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經(jīng)典處罰通告

時(shí)間:2024-03-10 21:23:40 好文 我要投稿

經(jīng)典處罰通告

經(jīng)典處罰通告1

  xx—xx年x月x日,本校學(xué)生xx—x上課時(shí)間內(nèi)外出飲酒。其行為已經(jīng)違反了學(xué)校管理制度,影響了學(xué)校名譽(yù),也在全校造成了惡劣影響!

經(jīng)典處罰通告

  現(xiàn)經(jīng)研究決定,給予xx—x通報(bào)批評(píng)一次,以觀后效。

  希其他同學(xué)能引以為戒,認(rèn)真學(xué)習(xí)。嚴(yán)格遵守學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度。

xxx

  xx—xx年x月x日

經(jīng)典處罰通告2

尊敬的各位家人:

  大家好!

  感恩大家一直以來(lái)對(duì)平臺(tái)的支持與厚受,也感恩這樣一群志同道合的家人們共同努力打造好這個(gè)平臺(tái)。讓我們可以在這個(gè)平臺(tái)上一展身手,成就我們自己的人生。我們的付出與努力應(yīng)該贏來(lái)我們的結(jié)果。為了不讓個(gè)別團(tuán)隊(duì)人員在這個(gè)平臺(tái)上來(lái)拉人影響我們的市場(chǎng),我們要加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的管理,維護(hù)團(tuán)隊(duì)的利益。根據(jù)公司前幾天的`通告,我們現(xiàn)決定對(duì)已取證的幾個(gè)部長(zhǎng)做封號(hào)處理,望所有的家人們引以為戒,不要在拿著分紅的同進(jìn)還要來(lái)?yè)p害家人們的利益。每個(gè)人都可以做多個(gè)平臺(tái),這個(gè)我們管不著,但是明目張膽的來(lái)拉人的,我們絕不手軟。大家一起舉報(bào),共同維護(hù)好我們的市場(chǎng)。

  現(xiàn)已取證交到徐總辦公室的部長(zhǎng)有:

  編號(hào):昵稱:

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  編號(hào):昵稱:

  編號(hào):昵稱:

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  針對(duì)以上幾位領(lǐng)導(dǎo)人,在從事后,選擇了新平臺(tái),到來(lái)拉人的現(xiàn)象。經(jīng)團(tuán)隊(duì)人員舉證,違背公司團(tuán)隊(duì)管理?xiàng)l例,特清除其在享購(gòu)網(wǎng)的身份與資格。以上會(huì)員如有異議,可與xx公司紀(jì)檢辦人員聯(lián)系,查看拉人證據(jù)。

  望所有家人們珍惜平臺(tái)。不要做出違背職業(yè)道德的事情,而受到相應(yīng)的處罰,謝謝大家的配合。

  文化傳播有限公司

經(jīng)典處罰通告3

公司各部門、各項(xiàng)目部:

  茲有綜合部員工Z1,近期在工作中責(zé)任心及工作狀態(tài)較差,一周內(nèi)出現(xiàn)兩次曠工行為。工作方面,兩次未執(zhí)行工作安排。其中,八月十七日未按安排執(zhí)行公司XX項(xiàng)目員工到機(jī)場(chǎng)的送機(jī)工作,所幸在其他員工的配合下,未導(dǎo)致項(xiàng)目員工延誤行程。對(duì)此,針對(duì)該員工的`工作表現(xiàn),經(jīng)公司研究,對(duì)Z1作如下處罰:

