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高中學校依法治校工作總結范文(通用21篇)
時光飛逝,如梭之日,辛苦的工作已經告一段落了,回想起這段時間的工作,一定取得了很多的成績,需要認真地為此寫一份工作總結。相信很多朋友都不知道工作總結該怎么寫吧,以下是小編為大家收集的高中學校依法治校工作總結范文,僅供參考,大家一起來看看吧。
高中學校依法治校工作總結 1
我校堅持“和諧教育、以人為本、以法治校”的宗旨,貫徹落實“五五”普法規劃,積極開展創建市級“依法治校示范校”活動,全校師生攜手努力營造安全穩定、文明和諧的校園環境,為學校的改革和發展奠定了堅實的基礎,取得了顯著成效。
一、校內管理體制完善
學校依法實行校長負責制,完善校長決策程序、校務會、教代會等各種機構的職責權限和議事規則,做到相互配合,權責統一,依法辦事。各組織機構職責明確,互相協調配合,依法發揮各自的實際作用。
二、管理制度完善健全
學校依法完善教育教學、后勤、安全、教師、學生等各項管理規章制度,內容公開、公正、合理,實施有效,保障學校各項工作有法可依、有章可循。
三、辦學活動依法規范
學校全面貫徹黨的教育方針,實施素質教育,組織學生開展豐富多采的第二課堂活動、各種學科競賽活動、科技活動、素質展示藝術節活動、學生運動會等活動。堅持依法辦學,有良好的校風、教風、學風,組織學生開展愛國主義、集體主義、日常行為規范等教育活動,收到良好效果。學校綜治、安全消防等各口負責人,每周進行安全排查,發現問題及時處理,及時消除隱患。學校門衛24小時值班,嚴格門衛管理;安全護導教師盡職盡責,確保學生在校安全。學校層層簽定責任書,全校師生無嚴重違紀行為和刑事犯罪行為,無重大安全事故和學生傷害事故,教學秩序井然。
四、民主管理機制健全
學校建立健全內部管理體制,有效發揮職代會民主管理和依法監督的作用。改革與發展的重大決策、財務收支情況、福利待遇以及涉及教職工權益的其他事項,及時向教職工公布,做到內容公開、程序合法、切實可行,自覺接受評議和監督。學校建立了與社區、家長相互聯系溝通的制度,家長學校活動扎實有效,受到家長和社會的廣泛好評。
五、保障教師合法權益
學校依法保障教師實施教育、教學活動,讓教師充分享有開展教學、科研、參加進修培訓等權利。學校建立校內教師申訴制度,保障教師合法權益。教職工參與學校民主管理,通過教代會上交提案,為學校發展獻計獻策,學校對提案分別進行審議、討論,并作出答復。
六、尊重和維護學生合法權益
學校依法維護學生的.受教育權,尊重學生人格權、人身權和其他合法權益,保障學生參加教育教學計劃安排的各項活動。建立和實行校內學生申訴制度,保障學生申訴的法定權利。同時加強對學校教學、活動環境、設施的安全檢查,維護校園的安全與秩序,學校各項管理到位,近年來沒有發生學生傷害事故。學區內適齡兒童入學率達100%,輟學率為0。
七、法制宣傳教育成效明顯
貫徹“五五”普法規劃,積極開展法制教育,把法制課列入課程,做到計劃、課時、教材、師資"四落實"。健全教師法制教育制度,將法制教育納入教師培養、培訓計劃及考核內容;認真做好預防未成年學生違法犯罪工作,定期聘請法制副校長、安全輔導員到校為全校師生做法制、安全報告;舉辦法律安全知識競賽、演講、進行消防、防震自護演練等,充分利用板報、手抄報、廣播站、校園網等資源開展宣傳教育活動,使師生法律意識得到提高,增強自我保護意識。
八、依法治校工作機制健全
學校成立依法治校組織機構,實施“一把手”工程,定期研究依法治校工作,聘請東環路派出所副所長康官清為法制副校長,定期到校為師生講法制課。學校已形成學法、用法、依法辦事的良好風氣,依法治教、依法治校的管理水平逐步提高。
在上級領導的正確領導下,在相關部門和社會各界的大力支持下,我校師生共同努力,依法治校工作扎實有序,取得了顯著成效,近年來學校先后榮獲市級文明學校、區依法治校先進單位、區級德育先進單位、市級平安校園建設先進單位等。爭創市級“依法治校示范校”是我校全體師生的共同心愿,我們將竭力為實現這一目標努力奮斗,與時俱進,開拓創新,攜手共建和諧校園。
高中學校依法治校工作總結 2
青少年學生是社會的未來和希望,是21世紀的建設者,加強依法治校,全面提高青少年學生綜合素質是一項重要戰略任務。我校在實施依法治校近期目標工作中,把依法治校作為一項重要工作來抓。加強對學校依法治理工作的領導,堅持“以人為本,以法為準”的宗旨,抓好依法治校各項措施的落實,增強全校師生的法律素質,推動教育系統民主法制建設,實現依法治理與教育事業同步發展。在校生犯罪率為零;一年來,我校通過依法治校,促進學校走向規范化管理道路,創造良好育才環境,主要做法是“五個加強”:
一、加強組織領導,形成依法治校的工作機制
組織建設是開展依法治校工作的根本保證。我校成立依法治校領導小組,由校長任組長,每年開學初學校都召開依法治校領導小組成員會,回顧總結上年工作,制訂當年依法治校工作計劃,把依法治校工作擺上重要議事日程,做到依法治校工作與學校各項工作同計劃、同實施,并把目標任務分解到學校各個部門和具體人員,確保依法治校工作有人抓、有人管,做到各司其職、各負其責,形成一級抓一級、層層抓落實的工作格局。
二、加強法制教育,打好依法治校的.基礎
我校認真貫徹落實國家教委、中央綜治委和司法部《關于加強學校法制教育的意見》,把法制教育作為依法治校的基礎和實施素質教育的重要內容,堅持課堂教學為主,多種形式并舉,努力做到“五個結合”:
一是法制教育與課堂文化教育相結合。把法律知識教育列入學校教育計劃,作為必修課內容。做到每周上一節法制課,真正做到計劃、教材、課時、師資“四落實”,努力使青少年學生法制教育工作更加規范、更加系統、更具效果。
二是把法制教育與德育教育相結合,深化法制教育內容。一方面,加強思想政治教育;另一方面,把法制教育融入學生的日常行為規范教育中,使學生在規范日常行為中接受法制教育。特別是開展依法治校工作后,制定各種規章制度本身就是化法為規的產物,青少年學生在潛移默化中既學到了基本法律知識,又提高了遵紀守法的自覺性。
三是把法制教育與校園文化活動相結合。開展豐富多彩的活動,寓教于樂,提高學生的興趣和積極性。一方面,充分運用學校法制園、班級法制角、櫥窗、墻報等學校最常規的法制宣傳陣地普法。另一方面,組織學生舉辦興趣小組,開展法律知識競賽、法制夏令營等多種形式的活動。
四是把法制教育與師風師德教育和提高教育素質相結合。加強師風師德教育,提高教師自身素質特別是法律素質,是加強學生法制教育的前提。五是構建學校、家庭、社會聯動相結合的教育網絡。
我校通過開展“三個延伸”,建立社會、學校、家庭一體化的教育網絡,使青少年學生全方位地受到法制教育和熏陶。第一,向課外延伸。充分利用第二課堂和社會實踐,通過組織學生參加公開審判大會、法庭旁聽、參觀青少年法制教育基地和進行社會調查等形式,使青少年學生在參與中受到生動、形象的法制教育。第二,向家庭延伸。堅持學校教育與家庭教育并重,通過舉辦家長培訓班的形式,使家長形成正確家庭教育觀和人才觀。第三,向社會延伸。充分動員社會力量協助和支持學校法制教育。首先通過聘請鎮司法機關領導擔任法制副校長,協助學校制定法制教育計劃和完善管理制度,指導法制教育活動,為學校上法制課。
三、加強建章立制,確保依法治校的實施
建章立制是落實依法治校的具體措施,依照法律、法規和規章結合學校實際情況,全校制定了一系列規章制度,保證學校各部門、各崗位工作有序高效運作,使學校管理走上了規范化、制度化軌道。一是校長、教、工、團、班主任制定了工作職責,實現責任到人。二是建立《學生獎學評優制度》,鼓勵學生勤奮學習,鞭策后進學生努力向上。三是完善《師德考核制度》,對認真執行道德規范,成績突出的教師進行表彰獎勵,在評優、評先、晉級、晉職方面給予優先考慮。鼓勵學生、家長和社會有關方面的對師德狀態進行監督和評議。這些措施,有效地激勵、督促教師認真執教,嚴格履行崗位職責,推動文明教風的形成。
學校要發展、要改革、要創新,只有走“抓治理,促管理,出成效”的道路,才能全面推進素質教育,才能真正實現“管理育人、服務育人、環境育人”與“教書育人,文明育人、法律育人”的有機統一,才能為培養“有理想、有道德、有文化、有紀律”的社會主義新人。
高中學校依法治校工作總結 3
加強依法治校,全面提高中學生綜合素質是一項重要戰略任務。本學年我們堅持“以人為本,以德育人,以法為準,依法治校”的管理理念,依據“依法治教”工作意見以及其他相關教育法律法規為依據,圍繞黨和國家的教育方針和學校的工作的大局,在上級政府、教育局的領導下,認真落實普法的要求,扎實開展工作,全面提高全體師生員工的法律素質和遵紀守法的自覺性,全面提高依法治教、依法治校的法治化管理水平,實現了由提高全面師生的法律意識向提高法律素質轉變,實現由注重行政管理向注重依法行政的轉變。
一、加強領導構建網絡,形成依法治校的高效機制。
組織建設是開展依法治校工作的根本保證。我部成立了依法治校工作領導小組,由分管校長周文生任組長、教導主任宋軼、政教主任郭林義任副組長,各年級班主任等為成員。認真落實責任制,做到分管校長親自抓,教導主任、政教主任具體抓,構建形成由政教處、教導處等部門分工負責的網絡,各司其職,分工合作,責任到人。每年開學初我們都要召開依法治校工作領導小組成員會議,總結上年工作,制訂本年工作實施方案,把依法治校工作擺到重要議事日程上,讓依法治校工作與學校各項工作計劃同步實施,并把任務分解到各個部門和具體人員,形成了一級抓一級的工作格局和層層抓落實的高效運行機制。
二、加強法制宣傳教育,打好依法治校的扎實基礎。
加強法律宣傳教育是依法治校最經常的工作,也是最重要的工作。我部對此項工作做到“兩手抓,兩手硬”。一手瞄準教師法律素質提高,抓好法制教育隊伍建設;一手瞄準中學生法律知識普及,抓好法制教育宣傳。首先我們定期對教師進行培訓,組織全體教師認真學習有關教育法律法規。領導帶頭,利用政治學習時間和教師們一道學習了《教育法》《義務教育法》《教師法》《未成年人保護法》《預防青少年犯罪法》《中學教師職業道德規范》等。我們多次組織教師參加法律知識考試,強化學習效果,如“普法考試”和“教育系統的法律考試”等等。這些務實的學習活動讓每位教師的法律素質提高的同時師德素質大大提高,他們都認清了自己應盡的.義務和責任,明白了自己在學生心目中的地位和影響,他們都嚴格要求自己,作守法模范,處處、事事、時時注重為人師表,力求給學生以良好的影響,大大地增強了事業的責任感,有效地提高了教育服務意識和服務質量。
對學生,我們認真貫徹落實《關于加強法制教育的意見》和中共中央8號文件《關于進一步改進和加強未成年人思想道德建設的意見》,把法制教育作為依法治校工作的基礎和實施素質教育的重點內容。我們工作思路是:
第一、注重在主渠道里。我們將法律知識教育列入學校教育計劃,作為課程內容,做到每月不少于一節法制課,真正做到計劃,教材、課時,師資的落實,努力使中學生的法制教育更加規范化、課程化,更加深刻,更具效果。我們要求全學科教師挖掘學科教材中蘊含著的豐富的法制、規則教育元素,進行卓有成效的滲透,讓學生在潛移默化中學到基本法律知識。
第二、落實德育常規中。主要做法就是將法制教育融入學生的常規教學中,讓學生在常規管理中,適時地接受法制教育,提高遵紀守法的自覺性。另外通過多種方式進行宣傳教育。例如我們利用班級黑板報,校務公示欄、LED電子屏等常規宣傳陣地進行普法宣傳。
三、加強民主制度建設,促進民主辦學的快速進程。
民主與法制是國家長治久安的重要保證,依法治校,民主管理,也是一個學校得以快進的雙足。近年來,我們致力于在學校管理中凸現“注重建章立制,推進民主管理”。我們依據法律、法規以及學校的實際情況,制定了一系列規章制度,學校管理步入了規范化、制度化的軌道。各部門職責等方面的制度,讓教師們嚴守規范,盡職盡責;學生管理方面的制度,又制約著學生規范行為,勤奮學習,努力向上;學生、家長評教等方面的制度,又通過監督評議督促老師認真教學,形成文明教風。各項制度又形成合力,推動著學校文明之風的形成。
四、加強安全防范工作,建設平安和諧的校園環境。
在校生違法犯罪為“零”,校內安全事故發生率為“零”是我們的承諾。我們也把這個指標當作學生法制安全工作的“高壓線”。為了這幾個零指標,我們扎實開展工作,取得較好的成效。讓學生擁有安全、優美的學習生活環境。我們貫徹上級文件精神,借助多方力量整治周邊環境,杜絕“三室一廳”對學生的誘惑,戒除了學生買不法小商販不衛生食物的習慣,抑制了不良安全事件的發生。學校近年來,無在校生違法犯罪,無學校重大安全事件發生,實現校園平安、和諧的目標。
今后,我部將來一如既往地推進依法治校工作的深入開展、更加規范依法治教行為,讓依法治教工作向著規范化、制度化方面推進,向著“和諧一中、平安校園”的目標繼續努力。
高中學校依法治校工作總結 4
今年以來,我校以法制教育為突破口,以不斷提高教職工的職業道德水平及增強法制觀念為主要內容;爭取一流教學質量,以各種豐富多彩且切合實際的活動為載體;學校不斷加強依法治校工作力度,取得了一定的成效。
一.加大工作力度,規范依法治校工作
1、根據“五五普法”的要求,我們制定了依法治校工作規劃、工作計劃,工作任務分解表,從組織機構、具體目標任務、實施方案措施等方面都作出了具體安排。成立了依法治校工作領導小組,由校長任組長,要求黨支部、總務處、教導處、校辦公室、年段等部門在依法治校工作上要通力合作,積極參與。
2.制定、完善學校各種規章制度,依法規范教育、教學管理,針對以前制定的規章制度,不斷完善,層層明確職責,落實責任,使學校的各項工作盡量向法制化、規范化的方向發展。
3.組織全體教師認真學習有關教育法律法規。領導帶頭,利用政治學習之際,組織教師認真學習了《教育法》、《義務教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》、《預防青少年犯罪法》、《中小學教師職業道德規范》等。
