市場部工作職責通用(15篇)

市場部工作職責1

　　市場營銷部經理應積極參與公司制度體系建設，制定階段性的營銷工作計劃、管理規程、合理安排銷售人員：

　　一、主要職責與工作任務

　　1.嚴格遵守公司各項規章制度和各部門密切配合完成工作；

　　2.在總經理的指導下，制定并推進實施全面的銷售計劃、銷售政策、銷售模式和各項管理制度；

　　3.深入了解本行業，把握最新銷售信息，為企業提供業務發展戰略依據；

　　4.與客戶、同行業間建立良好的合作關系，進行客戶分析，建立客戶關系挖掘用戶需求；

　　5.領導本部門員工完成市場推廣銷售、服務等工作；

　　6.負責市場部內部員工的管理，即招聘、選擇、培訓、調配，建設培育銷售隊伍，提高銷售人員的綜合素質；

　　7.認真評估、審核業務員業績；

　　8.銷售情況及時匯總匯報并提出合理建議；

　　9.及時掌握市場行情對重大市場變動情況和政策變動情況及時上報總經理；

　　10.制定強有力的`客管理方案，加強客戶管理，做好各項存檔和保密工作；

　　11.主持公司重大營銷合同談判與簽訂工作；

　　12.協助財務部門收款，防止呆賬、壞賬；

　　13.及時反饋客戶信息、協助各部門經理解決問題；

　　14.完成公司領導交界的其它任務；

　　二、權力

　　有權對本部門內部的的機構設置、人員配備、選調聘用、晉升辭退等提出方案和意見；有對銷售月度、季度及年度計劃的建議權和執行權；有對銷售內部工作流程的修改及指導權；有對銷售規章制度、銷售策略的制定與修改權；有對公司銷售資源投入計劃的建議權和分配權；對本部門員工有權取消和會員資格權；

　　三、責任

　　對本部門的工作績效負責；對公司下達的銷售任務負責；對銷售隊伍有直接領導責任；對市場占有率負責；配合協調各部門售后服務工作；

　　四、考核指標

　　銷售計劃的完成情況；業務人員和客戶服務員的達標率；銷售費用的使用率；公司營銷信息系統管理情況（業務員和客戶）；部門配合度及員工的滿意度；重要任務完成情況。

　　注：市場業務經理如出現轉讓或其他疑問須由其上級領導人酌情處理；

市場部工作職責2

　　1、協助上司完成本區域終端形象提升;

　　2、協助上司完成本區店鋪及客戶培訓相關;

　　3、協助完成全國性POP安排及資料匯編工作;

　　4、協助本區促銷提案，促銷實施;

　　5、協助本區小型訂貨會路演及上海展安排;

　　6、協助本區季度分析報告(增加競品及行業信息)

　　7、本區市場終端執行;

　　8、具有銷售數據管理經驗;

　　9、市場業務及銷售管理經驗;

　　10、公司安排的其它事宜;

市場部工作職責3

　　1全面負責市場部各項工作;

　　2組織市場調研和產品的宣傳推廣，市場調查要求做到全面準確及時;

　　3為公司提供準確的行業定位，及時提供市場信息反饋;

　　4制訂和實施年度市場推廣計劃和新產品開發計劃(依據市場需求的變化，需提出合理化建議);

　　5依據市場變化及時調整營銷戰術，組織相關人員接受最新產品知識與市場知識的'培訓;

　　6參與制訂公司品牌管理策略，提升公司品牌價值;

　　7管理監督和控制公司市場經費用使用情況;

　　8組織撰寫公司各類宣傳材料產品資料等，為銷售工作提供支持;

　　9根據全年推廣目標與計劃，定期組織策劃及實施市場公關廣告宣傳促銷等活動，并提供活動結案報告和總結;

　　10協助電商部做好線上平臺的活動策劃;

　　11協助相關部門完成公司安排的工作;

　　12完成領導交辦的其他事宜。

市場部工作職責4

　　1)根據公司的發展戰略，制定公司的年度、季度、月度的市場開發計劃，制定相應的市場戰略及渠道策略，有效與及時的進行市場分析，上報上級審批之后方可執行;

　　2)負責市場部工作的全面安排與人員管理，制定和執行部門的工作規范、員工行為準則及員工考評、獎勵、晉升等制度;

