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先進事跡

校長先進事跡材料

時間:2023-02-09 08:00:52 先進事跡 我要投稿

校長先進事跡材料

  在平凡的學習、工作、生活中,大家都不可避免地要接觸到事跡材料吧,借助事跡材料可以很好地體現先進對象的先進思想、精神,以及特定的時代特征。大家知道事跡材料的格式嗎?以下是小編整理的校長先進事跡材料,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

校長先進事跡材料

校長先進事跡材料1

  1998年6月黃和平畢業于南昌第二師范學校,同年9月被分配到進賢縣李渡鎮偏遠、貧窮、又落后的農村小學——焦石小學任教,一直到現在仍然奮斗在鄉村教學第一線。參加工作以來,他把全部心血都傾注在農村小學教育事業上,深深扎根于農村教育這片沃土,踏踏實實工作,勤勤懇懇育人,贏得廣大師生及家長的贊譽。先后獲得“進賢縣優秀教師”“進賢縣優秀教育工作者”“進賢縣師德標兵”“進賢縣優秀共產黨員”“李渡鎮優秀教師”“李渡鎮優秀共產黨員”等榮譽稱號,F任松山小學校長,小學高級教師。

  一、熱愛教育,熱愛學生,無私奉獻

  從畢業分配到焦石小學任教的第一天起,他就立志要為農村的教育竭盡全力,為農村的孩子無私奉獻。當時農村的辦學落后,環境又差,到學校什么都要教,有些不太熟練的,他就邊學邊教,盡力為學生提供最好的教育。擔任班主任期間,他視學生如親人,時時關注了解每一個學生,經常利用課余時間到學生家中進行家訪,了解班級每一個學生的基本情況,針對學生情緒變化做出及時的對策,努力到家校協同。尤其對后進生及特殊學生傾注了更多的愛,糾其落后的原因,對學生進行疏導疏通;在課堂上多提問,多巡視,多輔導,對他們的點滴進步給予大力的表揚;課后多找他們談心、交朋友,樹立起他們的信心和激發他們學習的興趣;利用課余和假期時間對學生進行無償補習,努力提高學生的成績,使他們健康成長。在東南小學任教期間,有一年從別校慕名而來的就讀的幾位學生,由于基礎較差,黃老師首先給予特別的關愛,不厭其煩的進行教學、輔導,其中有二位學生的畢業成績入全鎮前20名,有一位進入全縣前50名,后考入大學。18年來,幫助過的學生已有多人跨入大學進行學習,由厭學變為好學,由差生變為優秀學生的更不計其數。

  在日常工作中,熱愛學生、了解學生、善于把握學生的思想動態,針對學生的身心發展特點,堅持以人為本,通過改變教育觀念,探索適應時代和學生發展需求的德育方式,促進了學生德、智、體、美、勞的全面發展。在教學工作中,始終癡迷于“三尺講臺”,始終堅持站在教學一線,始終堅信提高自身素質是一名優秀教師的立身之本。堅持終身學習原則,堅持不斷學習有關教育教學刊物,虛心學習老教師的經驗,先后多次參加縣課改培訓、教科研等各級各類培訓活動。作為鎮級骨干教師的.,不僅能自己鉆研教法,還能帶領本校青年教師研究教育教學新方法。

  作為一名中共黨員,能夠時刻與黨中央保持一致,關心社會、心系災區,踴躍參與到獻愛心行列當中,其行為帶動了本校教師、本班學生,也影響家長。多年來以出色的工作業績,贏得了學生的愛戴和家長的認可,為學校贏得了諸多榮譽,贏得了領導的贊譽和同行的贊許。

  二、恪盡職守、任勞任怨

  20xx年他調任為李渡松山小學校長。這所學校此前停辦5年,來到學校,看到破舊的教學樓和一貧如洗的辦學條件,他沒有退縮,暑假期間,同村委會籌資金,修馬路、整操場、修教室…..終于保證學校9月份的順利開學。當時,有些家長看到學校的辦學條件如此落后,對孩子就讀產生了嚴重質疑,黃校長又帶領教師上門做家長工作,并公開承諾:學生只要在本校就讀一個學期,不滿意可隨時轉學。頂著方方面面的壓力,學校終于如期開展了起來。他知道,學校要生存才能有發展,而要生存和發展只有靠教學質量的提升。

