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勞動關系解除協議書

時間:2023-03-12 12:56:23 其他協議書 我要投稿

勞動關系解除協議書(合集15篇)

  在當下社會,男女老少都可能需要用到協議,簽訂協議可以約束雙方履行責任。協議到底怎么寫才合適呢?以下是小編整理的勞動關系解除協議書,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

勞動關系解除協議書(合集15篇)

勞動關系解除協議書1

  甲方(用人單位):

  法定代表人:

  聯系電話:

  聯系地址:

  乙方(勞動者):

  身份證號碼:

  聯系電話:

  聯系地址:

  甲乙雙方于______年____月____日簽訂為期______年的勞動合同,現甲乙雙方同意解除勞動合同關系。經雙方協商一致,簽訂本協議如下:

  一、自______年____月____日起,解除雙方簽訂的勞動合同,雙方的權利義務隨之終止。

  二、乙方工資結算至離職之日,支付時間為甲方正常發放工資時間。乙方獎金為______元,差旅費、交通費、手機費等費用合計______元,以上費用均需扣除所得稅,甲方同意在乙方辦理完工作移交手續后三日內一次性支付給乙方。

  三、甲方同意向乙方支付經濟補償金共計人民幣______元。(稅前)甲方同意在乙方辦理完工作移交手續后三日內一次性支付給乙方。

  四、甲方為乙方繳納基本養老保險金、基本醫療保險金、失業保險金、工傷保險金、生育保險金、住房公積金至______年____月____日止。

  五、甲方根據相關勞動法規和規定,向乙方提供勞動合同解除的證明并辦理相關退工手續。

  六、乙方應當于本協議簽訂后3日內妥善辦理所有工作移交手續,離職后不得作出有損公司名譽或利益之行為。

  七、乙方應為所掌握的.甲方之任何商業秘密(包括本協議內容)進行保密,不得泄露給任何第三方,否則應向甲方支付違約金______元。

  八、甲乙雙方之間無任何競業限制協議,合同解除后,乙方無需履行任何競業限制義務。

  九、乙方自愿放棄其他所有訴求。

  十、本協議是解決雙方之間勞動爭議的所有安排和規定,雙方之間不再存在其他任何勞動爭議。

  十一、此協議書一式______份,各份具有同等的法律效力,甲乙雙方各持______份,另______份留存乙方本人檔案。自雙方簽署之日起成立并生效。

  甲方(簽字或蓋章):

  法定代表人或授權委托人:

  年 月 日

  乙方(簽字或蓋章):

  年 月 日

勞動關系解除協議書2

  甲方:_____

  乙方:_____

  身份證號碼:_____

  現住址:__________

  聯系電話:_____

  在平等自愿的基礎上,經雙方協商一致,就雙方解除勞動關系達成如下協議:

  1、自_____年_____月_____日起解除雙方簽訂的勞動合同,雙方的權利義務隨之終止。雙方的'勞動關系、工資、社保福利截至到_____年_____月_____日止。

  甲方為乙方繳納的基本養老保險金,基本醫療保險金、失業保險金、工傷保險金、生育保險金、住房公積金至_____年_____月_____日止。

  2、甲方根據相關勞動法規為乙方辦理相關退工手續,并出具相應的離職證明。

  3、乙方按照甲方要求辦理離職交接手續,并在_____年_____月_____日辦理完結。甲方在乙方辦理完結交接手續時按照向乙方支付協商解除勞動合同的經濟補償金、_____等總計人民幣¥_____元(大寫_____:_____)。上述款項于_____年_____月_____日打入乙方銀行賬戶:_____。

  4、乙方應為所掌握的甲方之任何商業秘密(包括本協議內容)進行保密,不得泄露給任何第三方,否則應向甲方支付違約金人民幣¥_____元(大寫:_____)。

  5、甲乙雙方之間無任何競業限制協議,合同解除后,乙方無需履行任何競業限制義務。

  6、本協議解決雙方勞動爭議的所有安排和規定,雙方不再存在其他任何勞動爭議(包括但不限于經濟補償金、賠償金、加班費、未休年休假工資、各類獎金、高溫補貼等各類福利及補貼、各類工傷待遇、未簽訂勞動合同二倍工資、各類假期待遇等)。本協議書生效前雙方基于勞動關系產生的權利互不再追究。

