申請崗位補貼的請示（精選11篇）

　　當下市場經濟活躍，交易頻繁，我們會經常使用申請書，申請書可以使我們的愿望得到合理表達。那么相關的申請書到底怎么寫呢？下面是小編精心整理的申請崗位補貼的請示，歡迎閱讀與收藏。

　　申請崗位補貼的請示 1

xx區人力資源和社會保障局：

　　我單位系駐海淀區企業，于20xx年x月招用了xx名戶籍在海淀區的農村勞動力，并與其簽訂了勞動合同，按規定繳納了x年x月至x年x月的社會保險。履行勞動合同已滿一年。其中“4050”人員x人、殘疾人x人、低保人員x人、零就業家庭成員x人。根據北京市海淀區人民政府關于印發海淀區鼓勵用人單位招用農村勞動力補助辦法的`通知（海勞社就發[2017]4號）文件規定，現申請xx名農村勞動力第x年（20xx年x月至20xx年x月）的崗位補貼xxx元。

　　妥否，請批復。

申辦企業簽章

　20xx年xx月xx日

　　申請崗位補貼的請示 2

xx市南區政府：

　　為進一步貫徹落實區委，區政府《關于建立新型社區管理服務模式推進和諧社區建設的意見》的.精神，根據南社建[2017]1號《關于進一步推進社區管理網格化的通知》要求，不斷健全和完善社區網格化管理工作，把公益性崗位管理與社區建設緊密結合起來，通過整合開發資源，建立統一的公益性崗位開發、管理、使用“一體化”新模式，經過先期試點及后期推進工作，在總結經驗的基礎上，截至到3月份全區十個街道辦事處全部成立了社區綜合服務隊。因此，依據各街道辦事處上報的網格數量，全區已核定網格數是688個崗位。按月人均工資補貼400元計算，全年共需區財政撥付公益性崗位工資補貼3302400元，特此申請。

　　當否 ，請批示！

　xxx

20xx年xx月xx日

　　申請崗位補貼的請示 3

尊敬的公司領導：

　　您好！

　　由于職工飯堂主管陳xx自己申請調離崗位以及覃結芳辭工，為節省職工飯堂經營成本，提升職工工作積極性，根據目前職工飯堂的.工作量，經本人多方面了解，綜合考慮建議不再招收新的職工，由譚德芹接替陳福東的工作，經溝通譚德芹自愿不休假且保證完成工作任務，公司給予每月350元的工資補助。覃結芳的工作由李秀娟、曾德梅、曹賢娟三人自愿放棄假期共同完成，公司給予每人每月200元的工資補助。(注：原職工飯堂工資總計6020元，調整后為4700元，節約成本1320元)此補助為臨時補貼，若需人員補充立即取消。此請示是否可行，請上級領導審批!

此致

敬禮!

申請人：xxx

　　20xx年xx月xx日

　　申請崗位補貼的請示 4

尊敬的領導：

　　本人在xxx任出納一職三年。一直認真做好自己崗位的本職工作�，F因出納崗位的特殊性，申請崗位津貼！并感謝公司領導長期以來對我的'關心和照顧！

　　特此申請！

此致

敬禮！

申請人：xxx

　　20xx年xx月xx日

　　申請崗位補貼的請示 5

尊敬的公司領導：

　　由于職工飯堂主管陳xx自己申請調離崗位以及覃xx辭工，為節省職工飯堂經營成本，提升職工工作積極性，根據目前職工飯堂的工作量，經本人多方面了解，綜合考慮建議不再招收新的.職工，由譚xx接替陳xx的工作，經溝通譚xx自愿不休假且保證完成工作任務，公司給予每月350元的工資補助。覃xx的工作由李xx、曾xx、曹xx三人自愿放棄假期共同完成，公司給予每人每月200元的工資補助。(注：原職工飯堂工資總計6020元，調整后為4700元，節約成本1320元)此補助為臨時補貼，若需人員補充立即取消。此請示是否可行，請上級領導審批!

此致

敬禮!

申請人：xxx

　20xx年xx月xx日

　　申請崗位補貼的請示 6

尊敬的領導：

　　我叫趙xx，女，漢族，24歲，家住后鄉趙堡村，因為小時類風濕病沒錢及時救治，導致肢體四級殘疾。之前，我長期和奶奶相依為命，一直待業在家，無正式工作和收入。但最近由于奶奶又去世，家庭情況實在困難，沒有任何收入，全靠親戚朋友接濟度日。在此，特此遞交申請，請領導審核有關資料，并同意本人簽訂公益性崗位合同。本人承諾，我已經認真學習了我市公益性崗位的有關情況，并認真閱讀了《慶陽市市公益性崗位管理辦法》。