　　3)根據產品市場的發展需求及客戶的要求情況，做好公司市場產品銷售價格的分析方案并制定合理的產品價格;

　　4)建立良好的客戶關系，有效的了解客戶的.需求，并及時給與反饋及問題解答，建立客戶服務檔案、跟蹤反饋等一系列售后系統，并向相關部門反映反饋的情況;

　　5)定期調查公司產品及競爭對手在市場上的銷售情況，并根據市場情況及客戶的反饋意見、開拓市場的研究制定市場調查報告并匯報上級;

　　6)負責根據公司的情況整理與公司相關的市場信息資料，組織市場推廣活動，審核和執行市場推廣、品牌運作方案，并定期組織相關的廣告促銷、市場公關、活動宣傳等項目;

　　7)對于公司的業務情況、經營數據進行分析，并提供合理的建議，為制定公司的業務規劃提供有效的參考依據;

　　8)對于公司的市場活動編制相關的各項費用預算方案，監督部門預算的執行情況并及時進行控制與分析，節省管理成本;

　　9)處理好部門內部事務性工作，管理、指導和監督下屬的工作，協調好部門內部的關系，處理好及其他部門的良好配合協調關系;

　　10)協調好公司與外界媒體、政府機關和社會機構等等之間的關系;

　　11)定期的對產品的銷售情況進行研究分析，并對銷售情況進行統計，上報相關部門;

　　12)根據要求準確的編制各種報表，并確保準確性及完整性;

　　13)不斷吸收更多的行業知識努力提升自身素質，完成上級臨時安排的其他工作任務。

市場部工作職責5

　　1每月協助業務完成上級下達的銷售指標;

　　2協助業務銷售訂單的.錄入，售后處理;

　　3客戶群體的維護與服務，更新銷售微信動態;

　　4按照客戶的賬期，監督和配合業務財務做好客戶的回款工作;

　　5協助好采購備好安全庫存;

市場部工作職責6

　　一、銷量指標：

　　到現一階段，山東區銷售任務560萬元，銷售目標700萬元（20__年度銷售計劃表附后）；

　　二、客戶分類：

　　根據上季度的銷售額，對市場進行細分化，將現有客戶分為VIP用戶、一級用戶、二級用戶和其它用戶四大類，并對各級用戶進行全面分析。

　　三、實施措施：

　　1、技術交流：

　　（1）參加相關行業展會兩次，其中展會期間安排一場大型聯誼座談會；

　　（2）本年度針對VIP客戶的技術部、售后服務部開展一次技術交流研討會；

　　2、客戶回訪：

　　為穩固和拓展市場，務必加強與客戶的交流，協調與客戶、直接用戶之間的關系。

　　（1）為與客戶加強信息交流，增近感情，對VIP客戶每月拜訪一次；對一級客戶每兩月拜訪一次；對于二級客戶根據實際情況另行安排拜訪時間；

　　（2）適應把握形勢，銷售工作已不僅僅是銷貨到我們的客戶方即為結束，還要幫助客戶出貨，幫助客戶做直接用戶的工作，這項工作列入我的工作重點。

　　3、售后協調：

　　目前情況下，我公司仍然以貿易為主，“賣產品不如賣服務”，在下一步工作中，我們要增強責任感，不斷強化優質服務。用戶使用我們的產品如同享受我們提供的服務，從穩固市場、長遠合作的角度，我們務必強化為客戶負責的.意識，把握每一次與用戶接觸的機會，提供熱情詳細周到的售后服務，給公司增加一個制勝的籌碼。

