渠道主管崗位職責(zé)
隨著社會一步步向前發(fā)展，很多場合都離不了崗位職責(zé)，一份完整的崗位職責(zé)應(yīng)該包括部門名稱、直接上級、下屬部門、管理權(quán)限、管理職能、主要職責(zé)等。那么相關(guān)的崗位職責(zé)到底是怎么制定的呢？以下是小編整理的渠道主管崗位職責(zé)，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
渠道主管崗位職責(zé)1
職責(zé)：
1、全面負(fù)責(zé)公司高端客戶的開發(fā)工作，組織并開展公司線下活動，挖掘潛在客戶
2、維護公司現(xiàn)有渠道，開拓獲取公司重點開發(fā)行業(yè)中的`渠道及核心企業(yè)等(如銀行、培訓(xùn)機構(gòu)、金融公司等)，聯(lián)系拜訪，尋求合作機會
3、定期維護渠道關(guān)鍵人，高效處理客戶需求，實時提出合理化建議，保證渠道合作有序進行
任職要求：
1、市場意識強，積極主動開拓市場，良好的溝通協(xié)調(diào)能力，抗壓性強
2、有知名企業(yè)商務(wù)、市場、渠道、大客戶銷售經(jīng)驗優(yōu)先
3、認(rèn)可公司平臺及企業(yè)文化
4、高度的責(zé)任感及良好的服務(wù)意識、踏實勤奮
渠道主管崗位職責(zé)2
職責(zé)：
1、根據(jù)分工按計劃搞好渠道調(diào)研及拓展工作，帶領(lǐng)小組人員完成營銷和回款指標(biāo)并維護好所屬渠道關(guān)系；
2、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)搞好對各渠道考察評估，并根據(jù)情況適時提出改進建議方案；
3、帶領(lǐng)部門其它同事完成營銷推廣和活動執(zhí)行工作；
4、積極參加并組織的各種業(yè)務(wù)培訓(xùn)和演練；
5、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的.其他工作。
任職要求：
1、熱愛旅游行業(yè)，從事旅游行業(yè)渠道拓展或銷售5年以上，熟悉各大oTA、旅行社或研學(xué)團體等機構(gòu)或分銷渠道運作，熟悉重慶及周邊旅游資源的尤佳；
2、溝通協(xié)調(diào)能力佳，超強的執(zhí)行力和市場開拓能力，賦有工作激情，抗壓能力強；
3、能持續(xù)不斷挑戰(zhàn)超越目標(biāo)，熟悉電話營銷的優(yōu)先；
4、年齡28—35歲，大專及以上學(xué)歷，旅游、營銷專業(yè)優(yōu)先錄用。
渠道主管崗位職責(zé)3
職責(zé)：
1、組織和有效開展渠道客戶的發(fā)掘工作，完成月度和年度銷售任務(wù);
2、制定落實渠道客戶拓展計劃;
3、對團隊基層業(yè)務(wù)人員進行工作指導(dǎo)、培訓(xùn)和提供支持;
4、帶領(lǐng)小組通過各種渠道發(fā)掘客戶，促進成交;
5、領(lǐng)導(dǎo)安排的'其他工作。
任職資格：
1、35歲以內(nèi)，專科及以上學(xué)歷;
2、具備3年以上房地產(chǎn)行業(yè)渠道主管工作經(jīng)驗，對行業(yè)、崗位及區(qū)域等特點有自己的見解;
3、具有一定的社會資源，具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行力。
渠道主管崗位職責(zé)4
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)機構(gòu)項目的銷售及推廣；
2、開拓新市場、發(fā)展新客戶、增加項目推廣范圍，根據(jù)銷售計劃，完成部門銷售任務(wù)；
3、根據(jù)公司銷售政策及分解的銷售任務(wù)，深刻了解和分析區(qū)域市場狀況，提交分析報告；
4、負(fù)責(zé)本區(qū)域客情維護，協(xié)助導(dǎo)師、維護人員對客戶開展客戶關(guān)懷；
5、負(fù)責(zé)管理本區(qū)域人員。
任職要求：
1、學(xué)歷：高中或者中專以上，熟悉美容連鎖或產(chǎn)品線、專業(yè)線運作模式；
2、掌握營銷管理業(yè)務(wù)知識，了解公司經(jīng)營項目產(chǎn)品行業(yè)動態(tài)，了解公司產(chǎn)品技術(shù)專業(yè)知識，掌握美容院管理等知識；