　　獲得此工作機會后，我一定嚴格遵守有關工作紀律，認真工作，在崗位上發揮應有的作用，同時遵守我市公益性崗位開發和管理辦法的`有關規定，懇請領導批準同意為盼。 此致！

申請人：趙xx

　　20xx年3月5日

　　申請崗位補貼的請示 7

尊敬的公司領導：

　　因旅館客房前期開荒，需要加大安全管理力度和物資搬運�，F本部門職工奉獻自身休息時間，協助旅館工程安裝電視，家具以及客房物資搬運工作，為了提高職工的.積極性現特向公司領導申請給予加班職工發放補貼以資鼓勵。名細如下：

　　李明益，加班6天，30元/天，合計補貼180元；

　　巫建，加班6天，30元/天，合計補貼180元；

　　鄧浩，加班6天，30元/天，合計補貼180元。

　　合計加班補貼540元（大寫：伍佰肆拾元整）。

　　以上當否，請公司領導予以審核，為謝！

申請人：楊xx

　　20xx年11月30日

　　申請崗位補貼的請示 8

尊敬的公司領導：

　　本人在xxx任出納一職三年。一直認真做好自己崗位的本職工作。xxx現因出納崗位的特殊性，申請崗位津貼！

　　并感謝公司領導長期以來對我的'關心和照顧！

　　特此申請！

　　請批復。

申請人：xxx

　　20xx年xx月xx日

　　申請崗位補貼的請示 9

xx社會保險事業局：

　　xx公司于20xx年xx月xx成立。現主要從事石油化工產品銷售;工程機械設備大修;二類機動車維修;普通貨運;危險貨物運輸;洗衣等項目的經營。

　　xx年初，我公司在職員工為xx人，年末一名員工因個人原因主動提出離職，在職員工人數變更為xx人。自公司成立以來，我們嚴格遵守勞動法規，與所有在職員工簽訂了勞動合同，截至20xx年底公司為所有員工繳納失業保險金xx萬元，其中單位繳納xx萬元，個人繳納xx萬元。

　　公司近年受整體經濟形勢的影響，各經營項目出現了不同程度的運行困難和收入下滑。但公司董事會牢固樹立“保穩定、保民生、保增長”的大局觀念，直面挑戰，迎難而上，采取各種措施保證在職人員的工作環境，實現了員工不減、薪資不降、福利待遇不少。其中，重點穩定崗位措施如下：

　　一、有效提高了公司的經營掌控能力，提升了公司的'發展質量和效益。

　　二、加強技能培訓，推動節約降耗。按崗位、工種開展“員工技能提升計劃”活動。根據國家頒發的相關技術標準，開展培訓教育工作，提升員工的崗位操作水平，提高產品和服務質量。同時，通過建立“人人有指標、崗崗有措施、事事有改進”的多層責任體系，使各個環節、各個崗位養成精細管理的作風。積極倡導“經營一元錢，節約兩分錢”的理念，針對節能降耗、降本減費的關鍵環節，動員全體員工深挖細找生產過程的增效點，總結挖潛增效的亮點和特色，在全公司形成了重節約、求精細的良好氛圍。

　　三、發揮典型作用，打造優秀團隊。在充分發揮典型的輻射帶動作用的同時，鼓勵員工多為企業如何擺脫困境出主意、想辦法。并在每月的員工月結會上進行探討、商量，最終被采納的將給予一定的物質及精神獎勵。由此形成了一支富有凝聚力、戰斗力、向心力的團隊，保障了員工隊伍的整體穩定，為企業早日擺脫困境打下了堅實的基礎。

　　目前，公司雖然采取了各種措施保障員工工作待遇，但大環境使然，各項工作運行依然受到了極大影響。由此，特向上級部門提出申請穩崗補貼資金xx萬元。如獲批準，公司將按正規渠道使用失業保險基金撥付的穩崗補貼資金。

　　妥否，請批示!

此致

敬禮!

申請人：xx

　　20xx年xx月xx日

　　申請崗位補貼的請示 10

尊敬的.xxx：

　　本人在xx任xx一職三年。一直認真做好自己崗位的本職工作。xxx現因xxx崗位的特殊性，申請崗位津貼！并感謝公司領導長期以來對我的關心和照顧！

　　特此申請！

　　請批復。

申請人：xxx

　　20xx年xx月xx日

　　申請崗位補貼的請示 11

尊警的領導：

　　您好！ 鑒于領導的英明與賞識，本人得到提攜，從原本接單文員職位調到辦公室主任（總經理助理）一職。很感謝領導對我的.認可，給我這樣的一個機會，在此崗位上我能夠學到更多的本領，有助于我自身能力的提升，得到更多磨練的機會，再次感謝領導！

　　在接任此崗位時，按約定應享有崗位津貼200元/月，現本人申請崗位津貼應予以20xx年4月1日起生效。同時本人也很榮幸能夠跟公司共同成長進步，希望我們公司業績蒸蒸日上，蓬勃發展！

　　特此申請，敬請領導批準！

　　申請人：xxx

20xx年xx月xx日

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