  7、上述協議符合法律法規規定,自雙方簽署之日起成立并生效。本協議書一式三份,雙方各執一份、職工檔案留存一份,具有同等法律效力。

  甲方:_____乙方:_____

  日期:_____日期:_____

勞動關系解除協議書3

  甲方:

  乙方:

  鑒于乙方已于20xx年xx月xx日向甲方提出解除勞動關系并書面提請辭去所有職務,甲方已同意乙方的辭職申請,現經協商一致,甲、乙雙方同意解除勞動關系,并達成如下協議:

  一、本協議簽訂之日起解除雙方的勞動關系,雙方的權利義務隨之終止。

  二、由于乙方主動要求解除勞動關系,依照法律規定甲方不必支付經濟補償金。

  三、甲方自本協議簽訂之日起不再為乙方支付任何社會保險金費用。

  四、本協議簽訂之日時,雙方已經結清所有關于集資、借款、工資、獎金、津貼、補助、加班費等所有債權債務,雙方已經沒有任何的經濟關系。雙方共同確認,雙方都已將所有的經濟憑證進行了交接,自本協議簽訂之日起任何一方持有對方的有關經濟憑證都視為憑證內容已經進行過交接處理,經濟憑證不再有效;雙方共同承諾:任何一方不得以任何理由、借口要求對方承擔經濟責任。

  五、鑒于乙方曾經是甲方的高級管理人員,乙方同意并授權甲方在任何報紙、報刊刊登如下內容的聲明:“自20xx年xx月xx日起不再擔任我公司的'任何職務,其一切活動自20xx年xx月xx日起與公司無任何關系”。

  六、乙方離職后不得利用在甲方獲取的商業秘密(包括但不限于經營方式、客戶名單)從事有損甲方名譽或利益的行為。

  七、本協議自甲、乙雙方簽字(蓋章)后生效。

  八、本協議一式四份,甲、乙雙方各執兩份。

  甲方(蓋章):乙方(簽字或蓋章):

  負責人:

  時間:年月日

勞動關系解除協議書4

  甲方:xx有限公司

  乙方:姓名__________ 性別________ 年齡________ 身份證號__________________________ 甲乙雙方在平等、自愿的基礎上就雙方之間解除勞動關系相關事宜協商達成如下協議:

  1、甲乙雙方于_____年_____月_____日簽訂為期_____年的勞動合同,現甲乙雙方同意解除勞動合同關系。

  2、雙方同意自本協議簽字之日終止勞動合同關系。

  3、甲方同意在乙方妥善辦理所有工作移交手續后支付乙方在職期間對應工資。

  4、甲方為乙方繳納四金(包括基本養老保險金、基本醫療保險金、生育保險金、工傷保險金、失業保險金)至_____年_____月_____日止。

  5、由于甲方或乙方(包括甲、乙雙方)原因導致甲方在勞動合同關系存續期間未能為乙方支付各種社會保險的,甲方同意按照乙方工作年限向乙方支付補償款,乙方同意并認可補償金額及標準。

  6、本協議簽訂后雙方的權利義務隨之終止,甲、乙雙方之間就勞動關系相關事宜,不再存在任何糾紛。乙方就勞動關系解除及社會保險相關事宜不得再向甲方主張權利。

  7、甲方根據相關勞動法規和規定,向乙方提供勞動合同解除的.證明并辦理相關離職手續。

  8、乙方應當于本協議簽訂后3日內妥善辦理所有工作移交手續,離職后不得做出有損公司名譽或利益之行為,否則將承擔相應的法律責任及所造成的全部損失。

  9、乙方自愿放棄其它所有訴求。

  10、本協議自甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執一份。

  甲方:xx有限公司

  乙方:

  授權代表:

