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洗煤廠集控室個人工作總結(jié)

時間:2023-12-05 12:30:33 美云 個人工作總結(jié) 我要投稿
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洗煤廠集控室個人工作總結(jié)范文(精選10篇)

  光陰似箭,歲月無痕,一段時間的工作已經(jīng)結(jié)束了,回顧這段時間,我們的工作能力、經(jīng)驗都有所成長,這也意味著,又要準(zhǔn)備開始寫工作總結(jié)了。那么如何把工作總結(jié)寫出新花樣呢?下面是小編為大家收集的洗煤廠集控室個人工作總結(jié)范文,希望能夠幫助到大家。

洗煤廠集控室個人工作總結(jié)范文(精選10篇)

  洗煤廠集控室個人工作總結(jié) 1

  轉(zhuǎn)眼間到xx煤礦工作已經(jīng)一個多月了,在這一個多月的時間里我也漸漸適應(yīng)了這里的工作和生活。回想起來在這一個多月的時間里,也經(jīng)歷了很多的事認(rèn)識了很多的人,學(xué)到了很多知識。

  剛來xx煤礦的前幾天,基本沒有接觸有關(guān)工作方面的事,只是在廠領(lǐng)導(dǎo)的安排和幾位學(xué)長的的幫助下,熟悉了這里的生活情況、交通情況并且安頓了自己的住宿等相關(guān)事宜。

  正式接觸工作方面的事是從安全科的培訓(xùn)開始的。在安全科培訓(xùn)的一個禮拜里我認(rèn)真學(xué)習(xí)了《洗煤廠安全規(guī)程》,熟悉了洗煤廠工作中的安全要求,提高了自己的.生產(chǎn)安全意識。這個進(jìn)廠前的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)是很有必要的,這對于我以后能更好的從事安全生產(chǎn)打下了一定的基礎(chǔ)。

  結(jié)束了安全科的培訓(xùn)后我們就正式的接觸到工作事宜了,剛進(jìn)廠我是在重介車間,在重介車間呆的這十多天的時間里,我確實學(xué)到了不少東西。在這期間我也有幸參加了霍州煤電集團舉辦的“現(xiàn)代選煤技術(shù)交流會”認(rèn)識了一些在選煤技術(shù)一線做科研的專家和教授,同時也了解到了一些他們的科研成果和在各自領(lǐng)域所做的工作。

  在剛來重介車間的這段時間我首先對全廠的設(shè)備做了一個初步的認(rèn)識,簡單了解了全廠的工藝流程。在隨后的幾天時間里我詳細(xì)了解了廠里的生產(chǎn)設(shè)備,包括設(shè)備的名稱、設(shè)備的編號、設(shè)備的主要用途,以及設(shè)備在工藝流程中所處的位置。到目前為止我基本認(rèn)識了重介車間、原煤車間、浮選車間的生產(chǎn)設(shè)備包括各自對應(yīng)的設(shè)備編號。隨后我又進(jìn)一步熟悉了各車間的管道,包括每根管道的用途,管道的來龍去脈。到目前為止我基本能對全部重介車間、部分浮選車間的管道說出他們的用途和走向。浮選煤泥水處理部分的管道只能分辨出一部分,對剩下的那部分管道的走向和用途我也將在以后逐步弄清楚。

  在這段時間中我也參加了幾次生產(chǎn)檢查試驗,在試驗中我進(jìn)一步熟悉了試驗的要求和步驟,也溫習(xí)了實驗數(shù)據(jù)的處理和分析。對數(shù)據(jù)的處理和分析也是我們以后生產(chǎn)經(jīng)驗積累的一個主要方面。

  后來我調(diào)到了集控室,剛到集控室我首先了解了集控室的主要工作任務(wù)和職責(zé),這也是我以后工作的主要方向。隨后我跟隨集控室的各位同事更換了335密度計的自動加水閥,在這過程中我也簡單了解了自動加水閥的工作原理,但是目前還沒有完全弄清,這也將是我以后工作的一個方面。后來又跟隨他們先后校對了701、702、201皮帶的皮帶秤,我了解了校對皮帶秤的方法,但是目前還沒有完全清晰地掌握。在后面的工作中我將抽時間進(jìn)一步學(xué)習(xí)皮帶秤的校對方法,弄清楚皮帶秤的工作原理爭取能夠自己學(xué)會校對。前段時間我們又校對了335、336的密度計,密度自動調(diào)節(jié)系統(tǒng)是整個洗煤過程的關(guān)鍵部分,雖然以前在學(xué)校也接觸過密度調(diào)節(jié)的有關(guān)知識,但是要在實際中真正弄清和掌握密度自動調(diào)節(jié)這一部分,我還有很大一步的差距,這一部分也將是我以后的工作重點。

  總的來說,這一段時間我真正做的工作并不多,很大一部分時間都還是在適應(yīng)工作,認(rèn)識和了解具體的工作方法,也是前期的一個學(xué)習(xí)過程,隨著我們以后對工作的熟悉和適應(yīng),我相信以后一定會做出實際性的業(yè)績的。

  洗煤廠集控室個人工作總結(jié) 2

  為保證正常運行,檢修隊在廠部領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下努力工作、兢兢業(yè)業(yè),職工由少增多,個人技能從弱到強,能夠順利的完成公司、廠部下達(dá)的各項工作任務(wù),除完成對設(shè)備的正常維護(hù)、保養(yǎng)外,20xx年主要完成了如下幾項工作:

  一、團隊建設(shè):

  團隊的建設(shè)是現(xiàn)代化企業(yè)管理的基礎(chǔ),檢修隊的成立我得到了廠部的大力支持,每次分進(jìn)人員,第一個由我們檢修隊選,把有學(xué)歷、有專業(yè)特長、有后續(xù)發(fā)展?jié)摿Φ娜诉x進(jìn)檢修隊,現(xiàn)在共有人員43人,平均年齡25歲,具有中專以上學(xué)歷占50%,由2個副隊分別管理,成立了4個檢修班和3個電氣維護(hù)班。結(jié)構(gòu)圖如下:

  主井檢修班 :9人

  動篩檢修班 :6人

  主洗檢修班 :8人

  管道潤滑班 :5人

  主井電工班 :3人

  主洗電工班 :4人

  跟班電工班 :4人

  檢修副隊 :1人

  檢修副隊: 1人

  檢修隊長:1人

  人員的配備齊全就要有一個奮斗目標(biāo),檢修隊要成為公司及洗煤廠最有活力、最有戰(zhàn)斗力的集體,這是一句口號,怎樣完成就要我們大家共同努力。首先要培養(yǎng)他們的榮譽感;其次培養(yǎng)他們相互協(xié)作,相互依存的信任感;再次在工作報酬上要體現(xiàn)他們的優(yōu)越感。有了這些我們就能把職工的工作熱情激發(fā)出來,去完成公司廠部賦予我們的工作任務(wù)。

  二、制度完善:

  今年除繼續(xù)完善設(shè)備清冊、潤滑周期表外,還初編了機電制度,共完成10大項28小項約3萬字的內(nèi)容,重點對設(shè)備的完好率制定了檢查標(biāo)準(zhǔn),共分兩大塊約2萬字。對廠區(qū)設(shè)備運行重新制定了點檢表,每個班組對自己所轄設(shè)備建立設(shè)備臺帳,劃分為14個檢查內(nèi)容,對特種作業(yè)人員公司組織了培訓(xùn),并領(lǐng)取資格證。

  三、標(biāo)準(zhǔn)化管理:

  為配合公司的工程驗收,廠部按公司要求對主井巷道的電纜進(jìn)行了重新整掛,并更換掛勾1400余個,在車間內(nèi)為減少煤塵增設(shè)3處灑水除塵裝置;針對溜槽磨損嚴(yán)重,物料沖擊噪音大,全廠范圍增設(shè)10個緩沖坑,現(xiàn)仍在繼續(xù)完善中;對拋灑嚴(yán)重的膠帶機進(jìn)行了加裝空段、機頭清掃器工作,共增設(shè)8個清掃器。廠區(qū)設(shè)備的緊固是日常維護(hù)的重點,對緊固螺栓不合標(biāo)準(zhǔn)的一一進(jìn)行了更換,并回收更換舊螺栓,在每個清掃水龍頭旁加裝盤管器。

  四、工藝改造

  為保障207跳汰機正常工作,我們對201固定篩篩縫進(jìn)行了調(diào)整;對204破碎機破碎顆度不均且傳動聯(lián)接不合理,機芯損壞嚴(yán)重進(jìn)行了更換機芯工作;20xx年初為配合銷售工作,對206篩篩縫進(jìn)行放大,自己制作更換篩板12塊,并在銷售任務(wù)完成后進(jìn)行設(shè)備恢復(fù);301A強力篩,原設(shè)計篩縫為6mm,透篩率低,針對這一情況,廠部研究決定更換篩板,檢修隊集中業(yè)務(wù)骨干,在不影響正常生產(chǎn)的情況下,用10天時間把篩板全部更換完成,使之達(dá)到生產(chǎn)工藝要求;壓濾機反吹管由于氣水不分離每次反吹時,煤泥水四濺,嚴(yán)重影響了車間衛(wèi)生,在廠長的指導(dǎo)下制作完成了1個氣水分離器,從而解決了煤泥水四濺的情況;返洗給煤機由于設(shè)備本身沒有帶調(diào)節(jié)量的控制閘板,每次返洗,煤量無法控制經(jīng)常出現(xiàn)量大壓死膠帶機或量小系統(tǒng)吃不飽的情況,針對這一情況,廠長建議增加閘板控制煤量,經(jīng)實地測量后,檢修隊抽專人負(fù)責(zé)完成此項任務(wù),基本上解決了此項問題;全年對煤溜系統(tǒng)入料不正問題,進(jìn)行了加檔煤板的處理,對跑、冒、滴、漏現(xiàn)象進(jìn)行了密封,焊接處理。

  五、潤滑維護(hù):

  設(shè)備的正常運行取決于潤滑工作的好壞,為此,潤滑班增加了人員,班組職工素質(zhì)隨著時間推移均有所提高,技術(shù)力量與別的班組相比占明顯優(yōu)勢。本班組能夠嚴(yán)格按照潤滑周期表,對設(shè)備的油脂油品進(jìn)行清洗更換,在維護(hù)、保養(yǎng)這一塊做的比較到位。同時他們還承接著全廠管路泵的維護(hù)任務(wù),在廠長的指導(dǎo)下完成了取消304空壓機,直接用礦井高壓風(fēng)代替的任務(wù),實現(xiàn)了節(jié)能降耗,在管路方面調(diào)整管路角度使之不存水,增加閘門使之形成應(yīng)急回路,并增加粗顆粒回收系統(tǒng)。

  六、電氣管理:

  電工班是一個由一群年青人組建的班組,他們有朝氣、有學(xué)歷,但缺乏實際工作經(jīng)驗,在廠部的'倡導(dǎo)下他們拜廠家為師,虛心請教提高自己的業(yè)務(wù)能力,在公司拜趙富林師傅為師,請趙富林師傅現(xiàn)場指導(dǎo),在班組職工的共同努力下,今年工作任務(wù)基本完成。并在主井大巷加裝了13個打點語音裝置,完善了主井通話系統(tǒng),完善了全廠的照明系統(tǒng),新增29臺探照燈,為節(jié)能增加照度,更換白熾燈為日光燈23處。配合廠家完成凈化間、化驗室、皮帶秤、料位系統(tǒng)的安裝、調(diào)試工作;配合通風(fēng)部完成了瓦斯檢查系統(tǒng),并進(jìn)行日常校驗維護(hù);配合信息中心完成了電話通訊攝像系統(tǒng)的安裝。

