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企業演講稿

時間:2022-11-27 23:29:34 演講稿大全 我要投稿

【精選】企業演講稿匯編6篇

  演講稿是在一定的場合,面對一定的聽眾,演講人圍繞著主題講話的文稿。在日常生活和工作中,演講稿的使用頻率越來越高,怎么寫演講稿才能避免踩雷呢?下面是小編精心整理的企業演講稿6篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

【精選】企業演講稿匯編6篇

企業演講稿 篇1

尊敬的領導、同事們:

  大家好!

  此次能夠競聘成功并得以升職多虧了大家對我的支持,能夠從基層員工成長到現在的地步自然是令人感慨萬分的,但更多的還是詫異于企業這些年來的進步與轉變,從當初的小型企業成長為具有高知名度的優秀企業自然是經歷了不少挫折,但我始終堅信挫折是讓我們得以進步的源泉所在,只要將其克服便能不斷改進自身不足從而在工作中取得更大的進展。

  作為企業員工自然要有著對企業的忠誠度才能為之而努力,縱觀身邊員工在工作中的表現便能得知積極的態度會造成怎樣的影響,至少當我們對工作懷有熱情的時候能夠主動為企業的發展而努力,這樣的員工在企業獲得效益提升的時候也能夠得到不錯的進展,須知員工自身的利益與企業的發展息息相關又怎能不重視這項問題呢?而我在入職不久便為獲得這份待遇不錯的工作感到慶幸,在那之后我便為了珍惜來之不易的工作機會而不斷努力著,可以說這次能夠升職也多虧了那段時間里努力工作的態度。

  懂得人情世故并在工作中積累人脈也是很重要的,身為員工卻不懂得合群的話自然會在工作中成為孤立的個體,據我所知這種性格孤僻的員工很難適應現階段職場競爭的壓力,雖然在我入職初期還有些靦腆卻在時間的流逝中改變了自己,因為我發現新員工只有多向老員工請教工作經驗才能夠盡快融入職場之中,若是長時間無法擺正心態的話只會導致自己在工作中遇到難以解決的問題以后變得不知所措,事實上這次的升職與身邊同事的鼓勵與幫助是分不開的'。

  我們的企業能夠取得這樣的進展自然離不開領導的管理,畢竟每當企業在發展過程中遇到困難的時候都是領導站出來與我們共同努力,無論是工作一線還是企業的會議室都能夠看到領導奔波的身影,不得不說領導為了企業的發展著實付出了不少的心血,但也正因為我們能夠上下一心才為企業創造了許多佳績,作為努力工作的員工導致我也得到過領導的栽培與支持,因此我在升職以后很感激領導在以往工作中給予自己的那份支持。

  既然我能夠通過工作中的努力成功升職自然大家也能做到這點,那么我們為何不更加努力地做好自身的工作并為企業的發展做貢獻呢?只要在工作中多認真一些就能夠讓企業的信譽變得更好,畢竟集體的力量向來都是十分強大自然要勇往直前才行。

  謝謝大家!

企業演講稿 篇2

各位領導,各位評委,各位來賓:

  晚上好!

  我叫xxx,來自于xx。

  在這春風蕩漾的神州大地,在這美麗的黃河之濱,在這如火如荼的原油上產會戰中,你為采油××的持續發展做好準備了么?也許你會說,我一個普通工人在平凡的崗位上工作,能做什么?至于產量那都是領導的事,如果是這樣,我會大聲的對你說,你錯了!在油氣發展的'過程中,我們雖然濕滄海一粟,但是你愛崗敬業的實際行動,將是我們油田發展壯大的堅實基礎。

企業演講稿 篇3

  尊敬的各位領導、各位評委,同事們:

  大家好!

  我叫qiewO,今年xx歲。我于6月榮幸地加入本公司,現任職位,回眸3年,我感慨萬千,因為在公司不斷發展的道路上,我找到了屬于自己的人生舞臺,同時也感到非常榮興,因為公司給我提供了施展才華的平臺和健康的工作氛圍。進入公司以來,在濃厚的企業文化熏陶下,在公司領導和各位同仁的幫助下,使我從一位剛進入社會的.年輕人,漸漸地掌握為人處世的原則,熟悉工作流程和崗位職責,努力使自己成為一名合格的人。

企業演講稿 篇4

尊敬的各位領導、朋友們:

