渠道經理的工作職責

渠道經理的工作職責1

　　職責：

　　1、負責公司APP實現下載量、激活量等目標;

　　2、負責推廣應用市場APP產品更新、首發、活動、特權等活動推廣;

　　3、負責與應用商店、熱門應用與行業的各類商務合作;

　　4、負責公司分銷渠道合作對接;

　　5、日常數據統計分析等事宜。

　　任職資格：

　　1、熟悉Android、IOS的各大市場規則，對App的推廣和運營有較好的想法，具有較強的信息搜集、匯總、分析能力;

　　2、有較強的'數據分析能力，能夠獨立完成營銷活動的策劃制定和執行總結;

　　3、有商務合作對接經驗;

　　4、熟悉ASO優化操作,了解移動應用的各種優化方式;

　　5、有突出渠道資源，將優先考慮;

渠道經理的工作職責2

　　職責：

　　1、對加盟商進行開拓、溝通與管理，指定合作方案，完成加盟拓展指標；

　　2、執行銷售和市場推廣方案，提升現有加盟商業績；

　　3、及時溝通、定期拜訪加盟商，反饋市場信息，做出處理意見；

　　4、協助總監開拓、溝通和管理各區域的重要加盟商；

　　5、定期提交市場拓展市場情況報告和市場分析報告；

　　6、協助加盟總經理定期組織加盟商經營管理學習，解決加盟店經營困難，為加盟商的`后續發展提供理念、思維和專業保障；

　　崗位要求：

　　1、相關經驗2年以上，有加盟或渠道開發經驗者優先；

　　2、具有較強溝通、組織協調能力及團隊合作精神，有較強的項目策劃能力和談判能力；

　　3、抗壓能力強，吃苦耐勞，有激情，有較好的語言表達能力和溝通協調能力；

　　4、能適應長期出差，并服從公司安排；

　　5、熟悉基本的辦公軟件，如Excel/PPT/Word等。

渠道經理的工作職責3

　　職責：

　　1、利用網絡平臺開發客戶，通過電話方式了解客戶的需求;

　　2、開展相關的'市場與渠道合作，促成給我們帶來長期合作的園區、產業園、及市場;

　　3.及時處理客戶疑問，認真服務好每一位客戶;

　　4.按時完成銷售任務;

　　5.管理和維護客戶關系，發展客戶、平臺間的長期合作關系

　　6、維護需要入駐和交易店鋪的客戶，進行店鋪和客源配對，根據客戶需求匹配店鋪;

　　7、進行電話或面對面業務洽談，促成交易，簽訂合同協助客戶辦理過戶相關手續;

　　要求：

　　1、大專及以上學歷，有銷售工作經驗優先;

　　2、年齡20周歲及以上;

　　3、上進心強，能吃苦，抗壓力強;

　　4、男女不限，有夢想、有想法;

　　5、喜歡銷售，有良好的表達溝通能力;

渠道經理的工作職責4

　　職責：

　　根據公司發展戰略，制定年度公司拓展工作計劃，合理規劃終端網絡布局；

　　分析掌握市場發展趨勢、商圈變化，及時做出正確判斷，并整理分析，編制市場分析報告；

　　制定拓展的年/季/月度計劃，并實現目標分解，計劃執行；

　　對公司計劃拓展開店的區域進行投資及損益評估，出具書面評估報告；

　　根據公司營銷政策，遵循和完善加盟流程，考察加盟、聯營代理意向客戶，進行洽談；

　　要求：

　　大專以上學歷，市場營銷或服裝相關專業；五年以上相關行業、女裝市場營銷拓展管理工作經驗；

　　熟悉國內服裝市場，具有豐富的.渠道資源，熟知各類渠道及渠道資源；

　　具有良好的渠道客戶關系管理，溝通協調能力及客戶談判能力；

　　抗壓能力強，有極強的判斷分析能力；

　　熟悉華東地區，有豐富資源的優先考慮；

渠道經理的工作職責5

　　職責

　　1、負責代理渠道建設，靈活調整公司產品策略、確保公司代理渠道的穩定和結構優化;

　　2、發展代理商：在所負責區域，對符合和滿足我司條件和要求的代理商進行招募、選拔、布局;

　　3、扶持代理商：幫助已簽約的`代理商建立銷售團隊，提供產品與業務培訓，參與代理商銷售團隊績效、薪酬方案制定，指導代理商;