  七、對外協(xié)助:

  今年檢修隊除完成洗煤廠的本職工作外,還接收公司臨時下達(dá)的工作任務(wù)。完成綜采隊皮帶支腿、托輥架制作工作;完成瓦斯抽放站暖氣凍結(jié)疏通工作;完成乳化液站平臺制作、管路聯(lián)接工作等。給通風(fēng)部制作掛勾450個,分配器2個,安裝井下廣播系統(tǒng)時協(xié)助信息中心在副井下電源線、信號線2100余米,安裝救生系統(tǒng)時副井下救生管路1400余米,重新整盤副井絞車鋼絲繩1600余米,協(xié)助運輸部主井安裝7個攔車裝置,并整掛電纜線、信號線。

  八、安全整改:

  針對洗煤廠今年發(fā)生的兩次工傷事故,檢修隊加強了各種安全規(guī)程、操作規(guī)程的學(xué)習(xí),對主井房、動篩車間、返煤地道的失爆問題進(jìn)行整改,更換失爆電纜200米、更換防爆插頭2個、更換防爆電機6臺。對所有的欄桿扶手、平臺護(hù)欄進(jìn)行加固,對所有的設(shè)備預(yù)留口進(jìn)行封堵。在周二安全學(xué)習(xí)中,加強事故案例的學(xué)習(xí),使職工牢固樹立安全第一的思想,改變以往對安全漠不關(guān)心、意識淡漠的局面。

  20xx年,隨著公司試生產(chǎn)的完成,產(chǎn)量的不斷提高,洗煤廠的工作任務(wù)也逐步增加。“如何保證洗煤廠安全、平穩(wěn)生產(chǎn)”成為檢修隊工作的重點。為保質(zhì)保量順利完成公司下達(dá)的各項工作任務(wù),20xx年將加大員工的培訓(xùn)力度,提高個人技能將作為首要任務(wù)來抓,提高個人、班組、整個隊的執(zhí)行力是完成任務(wù)的基礎(chǔ),我們要堅決按照“無工作能力無工作意愿的人堅決不用;無工作能力有工作意愿的培養(yǎng)、引導(dǎo);有工作能力但無工作意愿控制使用”的用人原則執(zhí)行,我們要在工作中培養(yǎng)工作興趣,使他們都有工作愿望。20xx年我們要采取走出去、請進(jìn)來的方法擴展我們的視野,提升各自的綜合能力,學(xué)習(xí)外界先進(jìn)的思想理念,把這些帶入到我們?nèi)粘9芾怼⑸a(chǎn)中,并結(jié)合洗煤廠實際情況,制定一套人性化的管理制度,為公司做出自己應(yīng)盡的義務(wù)。

  20xx年工作計劃

  自20xx年元月起,檢修隊將對設(shè)備進(jìn)行新增改造,更換維護(hù)的計劃如下:

  1、327膠帶機更換成刮板輸送機;

  2、305、504篩,篩板更換;

  3、所有的倉口增加通風(fēng)裝置;

  4、對207、303跳汰機更換篩板;

  5、更換607清水泵;

  6、對所有篩的篩梁、軌座進(jìn)行加固或更換;

  7、對206篩面加裝防塵裝置;

  8、對315、316鼓風(fēng)機加裝消yin器;

  9、對所有泵的葉輪進(jìn)行磨損鑒定;

  10、對所有運行時間達(dá)到清洗要求的設(shè)備、軸承、減振器進(jìn)行拆卸、清洗;

  11、對所有運行時間達(dá)2年的電機進(jìn)行拆卸、維護(hù)。

  在新的一年里,我們將不斷加強與職工的思想溝通,穩(wěn)定職工情緒,積極引導(dǎo)職工健康向上的心態(tài)。我們將以嶄新的姿態(tài)面對挑戰(zhàn), 爭取在20xx年的工作中創(chuàng)造出更好的成績!

  洗煤廠集控室個人工作總結(jié) 3

  在20xx年全年的工作中,作為調(diào)度從設(shè)備安裝調(diào)試到帶水帶煤試產(chǎn)期間,工作有過漏洞和失誤,但更多的是在這一年來的工作過程中,在郝礦的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)指揮下,我的工作能力、業(yè)務(wù)、技能、管理水平等方面得到了很大的進(jìn)步和提高,具體工作如下:首先總結(jié)全年的工作:

  一、在施工期間積極配合廠部領(lǐng)導(dǎo)施工單位的工作;

  1.合理安排組織施工作業(yè),在現(xiàn)場監(jiān)督施工單位施工,保證工程質(zhì)量和進(jìn)度,做到每日有記錄、每日有匯總、每月有總結(jié),定時組織召開日調(diào)度會、日總結(jié)會和周總結(jié)會。根據(jù)會議精神合理安排下一步的工作。加快施工進(jìn)度,縮短施工工期,確保我廠按時投入調(diào)試生產(chǎn)。

  2.組織人員積極配合分管領(lǐng)導(dǎo),把全廠的`材料消耗、設(shè)備安裝核實統(tǒng)計匯總,包括土建、設(shè)備、管網(wǎng)、非標(biāo)件、電力實施等。

  3.組織人員復(fù)檢核實,工藝設(shè)備在安裝過程中,配件的損壞和短缺事項,并安排員工積極配合施工單位完善為調(diào)試做好準(zhǔn)備。

  4.組織培訓(xùn)在廠施工的職工,培訓(xùn)內(nèi)容有:生產(chǎn)工藝流程、操作技能安全規(guī)程,現(xiàn)場操作模擬培訓(xùn)及我廠的規(guī)章制度。5月份9月份培訓(xùn),合計課時78小時,職工上課率97%,合格率95%。

  二、帶水調(diào)試工作;

  1.根據(jù)廠部的精神,積極組織各車間臨時負(fù)責(zé)人召開帶水聯(lián)動試車調(diào)度會,合理分工,細(xì)致安排,從而保證了帶水聯(lián)動調(diào)試一舉成功。調(diào)試7天后,6月3日因濃縮池漏水事故而制約帶水聯(lián)動調(diào)試,導(dǎo)致帶煤調(diào)試置后87天。

  2.在帶水聯(lián)動過程中,及時安排機電、生產(chǎn)車間配合廠家和設(shè)計院等把工藝系統(tǒng)中的缺陷,漏洞和跑、冒、滴、漏等匯總完善,為下一步帶煤調(diào)試做準(zhǔn)備。

  3.帶水聯(lián)動調(diào)試中技改完善事項有:

  1)所有廠房內(nèi)皮帶輸送機加設(shè)過橋;(方便職工安全操作)

  2)皮帶輸送機棧橋增設(shè)沖水管;(方便職工更好的維護(hù)現(xiàn)場衛(wèi)生)

  3)完善洗選系統(tǒng)中跑、冒、滴、漏有:四臺弧形脫介篩濺料、各管跑、冒、滴、漏料等;

  4)完善每臺設(shè)備的控制、集中控制系統(tǒng)攝像頭安裝;

  5)完善各機械設(shè)備的安全防護(hù)配電實施;

  6)完善整定每臺設(shè)備的配電柜;

  7)組織我廠職工生產(chǎn)現(xiàn)場工藝操作的培訓(xùn)、模擬、演練;

  8)原煤場地增設(shè)分級篩和破碎機各一臺;

  9)412刮板機加設(shè)操作平臺一處;

  三、帶煤試生產(chǎn)(小時上煤量總體沒有達(dá)到設(shè)計能力)

  1.從9月12日開始帶煤試產(chǎn),到12月25日共運行654小時,帶煤432小時40分,原煤平均處理量233噸/小時。合計入洗原煤100989.14噸,產(chǎn)出精煤70692.4噸,產(chǎn)率70%,平均灰分9.27,平均水份8.5。中煤7069.24噸,產(chǎn)率7%,平均發(fā)熱量2963卡,平均帶煤5.3。產(chǎn)出矸23227.5噸,產(chǎn)率23%。產(chǎn)出煤泥3029.67噸,平均灰份69.3。平均介耗0.76kg/T,捕收劑平均0.09kg/T,起泡劑平均0.026kg/T。外部影響時間合計142小時16分,內(nèi)部影響時間合計125小時17分,人員損傷事故3起,機械事故有11起。

  2.帶煤試生產(chǎn)配合廠家和設(shè)計院組織人員完善技改事項:

  1)標(biāo)定全廠料位正常投入使用;

  2)標(biāo)定全廠的計量皮帶稱正常投入使用;

  3)標(biāo)定密度計正常投入使用;

  4)標(biāo)定每臺設(shè)備的配電整定值,正常投入使用;

  5)技改混料桶中心入料管和介質(zhì)入料管(切短中心入料管120cm加設(shè)介質(zhì)入料分流管)6)技改精煤濃縮旋流溢流出料管。

  7)調(diào)整脫介篩脫介效果和掃地泵出料口位置;

  8)解決了精煤帶水大的問題;

  9)磁選機了帶介高的問題;

  10)三臺精煤刮板機、一臺原煤刮板機飄鏈的問題;

  11)組織機修完善跑、冒、滴、漏的地方;

  3.待進(jìn)一步試產(chǎn)檢驗定性的事項(必須在設(shè)計能力生產(chǎn)運行中測試)

  1)浮選機的處理能力和效果檢驗定性;

  2)加壓過濾機的處理能力和效果檢驗定性;

  3)脫介篩脫介效果的檢驗定性;

  4)混料桶和混料泵的處理能力和效果檢驗定性;

  5)精煤刮板機的處理能力和效果的檢驗定性。

  四、其它工作總結(jié)

  1、夏季、冬季三防工作,制定出臺一套完整的夏季、冬季三防制度和實施方案,并監(jiān)督實施。確保我廠安全度過防汛、防凍期。

  2、配合分管領(lǐng)導(dǎo),組織各車間負(fù)責(zé)人制定完善我廠的所有的規(guī)章制度。

  洗煤廠集控室個人工作總結(jié) 4

  20xx年,在州黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在自治區(qū)煤炭工業(yè)管理局、新疆煤礦安全監(jiān)察局的關(guān)心支持和相關(guān)部門的大力協(xié)助下,全州煤炭系統(tǒng)認(rèn)真貫徹落實州黨委十屆四次全委會議及區(qū)、州煤炭工業(yè)工作會議和安全生產(chǎn)工作會議精神,堅持以安全發(fā)展為目標(biāo),以隱患排查治理為重點,以煤礦機械化、信息化改造升級為手段,以安全培訓(xùn)教育為基礎(chǔ),全面強化監(jiān)管職能,攻堅克難,真抓實干,全面完成州黨委、州人民政府下達(dá)的各項任務(wù),四項工作走在了全疆前列,在全疆進(jìn)行推廣,煤礦安全生產(chǎn)形勢明顯好轉(zhuǎn)。

  一、全州煤炭工業(yè)安全生產(chǎn)情況

  (一)煤炭產(chǎn)銷保持平衡。截止20xx年9月30日,全州共生產(chǎn)原煤2932.64萬噸,原煤銷售3124.59萬噸,煤炭庫存581.6萬噸,預(yù)計全年生產(chǎn)原煤4500萬噸。雖然我州煤炭產(chǎn)能不斷提高,但受市場因素的影響,原煤產(chǎn)量有所下降,總體上產(chǎn)供需保持平穩(wěn),有力保障了xx及周邊地區(qū)的生產(chǎn)生活用煤,基礎(chǔ)性作用得到進(jìn)一步發(fā)揮。