二.依法治校,做到“真抓、實干”
1.我校重視和加強對學生的法制教育,堅持做到集中教育與個別教育相結合,校內教育與校外輔導相結合,法制教育與德育工作緊密結合。以《中學生日常行為規范》為依據,加強對學生良好行為習慣的養成教育。通過班會、校會、升旗之機向學生宣傳規范,并做好檢查工作,發現問題及時予以處理。
2.開展一系列的活動,使學生在各類活動中不斷增強法制意識。我們通過舉辦“法律知識辯論會”,參觀“珍惜生命.拒絕毒品圖片展出”,舉辦“法制宣傳版面”,中學生法律知識競賽等活動,強化學生的法制觀念。
3.優化育人隊伍,營造優雅莊重的學習環境,將公民道德建設綱要中的20字方針(愛國守法,明禮誠信,團結友善,勤儉自強,敬業奉獻)在辦公樓墻上張貼,學校還布置了宣傳欄、通知欄、評比欄等。
4.重視了校務公開工作
將學校的重大事件公布于公開欄內。比如說職稱評定結果、三好學生名單、優秀教師評定、學校財務有關事項等在欄目內公布,并成立民主理財小組,定期評議學校開支情況。
三.我校重視教師素質的培訓提高
1.重視教師的法律知識學習,并對教師中存在的體罰、變相體罰學生的現象進行討論,通過觀看師德啟示錄等活動,逐步消除此類現象的發生。我們要求教師要學習有關教育方面的法律.法規,對照自己,開展批評與自我批評,舉辦中青年教師學習“三個代表”座談會,激勵他們發揮工作熱情,為學校多作貢獻。組織學校教職工法律知識考試,收到了良好的效果。
2.高度重視教代會,充分發揚民主,傾聽群眾的呼聲,廣泛采納各種合理化建議,為學校各項工作的'開展起到了有力保證。
3.組織教師參加教育科研活動,讓每一個教師的工作能力都得到較好的發揮。
四.重視依法工作資料收集整理
為使依法治校工作走上規范化軌道,學校安排專門人員,對依法治校工作資料進行了收集整理,形成了各種資料,并且都進行整理歸檔,依法治校工作正朝著正常的軌道運行著。
五、依法治校結出了累累碩果
我校重視依法治校工作,重視制度建設,盡力做到依法辦事,取得了好的效果。
六、下一步工作打算
下一步,我校將根據有關要求,召開依法治校專題會議,對本年度工作進行總結,對下一年的工作早做安排,制定措施,規范依法治校行為,將依法治校工作向常規化、制度化方向推進。我們將不斷加大依法治校工作力度,為早日成為依法治校示范單位而努力。
高中學校依法治校工作總結 5
根據《西安市教育局關于開展依法治校示范校創建活動的通知》(市教法發[2005]4號)精神,一年來,我校把依法治校示范校創建活動作為實現學校跨越式發展、提高辦學質量的一個重要方面抓緊抓好,大大增強了全校師生的法制觀念和民主意識,形成了依法治校的育人氛圍。我們的具體做法是:
一、加強學校制度建設
1.修訂學校章程。我校依據《西安市教育局關于制定完善學校章程、推進依法治教工作的意見》(市教法發[2004]12號)精神重新修訂了《西安市第三十中學校章程》,并嚴格遵照章程實施辦學活動。
2.健全各項管理制度。學校管理是一個系統工程,需要一套行之有效的規章制度,做到有章可循,有規可依,使管理工作在常規化、制度化、規范化下進行。為此,我校重新修訂了三十中學《教學常規管理制度》、《學生學籍管理辦法》、《教職工津貼發放暫行辦法》、《教職工年度考核實施辦法》等管理制度。這些規章制度都是經過全體教師幾上幾下討論修訂后并提交教代會通過后進行實施的,基本上實現了制度化管理。
二、完善管理體制
1.合理設置組織機構。根據市編委核定的內部機構數額,我校設置有辦公室、教務處、政教處、總務處4個常設機構;根據工作需要設置有創衛辦、創建學習型學校辦公室等2個非常設性機構,與校辦公室合署辦公。所有機構權利與責任對等,協調一致。
2.工作機制規范。
樹立領導班子嚴格管理、熱情服務的新形象。我校新一屆領導班子把“艱苦創業、勤政廉潔、同心同德、追求卓越“作為班子建設的目標。行政管理總目標為:“規范、和美。“各部門子目標分別為:教學上“善學、求實、創新;“政教上“耐心、嚴慈、引導;“后勤上“熱情、及時、到位。“著重強調在解放思想、更新理念、謀大事、促發展上下功夫。
三、規范辦學活動
1.狠抓教學管理。一是嚴格按照省物價局和市物價局的文件規定收取費用,無違規征訂、使用教材和教輔資料現象,所有教材均按照國家規定由新華書店配送。二是抓學科滲透,抓品德教育與法制教育的融匯。把法制教育同課堂教學緊密結合,充分發揮課堂教學主陣地的作用;把法制教育作為一門課程納入教學計劃,設法做到了法制教育“計劃、課時、教材、師資“四落實,使法制教育落到實處。
2.狠抓教學管理秩序。加強與學生家長的聯系,指導家長科學家教,提高家教實效,確保學生安全。主要是通過舉辦家長學校、召開家長會、實行家長開放日和家長接待日、成立家長委員會、普遍和重點相結合的家訪、印發《家長教育行為規范》,向家長宣傳現代化教育理論,使家長更多地、更科學地關注、幫助學生成長。為了提高家教效果,充分發揮家長教育學生的特殊作用,我們要求家長杜絕“棍棒式教育“,不搞“包辦式教育“,丟棄“甩手式教育“。對于少數品行較劣、陋習難改的學生,學校確定黨員教師實行一幫一結對幫教工作,并與家長簽訂“家校共管協議書“,明確雙方責任,共同管好孩子,預防違法犯罪。
四、加強民主管理,實行校務公開
1.完善教職工代表大會制度。進一步健全了工會組織制度,根據學校實際設立了6個工會小組,制定了工會工作人員職責和行為規范,建立了重大問題經教代會通過制度,對工會的議事、決策和監督程序進行了規范。
2.堅持校務公開。凡是涉及學校的重大事項如基建招標、職稱評定、教育收費、大宗采購、較大支出等通過校務公開欄及時向職工和家長公布,做到公開、透明。
3.開展“廉政文化進校園“、“青少年廉潔教育“活動。主要是認真貫徹落實中央、國務院《關于進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》和《建立健全教育、制度、監督并座的懲治和預防腐敗體系實施綱要》精神,將誠信守法、廉潔奉公的有關內容納入學校德育體系,認真宣傳《預防未成年人犯罪法》等內容,通過“崇廉憎腐“教育,凈化學生心靈,使其從小樹立“崇尚廉潔、遵紀守法、誠實守信“的意識,樹立正確的世界觀,人生觀和價值觀,成為合格的中國特色社會主義事業接班人。
五、保障教師合法權益
1.我校制定了依法治校學習計劃及實施方案,有計劃地組織每位教職工認真學習和貫徹《教育法》、《教師法》、《公民道德建設實施綱要》、《義務教育法》、《未成年人保護法》、《預防青少年犯罪法》、《中小學教師職業道德規范》等,要求教職工要有法制觀念和法制意識。工會每學期都組織教職工認真撰寫學習心得體會,開展先進集體個人的評選活動,并積極組織教職工參加“四五“普法知識競賽活動等,教職工普法考評人數達到100%,從而增強了教職工的法制觀念,為全力推進依法治校,依法治教奠定了良好基礎。
2.堅持以人為本的理念,注重情感投入。學校領導班子重視凝聚力工程建設,根據“尊重人、理解人、關心人“的原則,提出了“目標激勵人,榜樣教育人,事業提高人,情感溫暖人、活動感染人、生活關心人、制度規范人、氛圍熏陶人“的要求。重點啟動了師徒結對的幫教工程、每年組織全校師生定期全面體檢、開展扶貧幫困獻愛心活動等,增強了全校師生工作和學習的凝聚力,為學校的可持續發展,增添了不竭動力。
3.校內糾紛申訴和調解機構工作受到好評。校工會為依法調解教師與教師、教師與學校、教師與學生之間的矛盾,特別設立了校內糾紛申訴和調解委員會。申訴和調解委員會自成立以來,共受理多起小糾紛,經過調解,當事人愉快地達成了和解,促進了良好的校風的'形成。
六、維護學生合法權益
1.突出“法、德、情“三個字在學校管理中的重要作用。我校在學校管理這個系統工程中,一方面建立和健全了一系列的學校規章制度;另一方面,又始終堅持“以德立校“的原則。我們始終認為,青少年學生是祖國的未來,民族的希望,提高未成年人的思想道德素質是一項塑造民族未來的偉大事業,與學校教育、家庭教育和社會教育密不可分,必須從理論上搞清楚三者的辨證關系:家庭教育要適應學校教育和社會教育的要求,并支持和配合好學校和社會教育;學校教育要依靠家庭教育和社會教育的支持和配合,充當家庭教育和社會教育的橋梁和紐帶;社會教育要以家庭教育和學校教育為基礎。我們認為:家庭教育、學校教育和社會教育三方面互相配合,協調一致,才能確保未成年人思想道德教育取得成效,片面強調某一方面而忽視其他方面,都是錯誤的,必須加以糾正。
2.抓活動的參與。我校活動主要有升國旗儀式、讀書、演講、競賽、軍訓、公益勞動、社會實踐、學科興趣小組、藝術節等,通過這些活動,培養學生的集體主義精神和愛國主義情操,培養學生的吃苦精神和拼搏精神;通過這些活動,使學生的個性得到張揚,意志得到鍛煉,素質得到提高,心靈得到陶冶,思想得到升華,社會責任得到加強。
3.抓環境的熏陶。我校充分發揮校園文化的積極作用,加強校園文化的環境建設,讓學校的每一棵樹、每一幅畫、每一面墻、每一句話都對學生起著教育的作用,讓學生在濃厚的校園人文環境中成長。提倡學生為綠化、美化、凈化校園作貢獻。宣傳中學生守則和日常行為規范等內容并張貼,建設校園廣播站、校訓墻、懸掛名人名言、利用黑板報和櫥窗等宣傳陣地,刊出法制宣傳專輯:遠離毒品專輯、崇尚科學、反對英雄事跡專輯等,給學生提供健康向上的精神環境,使學生在學校的每一處都能受到教育,心靈得到啟迪,情操得到陶冶。
4.治安綜合治理工作制度健全。根據上級有關要求,我校制訂有《處置突發事件工作預案》、《自然災害救助應急預案》、《火災隱患整治工作實施方案》《預防和控制非典型肺炎工作預案》和《處置突發事件工作流程圖》、《學校固定安全部位責任制度》等較為完善的校園社會治安綜合治理工作規章制度,受到上級有關部門的肯定。學校非常重視社會治安綜合治理工作。學校領導親自掛帥,擔任校綜合治理領導小組組長,抽調專人負責學校的安全保衛工作。在安排好傳達人員的同時,專門成立了校衛隊,購置制服和用具,設立值班室,安裝了專門的值班電話,實行24小時值班制度。
安全工作是學校工作的重點。本年度,根據學校實際情況起草了《關于開展學校消防安全大檢查的實施意見》、《關于學校安全綜合治理宣傳活動月活動實施方案》、《關于建立學校安全工作領導機構報告》等文件,學校多次開會研究部署安全工作。加大了宣傳力度,在校園內醒目的地方懸掛橫幅、張貼標語,辦理了有關安全知識的板報,對廣大師生進行宣傳教育。反復排查校園中存在的安全隱患,把不安全因素消滅在萌芽狀態。重申了值班紀律,嚴格了門禁制度,切實保證學校師生的安全。
5.完善學生申訴制度。設立學生申訴箱,每天開箱閱處學生反映的各類問題。接受學生申訴,辦公室及時安排有關部門會同年級組調查落實學生申訴情況,查證屬實的,對責任人依據有關規定,嚴肅處理。
七、加強校內法制宣傳
將法制教育列入學校重要的重要日常工作,以多種形式開展法制宣傳教育活動。利用中心組學習和教工大會平臺,保證學校領導和教師法制學習制度得到落實。我校請西一路派出所所長擔任法制副校長,對學生開展如交通法規講座、青少年違法犯罪講座等,普及法律知識,預防學生違法、犯罪。學校采取家長學校形式和深入社區普法、用法,構建和諧校園和和諧社區。
八、加強依法治校工作的領導
任用中層領導、部門負責人時,把德才兼備、群眾信得過的同志推薦到學校中層領導崗位上來。在培養和管理等各個環節上都堅持嚴格要求,嚴格把關的原則,在法治社會的今天,使每位領導不僅具有較高的政治和業務素養,更應具備正確理解和執行政策法規素養和較強的法律意識,練就了一支帶頭學法、用法、守法,勇挑重擔,作風過硬的優秀中層管理隊伍,為學校依法治校工作的推進起到領頭雁的作用。學校制定完備的一法治校工作方案、預算專門經費,切實保障了依法治校工作的開展。
在今后的工作中,我們將高舉鄧小平理論的偉大旗幟,進一步落實“三個代表“重要思想,在市教育局的領導下,堅定信心,扎實開展依法治校工作,使我校辦學條件優良、育人環境優美、教師隊伍優秀、學校管理手段優化、教學質量優異,以實際行動創建省級精神文明校園,實現我校跨越式發展。
高中學校依法治校工作總結 6
加強學校法制教育是推進依法治國的基礎工作,也是學校教育工作的重要內容,更是對青少年學生進行社會主義民主法制教育,培養青少年學生樹立法律意識,增強法制觀念的重要途徑。今年,我校結合法制教育工作的具體際,加快了法治化管理的進程,增強了學校師生的法制觀念,提高了學校依法決策、民主管理的水平,維護了學校、教職工、學生的合法權益,創造了良好的育人環境,保障了學校教育教學工作取得了良好成績,促進了學校的發展。現總結如下:
一、高度重視,形成依法治校的高效機制。
學校黨總支部和領導班子都很重視這項工作,意識到依法治校工作是提高全民法律素質特別是師生的法制素質,是全面提高社會法治化管理的體現和要求。
學校成立了校長為組長,副校級領導為副組長的領導小組,成員包括學校的職能部門負責人。人員有變動,及時進行調整。根據上級的要求和學校實際情況,組織實施和認真做總結。
為保證學校持續、穩定、健康發展,根據《中華人民共和國教育法》、《中華人民共和國教師法》及有關法律法規制定了我校的章程。我校堅持校領導中心組學習、校行政會議制度,保障學校領導依法決策準確性。校領導注意傾聽教職工的呼聲,從職工關心的事情做起,有針對性地解決教職工反映的問題,主動將自己的言行置于教職工的監督之下,堅持民主集中制原則,嚴格按照教代會通過的學校管理制度辦事。
二、加強法制宣傳教育,打好依法治校的扎實基礎。
1、堅持做好教職員工的普法教育工作。