  一、對(duì)Z1處于全公司通報(bào)批評(píng)。取消其參與本年度優(yōu)秀員工評(píng)選的資格。

  二、對(duì)Z1處于20xx元的罰款,并取消本月績(jī)效工資。

  希望公司全體員工均以此為戒,加強(qiáng)工作的責(zé)任心和細(xì)致程度,杜絕此類情況的發(fā)生。

  特此通知。

  z路橋工程勞務(wù)有限公司

  20xx年xx月xx日

經(jīng)典處罰通告4

  3月20日上午和4月2日上午,公司先后發(fā)生兩起員工打架事件,造成了極壞的影響。

  據(jù)查,3月20日上午,供銷科xxx因加班費(fèi)一事,與生產(chǎn)科xxx發(fā)生爭(zhēng)執(zhí),xxx對(duì)xxx罵出臟話,xxx就動(dòng)手打了xxx一耳光,雙方當(dāng)場(chǎng)在供銷科辦公室扭打起來(lái)。4月2日上午,總裝車間員工xxx因小推車領(lǐng)料一事,與xxx發(fā)生爭(zhēng)執(zhí),xxx動(dòng)手將xxx當(dāng)場(chǎng)打暈,造成xxx受傷休息半天。

  根據(jù)公司“安全生產(chǎn)、文明辦公”的`精神,按照公司《加強(qiáng)內(nèi)部管理若干規(guī)定》的要求,員工在上班時(shí)間不準(zhǔn)打架斗毆,xxx等人無(wú)視上述管理規(guī)定,上班期間打架斗毆,造成極壞的影響。為嚴(yán)肅公司紀(jì)律,規(guī)范員工管理,經(jīng)研究決定,對(duì)打架事件作如下處理:

  扣打架事件當(dāng)事人供銷科xxx四月份崗位工資100元,扣企管科xxx四月份崗位工資50元,罰責(zé)任部門供銷科100元;

  扣打架事件當(dāng)事人總裝車間xxx四月份崗位工資100元,xxx受傷休息半天,扣當(dāng)日工資74。13元,由xxx承擔(dān);罰責(zé)任部門總裝車間100元。

  望公司全體員工引以為戒,杜絕類似事故的再次發(fā)生。

經(jīng)典處罰通告5

  員工姓名:黃xx,現(xiàn)任公司外聯(lián)部專員,xxxx年6月16日14時(shí),經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn)在公司占用工作時(shí)間瀏覽開(kāi)心網(wǎng)網(wǎng)站,并在此網(wǎng)中做與公司業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)之事,嚴(yán)重違反了公司紀(jì)律。

  為加強(qiáng)公司職業(yè)道德建設(shè),嚴(yán)肅公司規(guī)范,根據(jù)公司制度及員工守則規(guī)定,將給予該名員工罰款處分,(罰款金額1元從當(dāng)月工資扣除)以茲警告。

  希望全體員工能引以為戒,自覺(jué)遵守勞動(dòng)紀(jì)律,嚴(yán)格遵循公司規(guī)章制度,堅(jiān)持良好的職業(yè)道德和工作作風(fēng),為公司的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

  特此通知

xxx

  xx年xx月xx日

經(jīng)典處罰通告6

  3月16日,XX車間員工XX未到公司上班,也未請(qǐng)假,依照公司規(guī)章制度視為曠工一天,將按公司考勤制度進(jìn)行處罰,望各位員工引以為戒!

  相關(guān)紀(jì)律及獎(jiǎng)懲條例

  1、遲到5分鐘內(nèi)罰款3元/次,5-10分鐘罰款5元/次,10-30分鐘罰款10元/次超過(guò)30分鐘扣半天工資。

  2、曠工半天扣1天工資,曠工1天扣2天工資,以此類推。曠工5日以上作自離職處理。

  3、嚴(yán)禁代替他人打卡和委托他人打卡,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),重罰;并對(duì)舉報(bào)者給予獎(jiǎng)勵(lì)。

  4、請(qǐng)假:必須寫請(qǐng)假條,手續(xù)不完或未辦理請(qǐng)假手續(xù)不上班的,一律視為曠工處理。請(qǐng)假1天以內(nèi),由組長(zhǎng)直接簽字批準(zhǔn);請(qǐng)假3天以內(nèi),向組長(zhǎng)請(qǐng)假,組長(zhǎng)簽字后報(bào)上一級(jí)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn);請(qǐng)假3天以上的,向組長(zhǎng)請(qǐng)假并報(bào)上一級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交總經(jīng)理批準(zhǔn)。