  大家好!今天我演講的題目是《建設美好,從我做起》。

  從xx到xx公司,我們的企業由小到大、由弱變強,一步步發展到今天,取得了令人矚目的成績,為我們大家提供了生存和發展的基本保障,也為我們提供了各盡所能、各展其才的廣闊舞臺,所以我們應該承擔起共同的責任—把xx建設的更加美好的責任!我們的命運和xx的命運息息相關,就像水滴和小河、河流與大海。如果我們每個人都承擔起了屬于自己的那份責任,xx公司才會成為我們共同的美好家園。戊戌六君子之一的譚嗣同臨刑前曾說,“各國變法,無不從流血而成……有之,請自嗣同始”,而今天我也要說建設美好xx,請從我做起。

  建設美好xx,不僅僅是一個口號,更是我們每個人堅持不懈、努力奮斗的過程。教育家陶行知先生早年曾叫做陶知行,是后來在多年的.實踐經驗中,才發現知不易,行更難。因此建設美好xx除了每個人都踏踏實實付出自己的努力和貢獻,別無他途。建設我們的美好家園,只能從我做起。

  那么,如何從我做起呢?每個人都會有自己的思考和答案。我想首先要轉換思想。如今的xx公司已走過了艱苦的創業時期,迎來了發展的關鍵階段。我們每個人都是企業的主人,建設美好xx是我們共同的責任。因此,我們要更新觀念,轉換思想,也只有這樣,才能自覺自愿乃至充滿熱情和使命感的投入到建設美好xx的實踐中去。

  我們要愛崗敬業,扎實實做好本職工作。就是要擁有一顆愛崗敬業的心,不管是你選擇了這份工作還是這份工作選擇了你,在工作中要把一點一滴的小事做好,把一分一秒的時間抓牢。做好每一次過磅,填好每一張記錄,算準每一個數據…“不積跬步,無以至千里;不積小流,無以成江海。”也正如海爾集團總裁張瑞敏所言:把每一件簡單的事情做好就是不簡單,把每一件平凡的事做好就是不平凡。只有扎實實做好本職工作,建設美好xx的理想才能實現。

  各位同事,無論你在從事儲糧保管,還是進行日常管理,或者后勤保障,勿庸諱言,我們每一個人的身邊都或多或少地存在著跑、冒、滴、漏乃至更大的浪費現象,這是不容忽視的。“泰山不拒抔土,所以成其高,江河不擇細流,所以就其深”。所以建設美好xx,增收固然可貴,節支亦勢在必行。“儉,德之共也;侈,惡之大也。”“常將有日思無日,莫待無時思有時。”中華民族自古以來

  就有著勤儉節約的傳統美德。如果人人都能夠以勤儉節約為榮,一鋪張浪費為恥,

  克服“家大業大、浪費點沒啥”的思想,從我做起,從現在做起,從自身崗位做起,從身邊小事做起,牢固樹立節約意識,從節約一度電、一滴水、一張紙、一粒糧入手,把節約落到實處,持之以恒,堅持不懈,那么,我們的xx公司就會持續興旺,永葆活力!

  同志們、朋友們,我們是xx公司建設戰線上英勇的戰士,我們是建設美好xx的中堅力量。聽,xx公司在深情的呼喚,關心、支持xx公司的人們在殷切的期盼,建設美好xx的號角已經吹響,讓我們每個人從我做起、奮勇爭先,共同奏響建設美好xx的最強音!

  謝謝大家!

企業演講稿 篇5

各位領導、同事們:

  大家好!

  如果說企業是一顆大樹,那么員工便是大樹上的一片片葉,企業體系的發展囊括了枝干的形體走成,而葉的繁茂蔥郁亦是組成了它的活力。

  初來xx,我只是一名小小的實習生,沒有任何工作經驗。有的只是我的稚氣與懵懂,我的憧憬與夢想。猶如一片樹葉剛剛在枝頭發出嫩芽。在此,我很感謝xx給了我這個機會。

  我學的是機械制造與自動化專業。實習期間,被分配到了精工車間的數控班,從事數控車床的操作。在實踐操作過程中,我深知自己的不足。在同事的細心照顧,師傅的耐心指導下,我對自己的工作有了認知。從事生產加工需要的是過硬的生產技術,以及對待工作一絲不茍的態度。為此,努力學習實踐經驗,把書本上的知識與實踐更好結合,爭取完成第二次飛躍是重中之重。在工作中我接觸了公司推行的6s制度,從整理、整潔、清掃、清潔、到素養和安全。車間落實生產,從日常管理的基本環境著手,在安全生產管理上,規范員工工作行為。防范于未然,科學生產。生產任務繁重時期,上到公司的車間部門,下到班組的每位員工,加班加點,大家努力完成任務,攻破難關。我也倍受鼓舞。