市場部工作職責7

　　一、工作內容

　　1、熟悉樓層主管的工作職責，樓層主管日常工作流程和相關工作的協調部門；

　　2、熟悉本樓層的管理人員及員工，向他們了解他們所在工作崗位的情況；

　　3、熟悉本樓層的所有專柜，包括專柜名稱、具體位置、經營商品的性質、經營方式及經營狀態。

　　二、發現當前工作中的問題

　　1、根據上一階段的工作，找到當前工作流程中的漏洞，比如是否有本部門無法解決的問題，是否有需要相關部門協助解決而沒有具體的人和方法來落實的問題；

　　2、所有本樓層的員工是否清楚本崗位的工作職責及相應的工作流程，是否有能力做好本職工作及所在崗位需要幫助解決的問題，是否按照相應的要求來做好本職工作；

　　3、了解本樓層專柜經營中需要解決的問題，例如燈光照明、商品陳列、庫存積壓等等。

　　三、解決當前工作中的問題

　　1、完善工作流程與規章制度，向上級尋求幫助以解決本部門需要上級支持才能解決的問題，與相關部門溝通協調解決需要相關部門協助才能解決的問題；

　　2、對本樓層的員工進行培訓，使其具備所在崗位必備的'能力，并能按公司要求做好本職工作；

　　3、與各專柜溝通協調，解決其需要幫助解決的問題。

　　以上工作為主要工作思路，在具體的日常工作管理上須如此進行：

　　1、管理本樓層銷售工作；

　　2、清楚掌握本樓層各專柜銷售及貨品、人員情況；

　　3、負責柜長、營業員工作分配、考勤、儀容儀表、行為規范；

　　4、幫助下屬解決工作上的問題；

　　5、培訓下屬并跟進檢查培訓效果；

　　6、處理顧客投訴；

　　7、嚴格執行公司各項規章制度；

　　8、及時準確地將商品信息及顧客需求和建議反饋公司；

　　9、負責樓層環境清潔、燈光、道具、維修、安全；

　　10、按時更換、檢查賣場陳列；

　　11、跟進公司促銷活動的執行、宣導；

　　12、負責每月樓層盤點；

　　13、定期檢查、抽盤后倉貨品；

　　14、根據賣場實際情況，做適當人員調備；

　　15、負責下屬工作質量及工作進度；

　　16、負責本樓層物料陳列、道具、管理；

　　17、擬定市場調查工作計劃及實施；

　　18、對各專柜按公司制度進行管理并與其業主溝通協調來處理好雙方的不同意見；

　　19、銷售業績分析工作。

市場部工作職責8

　　一、市場部的職責

　　1)制定年度營銷目標計劃。

　　2)建立和完善營銷信息收集、處理、交流及保密系統。

　　3)對消費者購買心理和行為的調查。

　　4)對競爭品牌產品的性能、價格、促銷手段等的收集、整理和分析。

　　5)對競爭品牌廣告策略、競爭手段的分析。

　　6)做出銷售預測，提出未來市場的分析、發展方向和規劃。

　　7)制定產品企劃策略。

　　8)制定產品價格。

　　9)新產品上市規劃。

　　10)制定通路計劃及各階段實施目標。

　　11)促銷活動的策劃及組織。

　　12)合理進行廣告媒體和廣告代理商的挑選及管理。

　　13)制定及實施市場廣告推廣活動和公關活動。

　　14)實施品牌規劃和品牌的形象建設。

　　15)負責產銷的協調工作。

　　市場部在產品不同階段側重點各有不同

　　1)在產品導入期，市場部的職責重點有：

　　對消費者購買心理行為的調查;制定產品上市規劃：制定通路計劃及各階段實施目標;制定產品價格;制定產品企劃策略

　　2)在產品成長期，市場部的職責重點有：

　　建立和完善營銷信息收集、處理、交流及保密系統;制定年度營銷目標計劃;負責產銷的協調工作

　　3)在產品成熟期，市場部的職責重點有：

　　瑞競爭品牌廣告策略、競爭手段的分析。對銷售預測，提出未來市場的分析、發展方向和規劃。制定產品企劃策略。制定廣告策略。施品牌規劃。

　　二、市場部經理的`職責

　　市場部經理全面負責市場部門的業務及人員管理，其具體職責是：

　　1)全面計劃、安排、管理市場部工作。

　　2)制定年度營銷策略和營銷計劃。

　　3)協調部門內部與其他部門之間的合作關系。