教職員工是學生的榜樣,只有抓好了教職員工的思想,才能對學生進行潛移默化的`正面教育。我校對教職員工的要求是教法先學法、育人先正己。我校在“以法執教,以法治校”活動中,堅持做好教工的普法教育工作。給教師購回普法學習資料組織學習。每年組織普法的考試,考試成績較好。在教職工大會上宣講政策、法規和有關的案例,通過多種形式提高了全校教職工法制意識。我們組織教職員工學習了《中小學教師職業道德規范》、《教育法》、《義務教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》、《預防青少年犯罪法》等文件。經過學校普法教育,我校教職員工都能做到遵紀守法、愛崗敬業。我校出現了一批善于運用法制教育來提高教育效果的先進教師和班主任。
2、大力開展法制宣傳教育工作,建設良好的校園育人環境。我校運用LED顯示屏、板報、標語等形式大張旗鼓宣傳。利用召開教職工大會、班隊會、專題會等方式,加強法制宣傳教育。通過宣傳教育工作,學校創設了學法、知法、守法、用法的氛圍。
學校繼續聘請蔣明龍作為我校的法制副校長,給全校師生作法制報告,以精彩的言辭真實的案例進行分析,從違法青少年心理和預防犯罪提出建議,既有效豐富了師生的法律知識,又增強了大家的法制觀念。政治教研組的教師們認真組織課堂教學,在平常教學中有意識的滲透法制常識,向學生傳授法律知識,讓學生了解我們的一生都享有法律規定的各項權利,同時也必須履行法律規定的各項義務。教育學生能夠分辨是非善惡,學會在復雜的社會生活中做出正確的決擇,了解一般違法行為與不良行為的界限,自覺抵制“黃、賭、毒”等不良誘惑,讓學生學會自我保護。
加強學生法制意識的輔導,重視與家長的溝通,提高監護人對孩子的關注程度,幫助學生盡快從心理困惑中走出來。
三、加強民主制度建設,促進民主辦學的快速進程。
我們意識到校務公開是教育系統開展民主管理、民主監督的有效載體;是調動廣大教師參與學校改革,發展和管理等各項工作的有效手段;是維護教職工合法權益,強化教育改革,確保社會穩定和學校發展的重要途徑。為此,我們建立了以校長為組長的校務公開領導小組、校務公開工作監督小組各組明確分工,落實責任,根據學校的中心工作制定出計劃,把校務公開工作與履行教代會職權相結合,逐漸成為學校民主管理工作中的重要組成部分。在校園內設立校務公開欄,及時公布學校校園規劃、綜合樓的基建進度、學生收費、教師評先、職稱評定等重大項目情況,通過堅持校務公開制度,調動了全體教職工知校情、參校事、議校政的積極性,學校的凝聚力不斷增強,形成了良好的校風、學風、教風,為全面提高教育教學質量打下了良好的基礎。
一直以來,我校以人為本,堅持依法治教,依法治校。今后,將來一如既往地推進依法治校工作的深入開展、更加規范依法治教行為,讓依法治教工作向著規范化、制度化方面推進,向著“和諧校園、平安校園”的目標繼續努力。
高中學校依法治校工作總結 7
一、加強領導,健全依法治校的工作機制
學校成立了依法治校領導小組,領導小組由校長、副校長分別任組長、副組長,各部門負責人、年級主任、班主任為成員。學期初,學校召開依法治校領導小組成員會,總結前一階段的工作,制定下一步依法治校工作實施方案,始終把依法治校工作擺上重要議事日程,做到依法治校工作與學校各項工作同計劃、同實施,并把目標任務分解到學校各個部門和具體人員,做到各司其職、各負其責,構成一級抓一級、層層抓落實的工作格局。
二、加強學習與宣傳,營造依法治校的氛圍
學校以“法制進學校”活動為載體,引導全體師生學法、守法,增強教師依法治教的能力和自覺性。
(一)認真組織學法,提高師德水平
做好法制教育工作,前提是要保證教師知法、守法、用法。一年來,學校下發了相關的法律知識學習材料,認真組織全體教師學習了《教師法》、《教育法》、《未成年人保護法》、《消防法》、《中小學教師職業道德規范》等法律法規知識。學校還先后開展了“拒絕煙毒,反對邪教”手抄報展、法制教育黑板報比賽活動,聘請法制副校長進行講座,開設“德育教育大講堂”活動。在平時政治學習中,進一步充實法律法規與黨的各項重大決策的資料,并把該項工作納入對教師的評優評先與考核中。全體教師學法熱情高,學校效果好,沒有出現一例教師違法違紀現象。
(二)加大宣傳力度,提高學生法律意識
學校以活動為載體,堅持做好學生的普法教育工作。經過一系列的教育活動,學生從中受到熏陶,增強了遵紀守法的法律意識。
1、充分利用宣傳陣地,進行宣傳教育。學校教育處、團委按照學校工作部署,充分利用學校各種宣傳陣地,開展普法宣傳教育活動。充分發揮學校櫥窗與教室黑板報的作用,規定櫥窗與班級的黑板報每月更新一期,組織有關處室及學生會進行檢查評比,評比結果納入班級量化考核;利用學校廣播與心理健康信箱,宣傳心理健康知識、法律常識、學校好人好事;利用每學段升旗儀式滲透遵紀守法教育,增強守紀守法意識;舉辦法制講座,有針對性地做好法制輔導。
2、發揮課堂主渠道作用,增強學生法制觀念。學校鼓勵教師主動挖掘教材中的法制教育資料,對學生進行法制觀念的滲透,長期堅持,潛移默化。學校要求班主任上好主題班會,每期的班會,都要提前確定主題,聯系實際,從交通安全、人身安全、預防青少年犯罪等方面開展法制教育工作,為了保證主題班會的效果,學校每個月都要組織主題班會觀摩活動,會后,班主任積極的討論交流,共享經驗,共同解惑。
3、開展法制教育與社會實踐活動,讓學生在活動中提高法律意識。為了確保學校普法的效果,學校積極組織了多種形式的法制宣傳活動,如開展法律咨詢、組織法律知識競賽考試,舉辦各種法制專題講座、組織學生觀看法制電影等,把普法宣傳搞活搞實,讓學生在社會實踐中豐富法律知識,提高法律素質,并將學校法制教育引向深入。
三、規范管理,提高依法治校水平
1、建章建制,強化法制管理。學校建立健全了教職工代表大會制度,每年召開一次教職工代表大會,制定貼合學校實際的《學校章程》,完善學校各種規章制度,依法規范教育、教學管理,明確職責,落實職責,使學校管理真正走上法治的軌道。
2、認真搞好行風建設,加強師德修養。在師德建設上,學校針對社會上個別教師存在的為師不正、為師不廉等不良現象,組織教師廣泛開展批評和自我批評,大力弘揚愛崗敬業,愛生樂業,艱苦創業的精神,進一步凈化了教師心靈,純潔了教師隊伍,全校呈現出團結、勤奮、拼搏、積極的局面。今年學校與每一位教師簽訂了《不有償家教承諾書》,禁止向學生推銷教輔資料和有償家教,維護了我校教師良好的社會形象。
3、堅持校務公開,強化民主管理。
學校充分發揮工會的職能作用,把校務公開,民主管理做為依法治校的重要工作去落實。
【一】是依法召開職代會,調動全體教師員工參與學校管理的'積極性。本學期,學校進一步健全工會組織機構,明確新時期工會職責探討基層工會工作新路。學校工會按《工會法》和《職代會管理條例》,積極主動地開展工作。全體教師積極參與學校決策,激發了教師的工作熱情和工作積極性。
【二】是堅持校務公開,促進學校和諧發展。學校大力開展校務公開工作,制定了校務公開實施方案,成立了校務公開領導小組和監督小組。定期將收費、財務收支、職稱評定、評優樹優、干部考核、發展黨員、特困生減免費用等熱點問題公開。每學期末召開校務公開會,向全體教職工通報情景,理解監督。此外,學校還經過學校網等途徑公布學校各個方面的信息。校務公開增加了學校工作的透明度,促進了學校和諧發展。
【三】是實行民主管理,促進學校可持續發展。學校堅持依法治校,依法治學,樹立“校興我榮,校衰我恥”的觀念,增強“當自我的日子過,當自我的孩子教”的主人翁意識,讓每個教師都把學校的發展興衰與個人的學習、生活、工作密切聯系起來,強化民主管理的意識,鼓勵教師對學校的發展主動獻計獻策。對教師們的提議,學校及時召開專題會,認真研究,積極采納合理化的提議。
4、建立家長、學生、社會監督機制
【一】是成立家長委員會,定期召開聯系會,加強學校與家長、社會的聯系,共商育人之策。
【二】是建立家長、學生來信來訪制度,公開校長辦公電話和上級主管部門舉報電話,對學生、家長來訪、電話或信函投訴做好記錄,限期核實,及時處理。
【三】是學校堅持以公開信的形式,每學期多次向學生、家長發放書面調查問卷,廣泛征求學生、家長對學校教育、教學以及管理方面的意見和提議,對反應出來的問題,及時落實,及時處理。
四、依法保護師生合法權利
學校堅持依法治校,以人為本,尊重教師的合法權利,落實和保障教師待遇。依據《教師法》、《教育法》、《未成年人保護法》等教育法律法規,確保師生的權利得到落實和保障。建立和實行校內申訴制度,依法處理師生與學校之間的糾紛。
一年以來,學校努力做好學校綠化、美化、維修工作,正在想方設法改善教師的辦公條件。
工會依法行使維護教職工合法權益的基本職責,時刻關心教職工的工作、學習和生活。每逢節日,工會配合學校慰問離退休教職工,并給每位教師送去節日的祝福;對特困教師傾注愛心,做好幫扶工作。
學校充分尊重和維護學生的權益。學校按照國家規定開全課程、開足課時,面向全體學生,促進學生全面發展,要求廣大教師遵循教育規律開展教育教學活動,尊重學生的身心發展規律、人格和個性發展。學校對貧困學生給予資助,對學習優異及有重大貢獻的學生給予獎勵。
學校創辦心理健康咨詢室,經常舉行心理健康教育講座,積極探索學生心理健康教育的新路子,培養學生心理自我調控能力,促進學生良好心理素質的構成。學校積極開展創立安全禮貌學校活動,學校成立了安全管理工作領導小組,逐級逐崗簽訂了安全職責書,經過各種形式對全校師生進行安全知識和自救知識宣傳,建立了學生安全和傷害事故應急預案、處理程序和報告制度。學校還在有關部門協助下,對學校周邊環境進行了綜合治理。在收取學費等問題上,學校嚴格按照國家規定標準收費,落實收支兩條線。
回顧過去一年,我校的依法治校工作做得扎實有效,成績顯著。學校先后獲得“成績突出單位”、“教工之家”等榮譽稱號。
下一階段,我們將繼續努力,牢固樹立依法治校的思想,依法治教,依法治校,為構建和諧學校創設良好的基礎。
高中學校依法治校工作總結 8
我校現有5個教學班,學生147人,教職工22人。我校以法制教育為突破口,以不斷提高教職工的職業道德水平及增強法制觀念為主要資料;爭取一流教學質量,以各種豐富多彩且切合實際的活動為載體;學校不斷加強依法治校工作力度,取得了必須的成效。
一、加大工作力度,規范依法治校工作
1、我們制定了依法治校工作規劃、工作計劃,工作任務分解表,從組織機構、具體目標任務、實施方案措施等方面都作出了具體安排。成立了依法治校工作領導小組,由校長任組長,要求黨支部、總務處、教導處、團委、校辦公室、年段等部門在依法治校工作上要通力合作,積極參與。
2、制定、完善學校各種規章制度,編制了《規章制度匯編》一書,依法規范教育、教學管理,針對以前制定的規章制度,不斷完善,層層明確職責,落實職責,使學校的各項工作盡量向法制化、規范化的方向發展。
3、組織全體教師認真學習有關教育法律法規。領導帶頭,利用政治學習之際,組織教師認真學習了《教育法》、《義務教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》、《預防青少年犯罪法》、《中小學教師職業道德規范》等,保證干部每年有40小時的學習法律時間。
二、依法治校,做到“真抓、實干”
1、我校重視和加強對學生的法制教育,堅持做到集中教育與個別教育相結合,校內教育與校外輔導相結合,法制教育與德育工作緊密結合。以《中學生日常行為規范》為依據,加強對學生良好行為習慣的養成教育。經過班會、校會、升旗之機向學生宣傳規范,并做好檢查工作,發現問題及時予以處理。
2、開展一系列的`活動,使學生在各類活動中不斷增強法制意識。我們經過舉辦“法律知識辯論會”,參觀“珍惜生命、拒絕毒品圖片展出”,舉辦“法制宣傳版面”,中學生法律知識競賽等活動,強化學生的法制觀念。
3、優化育人隊伍,營造優雅莊重的學習環境,將公民道德建設綱要中的20字方針(愛國守法,明禮誠信,團結友善,勤儉自強,敬業奉獻)向學生不斷宣傳強化,學校還布置了大事欄、通知欄、評比欄等。
4、重視了校務公開工作,將學校的重大事件公布于公開欄內。比如說職稱評定結果、三好學生名單、優秀教師評定、學校財務有關事項等在欄目內公布,并成立民主理財小組,定期評議學校開支情景,力圖做到“給群眾一個明白,還領導一個清白”。
5、重視分年級教育學校領導分別聯系一個年級,具體配合年級組長抓德育工作,初一重視入學教育及行為習慣養成教育,初二重視防止兩極分化教育,初三著重進行夢想教育及畢業升學教育。
三、我校重視教師素質的培訓提高
1、重視教師的法律知識學習,并對教師中存在的體罰、變相體罰學生的現象進行討論,經過觀看師德啟示錄等活動,逐步消除此類現象的發生。我們要求教師要學習有關教育方面的法律、法規,對照自我,開展批評與自我批評,為學校多作貢獻,組織學校教職工法律知識考試,收到了良好的效果。
2、高度重視教代會,充分發揚民主,傾聽群眾的呼聲,廣泛采納各種合理化提議,為學校各項工作的開展起到了有力保證。
3、組織教師參加教育科研活動,讓每一個教師的工作能力都得到較好的發揮。
四、重視依法工作資料收集整理
為使依法治校工作走上規范化軌道,根據教育局保衛股要求,學校安排專門人員,對依法治校工作資料進行了收集整理,構成了各種資料,并且都進行整理歸檔,依法治校工作正朝著正常的軌道運行著。
五、依法治校結出了累累碩果
我校重視依法治校工作,重視制度建設,盡力做到依法辦事,取得了好的效果。
六、下一步工作打算
我校將根據有關要求,召開依法治校專題會議,對本年度工作進行總結,對各各職能分工負責人的工作進行評議,對工作成績突出的予以表彰,對工作不力的同志進行批評教育。對下一年的工作早做安排,制定措施,規范依法治校行為,將依法治校工作向常規化、制度化方向推進。
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20xx年在忙碌和充實中度過,總的來說,一年來,我分管協管的工作比較多、工作范圍廣、任務重、責任大,由于我正確理解領導的工作部署,較好地履行了作為行政職務和作為專業技術職務的職責,發揮了領導管理和組織協調能力,充分調動員工的工作積極性,較好地完成了全年分管和協管的工作任務。現簡要回顧總結如下:
一、抓好后勤管理工作,大力提升服務水平