  去年的七月份,我實習轉正后,參加了公司的培訓,培訓期間。我們深入各個生產區域參觀學習,從基本上了解整個企業的組成部分。其中在室外體能拓展訓練,大家相互配合共同完成了一項又一項挑戰。工作也是離不開整體協作的力量的。這次培訓使我更加熱愛xx這個大集體。

  成長為一名正式員工,企業為我提供了發展,從工作生活各方面為我們著想。每到佳節亦是組織我們初來工作的員工一起聚餐,聆聽我們的內心想法,解決我們的各項困難。身處其中我深深感受到了這個大家庭的溫暖。

  炎炎夏日,我們分公司的搬遷工作也在緊張進行當中,這次搬遷的任務重大,也是企業發展的一次重大規劃部署,作為其中一員我很榮幸能見證企業發展的階段。如同看著自己一步一步走到今天,xx給予我的,我將銘記。

  我也時刻以一名xx員工自居,嚴格要求自己。有句話說的好,能夠在平凡的崗位堅持到底,你就是不平凡的。三百六十行行行出狀元,我相信我所選擇的,也相信企業的明天會更好!

  公司發展,你我有責尊敬的各位領導,同事們

  下午好! 首先,請允許我用你們熱烈的掌聲來預祝這次活動圓滿成功。謝 謝!大家都知道“天下興亡,匹夫有責” 。那么,作為的一員,我今 天的演講主題是“公司發展,你我有責” 。

  在進入正題前,我給大家講個小故事,一個家喻戶曉的故事:從 前,有幾兄弟,常吵架。

  一天, 父親把他們叫來,拿出幾根筷子, 分給每個兒子一根說:“你們都折下手中的筷子!”幾兄弟都照做了, 不費吹灰之力,都一折就斷。父親又拿出幾根筷子組成一把。

  父親 說“你們再試試看。

  幾兄弟都試了, ” 誰也折不斷。

  父親語重心長地說

  看,一根筷子很容易就折斷了,一把筷子多結實啊!故事講完了,怎 么樣?大家都聽過吧?啊?沒聽過,那沒聽過的都是沒折過筷子的。

  呵呵……言歸正題,其實這簡單的故事反映了“團結就是力量” 。不 管你身處何職,所從何事,你我都是這企業的一員,我們都深感自己 在@@的.發展中有一份責任,有一份擔當。

  可能很多人會覺得這些很虛偽,心里犯嘀咕:你賺錢比我多,是 該講些冠冕堂皇的責任啊擔當什么的。我只是個普通的打工者,企業 的發展跟我無關。可是,朋友,你想錯了!即使身為高層,也是打工 者,一名高級打工者,給老板打工。即便是老板,他也是打工者,給 消費者打工,給社會打工。呵呵,所以我們都是打工者。既然都是打 工者,就不存在什么高低之分,只是我們所任的職務,所干的工作不同罷了。但我們的最終目的還是一樣的,那就是為公司帶來更大的經 濟效益和社會效益。

  何為經濟效益呢?通俗點就是公司賺的錢多了, 我們所得到的工 資也就上去了。相反地,如果公司發展停滯,那么我們面對的不僅僅 是工資少去, 而且還可能是失業。

  所以, 企業的發展和我們息息相關。

  至于社會效益呢?這個層面就比較廣了。比如說:跟人家聊天,人家 問

  “嗨,哥們,在哪上班呢?” “在@@。“哇,不錯啊,是百強企 ” 業。

  ”朋友,你是不是覺得臉上特有光呢?所以,你還說@@的發展 和你沒有關系嗎? 那怎樣才能令發展呢?很多人會說,不是有領導嗎?他們會決 策,會領導,我一個小小的職員起不了什么作用?大家同意這個觀點 嗎?啊?同意?那你就錯了! 既然起不了作用為什么會有你存在的價 值呢?既然你就職于這崗位,必定是工作需要你,需要你。即使是一 個簡單的包裝工,如若沒有你的工作,我們的產品就不能完善到最后 工序,就不是一個完美的產品,不能發給客戶。所以,在平凡普通的 崗位上,雖然你我只是滄海一粟,但你我團結努力的實際工作行為必 將成為金迪發展壯大的堅實基礎。

