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【合集】安全生產責任制度5篇
在日新月異的現代社會中,很多場合都離不了制度,制度是要求成員共同遵守的規(guī)章或準則。擬起制度來就毫無頭緒?下面是小編幫大家整理的安全生產責任制度,歡迎大家分享。
安全生產責任制度 篇1
一、總則
1. 為確保公司生產經營活動的安全、順利進行,保護員工人身安全及企業(yè)財產安全,特制定本安全生產責任制度。
2. 本制度適用于公司全體員工,包括正式員工、臨時工、實習生及外包單位等。
3. 公司各級管理人員及員工必須嚴格遵守本制度,認真履行安全生產職責。
二、安全生產責任體系
1. 公司總經理為安全生產第一責任人,全面負責公司的安全生產工作。
2. 公司設立安全生產委員會,由總經理擔任主任,各部門負責人擔任委員,負責指導、協(xié)調和監(jiān)督公司的安全生產工作。
3. 各部門設立安全生產小組,由部門負責人擔任組長,負責本部門的安全生產工作。
4. 各級管理人員及員工應明確自己的安全生產職責,并認真履行。
三、安全生產職責
1. 公司總經理職責:
制定并頒布公司安全生產方針、政策和目標;
設立安全生產管理機構,明確其職責和權限;
審定公司安全生產規(guī)劃和年度計劃;
定期召開安全生產會議,研究解決安全生產問題;
對重大安全生產事故進行調查和處理。
2. 部門負責人職責:
貫徹執(zhí)行公司安全生產方針、政策和目標;
制定本部門安全生產工作計劃和措施;
定期組織本部門員工進行安全生產培訓;
監(jiān)督本部門員工遵守安全生產規(guī)章制度;
及時報告本部門發(fā)生的安全生產事故。
3. 員工職責:
嚴格遵守公司安全生產規(guī)章制度;
認真執(zhí)行安全操作規(guī)程,不違章作業(yè);
積極參加安全生產培訓,提高安全生產意識;
發(fā)現安全隱患及時報告,并采取有效措施消除隱患;
發(fā)生事故時,積極參與救援工作,配合事故調查。
四、安全生產管理
1. 公司應建立健全安全生產管理制度,明確各級管理人員及員工的安全生產職責。
2. 公司應定期進行安全生產檢查,發(fā)現隱患及時整改,確保生產設備、設施的安全運行。
3. 公司應加強對新員工的安全生產培訓,確保員工具備必要的安全生產知識和技能。
4. 公司應建立事故報告、調查和處理制度,對發(fā)生的.安全生產事故進行及時、準確的報告和調查,并采取相應的處理措施。
五、附則
1. 本制度自發(fā)布之日起執(zhí)行,如有與國家法律法規(guī)相抵觸之處,以國家法律法規(guī)為準。
2. 本制度的解釋權歸公司安全生產委員會所有。
3. 本制度如有未盡事宜,可另行制定補充規(guī)定。
安全生產責任制度 篇2
一、總則
為明確公司各部門、各級員工在安全生產中的職責,確保公司生產經營活動的安全、高效、有序進行,根據國家相關法律法規(guī)和行業(yè)標準,結合公司實際情況,特制定本安全生產責任制度。
二、適用范圍
本制度適用于公司所有部門、車間、班組及全體員工,包括臨時工、實習生、外包服務等人員。
三、安全生產管理原則
1. 安全第一、預防為主;
2. 全員參與、綜合治理;
3. 落實責任、追究到位;
4. 持續(xù)改進、不斷提高。
四、安全生產管理機構及職責
1. 公司設立安全生產管理委員會,負責全面領導公司的安全生產工作,制定安全生產方針、政策、目標,并監(jiān)督實施。
2. 公司安全生產管理部門(如安全環(huán)保部)負責具體執(zhí)行安全生產管理委員會的決策,組織安全生產檢查、隱患排查、事故調查等工作,并對各部門的安全生產工作進行指導、監(jiān)督和考核。
五、各部門安全生產職責
1. 生產部門:
負責生產現場的安全管理,確保生產設備、設施的安全運行;
制定并執(zhí)行安全生產操作規(guī)程,加強對員工的安全教育和培訓;
定期組織安全生產檢查和隱患排查,及時整改發(fā)現的.問題;
參與事故應急救援和事故調查工作。
2. 技術部門:
負責生產技術的研發(fā)和改進,確保技術方案的安全性和可行性;
提供技術支持,協(xié)助生產部門解決安全生產中的技術問題;
參與安全生產事故的調查和分析,提出改進措施。
3. 人事行政部門:
負責員工的安全教育培訓和考核工作,確保員工具備必要的安全知識和技能;
參與制定和完善公司的安全生產管理制度和操作規(guī)程;
負責勞動保護用品的采購、發(fā)放和管理工作。
4. 財務部門:
負責安全生產經費的預算、核算和管理工作,確保安全生產經費的合理使用;
參與安全生產事故的調查和分析,提出經濟處罰和獎勵措施。
六、各級員工安全生產職責
1. 公司領導:
全面負責公司的安全生產工作,制定安全生產方針、政策、目標;
建立健全安全生產管理機構,明確各部門、各級員工的安全生產職責;