  他率先垂范,投身教學第一線,要求教師做到的他帶頭做。他帶頭備好每一節課,上好每一節課,批改好每一次作業,輔導好每一位學困生。當時回來就讀的學生大部分是原在私人學校讀書的學生,學生沒用好的學習習慣,成績虛高。他積極開展對策,組織教師利用晨會、班會、班報,廣播,談心,走訪等一系列有針對性的教育活動,培養學生的能力和學習習慣,針對農村實際、根據學生的發展差異、因人困材施教。

  功夫不負有心人,在全校師生的共同努力下,當年全鎮的教學抽測學校所有的科目均排在全鎮前幾名。全校師生為之振奮,家長也放下心來,由于他自己對學生的關愛和教學工作的努力,加上同事們的合作,松山小學的教學質量穩步提升,他所教的班級幾度進入全鎮先進行列,得到了家長的認可和領導的信任,外出的學生也紛紛被吸引回來,隨著教學質量的穩步提升,外村的一些學生也紛紛前來就讀。

  一、關愛教師,以誠待人

  用行動說話,為老師辦實事,在他的帶領下,學校逐年逐步改善辦公條件,逐年逐步提升教學水平,尊重教師,關心教師的健康生活,科學合理安排教師的業務學習和師德師風教育,認為只有在不斷的學習中才能不斷取得新的成績,開設教學公開課,集體備、評、說課等一系列教育教研活動,手把手指導年青教師的教學和校本教研,努力為培養新的首廣教師。在他的帶領下,形成了一個團結奮進、注重實績的教師隊伍。

  二、注重學生的養成教育、愛心呵護學生

  鄉村事業由于家庭教育,社會環境的不同造就學生的行為習慣不同,說臟話、舉止不文明等現象隨處可見,為了改變這一現狀,黃校長充分利用班隊活、集會、節日慶典、演講等形式,組織德育主題活動、全方位、多層面的對學生進行教育,教育學生的同時又鍛煉了學生的能力,現在學校的學生,成績優良、講文明講禮貌講衛生在校蔚然成風。

  現在鄉村隨著家長的外出,有大部分學生成了留守兒童,她們的心理更希望得到關愛關懷,學校特別重視留守兒童的工作,組織教師一對一關愛,開展一系列活動,開通留守兒童活動室,節假日定期走訪看望兒童,為每個孩子送上愛心禮物,讓這些孩子體會到比父母還親的親情,感受到集體的溫暖,可以開開心心、快快樂樂地學習生活,讓他們的心理充滿陽光與歡笑。

  三、無私奉獻只為桃李滿園

  他曾經說過:“不管到什么時候,我都不會愧對人類靈魂工程師的稱號!币舱沁@句誓言,他不斷充實自己,潛心教學研究,積極參加課改教研,努力教書,精心育人。

  他堅持學習,在成人高考取得大專學歷后,20xx年他又通過全國自學考試獲得了江西師大的本科學歷。在平時的教育教學過程中,肯于吃苦,敢于鉆研,形成了自己獨特的愉快教學風格。

  他帶領全校師生共同研究破解農村義務教育發展的“瓶頸”,針對農村實際、根據學生的發展差異、因人困材施教,關愛留守兒童,以童心、愛心、真心教育每一位學生。他一直奮戰在教學工作第一線,多年來所從事教學科目多次在鎮、縣抽測中獲前一、二名的好成績。