  為了塑造我們自己及公司形象,確保車間生產(chǎn)有序、穩(wěn)定、高效進(jìn)行,及車間現(xiàn)場(chǎng)整潔舒適;請(qǐng)各位員工務(wù)必熟讀《員工守則》及《車間6S現(xiàn)場(chǎng)管理制度》,并嚴(yán)格執(zhí)行!

  xxxxxx電子

  生產(chǎn)部

經(jīng)典處罰通告7

  一、事故經(jīng)過(guò)

  20xx年4月28日晚8時(shí)許,公司工程機(jī)械市場(chǎng)部員工劉陽(yáng),駕駛LG953新裝載機(jī)給襄垣一買主送車,剛出市區(qū)接買主電話要求改在次日再送,當(dāng)其駕車返至市新體育館由北向南出口路段左轉(zhuǎn)彎時(shí),與從太行西街由東向西駛來(lái)的晉DF7186箱式貨車碰掛,致對(duì)方貨箱掛壞,貨箱內(nèi)所載香蕉等水果部分撒落路面,造成直接經(jīng)濟(jì)損失17200元的嚴(yán)重后果。

  二、事故原因

  本起事故的直接原因是駕駛員劉陽(yáng)違章?lián)尩溃g接原因是銷售部牛向華、吉潞軍未能按銷售部經(jīng)理要求履行隨車安全監(jiān)護(hù)的職能。管理原因是銷售部經(jīng)理陳小強(qiáng)對(duì)送車各環(huán)節(jié)安全監(jiān)管措施落實(shí)不到位。

  三、事故責(zé)任及處理決定

  按照事故處理“四不放過(guò)”的原則,經(jīng)20xx年5月12日上午公司專題會(huì)議研究,對(duì)“4.28”事故相關(guān)責(zé)任人作出如下處理決定:

  1、駕駛員劉陽(yáng)承擔(dān)本起事故的直接責(zé)任,決定給予其1000元處罰;

  2、牛向華、吉潞軍承擔(dān)隨車安全監(jiān)護(hù)失職責(zé)任,決定分別給予其800元和 500元處罰;

  3、陳小強(qiáng)承擔(dān)直接管理責(zé)任,決定給予其500元處罰;

  4、魏淑芳、郜姝瑛承擔(dān)主管領(lǐng)導(dǎo)和分管安全的.領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,決定分別給予其200元和100元處罰。

  四、整改措施

  針對(duì)“3.20”、“4.28”接連發(fā)生的兩起事故,公司領(lǐng)導(dǎo)非常重視,多次組織會(huì)議分析研究,力求從源頭上根本上遏制此類事故的發(fā)生。

  1、公司涉及送車(工程車、轎車)的單位,要盡快拿出具體可行的安全方案并上報(bào)公司,公司據(jù)此研究并出臺(tái)治本措施。

  2、凡內(nèi)部之間調(diào)車或向購(gòu)車用戶送車非特殊情況不得在夜間進(jìn)行,需在夜間送車時(shí)必須經(jīng)副總以上分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。送車的部門領(lǐng)導(dǎo)必須做到送車司機(jī)、安全監(jiān)護(hù)人、預(yù)防措施,責(zé)任到人,落實(shí)到位。