　　4、管理代理商：熟悉代理商的準入、調整、激勵、退出機制，實施代理商扶持政策，對代理商的業績及市場進行適時管控;

　　5、提升銷售業績：通過拓展、管理代理商，激勵并幫助代理商進行市場銷售，完成銷售目標，擴大產品的市場占有率。

　　任職條件：

　　1、大專及以上學歷，20xx年以上連鎖發展企業渠道招商、拓展經驗，較強的企業經營決策能力、統籌策劃經營能力、分析研究解決問題能力;

　　2、有大區市場渠道開拓及管理工作經驗，具有較強團隊組織管理能力，能熟練運用各種激勵策略引導團隊;

　　3、具備豐富的市場運營、策劃推廣、渠道建設、人員組織的實踐經驗;

　　4、較強的企業經營決策能力、統籌策劃經營能力、分析研究解決問題能力;

　　5、能承擔較大壓力。

渠道經理的工作職責6

　　職責：

　　1、負責除天貓以外其他電商渠道平臺的運營統籌工作；

　　2、根據公司的發展和品牌的定位，負責新渠道的開拓，以及現有店鋪的運營工作；

　　3、負責各網絡渠道的平臺資源和活動對接，計劃制定、執行相應的方案并完成公司的業績和利潤目標；

　　4、定期統計銷售數據，及時調整銷售策略，并根據各項分析及時調整和提出建議；

　　5、對競爭對手的品牌、價位、活動進行研究，提出應對措施；

　　6、合理控制電商渠道費用收入，制定合理可行的電商促銷方案，拉動電商渠道銷售增長；

　　職位要求：

　　1、大專以上學歷，3年以上電商渠道運營工作經驗；

　　2、精通電商渠道銷售的.運營和盈利模式，能利用平臺進行有效推廣和宣傳；

　　3、熟悉各個平臺的運營模式，運營細節和優化，保證在合理投入下的最大產出；

　　4、具備較強的數據與市場分析、營銷、推廣能力、分析與解決問題的能力；

渠道經理的工作職責7

　　職責：

　　1、根據公司營銷戰略，制定招商計劃，并進行目標分解;

　　2、根據公司與市場要求，通過各種渠道跟潛在代理商建立關系 尋求加盟合作機會并完成招商業績;

　　3、積極做好日常拜訪工作，拓展新市場區域，建立和維護代理商檔案;

　　4、維護與代理商長期良好的合作關系，保持公司品牌形象，提高代理商滿意度;

　　5、負責全國范圍招商工作，包括談判、簽約及合同執行。

　　任職要求：

　　1、20-35歲，性別不限，形象好氣質佳，口齒清晰，普通話流利;

　　2、大專及以上學歷，市場營銷、管理類相關專業;

　　3、2年以上招商、銷售相關領域管理工作經驗，具有獨立工作能力;

　　4、具有較強的市場開拓能力、獨立談判能力、溝通交際能力、組織協調能力及團隊協作能力;