定期組織召開安全生產會議,研究解決安全生產中的重大問題。
2. 部門負責人:
負責本部門的安全生產工作,組織實施本部門的安全生產計劃和措施;
加強對本部門員工的安全教育和培訓,提高員工的安全意識和技能;
定期組織本部門的安全生產檢查和隱患排查,及時整改發(fā)現的問題。
3. 基層員工:
嚴格遵守公司的安全生產制度和操作規(guī)程,確保個人和他人的人身安全;
發(fā)現安全隱患及時上報,積極參與事故應急救援工作;
積極參加公司組織的安全教育和培訓活動,提高自身安全素質。
七、附則
1. 本制度自發(fā)布之日起執(zhí)行,由公司安全生產管理部門負責解釋和修訂。
2. 各部門、各級員工應認真履行本制度規(guī)定的職責和義務,確保公司生產經營活動的安全、高效、有序進行。
3. 對違反本制度規(guī)定的行為,公司將依據相關規(guī)定給予相應的處罰;對在安全生產工作中做出突出貢獻的部門和個人,公司將給予表彰和獎勵。
安全生產責任制度 篇3
一、總則
為加強公司安全生產管理,明確各級人員安全生產責任,保障員工生命安全和公司財產安全,促進公司可持續(xù)發(fā)展,特制定本安全生產責任制度。
二、適用范圍
本制度適用于公司全體員工,包括各級管理人員、技術人員、生產人員以及其他相關人員。
三、安全生產責任制原則
1. 安全生產工作實行“誰主管,誰負責”的原則,各級人員必須在其職責范圍內履行安全生產責任。
2. 安全生產工作堅持“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,強化事前預防,確保安全生產。
3. 安全生產工作實行全員參與,各級人員必須積極參與安全生產管理,共同維護公司安全生產秩序。
四、安全生產責任體系
1. 公司總經理(或法定代表人)為公司安全生產第一責任人,全面負責公司的安全生產工作,對公司的'安全生產負全面責任。
2. 分管安全生產的副總經理(或安全生產主管)協(xié)助總經理抓好公司的安全生產工作,對公司的安全生產工作負直接領導責任。
3. 各部門負責人是本部門安全生產的第一責任人,對本部門的安全生產工作負全面責任,確保部門內的安全生產工作得到落實。
4. 各級管理人員、技術人員、生產人員等應在其職責范圍內履行安全生產責任,確保安全生產工作的順利進行。
五、安全生產責任內容
1. 總經理(或法定代表人)安全生產責任:
建立健全公司安全生產責任制,確保安全生產責任得到有效落實。
審定公司安全生產工作計劃、安全生產目標和管理制度。
定期聽取安全生產工作匯報,及時解決安全生產問題。
督促檢查公司安全生產工作,確保安全生產投入的有效實施。
2. 分管安全生產的副總經理(或安全生產主管)安全生產責任:
協(xié)助總經理制定公司安全生產工作計劃、安全生產目標和管理制度。
組織實施安全生產檢查和隱患排查,及時整改安全生產隱患。
組織開展安全生產宣傳教育和培訓,提高員工安全生產意識。
協(xié)調處理安全生產事故,及時報告并協(xié)助調查處理。
3. 各部門負責人安全生產責任:
建立健全本部門安全生產責任制,確保部門內安全生產責任得到有效落實。
制定本部門安全生產工作計劃和措施,并組織實施。
開展部門內部安全生產檢查和隱患排查,及時整改安全隱患。
組織本部門員工參與安全生產培訓,提高員工安全生產能力。
4. 員工安全生產責任:
嚴格遵守公司安全生產規(guī)章制度和操作規(guī)程,確保個人安全。
積極參與安全生產培訓,提高個人安全生產意識和能力。
發(fā)現安全隱患及時報告,并積極參與隱患整改工作。
遵守勞動紀律,不違章作業(yè),不冒險蠻干。
六、責任追究
對于違反本制度規(guī)定,未履行安全生產責任的人員,公司將依據相關規(guī)定進行責任追究,并視情節(jié)輕重給予相應的處罰。
七、附則
本制度自發(fā)布之日起生效,由公司安全生產管理部門負責解釋和監(jiān)督執(zhí)行。如有需要,公司可根據實際情況對本制度進行修訂和完善。
安全生產責任制度 篇4
一、總則
1. 為確保公司生產安全,防止和減少生產安全事故,保障員工生命和財產安全,特制定本安全生產責任制度。
2. 本制度適用于公司內所有部門、車間、崗位和人員,必須嚴格遵守和執(zhí)行。
3. 公司安全生產工作實行“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,堅持“誰主管、誰負責”的原則。
二、安全生產責任體系
1. 公司成立安全生產委員會,負責全面領導公司安全生產工作。
2. 公司法定代表人(或主要負責人)是安全生產的第一責任人,對公司安全生產工作負全面責任。
3. 公司各級管理人員按照“管業(yè)務必須管安全”的原則,對各自分管業(yè)務范圍內的安全生產工作負責。
4. 各部門、車間負責人是本部門、車間安全生產的.第一責任人,對本部門、車間的安全生產工作負全面責任。