  (二)安全生產(chǎn)形勢明顯好轉(zhuǎn)。截止目前,全州共發(fā)生煤礦生產(chǎn)安全事故2起,死亡2人,占自治區(qū)及州人民政府下達(dá)的安全生產(chǎn)控制指標(biāo)17人的11.76%,煤礦事故多發(fā)的勢頭得到有效遏制,煤礦安全生產(chǎn)形勢創(chuàng)歷史同期最好水平。

  (三)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整步伐加快。按照“整合重組,控制總量;升級改造,擴大產(chǎn)能;提升水平,保障安全”的思路,采取“先易后難,分步實施、穩(wěn)步推進(jìn)”的辦法,進(jìn)一步推進(jìn)煤礦整頓關(guān)閉、兼并重組、整合技改等工作,煤炭開發(fā)利用水平有了較大提高。截止目前,已完成5處煤礦的整合工作,11處煤礦正在進(jìn)行整合,關(guān)閉了3處淘汰落后產(chǎn)能的小煤礦。

  (四)科技推廣應(yīng)用穩(wěn)步推進(jìn)。堅持標(biāo)本兼治、科技興煤、科技保安,積極推廣應(yīng)用安全性能可靠、先進(jìn)適用的新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備和新材料,加快淘汰不符合安全標(biāo)準(zhǔn)的落后技術(shù)、工藝和裝備,著力提高礦井標(biāo)準(zhǔn)化、機械化、規(guī)模化水平。全州已實現(xiàn)采掘機械化的煤礦15處,15處生產(chǎn)礦井完成了安全避險“六大系統(tǒng)”建設(shè),全州5縣市(除木壘縣、奇臺縣)46處礦井實現(xiàn)了安全監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)三級聯(lián)網(wǎng),全州煤礦的安全基礎(chǔ)和安全保障能力進(jìn)一步提升。

  (五)重點建設(shè)項目進(jìn)展順利。按照州黨委、州人民政府確定的100個重點項目,由州煤炭局負(fù)責(zé)的3個重點項目都已完成年度建設(shè)計劃。目前呼圖壁縣石梯子西溝煤礦90萬噸/年改擴建項目已建設(shè)完成進(jìn)入試生產(chǎn)階段;呼圖壁縣石梯子?xùn)|溝煤礦90萬噸/年改擴建項目、優(yōu)派能源石莊溝煤礦、優(yōu)派能源泉水溝煤礦、優(yōu)派能源小黃山煤礦已完成年度建設(shè)任務(wù)。優(yōu)派能源洗煤廠項目、優(yōu)派能源焦化項目已完成建設(shè)任務(wù),預(yù)計年底前投產(chǎn)。

  (六)礦區(qū)環(huán)境整治初見成效。按照州黨委、政府確定的xx年重點工作安排,今年我們重點對準(zhǔn)東礦區(qū)和昌吉市硫磺溝礦區(qū)大規(guī)模的組織開展了礦區(qū)環(huán)境整治,各縣市、各煤礦企業(yè)結(jié)合實際編制了環(huán)境綜合治理實施方案,從礦區(qū)綠化、美化、凈化、亮化、硬化五個方面制定了具體工作內(nèi)容。在一季度安全生產(chǎn)調(diào)度會上,對準(zhǔn)東地區(qū)4處環(huán)境治理不達(dá)標(biāo)的煤礦環(huán)境整治工作進(jìn)行了重點安排,各煤礦按要求制定了整治方案,籌備了資金,開展了綠化工作。昌吉市南部礦區(qū)環(huán)境綜合整治領(lǐng)導(dǎo)小組對硫磺溝礦區(qū)環(huán)境開展了集中整治工作,對頭屯河以西500米范圍內(nèi)煤炭經(jīng)營企業(yè)進(jìn)行了清理,硫磺溝礦區(qū)所有生產(chǎn)煤礦已經(jīng)建立了防塵網(wǎng)和噴淋設(shè)施,同時對礦區(qū)公路進(jìn)行定期灑水降塵,礦區(qū)環(huán)境明顯改善。

  二、主要業(yè)務(wù)工作開展情況

  (一)認(rèn)真落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,層層分解安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任

  年初,我局就及時制定和下發(fā)了《xx年自治州煤炭工業(yè)工作安排意見》、《xx煤炭局xx年煤礦安全監(jiān)管工作計劃》,明確了全年安全生產(chǎn)工作思路、途徑、方法和措施,針對2016年煤礦事故多發(fā),全局上下認(rèn)真分析查找原因,深刻吸取事故教訓(xùn),出臺一系列加強煤礦安全生產(chǎn)工作的措施辦法。先后出臺了《xx年xx煤礦安全生產(chǎn)隱患排查治理實施方案》、《xx年煤礦瓦斯治理工作體系示范工程建設(shè)安排意見》等12項關(guān)于加強煤礦安全生產(chǎn)工作的具體實施意見和辦法,并與州財政局聯(lián)合出臺《xx煤礦安全生產(chǎn)隱患和非法違法行為舉報獎勵辦法》,鼓勵社會各界群眾舉報煤礦重大安全生產(chǎn)隱患和非法違法行為。同時將州政府下達(dá)的xx年度煤礦安全生產(chǎn)控制指標(biāo)逐級進(jìn)行分解落實,層層簽定了煤礦安全生產(chǎn)責(zé)任狀,形成了橫向到邊、縱向到底、責(zé)任明確的安全生產(chǎn)管理網(wǎng)絡(luò)。

  (二)認(rèn)真開展法制宣傳教育,提高企業(yè)守規(guī)盡責(zé)意識

  州煤炭局將“七條規(guī)定”作為保護(hù)礦工生命、礦長守規(guī)盡責(zé)的主要抓手,作為治理重大隱患、防范重大事故的主要措施,扎扎實實抓好安全生產(chǎn)。年初,我們組織全州各煤礦企業(yè)法人、礦長、總工程師參加了自治區(qū)舉辦的《煤礦礦長保護(hù)礦工生命安全七條規(guī)定》宣傳貫徹活動。煤礦企業(yè)88名礦長簽訂了“七條規(guī)定”承諾書,并參加了“七條規(guī)定”培訓(xùn)情況現(xiàn)場測試。在xx煤炭工業(yè)(協(xié)會)工作會議上,組織參會的全體人員集中學(xué)習(xí)了《礦長保護(hù)礦工生命安全七條規(guī)定》,播放了事故案例警示教育片,開展了典型案例的警示教育活動,為促進(jìn)礦長更好的履行煤礦安全生產(chǎn)第一責(zé)任人的責(zé)任,州煤炭局還制作了《煤礦安全生產(chǎn)要求》桌牌200個、《煤礦工人應(yīng)知應(yīng)會安全生產(chǎn)手冊》10000冊、《致全國煤礦礦長的一封信》掛牌100幅,免費發(fā)放到各煤礦企業(yè)。在日常檢查督查中,我們每到一礦都對企業(yè)法人、礦長進(jìn)行現(xiàn)場警示教育,并采取現(xiàn)場發(fā)測試卷和隨機詢問的方式對煤礦企業(yè)中層(含中層)以上領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)掌握《七條規(guī)定》情況進(jìn)行抽查,現(xiàn)場發(fā)放測試卷200余份,隨機抽查人員500余人次,參加考試和隨機抽查詢問的管理人員都能夠?qū)ⅰ镀邨l規(guī)定》熟記于心。同時我們督促企業(yè)落實安全生產(chǎn)主體責(zé)任,增強誠信自律意識,加強誠信制度建設(shè)。

  (三)落實安全監(jiān)管責(zé)任,強化煤礦安全生產(chǎn)工作

  按照州政府要求,州煤炭局用三分之一的時間、縣市煤炭局用二分之一的時間到煤礦檢查指導(dǎo)工作。今年,州、縣市煤炭管理部門加大了安全檢查的力度和隨機抽查頻次,加大執(zhí)法力度,不斷強化煤礦安全生產(chǎn)工作。

  1、全面深入的開展安全生產(chǎn)大檢查工作。為貫徹落實國務(wù)院、區(qū)州黨委、政府關(guān)于加強安全生產(chǎn)工作的一系列決策部署,按照“全履蓋、零容忍、嚴(yán)執(zhí)法、見實效”的總體要求,6月至9月,州、縣(市)煤炭管理部門采取多種形式,認(rèn)真組織開展安全生產(chǎn)大檢查工作。州煤炭局共檢查礦井117礦次,查出各類隱患783條,目前已全部整改完畢,檢查礦井覆蓋率達(dá)到100%。

  2、嚴(yán)格執(zhí)行“446”、“450”煤礦安全檢查制度。以《xx煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)“十不準(zhǔn)”規(guī)定》為抓手,按照xx煤炭管理部門煤礦現(xiàn)場(檢查)驗收標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格執(zhí)行“446”、“450”煤礦安全檢查制度,每季度組織開展一次全州性的檢查督查活動,并召開安全生產(chǎn)調(diào)度會,及時總結(jié)經(jīng)驗,解決存在的問題,每月對各煤礦抽查數(shù)量不低于6處。截至目前,我州共開展全州范圍內(nèi)安全檢查4次,組織全州各縣市煤炭管理人員交叉督查、觀摩學(xué)習(xí)1次,根據(jù)不同時期的任務(wù)要求,組織開展了密閉、瓦斯監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)等專項檢查督查活動,共檢查礦井144礦次,查出各類安全隱患1499條,目前已整改1472條,整改率為98%。通過全面細(xì)致不間斷的督查、檢查,加大安全監(jiān)管的強度,極大地減少了煤礦事故的發(fā)生。

  3、召開煤礦安全生產(chǎn)安技措工作分析會。3月份,州煤炭局與新疆煤礦安全監(jiān)察局北疆分局分別在吉木薩爾縣、阜康市、昌吉市、呼圖壁縣組織轄區(qū)內(nèi)29處重點煤礦企業(yè)召開了xx年煤礦安全生產(chǎn)安技措工作分析會,針對各礦井存在的突出問題進(jìn)行了剖析,提出了整改意見和建議95條,目前整改工作已全部結(jié)束。

  4、開展安全生產(chǎn)夜查暗訪活動。采取“不發(fā)通知、不聽匯報、不打招呼”的方式,直接檢查煤礦重點、要害和關(guān)鍵場所;對礦領(lǐng)導(dǎo)帶班、值班值守、監(jiān)測監(jiān)控、人員定位等情況進(jìn)行檢查。通過加大夜查暗訪工作力度,杜絕了違法違規(guī)生產(chǎn)行為的出現(xiàn),確保了我州煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)形勢的持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。

  5、加大煤礦安全執(zhí)法力度。通過嚴(yán)格排查,明確打擊重點,抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié),對存在重大安全隱患、拒不執(zhí)行安全監(jiān)管指令和存在安全生產(chǎn)違法行為的,依法堅決進(jìn)行予以打擊。截至目前,共對5處違法違規(guī)礦井進(jìn)行了行政處罰,罰金70萬元。

  6、建立事故現(xiàn)場分析會制度。及時對煤礦發(fā)生的每一起事故進(jìn)行全州通報,并召集各縣市煤炭管理部門主要領(lǐng)導(dǎo)在事故現(xiàn)場召開現(xiàn)場分析會,對事故發(fā)生的直接和間接原因進(jìn)行了剖析。7月18日,我局在事故礦井吉木薩爾縣順通煤礦召開了現(xiàn)場警示教育;9月26日,在發(fā)生“8·5”運輸事故的呼圖壁縣東溝煤礦現(xiàn)場召開事故分析會。通過召開事故現(xiàn)場分析會,對事故發(fā)生的原因進(jìn)行深入剖析,還原事故現(xiàn)場,以事故教育人,以事故警示人,汲取事故教訓(xùn),防止同類事故的再次發(fā)生。