　　5、從事過市場招商代理與渠道開發優先考慮。

渠道經理的`工作職責8

　　要求A

　　一、崗位職責：

　　1、根據公司的年度銷售計劃，設定、安排、組織、實施相應的渠道規劃；

　　2、帶領團隊組織、開發多種營銷渠道途徑；

　　3、制定渠道管理制度及監督實施；

　　4、渠道團隊的建設及人才培養；

　　5、負責協調團內內外關系。

　　二、任職要求：

　　1、大專以上學歷，年齡25—40之間，專業不限

　　2、熟悉房地產行業，具有2年以上的渠道分銷經驗，1年以上管理經驗；

　　3、較強的銷售管理經驗及團隊管理經驗；

　　4、良好的職業態度和專業的職業操守；

　　要求B

　　崗位職責：

　　1、負責客戶的接待、咨詢工作，為客戶提供專業的.房地產置業咨詢服務（內場）；

　　2、陪同客戶看房，促成新房購買業務，并與客戶建立良好的關系（內外場）。

　　崗位優勢：

　　1、開發商直屬團隊，非中介，非代理人模式；

　　2、一手房熱銷樓盤，銷售難度低；

　　3、晉升機會多。

　　任職資格：

　　1、年齡18~26歲，接受應屆畢業生，有相關工作經驗則學歷不限；

　　2、有較強的溝通能力和應變能力；

　　3、能夠承受工作壓力，吃苦耐勞。

　　薪資福利：

　　1、無責任底薪20xx~5000元（根據工作經驗面議）+銷售提成（提成比例千分之二到千分之三）；

　　2、入職購買五險一金；

　　3、享受5天帶薪年假，5天帶薪病假；

　　4、定期舉行優秀員工表彰大會和銷售業績評比大會，獎金1000~******元不等；

　　5、根據全年表現發放年終獎，年終獎無上限。

　　工作時間：

　　周一至周五9:00~18:00（早九晚六），周末雙休，法定節假日正常休息

　　工作地點：

　　按樓盤就近分配

　　要求C

　　雨潤地產集團高薪誠招渠道經理2名

　　招聘說明：

　　1、房地產行業2年以上同等崗位經歷，有知名房產公司操盤經驗者優先考慮；

　　2、大專以上學歷，男女不限；

　　3、工作地點：泗陽區域、盱眙區域、宿遷城區或江蘇省其他區域雨潤項目任選一；

　　（雨潤地產兩大品牌產品：大型城市綜合體“雨潤廣場”、中高檔住宅小區“星雨華府”。）

　　4、薪資待遇：高于一線房產公司平均薪資標準；

　　5、聯系人：雨潤集團招聘處張先生，******（備注：面試地點可就近安排）。

　　查看全文

　　房地產渠道經理工資概況

　　平均￥— —

　　工資分布圖（k）

　　數據來源于看準用戶，取自該職位最近一年內員工發布的工資信息。

　　房地產渠道經理就業前景

　　月平均7829（個)

　　職位需求分布（個）

　　數據來源于看準用戶，取自該職位最近一年內員工發布的工資信息。

渠道經理的工作職責9

　　職責：

　　1、負責公司汽車金融產品的營銷推廣、同行中介渠道的開發和維護，與當地汽車經銷商保持良好合作關系，對潛在客戶、項目進行定期跟蹤服務;

　　2、通過與貸款客戶的溝通完成經銷商客戶的`貸款流程操作，實現最終車輛的貸款銷售并完成個人貸款業務目標;

　　3、負責公司合作經銷商和客戶的接待，向客戶清晰、完整的推介自營或代理金融產品;

　　4、負責協助客戶辦理相關手續并初步審核貸款客戶資質情況及真實性，規避潛在風險;

　　5、經銷商業務的現場管理和風險控制。負責審核客戶貸前合同資料的真實性、完整性及準確性;

　　6、經銷商關系維護，為合作經銷商和客戶提供優質、細致的服務;

　　7、收集、整理各區域市場的競爭信息，及時傳遞給主管，便于管理層了解區域市場的運作情況。

　　任職要求：

　　1、熱愛汽車營銷工作，具有良好的心理素質及營銷服務潛質;

　　2、品貌端正、親和力強、有較強的語言表達能力以及溝通協調能力;

　　3、工作認真細心，團隊意識強，能吃苦耐勞;

　　4、具備開拓市場和維護客戶的能力;

　　5、有汽車行業從業經驗或金融行業從業經驗及快消品行業經驗者優先。

渠道經理的工作職責10

　　職責：

　　1、策劃市場活動，并負責推進市場活動展開;

　　2、做好業務渠道的開發與維護，支持和維系渠道關系，并完成業績指標;

　　3、利用內外部資源，收集、整理招商過程中的市場信息、品牌信息，分析商圈消費者和競爭對手狀況，及時了解市場變化，發現創新業態并進行研究和引進;

　　4、按照公司的經營計劃及戰略目標，開展商家的引進、洽談、簽約工作，完成公司下達的招商任務

　　入職要求：

　　1、高中及以上學歷，有渠道招商相關經驗者優先;

　　2、2、具有較強的`溝通能力及交際技巧，具有親和力;

　　3、有團隊協作精神，抗壓力強，善于挑戰;

