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招商方案

時間:2022-09-29 22:40:49 一般方案 我要投稿

【必備】招商方案3篇

  為保障事情或工作順利開展,常常需要提前進行細致的方案準備工作,方案的內容多是上級對下級或涉及面比較大的工作,一般都用帶“文件頭”形式下發。那么什么樣的方案才是好的呢?下面是小編精心整理的招商方案3篇,希望能夠幫助到大家。

【必備】招商方案3篇

招商方案 篇1

  為積極承接沿海產業轉移、促進我省加工貿易發展,XX省人民政府定于20xx年7月6日-12日在深圳舉辦“20xxXX(深圳)承接產業轉移招商活動周”(以下簡稱“深洽周”),為做好“深洽周”的籌備工作,使活動周的各項活動順利進行,成立20xxXX(深圳)承接產業轉移招商活動周代表團秘書處,并制定如下工作方案。

  一、秘書處組織機構,

  秘 書 長:向力力

  執行副秘書長:李國軍

  副秘書長: 劉 權

  秘書處下設綜合協調部、招商部兩個工作部。

  (1)招商部:部 長:周 越

  主要負責指導各分團項目開發、推介和前期洽談,協助各分團做好專題招商活動的組織實施、客戶邀請及各分團各類招商或活動的匯總工作,負責省團領導在活動周期間參加各分團活動的安排、聯系和銜接工作,負責招商活動周招商成果的統計工作,負責承辦秘書處交辦的其它工作。

  招商部下設客戶組和活動組。

  ①客戶組:龔道華、張守萍

  職責:主要負責指導各分團進行項目開發、推介和前期洽談,負責協助各分團進行客戶的聯絡和邀請。

  ②活動組:周章生、符 亮

  職 責:協助各分團做好專題招商活動的組織實施及專題活動流程的.細化工作,負責省團領導在活動周期間參加各分團活動的安排、聯系和銜接工作,負責各分團各類招商活動的匯總及招商活動周招商成果的統計工作。

  (2)綜合協調部:部 長:彭 爭

  主要負責省團的會務工作,包括經費的預算與管理、會議期間省領導和省團工作人員的食宿行安排、活動的新聞宣傳、參會手冊的編印等,省領導的講話稿和其他重要文字材料的起草工作,大會宣傳片的制作工作,承辦秘書處交辦的其它工作。

  綜合協調部下設會務組和宣傳資料組

  ①會務組:

  楊明偉、劉 旭、肖亮銀、伍社光、周佐武、張 麗

  職 責:負責省團的會務工作,主要包括經費預算與管理、會議期間省團領導及工作人員的食住行安排及接待工作。

  ②宣傳組:李再高、彭繼紅

  職 責:負責省團的新聞宣傳工作,主要包括有關重要活動的錄播、新聞發布會的組織、與新聞單位的聯系和銜接及省團隨團記者的管理服務工作,負責參會手冊的編印工作。

  ③資料組:龍 吟、王增明

  職 責:負責領導講話稿、招商活動周的總結等重要文字材料的起草工作,領導講話的ppt演示文檔及大會宣傳片的制作等。

  二、主要活動安排

  1、20xx年XX·益陽(深圳)承接產業轉移招商推介會

  時間:20xx年7月7日下午 地點:深圳

  承辦單位:XX市人民政府會同XX省商務廳

  2、20xx年XX·郴州(香港)承接產業轉移招商推介會

  時間:20xx年7月8日下午 地點:香港

  承辦單位:XX市人民政府會同XX省商務廳

  3、20xx年XX·衡陽(深圳)承接產業轉移暨“深圳工業園”招商說明會

  時間:20xx年7月9日下午 地點:深圳

  承辦單位:XX市人民政府會同XX省商務廳

  4、20xx年XX·永州(深圳)“藍寧道加工貿易區”招商推介暨重大項目簽約儀式

  時間:20xx年7月10日上午 地點:深圳

  承辦單位:XX市人民政府會同XX省商務廳

  5、20xx年XX· 湘潭(深圳)承接產業轉移推介暨對口合作懇談會

  時間:20xx年7月10日下午 地點:深圳

  承辦單位:XX市人民政府會同XX省商務廳

  6、20xx年XX·株洲(廣州)承接產業轉移招商推介會

  時間:20xx年7月11日下午 地點:廣州

  承辦單位:XX市人民政府會同XX省商務廳

  三、工作進度安排

  六月:

  1、利用滬洽周平臺,為深洽周邀請客戶。

  2、確定各分團專題活動的方案,細化活動流程。

  3、與各分團銜接、落實省團參加各分團舉辦的專題活動的相關事宜。

  4、赴珠三角、香港等地協助相關的市州邀請客戶。

  5、檢查和落實各分團深洽周項目準備、客商邀請、專題活動籌備等工作進展情況。

  6、編印《XX省加工貿易政策介紹和辦事程序》。

  7、完成大會宣傳片的制作。

  8、整理和編印《XX省承接加工貿易產業轉移情況介紹》。

  七月:

  1、舉辦深洽周新聞發布會。

  2、匯總各分團組織的各類招商活動。

  3、赴深圳、香港參加深洽周活動。

  4、做好活動周的成果統計及總結工作。

招商方案 篇2

  一、明確招商目的。

  一般來說,招商作為市場開拓的手段和工具,啟動和占領市場。使得企業與投資戶和客商利益相通、命運相連、風險共擔,進而形成真正意義上的、長久而穩固的戰略伙伴。

  二、制定招商目標。

  招商目標一定要量化,譬如招商總數,簽約率等。具體指標根據企業需求而定,但是一定要量化,要明確。

  三、設置招商機構。

  一般來說在招商期間應將招商部門與其它業務部門獨立開來,并賦予其一定的職級高度、權限和有別于一般銷售的激勵機制,使其盡量在整體企業組織框架中享有較為靈活的權限。招商部既要和營銷策劃部門緊密聯系,又要和銷售部、物管部、工程部、財務部、辦公室等部門全力配合,以保證招商的順利進行。具體操作中,從各部門中抽調人員,成立招商項目小組。