　　4)制定市場部的工作規范、行為準則及獎勵。

　　5)知道、檢查、控制本部門各項工作的實施。

　　6)配合人力資源部隊市場人員的培訓、考核、調配。

　　7)擬定并監督執行市場規劃與預算。

　　8)擬定并監督執行公關及促銷活動計劃，計劃安排年、季、月及各項市場推廣策劃。

　　9)制定廣告策略，包括年、季、月及特定活動的廣告計劃。

　　10)進行科學的預測和分析，并未產品的開發、生產及投放市場做出準備。

　　11)擬定并監督執行市場調研計劃。

　　12)擬定并監督執行新產品上市計劃和預算。

　　13)制定各項費用的申報及審核程序。

　　三、市場調研主管的職責

　　1)負責市場調研計劃的制定及實施。

　　2)建立健全營銷信息系統，制定內部信息、市場情報收集、整理、分析、交流及保密制度。

　　3)為本部門和其他部門提供信息決策支持。

　　4)協助市場部經理制定各項市場營銷計劃。

　　5)組織進行宏觀環境及行業狀況調研。

　　6)組織對企業內部營銷環境調研。

　　7)組織對消費者及用戶調研。

　　8)對銷售渠道的調研。

　　9)收集競爭廠家的市場情報和各級政府、業界團體、學會發布的行業政策和信息。

　　10)提出新產品開發提案。

　　四、市場部營業企劃主管的職責

　　1)制定各種不同的通路配置計劃。

　　2)負責競爭產品信息的整理與分類。

　　3)制定產品的分銷計劃。

　　4)制定通路的培訓、激勵和控制政策。

　　5)定期分析、評估通路。

　　6)與銷售部及時溝通每月銷量計劃并適量安排生產。

　　7)控制產成品、包裝式樣和庫存數量。

　　8)控制物流。

　　9)協同進行促銷計劃。

　　五、市場部產品企劃主管的職責

　　1)根據企業發展規劃，判定產品壽命、新產品開發周期。

　　2)負責產品開發，并與研發、生產、采購、財務等部門共同進行產品商業化運作企劃。

　　3)負責產品全方位企劃，包括價格企劃、包裝企劃、通路企劃、延伸企劃。

　　4)協助廣告及促銷企劃部門進行產品廣告及促銷企劃。

　　六、市場部廣告企劃主管的職責

　　1)制定年度季度月度廣告費用計劃

　　2)負責企業各項產品、公關活動的策劃及執行

　　3)正確地選擇廣告公司

　　4)督導廣告及制作代理公司的工作

　　5)制定產品不同時期的廣告策略

　　6)進行廣告艱檢測與統計，并保持與生產調研主管的業務溝通

　　7)及時進行廣告、公關活動的效果評估

　　七、市場部促銷企劃主管的職責

　　1.根據公司的整體規劃，進行年度、季度、月度及節假日的各種促銷活動;

　　2.負責擬訂各種促銷方案，并監督各種促銷方案的實施與效果的評估;

　　3.指導、監督各區域市場促銷活動計劃的擬訂和實施，制定市場促銷活動經費的申報以及審批程序，并對該項程序予以監督;

　　4.促銷品的設計、制作及發放管理;

　　5.區域銷量的分析統計及提出推進計劃;

　　6.制定不同時期、不同促銷活動的各項預算，并依據預算控制促銷經費的使用。

　　八、市場部推廣制作主管的職責

　　1.制定年度推廣計劃;

　　2.負責各商場專柜、專賣店的美術設計與制作以及POP的設計與制作;

　　3.負責各種推廣方案的制定;

　　4.推廣制作費用預算與控制;

　　5.負責各種推廣方案的實施，并對方案的實施予以監督，并進行銷售的評估。

　　九、市場部理貨員職責

　　1.安排固定的走街拜訪線路;

　　2.直接拜訪零售店客戶;

　　3.完成商品化陳列工作，有效進行陳列位置、空間位置、地面陳列的管理;

　　4.進行有效的購買點援助器材的張貼、懸掛及陳列;

　　5.培育零售商店對于商品化陳列工作的積極態度和對深度分銷的較多認識;

　　6.積極了解并獲得競爭對手的各種信息，積極利用有效渠道對相關信息進行反饋并提出建議;

　　7.建立良好的客戶關系，保持親善的態度，樹立公司的專業形象;

　　8.積極有效利用促銷資金，以最經濟的方式運作并保持高效率;

　　9.完整、準確、及時地制作、呈報各類報表;