  年 月 日

  補充協議

  本協議生效后,雙方勞動合同已實際解除。合同解除后,乙方要求甲方代為乙方交納保險(時間期限壹年),甲方表示同意。乙方于本合同生效后三日內交付其個人六個月的保險費給甲方(以實際收款為準),甲方負責按月代繳。六個月后乙方若繼續要求甲方代繳,應于到期的六個月,提前一個月交納后六個月個人保險。乙方若不預交,甲方將及時停止代為乙方交納保險費。

勞動關系解除協議書5

  甲方:(以下簡稱甲方)

  乙方:(以下簡稱乙方)

  根據《中華人民共和國勞動法》有關規定和城區供電所(20xx)第08號文件精神,經乙方本人申請,自愿與甲方有償解除勞動用工合同關系,接受企業一次性經濟補償,為明確雙方權利義務關系,經雙方協商一致,達成如下協議:

  一、一次性經濟補償費用的`計算

  乙方同意在與甲方解除勞動關系時,按公司改制企業職工一次性安置標準938元/年計算經濟補償金:醫療費一次性補貼按每年40元計算。

  二、工齡計算:

  乙方在甲方的工齡計算從20xx年9月1日至20xx年5月1日止,共計7年零8個月。

  三、解除勞動關系時間:

  甲乙雙方自20xx年5月1日起解除雙方的勞動關系。

  四、協議事項:

  1、甲方與乙方一致同意解除勞動合同關系,甲方依照上述計算方式對乙方給予一次性經濟補償費和醫療補償金15322.00元。

  2、甲方與乙方解除勞動關系后,雙方原有的勞動合同權利義務關系即行終止。甲方給乙方支付一次性經濟補償費后,不再支付乙方其他補償費用。

  五、其他:

  1、本協議經甲乙雙方簽字即行生效,具有法律約束力。

  2、本協議一式四份,甲乙雙方各執一份,報勞動部門和組織各存一份。涂改或未經合法授權代簽無效。

  甲方(蓋章) 乙方(簽字)

  法定代表人(簽章)

  年 月 日 年 月 日

勞動關系解除協議書6

  甲方:____公司

  乙方:__

  鑒于乙方已于________年____月____日向甲方提出解除勞動關系并書面提請辭去所有職務,甲方已同意乙方的辭職申請,現經協商一致,甲、乙雙方同意解除勞動關系,并達成如下協議:

  一、本協議簽訂之日起解除雙方的勞動關系,雙方的權利義務隨之終止;

  二、由于乙方主動要求解除勞動關系,依照法律規定甲方不必支付經濟補償金;

  三、甲方自本協議簽訂之日起不再為乙方支付任何社會保險金費用;

  四、本協議簽訂之日時,雙方已經結清所有關于集資、借款、工資、獎金、津貼、補助、加班費等所有債權債務,雙方已經沒有任何的經濟關系。雙方共同確認:雙方都已將所有的經濟憑證進行了交接,自本協議簽訂之日起任何一方持有對方的有關經濟憑證都視為憑證內容已經進行過交接處理,經濟憑證不再有效;雙方共同承諾:任何一方不得以任何理由、借口要求對方承擔經濟責任;

  五、鑒于乙方曾經是甲方的高級管理人員,乙方同意并授權甲方在任何報紙、報刊刊登如下內容的`聲明:“__自________年____月____日起不再擔任我公司的任何職務,其一切活動自________年____月____日起與____公司無任何關系”;

  六、乙方離職后不得利用在甲方獲取的商業秘密從事有損甲方名譽或利益的行為;

  七、本協議自甲、乙雙方簽字(蓋章)后生效;

  八、本協議一式四份,甲、乙雙方各執兩份。

  甲方(蓋章): 乙方(簽字或蓋章):

  負責人:

  ________年____月____日 ________年____月____日

勞動關系解除協議書7

  甲方:東莞市華峰物業管理有限公司

  乙方:

  經過雙方協商一致,就終止雙方之間的'勞動關系及補償事宜達成本協議:

  1、雙方一致同意在簽訂本協議之日即終止雙方之間的勞動關系,并確認無須提前通知或做其它補償;