  他堅信只有經得起誘惑,耐得住清貧、不求豐厚回報,但求無愧于心,精心施教、教書育人,學?倳幸惶鞎荷珴M園、桃李芬芳。

  18年的風風雨雨,有歡笑、也有淚水、有成功的快樂、也有磨礪的艱辛。但他無怨無悔,雖然職業平凡,但他堅守,雖然生活清貧,但他精神富有。師愛無言,他用自己的愛心與行動詮釋了教師的內涵,用青春熱心譜寫著愛的奉獻的詩篇。黃校長獻身教育、甘為人梯,用自己堅實的臂膀托起學生攀登新的高峰;甘愿化春蠶,用才能讓知識與智慧延伸;甘愿當園丁,用愛心和汗水培育桃李芬芳。日復一日的平凡歲月,默默耕耘的無悔人生,他憑著對教育事業執著的追求和強烈的責任感,在“三尺講臺”上書寫自己的完美人生,他是教育戰線上一顆璀璨的明星,是值得大家學習的好榜樣,是一位稱職的小學校長、完美的鄉村教師!浼t不是無情物,化作春泥更護花’,這句詩正是他現在的寫照。

校長先進事跡材料2

  嚴z,女,48歲,大學本科學歷,碩士研究生課程結業。中學高級教師,國家二級心理咨詢師,政協蓉芙區第三屆委員會委員,蓉芙區教育學會副會長。

  20xx年8月至20xx年任燕山小學校長,20xx年8月至今任育才學校校長。20xx年8月開始兼任育才第二小學校長。

  曾先后58次榮獲省、市、區各級各類榮譽和獎勵,是全國優秀校長、湖南省“蓉芙百崗明星”、湖南省第八屆黨代會代表、長沙市“三八紅旗手”、長沙市“商銀教育獎”獲得者。

  兼任的社會職務有:湖南省小學校長專業委員會理事、湖南省學校心理教育專業委員會理事、長沙市小學校長工作研究專業委員會理事、長沙市中小學德育專業委員會理事、長沙市教育科學研究專業委員會理事、長沙市心理學會理事。

  嚴z同志熱愛教育事業,嚴于律己,吃苦耐勞。從教29年,擔任校長10年,她從不為任何行政職務所累,只一心一意為學、為教。作為一線校長,她對自己始終有清醒的認識和清晰的定位:不管形勢如何變化,始終堅持扎扎實實抓好教育教學,提升自己的辦學思想,實施自己的辦學理念,使學校按教育規律辦事,為學生終身幸福奠基。她曾抱著年幼的孩子在醫院邊打點滴、邊輔導青年教師備課參賽;她曾連續工作十多天到深夜,暈倒在辦公室,被同事送進醫院搶救,第二天又返回工作崗位。擔任校長近十年,她幾乎沒有休過完整的雙休日和寒暑假。20xx年12月31日晚,她父親因心機梗死突然去世。她僅利用元旦三天假辦完喪事就堅強地返校工作,沒有請一天事假,更沒有利用任何社會關系大操大辦。

  嚴z同志好學肯鉆,教學科研成果突出。她的思品課《客人到我家》曾作為長沙市首次獲得國家級獎勵的教學課被載入《長沙年鑒》,課堂教學17次獲國、省、市獎勵。她撰寫的小學外語、思品教學設計15篇、論文21篇,分別在國家、省、市教育刊物上發表,或在省、市學術研討會上交流并獲獎。獨立完成了2冊小學思想品德課新教材教學燈片和錄音的設計,并由省教育音像出版社出版。獨立編寫了5冊《品德與生活》、《品德與社會》基礎訓練,由省少兒出版社出版。撰寫并錄制的《案例解說新課程教學法/品德與生活》光盤由省教育音像出版社出版。主編了《育才學校學生手冊》和《弦歌六十年》校慶紀念冊,主編的教科研文集《育才有道》由現代教育出版社出版。她主持、參與的課題有:

  《網絡環境下學生自主學習方式的構建與實踐研究》

  國家優秀子課題獎

  《計算機技術在小學科學教學中的.應用研究》 省一等獎

  《小學科學校園文化營造研究》 省一等獎

  《小學思想品德課新教材實驗研究》 省二等獎

  《小學課堂教學協同研究》 省三等獎

  《小學思品CAI教學研究》 市一等獎

  《小學語文學習發展性評價的實踐操作研究》 市一等獎

  《古詩文誦讀校園文化活動與小學生人文素養養育研究》 市友誼科研二等獎

  《優化戰略——為了蓉芙區教育的明天》 市優秀成果獎

  《小學思品創設情景、角色體驗教學法研究》區一等獎

  《創建育英英語特色學校實驗研究》 區一等獎

  《學生偏差行為干預與研究》 省級立項、研究中

  《學校公共生活中小學生公民意識培育的實踐研究》區級立項

  嚴z同志甘當人梯,精心培養青年教師。她曾20多次為市、區小學外語、思品教師或書記、校長作專題講座。輔導50多人次在全國、省、市、區上外語、思品開放課、競賽課和觀摩課,均獲得成功。指導年輕教師11人撰寫經驗論文在省、市交流、獲獎并發表。她曾被評為湖南省小學思想品德教研工作先進個人、長沙市中小學優秀外語教研員、長沙市先進學會工作者。

  近年來,她參與指導李英、黃望書老師參加全國英語賽課獲得一等獎。指導張芳、吳娟、王煥群、吳萍、劉容、王科文等老師在省、市、區做班主任工作、心理健康教育、外語教學等經驗交流,均獲得很大反響。目前他們已應邀在各地作報告30余場次。

校長先進事跡材料3

  張同志,20xx年參加教育工作,20xx年8月調入萬佳小學工作,任萬佳小學副校長,分管學校教學工作,并擔任六年級數學教學工作。在工作中他處處發揮黨員的先鋒模范作用,以扎實嚴謹的工作態度,全身心地投入到教育工作中。在學校的教育教學管理工作中,他始終堅持黨的教育方針,嚴格執行上級教育行政部門的法規政策,自覺遵守各項紀律;嚴于律紀,為人師表;以勤懇、務實的態度來對待工作,以“師德”規范自己的教育教學行為,從工作、學習和生活上關心和愛護每一位教師和學生,受到學生的愛戴、家長的贊譽、學校老師的擁護和各級領導的好評。

  率先垂范,追求美好

  身為共產黨員,張同志積極帶頭學習提高,貫徹“教到老,學到老”等終身學習的理念,工作作風扎實細膩、勇于創新,且積極投入教育教學管理工作,用自己的實際行動帶動學校教師共同做好工作。大到一學期全校各項教學工作總體部署安排,小到一個班的一節課的調整……他都會親自過問,主動參與指導工作。張同志始終要求自己在本職工作上盡善盡美,用負責的精神,積極、熱情的態度、嚴格的管理,為教育教學做好服務工作,為學校教師做出了表率。

  調入萬佳小學工作后,張同志主抓學校教育教學工作,從數學組長到教科室主任,張同志既要干好數學組教研的工作,又要兼職做好教科室主任工作,同時還擔任六年級畢業班的數學教學工作,對此他毫無怨言。萬佳小學以“美好教育”的追求為己任他深知教育教學質量是學校的生命,提高教育教學質量是每個教育工作者的'天職。他自費訂閱了《小學數學教育》等4種教學雜志,不斷提高教學理論水平,確立科學的教育教學觀念。

  勇于創新,與時俱進

  開拓創新一直是我黨的優良傳統,在教育教學工作中,張同志時刻提醒自己是一名黨員,要為教師們起好示范和帶頭作用。作為學校業務分管領導,張同志為了提高全校美好教育質量,通過組織教學研討課、聽評課活動、各類座談會和各類質量分析手段,及時發現問題,進行調整和改進,促進了教學質量的提高。從命題導向、試題質量、監考要求、批卷過程、試卷講評等方面層層把關,考試結束后,及時召開有針對性的質量分析會。針對成績較好和較差的兩頭學生,他能制定切實措施,積極指導各教研組開展輔導、提優、補差工作,不斷總結經驗,提高效率。

  愛心投入,注重實干

  扎根人民群眾是我黨的力量來源,張同志沒有校長的架子,他和藹可親,平易近人,他對學生無私的愛深深地吸引著他的的學生,打動著一個個對子女疏于管教的家長。他把學生視為子女,把班級視為自己的家,把學生家長視為自己的家人和朋友。和他的學生親密無間,在學生們心目中張老師是一位沒有師長架子,真正做到了解學生,走進學生心靈的老師。

