包裝主管崗位職責（精選10篇）

　　在充滿活力，日益開放的今天，大家逐漸認識到崗位職責的重要性，崗位職責包括崗位職務范圍、實現崗位目標的責任、崗位環境、崗位任職資格及各個崗位之間的相互關系等。想學習制定崗位職責卻不知道該請教誰？以下是小編精心整理的包裝主管崗位職責，僅供參考，大家一起來看看吧。

　　包裝主管崗位職責 1

　　一、在廠長的領導下，負責包裝車間全面管理工作，是本車間安全生產的第一責任人。

　　二、愛崗敬業，執行并落實公司的各項規章制度，車間主管對本車間生產、技術、質量、設備、安全等各項工作負全責。

　　三、根據《生產制作單》線版線包完成時間和《工藝單》線用量排單，組織車間生并有效落實到各個班組，掌握生產進度。

　　1、拷邊排單，公平發單。

　　2、疊布排單，公平發單。

　　3、包裝排單，公平發單。

　　4、對銷售部客服補領配件，及時處理。

　　5、外發包珠、針，收貨入庫上報明細表。

　　四、產品質量控制

　　1、定期對員工、質檢組長、質檢人員培訓，教育引導員工嚴格按《工藝單》及工藝流程操作，積極推廣先進經驗，貫徹產品質量理念，把好質量關，確保車間的'產品質量。

　　2、現場巡查。

　　3、對質檢過程的監督，確保良品有序、有據、順利入庫。

　　4、出現重大的設備、技術、質量等問題要及時上報廠長。

　　五、制作并審核各種報表

　　六、降低生產成本，提高勞動效率及經濟效益，積極參與車間成本核算和員工工時核算

　　負責本車間人力資源調度，按權限批準員工加班（需提前向廠長報備）和各種假期。

　　七、始終堅持“安全第一、預防為主”的方針，不定期檢查機械設備，人員的安全生產況；嚴格制定和執行每臺設備、每個工種的安全操作規程，杜絕一切安全事故發生。

　　八、對新進廠的員工做好崗位技能培訓、廠規廠紀教育。

　　九、做好物料、物控及車間5S工作。

　　十、請假、輪休，作好代理人及工作交接。

　　十一、完成公司領導交辦的其他工作任務。

　　包裝主管崗位職責 2

　　1、根據生產排單，做好生產前所需輔料、工具、包裝設備、生產圖樣等準備工作；

　　2、新進人員質量意識培訓和工作技能培訓與指導。

　　3、個人生產任務的分配與流程卡的管理；

　　4、督促、檢查、培訓車間員工，嚴格執行安全操作規程，杜絕安全事故和包裝質量事故發生；

　　5、每天下班前需到上工序（軟包部）確認第二天能配套生產的款型在制品，班前會做好工作分配，合理調配人力、物力及其他資源開展生產；

　　6、在生產過程中嚴格監督上工序的質量問題，凡發現上工序有質量問題要及時溝通，及時處理或直接上級反饋，避免浪費工時，影響生產進度與入倉管理；

　　7、負責現場5S管理工作，每日必須監督員工做好現場衛生清理，清除安全隱患，避免安全事故發生；

　　8、監督設備的安全使用與日常保養、保管工作；

　　9、負責本車間的生產進度、質量、消耗、工件單價、計時的'統計，并按時上交報表；

　　10、新款上線工位單價定價提議；

　　11、新款上線時工藝評估并和包裝、釘架的工藝改進。

　　12、接到訂單后，提前向倉庫追蹤特殊材料的訂料進度，合理調配生產；

　　13、貫徹落實公司行政部的各項規章制度，支持和協助其他部門的各項工作；

　　14、輔料（口罩、手套、槍釘等、木條等輔料）成本控制；

　　15、下班時電源管理；

　　包裝主管崗位職責 3

　　1、全面控制、協調包裝等人員管理及各項生產活動；

　　2、下達生產計劃和任務，安排和控制生產作業進度；

　　3、根據包裝物料使用狀況及時申報包材需求計劃。

　　4、跟蹤訂單情況、產品需求、生產過程、產值目標等，按時完成生產目標；

　　5、及時對廠房異常做出反應，發現問題及時追蹤，并提出合理建議；

　　6、參與提高工作效率和改善產品質量的行動計劃與實施；