  (四)深入開展“一礦一策”專家會診工作。

  今年,我們聘請了區(qū)內(nèi)外50名長期從事煤炭行業(yè)的專家,經(jīng)州人民政府批準(zhǔn),成立了xx煤炭工業(yè)安全生產(chǎn)專家委員會。xx人民政府高度重視,為了摸清全州井工礦井的安全生產(chǎn)現(xiàn)狀,撥出150萬元專項資金,決定將轄區(qū)內(nèi)所有井工礦井均納入“一礦一策”專家會診范圍。以查隱患為主,充分發(fā)揮專家專業(yè)特長,及時將隱患消滅在萌芽狀態(tài)。截止目前,xx共開展“一礦一策”專家會診礦井27處,查出各類安全隱患595條,已整改581條,提出專家意見及建議1300余條,為確保專家組提出的隱患及時得到整改,州煤炭局根據(jù)《xx煤礦安全隱患排查治理雙閉環(huán)管理辦法(試行)》,按照四定方案,采用煤礦企業(yè)安全隱患自查治理及縣(市)煤炭管理部門隱患排查治理,州煤炭局監(jiān)督隱患排查治理的雙閉環(huán)管理,確保隱患整改落實到位,有效遏制事故的發(fā)生。

  (五)強基固本,筑牢煤礦安全生產(chǎn)基礎(chǔ)

  1、加快煤礦機械化改造步伐。為了從根本上改變自治州井工煤礦規(guī)模小、工藝落后、技術(shù)裝備條件差、安全生產(chǎn)保障能力低的狀況,我局制定并下發(fā)了《關(guān)于加快xx年煤礦機械化改造工作的實施意見》,積極鼓勵和引導(dǎo)煤礦采用先進(jìn)適用的新技術(shù)、新工藝和新裝備,大力推進(jìn)以采掘機械化為核心的技術(shù)改造。對xx年6月30日后未能實現(xiàn)綜采、綜掘的煤礦一律停產(chǎn),進(jìn)行機械化升級改造;目前我州已有34處礦井實施機械化改造,其中已改造完畢的礦井13處,正在進(jìn)行改造的礦井14處,待開工建設(shè)礦井7處。對實施過程中遇到困難的企業(yè)積極幫扶,全力以赴協(xié)調(diào)處理。同時,我局在全州樹立3處綜采綜掘機械化改造樣板企業(yè),組織各縣市煤炭管理部門和煤礦企業(yè)負(fù)責(zé)人觀摩學(xué)習(xí),介紹成功經(jīng)驗,努力推動機械化改造升級工作。

  2、持續(xù)推進(jìn)煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。為進(jìn)一步強化煤礦安全生產(chǎn)規(guī)范化、精細(xì)化管理工作,全面推進(jìn)自治州煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作,年初,州煤炭局根據(jù)自治區(qū)煤炭工作會議精神,制定了《關(guān)于進(jìn)一步做好xx年自治州煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作的安排意見》,明確了工作目標(biāo)和驗收標(biāo)準(zhǔn)。堅持從安全意識、投入、科技、裝備、教育、管理等方面著手,持續(xù)開展標(biāo)準(zhǔn)化礦井建設(shè)活動,努力實現(xiàn)煤礦采、掘、機、運、通、防治水等系統(tǒng)及地面設(shè)備設(shè)施的標(biāo)準(zhǔn)化,推動煤礦專業(yè)達(dá)標(biāo)、崗位達(dá)標(biāo)和企業(yè)達(dá)標(biāo)。州、縣市煤炭管理部門督促煤礦企業(yè)每月開展自評工作,縣市煤炭局每季度對礦井達(dá)標(biāo)情況進(jìn)行考核打分,目前安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化驗收工作正在進(jìn)行。

  3、全面推進(jìn)煤礦瓦斯治理工作體系示范工程建設(shè)。年初我們制定了《關(guān)于xx年煤礦瓦斯治理工作體系示范工程建設(shè)安排意見》,明確了工作目標(biāo)及達(dá)標(biāo)驗收時限。同時建立了州、縣(市)局總工程師為首的.全州煤礦安全技術(shù)管理體系,并委托重慶煤科院xx瓦斯防治服務(wù)中心對全州所有生產(chǎn)礦井編制瓦斯治理防治方案。目前已對全州出現(xiàn)瓦斯異常的6處礦井進(jìn)行了前期調(diào)研工作,其中完成了3處礦井瓦斯治理報告的編制工作,2處礦井進(jìn)行了瓦斯綜合治理前期基本參數(shù)測定工作。同時結(jié)合自治區(qū)的相關(guān)要求,邀請相關(guān)專家對我州5處高瓦斯礦井現(xiàn)場進(jìn)行瓦斯能力評估工作,為煤礦企業(yè)在瓦斯防治和治理方面提供了技術(shù)支撐。

  (六)強化措施,不斷提高煤礦安全保障水平

  1、加快煤炭產(chǎn)業(yè)優(yōu)化升級方案的跑辦力度。先后四次與自治區(qū)煤炭工業(yè)管理局和新疆煤炭設(shè)計研究院進(jìn)行對接,并按照州政府要求重新進(jìn)行了修改上報自治區(qū)。州政府分管領(lǐng)導(dǎo)和部分縣市主要領(lǐng)導(dǎo)多次與自治區(qū)政府、發(fā)改委進(jìn)行協(xié)調(diào)《方案》審批事宜,目前,我們正在積極與自治區(qū)相關(guān)部門進(jìn)行對接跑辦。

  2、強力推進(jìn)煤礦關(guān)小建大工作。積極引進(jìn)區(qū)內(nèi)外有實力的煤炭企業(yè)(集團)對我州的小煤礦進(jìn)行兼并重組,督促縣市人民政府盡快確定整合煤礦項目建設(shè)業(yè)主,目前已完成5處煤礦的整合工作,11處煤礦正在進(jìn)行整合,對已確定的16處小煤礦實施關(guān)閉工作,目前已徹底關(guān)閉3處淘汰落后產(chǎn)能的小煤礦。

  3、推行隱患排查治理雙閉環(huán)管理機制。為進(jìn)一步加大隱患排查治理跟蹤落實制度,我局制定了《xx煤礦安全隱患排查治理雙閉環(huán)管理辦法》,我們規(guī)定煤礦企業(yè)每天由帶班下井領(lǐng)導(dǎo)對井下安全生產(chǎn)隱患進(jìn)行現(xiàn)場排查,每天查出的安全生產(chǎn)隱患由帶班領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé)落實;每周由礦長組織相關(guān)人員對本礦安全生產(chǎn)隱患全面排查一次,排查中查出的隱患,由礦長負(fù)責(zé)落實;每月由法人組織各相關(guān)管理人員對本礦安全生產(chǎn)隱患排查一次,隱患排查中查出的隱患,由企業(yè)法人負(fù)責(zé)落實。煤礦企業(yè)要制定具體的隱患排查治理方案,在規(guī)定的時間內(nèi)完成隱患治理工作。同時對州、縣(市)煤炭管理部門隱患排查治理工作進(jìn)行了規(guī)范,在隱患整改的各個環(huán)節(jié)上,做到任務(wù)明確、責(zé)任到人、及時監(jiān)督、規(guī)范管理,及時消除隱患,嚴(yán)防各類事故發(fā)生。

  (七)堅定不移,加速推進(jìn)煤礦項目建設(shè)

  以建設(shè)一批高產(chǎn)高效、本質(zhì)安全型的現(xiàn)代化礦井為目標(biāo),抓好33處續(xù)建項目的建設(shè)工作,年初下發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)20xx年煤礦建設(shè)項目工作的實施意見》,重點督促縣(市)煤炭局制定煤礦建設(shè)項目實施方案,督促企業(yè)將項目建設(shè)工作層層細(xì)化分解,對今年計劃投資和完成工程進(jìn)行了明確,截止目前,31處礦井開工建設(shè),完成投資23.07億元。我們督促企業(yè)加快項目建設(shè)進(jìn)度,及時協(xié)調(diào)解決存在的問題。嚴(yán)格執(zhí)行煤礦項目推進(jìn)機制和跟蹤機制,一個項目由一名領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé),一個工作小組具體落實。從設(shè)計、施工、監(jiān)理等源頭上把關(guān),對建設(shè)項目的全過程實施監(jiān)管,確保礦井在建設(shè)完成后就是本質(zhì)安全型現(xiàn)代化礦井。

  (八)以人為本,加強礦區(qū)環(huán)境治理力度

  州煤炭局制定下發(fā)了《關(guān)于做好20xx年煤礦礦區(qū)環(huán)境整治工作的安排意見》,對全州的礦區(qū)環(huán)境整治工作進(jìn)行了全面的安排,各縣市煤炭管理部門、各煤礦企業(yè)都結(jié)合實際編制了環(huán)境綜合治理實施方案,大力開展了綠化、美化、亮化、凈化和硬化等工作。按照州黨委、州人民政府的要求,在上半年工作中,昌吉市南部礦區(qū)環(huán)境綜合整治領(lǐng)導(dǎo)小組對硫磺溝礦區(qū)環(huán)境開展了集中整治工作,對頭屯河以西500米范圍內(nèi)煤炭經(jīng)營企業(yè)進(jìn)行了清理,神華硫磺溝煤礦、兗礦集團昌吉市煤礦、昌吉市寶平煤礦已經(jīng)建立了防塵網(wǎng)和噴淋設(shè)施,同時對礦區(qū)公路進(jìn)行定期灑水降塵,昌吉市南部礦區(qū)環(huán)境綜合整治工作初見成效。

  (九)規(guī)范管理,確保煤炭市場供應(yīng)

  1、開展煤炭經(jīng)營許可證、生產(chǎn)許可證年檢工作。從3月1日開始,州煤炭局對全州42處從事煤炭經(jīng)營活動的企業(yè)和62處持有煤炭生產(chǎn)許可證的煤礦開展煤炭經(jīng)營許可證、煤炭生產(chǎn)許可證的年檢工作,清理無證經(jīng)營的企業(yè)。

  2、加快各縣市煤炭交易市場建設(shè)。目前,瑪納斯縣、呼圖壁縣、吉木薩爾縣、奇臺縣煤炭市場已初具規(guī)模,木壘縣在建,阜康市在做規(guī)劃,昌吉市正在選址籌備中。已建成的煤炭交易市場,按照誠信、安全、規(guī)范經(jīng)營的要求,修建了地磅,設(shè)置了噴淋、防塵網(wǎng),開展了綠化工作。

  3、積極督促企業(yè)完成本地注冊。按照州黨委、政府有關(guān)要求,在xx從事煤炭開發(fā)經(jīng)營的企業(yè),必須在我州注冊獨立法人,我們積極為企業(yè)做好服務(wù)工作,幫助企業(yè)完成本地注冊。今年我們協(xié)助昌吉市1家企業(yè)、呼圖壁縣2家企業(yè)將注冊地分別由烏市和五家渠市變更到xx境內(nèi)。目前全州只有神華1家企業(yè)雖然在我州成立了獨立的法人企業(yè),但未按照獨立法人企業(yè)運作,我們正進(jìn)一步督促按照獨立法人企業(yè)進(jìn)行運作。

  4、為了保證準(zhǔn)東地區(qū)電廠對南部山區(qū)用煤的需求。10月初我們及時到準(zhǔn)東地區(qū)調(diào)研,了解用煤企業(yè)對南部山區(qū)配煤的需求,合理調(diào)配南部山區(qū)煤炭生產(chǎn)和銷售。