  3、凡與二網(wǎng)之間的往返調(diào)車必須簽訂安全協(xié)議、明確安全責(zé)任,否則,發(fā)生事故責(zé)任自負(fù)。

  4、凡公司各類推介會(huì)、車展、巡展都必須制定安全預(yù)案,做到安全措施到位,安全分工明確,安全責(zé)任到人。

  5、凡展車(轎車、工程機(jī)械)移位、清洗必須指定專人按規(guī)程操作,未經(jīng)授權(quán)嚴(yán)禁擅自操作。

經(jīng)典處罰通告8

  茲有我司經(jīng)銷商楊xx,近期被發(fā)現(xiàn)參與x資金炒作盤并成為骨干分子,同時(shí)大肆在我司經(jīng)銷商群體中宣揚(yáng),給市場(chǎng)帶來(lái)了不良影響和一定的干擾;因此公司經(jīng)研究決定,先行凍結(jié)楊xx經(jīng)銷商資格,并取消其出國(guó)旅游等所有福利待遇;

  與此同時(shí),歡迎各位伙伴繼續(xù)向公司提供其擾亂市場(chǎng)、參與資金炒作盤的證據(jù),公司將視情況采取進(jìn)一步的處罰措施

  公司再次嚴(yán)肅聲明,無(wú)論任何人,以類似行為觸犯公司底線、傷害全體事業(yè)伙伴的.利益,公司將發(fā)現(xiàn)一起,處理一起,絕不姑息!

  健康產(chǎn)業(yè)有限公司

  20xx年6月8日

經(jīng)典處罰通告9

  處理考試作弊行為的.通報(bào)

  茲有廣東xx學(xué)院商學(xué)院20xx級(jí)商務(wù)英語(yǔ)1班的XX同學(xué)在期末英語(yǔ)考試過(guò)程中作弊,監(jiān)考老師按規(guī)定沒(méi)收了XX的試卷,XX非但不服,還與監(jiān)考老師發(fā)生爭(zhēng)執(zhí),并侮辱監(jiān)考老師。該同學(xué)未按照學(xué)校相關(guān)規(guī)定進(jìn)行考試,其行為屬于明知故犯,目無(wú)師長(zhǎng),嚴(yán)重影響學(xué)校相關(guān)管理紀(jì)律。

  為嚴(yán)肅規(guī)范學(xué)風(fēng),警戒他人,杜絕此類現(xiàn)象的發(fā)生,根據(jù)教育部門有關(guān)規(guī)定,經(jīng)教務(wù)處研究決定,給予XX同學(xué)全校通報(bào)批評(píng)處分。

  希望全校學(xué)生以此為戒!在學(xué)校中嚴(yán)格遵照規(guī)定考試,如再發(fā)生類似現(xiàn)象,學(xué)校將給予嚴(yán)肅處理!

  特此通報(bào)!

  xx學(xué)院XX學(xué)院

  xx年xx月xx日

經(jīng)典處罰通告10

  我公司x部門x員工在上班,利用公司電話無(wú)故撥打私人電話。如此個(gè)人占用公司資源行為,違反了公司員工規(guī)定第x條,在公司內(nèi)部造成了一定不良影響。根據(jù)相應(yīng)規(guī)定,為此公司決定對(duì)x處以警告(或元罰款),以此告示,望以戒之。

  (簽署人簽名、蓋章)

  20xx年xx月xx日

經(jīng)典處罰通告11

  處罰通告

  我公司xxx部門xxx員工在上班,利用公司電話無(wú)故撥打私人電話。如此個(gè)人占用公司資源行為,違反了公司的員工規(guī)定第xxx條,在公司內(nèi)部造成了一定的不良影響。根據(jù)相應(yīng)規(guī)定,為此公司決定對(duì)xxx處以 警告(或元罰款),以此告示,望以戒之。

  xxx(簽署人簽名、蓋章)

  2017年xx月xx日

經(jīng)典處罰通告12

  3月16日,xx車間員工未到公司上班,也未請(qǐng)假,依照公司規(guī)章制度視為曠工一天,將按公司考勤制度進(jìn)行處罰,望各位員工引以為戒!

