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天津人力資源管理師考試科目

時間:2025-03-08 07:59:37 人力資源 我要投稿
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天津2017年人力資源管理師考試科目

  人力資源管理師考試為全國統一鑒定考試,所有地區同一級別的人力資源管理師考試科目相同。天津人力資源管理師考試科目具體如下:

天津2017年人力資源管理師考試科目

  人力資源管理師考試科目

  人力資源管理師考試分四個級別,分別為:一級、二級、三級、四級,各級別考試科目如下:

  人力資源師考試三級和四級分為《理論知識》和《技能操作》兩個科目。

  人力資源管理師二級則分為《理論知識》、《技能操作》和《綜合評審》!独碚撝R》的題型是單項、多項選擇題;而《技能操作》考核的題型包括計算分析題、案例分析題和方案設計等;《綜合評審》是包括論文和論文答辯?荚噧热萆婕捌髽I人力資源規劃、招聘與配置、培訓與開發、績效管理、薪酬福利管理、勞動關系管理等六部分以及相關的基礎知識。

  人力資源管理師考試科目及時間安排:

職業名稱 等級 考試時間
企業人力 
資源管理師
4-2級

08:30-10:00  理論知識考試 
10:30-12:30  專業能力考核 
二級綜合評審時間由省級鑒定中心確定

1級

08:30-10:00  理論知識考試 
10:30-12:30  專業能力考核 
一級綜合評審時間由省級鑒定中心確定

  具體考核方案:

職業 等級 鑒定內容 題型 題量 答題方式 分值 權重








4-3級

 

職業道德 選擇題 125 題卡作答 25 10%
理論知識 100 90%
專業能力 簡答、計算、綜合題等   紙筆作答 100 100%
2級

 

職業道德 選擇題 125 題卡作答 25 10%
理論知識 100 90%
專業能力 簡答、綜合分析   紙筆作答 100 100%
綜合評審 論文撰寫   口頭或書面答辯 100 100%
1級

 

職業道德 選擇題 125 題卡作答 25 10%
理論知識 100 90%
專業能力 綜合題和

 

圖表分析題
  紙筆作答 100 100%
綜合評審 論文撰寫   口頭答辯 100 100%

 

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