  (十)提升素質(zhì),強化安全教育培訓(xùn)工作

  我們把安全培訓(xùn)作為春節(jié)后復(fù)產(chǎn)復(fù)工的一項指標(biāo),要求煤礦必須按規(guī)定對新工人進(jìn)行全員培訓(xùn),配齊配足特種作業(yè)人員并持證上崗,否則一律不得復(fù)產(chǎn)復(fù)工。圍繞自治州將全面實施煤礦采掘機械化改造,進(jìn)一步強化對企業(yè)管理人員、技術(shù)人員和從業(yè)人員崗位培訓(xùn)。今年,州煤炭局籌集資金45萬元,大幅度的增加州煤礦安全培訓(xùn)中心的教學(xué)實操設(shè)備。同時,聘請xx煤炭工業(yè)安全生產(chǎn)專家委員會的專家和重慶煤科院昌吉瓦斯防治中心的專家為我們培訓(xùn)中心的兼職教師,做到每期班都有專家為學(xué)員授課,今年1-9月,全州煤炭行業(yè)全員培訓(xùn)8273人,其中:自治州煤礦安全技術(shù)培訓(xùn)中心共培訓(xùn)安全管理人員3期147人,安全管理人員再培訓(xùn)2期159人,特殊工種8期393人。州礦山救護(hù)隊培訓(xùn)煤礦兼職救護(hù)隊員2期82人。積極與專業(yè)院校合作,采取“走出去、請進(jìn)來”的形式大力培養(yǎng)煤礦實用人才。今年在山西舉辦了2期90人的管理干部培訓(xùn)班,邀請山西煤炭管理干部學(xué)院等3所院校的專家教授來我州,舉辦了2期165人的專業(yè)技術(shù)人員培訓(xùn)班。通過我們采取有針對性的培訓(xùn),一批高技能人才脫穎而出,促進(jìn)了全州煤炭隊伍整體素質(zhì)的提高。

  (十一)注重防范,加強應(yīng)急救援體系建設(shè)

  1、轉(zhuǎn)變觀念,注重防范。為了防止煤礦私拆密閉或用假柵欄等方式阻止監(jiān)管部門檢查,隱瞞其超層越界或違法違規(guī)行為,我局按照《xx煤礦密閉管理辦法》,委托州礦山救護(hù)隊對全州煤礦井下密閉實行統(tǒng)一管理,建立全州煤礦密閉動態(tài)監(jiān)控網(wǎng)。州礦山救護(hù)隊在加強戰(zhàn)備值班和搶險救災(zāi)的同時,將事后救災(zāi)轉(zhuǎn)為事前防范,大力開展預(yù)防性安全檢查和安全技術(shù)服務(wù)工作。截止目前,共出動111次,對9處礦井所發(fā)生的事故進(jìn)行了應(yīng)急處置,對9處礦井成功進(jìn)行了啟封排放,為礦井技術(shù)服務(wù)2次,密閉專項檢查63次,檢查永久密閉275處,臨時密閉65處,查出各類安全隱患173條,目前已全部整改完畢,為全州煤炭行業(yè)安全生產(chǎn)起了重要的作用。

  2、修訂完善了《自治州煤礦生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案》,并在今年5月份在阜康市有針對性的組織開展了一次煤礦生產(chǎn)安全事故應(yīng)急演練。

  3、多渠道采取措施提高應(yīng)急救援隊伍科技裝備水平。督促各縣市成立礦山救護(hù)中隊,各煤礦完善輔助救護(hù)隊。今年,州黨委、政府安排320萬元專項資金用于州礦山救護(hù)隊裝備更新,通過政府采購,目前新裝備已經(jīng)到位,極大的提升了應(yīng)急救援隊伍的整體裝備。

  洗煤廠集控室個人工作總結(jié) 5

  繁忙充實、緊張有序的20xx年即將過去,洗煤生產(chǎn)科在礦、廠黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全科人員的協(xié)同努力及各科室、基層車間的鼎力支持與配合下,以技術(shù)管理、成本控制為中心,借助技術(shù)改造、過程控制、嚴(yán)細(xì)考核等手段,整體工作穩(wěn)中有進(jìn),為洗煤廠全年任務(wù)指標(biāo)的完成做出了貢獻(xiàn),現(xiàn)對一年來的各項工作進(jìn)行總結(jié)。

  一、20xx年工作措施及重點

  1、從規(guī)范管理、計劃落實、科學(xué)指導(dǎo)著手,生產(chǎn)計劃、技術(shù)管理工作進(jìn)一步規(guī)范完善

  一是規(guī)范了計劃管理,下發(fā)了生產(chǎn)計劃管理考核辦法,明確計劃的嚴(yán)肅性,嚴(yán)格考核,整體落實,確保了各項任務(wù)指標(biāo)明確,各項工作規(guī)范、有序。

  二是規(guī)范了全廠10個工藝環(huán)節(jié)的管理,明確了檢查的地點、方式、方法等,全年環(huán)節(jié)檢查近128次,所有檢查做到了及時分析、及時反饋、及時處理、確保了各工藝環(huán)節(jié)的穩(wěn)定與正常,

  三是充分利用計算機,對各種煤質(zhì)進(jìn)行分析與預(yù)測,制定了產(chǎn)品生產(chǎn)組織方案,為領(lǐng)導(dǎo)決策及調(diào)度指揮提供了依據(jù),較好地解決了四月份4萬噸11#和10#混合煤入洗,9月--11月11#與2#劣質(zhì)煤的同時入洗以及全年近25萬噸的10#煤入洗,全年入洗11#煤近20噸,做到了月月有方案。

  四是加強了現(xiàn)場的技術(shù)指導(dǎo)與把關(guān),每天對全廠所有工序現(xiàn)場檢查一至兩次,1/3工作時間在現(xiàn)場,對重點崗位進(jìn)行現(xiàn)場監(jiān)督,分片分責(zé)任人指導(dǎo),對出現(xiàn)的問題現(xiàn)場進(jìn)行解決,多次積極組織召開了產(chǎn)率、尾灰、矸石污染的專題討論會,對各種煤質(zhì)特性、生產(chǎn)現(xiàn)象及操作情況不斷進(jìn)行總結(jié),做到了在現(xiàn)有工藝條件、設(shè)備設(shè)施下,生產(chǎn)指標(biāo)的穩(wěn)定。

  五是重點對跳汰、浮選、過濾、離心機、配煤工序進(jìn)行了過程監(jiān)控,積極組織了各級人員參加的工序活動,激發(fā)了職工參與技術(shù)管理的熱情。

  2、以技術(shù)攻關(guān)、強化兩機操作為手段,在產(chǎn)率、穩(wěn)定率上做文章,保證了效益的最大化 一是針對精煤產(chǎn)率、綜合產(chǎn)率低的問題,積極進(jìn)行了多種生產(chǎn)組織方案的制訂實施,取得了較好的效果。進(jìn)行了11#煤單洗保產(chǎn)率完計劃、中煤保熱值4800大卡,10#煤單洗保產(chǎn)率最大、配洗保硫分穩(wěn)定,2#煤正常入洗保產(chǎn)率完計劃、中煤熱值保4500大卡,2#劣質(zhì)煤保精煤產(chǎn)率最大、中煤灰分放開等一系列生產(chǎn)生產(chǎn)組織措施,范文寫作較好地解決了各個時期煤種不同帶來的產(chǎn)率難題,特別是4月、5月、6月、12月份利用煤質(zhì)較好的契機,最大限度的提高了產(chǎn)率,確保了全年產(chǎn)率指標(biāo)的完成。

  二是針對跳汰機、浮選機分選特征及產(chǎn)率的配比,靈活地采取了級差生產(chǎn),同級生產(chǎn)的方案,得到了最佳精煤產(chǎn)率。

  三是針對浮選機抽出率低、尾灰低的問題進(jìn)行了專題整治,嚴(yán)格執(zhí)行“一次選凈、二次選精”的原則,科學(xué)調(diào)整了尾灰考核方案,對浮選藥劑、尾灰進(jìn)行了嚴(yán)格考核,減少了一、二次尾礦跑料的現(xiàn)象,同時對濾液存在的細(xì)泥含量高、入料量不穩(wěn)進(jìn)入浮選機問題進(jìn)行了整治,對浮選一層地下室來料及水洗地下室來料改造了管路流向,杜絕了外來粒度對浮選機效果的影響。

  四是針對跳汰機矸石污染高,精煤損失嚴(yán)重的現(xiàn)象進(jìn)行了專題治理,采取了加高矸石段溢流沿、矸石段鋪設(shè)人工床層、加強矸石段操作防透篩現(xiàn)象等多種降污方法,將矸石污染穩(wěn)定在8~10%之間。

  3、開展技術(shù)改造、小改小革,促進(jìn)洗煤生產(chǎn)能力可持續(xù)性發(fā)展 一是針對煤泥水系統(tǒng)薄弱,無法適應(yīng)增產(chǎn)上量的需求,進(jìn)行了壓濾機風(fēng)壓凈水改造,安裝了壓風(fēng)機、風(fēng)包及相應(yīng)配套的閥門管路,對壓濾機中心孔殘存液進(jìn)行風(fēng)壓凈水,減少了控水和卸料時間及運輸系統(tǒng)事故影響,提高壓濾效率22%。

  二是進(jìn)行了洗水平衡調(diào)節(jié)系統(tǒng)改造,在2#和3#之間串通了直徑500mm的焊路,兩池可自行調(diào)節(jié),實現(xiàn)了洗水快速平衡,滿足了生產(chǎn)的正常用水,減少了系統(tǒng)補水慢帶來的運行費用增高的問題。

  三是針對浮選機抽出率低、泡沫發(fā)虛等問題進(jìn)行了浮選一段脫泥改造,在浮選機前兩室加噴水,脫除泡沫中的細(xì)泥污染,減少大泡聚集及泡沫發(fā)虛現(xiàn)象,降低了二次浮選和過濾機的負(fù)荷。

  四是組織編寫了洗煤廠自動配洗配裝技術(shù)改造鑒定書,于10月27日通過了省科技廳組織的科技術(shù)項目鑒定會,獲得了國際先進(jìn)項目的鑒定認(rèn)可及焦煤集團科技大會一等獎。

  五是組織編寫了iso9002:2000版質(zhì)量體系文件,并組織實施,于6月21日通過了山西省質(zhì)量審核中心的換版認(rèn)證,并獲得了xxxx,使質(zhì)量體系進(jìn)一步完善,與國際標(biāo)準(zhǔn)接軌。

  六是進(jìn)行了xx洗煤廠重介改造可行性的研究,與太原理工大學(xué)合作開發(fā)了適用于xx洗煤廠的生產(chǎn)技術(shù)管理軟件,提高了生產(chǎn)技術(shù)管理的科技含量。

  4、堅持限額使用、四項審批、節(jié)超獎

  罰xx度,加強成本管理,求得最大節(jié)約 一是堅持執(zhí)行限額使用xx度,每日對各單位材料消耗及出庫情況進(jìn)行統(tǒng)計,宏觀把據(jù)材料消耗情況,每5日與職能科室及車間進(jìn)行核對,傳遞材料消耗情況,并結(jié)合生產(chǎn)計劃、任務(wù)完成情況及各單位消耗情況,下達(dá)材料限額領(lǐng)料單,嚴(yán)控材料的領(lǐng)用,同時嚴(yán)格控xx各類材料費用的相互擠占、挪用;二是堅持執(zhí)行四項審批xx度,即材料計劃的預(yù)審批、大材的投入審批、大型鋼材焊管使用審批、專項工程材料審批,使成本消耗計劃到位,使用明了,對于各項審批結(jié)果,均做到了專人管理,現(xiàn)場核實。