　　10.在市場代表的指導下，管理促銷人員

市場部工作職責9

　　1、搜尋市場信息，了解行業動態，尋找潛在客戶，促成新的客戶訂單。

　　2、負責客戶關系維護，深入挖掘潛在的二次銷售機會。

　　3、負責產品推薦、演示、演講，促成合同簽訂意向。

　　4、合同談判、回款追蹤。

　　5、收集客戶反饋，優化產品，更好滿足客戶的.需求。

市場部工作職責10

　　1、準確掌握市場動向、分析市場發展及時定位市場的.航向；

　　2、協調設計部、市場部、工程部開展工作并為其提供指導；

　　3、負責公司市場的開拓與客戶信息的管理；

　　4、對市場進行調研，制定開發方案并安排實施；

　　5、完成公司定期下達的經營指標；

　　6、對公司日常業務活動進行監督、指導；

　　7、鞏固已開發客戶群，同時開發新客戶資源，使工作有延續性；

　　8、監督促進協調公司各部門的關系；

　　9、分析競爭公司優勢并及時總結出應對方案，及時反饋給公司；

　　10、協助市場部經理、項目經理同客戶洽談，擴大整體業績。

市場部工作職責11

　　一、工作思路

　　根據公司__年年度總結會議，董事會提出并設定“五年三階段”發展規劃，達成“打好三個基礎，強化兩項管理，實現一項指標”的“321”工作目標，__年將是至關重要的基礎年，公司將在金融開放和資本市場中力求在完善中前進，在穩健中發展。

　　同時，將P2P項目定位為公司主營業務，擬定在__年實現500萬銷售利潤，依照目前信貸部門提供的利潤率，為達成此利潤目標，預計信貸目標為：信用類2400萬，抵押類1000萬。市場部門將全力配合公司目標，制定相應工作目標及計劃，并嚴格按照此計劃方案落實執行。由于市場部成立時間短，部門業務人員不足，前期業績達成存在一定困難，需要在不斷完善過程中從低到高逐步累積提升。

　　二、工作目標

　　根據目前人員狀況，以及市場部成立初期，設定此計劃目標：

　　三、具體工作執行方案

　　（一）部門人員架構完善，理財團隊建設

　　完善部門人員配置，合計20人左右，部門經理1人（到崗），培訓督導1人（到崗），企劃推廣專員2人（目前1人），招商專員1人（暫無），理財專員12~15人（目前3人），團隊長1~2人（暫無，根據理財業績狀況及管理能力，從理財專員中產生）。

　　1、拓寬招聘渠道，配合人事部門抓緊時間招聘，如有需要，參加現場招聘會一次，3月分中旬之前，理財專員人數達到10人；

　　2、根據部門業績狀況，對理財專員全面定崗，優勝劣汰，在四月中旬之前，確定部門人員數量，并在4月底之前，全部配置完成。

　　（二）擴大“中盈”品牌影響力

　　1、網站建設：

　　客戶投資平臺系統升級，目前正在測試中，擬定__年5月1日正式上線，完善平臺功能，豐富界面內容，由企劃王勇飛負責，并不定期召集相關人員檢討平臺功能；

　　2、制作公司宣傳畫冊：

　　目前企劃人員正在設計中，公司放年假之前完成，并要求公司所有人員攜帶部分回家過春節，利用春節拜訪親人朋友過程中宣傳公司，提高公司知名度；

　　3、多制作軟文宣傳：

　　利用公司公眾平臺及職員個人社交平臺（微信、QQ、博文、微博、貼吧等），提高品牌影響，具體操作將制作PPT課件，并在3月底之前對公司人員培訓，由王程負責；

　　4、加大廣告投放力度：

　　目前有收集相關資料，正在甄選中，建議電視廣告繼續保留，另外，個人建議，公交站牌小型區域廣告（簡短，重在“中盈”品牌宣傳），公交車內部廣告，出租車或私家車簡短廣告宣傳語等（如：“中盈財富，您的理財首選”、“中盈財富，讓您放心的投資平臺”、“中盈財富，您最真誠的財富管家”等），具體廣告投放方案，在3月中旬完成，提交審批后，在四月份之前，完成第一批的廣告投放，后續根據需要，適當追加廣告投放力度。具體負責人員由部門經理及企劃人員共同協商完成；

