采購內勤崗位職責(15篇)
在現實社會中，我們可以接觸到崗位職責的地方越來越多，崗位職責可以明確每個人工作職責是什么內容，該承擔什么樣的工作、擔當什么樣的責任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。到底應如何制定崗位職責呢？以下是小編精心整理的采購內勤崗位職責，僅供參考，歡迎大家閱讀。
采購內勤崗位職責1
崗位職責:
1、熟悉材料訂購規范及流程;
2、會編制材料訂購計劃;
3、做好各種資料保管、使用及材料計劃的存放、回收登記,整理存檔;
4、組織編制年、季以及月供應計劃;
5、嚴格貫徹執行材料管理制度和標準;
6、收集物資材料市場信息動態資料;
7、依據施工單位及各部門所需材料計劃單,填寫材料計劃表;
8、通知供應商按材料計劃表供應材料。
任職要求:
教育背景:★ 2年以上材料管理專業大專以上學歷,性別:女;
經驗:★熟悉建筑型材者優;有材料訂購及管理、對接供貨商工作經驗;
技能技巧:★能熟練使用office辦公軟件;善于表達、精于溝通、吃苦耐勞,責任心強,能按照現場需要及時完成現場材料的采購協調工作。
態度:★愛崗敬業、廉潔自律,誠實守信。
采購內勤崗位職責2
１.認真執行公司各項規章制度，服從領導，努力掌握采購及統計知識。
２.負責本部門文件的收發工作、采購合同和客戶檔案的.整理工作。
３.協助采購經理做好客戶接待及商務來電函的記錄整理工作。
４.協助采購經理完成各類信息的收集、錄入統計、分析工作。
５.負責對采購訂單的審核工作，同時跟蹤發票工作。
６.負責采購統計及分析工作，按時做好日報、月報、年報，報采購經理。
７.按要求進行市場信息收集并提供信息報表，以書面形式報公司采購經理。
８.負責后續服務工作，定期電話拜訪客戶，及時了解客戶的經營狀況、庫存狀況及市場價格，并做好記錄。
９.完成臨時交辦任務。
采購內勤崗位職責3
崗位職責:
1、負責貿易部原料數據庫管理,為部門決策提供建議;
2、負責采銷合同規范與執行情況監控;
3、協助貿易部進行行情信息整理與收集;
4、協助供應鏈商務處理;
5、配合供應商調研與評估,做好檔案管理。
任職要求:
1、大專以上學歷;
2、具2年以上飼料原料采購工作經驗;
3、具備較強的數據分析、溝通協調能力。
采購內勤崗位職責4
一、 在項目施工前，為項目組員提供必要的生活環境保證；
二、 為項目組員提供可靠的工作辦公環境；
三、 查詢生產原材料的.庫存情況和設備備件使用情況，了解需要采購的信息；
四、 確認采購品種數量，制訂采購計劃，報主管或總經理核準；
五、 向供應商確認訂單，跟蹤訂單生產進度及交貨情況；
六、 安排提貨員提貨或倉庫收貨；
七、 安排驗貨；
八、 處理所購產品質量糾紛；
九、 安排向供應商付款；
十、 建立供應商資料，定期不定期與供應商進行溝通；
十一、制作材料試用報告，報批后納入正常采購計劃；
十二、查詢新材料供應商；
十三、向潛在供應商詢問產品類型、質量、價格、交貨期等相關信息；
十四、建立新供應商資料；
十五、完成上級委派的其他任務。
采購內勤崗位職責5
1、根據各部門提出的.采購需求及時提出解決方案，完成物料采購；
2、負責市場調研，開發新供應商，整合優化供應鏈資源；
3、負責訂單跟進，確保交貨日期，以保證生產正常進行及緊急訂單的特殊處理等；
4、負責與供應商進行價格、付款方式、交貨日期等談判；
5、負責及時處理供方在供貨期間出現的不正常情況；
6、負責不良品的退貨、索賠等相關工作的處理；
采購內勤崗位職責6
崗位職責:
1、熟悉材料訂購規范及流程;
2、會編制材料訂購計劃;
3、做好各種資料保管、使用及材料計劃的存放、回收登記,整理存檔;
4、組織編制年、季以及月供應計劃;
5、嚴格貫徹執行材料管理制度和標準;
6、收集物資材料市場信息動態資料;
7、依據施工單位及各部門所需材料計劃單,填寫材料計劃表;