后勤管理工作涉及面廣、雜,一年來我們以加強監督管理,提升服務水平為指導,從多方面著手,努力做好后勤工作。
我主要負責的是辦公用品倉庫管理和生活后勤保障工作,能做到有計劃及時地申購辦公所需用品,做到不浪費,無過多存貨等情況的發生。為各科室做好服務,能及時、保質保量送去各科室所需辦公物品。月月盤點,對庫內物品熟悉、清楚。
辦公儀器和日常生活方面出現故障和問題時能及時處理,處理不了時請專業人士來處理,做到不擔誤正常工作的運行。在后勤工作中得到了同事的支持和配合。通過我們的努力配合,圓滿地完成了20xx年的后勤工作。
二、車輛管理及維護
今年我們改革了用車制度,統一調度管理,做到出車有申請,歸車有記錄等工作流程;同時,車輛用油方面也制定出相關監督流程,排除了公車私用等情況的發生。
在車輛安全運行方面我們與司機簽了出車安全責任書,保證出車安全,遵守交通規則。在保證工作正常運行的情況下,加強車輛管理,做好車輛的正常保養及維修,為我院工作的開展提供了較好的服務。
三、做好全院衛生工作,創造優美環境,做好安全保衛工作
1、對衛生員進行深刻、人性化的思想培訓和具體工作細節及責任的.培訓與指導。制定相關衛生責任制度,要求每天多轉、常掃、勤擦,隨時發現問題及時處理。每周一大掃,周周有檢查;
2、對醫院里的床單被罩等醫用品及員工的工作服做好及時、分類、干凈的清洗、晾曬、發放等工作;
3、對醫院保衛人員,進行了安全防衛、防電、防火、防水培訓,強化安全意識,做到時時提醒和經常檢查。
四、協助辦公,盡心盡責
在辦公室主要是配合辦公室主任完成院內日常工作,做好文員統計工作,較好地完成了領導辦公室的衛生及接待工作。在院內配合開展豐富多彩的活動,活躍員工文化生活,營造健康的企業人文環境,推進企業文化、精明文明建議,展示我院積極向上的精神面貌。
五、加強市場宣傳力度與管理
今年的廣告宣傳形式有多種,電臺、報紙、電視、網絡和地面營銷。地面營銷有體檢、雜志、掛歷和下鄉掛宣傳牌。
新的一年里我為自己制定了新的目標,那就是要不斷學習,更好的充實自己,以飽滿的精神狀態來迎接新一年的挑戰,有責任心地踏踏實實工作,不能只限于自身周圍的小圈子,要著眼大局,著眼今后的發展。向其他同事學習,取長補短,相互交流好工作經驗,共同進步。新的一年里,我會圍繞著醫院的中心工作,明確個人職責做好本質工作,搞好協調、當好參謀、搞好服務,密切配合,為醫院發展起到積極作用。
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隨著社會的進步,人們對教育的關注將越來越多,對教育的要求將越來越高,而教育本身也需要了解社會的需求,需要得到社會的理解和支持。學校要滿足社會需要和適應時代的發展,就必須盡快尋找一個能夠融洽學校、學生、家長、社會于一體的新的辦學模式作為補充,以加強學校與社會的聯系與溝通。正是基于這種認識,近年來,我校堅持"依法治教,以德立校"的辦學思想,不斷推進內部管理體制改革,學校民主管理和制度建設取得了長足的發展,有力地促進了學校教育資源的整合和校長負責制的落實,提高了學校的整體辦學水平和辦學效益。
一、提高認識,樹立法治理念。
教育法制工作是一項全面性、長期性、綜合性的戰略任務。我們結合"五五"普法規劃和教育法制工作計劃,結合自身實際,研究制定本校的依法治校工作計劃,在學校年度工作計劃中,我們始終把依法治教、依法治校內容納入全局和學校工作總體規劃內,明確工作目標,健全工作網絡,落實工作措施。
首先是從轉變觀念做起,在教職工中大力開展教育法規、教育規程的學習,并通過開展"依法執教,做新時期合格教師"大討論,撰寫心得體會等形式,轉變思想,牢固樹立全體教職工的依法治教觀念。進一步提高領導干部現代法治理念,在學習和實踐中努力提高依法決策、依法管理、依法治教、依法行政的能力與水平。
其次是深入開展普法教育。學校重視抓好學校領導、教職工的教育法律法規的學習。,教師的繼續教育安排一定學時用于普法,新教師上崗前培訓加大普法的分量。把深入普及法律常識,增強法制觀念,減少犯罪作為小學生法制教育的重點。尤其抓好學校管理人員、教職工對《事故處理辦法》的學習,重點學習《憲法》、《刑法》、《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》、《義務教育法》、《國防教育法》以及學生傷害事等方面的法律法規。把做好學生的法制宣傳教育,培養學生的法律素質,作為學校素質教育的重要內容,切實做到計劃、課時、教材、師資“四落實”。通過開設法制講座、舉行法制知識競賽、設立法制宣傳月等多種形式,向中小學生宣傳有關法律常識,從小培訓學生學法、懂法、守法、用法的法治意識。
開展警校共建等形式對學生進行法制教育,聘請法制輔導員、民警到學校進行專題講座,充分發揮法制輔導員在學生的法制教育中的作用。通過活動課、班隊會、板報、知識競賽,進行愛祖國、愛人民、愛勞動、愛科學、愛社會主義,以及社會公德教育、法制教育、紀律教育、品德修養教育,抓好日行為規范的養成,堅持貫徹學生日常行為規范,端正校風校紀建設。加大《未成年人保護法》和《預防未成年人犯罪法》的宣傳力度,進行法制和國防教育。
二、依法管理,規范辦學行為
1、落實制度,管理有章可循。將校內常規管理已形成的行之有效的經驗上升為配套制度,并使之完善。使學校各方面的工作納入規范化管理軌道,逐步納入法治軌道,不斷提高依章管校的水平。重視教師隊伍教育和管理,使教師在教書育人、管理育人、服務育人、依法辦事等各個方面都能為人師表。通過制定《教師管理制度》、《班級管理辦法》等,落實責任,保證學校有一個正常的教學、科研和生活秩序。在實際工作中,不斷進行學校章程的細化工作,使相應的規章制度更具有可操作性。把學校管理工作納入法制軌道。加強學校治安綜合治理工作,切實保證學生有一個安靜、和諧、健康的學習環境。
2、校務公開,深化民主管理。校務公開是依法治校的重要部分,我們對校務公開工作做到:規范操作,嚴格管理,形成制度。學校成立了校務公開工作領導小組、監督小組,齊抓共管,定期研究校務公開工作。首先,在范圍上,實現由學校面向各部門、各年級公開;其次,在程序上,實現由單純辦事結果公開向辦事過程公開;第三,在公開內容上由一般內容擴展到群眾關心的所有熱點問題,敏感問題,以及影響到本校發展的深層次問題;第四,校務公開做到重大事項、職稱評定、競爭上崗、支出公開,公示增加工作的透明度,體現學校班子的民主工作作風。我們充分發揮教代會在校務公開中的基本載體作用,學校重大決策以及關系到教職工切身利益的事項,我們堅持通過教代會進行公開。學校教代會制度規范,審議建議權、審議同意權或否決權、評議監督權、選舉權等一一落到實處,同時,建立了齊全科學的教代會資料檔案。
我們將校務公開和學校的各項制度相結合,逐漸成為學校管理的重要組成部分。通過實行校務公開,提高了決策的民主性、科學性,學校領導自我約束,學校重大事情科學民主進行決策,工作過程嚴格程序進行操作。促進了學校的發展。學校領導清清白白做人,亮亮堂堂辦事,促進了廉政風氣的形成,并有力的推動了學校各項工作的開展。校長管好了自己,也帶動了全體職工,工作起來腰桿子硬了,勁頭也就更足了。
3、狠抓安全,營造良好育人環境。學校安全工作重于泰山,學校把安全工作當作頭等大事來抓,不可麻痹大意,心存僥幸。我們認真組織學習《學校傷害事故處理辦法》,堅決落實學校安全保衛工作領導責任制、責任追究制、考核獎勵制;堅持"安全第一,預防為主"的方針,把安全教育、安全管理的各項制度、措施落到實處;積極依靠教育局、中心學校、派出所等單位和相關部門,做好校園及周邊環境的.綜合治理工作,確保學校穩定和師生生命財產的安全。
在內部安全管理中,我們堅持"安全第一,預防為主"的原則,一是制定了嚴格的安全管理網絡,從校長到每名教師,層層簽定安全責任書,做到層層抓落實,處處責任到人,全體教職工人人參與抓安全。二是定期進行安全隱患大排查,定期檢查食堂衛生和安全工作,教學設施設備安全,及時排除隱患。對因教師因工作失職造成學生意外傷害,嚴格追究聘任,并在考核評優中實行一票否決制,從而為學生營造安全的學習環境。
4、規范行為,樹教育行風正氣。我們以行風評議為契機,認真制訂符合校情的“行風評議實施方案”,依據“以評促糾、以評促建,以建互促,優化行風”的宗旨,確定了四個工作主題:
1、辦學行為。
2、教師職業道德建設。
3、政務校務公開。
4、社會宣傳。
目前仍存在個別教師責任心不強,學校現代化建設步伐過慢,不利于學生發展等問題,也為下階段工作指明了方向,暢通了監督渠道,將服務意識貫徹到辦學過程中,學校一是公開評議工作電話,制訂投件箱,及時反饋家長建議。得到了學生家長的一致肯定。
二是有重點走訪學生家庭,深入調查了解特困生,特殊生家庭情況,給予學生生活上的幫助,受到了社會、家長的好評。
三是舍得投入,改善學生學習安全環境,確保每位學生在校的人生安全。
總之,通過走依法辦學、依法治校之路,促進了學校教育改革的發展,推動了學校課程改革和現代化建設的進程,真正使教育成為為人民服務,為社會培養人材的一項規范化的、公共的事業。在以后的工作中,我們將凝聚目標,與時俱進,取得更好的辦學業績。
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根據上級教育主管部門的要求,我校認真貫徹落實上級有關文件精神。在學校領導的大力支持下,學校以《關于加強法治教育和推進依法治教的意見》、《關于進一步加強教育系統法治化建設的決定》、《中華人民共和國未成年人保護法》、《中華人民共和國預防未成年人犯罪法》等教育法律法規為依據,全面推進依法治校工作,取得了階段性成效。現將學校依法治理工作總結如下:
學校領導高度重視依法治理工作,校多次召開會議,研究學校依法治理工作,成立了依法治理工作領導小組,制定了法律知識培訓計劃,組建了依法治理工作機構,明確學校依法治理責任分工,落實了相關工作責任人;學校成立了依法治理工作小組,校長為領導小組組長,主抓依法治理工作;學校領導班子對法治工作進行了安排部署,制定了法治工作計劃,明確了學校依法治理的目標和要求,并把依法治理工作納入學校的年度目標管理體系。
一、加強領導,強化責任。
我校成立了依法治理工作小組,學校領導成員分別為領導小組成員,并明確了學校的依法治理工作領導小組成員的職責,學校各部門各負其責,并形成一級抓一級的工作機制。
為了切實加強對依法治理工作的領導,學校領導成立了依法治理工作小組。領導小組下設辦公室,由任主任,各部室主任為副組長,各班主任為組員,負責對照學校各部門依法治理工作的具體要求和職責,制定了學校法治工作計劃。各部室都成立了專門的法治工作小組,學校領導班子成員分工明確,責任到人,形成了學校法治工作“一崗雙責”的工作機制。
二、加強教育,增強法制意識。
學校在開展法治工作時,堅持以教育為核心,以普法為重點,以法制教育為基礎,堅持依法治校工作。
1、利用校園網、黑板報、宣傳櫥窗、校園廣播、校訊通等方式,開展宣傳教育工作。我校在辦學過程中,利用廣播、校訊通等宣傳陣地,加強了法制宣傳教育,增強了師生的法制觀念,提高了師生遵紀守法的自覺性,促使學生依法辦人,依法辦事;
2、開展“法律七進”活動,通過學生家長會向家長宣傳有關法律知識,增強家長的法律意識,引導家長自覺抵制不良;同時我們還利用法律教育學校開辦法制講座,邀請法制宣傳員到校作法制報告,使學生了解法律知識,增強了法律意識;
3、通過校內櫥窗、黑板報、校園廣播和法制宣傳標語等多種形式,進行法治安全宣傳教育,使學生了解法律知識,增強了遵紀守法的自覺性;在校門口懸掛“依法治校”條幅,利用宣傳專欄,向學生介紹法紀安全知識,使學生懂得如何預防犯罪。
三、加強管理,促進法治化。
學校在法治教育工作中,注重抓了以下幾方面的工作:第一,學校領導堅持把法治教育列入學校的重要議事日程,定期或不定期地召開法制專題會議,研究解決學校普遍存在的突出問題;第二,加強校園文化建設,營造良好的育人、教育環境,使學校成為師生心靈的凈化器。第三,加強師德師風建設;第四,加強對學生的法律教育,教育學生遵紀守法,養成良好的品質,做到遵紀守法。第五,加強學生安全教育,提高學生的安全意識和自護自救能力;第六,加強對家長的聯系和協作,共同教育和監督,使學校的法制教育和教育工作落到實處;第七,加強對學生的安全教育,教育學生遵守交通法規,不到危險的地方去,不能到危險的地方去,不能在危險的'地方爬山,玩耍,在校園內追逐打鬧,不能到危險的地方去玩耍;第八,加強校園環境的綜合治理,保持校園內干燥和清潔,凈化、美化,使我校的法治教育工作走在全市的前列。
總之,在本學期中,我校的依法治理工作取得了一定的成效,但還有一些不足之處:第一,學生的思想道德素質還不能適應新形勢的發展,學生的個性差異還比較大,法律意識還很淡薄。第二,教育的主觀能動性還不夠強。第
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為了進一步大力宣傳憲法的基本原則和精神實質,大力宣傳憲法所體現的以人為本,立黨為公、執政為民的宗旨和人民當家作主的基本精神,在校園形成依法辦學、依法執教的良好學習氛圍,學法,守法、用法的良好環境,貫徹中共中央普法規劃,參加全國12月4日普法宣傳日活動,遵照市區兩級教育局的指示開展12月4日普法宣傳日活動,引導全體學生更好的掌握法律的基本知識。遵紀守法,努力學習。
一、依法治校,依法治教,提高學校管理的合法性。
(一)、建立領導小組:
為了更好作好依法治校工作,成立了以書記為組長的領導小組,其成員由副校長、德育主任、團支部書記、少先隊大隊輔導員、紀檢委員、班主任等組成。依法治校領導小組分工明確,在學校大力開展依法治校宣傳活動,德育處和少先隊負責中小學各班活動的組織。努力營造環境:
為了掀起活動的高潮,形成一種聲勢和一種氛圍。我校把宣傳主題用大標語懸掛,利用國旗下的講話在全校進行動員,并提出全校各班的活動內容及要求,這為活動的深入開展開了好頭。