  2、乙方自 年 月開始在華峰花園從事 職務,至今已經 年,期間乙方最后三個月平均工資為 元;根據勞動法及有關規定,雙方同意甲方一次性給予乙方 個月平均工資的經濟補償金(管理公司征詢發展商方面的同意)。

  3、雙方確認,甲方在支付上述補償金后,乙方不得再要求甲方給予任何經濟補償;對于其他基于勞動關系發生的關系均在本合同簽訂后得以終結,而不得提出任何補償;

  4、本協議在雙方簽字后即可生效,任何一方不得反悔,否則視為放棄所有補償權利。

  甲方:東莞市華峰物業管理有限公司 乙方:

  代表:

  時間: 時間:

勞動關系解除協議書8

  甲方(企業名稱):

  乙方(個人姓名):

  根據《勞動合同法》等有關法律法規的.規定,經甲乙雙方當事人共同協商一致,就雙方解除勞動合同(關系)之相關事宜達成以下

  協議:

  1. 雙方同意于 年月日起解除之前訂立的勞動合同(關系)。

  2. 乙方已于本協議簽署前完成了同甲方的工作交接,并未在甲方承建(監)的建設工程項目中繼續擔任項目負責人。

  3. 截止本協議書簽署日,雙方之間不存在任何糾紛及未了結債權債務。

  4. 以上內容經雙方共同認可屬實。

  甲方(企業蓋章):乙方(簽字):

  法定代表人(主要負責人)

  或委托代理人簽字:

  簽訂日期: 年 月 日

勞動關系解除協議書9

  甲方: 以下稱甲方)

  通訊地址:

  法定代表人或委托代理人:

  乙方(員工): (以下稱乙方)

  身份證號碼:

  家庭地址:

  戶籍地址:

  聯系方式:

  按照《中華人民共和國勞動合同法》的有關規定及《解決方案》,經乙方書面提出自動解除勞動關系,雙方本著平等、自愿、協商一致的原則,達成以下協議:

  第一條 甲乙雙方因公司客觀情況發生變化,經乙方書面提出自動解除勞動關系,雙方協商一致,勞動合同予以解除。

  第二條 甲乙雙方確認,乙方進入甲方工作年限為 年零 個月。

  第三條 經濟補償標準及支付方式

  1、甲乙雙方協商解除勞動關系,雙方確認支付經濟補償金的總額為 元整(¥ .00)(該總額已包含經濟補償金及勞動關系存續期間未了事宜的所有結算費用,雙方認可)。

  2、甲方于乙方履行本協議第四條第3款簽訂本協議之日起5個工作日內,依約支付本條第1款約定的補償金。

  第四條 雙方的權利與義務

  1、甲方應依約定期限及時向乙方支付補償金及相關費用;

  2、甲方協助乙方辦理社會保險關系轉移等與勞動關系解除相關的手續;

  3、乙方應返還所有權或使用權歸屬甲方的所有物品;于 20xx 年 月 日前到人力資源部或在本部門負責人協助下,辦理離職手續。若乙方使甲方資產、文件及所有相關物品發生丟失、損壞,或由于工作未交接清楚,使公司遭受損失,甲方將按資產帳面價值或遭受損失從上述支付總額中扣除。

  4、乙方確認雙方勞動關系履行時的'權利義務從協議簽訂之日起即行終止并無任何未了事宜,確認對工作期間的工資及各項費用支付已結清并無任何異議。雙方確認對協商解除的經濟補償金、協商解除勞動關系程序及結果均無任何異議,保證不再提出任何仲裁和訴訟請求;

  5、本協議中甲乙任何一方不履行相應義務的,向守約方承擔違約責任,守約方可要求違約方對實際損失予以賠償。

  第五條 其他

  1、甲乙雙方從簽訂之日生效,勞動關系同時終止。

  2、本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份。

  甲方:(蓋章) 乙方:(簽字)

  法定代表人或委托代理人:(簽字)

  年 月 日

勞動關系解除協議書10

  甲方(用人單位):

  乙方(員工):

  身份證號:

  甲乙雙方經平等自愿協商,就解除勞動合同事宜達成一致,并簽訂本協議。

  一、雙方同意于年月日(解除日)解除勞動合同。

  二、相關安排:

  1、乙方應根據甲方的要求辦理工作交接手續。

  2、甲方應正常發放工資至解除日。

  3、社會保險、住房公積金應正常繳納至年月(含當月)。

  三、離職補償

  1、雙方同意,離職的經濟補償按如下第種方式計發:

  (1)按《勞動合同法》第47條的規定計發經濟補償金,于年月日前向乙方支付;

  (2)經濟補償金為人民幣(大寫)(¥元),于年月日前向乙方支付;

  (3)甲方無需向乙方支付離職的經濟補償金。

  2、雙方確認,上述經濟補償包括雙方勞動關系解除相關的全部補償、代通知金等項目。

  四、雙方在此確認:均了解《勞動合同法》相關法律法規的規定。勞動關系存續期間,雙方已依法簽訂了書面勞動合同,依法履行了各自義務(包括但不限于社保、勞動保護、檔案轉移、年休假等各方面)。除本協議約定的'以外,任何一方都不再因為原勞動合同的履行和解除向對方要求其它報酬、費用、賠償或補償。

  五、工作交接特別約定

  六、保密義務

  乙方于在職時所掌握到甲方的任何商業秘密,在與甲方解除勞動合同后,應嚴禁泄漏甲方的商業機密及任何有關管理,技術性或商業情報,否則甲方有權保留法律追溯權;乙方不應從事有損甲方聲譽的行為,不得直接或間接地勸誘、幫助他人勸誘甲方內部掌握商業秘密的員工離開甲方單位。

  七、競業限制約定。

  八、其它條款:

  九、附則

  1、本協議一式兩份,雙方各執一份,具同等法律效力。

  2、本協議經雙方簽署后生效。

  簽訂日期:年月日

  甲方(簽章):

  乙方(簽字):

勞動關系解除協議書11

  甲 方:

  乙 方:

  鑒于乙方已于20__年__月__日向甲方提出解除勞動關系并書面提請辭去所有職務,甲方已同意乙方的辭職申請,現經協商一致,甲、乙雙方同意解除勞動關系,并達成如下協議:

  一、本協議簽訂之日起解除雙方的勞動關系,雙方的權利義務隨之終止;

  二、由于乙方主動要求解除勞動關系,依照法律規定甲方不必支付經濟補償金;三、甲方自本協議簽訂之日起不再為乙方支付任何社會保險金費用;

  四、本協議簽訂之日時,雙方已經結清所有關于集資、借款、工資、獎金、津貼、補助、加班費等所有債權債務,雙方已經沒有任何的經濟關系。雙方共同確認:雙方都已將所有的經濟憑證進行了交接,自本協議簽訂之日起任何一方持有對方的'有關經濟憑證都視為憑證內容已經進行過交接處理,經濟憑證不再有效; 雙方共同承諾:任何一方不得以任何理由、借口要求對方承擔經濟責任;

  五、鑒于乙方曾經是甲方的高級管理人員,乙方同意并授權甲方在任何報紙、報刊刊登如下內容的聲明:“自20__年__月__日起不再擔任我公司的任何職務,其一切活動自20__年5月14日起與公司無任何關系”;

  六、乙方離職后不得利用在甲方獲取的商業秘密(包括但不限于經營方式、客戶名單)從事有損甲方名譽或利益的行為;

  七、本協議自甲、乙雙方簽字(蓋章)后生效;

  八、本協議一式四份,甲、乙雙方各執兩份。

  甲方(蓋章):

  乙方(簽字或蓋章):

  負責人:

  年 月 日

勞動關系解除協議書12

  甲方:_______________________________

  法定代表人:_________________________

  聯系電話:___________________________

  聯系地址:____________________________

  乙方:______________________________

  身份證號碼:_________________________

  聯系電話:____________________________

  聯系地址:____________________________

  甲乙雙方于________年____月____日簽訂為期________年的勞動合同,現甲乙雙方同意解除勞動合同關系。經雙方協商一致,簽訂本協議如下:

  一、自________年____月____日起,解除雙方簽訂的勞動合同,雙方的權利義務隨之終止。

  二、乙方工資結算至離職之日,支付時間為甲方正常發放工資時間。乙方獎金為______元,差旅費、交通費、手機費等費用合計______元,以上費用均需扣除所得稅,甲方同意在乙方辦理完工作移交手續后____日內一次性支付給乙方。

  三、甲方同意向乙方支付經濟補償金共計人民幣______元。(稅前)甲方同意在乙方辦理完工作移交手續后____日內一次性支付給乙方。風險提示:

  經濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿________年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿________年的,按________年計算;不滿六個月的.,向勞動者支付半個月工資的經濟補償。

  勞動者月工資高于用人單位所在____市、設區的市級人民政府公布的本地區上年度職工月平均工資三倍的,向其支付經濟補償的標準按職工月平均工資三倍的數額支付,向其支付經濟補償的年限最高不超過________年。

  四、甲方為乙方繳納基本養老保險金、基本醫療保險金、失業保險金、工傷保險金、生育保險金、住房公積金至________年____月____日止。

  五、甲方根據相關勞動法規和規定,向乙方提供勞動合同解除的證明并辦理相關退工手續。

  六、乙方應當于本協議簽訂后3日內妥善辦理所有工作移交手續,離職后不得作出有損公司名譽或利益之行為。

  七、乙方應為所掌握的甲方之任何商業秘密(包括本協議內容)進行保密,不得泄露給任何第三方,否則應向甲方支付違約金______元。

  八、甲乙雙方之間無任何競業限制協議,合同解除后,乙方無需履行任何競業限制義務。

  九、乙方自愿放棄其他所有訴求。

  十、本協議是解決雙方之間勞動爭議的所有安排和規定,雙方之間不再存在其他任何勞動爭議。

  十一、此協議書一式______份,各份具有同等的法律效力,甲乙雙方各持______份,另______份留存乙方本人檔案。自雙方簽署之日起成立并生效。

  甲方(簽字或蓋章):____________乙方(簽字或蓋章):____________

  法定代表人或授權委托人:____________

  ________年____月____日________年____月____日

勞動關系解除協議書13

  甲方:xxx有限責任公司

  乙方:xxx,身份證號

  根據《勞動合同法》等相關法律法規的`規定,甲、乙雙方經協商一致,就解除勞動關系事宜達成一致協議如下:

  一、因乙方自xxxx年7月3日起至今一直患病未能上班,甲、乙雙方一致同意自xxx年1月4日起正式解除雙方之間的勞動合同(勞動關系)。

  二、甲方于本協議簽訂之日一次性給予乙方相關補償款人民幣元【該款項包括但不限于經濟補償金、社會保險待遇(養老保險、工傷保險及失業保險等)補償、工資福利補償等】。

  三、乙方取得上條所述款項后,不得再以勞動關系為由向甲方主張任何權利,甲、乙雙方就解除勞動關系事項全部了結,甲方不再為乙方承擔或支付勞動關系解除前后的任何社會保險金等費用。

  四、本協議簽訂之日,雙方已經結清所有賬目(包括但不限于工資、獎金、津貼、補助、加班費等所有債權債務),雙方之間已沒有任何經濟關系。雙方共同承諾:今后雙方均不得以任何理由或任何形式要求對方承擔任何法律責任。

  五、乙方離開甲方公司后,對知悉的甲方商業秘密及本協議相關解除勞動關系事項等,負有保密義務。

  六、本協議簽訂后,雙方應當誠信守約,任何一方違反本協議任一條款,均視為違約,違約方須向對方支付違約金人民幣壹萬元。

  七、本協議自簽訂之日起生效,一式二份,甲、乙雙方各執一份。

  甲方(蓋章):

  年 月 日

  乙方(簽字):

  年 月 日

勞動關系解除協議書14

  甲方:xxx城區供電所(以下簡稱甲方)