  四、白酒招商方案。

  一般來說,一份完整的招商方案大致分以下幾個部分:

  1、招商流程規劃:

  整體招商方案設計——招商人員準備——設置招商機構—— 招商廣告創意、媒體選擇與發布——1次信息處理(來電、來函)——2次信息處理(書面回復)——邀請——簽約——督促履約——進入正常經營環節。

  2、招商方式選擇。

  招商方式很多,()對白酒企業而言主要有以下幾種招商方式:

  (1)訪問招商,主動上門拜訪相關的投資者和客商,開展招商活動;

  (2)廣告招商,利用各種形式的廣告(報紙、電視、電臺、雜志、戶外廣告、宣傳冊、海報、DM單等)招商;

  (3)會議招商,利用各種白酒展銷會議,特別是春季、秋季糖酒會開展招商;

  (4)網絡招商,利用網站、網頁、網上商店招商;

  3、招商手冊制定。

  在招商之前,可以設計印刷完備的《招商手冊》。招商手冊主要內容如下:

  (1)企業(市場)實力、榮譽和發展歷史。

  (2)賣點提煉:市場特點和優勢。

  (3) 市場現狀介紹。

  (4)給投資者和客商的支持:(一般而言有以下7大支持)

  ①政策:闡明相關的'優惠政策;

  ②管理:市場管理相關規定;

  ③信息:提供產業和市場信息;

  ④培訓:定期或不定期組織相關的培訓,提高投資者和客商的素質;

  ⑤服務:提供安全、物流、生活等各種配套服務;

  ⑥宣傳:幫助投資者和客商策劃并開展廣告宣傳和促銷活動;

  ⑦費用:減免相關的費用,支持投資者和客商的發展。

  (5)合作協議。

  (6)簽約程序。

招商方案 篇3

  一、餐飲市場調查與分析

  隨著國民經濟的穩定增長和城鄉居民收入水平不斷提高,在擴大消費需求的政策支持下,餐飲消費將成為服務消費市場中越來越重要的促進力量。

  未來幾年里,餐飲市場在運行質量和規模擴張上,將進一步得到快速的提高和發展。 與此同時,餐飲業出現了多業態蓬勃發展的局面,商務餐飲、大賣場餐飲等形式不斷創新與發展。目前餐飲市場的變化看,隨著市場消費從價格、品種選擇為主向氛圍、服務和品牌文化等綜合型方向轉變,選擇性和理性化消費特點日趨增強,消費更加注重衛生、環境、服務、特色的需求。為滿足個性化需求,人們追求品牌店、特色店和名牌餐飲企業的勢頭更加明顯,品牌、特色餐飲深受青睞。

  20xx年餐飲業競爭更加十分激烈,面對市場的變化,只有及時調整策略,實行大眾化和個性化經營,才能擴大客源市場,提高企業的競爭能力,從而獲得更好的利潤。 面對如此廣闊的市場,眾商家紛紛舉起餐飲連鎖加盟招商的'大旗。餐飲連鎖的競爭也日趨白熱化,眾商家也根據自身優勢推出各種各樣的特色餐飲招商方案。

  如何在眾多餐飲連鎖中脫穎而出。是×××現在所面臨的最大問題。×××自身的發展經歷只是餐飲行業的成功的一角,各地飲食習慣以及消費水平存在差異,以×××目前經營理念是否存在發展的漏洞和瓶頸?如何能夠真正的完成加盟招商計劃,實現與加盟商的共贏?以上問題應該是擺在×××面前最主要也最需要解決的,公司沒有整套完善的CI策劃案,只是靠前期積累的一些營銷經驗和累積,并沒有統一形象標識和商標注冊(僅是我個人所知)。

  在將來發展中這些問題將會形成企業發展的阻礙,將得不到法律保護和市場認可。公司目前形象色主要表現在,大紅、大黃、間白,在此基礎上形成公司統一的形象標識。×××公司吉祥物的形象選擇也是目前有待斟酌的形象標識之一。就象麥當勞、肯德基這兩家國際餐飲巨頭,在這些方面的餐飲文化根基方面做足了工夫。這也是餐飲企業走向成熟的標志。企業口號和宣傳標語不知公司有沒做的統一的創意設計,因不是很了解,我暫時沒有發言權。

  二、加盟招商方案

  在招商方面,公司可制作一些苛刻的加盟條件,但非經濟方面的。合理應用人的心理特性,以提高加盟質量和效率。再就是提出例如:“風險共擔”,以及“資源共享”等加盟口號!

  三、推廣計劃

  隨著網絡的普及,在互聯網上開拓業務是最經濟最迅速的推廣途徑。公司的網站一定要設計的專業化。作為公司形象展示平臺,餐飲文化傳播平臺。要突出公司形象色:大紅、大黃、間白,加入一些3D動畫,企業吉祥物要生動立體表現。加入即時解答模塊,有客戶提出疑問能及時作出解答。

  四、經營模式

  可根據加盟商條件,合理利用場地推出招商鏈條,以加盟商做鏈接點,加盟商發展加盟商的模式。形成鏈式反應,橫向發展網絡的模式。確切招商細則,可再進一步商榷。

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