(二)、加強師生法紀教育:
1、通過各種形式開展學生法紀教育。
全校利用早讀、夕會、班會宣讀普法的內容,各班還召開了班會,通過案例的學習,增強學生的法律意識。通過學習認識到我們不但有學法的義務,還有護法的義務。為落實中小學生守則和規范起到了較好的作用。
2、通過各種途徑進行教工法紀教育。在行政會、黨員會、教工會年級會適時進行法紀教育。
學校積極發揮法制副校長的作用,主動與后峽派出所聯系,讓法制輔導員上講臺為學生普法、送法。
以普法為內容,完成板報,全校共出黑板報15面,手抄報上百份。三尺講臺雖小,但它卻是教師品德課最好的普法講臺。學校要求班主任及品德教師認真備課,把未成年人保護法、義務教育法、預防未成年人犯罪法等法律知識讓學生人人知曉。學校在每位教師中積極貫徹各項法律法規、嚴格依法執教。學校班子成員人人做到依法治教,按照法律嚴格要求。
(三)、依法維護學校的正常教學秩序,嚴格防患校內外人員擾亂學校的正常教學秩序。
1、實行全封閉管理,嚴防校外閑雜人員進入校園。
2、多措并舉,嚴厲懲處教工擾亂學校教學秩序,一旦發生教工擾亂現象,立即向教育主管部門、公安部門、政法部門及紀檢部門匯報,并按學校相關制度實行經濟處罰和組織處理。
(四)、依法維護師生的正當權利和利益。
1、依法執教,保障學生合法權利,嚴禁教師亂收費,嚴禁教師體罰和變相體罰學生,嚴禁教師侵犯學生的人身權。
2、依法行政,保障教師合法利益。有法必依,違法必究,切實保障教工的合法權利和利益。
3、依法維護學校和教工的名譽和良好形象。
二、民主決策,提高學校管理的'有效性。
1、完善組織機構,健全工會組織。
(1)增加工會委員人數,確保工會工作正常開展。
2、規范工會職能,完善民主機制。
(1)制定工會委員職責,加強工會監督職能。
(2)每學年至少召開一次教代會,集思廣議,傾聽教工聲音。
3、實行民主管理,促進學校良性發展。
(1)實行校務公開。學校重大決策和重要活動及時在教工大會上宣布和在校務公開欄公布。
(2)實行財務公開。大型財務開支和重大工程建設由校務會或工會委員會集體討論決定,并及時向全校教工公開,接受教工監督。
三、完善制度建設,規范管理。
1、修訂、完善學校管理制度,做到有章可循。
(1)進一步完善教工的考勤制度。根據學校辦公條件,結合縣委縣政府的新要求,學校將對考勤制度作適當調整。
(2)制定行政人員管理辦法,嚴厲懲處行政人員慵、懶、散現象,嚴格實行問責制。
(3)制定教工評價辦法,全面、準確、公平、公正地評估教工工作,為教工晉級晉職,評尤評先提供依據。
(4)制定年級組、教研組考核辦法。根據學校年級組,教研組工作不規范、管理較松散及發展不平衡現象,學校將出臺考核辦法,準確評價年級組長、教研組長工作,促進年級組和教研組工作的規范有序的開展。
(5)制定師德師風考核辦法。
2、嚴格執行制度,規范學校管理行為。
(1)嚴格執行教學常規管理辦法。落實教學常規,是提高教育教學質量的基礎和保證。
(2)嚴格執行教師上課“五嚴禁”(即嚴禁教師上課遲到、早退、缺席和中途脫崗;嚴禁教師上課接打手機;嚴禁教師無教案上課和課后無作業布置;嚴禁教師酒后進教室;嚴禁教師上課放羊式教學),違者實行經濟處罰和組織處理。
(3)嚴格實行安全責任追究制度,發生責任安全事故一律實行責任追究。
總之在全體師生的共同努力下,我們學校認真實施依法治校計劃,為學校進一步規范辦學打下了堅實的基礎。
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20xx年以來,我校以法制教育為突破口,以不斷提高教職工的職業道德水平及增強法制觀念為主要內容;以爭取一流教學質量,爭創依法治校示范單位為奮斗目標,以各種豐富多彩且切合實際的活動為載體;學校不斷加強依法治校工作力度,取得了一定的成效。
一、加大工作力度,規范依法治校工作
1、根據“六五普法”的要求,我們制定了依法治校工作規劃、工作計劃,工作任務分解表,從組織機構、具體目標任務、實施方案措施等方面都作出了具體安排。成立了依法治校工作領導小組,由校長任組長,教導處、辦公室、德育組、總務處同志及年級組長、教研組長為成員,在依法治校工作上通力合作,積極參與。
2、制定、完善學校各種規章制度,依法規范教育、教學管理,針對以前制定的規章制度,不斷完善,層層明確職責,落實責任,使學校的各項工作盡量向法制化、規范化的方向發展。
3、組織全體教師認真學習有關教育法律法規。領導帶頭,利用政治學習之際,組織教師認真學習了《教育法》、《義務教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》、《預防青少年犯罪法》、《中小學教師職業道德規范》等,保證干部每年有40小時的學習法律時間。
二、依法治校,做到“真抓、實干”
1、我校重視和加強對學生的法制教育,堅持做到集中教育與個別教育相結合,校內教育與校外輔導相結合,法制教育與德育工作緊密結合。
以《中小學生日常行為規范》為依據,以《小學學生一日常規》為藍本,加強對學生良好行為習慣的養成教育。通過班會、校會、升旗之機向學生宣傳規范,并做好檢查工作,發現問題及時予以處理。
2、開展一系列的`活動,使學生在各類活動中不斷增強法制意識。
我們通過舉辦“法律知識競賽”,參觀“珍惜生命.拒絕毒品圖片展出”,舉辦“法制宣傳版面”,開展模擬法庭等活動,強化學生的法制觀念。
3、重視校務公開工作。
將學校的重大事件公布于公開欄內。比如說職稱評定結果、三好學生名單、優秀教師評定、學校財務有關事項等在欄目內公布,并成立民主理財小組,定期評議學校開支情況,力圖做到“給群眾一個明白,還領導一個清白”。學校還制作有學校網站,將好的教育素材及時予以公布,收到了良好的效果。
4、重視分年級教育
學校領導分別聯系一個年級,具體配合年級組長抓德育工作,低年級重視入學教育及行為習慣養成教育,中年級重視防止兩極分化教育,高年級著重進行理想教育及畢業升學教育。
三、我校重視教師素質的培訓提高
1、重視教師的法律知識學習,并對教師中存在的體罰、變相體罰學生的現象進行討論,通過觀看師德啟示錄等活動,逐步消除此類現象的發生。我們要求教師要學習有關教育方面的法律.法規,對照自己,開展批評與自我批評,激勵他們發揮工作熱情,為學校多作貢獻。組織學校教職工法律知識考試,收到了良好的效果。
2、高度重視教代會,充分發揚民主,傾聽群眾的呼聲,廣泛采納各種合理化建議,為學校各項工作的開展起到了有力保證。
3、組織教師參加教育科研活動,讓每一個教師的工作能力都得到較好的發揮。
四、重視依法工作資料收集整理
為使依法治校工作走上規范化軌道,根據教育局要求,學校安排專門人員,對依法治校工作資料進行了收集整理,形成了各種資料,并且都進行整理歸檔,依法治校工作正朝著正常的軌道運行著。
五、下一步工作打算
下一步,我校將根據有關要求,召開依法治校專題會議,對本年工作進行總結,對各處室工作進行評議,對工作成績突出的處室予以表彰,對工作不力的同志進行批評教育。對下一年的工作早做安排,制定措施,規范依法治校行為,將依法治校工作向常規化、制度化方向推進。我們將不斷加大依法治校工作力度,為早日成為依法治校示范單位而努力。
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依法治校是依法治教的重要組成部分,是認真貫徹黨的十八大精神,發展社會主義民主,建設社會主義政治文明,全面建設小康社會,依法治國基本方略在教育領域的具體體現,是深化教育改革,推動教育發展的重要內容,也是完成新時期教育工作歷史使命的重要保障。北郭村小學高度重視,將其納入日常重要議事日程,將依法治校觀念貫穿在學校工作的各個方面,依法治校工作已初見成效,北郭村小學各項工作發生了可喜的變化。
一、學校領導思想到位,樹立依法治校理念
學校領導認真學習上級有關文件精神和與學校密切相關的法律法規,充分認識到依法治校的重要性和迫切性,轉變管理理念,樹立依法治校的管理新理念。明確依法治校的基本原則,制定依法治校的工作規劃和目標,明確校內職能機構、工作崗位的職責與任務,形成各司其職,各負其責,全方位推進依法治校的工作格局,不斷提高學校管理水平,增強校長、教師、學生的法制觀念和依法辦事的能力,提高學校依法決策、民主管理和監督的水平,讓依法治校的理念深入人心,讓依法治校的措施得以落實。
二、健全學校規章制度,依法辦事
學校領導堅持依法治校,組織全體教職工認真學習《教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》和《中學教師職業道德規范》等有關教育的法律法規,并依照法律法規,緊密聯系學校實際,通過教代會等民主程序,制定了《北郭村小學師德規范十點要求》,以及年段長、
班主任、各處室、教研組職責和各項獎懲條例等校內規章制度,制定了學生管理條例,特別注意這些制度和條例均不得與有關法律法規相抵觸。然后將其匯編成《教職工手冊》和《學生手冊》,教師和學生人手一本,對照使用,使學校工作有法可依,建立了明確的崗位責任制和考核獎罰制度,執行情況落實。
三、校內管理體制完善
學校組織機構健全,校長對學校工作全面負責,完善校長決策程序,黨支部起政治核心和保證監督作用。各部門職責分明,建立了各級責任制,建立了依法治校領導小組,校長任組長,各部門分工協作,大家依法辦事,工作中以法律為指導,認真實施,團結高效,努力建立現代學校制度。
四、全面貫徹國家教育方針,辦學活動依法規范
學校全面貫徹國家的教育方針,堅持教育為社會主義現代化建設服務,為人民服務,與生產勞動和社會實踐相結合,培養德智體美全面發展的社會主義建設者和接班人。自覺遵守國家法律法規,嚴格按照教育法律的原則與規定,開展教育教學活動,實施素質教育。依法保障教育教學管理秩序,校風良好。學校師生無嚴重違紀和刑事犯罪行為。教育教學效果好,受到社會普遍贊譽。
五、推進民主建設,完善民主監督
學校高度重視民主治校,進一步完善教職工代表大會制度,健全教職工工會組織,充分發揮他們的積極作用,重大決策向教職工代表大會報告并接受審議,校級領導每年均向教代會作述職報告,切實保障教職工參與學校民主管理和民主監督的權利,保證教職工對學校重大事項決策的知情權和民主參與權。全面實行校務公開制度,根據上級對校務公開工作的具體要求,由一名副校長分管校務公開工作,各處室分工負責,設立對內和對外校務公開欄,將該公開的事項如財務收支情況、福利分配情況、招生規定、收費項目與標準、學生獎懲、學生助學金、教職工評優評先和晉升職稱、學校工程項目招投標等等均按規定程序公開,并設立校長信箱和投訴電話,接受師生投訴。定期向支部發放意見書,征求支部對學校工作的意見和建議,接受社會監督。
六、依法維護教師的合法權益
學校根據《教育法》和《教師法》等法律規定,依法聘任具有相應資格的教師擔任教育教學工作,積極創造條件,為教師提供盡可能好的辦公生活條件,并積極向上爭取為教師發放獎金。保證教師進修提高的合法權益,對參加教育碩士學位學習的教師,學校在時間上財力上予以支持;對教師提出到外地參加培訓、學術會議等要求,學校均大力支持和鼓勵;對教師課題研究學校也在經費上保證。以上措施均向全體教職工宣布,切實保障教師進一步提高素質的'權益。建立健全以教代會為基本形式的教師民主管理學校機制,同時暢通多種渠道,如校長信箱、校園網上投訴、電話投訴等,讓廣大教職工能暢所欲言,學校領導能及時聽到教職工的呼聲,維護教職工的合法權益,干群關系好。
同時,學校加強對教師的師德教育和法制教育,嚴格依法治教,重視對學生人身權益的保護,沒有發生教師侵犯學生人身權益的違法犯罪行為。
七、尊重學生,維護學生的合法權益
學校組織教師學習《未成年人保護法》和有關學生學籍管理條例,教育教師尊重學生人格及其他人身權利和財產權利,尊重學生的個性差異和智力差異,維護學生的自尊心。學生向學校反映的問題均得到及時妥善的解決,學生對此很滿意。對違紀學生的處理,嚴格依照程序,做到事實清楚、證據充分、依據合法,注意充分保障學生申訴的權利,做到公平公正公開,并根據上級精神,不開除未成年學生。教師們都能做到愛護學生,耐心地做學生的思想工作,做學生的知心朋友,不體罰或變相體罰學生,沒有發生侮辱和歧視學生的現象,學生及學生家長對此反映良好。
嚴格按照國家規定收取費用,無亂收費現象,所收費用均向社會公示,接受社會監督。
加強對學校安全設施的檢查,維護校園的安全與秩序。學校成立了保衛科,負責學校的安全保衛工作。學校經常組織職能部門對全校的教學、生活、活動設施進行安全檢查,確保師生活動安全;經常對學生進行安全教育,建立學生安全和傷害事故的應急處理程序和報告制度,向學生和教師宣傳教育部頒發的《學生傷害事故處理辦法》,防患于未然。同時,聘請派出所魯麗豐擔任學校的法制副校長,進一步加強校園和周邊安全環境建設,確保治安穩定,確保學生安全。在每次的創安檢查中,學校的工作均受到好評。
八、大力加強法制教育,提高師生法律知識水平
在“三五”普法期間,學校就高度重視普法工作,其出色的成績曾受到南樂縣安全辦的表彰。現在,學校將依法治校與“四五”普法有機結合起來,將法制教育作為學校重要的日常工作,建立普法責任制,對師生進行法律知識的系統教育,不斷提高師生的法律知識水平。
在教師普法教育方面,學校緊密配合干部學法用法工作,認真組織全體教職工學習十八大關于依法治國的精神,學習了《憲法》、《行政處罰法》、《行政復議法》、《行政訴訟法》、《國家賠償法》、《教育法》、《教師法》、《教師職業道德規范》、《兩基實施意見》、《預防未成年人犯罪法》、《未成年人保護法》,并進行了考試,絕大部分教職工都取得了優良的成績,并把考試成績作為教師繼續教育和考核的重要參考,大大提高了教師的法律知識水平,為教師依法從教準備了良好的知識基礎。同時,學校領導還根據自己的學習體會結合學校實際進行應用法律的演講,使教師的法律意識進一步增強。