  乙方:xxxx(以下簡稱乙方)

  根據《中華人民共和國勞動法》有關規定和城區供電所(20xx)第08號文件精神,經乙方本人申請,自愿與甲方有償解除勞動用工合同關系,接受企業一次性經濟補償,為明確雙方權利義務關系,經雙方協商一致,達成如下協議:

  一、一次性經濟補償費用的`計算

  乙方同意在與甲方解除勞動關系時,按公司改制企業職工一次性安置標準938元/年計算經濟補償金:醫療費一次性補貼按每年40元計算。

  二、工齡計算:

  乙方在甲方的工齡計算從20xx年x月x日至20xx年x月x日止,共計7年零8個月。

  三、解除勞動關系時間:

  甲乙雙方自20xx年5月1日起解除雙方的勞動關系。

  四、協議事項:

  1、甲方與乙方一致同意解除勞動合同關系,甲方依照上述計算方式對乙方給予一次性經濟補償費和醫療補償金15322.00元。

  2、甲方與乙方解除勞動關系后,雙方原有的勞動合同權利義務關系即行終止。甲方給乙方支付一次性經濟補償費后,不再支付乙方其他補償費用。

  五、其他:

  1、本協議經甲乙雙方簽字即行生效,具有法律約束力。

  2、本協議一式四份,甲乙雙方各執一份,報勞動部門和組織各存一份。涂改或未經合法授權代簽無效。

  甲方(蓋章):xxxxx乙方(簽字):xxxxx

  法定代表人(簽章):xxxxx

  xxxx年x月x日xxxx年x月x日

勞動關系解除協議書15

  甲方:

  統一社會信用代碼:

  住所:

  聯系電話:

  乙方:

  身份證號:

  住所地:

  聯系電話:

  鑒于乙方已于年月日向甲方提出解除勞動關系并書面提請辭去所有職務,甲方已同意乙方的辭職申請,甲、乙雙方依據《勞動法》及相關法律法規的規定,遵照平等自愿、誠實信用、協商一致的`原則,經雙方充分協商,就雙方解除勞動關系有關事宜達成協議如下,并承諾共同遵守:

  1、甲乙雙方協商一致,雙方自愿于年月日解除勞動關系,雙方基于勞動關系所產生的一切權利義務隨之終止。

  2、雙方協商一致,甲方向乙方一次性支付經濟補償金等費用共計元(大寫:)。乙方同意并認可前述金額。

  3、甲方支付上述款項后,甲乙雙方不存在任何經濟糾紛及勞動爭議,包括但不限于工資、經濟補償金等各個方面。

  4、乙方應當于20xx年月日前辦理完畢工作移交,歸還借用甲方的財產、結清財務賬目和離職等各項手續。

  5、經乙方確認,乙方已明確知悉相關法律或政策規定的各項權利,在甲方工作期間的所有薪酬福利、報銷等已結算完畢,雙方不存在任何糾紛,乙方承諾不再就勞動關系等各項內容向甲方主張任何權利。

  6、乙方承諾并確認:自甲方依據雙方于20xx年月日簽訂的《解除勞動關系協議書》,向乙方支付該協議中所約定的全部款項后,乙方與甲方及甲方的總分公司、母子公司及其他所有關聯公司均已解除勞動關系,乙方與上述公司均不存在任何經濟糾紛及勞動爭議糾紛,乙方不得以任何形式向上述公司主張任何權利。

  7、如乙方違反本承諾,愿以《解除勞動關系協議書》中所約定的甲方應當支付的全部款項的雙倍金額作為違約金,賠償甲方。

  9、任何一方不得將本協議的任何內容向任何第三方透露,否則違約方應當向守約方支付元違約金作為賠償。

  10、本協議簽訂后甲方應于個工作日內,將本協議所約定的所有款項支付至乙方指定賬戶。

  戶名:帳號:

  開戶行:。

  11、本協議自雙方簽字或蓋章之日起生效。本協議一式兩份,雙方各執一份,具有同等法律效力。

  甲方(蓋章):乙方(簽字):

  簽署日期:簽署日期:

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