8、通知供應商按材料計劃表供應材料。
任職要求:
教育背景:★ 2年以上材料管理專業大專以上學歷,性別:女;
經驗:★熟悉建筑型材者優;有材料訂購及管理、對接供貨商工作經驗;
技能技巧:★能熟練使用office辦公軟件;善于表達、精于溝通、吃苦耐勞,責任心強,能按照現場需要及時完成現場材料的采購協調工作。
態度:★愛崗敬業、廉潔自律,誠實守信。
采購內勤崗位職責7
1、負責供應商合同、訂單的歸檔及臺賬整理。
2、負責發票的整理及貨款支付的報批相關工作。
3、負責供應商資料的整理及合格供方文件評審工作。
4、負責部門文件的'接收及管理工作。
5、根據采購計劃和訂單進度要求，協助采購進行到貨跟進。
6、完成上級交代的其它任務。
采購內勤崗位職責8
1、按采購計劃,跟蹤貨物在途情況,做好到貨交接。
2、按采購計劃做好發票的登記及財務交接,確保發票的.安全性。
3、做好藥品首營資質的索要及動態跟蹤更新工作。
4、負責供應商客情關系維護,建立良好的合作關系。
5、協助廠家做好省內的藥品招投標工作,并跟進投標情況。
6、負責領導交辦的其他臨時性工作。
采購內勤崗位職責9
1、辦根據每月有效（獲領導批準）采購計劃及采購訂單，與供方協調聯絡，要求供方提供物資必須符合本公司采購要求，并保質、保量、按時交付。
2、負責完成采購訂單的登記并及時與財務對帳。
3、遵守財務制度，嚴格發票的使用與管理。負責對每日的材料入庫單、發票進行分類登記，做好采購往來臺帳；每月底與原輔料倉庫、財務部核對收貨應付帳款，以及發票的交接手續，做到日清月結。
4、及時填寫《供方供貨歷史清單》，并負責協助采購部實施對供應商的評估工作。
5、采購物料達不到本司規定要求時，協助采購部長辦理退貨事宜，（索賠、換貨等）
6、隨時掌握原輔料的庫存情況以及生產過程中原輔料使用的質量和損耗狀況等信息，并報告采購部長。
7、負責采購部各類文件、報表的.打復印工作以及文件資料的收發、登記及保管工作。
8、負責采購合同、訂貨通知、電話記錄，傳真件、客戶資料、各類原材料技術指標、會議紀要等文件資料的管理（保密）與更新。
9、負責與相關部門保持良好溝通，確保本部門工作順利進行。
10、積極參加公司各項培訓，不斷提高工作能力，完成上級交其它任務。
采購內勤崗位職責10
職責描述:
1、協助部門做好日常采購工作,駐廠監控茶葉生產過程,實施專業采購任務;
2、協助市場調查,包括:市場信息和供應商信息的收集和調研;
3、按流程處理采購、倉儲、物流之間的溝通協調、表單收集登記存檔等工作;
4、執行采購合同訂單的'下發、物料驗收及付款流程,履行跟進落實工作;
5、維護并評估現有合格供應商,收集潛在供應商信息,持續開發新供應商;
6、負責部門內部日常用品的申報及領用;
7、完成部門相關內勤工作。
任職要求:
1.大專及以上學歷
2.茶行業相關工作經驗2年以上,具備茶葉相關資質證書;
3.至少具備c1駕照,能獨立出差駐廠;
4.30周歲以下;自律忠誠,公正客觀,吃苦耐勞,有團隊協作精神。
采購內勤崗位職責11
任職要求:
1、輔助成銷售指標;
2、準確及時的編制各類定期的統計報表,以及統計分析資料,做好原始資料的整理和臺帳登記工作;
3、商務詢價、報價;
4、負責本部門與各部門的'工作協調與溝通;
5、完成部門經理交辦的其他工作。
崗位要求:
1、有石油化工行業工作經驗者優先考慮;
2、思維敏捷,較強的工作協調和組織溝通能力,工作積極主動,能夠主動承擔工作,有獨立完成工作的能力;
3、接收優秀應屆畢業生。
采購內勤崗位職責12
一、認真制定采購部的工作計劃，不斷完善物資采購的管理制度。
二、負責規范采購程序，認真審核物資申購報告。
三、做好市場價格價格調研工作，堅持貨比三家，掌握價格動態規律。
四、負責大宗物資招投標的組織與管理工作，堅持公開、公證、高效、快捷。
五、負責購物信息反饋工作，及時解決購物中出現的各種質量問題。