  堅持實事求是是每一位共產黨員做事的起點也是終點。在調入萬佳小學工作后,他積極為學校發展建言獻策,多年以來,張同志對學生的愛心、對同事的誠心、對工作的責任心促使他勤奮工作,默默奉獻。他用積極、平等的心態對待學生、對待同事、對待工作。換來了學生的喜愛與同事的敬佩和擁護。

  寒來暑往,張同志在自己的工作崗位上兢兢業業,奮斗了二十載,無論他擔任什么職務,無論是分管什么工作,無論在一線教學崗位,還是在領導職位,他都始終如一的以一名中國共產黨員的標準做好本職工作,他始終站在教育這一塊精神沃土上,守望著自己的理想,譜寫著一曲人生平凡而卓越的樂章。

校長先進事跡材料4

  羅海珍現任高州市第四中學副校長、工會主席、黨支部委員,是中學數學高級教師,在職研究生。她堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,貫徹黨的十六大精神,按照執教為民的要求,把八榮八恥的榮辱觀作為座右銘,牢記全心全意為人民服務的宗旨,積極參加“三增兩講一提高”的教育活動,樹立良好的領導形象,工作踏實,執著追求,無私奉獻,成績顯著。曾被評為高州市優秀女職干部、優秀婦女先進工作者、優秀教師、優秀班主任、優秀共產黨員、教師職業道德建設先進個人。

  一、教育教學,追求高效

  羅海珍校長深知教育教學質量是學校的生命,提高教育教學質量是每個教育工作者的天職。關心學生,執愛學生,發展學生智力,培養學生創造能力也是每個教育工作者的責任。因此,羅校長自費訂閱《數學教學參考》等5種教學雜志,不斷提高教學理論水平,確立科學的教育教學觀念。深入研究教材教法,探索提高課堂教學效率的最佳途徑,形成最優的教學特色。任現職前,羅校長曾任級長、初三畢業班班主任。教育教學效果非常突出。例如1998年的初三(5)班,中考有13人考上高州中學線,有32人考上一、二中分數線,任教的數學平均96.3分,排在高州市前列。邱劍梅同學被評為茂名市三好學生。任現職之后,羅校長的教育教學經驗愈加成熟豐富,先后任教高一、二級數學,每學年考試平均分、優秀率均排在全級前列,學科競賽獲獎人數均居同類班之首。培養的尖子生鄧建福同學基礎扎實,今年高考以150分滿分的成績摘取廣東省理科基礎狀元桂冠。

  面對日新月異的教育大好形勢,如火如荼的新課改,為了追求課堂教學的高效率,羅校長積極參與教研活動,確定教研專題,開展教學研究,不斷總結教學經驗,撰寫教學論文。幾年來,羅校長撰寫的教育教學論文有2篇獲國家級獎勵,有3篇在省級以上刊物發表,有13篇獲得市級以上的獎勵,有個5個課例被評為高州市優秀課例。

  二、管理藝術,追求科學

  任現職后,羅校長被全體教工推選為工會主席,分管體育、藝術、衛生、女工、女生工作。羅校長意識到隨著職位的提高,肩上的擔子更重了,責任更大了,如何把工作做好呢?羅校長深入鉆研有關書籍,向兄弟學校的領導請教,隨領導到外地考察,悟出一個鐵的'真理:管理就是質量。在上級領導的大力支持幫助下,羅校長擬訂、修訂了一系列的管理制度并嚴格執行這些制度。例如“教代會制度”確保最大限度地發揮教代會的職能,充分發揚民主,群策群力,為四中的騰飛作出了巨大的貢獻。學校“財務內審制度”,保證學校財務收支平衡、合理,杜絕腐敗現象!绑w衛藝管理制度”充分調動了教師學生的積極性,取得了前所未有的好成績。去年高考,體育生張春宏、伍文海分別以總分720、704分居全市前列。今年高考,體育生陳德康以總分462分居全市第一名。去年高考,美術科31人參試,全部上線,音樂科9人參試也全部上線,上線率均居全市第一。帶領學校田徑隊參加高州市中學生田徑運動會也取得好成績,總分獲得全市第4名。組織文藝節目參加市級以上比賽均獲獎,廣場文藝晚會的每次演出都得到上級領導一致好評!靶l生制度”的嚴格實施,確保校園干凈、整潔、優美,為師生營造一個良好的舒適的生活、學習環境。學校也多次被評為高州市優秀衛生單位。