3、具備較強的.市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力強，形象氣質(zhì)佳；
4、熱愛醫(yī)療美容事業(yè)，吃苦耐勞，可經(jīng)常出差；
5、有相關(guān)經(jīng)驗3年以上，管理團隊1年以上經(jīng)驗
渠道主管崗位職責(zé)5
崗位職責(zé):
1、執(zhí)行公司銷售計劃,完成銷售目標(biāo)(輸注耗材產(chǎn)品);
2、保持與醫(yī)院、醫(yī)生以及經(jīng)銷商的聯(lián)系,跟蹤他們的需求和訂單,同時也發(fā)展和促進與潛在客戶的聯(lián)系,以捕捉商業(yè)機會;
3、根據(jù)需要拜訪醫(yī)護人員,向客戶推廣產(chǎn)品,不斷提高產(chǎn)品市場份額;
4、維持與重要客戶以及經(jīng)銷商的緊密聯(lián)系,確保提供高質(zhì)量的服務(wù)和客戶滿意度
4、搜集、完善客戶及競品資料,充分了解市場狀態(tài),及時向上級主管反映竟?fàn)帉κ值那闆r及市場動態(tài)、提出合理化建議;
5、制定并實施地區(qū)業(yè)績計劃,組織醫(yī)院內(nèi)各種推廣活動;
6、在必要時參與招聘和培訓(xùn)新加入的銷售代表。
崗位要求:
1、有輸注耗材類銷售和管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
2、有良好的職業(yè)操守、敏銳的洞察力,站在行業(yè)高度思考問題;
3、勤奮、感恩,溝通能力強,執(zhí)行能力好;
4、有禮貌,樂于助人,具有較強的.獨立工作能力和社交技巧,較好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力和團隊合作能力,為人真誠誠信,做事腳踏實地;
5、有1-3年的銷售管理產(chǎn)品培訓(xùn)經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
渠道主管崗位職責(zé)6
1、根據(jù)公司的經(jīng)營目標(biāo)和方針，擬定本品類部各類商品的經(jīng)營策略，并根據(jù)總部下達的`各項任務(wù)，合理分解至各品牌、各門店；
2、負(fù)責(zé)地方性合同談判及簽署工作，及總部合同的落實執(zhí)行工作；
3、負(fù)責(zé)供應(yīng)商資源爭取的談判工作，以提升銷售；
4、隨時掌握庫存情況，優(yōu)化商品結(jié)構(gòu)，加快庫存周轉(zhuǎn)，保證暢銷商品不缺斷貨；
5、負(fù)責(zé)新開門店本品類貨源籌備及促銷活動，協(xié)助理順相關(guān)業(yè)務(wù)流程。
6、負(fù)責(zé)滯銷、殘次商品的清理，及時與供貨廠商聯(lián)系退換
渠道主管崗位職責(zé)7
一、團隊建設(shè)與管理
1、協(xié)助市場經(jīng)理/渠道經(jīng)理完成區(qū)域推廣團隊的組建與管理，包括人員的招聘以及新人的培訓(xùn);
2、協(xié)助市場經(jīng)理/渠道經(jīng)理按計劃定期安排區(qū)域推廣人員相關(guān)市場培訓(xùn)和業(yè)務(wù)技能培訓(xùn);
3、負(fù)責(zé)團隊內(nèi)部各級別員工的培養(yǎng)，包括業(yè)務(wù)技能培養(yǎng)提升和儲備人才的管理水平提升
4、負(fù)責(zé)團隊梯隊建設(shè)的良性結(jié)構(gòu)，保證團隊的'流失率保持在正常水
二、渠道團隊業(yè)務(wù)管理
1、團隊內(nèi)推廣人員的監(jiān)督和管理，包括人員數(shù)量以及人員的狀態(tài)。
2、團隊人員的推廣業(yè)務(wù)狀況的監(jiān)督和管理，包括個人的回單、到訪和業(yè)績
3、配合所屬中心完成渠道需要完成的回單、到訪和業(yè)績指標(biāo)，
4、統(tǒng)計團隊近期的推廣物料的使用情況，并根據(jù)當(dāng)月的團隊情況和當(dāng)月促銷狀況分析預(yù)測所需物料數(shù)量，并申報需求
三、推廣點位維護和運營
1、協(xié)助市場市場經(jīng)理完成外場推廣點的聯(lián)系與場地布置;