　　5。參加有影響力的行業會議、活動：

　　積極拓展與國內金融機構、投資機構的互通合作，參加一些有形影響力的行業會議，及時掌握政策動態，獲取市場資源，以項目投資分享為合作點，強化"中盈P2P"品牌影響。

　　（三）融資目標達成方案

　　1、理財專員業務開展

　　首先，培訓理財專員，全面了解公司產品，認可公司產品，從緣故市場著手開展業務，并要求理財專員設定個人目標，提出具體方案，并監督落實執行（現有人員，已全部要求年假之前提交__年業務拓展計劃）；

　　2、定期舉辦小型投資沙龍

　　暫定每月1至2次，以茶話會或交流會的形式，在公司內部會議室舉辦，由理財專員或公司職員，邀請意向客戶參加，并設定活動的具體方案，具體由王程負責策劃并制作相關課件，擬定從__年3月份開始執行；

　　3、定期舉辦公益性理財推廣活動

　　在業務拓展過程中，與贛州各大住宅小區物業聯系，在小區內部舉辦一些小型公益性理財推廣活動，主要提供免費理財咨詢，適當配備注冊小禮品，提高“中盈”知名度，挖掘客戶資源；

　　4、不定期舉辦較大型會議營銷活動

　　根據市場發展狀況及公司發標狀況，以招標會或財富論壇的形式，不定期舉辦中型會議營銷活動，因活動規模較大，需要作全面的活動策劃后方可執行，具體活動由市場部提出申請，王程負責策劃，審批后執行。暫定__年舉辦2~3次此類活動；

　　5、借助中國傳統節假日，舉辦客戶答謝會議，維護好老客戶，并向客戶傳達政策以及公司長遠規劃，以便挖掘客戶背后的客戶資源；

　　（四）配合及支持

　　1、公司內部定期舉辦一些戶外拓展活動，加強員工之間的溝通，增強員工歸屬感和團隊凝聚力，以便于留住人才，管理人才，應用人才。

　　2、適當時間，允許員工攜帶1~2名家屬參與公司舉辦的戶外活動，以便得到家屬支持，并推薦家屬的`親朋好友參與公司的理財投資，培養忠誠投資客戶；

　　3、建議信貸部門配合發標多樣化，根據理財周期不同，設定不同年化收益率，設定部分短期標，便于讓新客戶體驗式投資，而較短時間內完成體驗，從體驗升級為正式投資客戶；

　　4、建議行政部門完善獎懲制度，可適當設定一些非計劃性獎懲制度，針對現行工作表現，適時給予適當獎懲。尋求一些新的小型活動或游戲（比如乒乓球、臺球比賽、KTV等），成本低，耗時少，增進員工之間交流，提升員工的工作士氣，創造良好和諧的工作環境；

　　5、建議公司高層管理人員，定期召開全體動員會議，讓員工熟知公司現行狀況，發展規劃以及公司目標達成狀況，提升員工士氣，增強工作執行力。

市場部工作職責12

　　1.全面計劃安排管理市場部工作;

　　2.制定年度客戶計劃,擬訂并監督執行市場規劃與預算;

　　3.協調部門內部與其他部門之間的合作關系;

　　4.指導檢查控制本部門各項工作的'實施;

　　5.制定策略和定年季月度計劃;

　　6.尋找意向客戶并與意向客戶進行洽談，開拓客戶渠道;

　　8.完成公司領導交辦的其他工作。

市場部工作職責13

　　1.參與公司品牌市場產品定位品牌發展戰略制定，推進提升品牌力的系列策略及組織搭建品牌管理工作體系，協助制定與之配套的實施計劃和方案，達到提高品牌知名度，美譽度和忠誠度，優化整體服務的目的'。

　　2.有獨立的項目執行(涵蓋線上和線下)經驗。具有較強的在線品牌的創意策劃和整合能力，有豐富品牌宣傳渠道資源。

　　3.根據品牌年度計劃，年度審核年度廣告公關計劃和預算，并監督投放過程和效果。

　　4.完成公司營銷推廣項目的整體策劃創意設計，并指導專案策劃文案設計，配合完成與長推廣宣傳廣告投放效果等工作。

　　5.制定管理并維護企業VI形象。

　　6.制定公司整體的品牌整體形象包裝，包括平面設計公眾平臺的傳播朋友圈推廣網站內容建設。

　　7.各種營銷資料及銷售工具的策劃及制作，整理和完善營銷資料檔案。

市場部工作職責14

　　1、組織相關部門和人員研討公司年度產品市場營銷策略和全年市場計劃，形成方案呈報公司批準后組織實施;