  三、關愛女工,追求和諧

  學校有女教工111人,占全校教職工總數的42.3%。女工工作的成敗與否,直接影響學校工作。只要把女工工作做好了,學校才能發展。針對女工工作忙,家務重,業務時間少的職業特點,羅校長經常組織女工開展文體活動。通過評選“文明家庭”、“十佳女園丁”、“優秀女教師”、“優秀女職工”,激勵女工敬業愛崗,勤奮工作。如女工生病、住院、生活困難、思想有負擔或家庭喜事、喪事,她都是第一知情人,第一報告人,第一幫扶人。據不完全統計,她慰問生病女工10多次,個人捐款上千元,例如白榮盛老師患風濕病,步履艱難,羅校長到處為她求醫問藥,有時還幫她做家務,送小孩上學,使她切身感受到學校這個大家庭的溫暖,使她以堅忍不拔的意志與病魔戰斗,完成省級課題“分層教學”的研究,并被評為省級教改積極分子及茂名市“十佳好軍嫂”。陳愛萍老師患血小板減少癥,經常出血不止,尤其月經期間病情加劇,非送醫院急救不可。羅校長除了經常探望她,關照她,還主動代她上課。有些女工會鬧家庭矛盾,情緒低落,影響工作,羅校長便對她們悉心開導,循循善誘,消除矛盾,建立和諧的家庭。有些女工因為子女升學試考得差,升不了城區學校而愁眉不展,羅校長便想方設法找領導解決。

  在羅校長的帶領下,全校女工刻苦鉆研業務,爭做業務型的名師。她們團結協作,關系和諧,為四中的教育默默耕耘,無私奉獻。學校也多次被評為婦女系統先進單位。

  四、自強不息,追求完美

  人類的競爭,歸根到底是人才競爭,要出人才,必須靠教育。作為教育工作的領導者,如果跟不上時代發展的步伐,適應不了現代教育發展的需要,最終會被時代拋棄,自強不息是羅校長的人生寫照,加強學習,自我完善,是羅校長人生目標。為了不被時代淘汰,為了實現自己的人生目標,羅校長毅然參加華師大研究生班的學習,學完《政治》、《教學研究方法論專題》、《現代課程理論研究》等11門課程,完成了“現代教學理論研究教學理論”畢業論文,領取“華南師范學院在職研究生班”結業證書,去年9月至11月,羅校長又撇下家庭,將讀高三的兒子交給丈夫照顧,只身踏上廣教“廣東省校長培訓班”之路。經過艱苦努力,自修完《鄧小平理論與中國當代教育實踐》、《現代教育理論與實踐》、《學校管理理論與實踐》等5門培訓課程,以優異的成績獲得結業。去年她還被推選為茂名市第九屆黨代表,為茂名市教育事業的發展鼓與呼。

  羅校長是位優秀校長,19年來,憑著對教育事業的滿腔熱情,執著追求,自強不息,開拓創新,為教育這塊沃土揮滿辛勤的汗水,為教育事業無私奉獻,以實際行動譜寫完美的人生。

校長先進事跡材料5

  我校是一所農村初級小學,現有在職教職工30人,20xx年20xx年在師德建設年之中我們通過師德建設教育活動,我校教師整體素質雖然有了很大的提高,但仍有極少數教師存在模范遵守《中小學教師職業道德規范》不夠,從教行為不夠規范等不良行為,為了進一步提高我校教師的師德師風素質,我校對師德師風建設工作十分重視,扎實深入并富有創新地開展了“師德建設提高年”的系列教育活動,活動開展轟轟烈烈,效果顯著