2、負(fù)責(zé)執(zhí)行商場、超市、街區(qū)等外場推廣點的推廣運營工作，順利完成調(diào)查問卷的回收指標(biāo);
四、跨部門業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)與配合
1、與中心銷售部配合完成相關(guān)業(yè)績指標(biāo)，及時溝通做到信息對稱
2、與電話銷售部配合完成相關(guān)到訪指標(biāo)，及時溝通反饋資源情況。
渠道主管崗位職責(zé)8
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)轄區(qū)內(nèi)各渠道特性，根據(jù)要求走訪市場，摸排市場各渠道情況；
2、定期走訪客戶，查訪客戶庫存；
3、負(fù)責(zé)客戶網(wǎng)點的建設(shè)和維護，并及時向區(qū)域經(jīng)理反饋市場信息并提出營銷策略建議；
4、與辦事處各部門保持良好的溝通和協(xié)作，提高團隊協(xié)作效能。
崗位要求：
1、5年以上快消品行業(yè)銷售經(jīng)驗、有管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
2、20-33歲，大專以上學(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
3、工作認(rèn)真勤奮，能吃苦耐勞，表達溝通能力佳，有良好的團隊合作精神，能承受較大的'工作壓力；
4、具備較強的執(zhí)行力和時間管理能力。
如您合適并需要，請在線投遞簡歷，我們一周之內(nèi)會與您取得聯(lián)系，感謝您的配合！
渠道主管崗位職責(zé)9
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司天貓供銷平臺、外網(wǎng)分銷網(wǎng)站的招商；
2、對分銷商開店，經(jīng)營進行指導(dǎo)，培養(yǎng)優(yōu)質(zhì)分銷商
3、對分銷商進行維護，能獨立開拓新客戶和跟進，完成每月的.拓展任務(wù)；
4、對分銷商產(chǎn)品銷售提供及時反饋，做好分銷商服務(wù)與支持工作。
5、能根據(jù)分銷現(xiàn)狀制定有效的分銷政策
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，1年及以上電子商務(wù)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)；有美妝方面相關(guān)工作經(jīng)驗的優(yōu)先；
2、曾經(jīng)從事過淘寶分銷平臺等分銷平臺工作；
3、熟悉淘寶網(wǎng)絡(luò)分銷平臺，鋪貨，產(chǎn)品線。
渠道主管崗位職責(zé)10
崗位職責(zé)：
1、全面負(fù)責(zé)蘇寧、國美、1號店等店鋪運營及店鋪員工管理。
2、使用營銷工具進行產(chǎn)品及店鋪推廣；積極參加商城各種活動；
3、負(fù)責(zé)店鋪及產(chǎn)品在互聯(lián)網(wǎng)的推廣，有效提升店鋪及產(chǎn)品的訪問流量；
4、制定推廣方案并負(fù)責(zé)實施，對推廣效果進行評估，對店鋪及產(chǎn)品訪問量、轉(zhuǎn)化率數(shù)據(jù)進行分析；
5、對網(wǎng)上店鋪做出專業(yè)的數(shù)據(jù)分析，做好競爭對手網(wǎng)站的`數(shù)據(jù)的采集、評估與分析。
渠道主管崗位職責(zé)11
1、據(jù)公司整體運營策略，提煉出適合區(qū)域市場的運作模式;
2、根據(jù)市場發(fā)展制定銷售目標(biāo)，并監(jiān)督執(zhí)行;
3、開發(fā)和維護品牌方和渠道方客戶;
4、根據(jù)分客戶指標(biāo)跟進業(yè)績完成進度，品牌方銷售策略的`及市場促銷策略的及時跟進和反饋;
5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的區(qū)域拓展、客戶發(fā)展、區(qū)域運營的策劃制定及執(zhí)行;
6、與客戶建立良好關(guān)系，及時反饋客戶信息，滿足客戶需求，提高客戶滿意度;
7、完成月度、季度和年底區(qū)域銷售預(yù)測，定期匯報工作情況。
渠道主管崗位職責(zé)12