　　2、根據公司發展戰略，制定新產品上市計劃，呈報公司批準后負責協調相關部門和人員具體執行;

　　3、根據上市產品銷售狀況，制定市場活動費用預算，在財務授權范圍內審核、批準公司產品的市場策劃案，協調、指導、監督相關部門和人員具體執行;

　　4、審核、批準產品調研計劃，協調、指導、監督相關部門和人員具體執行;

　　5、審核、批準產品廣告策劃案、確定發布方式及相應的媒介，報公司批準后組織實施;

　　6、制定市場信息收集制度，設計相關表格，指導銷售部、市場部、客服部人員進行相關信息的收集、整理，進行研究、分析后形成月度運營狀況評估報告，在月度營銷分析會議向參會人員進行匯報;

　　7、在公司內部建立市場信息共享機制和相應的保密措施;

　　8、在財務授權范圍內審核、批準產品品牌建設及維護方案，提交公司審批后組織實施;

　　9、組織、落實產品學術資料的制作、更新;

　　10、組織市場部人員策劃全國性及區域性的學術推廣活動，形成方案呈報公司審批后組織實施;指導省級經理聯絡地區級代理商開展學術推廣活動，審核、控制各項費用支出;

　　11、帶領市場部成員組建專家團隊，統一管理，分級維護;

　　12、負責與醫學會等專業機構建立聯系;

　　13、組織制定本部門工作目標、工作計劃并監督落實執行;

　　14、協助公司人力資源部招聘本部門人員，負責本部門員工的.培訓、使用、激勵、考核，負責下屬的日常管理、溝通等。

　　15、參與公司年度銷售政策的制定。

　　16、負責與公司其它部門的工作協調，獲得其他部門對本部門工作的支持;

　　17、服從公司或上級領導的工作安排，積極配合其他部門或同事的工作。

市場部工作職責15

　　1、負責市場伍建設、統籌管理工作、編制市場推廣各項費用預算，并控制相關費用支出，節約企業管理成。

　　2、負責市場部內部管理工作、配合人事部對部門人員工作的KPI考核、評比、指導、激勵。

　　3、擬定市場推廣計劃并組織活動實施，審核市場推廣方案，定期組織市場公關、廣告宣傳、終端促銷等活動。例如(店內促銷，買贈活動，路演活動等)

　　4、組織市場專員開展市場調研工作，了解競爭對手動態，及時掌握市場信息，并整理成文提交公司領導，以此提供給公司做出決策依據。

　　5、協助銷售部門完成銷售任務及活動推廣事項，配合銷售經理制定相關商務政策及促銷計劃，在市場實踐中搜集整理亮點案例，并及時復制推廣到各個經銷網點。

　　6、配合銷售部門完成市場維護與鞏固工作，督促指導市場專員完成指定駐點各項促銷活動順利進行。

　　7、負責企業品牌的推廣及品牌運營工作并與外部媒體、政府機關及相關社會機構建立良好的合作關系。

　　8、通過客戶回訪，做好客情公關事項，建立良好的客戶關系，積極了解并獲得客戶的各種市場需求信息，配合銷售部門及時解決客戶售后工作，樹立公司優良的`品牌形象，提升客戶滿意度。

　　9、負責建立市場信息系統，收集行業市場、競爭者、經銷商、消費者、客戶投訴等信息的收集存檔，并整理成文提交公司領導。

　　10、按時完成網頁更新信息，在公司所有對外廣告中添加網址宣傳，做好淘寶、微店的運營工作，以期能使傳統銷售和網絡銷售有機地整合。

　　11、做好門店管理工作，每月不定時完成門店拜訪工作，巡店過程中不斷發現問題，總結問題，并給出合理解決方案，及時做出商品促銷活動方案及其他處理辦法，避免產品出現滯銷與長久積壓。

　　12、完成總經理交辦的其他工作事項。

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