　　7、監控規范操作方法，確�，F場的.安全和清潔；

　　8、負責包裝等員工的管理、培訓和培養；負責本車間團隊建設，深入員工當中去，及時溝通，確保團隊的穩定、高效、團結；

　　9、精通行業產品質量規范與生產標準，熟悉產品技術特點與生產流程，熟悉包裝等工作；

　　10、熟知現場管理、具備很好的產品質量意識；責任心強、為人正直具備很強的品質管理意識；

　　包裝主管崗位職責 4

　　1、按照公司和客戶方下達的包裝任務，制定任務分配情況。帶頭落實到各個班組，掌握包裝進度，保證各項任務按時、按量完成。

　　2、負責包裝安全、文明生產規程的'制定與實施。

　　3、負責公司和客戶下達的各項臨時任務。

　　4、負責產品入庫安全、無異常。

　　包裝主管崗位職責 5

　　主要負責產品包裝設計和產品包裝的三維建模；

　　設計包裝產品方案符合工藝，材料及成本要求，確保設計方案落地；

　　具備較強的溝通能力，能夠與第三方公司與相關部門對接并建立良好的`溝通協作以及及時性；

　　包裝主管崗位職責 6

　　1、負責本部門員工的工作安排和按生產計劃進行包裝；

　　2、每天上班前召開班前會議，點名，總結前天工作并安排當天的工作；每星期召開一次本部門員工會議；

　　3、監控生產過程和人員調動，填寫材料領料單和成品入庫單；

　　4、接到生產部備貨單后，及時組織安排貼標工作，并監督跟進訂單完成情況，向生產部經理匯報工作進度；

　　5、平時多與員工溝通，做到了解員工思想動向，了解員工生活困境，及時向生產部經理匯報；

　　6、對員工的.不良行為要及時指出，對員工之間發生的爭吵要及時勸阻；

　　包裝主管崗位職責 7

　　1、主導推進包裝循環變更項目，并制定項目執行標準；

　　2、根據公司經營目標和計劃，負責包裝材料的成本控制，提供可行方案；

　　3、維護供應商渠道，根據相關標準，優化供應商并開發優質供應商資源；

　　4、對接食品廠、包材供應商，就項目事宜合作談判。

　　包裝主管崗位職責 8

　　1）負責采購全球主要國家的進口商品；

　　2）負責建立全球采購供應鏈體系，完善采購環節；

　　3）合理設計采購規劃，及時規劃選擇合適的商品進行促銷，以在盈利基礎上達成目標銷量；

　　4）不斷挖掘進口商品供應商，優化進貨渠道，合理選擇適合各市場的產品；

　　5）收集市場各類資訊，掌握市場的.動態和競品信息，及時反饋并調整采購訂單；

　　6）產品品質管理與控制，降低損耗，爭取市場收益最大化。

　　包裝主管崗位職責 9

　　1.負責數碼電子產品/智能硬件/3c配件等消費類電子產品包裝設計，把控整體設計品質。

　　2.全流程參與產品包裝設計執行，包括設計調研、概念設計、設計驗證和大規模量產品質管控等。

　　3.與產品經理、市場經理、設計團隊一起推動品牌包裝的'統一風格的形成，并持續優化。

　　4.根據品牌和市場定位，與研發團隊，外部供應商團隊協作，將產品開發需求落實到產品包裝設計中。

　　5.帶領包裝設計師，從包裝材料，開盒體驗，包裝效率等方面，持續優化現有包裝的體驗和成本。

　　6.領導并支持包裝團隊開發、測試和驗證方案，以滿足市場、質量、成本和供應鏈的要求。

　　7.配合采購部門對設計方案報價，并持續制定優化成本計劃。

　　8.解決包裝設計問題、包裝工藝流程問題、包裝設品質問題及其它包裝相關問題。

　　包裝主管崗位職責 10

　　1、按照公司訂單量，制定生產計劃，安排員工按時按量完成生產計劃任務，完成當日當月生產任務；

　　2、按工藝要求進行生產操作、把控生產中出現的.質量問題；

　　3、負責管理、培訓包裝崗位相關員工；

　　4、完成上級領導交代的其他工作；

　　5、良好的溝通表達、組織協調能力，責任心及團隊合作意識強。

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