、張文銘的帶領下，對我市市場經濟秩序監管工作情況進行了專題調研，給我們兩建工作提出了很多中肯的建議。
二、健全隊伍，加強保障
�。ㄒ唬┍Ｕ详犖榈耐暾�。兩建工作開展以來，各單位人事變動比較頻繁，我們始終保持著組織框架的完整，今年分別對兩建工作領導小組成員名單和市場監管統籌協調小組成員名單進行了調整。市兩建辦和市建統辦設在市工商局，一直保持五名以上脫崗專職人員正常運轉。市信用辦設在市發改局，也有三名脫崗專職人員負責日常工作。各專責小組成員單位除了明確分管領導之外，也確定了專門的負責人和聯絡員，確保工作順暢銜接。各縣（市、區）依照市的做法，也有完整的兩建工作領導架構，確保工作能落到實處。
�。ǘ┍Ｕ辖涃M的支持。兩建工作開展之初，市政府就撥付了80萬元專項經費，為體系建設工作順利開展提供了強有力的保障。從20xx年開始，把兩建工作經費納入了財政年度預算，并根據工作需要追加撥付必要的專項工作經費，有效保障兩建工作的正常開展。
三、細化指標，加強落實
為推進xx市兩建工作，市信用辦和市建統辦按照省兩建工作部署，分別牽頭制定了《20xx年xx市社會信用體系建設工作要點》和《20xxx年xx市市場監管體系建設重點工作》，各專責小組牽頭單位也出臺了具體的落實措施。市兩建辦要求各專責小組每季度定時報送任務完成進度表以督促各相關單位的工作進展。此外，市兩建辦還制定了信息報送制度和通報制度，多管齊下，推動我市兩建工作深入開展。
座談會講話稿14
尊敬的各位老領導、老干部、同志們：
云霞吐海曙，洪鐘唱新年。在這一元復始、萬象更新之際，我們在這里歡聚一堂，辭舊迎新，共展美好未來。在此，我謹代表縣人民政府辦公室，向在座的老領導、老前輩致以節日的祝賀和親切的問候！祝愿大家新春愉快，健康長壽，合家幸福！
剛剛過去的一年，全縣人民聚精會神搞建設、一心一意謀發展，各項工作取得了顯著成績。末縣內生產總值達到32。17億元，比“十五”期末增長89。3%，財政總收入達到1。63億元，比“十五”期末增長179。3%，完成或超額完成了“十一五”規劃發展目標，經濟社會呈現出良好的發展態勢。這些成績的取得既得益于、縣政府的正確決策和堅強領導，又得益于全縣人民的團結奮斗和頑強拼搏，同樣得益于各位老同志千辛萬苦奠定的良好基礎，得益于各位老同志一以貫之的鼎力支持。你們雖然離開了原來的工作崗位，但仍然“老驥伏櫪，志在千里”，用長期積累起來的豐富知識和寶貴經驗，通過各種方式繼續為人民服務，為我縣的.改革發展和經濟的騰飛作出了巨大的貢獻。在此，我代表縣政府辦公室向你們表示衷心的感謝！
回首往年，激勵人心；展望明天，我們倍感重任在肩。今年，是“十二五”計劃的開局之年，也是我們搶抓發展新機遇、加速麻陽新跨越、全面建設小康社會的關鍵時期。、縣政府將高舉中國特色社會主義偉大旗幟，深入貫徹落實科學發展觀，按照“四化兩型”建設要求，大力實施“發展集約高效農業、培育新型工業集群、建設長壽旅游名縣”戰略，進一步改善民生，壯大經濟實力，提高經濟發展質量，努力建設經濟富庶、社會和諧、生態宜居、人民幸福的新麻陽。
攀登新目標，創造新業績，需要廣大老領導、老前輩的一如既往的關心和支持。在今后的工作中，我們衷心希望各位老領導、老前輩能繼續充分發揮自身優勢，繼續建言獻策，發揮余熱，為我縣經濟社會的全面發展做出新的貢獻。我們相信，有、縣政府的正確領導，有各位老領導、老前輩一如既往地關心和支持，我們一定能夠團結和帶領全縣人民共同創造幸福生活和美好未來。
最后，再一次衷心地祝福各位老同志們身體健康，萬事如意，合家幸福！
座談會講話稿15
以上是院長對去年書院主要工作和今年主要工作設想與計劃，向大家做了一個簡單地匯報，取得了一點小小的成績。然而，與大家的要求相差得很遠，這些成績的取得跟各位家長長期密切配合、大力支持與幫助是分不開的。在此，我代表書院全體師生再一次向各位家長表示最真誠的感謝！下面，就教學管理這一塊，我向大家做一簡單地匯報，望大家多多指導。
一，制定和完善書院各種規章制度