在學生普法教育方面,學校把普法教育與納入學生的學習課程之中,向學生發放了法律讀本,結合政治課教學,政治課教師在課堂上根據依法治國的戰略進行了深入的教育,講意義、講重要性、講人與法的關系、法與紀的關系,多角度提高學生的法制觀念。為了增強法律教育的效果,學校還聘請了派出所同志擔任法律知識輔導員,輔導員以生動有力的例子向學生進行了法律知識教育,收到了良好的效果。學生的法制意識大大增強。
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多年來,我校始終堅持“一切為了學生的健康發展,一切為了教師的專業發展,一切為了學校的和諧發展”的辦學思想,把依法治校納入學校工作的重要議事日程,不斷加強學校管理,確立了“依法治校,以德育人,突出特色,爭創一流”的辦學宗旨;確定了“以加強學校章程和制度建設為重點,以實現學校管理科學化、制度化、規范化、民主化為目標,以全面提高干部師生法律素質為基礎,全面推進依法治校”的工作思路;成立了由校長任組長,黨支部書記、法制副校長任副組長,各科室主要負責人、年級組長為成員的依法治校工作領導小組;制定了我校依法治校工作規劃、工作制度和實施方案;落實了學校各職能機構、各工作崗位職責;健全了依法治校工作檢查、考核機制;構成了干部師生共同參與,全方位推進依法治校的工作局面,各項工作取得了很大進展。
一、明確職責,推進法治進程
學校高度重視依法治校工作,堅持“一手抓教育,一手抓法治”,把依法治校工作擺在重要議事日程。學校黨支部、校行政完善會議制度,認真組織實施,加強檢查指導,及時研究解決工作中的新情景、新問題,真正做到依法治校,建立職責制,一級抓一級,層層抓落實,使教育走上法治軌道。并把依法治校工作落實到每個處室,建立健全各項制度,異常是督促檢查制度,逐步構成規范化、制度化、程序化的依法治教工作機制,保障依法治校工作正常有序、卓有成效地開展,促進依法治教工作與學校治安綜合治理、精神文明建設同步協調發展。
二、認真學法,提高全員素質
校領導認識到要使依法治校真正得到落實,必須首先抓好教師的學法。為此,我校把普法王作納入議事日程,列入學校工作計劃,組織全校教職工認真學習《教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》和中小學教師師德規范等法律法規。同時加強對教師法制理論的學習,不斷提高教師的政治素質、法律素質和業務素質。
三、廉政規范,依法管理學校
現代化管理模式主要體此刻兩方面:一是讓教師享有充分的校情知曉權;二是決策的程序化和執行的規范化。為了使教職工真正參與民主管理學校,調動教師的工作積極性,學校各項工作都向全體教師公開,增加透明度,傾聽教師的意見,使校務公開、財務公開得到真正落實。
1、校長根據國家教育法規管理學校。教育法規是國家機關制定的教育方面的法規,包括憲法中的教育條款、法律、行政法規、規章、地方性法規等規范性文件,是國家教育意志、目的的體現,是國家教育方針政策的反映。校長依照上述法規來管理學校,并且在執法過程中,嚴格做到“有法可依、有法必依、執法必嚴、違法必究”,從而使學校工作走上法治化、規范化的軌道。
2、制定學校章程,以“章”治校。制定依法治校工作規劃、實施方案,建立中層干部例會制度,全體教職工的學習制度,實行校長負責制,教師雙向聘任制,制定人事崗位職責條例,班主任工作管理條例,教師教學工作常規、教育質量評價獎勵辦法等規章制度。并根據《教師法》、《未成年人保護法》對教師進行考核,落實職責狀。同時對學生抓好《小學生行為規范》和《一日常規》的強化培訓。制定了學校門衛制度,教育設施安全制度,校舍安全管理制度,組織夜間巡邏和雙休值班,做好學校的安全保衛工作。這樣從制度上保證了以法治校,使普法工作落到實處,使學校的各項王作以法紀為準繩正常運轉,有力地推動了良好校風構成。
3、建立校務公開制度。學校成立校務公開領導小組,對學校重大事務和涉及教職工、學生切身利益的事項,都能公開辦理。公開辦事資料、公開辦事形式、公開辦事程序、公開辦事結果。實行校務公開,堅持“實事求是”原則,遵守“及時公開”原則,學校每年召開教代會,充分發揮教代會在學校民主管理和監督中的作用。
(1)大事公開。學校重大事務必須做到人人皆知,經過黨支部、校行政、教代會等會議,統一研究部署決定,充分發揚民主,充分依靠組織,充分公開透明。
(2)招生公開。學校成立招生領導小組,公開招生程序,按國家要求公示收費標準,對特殊情景,由校長室團體處理。
(3)人事公開。學校在干部聘用上嚴格堅持能者上,平者讓,庸者下。大膽提拔年輕干部,堅持組織培養、團體推薦,嚴格考察,進行試用,讓組織放心,讓群眾滿意。
(4)評先公開。學校在評先評優上,將指標、要求、程序全部透明公開,讓全體教職工在評先中向先進學習,在評先中認識自我的不足,在評先中找到做好工作的方法,在評先中不斷完善自我。
(5)收費公開。我校收費做到了:①代辦清單化②收費標準化③收費程序規范化。學校所收任何費用都要公示,并發告家長書,讓社會、家長、學生監督,杜絕亂收費現象。
四、構建模式,依法管理教師
依法治校的重要資料之一是必須依法管理教師。亦即依據《憲法》、《教育法》、《教師法》、《勞動法》等來管理教師。
1、保護、落實教師的權利。依法管理教師,首要的問題是要保護、落實教師的權利。《憲法》中規定的公民基本權利首先應當在學校里得到保護和落實。此外,教師還享有《教師法》、《教育法》規定的權利。所以,我校讓教師充分享有進行教育教學活動、開展教育教學改革和實驗的權利;指導、管理、評價學生的權利;獲取工資報酬和享受各項福利待遇的權利;參與學校民主管理的權利;參加進修培訓的權利等。
2、教育、督促教師履行義務。教師的權利和義務是相互聯系、不可分割的對立統一關系。《教師法》、《教育法》對教師的職業義務作了明確的規定。要求全體教師要做到:遵守職業道德,為人師表;貫徹國家教育方針,遵守規章制度,履行聘約,完成教育教學任務;對學生進行教育,組織和帶領學生開展社會活動;關心、愛護學生,尊重學生;制止侵犯學生合法權益的現象,不斷提高教育教學水平等。
3、異常關注學校、教師在管理學生時的違法行為。學校時刻關注教師在管理學生時是否有違法行為,經過嚴格管理,學校至今尚未發現重大違規現象。
五、加強德育,提高學生素質
1、建立一個主陣地——強化班團體建設。我校把德育工作放在一切工作的首位,成立政教處主抓班團體建設,在深入開展“人人爭做禮貌學生,班班爭創先進團體”活動的同時,以《小學生日常行為規范》、《學校一日常規》、《小學生守則》為基本資料,把自覺遵守小學生日常行為規范作為學生遵紀守法的起碼要求,進而把交通法規、消防安全等作為班級普法教育的重要資料,班級建立紀律監督員制度,時時檢查,定期評估,法紀以班級團體建設為載體,既激活了班團體建設,又落實了普法教育目標,使班級紀律明顯好轉,凝聚力增強。
2、開通一條主渠道——融入學科教學。學科教學是學校教育的主渠道,在各種教學中,我們要求任課教師以學科知識為載體,把道德教育、法制教育融入學科教學。這就要求任課教師,深入挖掘教材的德育功能,深入了解學生思想行為動態,挖掘法制宣傳的資料,做到既完成學科教育任務,又實現普法教育目標。
3、強化學校環境建設——增強普法宣傳氛圍。“環境鑄人”。教師引導學生自我動手,創造一個良好的法制教育環境,是法制教育的極好形式,所以,學校把普法宣傳列入學校文化建設的重要資料,學校出宣傳法制專欄,組織師生觀看法制宣傳電視、電影,收聽法制知識廣播,構成了一個立體化的法制教育環境。
4、走出去、請進來——校內教育與校外教育相結合。學校開展法制教育,應與社會廣泛結合,封閉在課堂上的法制教育是膚淺的,缺乏活力的,僅有在多彩的社會實踐中,才能提高學生守法、護法的自覺性,所以在普法教育中,我們經常組織學生去街道、社區開展廣泛的社會實踐活動,使學生在活生生的事例中,感受到遵紀守法的重要性。
5、開展家庭訪問——家庭教育與學校教育結合。家庭是學生成長的主要環境,為了充分發揮家庭教育的作用,全體教師經常進行廣泛深入的家庭訪問,針對不一樣的家庭類型和孩子的表現狀態,提出具體的教育方法。異常是向家長宣傳《未成年人保護法》、《九年制義務教育法》等法律、法規,以法律法規為準繩,加強對學生行為規范教育和心理健康教育,愛家愛校愛團體教育,家長與教師齊抓共管,使學生明確無論是家庭生活、學校生活、還是社會生活都需要法紀。
六、強化管理,保證學生合法權益
1、全面執行課程計劃。開齊課程、上足課時。這是實施素質教育的制度保證。我校依據市教委制定的課程計劃編排課程總表,并隨機檢查教師到課上課的實際情景。教師不折不扣地執行課程計劃,嚴格按照課程總表上好每節課,充分調動了學生積極性,促進了學生的全面發展。
2、強化教學常規管理,向管理要質量。我們認真實行學校內部管理體制改革,真正落實教師崗位目標職責制。實行目標管理考評制度。以教學規章制度的`要求來規范教師的教學行為,以《教師職業道德》來約束教師為人師表,這是落實以教學為中心、保證素質教育順利實施的重要條件。
近年來,我校在依法治教、依法治校的進程中作了認真的探索,取得了一些成績,但教育法治依然任重道遠。《中共中央國務院關于深化教育改革全面推進素質教育的決定》》中指出:“全面推進素質教育,根本要靠法制,靠制度保障。”就我們學校來說,當前應抓好內部機構和法制隊伍建設,依法治校的制度建設和培訓工作,積極進行探索實踐。還要進一步加強對廣大教師進行《教育法》、《教師法》等教育法規以及其它法律、法規的知識學習教育,把教育、法制教育和師德教育、提高教師社會地位結合起來,促進教師提高自身的政治思想、業務素質。要把學校章程的建立和學校的常規管理、民主管理制度的建設結合起來,加強依法治校程序性制度的研究和建設,嚴格依法辦學,逐步走上高質、高效、規范發展的軌道。學校還應進一步總結經驗,反思在依法治校過程中所走過的路,不斷深化法制教育資料,增強教育的針對性、時效性和普及性,與時俱進堅定走依法治校的成功之路。“有法可依、有法必依、執法必嚴、違法必究”是社會主義法制的基本方針,我們全校師生將遵循這一方針,在上級部門領導下,堅持走好依法治教、依法治校的征程,滿懷信心的迎來教育法治的又一個春天。
高中學校依法治校工作總結 16
過去的一年,我們按照依法治校條件標準和我校《“五五普法”依法治校規劃》,經常與縣司法局和教育局的主管領導和主管同志聯系指導工作,確保了依法治校工作扎實有序地開展,收到了依法治校的育人效果和辦學效益。學校在精神禮貌、“學習型組織”建設、教育科研、德育工作、教師職業道德建設、預防青少年違法犯罪、綜合目標考核等方面工作榮獲省、市、縣先進團體。
一、注重“普法”務實,強化五個落實
普法依法治校工作,不比行政、教學工作易做,易落實,為此,為了把普法依法治校工作做得扎實有效,我們根據依法治校工作特點和需要,強化了五個落實。
一是工作班子落實。根據我校普法依法治校工作的需要,我們不但成立了領導小組,并且在領導小組下設立了宣教組、督查考核組、物質供給組、檔案資料組,各組人員各有工作特點,積極肯干,辦事熱情高。
二是工作陣地落實。學校普法依法治校工作組設有專門辦事的工作辦公室,教師普法學習室,青少年學生學法的多媒體教室,檔案資料室等應用盡有。
三是工作經費落實。凡涉及“五五普法”依法治校工作所需經費,學校行政優先及時解決。如解決教師普法專用學習筆記本,編寫印發普法依法治校宣傳資料,為教師和學生購普法學習讀本,定期表彰獎勵學法守法用法的優秀教師和遵紀守法禮貌學生等。
四是工作任務落實。年初,我們根據上級普法依法治校的工作任務與本校工作實情相結合,制訂了詳細的'工作計劃,將工作任務分解到各個工作組,以目標形式通知各組。這樣使工作既做到了有的放矢,也做到了有條不紊,還做到了我們所說的“人人有事干,事事能實干”的工作局面。
五是工作考核落實。平時,我們對師生學法、守法、用法情景進行檢查考核作以記載。年終,我們根據年初所下達的工作目標任務,對每個組工作人員和教師學法的完成情景進行量化打分,將考核結果記入教師業務檔案,作為評模、晉級的依據之一。
二、狠抓學法活動,強化法制宣傳教育
我校將法制宣傳教育工作為學校的一個重要工程來抓,把普法工作作為納入學校發展規劃和年度工作計劃,建立了普法職責制,定期召開普法工作專題會議,聽取工作匯報,研究解決實際問題。學校普法工作構成了校長親自抓,領導小組團體抓,其他部門配合抓,工作小組具體落實的齊抓共管格局。普法工作做到年初有計劃,年中有檢查,年末有總結,工作有始有終,有序運作。
在法制宣傳教育上,具體地講,我們抓實了法制教育四步曲:
一是狠抓領導學法活動。一年來,我校領導班子學習小組堅持把學習法律知識作為一個重要資料,全年團體學習10次以上,學法有筆記,寫有心得體會,結合工作實際,領導帶頭查找學習貫徹執行國家教育法律法規方面存在的問題和不足,并提出整改措施,積極改善,牢固樹立了依法行政,依法治校的觀念。
二是狠抓教職工學法活動。主要做了三步工作。
(1)抓教師的平時學法。為了使教職工能系統的學法,我們將“五五普法”中教師應當掌握的30多部法律法規的主要資料編寫成一萬多字的《普法知識講稿》,每月一至二次以講座的形式組織教師學習。
(2)抓教師的集中學法。除組織教師一月一次的普法教育學習外,我們還利用每年的寒暑假集中3——5天組織教師開展學法活動。無論是平時,還是集中學法,我們采取了學法律、專題討論、法律知識講座、寫心得體會、法律知識考試、依法對照檢查等多種形式,深入學習與教育相關的法律法規和黨的教育方針政策。做到了團體學習有記錄,個人學習有筆記,理論聯系實際寫有心得體會,對教師的學習情景進行了檢測,對學習筆記和心得體會進行了評賽活動,評選出了學法用法的先進個人。