  一、 領導高度重視,健全組織機構

  我校領導高度重視師德建設工作,學校的領導能把師德建設年工作擺上議事日程,召開專題會議,統一思想認識,增強抓好師德建設提高年的責任感和緊迫感。同時,成立師德建設提高年領導小組,研究制定師德建設提高年活動方案,部署師德建設提高年活動,每項活動學校領導都做到心中有數,指導到位。

  二、加強師德學習,提高教師素質

  1、學校有計劃有步驟地狠抓學習教育活動,組織教師學習《中華人民共和國義務教育法》、《預防未成年人犯罪法》、《未成年人保護法》、《學生傷害事故處理辦法》等有關法律法規,提高教師的法律意識,增強依法執教的能力和水平。

  2、組織教師認真學習了《中小學教師職業道德規范》、《《教師 “十不準” 》,增強了教師們的法紀意識,規范了自己的教育教學行為。

  3、組織教師分批觀看了《師德啟示錄》錄像,學習了孟二冬、汪來九同志的先進事跡,在此基礎上學校組織了討論,讓每位老師談感想,談體會,他們都決心以孟二冬、汪來九同志為榜樣,努力學習,認真工作,做人民滿意的教師。 通過學習,增強了教師的職業道德意識,提高了教師教書育人水平,使教師端正了教育思想,真心實意地關心、愛護、培養、教育每一名學生。

  三、豐富活動載體,開展系列活動

  要把師德真正落在實處,必須通過必要活動為載體:

  1.召開了師德提高年教育活動動員大會,學校領導作了師德建設年工作的動員部署,使每位教師提高了對師德師風建設重大意義的認識,增強了參加這次活動的自覺性。結合自身實際,制定了師德修養計劃。要求教師都能依法執教,愛崗敬業,熱愛學生,廉潔從教,為人師表。

  2、在教師中進行了“五師”教育:

  (1)鑄師魂,要求教師具有“四心”:關愛學生誠心,了解學生細心,教育學生耐心,服務學生熱心。

  (2)育師德,要求教師做到“三愛”:愛事業,愛崗位,愛學生。對后進學生有“三心”:愛心、耐心、信心。

  (3)樹師表,要求教師實現“四三二一”目標:四高——高度的覺悟、高度的社會責任感、高尚的道德情操、高超的教學藝術;三種精神——奉獻精神、敬業精神、創新精神;二嚴——嚴肅的自我修養、嚴謹的治學態度;一強——強化為人師表意識。

 。4)正師風,通過制度規范、行為規范、榜樣規范,加強教師的.職業道德建設。

 。5)練師能,對不同層次的教師提出不同的要求,按“新秀” 工程、“明星”工程的目標進行培養!拔鍘煛苯逃こ痰膶嵤,強化了教師的職業道德意識,學校掀起了人人爭當師德先進,個個勇創教育佳績的熱潮。

  3、創新開展“師生相互承諾,共創和諧校園”活動,在開學典禮上師生相互承諾:“一、關愛每一位同學,不歧視,不體罰,不侮辱;二、認真上好每節課,不遲到、不早退、不拖堂、上課時不使用手機;三、按要求及時認真批改作業,耐心輔導,不馬虎,不敷衍;四、保持良好形象,儀表整潔,課堂上不抽煙、不講臟話,不酒后上課。模范履行《中小學教師職業道德規范》,做學生、家長、

  社會滿意的人民教師”。全校學生向各位老師莊嚴承諾:“一、尊敬老師,虛心接受老師們的教育,不頂撞,不抵觸;二、專心聽課,認真思考,積極回答老師的提問,自覺遵守課堂紀律,不做小動作,不交頭接耳,不遲到,不早退;三、認真完成作業,書寫規范,按時交送,不拖拉;四、樹立良好形象,儀表樸素整潔,不打鬧,不罵人,不吃零食,不穿奇裝異服,不染發,嚴格遵守《中小學生守則》,做一名合格的小學生”。通過這一活動,拉近了師生之間的距離,增進了師生之間的感情,建立了新型的和諧的師生關系,老師教得愉快,學生學得高興,為創建和諧教育奠定了基礎。