1、在渠道經(jīng)理的帶領(lǐng)下開展工作，建立渠道、培訓(xùn)渠道、維護渠道；
2、負(fù)責(zé)項目各渠道合作方的對接工作；
3、收集客戶和市場信息，并能歸納整理為自己和公司所用；
4、按公司要求完成市場調(diào)研或領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作；
5、按公司要求參加業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和討論，并能通過學(xué)習(xí)和討論使自己不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)；
6、按公司要求認(rèn)真及時進行工作統(tǒng)計、總結(jié)、匯報；
任職要求：
1、25歲以上，形象氣質(zhì)佳，大專學(xué)歷以上；
2、資方收購項目銷售優(yōu)先，熟悉城南高新區(qū)或天府新區(qū)優(yōu)先；
3、房地產(chǎn)從業(yè)經(jīng)驗1年以上，渠道銷售經(jīng)驗優(yōu)先；
4、抗壓能力強、情商高、做事沉著穩(wěn)重，有服務(wù)意識；
5、責(zé)任心強、講究團隊精神，與上級、同事、其他部門同事保持良好的協(xié)作關(guān)系；
6、有不斷學(xué)習(xí)新知識和市場信息，提升自身的`專業(yè)能力與職業(yè)素質(zhì)的意識與要求。
渠道主管崗位職責(zé)13
1、根據(jù)公司或自己搜集的招商信息，對客戶進行摸底、談判、篩選等招商相關(guān)工作；
2、調(diào)查搜集所管轄區(qū)酒類市場行情，了解競爭狀況，研究分析招商潛在商機及候選目標(biāo)群；
3、對所管轄區(qū)內(nèi)銷售的全過程負(fù)責(zé)，能夠承擔(dān)經(jīng)銷商管理、擬定合同，回款等事宜；
4、按公司制定的'銷售目標(biāo)有效達成銷售業(yè)績，完成公司在本區(qū)域的銷售目標(biāo)；
5、協(xié)調(diào)維護保持與區(qū)域內(nèi)經(jīng)銷商良好的客情關(guān)系，貫徹并嚴(yán)格執(zhí)行公司統(tǒng)一的產(chǎn)品價格體系和相關(guān)營銷政策，維護正常的市場秩序。
渠道主管崗位職責(zé)14
一、崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)渠道團隊組建、培訓(xùn)和管理等工作的有效落實
2、根據(jù)營銷節(jié)點編制各階段渠道工作計劃,上報領(lǐng)導(dǎo)并執(zhí)行
3、負(fù)責(zé)開展調(diào)研,根據(jù)市場反饋階段性調(diào)整渠道工作內(nèi)容
4、負(fù)責(zé)建立項目企業(yè)渠道資源庫,拓客分銷團隊資源庫,建立良好的業(yè)務(wù)外聯(lián)關(guān)系
5、負(fù)責(zé)與營銷部各口溝通、協(xié)調(diào)工作
二、任職要求:
1、從事2年以上房地產(chǎn)渠道主管工作,熟悉市場
2、有自己的.渠道團隊
3、有強烈的敬業(yè)與團隊合作精神,能在壓力下自我激勵
渠道主管崗位職責(zé)15
職責(zé)：
1)執(zhí)行各類營銷渠道的銷售管理制度、銷售政策、及績效獎勵方案;
2)負(fù)責(zé)各類營銷渠道合作商的拓展、洽談及維護工作。
3)負(fù)責(zé)度假類產(chǎn)品產(chǎn)品營銷推介、具體營銷計劃的.落地執(zhí)行。
4)根據(jù)不同營銷渠道提出合理化的產(chǎn)品合作方案、設(shè)計建議。
5)負(fù)責(zé)對客戶及各類渠道商進行度假產(chǎn)品內(nèi)容、及使用流程的推介。
任職要求：
1)善于與人溝通，良好的團隊合作精神和高度的責(zé)任感，能夠承受壓力，有創(chuàng)新精神;
2)優(yōu)秀的語言表達能力;
3)較強的語言邏輯思維和溝通能力，親和力較強，優(yōu)秀的團隊組織和執(zhí)行力
【渠道主管崗位職責(zé)】相關(guān)文章：
渠道開發(fā)主管崗位職責(zé)12-18
渠道銷售主管的崗位職責(zé)概述11-02
渠道主管的職責(zé)職能11-16
渠道主管的基本職責(zé)08-05
渠道助理崗位職責(zé)12-12
市場渠道崗位職責(zé)12-20