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企業人力資源管理師考試介紹
企業人力資源管理師考試是由國家人力資源和社會保障部組織的國家職業資格認證考試。企業人力資源管理師是從事人力資源規劃、招聘與配置、培訓與開發、績效管理、薪酬福利管理、勞動關系管理等工作的專業管理人員。下面就由小編為你介紹企業人力資源管理師考試，希望對你有所幫助。
人力資源考試簡介
企業人力資源管理資格考試是由國家勞動部統一組織的全國統一考試。 考試合格后由國家勞動和社會保障部頒發。人力資源管理師(國家職業資格二級)職業資格證書。
按照國家職業標準分為人力資源管理員(國家職業資格四級)、助理人力資源管理師(國家職業資格三級)、人力資源管理師(國家職業資格二級)、高級人力資源師(國家職業資格一級)
考試程序
第一.在各省和勞動保障廳職業技能鑒定中心或代理機構報名
第二.由各省職業技能鑒定中心審核報名條件
第三.審核通過后，交考試費用，繳齊費用后領取準考證
第四.參加全國統一考試，考場由各省職業鑒定中心組織安排
第五.考試結束后，三個月至四個月內通知考試結果并發放證書(未通過者可以參加補考)
考試時間
1、該考試每年進行兩次，第一次在該年的5月中旬，第二次在11月中旬，補考時間與正常考試時間相同。
2、考試級別的時間及內容安排
三級、四級：
考試時間 8：30-10：00 10：30-12：30
考試內容 理論知識 操作技能
二級：
考試時間：8：30-10：00，10：30-12：30
考試內容：理論知識 操作技能 綜合考試
一級：
考試時間：8：30-10：00，10：30-12：30
考試內容：理論知識 操作技能 綜合考試
考試級別
1.企業人力資源管理師(4級)
2.企業人力資源管理師(3級)
3.企業人力資源管理師(2級)
4. 企業人力資源管理師(1級)
證書發放
考試通過后發放相應等級的證書，該證書由勞動和社會保障部蓋紅色印章及各省的鋼制印章方屬有效。(注：該證書全國通用)
補考說明
企業人力資源管理師認證考試分成兩個部分：第一、理論部分，第二、操作技能部分。兩個部分均通過方視為通過，有一部分不及格或兩部分都不及格均視為未通過考試，但一部分未通過者只需補考該不及格部分(注:成績保留一年，一年內有兩次補考機會)，兩次補考未通過者要重新考試。
報名條件
四級人力資源管理師
（1）連續從事本職業工作1年以上。
（2）經本職業四級企業人力資源管理師正規培訓達規定標準學時數，并取得結業證書。
三級人力資源管理師
（1）連續從事本職業工作6年以上。
（2）取得本職業四級企業人力資源管理師職業資格證書后，連續從事本職業工作4年以上。
（3）取得本職業四級企業人力資源管理師職業資格證書后，連續從事本職業工作3年以上，經本職業三級企業人力資源管理師正規培訓達規定標準的學時數，并取得結業證書。
（4）取得大學專科學歷證書后，連續從事本職業工作3年以上。
（5）取得大學本科學歷證書后，連續從事本職業工作1年以上。
（6）取得大學本科學歷證書后，經本職業三級企業人力資源管理師正規培訓達規定標準學時數，并取得結業證書。
（7）具有碩士研究生及以上學歷證書。
二級人力資源管理師
（1）連續從事本職業工作13年以上。
（2）取得本職業三級企業人力資源管理師職業資格證書后，連續從事本職業工作5年以上。
（3）取得本職業三級企業人力資源管理師職業資格證書后，連續從事本職業工作4年以上，經本職業二級企業人力資源管理師正規培訓達規定標準學時數，并取得結業證書。
（4）取得大學本科學歷證書后，連續從事本職業工作5年以上。
（5）具有大學本科學歷證書，取得本職業三級企業人力資源管理師職業資格證書后，連續從事本職業工作4年以上。
（6）具有大學本科學歷證書，取得本職業三級企業人力資源管理師職業資格證書后，連續從事本職業工作3年以上，經本職業二級企業人力資源管理師正規培訓達規定標準的學時數，并取得結業證書。
（7）取得碩士研究生及以上學歷證書后，連續從事本職業工作2年以上。一級企業人力資源管理師（具備以下條件之一者）（※試點期間按試點方案規定的內容執行。）
一級人力資源管理師
（1）取得人力資源管理師職業資格證書后，從事本職業工作3年以上，經過高級人力資源管理師正規培訓達到規定標準學時數，并取得畢（結）業證書者。
（2）具有博士學位（含同等學歷），從事本職業工作3年以上，經過高級人力資源管理師正規培訓達到規定標準的學時數，并取得畢（結）業證書者。
（3）具有碩士學位（含同等學歷），從事本職業工作6年以上，經高級人力資源管理師正規的培訓達到規定標準學時數，并取得畢（結）業證書者。
（4）具有學士學位（含同等學歷），從事本職業工作9年以上，經高級人力資源管理師正規培訓達到規定標準學時數，并取得畢（結）業證書者
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