  其實,@@的發展不光是企業的發展,也是你我的發展。@@為 我們提供了一個展示自我的平臺, 而這平臺也是你我實現自我價值觀 的地方。記得歌德說過:你若要喜愛你自己的價值,你就得給世界創 造價值。所以,你在給@@創造價值的同時,你也在為自己創造價值 啊。一位偉人說:給我個支點,我可以撬起整個地球。那么我就站在巨人的肩膀上說一句:以@@為支點,撬起你我的一片天地吧! 最后,我自編一句口號“各安其職,各守其責。團結一心,共創 輝煌。

  ”以感謝@@的栽培,感謝緣分讓我們一起歡聚在@@打工。

  謝謝大家!

企業演講稿 篇6

  親愛的家人們:

  公歷的20xx已經過去,20xx已經開始,農歷龍年也即將過去,迎來蛇年;過去的20xx在大家的共同努力下,我們達成了即定目標,財務報告及營業報告上次會議有給大家匯報過,年終根據現金流情況,給員工發放年終獎金及相關福利,股東進行現金分紅!在此我代表全體股東向大家表示感謝,感謝大家的辛苦付出,使股東投資得到回報;同時我也代表大家向股東表示感謝,感謝股東的投資,給了我們工作的機會,給了我們施展才華的機會!

  20xx已經過去,我們有做過總結,在此不再重復。我們在12年年底提出了,11年公司創立,12年打基礎,13年突破騰飛的口號,如何實現這一目標,13年將重點做好如下工作:

  一、公司管理的轉變

  公司從最初的二人,開業時的四人,發展到現在已架構完善,包含管理部、市場銷售部、企劃部、培訓部四大核心部門,同時13年還會繼續擴大完善,公司的管理將要上一個臺階:從最初的無制度松散自覺自發的狀態向職業化,制度化轉變;從個人主觀意識階段到制度規范完善,為后續文化統領打基礎,逐漸形成xx的企業文化;

  1、完善公司各項SOP流程;

  2、明確崗位職責

  3、完善考勤、考核、薪資福利等相關人事制度

  4、完善月報、工作會議等事項落實

  5、完善每個人的工作職責及定位

  二。現有營業項目的發展突破

  我們要在20xx年實現騰飛,現有項目的快速增長是基礎,做好現有三大塊業務:西班牙都雅THUYA手足保養及燙染睫毛系列,韓國艾萊詩ELS嫁接睫毛系列,OEM/ODM美容化妝毛刷系列業務;保證這些項目50%以上的增長(經過12年的運作,已具備快速增長的條件),具體的規劃我們有給大家講解過,會在后續的會議上專門講解!

  三.新增營業項目的規劃

  真正實現騰飛,必須新增項目,豐富產品線,20xx年我們會引進2-3個項目,進度會隨時向大家匯報,總體會圍繞美睫,美甲項目;這是我們盡快進入千萬級企業的保障。

  四、營業規劃

  堅持“品質第一,專業發展、誠信為本,和諧共贏!”的企業理念;圍繞13年突破騰飛的目標,制定13年發展綱要:品牌宣傳、服務客人、教育培訓、系統發展

  今天時間關系就不展開講了,我們再專門研論

  今天是個好日子,我們公司開業時人員全部到齊(xx因個人發展已離職,今天也來參加我們的年會);使我們真正的團圓;在此感謝曾經與我們一起奮斗過的所有人員,祝愿離開的人員能有更好的發展,繼續在公司服務的人員同公司共成長!

  今天是個好日子,經過大家的努力,到今天為止我們1月分的業績已超額完成當月目標;實現了13年的開門紅,我們將在發放1月份薪資時發放獎金!在此祝賀大家!

  當然我們還要特別感謝支持我們的`親友們,有了您們的支持,大家才能全身心投入工作;感謝我們的客戶,有了您們的支持與信任,才有了我們良好的合作;感謝我們的合作伙伴及供應商(西班牙都雅公司及亞洲銷售中心,韓國IEDA、北京艾萊詩、深圳雅香麗等等)

  公司的每一步發展都離不開大家的共同努力,我們將堅持理想,持續發展!為員工創造更大福利!為股東創造更大收益!為上下游伙伴創造更大的效益!為社會創造更大價值!

  祝大家在新的一年里開開心心的工作,快快樂樂的生活!工作順心,生活舒心,身體棒棒!公司業績更上一層!家庭生活幸福美滿!

  謝謝大家!

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