(3)狠抓學法專題講座活動。為了使學法與研究工作相結合,我們將教師密切相關的法律法規重點資料撰寫了10多個學法專題輔導報告,開展教師學法專題講座。如,在學習《教師職業道德規范》的基礎上,編寫了《我們如何做一個師德高尚的人民教師》的專題講座輔導報告,在學習《義務教育法》和《教育法》的基礎上,我們編寫《如何均衡發展學校義務教育》的輔導報告,在學習《憲法》、《教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》等法規基礎上,編寫了《“一學”(學法律)“三講”(講權利、講義務、講職責)》的學法專題輔導報告。在學習的過程中,學校根據辦學情景和教師工作實際,擬定出一些專題,組織教師進行學法專題討論,以此這樣以利于教師以法聯系實際,深入教師學習效果。
一年來,由于我們嚴格依法治校,堅持“以人為本”,講求科學管理學校,換來了精神文明建設、未成年人道德建設、教師職業道德建設、教育科研、教育質量等工作方面的好成績。
高中學校依法治校工作總結 17
近年來我校為進一步增強小學生的法律意識、安全意識、維權意識和自我保護能力,積極開展小學生法制教育宣傳工作,擴大普法工作的宣傳效應,取得了積極的成效。主要工作情景如下:
一、啟蒙為先
要讓孩子自覺地學法、守法、用法,法律觀念須先立。為此,我們結合當前小學生的年齡、心理及生活特點,先后舉辦了"讓法與我們同行"、"讓法扎根在我們心里"等法律啟蒙教育講座,經過生動形象的故事、身邊的典型案例,啟發引導孩子們了解法是什么、法與我們的日常生活有什么重要關系等基本問題,從而幫忙其建立法的.公正觀、善良觀、秩序觀等基本觀念,并在日常學習生活中不斷實踐,不斷提高,不斷升華,為下一步學習、運用具體的法律打下一個良好思想基礎。
二、突出重點
法制教育要有針對性,才能收到實效。在獲得蘇州市德育先進學校的基礎上,以爭做合格小公民為抓手,我們在開展這項工作中注意抓好四個重點:一是以特殊家庭子女為重點教育對象。經過調查摸底,我們對特殊學生進行了分類統計,建立了特殊學生的檔案。將部分行為習慣特殊家庭子女和其他有不良行為習慣的問題學生組成"陽光小隊",成立幫教小組,制定幫教措施,在小隊中定期開展豐富多彩的法制、品德教育活動,進行必要的心理疏導,讓這些孩子在參與活動過程中轉變不健康思想傾向和不良行為習慣,同時經過家訪等渠道,向這些孩子的家長進行法制宣傳,為這些孩子創造一個良好成長環境。
二是以一年級和六年級為重點教育年段。針對一年級新生行為習慣差、容易成為校外被侵害對象等特點,我們重點抓行為習慣和安全常識教育,開設了《守護生命,人人有知》等專題法制講座,讓孩子一進校門就培養良好的行為習慣和懂得如何保護自我。針對六年級學生模仿能力強而辨別是非能力弱的特點,我們著重經過思想教育來幫忙六年級學生提高辨別是非的能力。四是以雙休日、節假日為重點宣傳教育期。在這期間,我們重點抓好安全法制教育,讓學生學習掌握好防火、防電、防暑、防盜、防災等安全常識,同時與社區、德育基地聯合舉辦消防演習、法制夏令營等與法律有關的教育活動,強化學生假期中的法律意識和安全意識,防患于未然。
三、形式多樣
要讓法律的精神真正深入每個孩子的心靈,應力戒教育形式、教育方法的刻板化和被動性。為此,我們大膽實踐,不斷摸索,力求將“爭做合格小公民”活動開展得有聲有色。開學初,我校組織學生重溫了《小學生日常行為規范》《公民道德20字規范》《小學生守則》等多項規范制度。
再如,在開展交通法規教育宣傳中,我們除采用出宣傳板報外,還邀請交警中隊的民警來校講座,大隊部利用國旗下講話向全校師生進行教育,組織學生參觀交通安全宣傳畫展覽。組織學生開展“我做合格小公民主題”征文活動和主題班隊活動觀摩。開展法律知識競賽,做到全校學生人人參與,堅持普及與提高相結合,收到了良好的教學效果。舉辦以防止家庭暴力為主題的模擬審判、參加“科學消費”演講比賽、參觀“預防青少年違法犯罪”展覽、不定期帶法律宣傳材料回家等多項活動,不僅僅增長了孩子們的法律知識,并且激發了孩子們學法、知法、守法、用法的自覺性、主動性和創造性。
高中學校依法治校工作總結 18
加強依法治校,全面提高學生綜合素質是一項重要戰略任務。本學期,我們根據“更穩定,更安全,快提高”的工作目標,堅持“以人為本,以德育人,以法為準,依法治校”的管理理念,依據“依法治教”工作意見以及其他相關教育法律法規為依據,圍繞黨和國家的教育方針和學校的工作的大局,在上級政府、教育局的領導下,認真落實普法的要求,扎實開展工作,努力達到“兩個全面提高”和“兩個轉變”。“兩個全面提高”:全面提高全體師生員工的法律素質和遵紀守法的自覺性,全面提高依法治教、依法治校的法治化管理水平。“兩個轉變”:實現由提高全面師生的法律意識向提高法律素質轉變,實現由注重行政管理向注重依法行政的轉變。我們的主要做法是“四個加強”:
一、加強領導構建網絡,形成依法治校的高效機制。
組織建設是開展依法治校工作的'根本保證。我校成立了依法治校工作領導小組,由校長任組長、副校長任副組長、教導主任、總務主任、政教主任、班主任等為成員。認真落實責任制,做到校長親自抓,分管副校長具體抓,構建形成由德育處、教導處、總務處、辦公室、等部門分工負責的網絡,各司其職,分工合作,責任到人。開學初我們召開依法治校工作領導小組成員會議,總結上年工作,制訂本年工作實施方案,把依法治校工作擺到重要議事日程上,讓依法治校工作與學校各項工作計劃同步實施,并把任務分解到各個部門和具體人員,形成了一級抓一級的工作格局和層層抓落實的高效運行機制。
二、加強法制宣傳教育,打好依法治校的扎實基礎。
加強法律宣傳教育是依法治校最經常的工作,也是最重要的工作。我校對此項工作做到“兩手抓,兩手硬”。一手瞄準教師法律素質提高,抓好法制教育隊伍建設;一手瞄準學生法律知識普及,抓好法制教育宣傳。首先我們定期對教師進行培訓,組織全體教師認真學習有關教育法律法規。領導帶頭,利用政治學習時間和教師們一道學習了《教育法》《義務教育法》《教師法》《未成年人保護法》《預防青少年犯罪法》《教師職業道德規范》等。我們組織教師參加法律知識考試,強化學習效果,如“普法考試”和“教育系統的法律考試”等等。這些務實的學習活動讓每位教師的法律素質提高的同時師德素質大大提高,他們都認清了自己應盡的義務和責任,明白了自己在學生心目中的地位和影響,他們都嚴格要求自己,作守法模范,處處、事事、時時注重為人師表,力求給學生以良好的影響,大大地增強了事業的責任感,有效地提高了教育服務意識和服務質量。
對學生,我們認真貫徹落實《關于加強法制教育的意見》和中共中央8號文件《關于進一步改進和加強未成年人思想道德建設的意見》,把法制教育作為依法治校工作的基礎和實施素質教育的重點內容。我們工作思路是:
第一、注重在主渠道里。我們將法律知識教育列入學校教育計劃,作為課程內容,做到每月不少于一節法制課,真正做到計劃,教材、課時,師資的落實,努力使學生的法制教育更加規范化、課程化,更加深刻,更具效果。我們要求全學科教師挖掘學科教材中蘊含著的豐富的法制、規則教育元素,進行卓有成效的滲透,讓學生在潛移默化中學到基本法律知識。
第二、落實德育常規中。主要做法就是將法制教育融入學生的五個常規中,讓學生在常規管理中,適時地接受法制教育,提高遵紀守法的自覺性。另外通過多種方式進行宣傳教育,例如我們利用班級黑板報,校務公示欄、法制宣傳櫥窗等常規宣傳陣地進行普法宣傳。并在縣政法委的統一安排下,聘請法制副校長,定期到學校進行法制安全教育。法制副校長參與部署學校法制教育安排,并為學校教師的法律教育提供技術指導。
三、加強民主制度建設,促進民主辦學的快速進程。
民主與法制是國家長治久安的重要保證,依法治校,民主管理,也是一個學校得以快進的雙足。本學期,我們致力于在學校管理中凸現“注重建章立制,推進民主管理”。我們依據法律、法規以及學校的實際情況,制定了一系列規章制度,并匯編成冊,保證了學校各部門,各崗位高效運作,學校管理步入了規范化、制度化的軌道。各部門職責等方面的制度,讓教師們嚴守規范,盡職盡責;學生管理方面的制度,又制約著學生規范行為,勤奮學習,努力向上;學生、家長評教等方面的制度,又通過監督評議督促老師認真教學,形成文明教風。各項制度又形成合力,推動著學校文明之風的形成。
四、加強安全防范工作,建設平安和諧的校園環境。
在校生違法犯罪為“零”,校內安全事故發生率為“零”是我們的承諾。我們也把這個指標當作學生法制安全工作的“高壓線”。為了這幾個零指標,我們扎實開展工作,取得較好的成效。首先,我們落實“六有”工程,讓學生擁有安全、優美的學習生活環境。我們貫徹上級文件精神,借助多方力量整治周邊環境,杜絕“三室一廳”對學生的誘惑,戒除了學生買不法小商販不衛生食物的習慣,抑制了不良安全事件的發生。學校近年來,無在校生違法犯罪,無學校重大安全事件發生,實現校園平安、和諧的目標。
長期以來,我校以人為本,堅持依法治教,依法治校。今后,將一如既往地推進依法治校工作的深入開展、更加規范依法治教行為,讓依法治教工作向著規范化、制度化方面推進,向著“和諧校園、平安校園”的目標繼續努力。
高中學校依法治校工作總結 19
加強依法治校,全面提高中學生綜合素質是一項重要戰略任務。本學年我們堅持“以人為本,以德育人,以法為準,依法治校”的管理理念,依據“依法治教”工作意見以及其他相關教育法律法規為依據,圍繞黨和國家的教育方針和學校的工作的大局,在上級政府、教育局的領導下,認真落實普法的要求,扎實開展工作,全面提高全體師生員工的法律素質和遵紀守法的自覺性,全面提高依法治教、依法治校的法治化管理水平,實現了由提高全面師生的法律意識向提高法律素質轉變,實現由注重行政管理向注重依法行政的轉變。
一、加強領導構建網絡,構成依法治校的高效機制。
組織建設是開展依法治校工作的根本保證。我部成立了依法治校工作領導小組,由分管校長周文生任組長、教導主任宋軼、政教主任郭林義任副組長,各年級班主任等為成員。認真落實職責制,做到分管校長親自抓,教導主任、政教主任具體抓,構建構成由政教處、教導處等部門分工負責的網絡,各司其職,分工合作,職責到人。每年開學初我們都要召開依法治校工作領導小組成員會議,總結上年工作,制訂本年工作實施方案,把依法治校工作擺到重要議事日程上,讓依法治校工作與學校各項工作計劃同步實施,并把任務分解到各個部門和具體人員,構成了一級抓一級的`工作格局和層層抓落實的高效運行機制。
二、加強法制宣傳教育,打好依法治校的扎實基礎。
加強法律宣傳教育是依法治校最經常的工作,也是最重要的工作。我部對此項工作做到“兩手抓,兩手硬”。一手瞄準教師法律素質提高,抓好法制教育隊伍建設;一手瞄準中學生法律知識普及,抓好法制教育宣傳。首先我們定期對教師進行培訓,組織全體教師認真學習有關教育法律法規。領導帶頭,利用政治學習時間和教師們一道學習了《教育法》《義務教育法》《教師法》《未成年人保護法》《預防青少年犯罪法》《中學教師職業道德規范》等。我們多次組織教師參加法律知識考試,強化學習效果,如“普法考試”和“教育系統的法律考試”等等。這些務實的學習活動讓每位教師的法律素質提高的同時師德素質大大提高,他們都認清了自我應盡的義務和職責,明白了自我在學生心目中的地位和影響,他們都嚴格要求自我,作守法模范,處處、事事、時時注重為人師表,力求給學生以良好的影響,大大地增強了事業的職責感,有效地提高了教育服務意識和服務質量。
對學生,我們認真貫徹落實《關于加強法制教育的意見》和中共中央8號文件《關于進一步改善和加強未成年人思想道德建設的意見》,把法制教育作為依法治校工作的基礎和實施素質教育的重點資料。我們工作思路是:第一、注重在主渠道里。我們將法律知識教育列入學校教育計劃,作為課程資料,做到每月不少于一節法制課,真正做到計劃,教材、課時,師資的落實,努力使中學生的法制教育更加規范化、課程化,更加深刻,更具效果。我們要求全學科教師挖掘學科教材中蘊含著的豐富的法制、規則教育元素,進行卓有成效的滲透,讓學生在潛移默化中學到基本法律知識。第二、落實德育常規中。主要做法就是將法制教育融入學生的常規教學中,讓學生在常規管理中,適時地理解法制教育,提高遵紀守法的自覺性。另外經過多種方式進行宣傳教育。例如我們利用班級黑板報,校務公示欄、LED電子屏等常規宣傳陣地進行普法宣傳。
三、加強民主制度建設,促進民主辦學的快速進程。
民主與法制是國家長治久安的重要保證,依法治校,民主管理,也是一個學校得以快進的雙足。近年來,我們致力于在學校管理中凸現“注重建章立制,推進民主管理”。我們依據法律、法規以及學校的實際情景,制定了一系列規章制度,學校管理步入了規范化、制度化的軌道。各部門職責等方面的制度,讓教師們嚴守規范,盡職盡責;學生管理方面的制度,又制約著學生規范行為,勤奮學習,努力向上;學生、家長評教等方面的制度,又經過監督評議督促教師認真教學,構成禮貌教風。各項制度又構成合力,推動著學校禮貌之風的構成。
四、加強安全防范工作,建設平安和諧的學校環境。
在校生違法犯罪為“零”,校內安全事故發生率為“零”是我們的承諾。我們也把這個指標當作學生法制安全工作的“高壓線”。為了這幾個零指標,我們扎實開展工作,取得較好的成效。讓學生擁有安全、優美的學習生活環境。我們貫徹上級文件精神,借助多方力量整治周邊環境,杜絕“三室一廳”對學生的誘惑,戒除了學生買不法小商販不衛生食物的習慣,抑制了不良安全事件的發生。學校近年來,無在校生違法犯罪,無學校重大安全事件發生,實現學校平安、和諧的目標。
今后,我部將來一如既往地推進依法治校工作的深入開展、更加規范依法治教行為,讓依法治教工作向著規范化、制度化方面推進,向著“和諧一中、平安學校”的目標繼續努力。
高中學校依法治校工作總結 20
xx縣xx初中是一所全日制民辦初級中學,自辦學以來,堅持“以人為本,以德育人,依法為準,依法治校”的管理理念,全面貫徹黨和國家的教育方針,扎實有效地開展工作,增強了師生的社會主義法治觀念,培養了廣大師生依法治校的能力和自覺性,全面提高了廣大師生的法律意識和法律素質,辦學以來從無重大安全事故發生,得到了全縣乃至周邊縣市人民群眾的信任和贊譽!