  相關(guān)紀(jì)律及獎(jiǎng)懲條例:

  1、遲到5分鐘內(nèi)罰款3元/次,5-10分鐘罰款5元/次,10-30分鐘罰款10元/次,超過(guò)30分鐘扣半天工資。

  2、曠工半天扣1天工資,曠工1天扣2天工資,以此類推。曠工5日以上作自動(dòng)離職處理。

  3、嚴(yán)禁代替他人打卡和委托他人打卡(門口有監(jiān)控、打卡機(jī)有攝像頭拍照),一經(jīng)發(fā)現(xiàn),重罰;并對(duì)舉報(bào)者給予獎(jiǎng)勵(lì)。

  4、請(qǐng)假:必須寫請(qǐng)假條,手續(xù)不完或未辦理請(qǐng)假手續(xù)不上班的,一律視為曠工處理。請(qǐng)假1天以內(nèi)(含一天),由組長(zhǎng)直接簽字批準(zhǔn);請(qǐng)假3天以內(nèi)(含三天),向組長(zhǎng)請(qǐng)假,組長(zhǎng)簽字后報(bào)上一級(jí)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn);請(qǐng)假3天以上的,向組長(zhǎng)請(qǐng)假并報(bào)上一級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交總經(jīng)理批準(zhǔn)。

  為了塑造我們自己及公司形象,確保車間生產(chǎn)有序、穩(wěn)定、高效進(jìn)行,及車間現(xiàn)場(chǎng)整潔舒適;請(qǐng)各位員工務(wù)必熟讀《員工守則》及《車間6S現(xiàn)場(chǎng)管理制度》,并嚴(yán)格執(zhí)行!

  xxx

  xx年xx月xx日

經(jīng)典處罰通告13

  我公司x部門x員工在上班,利用公司電話無(wú)故撥打私人電話。如此個(gè)人占用公司資源行為,違反了公司的員工規(guī)定第x條,在公司內(nèi)部造成了一定的不良影響。根據(jù)相應(yīng)規(guī)定,為此公司決定對(duì)x處以警告(或元罰款),以此告示,望以戒之。

  xxx

  xx年xx月xx日

經(jīng)典處罰通告14

  為嚴(yán)肅工作紀(jì)律,根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和原人事局《全民所有制事業(yè)單位辭退專業(yè)技術(shù)人員暫行規(guī)定》的有關(guān)規(guī)定,經(jīng)研究,決定對(duì)擅自離崗、長(zhǎng)期曠工的.教師進(jìn)行處理。請(qǐng)?jiān)诒就ǜ姘l(fā)布之日起30日內(nèi)到我單位報(bào)到。逾期不到者,將予以辭退、清編,所產(chǎn)生的后果由本人自負(fù)。

xx市東區(qū)中心學(xué)校

  x年10月21日

經(jīng)典處罰通告15

  各部門 9月18日上午,工程設(shè)備水電部在3#廠房安裝UPS低壓柜地線時(shí),關(guān)閘后沒(méi)有做測(cè)試實(shí)驗(yàn)即進(jìn)行操作,結(jié)果發(fā)生安全事故,造成一名電工受傷。

  傷者傷情雖然不嚴(yán)重,但性質(zhì)極為惡劣,公司一再?gòu)?qiáng)調(diào)安全重于泰山,各部門均應(yīng)按安全生產(chǎn)操作流程進(jìn)行作業(yè)。

  為增強(qiáng)員工安全意識(shí),為嚴(yán)肅公司勞動(dòng)紀(jì)律,經(jīng)公司研究決定對(duì)工程設(shè)備水電部總經(jīng)理****及安全負(fù)責(zé)人*****進(jìn)行通報(bào)批評(píng),并扣除當(dāng)月績(jī)效獎(jiǎng)各300元。

  希望廣大員工引以為戒,認(rèn)真遵守公司各崗位操作流程執(zhí)行作業(yè),同時(shí)各事業(yè)部領(lǐng)導(dǎo)做好日常監(jiān)督宣導(dǎo)工作。

  特此通知

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