渠道經理的工作職責11

　　職責：

　　1、負責公司營銷推廣渠道（醫院、藥店、診所等）的發展、推廣、維護及代理商的管理；

　　2、市場開發：根據銷售計劃，制訂市場開發的計劃，拜訪挖掘客戶、推廣渠道、完成公司任務；

　　3、客戶維護：負責所轄客戶的日常維護，收集客戶意見；

　　4、市場推廣：開展公司平臺的推廣活動，提升公司的'品牌知名度；

　　5、充分收集了解市場信息以及營銷動態，對市場開拓提出合理化的建議或意見。

　　任職要求：

　　1、大專以上學歷，有1—3年以上醫療、銷售行業相關工作經驗優先；

　　2、能與客戶進行良好的溝通，具有一定的市場營銷知識；

　　3、勤奮、敬業、責任心強，具有較強的抗壓能力；

　　4、具有良好的人際交往能力、溝通協調能力、團隊合作能力及商務談判能力。

渠道經理的工作職責12

　　1、開拓建立地區市場的代理渠道。

　　2、管理當地區域代理商經銷商;尋找潛在合作伙伴，與潛在合作伙伴進行商務洽談和簽約。

　　3、行業渠道建設，渠道管理和渠道關系維護等工作。

　　4、負責年度渠道營銷計劃的制定，渠道獎勵政策及方案的制定，跟進渠道代理商推進營銷計劃，監控執行過程;

　　5、負責代理商銷售指標分解及執行過程的監控，掌握代理商項目進度，并詳細記錄反饋的信息并協同技術支持制定可行解決方案;代理商銷售數據的統計分析;

　　6、負責渠道代理商檔案建立和管理;掌握代理渠道發展情況，存在問題及對應問題提出整改方案并實施;定期走訪代理商，并掌握存在的`問題進行改進;

渠道經理的工作職責13

　　一、崗位職責：

　　1、負責公司pos機業務拓展、負責湖北省及所轄各地級市縣pos機的招商；

　　2、根據區域市場情況及公司戰略，完成POS機銷售任務，提升產品在區域內的'占比；

　　3、負責所轄區域內市場的開拓、客戶的開發、網點的布局及新客戶前期進場談判工作；

　　4、負責所轄區域的渠道合作伙伴開發與拓展，所轄區域的產品市場推廣。

　　二、任職要求：

　　1、大專以上學歷、市場營銷等相關專業；

　　2、半年以上pos機、信用卡等銷售和渠道市場拓展經驗；

　　3、豐富的渠道開拓和市場開發能力，良好的溝通、談判技巧；

　　4、能獨立工作、能夠承擔目標壓力。

　　三、薪資待遇

　　高底薪+高提成+分潤+獎金（月薪6000以上）

　　上班時間上午8:30—12:00，下午13:30—17:00；每個月6天休，國家法定節假日休，時間自由。

渠道經理的工作職責14

　　職責

　　(1)負責公司現有渠道客戶的管理和維護，確保工作聯系暢通，信息準確。

　　(2)負責在市場渠道范圍內對公司品牌維護和宣傳。

　　(3)負責市場信息的收集、匯總、分析，形成報告報上級領導。

　　(4)負責開拓、選擇新的.渠道，以擴大市場占有率。

　　(5)工作穩定性強，非電話銷售。

　　任職條件

　　(1)教育程度：中專及以上學歷;

　　(2)工作經驗：工作經驗不限，善于溝通;

　　(3)技能技巧： 優秀的溝通能力，獨立的工作能力，敏銳的市場洞察能力，良好的市場開拓能力。會熟練使用電腦并樂意接受新鮮事物，熱愛戶外運動;

　　(4)態度要求：良好的親和力、積極主動、態度端正、品行優良。

渠道經理的工作職責15

　　1、 負責大客戶開發工作，拜訪及獨立完成公司產品演示;

　　2、 負責銷路通軟件的銷售工作，達成銷售業績目標;

　　3、 負責參與項目討論，結合公司產品方案和客戶需求給出合理的建議;

　　4、 負責合同談判與簽訂，負責監督項目開發進度，直至項目成果交付;

　　5、 維持良好客戶關系;

　　任職要求：

　　1、 具備良好的.銷售技巧及客戶管理經驗，具備一定的市場營銷知識;

　　2、 具有良好的溝通和談判技巧及項目協調能力,善于與他人合作;

　　3、 熱愛銷售工作，積極進取，能夠承受一定的工作壓力;

　　4、 具備良好的團隊管理能力;

　　5、 計算機相關專業，大專及以上學歷，一年以上軟件企業工作經驗;

　　6、 有大型快消品企業營銷管理經驗或有ERP、CRM、OA、BPM等軟件銷售經驗者優先考慮。

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