  三是堅持執(zhí)行了節(jié)超獎罰xx,每月在綜合性管理考核中,對材料進(jìn)行節(jié)獎20%、超罰10%--15%的考核。

  四是堅持做到了成本控制每五日一小結(jié),每旬一分析通報,對超耗嚴(yán)格分析,尋找原因,針對性地進(jìn)行改進(jìn)。

  五是堅持開展技術(shù)降耗工作,特別是針對今年以來,煤泥水負(fù)荷加大,各專用材料如煤油、仲辛醇、濾布等的投入加大,積極分析,采取對策,嚴(yán)控加入量,實施多點加藥,并在濾布的回收復(fù)用上做文章,剔除煤質(zhì)原因外,最大限度減少了專用材料的投入。

  5、開展星級建設(shè)、旬檢月驗、技術(shù)比武、崗位練兵,綜合管理再上新臺階 一是作為洗煤廠星級建設(shè)辦公會,制定出臺了洗煤廠星級團隊建設(shè)實施方案、考核標(biāo)準(zhǔn)、考核辦法,推行了四項制度,在班組建設(shè)中,動態(tài)管理,積極引導(dǎo),從班組制度的完善、目標(biāo)的規(guī)化、人員的.素質(zhì)培訓(xùn)上給以指導(dǎo),保證了班組建設(shè)的健康、有序發(fā)展,累計表彰星級班組155個,涌現(xiàn)出壓風(fēng)機班組、浮選生產(chǎn)甲班等出席礦的四級級班組。

  二是將生產(chǎn)技術(shù)管理納入質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)及旬檢月驗制度中,做到了技術(shù)管理與安全管理的統(tǒng)一協(xié)調(diào),達(dá)到了以檢代培、以檢代會的目的,做到了動態(tài)與靜態(tài)管理的統(tǒng)一協(xié)調(diào)。

  三是協(xié)同職工學(xué)校組織了7月份帶班長以上管理人員不少100課時的培訓(xùn),參培人員達(dá)89人次。同時積極組織開展了一季一次的技術(shù)比武和崗位練兵,組織了集團公司浮選司機的比武,帶隊參加了焦煤集團公司組織的浮選司機和跳汰司機的技術(shù)比武,并取得了浮選第三、跳汰第四的好成績,提高了職工素質(zhì),激發(fā)了職工愛崗敬業(yè),學(xué)技術(shù)的熱情。

  四是編制下發(fā)了《洗煤廠2003年綜合管理考核方案》,明確了洗煤生產(chǎn)經(jīng)營的大點,將全廠的經(jīng)營管理統(tǒng)一化、制度化,并于7月份進(jìn)行了修訂完善,使洗煤廠生產(chǎn)經(jīng)營有章可依,各項管理考核條理規(guī)范。

  五是在開展安全五項整頓中,對全廠45個崗位作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了修訂,79個崗位運行記錄、檢修記錄進(jìn)行了規(guī)范,并在現(xiàn)場操作中,積極下現(xiàn)場糾正了職工的不正確操作行為,保證了安全整頓現(xiàn)場的治理效果。

  二、存在的問題與不足

  1、生產(chǎn)技術(shù)管理制度仍不完善亟待加強,雖開發(fā)了洗煤生產(chǎn)技術(shù)管理軟件,但由于開發(fā)費用問題,無法正常使用。

  2、成本管理僅僅停留在控制考核上,沒有切實與生產(chǎn)實際、動態(tài)管理、技術(shù)降耗等結(jié)合起來。

  3、尾灰、矸石污染兩大指標(biāo),仍不穩(wěn)定,制約著產(chǎn)率的提高。

  4、科室人員少,工作條理性差,人員整體素質(zhì)有待進(jìn)一步加強。

  三、20xx年工作思路

  1、總體思路 以穩(wěn)產(chǎn)、增運為目標(biāo),技術(shù)創(chuàng)新,管理創(chuàng)新為手段優(yōu)化多煤種入洗,努力提高產(chǎn)率,保系統(tǒng)環(huán)節(jié)最大適應(yīng),精細(xì)成本控制,實現(xiàn)成本效益雙盈。

  2、重點工作

  ⑴生產(chǎn)技術(shù)管理信息化、工作程序化

  一是依靠洗煤廠生產(chǎn)信息化管理實施,實行對關(guān)鍵崗位、重要生產(chǎn)技術(shù)指標(biāo)液晶顯示,使各級管理崗位人員及時了解生產(chǎn)信息。

  二是借助iso質(zhì)量管理體系過程控制方法形成包括入洗原煤、生產(chǎn)方案、過程控制,信息反饋在內(nèi)的生產(chǎn)技術(shù)管理程序化工作法,對精細(xì)化管理模式,真正推廣實施,解決現(xiàn)場中技術(shù)管理、技術(shù)指導(dǎo)薄弱不到位現(xiàn)象,進(jìn)一步提升洗煤生產(chǎn)技術(shù)管理。

  三是定期組織召開洗煤生產(chǎn)工程技術(shù)人員例會,就生產(chǎn)中存在的問題、技術(shù)改造、小改小革及下一步對策進(jìn)行討論,并實行一會一題培訓(xùn)制,切實提高工程技術(shù)人員的業(yè)務(wù)水平。

  ⑵優(yōu)化生產(chǎn)方案,加強工序管理,保能力最佳

  一是利用生產(chǎn)技術(shù)管理軟件,科學(xué)分析礦井1#、2#及外調(diào)10#、11#原煤特性,做好產(chǎn)品的優(yōu)化方案,在保精煤產(chǎn)率最大的同時,兼顧綜合產(chǎn)率,積極消化高硫煤。

  二是抓好五個工序點的日常活動,將活動與考核掛鉤。

  三是針對煤種復(fù)雜、煤泥可浮性差的現(xiàn)狀對外與廠家、科研院所聯(lián)系,調(diào)研m--col浮選改質(zhì)技術(shù)和新型浮選藥劑,以及煤泥綜合利用的新途徑,以提高煤泥回收率,解決長期以來煤泥回收率低,二次倒運成本高、污染高的問題。

  ⑶做好技術(shù)改造方案,

  階段性組織實施 一是做好浮精脫水系統(tǒng)改造方案,改造浮選現(xiàn)有脫水系統(tǒng),采用加壓過濾工藝,解決浮精水分高,影響總精煤水分的現(xiàn)狀,積極做好工藝技術(shù)的調(diào)研,提供改造初步設(shè)計等。

  二是做好運輸系統(tǒng)提效改造,包括改造原選前給料系統(tǒng),解決設(shè)備維護(hù)費用高、事故多,無法調(diào)節(jié)給煤量,影響生產(chǎn)效率的現(xiàn)狀;改造精煤倉上配煤設(shè)施,減少轉(zhuǎn)產(chǎn)倒庫對生產(chǎn)效率的影響;在鐵路1道專用線安裝調(diào)度絞車,解決機車帶裝,裝車時間長費用高的問題;在228回煤系統(tǒng)增加破碎工序及備用葉輪給煤機,解決228煤場回煤能力不足的問題。

  ⑷合理控制成本消耗,堅決杜絕無序浪費 一是進(jìn)一步實施崗位核算、全員理財,可控成本指標(biāo)分解到崗到人到設(shè)備,并嚴(yán)格監(jiān)督兌現(xiàn)不必要的投入和無限制的投入。

  二是抓好專用材料的消耗,從技術(shù)角度上降低消耗,如做好煤油、仲辛醇的霧化,濾布的回收,壓濾濃縮機清水層與藥劑消耗的互控等。

  三是抓好大材的投入,堅持嚴(yán)格審批制度,除安全補欠外,可投可不投入的堅決不投入,避免無畏的消耗,并堅持大材投入驗收制。

  四是建立責(zé)任損失賠償制度,杜絕事故損失。

  展望20xx年,洗煤生產(chǎn)科任務(wù)更加艱巨,多煤種入洗、系統(tǒng)能力的穩(wěn)定、環(huán)節(jié)技術(shù)改造、成本合理控制將成為我們工作的主題,我們將一如既往,盡心盡職,將本職工作做好,為洗煤廠的穩(wěn)定提高做出應(yīng)有的努力。

  洗煤廠集控室個人工作總結(jié) 6

  20xx年底廠部邀請康總、馮總等公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)組織全廠所有職工召開了一次別開生面的鼓勵大會,同時也對20xx年的工作開展做了詳細(xì)、具體的安排布署。

  根據(jù)公司文件指示精神和各項任務(wù)指標(biāo),結(jié)合我廠實際情況,前半年生產(chǎn)情況總結(jié)如下:

  一、生產(chǎn)運行情況

  前半年計劃入選原煤50萬噸,實際入洗原煤473636.1噸,完成計劃的94.73%。產(chǎn)出精煤348632.81噸,中煤34211.96噸,矸石92296.16噸,尾煤13713.14噸。調(diào)出精煤357278.22噸,庫存精煤3588.19噸。人工揀矸共計249車6570.25噸。

  二、生產(chǎn)質(zhì)量指標(biāo)完成情況

  上半年重選平均灰分9.26,浮選平均灰分8.87,上半年應(yīng)出勤人數(shù)28648人次,實出勤人數(shù)25704人次,出勤率為90%,人均工效13.56噸精煤/人次。

  三、生產(chǎn)影響情況

  上半年設(shè)備運行時間共計1766小時50分,帶煤時間共計1414小時35分,內(nèi)部影響180小時52分,外部影響472小時17分。

  四、安全生產(chǎn)運行情況

  1、4月份出現(xiàn)嚴(yán)重中損問題,連續(xù)11天(4月6日-17日)中損居高不下,最高達(dá)30%以上,導(dǎo)致回洗中煤1768噸,耗時8小時18分,為公司造成嚴(yán)重的損失。

  2、110731精煤刮板機故障,檢修過程中崗位工誤操作導(dǎo)致一名員工左腳被夾,至今未能上班。

  3、620皮帶傷人事故,正好發(fā)生在安全活動月,此事故由機電檢修工嚴(yán)重“三違”引起,導(dǎo)致其本人上肢臂骨折,給我廠造成了極大的負(fù)面影響。

  4、“三違”情況:上半年“三違”人員較多,主要存在上班期間睡崗、脫崗、看電子書、打架等情況,說明班組車間管理力度還不夠。

  五、工藝系統(tǒng)的大型檢修和技改情況

  1、上半年共更換篩板137塊、篩籃7個。

  2、脫介篩噴淋水技改。

  3、原煤場轉(zhuǎn)載機技改。

  4、原煤分級篩技改。

  5、更換加壓過濾機氣水分離器。

  六、安全檢查情況

  1、經(jīng)常存在的問題

  (1)301棧橋、721機頭至機尾、中矸倉和精煤刮板機煤塵清理不及時。

  (2)主廠房外墻墻體磁磚松動脫落,構(gòu)成高空墜物危害。

  (3)煤泥場地溝煤泥清理不及時。

  (4)辦公樓及廠房消防柜配備不齊。

  (5)油脂無固定存放點,管理力度不夠。

  (6)全廠各警示牌、標(biāo)志牌不到位。

  (7)各車間崗位運行記錄不詳不實。‘

  (8)鍋爐房后山體半山腰、切面有大塊土懸空。

  (9)精煤倉內(nèi)瓦斯?jié)舛炔环(wěn)定最高達(dá)0.7以上。

  2、安全月活動,組織全廠員工開展:安全演講、知識競賽、技術(shù)比武、手指口述等豐富多彩的安全活動,活動共舉行8項,參賽人數(shù)110人次,并獲得獎項。