去年，是書院扎根于金融街豐融園第一年，我們根據書院的具體情況制定完善了如下規章制度：《院長工作職責》《教務主任工作職責》《教師一日規范》《前臺老師工作職責》《教師課堂常規十條》《學生課堂常規十六條》《學生考試制度》《教師請銷假制度》《教師獎罰制度》《學生入學須知》等等，制度育人，極大地調動了師生教與學的熱情。
二，做好教學一手材料的準備、購置工作
訂購教學有關的圖書、資料、拓片、報刊等，讓教學的天地與社會接軌與時代同步。去年購買圖書資料300余冊，書畫報刊11種。滿足了教師教學需求，豐富了學生、家長課外閱讀。
三，嚴把應聘老師這一關
所有應 聘老師均是國家正規院校書畫專業畢業的優秀人才，德才兼備，我們在這方面把握了四個第一：即人品第一，專業第一，技能第一，綜合素質第一；努力打造一個有理想，有抱負，有足夠愛心和責任心，勤奮、誠信、積極上進，這樣一個研究生為主體的教師團隊。
四，嚴把新聘教師培訓上崗這一關
書院所有新聘教師一律嚴格培訓，培訓期滿經過書院考核合格后，實習老師之間試教，試教合格后上崗。做到四個統一：教學方法統一，教學理念統一，教學進度統一，步調行動統一。
五，相互聽課、領導聽課促進課堂教學質量
書院一年來，堅持教務主任廣泛聽所有老師的課，采用定時和不定時兩種方法，聽完課后及時與被聽老師交換意見并給與鼓勵與鞭策，同時提出改進建議和努力方向；老師之間相互聽課，要求：有記錄，有評語，有意見交流和反饋，每周每個老師不少于一節聽課和被聽課；取長補短，推廣好經驗，努力提高每一課教學質量，堂堂出精品。
六，做好教師日常培訓管理及考核工作
堅持每天上班前十分鐘崗前培訓，每周一例會，隔周教研活動；每學期書院有總的工作計劃，每位老師依著書院總的工作計劃制定自己的工作計劃；期末有《書院年終工作總結》和《任課老師年終教學總結》《前臺、后勤教師工作總結》等。對于出滿勤干滿點，教學工作有突出貢獻者等月末分別設不同類型獎項獎金；對于遲到、誤課、曠工等給予不同罰款和批評記過處分；所有教師每學期進行一次考核，成績優秀者給予表揚和獎勵；不合格者實行淘汰制。
七，制定書院學員階段性學習計劃
本學期書院領導和任課教師一起，根據學生實際情況和家長不同的'要求，給每個學生制定階段性學習計劃，使學生學有目標，練有目的，奔有方向。
八，堅持辦院宗旨，重視每一位學生。
“一切為了學生，為了學生一切，為了一切學生。”這是我們辦院以來不變的宗旨。凡是書院的學生，一律平等，不分早晚，不分長幼，不分背景，對每一個學生負責，對每一堂課負責，不讓一個學生掉隊，上好每一節課，讓每一位學生，每一堂課均放異彩！
九，積極探索，認真研究，采用不同的教學方法，努力提高教學質量。
根據學生不同特點，不同層次，因材施教、循循善誘，采用不同的教學方法，從培養學生興趣，培養學生良好的性格，良好的習慣入手，真誠地關心、愛護每一位學生，把學生“學會”，變得“會學”；把學生“學好”變為“好學”；采用愉快，賞識教學法，努力提高教學質量，教學質量是書院的生命。讓每一位學生在輕松、愉快中得到知識和技能，使每一位學生個性化、健康成長！
十，做好學生學習書畫理論與技能的考核工作
書院根據學生學習內容和進度統一命題，統一考試，統一閱卷，領導一線親自監管，采用公平、公正任課教師集體打分，現場揭曉的方法。每一位學生分別建立學籍檔案。如學書法，前十節課后筆畫考試，后十節課結構考試，最后五節篇章布局考試等。
十一，擴大書院規模，努力改善辦院條件
今年計劃學期初擴建分院，增加一個標準的多媒體教室，營造一個古樸、儒雅，有典型的朝代特色，而具有現代化的教學手段，這樣一個溫馨、愉快的教學環境，使每一位學生都成才，讓每一位家長都滿意、放心！讓我們共同攜起手來，為了我們的下一代，為傳承我們中華五千年燦爛的文化藝術，把我們翰承書院辦得越來越好，成為北京一流的名院而共同努力吧！
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