一、完善健全的學校管理制度
一所學校健康平穩的發展,離不開科學、民主規范的管理。xx初中嚴格按照國家的法律、法規,依法制定學校的章程,并經主管教育行政部門審核,在此基礎上,對教育教學、財務、教師、學生、后勤分配、物資采購、基建、安全等各項管理制度進行健全完善,且遵循民主、合法、公正、透明的原則,然后,匯編成冊,統一發放到師生手中,利用政治學習、班會、周會等時間認真學習,反復研討,使每一個人的行為規范都納入法制化的軌道。
二、校內管理體制完善
xx初中實行的是xx教育集團領導下的校長負責制,校長嚴格履行自己的職責和權利,并接受教代會的監督,每期由教代會對校長的工作進行評估,并有組織地提出批評建議。
校內管理實行崗位責任制,對每一位教職員工定編定崗,職責分明,并層層簽訂崗位責任書;對教育教學、安全、衛生、環保、就餐、就寢、送車等都有明確分工,做到“事事有人干,事事有人管”,通力協作,構建和諧互通的管理體系,使學校的各項工作都能有條不紊的布置、落實,有監督檢查及反饋,有評比總結,獎罰分明。
三、依法規范辦公活動
xx初中開學初便對每一位教師進行為期一周的“師德師風”教育活動,要求每一位教師自覺遵守國家的法律法規,遵循教育教學的基本規律,強化“高標意識、競爭意識、和諧意識、規則意識、服務意識”,依法實施自己的教學活動。
xx初中全面貫徹黨和國家的教育方針,積極、穩妥地推進素質教育,讓每一位前來求學的學生在學習好文化課的同時,利用校內廣播站、黑板報、宣傳欄、文學社等形式,培養他們的綜合素質;定期、不定期地開展體育、衛生、繪畫、歌詠、計算機操作等方面的競賽,并有計劃的組織學生到敬老院、火車站、汽車站進行義務勞動,使學生的人格更加健全。
xx初中有著一支思想過硬、技能精湛的教師隊伍,他們遵循情感教育的教學理念,因材施教,視學生為子女,對每一位學生建立健全學籍管理,對學生的家庭情況、興趣愛好、性格特征了如指掌。因此,才能有的放矢地開展工作,保證了良好的教學秩序,形成“校風正,班風濃”的良好局面;師生之間和睦相處,互通有無。因此,在教職工、學生中無嚴重違紀和刑事案件發生,為學校的可持續發展奠定了良好的基礎。
四、機制健全的民主管理
一所學校的健康發展離不開民主的決策,大家的智慧才是最科學合理的。xx初中健全了教職工大會制度和工會組織,對學校發展的重大決策都交教職工大會討論通過,按照少數服從多數的原則得以認可,教代會和工會確實有效地行使民主管理、民主監督的權利,在依法維護教職工合法權益的同時,又促進了學校的各項工作的順利開展。
xx初中實行校務公開,首先從領導班子自身做起,開學初學校便把班子成員的任期目標,工作責任,發展規劃向社會公布,其次,公開選拔優秀教師,競爭上崗,按崗位定報酬,不論資排位,且向全體教師公布,極大地調動了教師的積極性。
為了能更好的取得家長和社會的認可,xx初中健全了家長聯系制度,定期聽取家長的意見和建議,不定期邀請學生家長參加學校的聽評、監考工作,有力地促進了學校與家長之間的交流溝通。
五、教師權益得到有力保障
xx初中嚴把教師“入口關”,教師一經選聘,學校就要對他們的畢業證、教師資格證、健康證嚴格把關,并根據《教師法》和《勞動法》的有關規定簽訂用人協議,然后按照公平競爭的原則,擇優上崗,學校利用業務學習,政治學習的時間加強思想、道德和法制教育,同時,加強校本教研,鼓勵教師在崗學習,參加進修學習,還采取“走出去,請進來”的辦法,進行有計劃、有目的的培養,促使他們盡快地由“教員型”向“專家型”轉變。教師在校期間,協議中的權益會得到合法的保障,否則,教師可通過工會等組織進行申訴,使他們的.權益受到最大程度的保護。
六、學生的權益得到尊重和維護
xx初中視學生為“子女”,學生一踏入xx初中的校園,就如同走進溫馨的港灣,他們會在教師的指導下生活和學習,并有計劃地安排他們的文體活動。尊重學生個性的發展,堅決杜絕體罰和變相體罰學生的現象;利用班會、周會對他們進行安全、國防等方面的教育,一旦發生意外事件,由學校政教處組成的應急小組會以最快的速度,及時、有效地解決,做到程序合理,處理恰當。多年來,xx初中嚴格按照國家物價部門制訂的收費標準收費,無亂收費現象,無學生家長對學校的收費進行投訴,得到了廣大家長的一致好評。
七、法制宣傳教育成效明顯
學校認真貫徹國家和教育系統“五五”普法規劃,抽調專門人員負責學校的“五五”普法工作,健全了制度,制訂了計劃,利用廣播、板塊、板報、文藝匯演、邀請派出所、司法所專職人員做法制報告等形式進行普法宣傳,增強學生的法律意識。同時,學校還建立了普法責任制,層層簽訂責任書,增開了法制課,按照國家有關規定開足課時,配備師資,選好普法教材,措施得力,效果明顯,學校形成了學法,用法,依法辦事的良好風氣。
八、依法治校工作機制健全
法制工作的有效開展,得益于領導的重視,xx初中成立了以校長殷鐵塔為組長,副校長孫廣付為副組長、政教主任周俊杰、張謎軍為成員的領導小組,并長期聘請城郊派出所所長為法制宣傳副校長,監督指導學校的法制活動,并做好詳細地記錄,期末寫出總結,使學校的各項工作在法制化的軌道上良性發展。
“寶劍鋒自磨礪出,梅花香從苦寒來”,艱辛的付出,自會有成功的回報。xx初中在法制化的軌道上捷報頻傳,XX—XX年連續六年榮獲全縣中招統考先進單位,全縣學科競賽及教學水平測試先進單位,市、縣重點高中優秀生源基地學校,縣八星級管理示范學校,XX—XX連續五年榮獲全縣教育教學年終評估先進單位,xx市民辦學校先進單位,xx市綠色示范學校,xx市青少年科技教育示范學校,xx省民辦學校辦學先進單位,xx省民辦教育百強學校等榮譽稱號。
高中學校依法治校工作總結 21
加強中學法制教育是學校教育工作的重要內容,更是對青少年學生進行社會主義民主法制教育,培養青少年學生樹立法律意識,自覺增強法制觀念的重要途徑。近年來,我校在認真總結以往普法教育經驗的基礎上,進一步全面貫徹黨的依法治國的基本方略,結合我校法制教育工作的具體際,學校將加快法治化管理的進程,使學校的教育教學工作逐漸由行政管理向法治化管理邁進。增強了學校師生的法制觀念,提高了學校依法決策、民主管理的水平,維護了學校、教職工、學生的合法權益,創造了良好的育人環境,保障了學校教育教學工作取得了良好成績,促進了學校的發展。現總結如下:
一、領導重視,組織健全
1、學校黨總支部和校行政都很重視這項工作,意識到依法治校工作是提高全民法律素質特別是師生的法制素質,是全面提高社會法治化管理的體現和要求。
2、學校成立了校長為組長,副校級領導為副組長的領導小組,成員包括學校的職能部門負責人。人員有變動,及時進行調整。領導小組根據上級的要求和學校實際情況,每年制定計劃,組織實施和認真做總結。
二、依法治校工作實現常態化
1、堅持做好教職員工的普法教育工作。
教職員工是學生的榜樣,只有抓好了教職員工的思想,才能對學生進行潛移默化的正面教育。我校對教職員工的要求是教法先學法、育人先正己。多年來,我校堅持做好教工的.普法教育工作,給教師購回普法學習資料組織學習,組織普法的考試。在例會上宣講政策、法規和有關的案例,通過多種形式提高了全校教職工法制意識。我們組織教職員工學習了《中
學教師職業道德規范》、《未成年人保護法》等文件。學習師德八條,對教職員工進行職業道德教育。經過學校普法教育,我校教職員工都能做到遵紀守法、愛崗敬業。我校出現了一批善于運用法制教育來提高教育效果的先進教師和班主任。
2、下大力氣開展法制宣傳教育工作。
我校利用學校網絡的有利條件進行法制宣傳教育,學校網站大力開展宣傳報道,發布有關信息。班級利用網絡和多媒體組織有關的學習。我校還運用板報、標語等形式大張旗鼓宣傳。利用召開例會、班會、專題會等方式,加強法制宣傳教育。通過宣傳教育工作,學校創設了學法、知法、守法、用法的氛圍。
3、推行民主管理和依法監督,做到校務公開。
我們意識到校務公開是教育系統開展民主管理、民主監督的有效載體,是調動廣大教師參與學校改革,發展和管理等各項工作的有效手段,是維護教職工合法權益,強化教育改革,確保社會穩定和學校發展的重要途徑。為此,我們建立了以校長為組長的校務公開領導小組、校務公開工作監督小組和校務公開專項工作小組,各組明確分工,落實責任,根據學校的中心工作制定出計劃,逐漸成為學校民主管理工作中的重要組成部分。在校園內設立校務公開欄,及時公布學校校園規劃、綜合樓的基建進度、學生收費、教師評先、職稱評定等重大項目情況,通過堅持校務公開制度,調動了全體教職工知校情、參校事、議校政的積極性,學校的凝聚力不斷增強,形成了良好的校風、學風、教風,為全面提高教育教學質量打下了良好的基礎。
4、建章立制,規范管理。
學校貫徹依法治國的精神,為保證學校持續、穩定、健康發展,根據《中華人民共和國教育法》、《中華人民共和國教師法》及有關法律法規制定了我校的章程。我校堅持校領導中心組學習、校行政會議制度,保障
學校領導依法決策準確性。校領導注意傾聽教職工的呼聲,從職工關心的事情做起,有針對性地解決教職工反映的問題,主動將自己的言行置于教職工的監督之下,堅持民主集中制原則,嚴格按照教代會通過的學校管理制度辦事。
5、建設良好的校園育人環境。
(1)學校聘請法制輔導員給全校師生作法制報告,以精彩的言辭真實的案例進行分析,從違法青少年心理和預防犯罪提出建議,既有效豐富了師生的法律知識,又增強了大家的法制觀念。
(2)政治教研組的教師們認真組織課堂教學,在平常教學中有意識的滲透法制常識,向學生傳授法律知識,讓學生了解我們的一生都享有法律規定的各項權利,同時也必須履行法律規定的各項義務。教育學生能夠分辨是非善惡,學會在復雜的社會生活中做出正確的決擇,了解一般違法行為與不良行為的界限,自覺抵制“黃、賭、毒”等不良誘惑,讓學生學會自我保護。
(3)加強學生法制意識的輔導,重視與家長的溝通,提高監護人對孩子的關注程度,幫助學生盡快從心理困惑中走出來。
(4)我校緊臨勝利路南側,學校領導將交通安全工作當作學校的重中之重,把對學生的交通安全教育作為常規工作,定期舉辦交通安全知識講座和宣傳教育活動,使安全意識深入人心,引導同學們“會走路、會騎車、會乘車”,告誡學生們要時刻注意交通安全,增強交通安全意識和自救自護能力。
6、綜合治理促學校發展。
(1)堅持三位一體的校門值日。
即一位行政領導、二名值班領導、門崗兩人每天早上、中午在校門口值日,檢查教工、學生的作息、儀表,形成群防群治的氛圍。保衛科、門崗24小時值班,中午、傍晚加強校門口的巡查。以上措施有效地遏制社會不良分子騷擾,為學校創造了良好學習環境。
(2)深入細致做好學校穩定工作。
學校很重視后進生的轉化工作。通過班主任、任課老師摸清后進生情況,統一對后進生轉化目標和措施,動員一切力量和有效方式來幫助后進生,政教處為此做了大量工作。我校對后進生中許多的單親家庭情況開展課題研究并取得了成績。
(3)認真做好消防宣傳和預防火災工作,按要求定期對學校消防器材進行增添和更換藥品。學校請來消防支隊警官專門進行消防知識、消防器材使用的報告會,大大提高了老師們使用消防器材和消防防范能力,提高了老師教育學生的能力。
(4)學校嚴格執行上級有關文化讀物發行的規定,確保進校書刊渠道正當和批準。
(5)學校認真做好衛生防疫和食品安全工作,加強對學校設施的檢查,強調教學中的安全防范意識,保證了我校沒有發生重大安全責任事故和學生群體中毒、生病事故。
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