  3、公司領(lǐng)導(dǎo)和廠部職工的安全座談會、安全月親情座談會等會議出席人數(shù)近200人。為選煤廠今后的安全生產(chǎn)起到非常重要的作用和后盾。

  4、培訓(xùn)情況:

  20xx年上半年組織培訓(xùn)255課時,共計3185人次,包括對新招工人的崗前技能和安全基礎(chǔ)知識培訓(xùn);全體職工春節(jié)復(fù)產(chǎn)培訓(xùn)考試;管理人員參加的“OA協(xié)同辦公系統(tǒng)”培訓(xùn);“重介選煤工藝”培訓(xùn);“手指口述”培訓(xùn);公司組織的`團隊執(zhí)行力培訓(xùn)等。很大意義上增加了員工的業(yè)務(wù)技能水平;強化了員工的業(yè)務(wù)素質(zhì),增強了選煤廠高層與中層領(lǐng)導(dǎo)的團隊精神,提高了員工的積極性,為我廠今后的安全生產(chǎn)奠定了堅實的基礎(chǔ)。

  洗煤廠集控室個人工作總結(jié) 7

  根據(jù)《關(guān)于組織開展20xx年下半年應(yīng)急預(yù)案演練活動的通知》精神,結(jié)合應(yīng)急預(yù)案管理專題會議精神,廠于20xx年11月2日上午9-11點按預(yù)定計劃在廠區(qū)內(nèi)成功進(jìn)行一次消防預(yù)案應(yīng)急演練,收到一定成效。針對這次應(yīng)急演練,我們做了如下工作:

  一、加強領(lǐng)導(dǎo)。

  廠長、書記親自抓應(yīng)急演練工作,根據(jù)《生產(chǎn)安全事故應(yīng)急演練指南》要求,結(jié)合應(yīng)急預(yù)案,精心指導(dǎo)編制消防應(yīng)急演練計劃和工作方案,并責(zé)成質(zhì)安部組織實施。

  二、積極動員全員參與,注重演練實效。

  1、廠班子兩次召開專題會議,根據(jù)冬季”四防“要求決定有針對性的開展應(yīng)急演練,結(jié)合洗煤廠屬于在建工程的實際,制定詳細(xì)的《廠20xx年冬季消防安全演練方案》,并按時于20xx年11月29日組織實施,取得較好效果,達(dá)到預(yù)期目的。

  2、進(jìn)行全廠動員,號召全體員工積極參與,尤其讓新進(jìn)廠工人現(xiàn)場觀摩,親身體會,接受消防教育,通過較逼真演練,提高廣大干部職工對應(yīng)急預(yù)案演練的認(rèn)識和自我防范能力,為今后有效處置各種突發(fā)事件、應(yīng)對緊急情況提供寶貴經(jīng)驗。

  三、突出人員管理。

  認(rèn)真吸取事故救援中作業(yè)人員統(tǒng)計不清的教訓(xùn),按大有01號文,在應(yīng)急演練現(xiàn)場著重人員管理,準(zhǔn)確定位演練區(qū)域人數(shù),做到無一遺漏。

  四、強化救援保障。

  1、針對這次演練,我們成立了義務(wù)救援小分隊,確保在突發(fā)災(zāi)害第一時間奔赴現(xiàn)場,實施初始救援,把災(zāi)害盡量控制在可控范圍內(nèi)。

  2、積極與救援中隊聯(lián)系,爭取在災(zāi)害發(fā)生時能得到快速救援,并積極參與指導(dǎo)我廠救援演練工作。救援中隊對我們這次演練十分重視,派分隊長和有經(jīng)驗的隊員到廠指導(dǎo)工作,教會義務(wù)消防隊員如何使用消防滅火器材,注意事項等。并提供學(xué)習(xí)資料,供義務(wù)消防隊員學(xué)習(xí),他們的支持是我們增強了演練成功的信心,積累了寶貴的.經(jīng)驗。

  五、積極向上級請示匯報,確保演練出成效。

  為保證這次演練出較好成效,我們積極與上級領(lǐng)導(dǎo)請示匯報演練計劃,征求他們的意見,接受他們的技術(shù)指導(dǎo),并在演練結(jié)束后,第一時間向領(lǐng)導(dǎo)匯報。

  六、應(yīng)急演練中存在問題與不足:

  1、個別部門反應(yīng)慢,部門間協(xié)調(diào)欠佳;

  2、對消防演練的意義認(rèn)識不到位;

  3、應(yīng)急預(yù)案雖已制訂,但相關(guān)條款、內(nèi)容不完善。針對上述不足,我們將進(jìn)一步改進(jìn),完善預(yù)案,隨時做好應(yīng)急準(zhǔn)備,防患于未然。

  洗煤廠集控室個人工作總結(jié) 8

  歡歌笑語辭舊歲,張燈結(jié)彩迎新年。伴隨著漸行漸遠(yuǎn)的20xx年,20xx年已悄然掀開了面紗融入了我們的生活。回顧過去的一年,相較于豐匯洗煤廠而言,是不平凡的一年,是立于去年基礎(chǔ)上做大做強的一年;本著立足于煤炭市場前沿,面向未來,推進(jìn)產(chǎn)業(yè)跨越式發(fā)展,實現(xiàn)產(chǎn)品多元化的前提下,洗煤廠勇于創(chuàng)新,采用了同行業(yè)最前端的選洗技術(shù),一年來不僅實現(xiàn)了工程項目的全面竣工,而且通過試運行并順利投產(chǎn)。之所以能取得這樣驕人的成績,和全廠干部職工的艱辛付出是密不可分的,也是上級領(lǐng)導(dǎo)審時度勢、精心籌劃、指揮得力的決策成果,它凝聚著豐匯一代人執(zhí)著的精神,是他們艱辛的付出和用辛勞的汗水換來的心血,是值得引以為豪的一年。下面就20xx年工作總結(jié)以下幾點:

  一、安全生產(chǎn)目標(biāo)任務(wù)

  一年來,為實現(xiàn)我廠年初即定的安全生產(chǎn)目標(biāo),本著以人為本、安全為先、生產(chǎn)跟進(jìn)、綜合治理的原則,堅持不安全不生產(chǎn),以安全促生產(chǎn)增產(chǎn)增效,倡導(dǎo)全廠上下開展安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)活動,靠求真務(wù)實、真抓實干推進(jìn)安全管理向精細(xì)化邁進(jìn)。全年在安全方面實現(xiàn)了安全無事故,生產(chǎn)方面累計選洗原煤噸;其中塊精煤噸、矸石噸、末煤噸。

  二、領(lǐng)導(dǎo)重視、指揮得力

  洗煤廠工作性質(zhì)主要以選洗產(chǎn)品為主,本著為客戶著想、誠信經(jīng)營、努力提供優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品的宗旨,滿足客戶要求和鞏固市場良好信譽的前提下,為確保選洗工作的順利安全生產(chǎn),我廠領(lǐng)導(dǎo)每班都按時召開班前會,針對當(dāng)日當(dāng)班存在的安全生產(chǎn)情況布置相關(guān)事宜,指定相關(guān)責(zé)任人、明確責(zé)任、落實處理,并安排專職值班領(lǐng)導(dǎo)對一線車間進(jìn)行巡視,形成了以狠抓隱患難點、要點為基線,強化現(xiàn)場監(jiān)督處理、回查落實到位的兩線手段,不留死角、消除隱患,杜絕死灰復(fù)燃,并及時填寫當(dāng)班當(dāng)日值班記錄,真正做到了日記錄、月統(tǒng)計分析,總結(jié)經(jīng)驗,為后續(xù)開展工作奠定基礎(chǔ)。

  三、完善制度、精益求精

  企業(yè)的規(guī)范運行,誠然離不開完善的規(guī)章制度,只有具備了求真務(wù)實的作風(fēng),嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膱?zhí)行力度,才能促使企業(yè)立足于不敗之地。為了能達(dá)到這種效果,確保制度的精益求精,我廠在原有規(guī)章制度的基礎(chǔ)上,結(jié)合實際工作精湛細(xì)琢、集思廣益,引導(dǎo)工人出謀劃策,提出建設(shè)性的建議,在現(xiàn)場監(jiān)督管理、團隊建設(shè)等方面摸索出了諸多的亮點,并及時跟進(jìn)完善相關(guān)制度。俗話說:“喊破喉嚨,不如做出樣子”,為確保能取得實效,廠領(lǐng)導(dǎo)嚴(yán)于利己、率先垂范,為職工做出了榜樣,充分激發(fā)了廣大職工的主觀能動性、積極性,有力的促進(jìn)了洗煤廠安全管理規(guī)范化邁進(jìn)新臺階。

  四、團隊建設(shè)、求真務(wù)實

  書山有路勤為徑、學(xué)海無涯苦作舟。針對洗煤廠職工文化水平的不同,為盡快的提高職工的崗位操作能力和掌握相關(guān)的專業(yè)知識,我廠領(lǐng)導(dǎo)及時聯(lián)系昔陽安全生產(chǎn)培訓(xùn)中心資深講師,對全體職工進(jìn)行了為期一周的`培訓(xùn)教育,經(jīng)考核,全體人員取得了從業(yè)人員資格證書,有力的提升了技能水平和專業(yè)知識,并學(xué)有所成、學(xué)以致用。在團隊的安全管理上,采取自上而下、三角層疊的管理模式,每班設(shè)立一名值班領(lǐng)導(dǎo),負(fù)責(zé)全廠指揮調(diào)度;由班長負(fù)責(zé)當(dāng)班信息收集并向值班領(lǐng)導(dǎo)匯報當(dāng)班安全生產(chǎn)事宜;各車間設(shè)獨立小組長,對車間內(nèi)現(xiàn)場作業(yè)人員進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)糾正,采取以強帶弱、以老帶新的漸進(jìn)模式,強化基層人員的素質(zhì)和技能雙提升,為團隊建設(shè)更上一層樓奠定堅實的基礎(chǔ)。職工作為團隊的核心成員,是團隊力量的重要組成部分。基于我廠職工主要以青壯年為主的事實,為體現(xiàn)職工的家庭責(zé)任感,增強團隊凝聚力,及時掌握團隊成員的思想動態(tài)以利于工人能夠以良好的精神狀態(tài)投入工作中,針對上述情況我廠建設(shè)性的開展了廠家聯(lián)動、和諧互助、友情傳遞活動,對職工家里出現(xiàn)的紅白喜事,廠領(lǐng)導(dǎo)都會實地進(jìn)行關(guān)懷和問候,給予職工足夠的精神支持,讓職工深刻的體會到洗煤廠大家庭的溫暖,促使職工從心底能做到以廠為家、以廠興為榮、以廠衰為恥,實現(xiàn)廠家聯(lián)動的優(yōu)越性和可靠性,為團隊建設(shè)添磚加瓦。

  時間在彈指一揮間就悄然聲息的流逝,就在此時需要回頭總結(jié)之際才猛然意識到時間的匆匆。回首20xx年,成績卓著、碩果累累,但仍需戒驕戒躁,同時,也讓我們認(rèn)識到了自身的不足之處;展望20xx年,后面的路還很長,諸多工作尚需我們?nèi)プ觥N覉孕牛谏霞夘I(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)下,在兄弟單位的幫助下,在全廠職工吃苦耐勞、團結(jié)奮進(jìn)的共同努力下,理順關(guān)系、結(jié)合實際,并充分發(fā)揮利用20xx年所取得寶貴經(jīng)驗,資源共享、優(yōu)勢互補、彌補不足,洗煤廠的明天會更加輝煌。