5. 員工應自覺遵守安全生產規(guī)章制度,履行安全生產職責,對本崗位的安全生產工作負責。
三、安全生產職責
1. 公司法定代表人(或主要負責人)職責:
(1)建立健全安全生產責任制;
(2)組織制定公司安全生產規(guī)章制度和操作規(guī)程;
(3)保證公司安全生產投入的有效實施;
(4)督促、檢查公司的安全生產工作,及時消除生產安全事故隱患;
(5)組織制定并實施公司的生產安全事故應急救援預案;
(6)及時、如實報告生產安全事故。
2. 各級管理人員職責:
(1)貫徹執(zhí)行公司安全生產規(guī)章制度和操作規(guī)程;
(2)組織本部門、車間的安全生產教育和培訓;
(3)組織本部門、車間的安全生產檢查和隱患排查治理;
(4)參與制定并實施本部門、車間的生產安全事故應急救援預案;
(5)及時報告本部門、車間的生產安全事故,并采取措施防止事故擴大。
3. 員工職責:
(1)遵守公司安全生產規(guī)章制度和操作規(guī)程;
(2)接受安全生產教育和培訓,掌握本職工作所需的安全生產知識,提高安全生產技能;
(3)正確使用和維護安全防護設施、設備,發(fā)現安全隱患及時報告;
(4)參與公司的安全生產檢查和隱患排查治理;
(5)在緊急情況下,采取必要的應急措施,減少事故損失。
四、安全生產責任追究
1. 對違反本制度的行為,公司將依法依規(guī)追究相關責任人的責任。
2. 發(fā)生生產安全事故的,公司將按照“四不放過”(事故原因未查清不放過、責任人員未處理不放過、整改措施未落實不放過、有關人員未受到教育不放過)的原則,對事故進行調查處理,并追究相關責任人的責任。
五、附則
1. 本制度由公司安全生產委員會負責解釋。
2. 本制度自發(fā)布之日起執(zhí)行,如有與國家法律法規(guī)相抵觸的,以國家法律法規(guī)為準。
安全生產責任制度 篇5
一、總則
為加強公司安全生產管理,明確各級領導和各職能部門的安全生產責任,保障員工在生產過程中的安全和健康,確保公司生產經營活動的順利進行,特制定本安全生產責任制度。
二、安全生產責任原則
1. 公司實行安全生產責任制,各級領導和相關職能部門在各自的職責范圍內對安全生產工作負責。
2. 安全生產工作堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,實行全員、全過程、全方位的安全管理。
3. 公司建立安全生產責任體系,明確各級領導、職能部門和崗位人員的安全生產職責,確保責任到人、落實到位。
三、安全生產責任體系
1. 公司總經理(或法定代表人)是安全生產的第一責任人,對公司安全生產工作全面負責。
制定公司安全生產方針、目標和計劃。
建立健全公司安全生產管理機構,配備安全生產管理人員。
保證安全生產投入的有效實施。
督促、檢查公司安全生產工作,及時消除事故隱患。
組織制定并實施公司應急救援預案。
2. 分管安全生產的`副總經理(或安全總監(jiān))協(xié)助總經理負責安全生產工作,對公司安全生產工作負直接領導責任。
組織制定并實施公司安全生產管理制度和安全操作規(guī)程。
組織開展安全生產宣傳教育和培訓。
定期組織安全生產檢查和隱患排查治理。
監(jiān)督、指導各職能部門和基層單位的安全生產工作。
3. 各職能部門負責人是本部門安全生產工作的直接責任人,對本部門的安全生產工作負責。
貫徹落實公司安全生產方針、目標和計劃。
制定本部門安全生產管理制度和安全操作規(guī)程。
組織開展本部門的安全生產檢查和隱患排查治理。
對本部門員工進行安全生產宣傳教育和培訓。
4. 基層單位負責人是本單位安全生產工作的直接責任人,對本單位的安全生產工作負責。
貫徹落實公司安全生產方針、目標和計劃。
組織實施本單位的安全生產管理制度和安全操作規(guī)程。
開展本單位的安全生產檢查和隱患排查治理。
對本單位員工進行安全生產宣傳教育和培訓。
5. 崗位人員對本崗位的安全生產工作負責,遵守安全操作規(guī)程,正確使用勞動防護用品,及時發(fā)現和報告事故隱患。
四、責任追究
1. 公司對安全生產責任不落實、管理不到位、發(fā)生生產安全事故的單位和個人,將依據國家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度進行責任追究。
2. 對安全生產工作做出突出貢獻的單位和個人,公司將給予表彰和獎勵。
五、附則
1. 本制度自發(fā)布之日起執(zhí)行,由公司安全生產管理部門負責解釋。
2. 本制度未盡事宜,按照國家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度執(zhí)行。
3. 本制度如有修改,須經公司總經理批準后生效。
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