六、當好領導參謀，定期向領導匯報市場價格的動態情況。
七、嚴格執行財務報銷制度，堅持發票三人簽字。
八、完成集團領導交辦的其他工作任務。
1協助銷售經理(番禺銷售經理)完成各類信息的收集、錄入、統計(番禺統計)、分析工作。
2負責對銷售訂單的審核工作，同時開據出庫單。
3負責銷售統計及分析工作，按進做好日報、月報、年報，報銷售經理。
4負責本部門文件的收發工作及部門資料的檔案管理工作。
5負責本部人員的評估匯總工作。
6完成本部門的行政事務性工作，為本部人員提供后勤服務 。
藥品經營企業銷售內勤(商務助理)職責：
1、協助銷售部經理和銷售人員匯總銷售數據；
2、提供分類的商務報表及部門銷售業績的統計、查詢、管理；
3、負責建立、整理代理商檔案、商業客戶檔案、臨床終端檔案，建立有效的.客戶信息檔案，確定銷售行為的合法性；
4、協助各類市場銷售會議的組織和安排工作；
5、負責接收和傳遞各區域及營銷員工各種報表和申請；
6、負責及時提供市場所需的各類文件資料及樣品；
7、做好客戶發貨、竄貨、換貨、退貨的管理與監管工作；建立發貨、退貨、竄貨臺帳；
8、負責各區域招標信息的收集、整理與反饋，按要求及時制作招標文件；
9、做好業務電話的登記工作；
10、負責起草、打印銷售部各類文件；
11、協助銷售部經理進行業務談判；
12、嚴守公司秘密，完成上級主管交辦的其它工作。
采購內勤崗位職責13
崗位職責：
1、負責統計需要采購的.物料,保質保量下達采購訂單;
2、供應商管理及維護,并實時掌握供應商供貨情況;
3、負責管理公司的產品入庫和出庫數據采集;
4、負責倉庫盤點、匯總及庫存和保質期預警。
任職資格：
1、大專以上相關學歷;
2、有責任心、能吃苦、能承受一定壓力;
3、具有一定的溝通能力,獨立處理工作能力。
采購內勤崗位職責14
一、崗位綜述：
1、工作內容：
1）采購單據的錄入；2）付款流程的完善、發票處理質量合格、結款進度的跟蹤、供方支票的領取；3）、建立各種文件管理規章，（包括工裝清單、發包資料、供應商名錄、加工合同、供應商定級評審表等）；4）辦公區域的5S管理； 5）工作計劃和達成； 2、中心任務：1）工裝、市購品的賬務處理；
3、工作目標：
1）文件管理體系完善，控制供方結款進度；
二、指揮線：
上級崗位 （采購部經理 ）；下級崗位（ 無 ）。
平時工作地點較寬敞，空氣新鮮溫度濕度佳。
三、工作風險：
1、勞動強度：
工作強度相對輕松，工作節較快，特別是由于新品開發過程中，所下訂單交多。沒有強制性，需很高的工時利用率。
2、精神壓力：
腦力勞動壓力相對交小，但在碰到開發周期緊，工裝任務訂單較多，需較快的打字速度；針對付款延遲問題及時了解原因并了解付款日期。
3、勞動安全：
工作本身沒有危險性
四、學歷要求：
專業教育（ d 中專） 專業： 財務或相關。
五、工作經驗：
1、從事財務或者采購內務，年限（ d、1年以上 ）。
2、需要本崗位或類似崗位的'經驗；
六、特定資格或補充能力要求：
1. 國家認可的畢業文憑
2. 有很強的溝通和協調能力
七、道德品格：忠誠、盡責、勤奮，有建議性，機警。
八、轉型時間：3個月
采購內勤崗位職責15
崗位職責：
1、整理集團采購合同、供應商入圍清單
2、及時整理供應商資料，包括供應商的報價及產品等各項信息匯總
3、根據相關的采購數據編制集團采購物資的月度、季度、年度報告
4、各項采購規章、制度的`傳達及執行
5、協助采購工程師詢價及供應商考察，選擇、評定、考評，并負責供應商管理
6、對供應商進行審查，淘汰不合格供應商，引進新供應商
7、新產品、新材料的開發和試用安排
任職要求：
1、大專及以上學歷；
2、2年以上采購內勤工作經驗；
3、較強的數據分析、組織、溝通協調能力；
4、熟練操作計算機辦公軟件；
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