  洗煤廠集控室個人工作總結(jié) 9

  20xx年,洗煤廠在集團公司各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹落實各項環(huán)境法律、加強環(huán)境危險因素監(jiān)督檢查,環(huán)境管理能力進(jìn)一步提高,各項工作取得長足進(jìn)步。截止12月20日,全年入洗原煤476萬余噸,未發(fā)生一起環(huán)境污染事件。現(xiàn)就一些具體工作總結(jié)如下:

  一、完善環(huán)保管理網(wǎng)絡(luò),加強環(huán)境責(zé)任建設(shè)

  20xx年1月份,根據(jù)集團公司的環(huán)保管理要求,結(jié)合本廠實際,成立了以廠長任組長,各科室、車間負(fù)責(zé)人擔(dān)任組員的.洗煤廠環(huán)保管理領(lǐng)導(dǎo)小組。明確了各部門及各級管理人員環(huán)保管理責(zé)任,同時制定下發(fā)了洗煤廠年度環(huán)境保護(hù)工作目標(biāo)指標(biāo),為我廠全年環(huán)保管理工作打下了一個堅實的基礎(chǔ)。

  二、建立、健全管理制度

  根據(jù)集團公司相關(guān)要求,在質(zhì)量環(huán)保部得幫助配合下,我廠于5月組織修訂完善了《環(huán)境管理辦法》、《除塵降塵管理辦法》、《固體廢棄物管理辦法》、《輻射安全管理規(guī)定》、《涉源維護(hù)維修管理制度》、《放射源保安管理制度》、《放射源管理規(guī)定》、《放射源檢測管理規(guī)定》、《放射源監(jiān)測儀表使用與校驗管理制度》、《輻射工作人員個人劑量管理制度》、《輻射工作人員培訓(xùn)管理制度》、《放射源操作規(guī)程》、《放射源事故專項應(yīng)急預(yù)案》等有關(guān)環(huán)境保護(hù)管理制度,規(guī)程及應(yīng)急預(yù)案,同時,按照自治區(qū)環(huán)保廳放射源監(jiān)察站要求,建立洗煤廠個人劑量檢測記錄、放射源定期檢測記錄等內(nèi)容,每周組織一次定期檢測。通過完善本廠各項管理制度,進(jìn)一步促進(jìn)我廠環(huán)保管理水平的提高。

  三、加強宣傳、培訓(xùn)工作,強化員工環(huán)保意識

  為不斷強化我廠員工環(huán)保意識,提升員工節(jié)能減排操作水平,我廠以“世界環(huán)境日、節(jié)能減排宣傳周”為契機,制作懸掛了節(jié)能減排宣傳欄、廣泛開展環(huán)保宣傳工作。并于20xx年10月份組織開展了2課時的環(huán)保知識教育培訓(xùn),洗煤廠工段長、班組長及一線員工共有68人參加了此次培訓(xùn)。

  四、加強污染源監(jiān)控積極開展污染源治理

  為積極配合集團公司污染源普查治理工作,同時也全面掌握本廠各類污染源的數(shù)量、排放量、排放去向、污染治理設(shè)施運行狀況、污染治理水平等情況。年初,我廠即組織對環(huán)境因素識別評價表進(jìn)行了修訂完善。通過分析環(huán)境危險因素及本廠實際情況,我廠污染源監(jiān)控治理情況如下:

  1、廢水

  因本廠水循環(huán)系統(tǒng)為閉路循環(huán),無生產(chǎn)廢水外排,外排廢水主要為生活污水,已排放至集團公司污水處理廠統(tǒng)一處理,已在生活廢水排放口懸掛安裝“廢水排放”環(huán)保標(biāo)識。

  2、廢氣

  洗煤廠主要大氣污染物為煤塵,屬無組織排放。主要來源于原煤儲存、成品煤輸送系統(tǒng)、破碎篩分工序及各煤炭轉(zhuǎn)載點、輸煤棧橋等工序。降塵除塵的主要環(huán)保設(shè)施有擋風(fēng)墻及噴水降塵系統(tǒng)。

  3、噪聲

  洗煤廠噪聲主要來源于原煤篩分破碎裝置和產(chǎn)品脫介工序,采取的治理措施為選用低噪音設(shè)備和安裝防震墊等設(shè)施。

  4、固體廢棄物

  20xx年集團公司下達(dá)了矸石生產(chǎn)指標(biāo)為156萬噸,截止20xx年11月份,我廠共產(chǎn)出矸石1016671噸,外銷1255211.22噸(包含矸石山外銷部分矸石)。達(dá)到集團公司年度環(huán)保指標(biāo)要求。

  五、能源消耗情況

  截止20xx年11月份,我廠共入洗4761710噸原煤,清水消耗39046立方米,電耗26189405千萬時,水耗及電耗達(dá)到集團公司年度指標(biāo)要求。

  六、放射源情況

  本廠生產(chǎn)現(xiàn)場共使用10臺放射源裝置,安裝有14枚放射源,其中6枚四類放射源Cs-137,活度7.4×108貝克,分別裝置在三產(chǎn)品介質(zhì)管道6臺密度計上;4枚四類放射源Am-241,活度3.9×109貝克,4枚五類放射源Cs-137,活度5.5×108貝克分別裝置在原煤和精煤皮帶4臺在線灰分儀上,每臺灰分儀上安裝有一枚四類放射源Am-241和一枚五類放射源Cs-137。各個放射源裝置現(xiàn)場裝訂有明顯的防輻射警示牌。按照集團公司要求,我廠定期組織對《放射源臺賬》進(jìn)行更新。因本廠輻射安全許可證將于20xx年4月30日到期,我廠于年初即與質(zhì)量環(huán)保科溝通協(xié)調(diào)換證事宜,現(xiàn)輻射安全許可證已更換完成,并由質(zhì)量環(huán)保部統(tǒng)一保管。

  為切實加強我廠放射源現(xiàn)場管理,按照自治區(qū)放射源監(jiān)察站及集團公司質(zhì)量環(huán)保部要求,我廠每周組織一次放射源裝置監(jiān)督檢測和個人劑量檢測。并于20xx年6月26日組織開展了《放射源事故專項應(yīng)急預(yù)案》應(yīng)急演練,全廠共有68人參加了此次演練。

  洗煤廠集控室個人工作總結(jié) 10

  20xx年11月9日上午,汾西礦業(yè)洗煤廠安全防火委員會根據(jù)廠消防工作需要,由保衛(wèi)科組織實施,在洗煤車間重介系統(tǒng)進(jìn)行了一次大型火災(zāi)事故應(yīng)急救援實戰(zhàn)演練。整個演練在汾礦總醫(yī)院急救中心和介休市消防大隊的配合下分為:火災(zāi)預(yù)警、初起火災(zāi)滅火器實射、火災(zāi)疏散急救和滅火四個過程。演練歷時30分鐘,涉及人員50余人。

  廠保衛(wèi)科對本次演練,做了充分的準(zhǔn)備,專門制定了兩套《洗煤廠火災(zāi)事故應(yīng)急救援實戰(zhàn)演練方案》和《火災(zāi)事故演練實施細(xì)則》,并召開專題會議認(rèn)真組織部署。成立了滅火行動組、疏散解救組、通信聯(lián)絡(luò)組和警戒組四個組20余人協(xié)同作戰(zhàn)。共使用4kg干粉滅火器4具、煙霧彈3枚、50mm消防水帶2盤、水槍2只、擔(dān)架1付、動用專業(yè)救護(hù)車1輛、專業(yè)消防車3輛。

  演練于上午9點準(zhǔn)時開始,保衛(wèi)科消防現(xiàn)場監(jiān)督人員在演練現(xiàn)場點燃油盆,由洗煤車間重介系統(tǒng)崗位員工用滅火器進(jìn)行初起火災(zāi)的撲救,同時另一位員工用調(diào)度電話向廠調(diào)度室報告火情。保衛(wèi)科在接到調(diào)度室指令后迅速組織人員趕赴火災(zāi)現(xiàn)場并按演練方案各組開展工作,滅火行動組組長在聽取火災(zāi)現(xiàn)場報告后,向廠應(yīng)急救援總指揮匯報,并按預(yù)定方案通知介休市消防大隊和汾礦總醫(yī)院急救中心進(jìn)行支援,疏散組對現(xiàn)場被困員工進(jìn)行疏散,并協(xié)助趕到的急救中心醫(yī)務(wù)人員將受傷員工進(jìn)行現(xiàn)場救護(hù)后送上120急救車。專業(yè)消防隊到達(dá)現(xiàn)場后聽取火災(zāi)現(xiàn)場匯報,遂后組織滅火小分隊進(jìn)入現(xiàn)場,對火災(zāi)進(jìn)行撲救。9點30分滅火行動組成員向組長匯報,火情被徹底撲滅。在對演練現(xiàn)場進(jìn)行檢查清理后,由廠事故應(yīng)急救援總指揮宣布洗煤廠應(yīng)急救援實戰(zhàn)演練結(jié)束。

  本次火災(zāi)事故應(yīng)急救援實戰(zhàn)演練,是對我廠消防安全工作的一次檢驗。也是對我廠各部門在遇到突發(fā)事故后組織協(xié)調(diào)工作的實際考核。演練從火情發(fā)生到火災(zāi)預(yù)警、疏散解救、到撲滅火源,各行動組緊密配合有效地控制了火情的擴大,保障了人身安全,避免了財產(chǎn)損失。真正做到了分工明確,責(zé)任到人,能夠在接到火情發(fā)生的指令后及時趕赴火災(zāi)現(xiàn)場展開工作。保證疏散搶救不慌亂,搶險救災(zāi)及時、安全。通過本次應(yīng)急預(yù)案的演練,加深了崗位員工和義務(wù)消防員對消防安全知識的理解和消防器材正確使用的實戰(zhàn)技能,使員工清晰的`認(rèn)識到如何面對突發(fā)的緊急情況,以及如何自救互救。為我廠安全生產(chǎn)工作的開展,起到了積極作用。

  從總體上來看,此次演習(xí)是比較成功的,廣大員工收獲不少。但還存在著一些不足的方面,具體表現(xiàn)在以下幾點:

  1、崗位員工在報告火情后,沒有按照預(yù)案要求同時通知車間相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)趕赴火災(zāi)現(xiàn)場。

  2、調(diào)度室值班人員在接到崗位員工火警報告后在有效時間內(nèi)沒能按照廠應(yīng)急救援綜合預(yù)案的要求快速與保衛(wèi)科取得聯(lián)系,以至于整個滅火過程延誤10分鐘。

  3、按照演練方案重介五層保證消防水壓,由調(diào)度室聯(lián)系協(xié)調(diào)。但演練現(xiàn)場水壓明顯不足,達(dá)不到滅火要求。

  4、各行動組之間配合稍顯不足滅火現(xiàn)場有些慌亂。

  5、洗煤車間個別員工對本次演練不能夠嚴(yán)肅認(rèn)真,在疏散過程中有嬉笑打鬧現(xiàn)象。

  通過此次演習(xí)提高了我廠員工的緊急疏散逃生、消防實戰(zhàn)撲滅火災(zāi)能力,經(jīng)過實戰(zhàn)演練證明了我們的《火災(zāi)事故應(yīng)急救援預(yù)案》在適宜性、充分性和有效性上還有些不足之處,如:火災(zāi)現(xiàn)場救護(hù)組成員因改制原因應(yīng)該更新;基層各單位應(yīng)當(dāng)組織員工認(rèn)真學(xué)習(xí)《洗煤廠事故應(yīng)急救援預(yù)案》等,還需繼續(xù)加以改進(jìn)以便能夠滿足我們的消防工作實際需要。

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