  4、在教師中禁止使用教師禁語,提倡教師使用教育藝術語言。向學生展笑臉,學會用激勵方法教育學生,通過此項活動使每位教師知道了應該怎樣說,怎樣做,每位教師在此項活動中都有所感悟。

  5、為了進一步推動我校師德建設工作向縱深發展,塑造教師師德群體的良好形象,堅決杜絕師德不良現象的發生,學校通過向社會各界進行教師師德問卷調查和組織學生評教等活動,對教師的師德進行監督,從而使師德建設工作真正深入人心,落到實處。

  6開展了學理論、講紀律、守規矩,做“四有”好老師的主題活動, 通過開展師德師風主題教育活動,提升教師師德素養,踐行師德規范,著力解決當前教師隊伍在師德師風方面存在的突出問題,樹立人民教師良好形象。

  四、關愛“留守學生”,踐行師德規范。

  “留守學生”是改革開放“打工經濟”條件下應運而生的一個特殊群體,他們表面上與其他學生沒有什么不同,但他們缺少了父愛、母愛,在學習和社會活動乃至心理、生理的成長都有可能受到影響。之所以現在引起社會、學校和教師的關注,正是因這個特殊的群體有著不可忽視的重要性。

  針對留守學生的現狀,對留守學生的教育,做了一些工作:

  1、學校十分重視對留守學生的教育工作,成立了以校長為組長、副校長、教導主任為付組長,各班班主任為成員的領導小組。

  2、開學初,統計各班“留守學生”的一切資料,及時掌握“留守學生”的相關情況。

  3、大力加強班主任工作,增進班主任的工作責任心,班主任要經常了解“留守學生”的思想和心理狀況,對待“留守學生”要有愛心。不能諷刺、挖苦和歧視表現不好、學習成績欠佳的“留守學生”。

  5、學校通過共青團、學生會等組織,開展“一幫一”、“手拉手”等互助活動,增進同齡人的了解,彌補親情和關愛的不足,讓他們對生活充滿信心。

校長先進事跡材料6

  邵XX,北重四小德育副校長。青山區十佳優秀輔導員、青山區三八紅旗手、青山區家庭教育先進個人、青山區關心下一代工作先進工作者,包頭市優秀輔導員,全國和諧德育年會先進工作者、全國五好小公民優秀工作者。

  真正的教育是心心相印的活動,惟有從心里迸發,才能打動心靈。深藏著對教育的這種理解,自參加工作以來,她一直辛勤耕耘,努力使自己走在一條堅實執著、無私奉獻、勤勉敬業、為人師表、廉潔誠信、馨香相隨的教育之路上。從教22年,她始終以發展、思考的眼光去看、去想、去做,用自己的堅韌與執著、用自己的敬業與奉獻,不斷詮釋著新時期優秀教育工作者的精神,不斷書寫著自己事業的壯麗篇章。

  業精于勤勇做榜樣

  作為學校德育副校長,她是學校德育工作的排頭兵、領頭雁,為教師們起著重要的示范和帶頭作用。面對龐大的班主任隊伍、眾多的.學生,面對豐富多樣的各級活動現場,不管工作多累、多繁瑣,始終激情滿滿保持良好的工作狀態。正是這樣的精神,使她成為了全校班主任必不可少的精神支柱。

  班主任工作是學校管理工作的重中之重,在班主任的管理工作中,她深知榜樣的力量是無窮的。因此,她熱愛學習,堅持讀書,在實際工作中要求大家做到的,她自己首先做到。面對性格各異、年齡不同的29位班主任,她循循善誘、寬嚴相濟,身先垂范、以身作則。

  桃李不言,下自成蹊。在她的榜樣示范作用下,全校班主任形成了求真務實、踏實進取的工作和學習作風,為學校的發展奠定了堅實基礎。

  信念如磐心中有愛

  愛是一縷金色的陽光,有愛的地方,學生的智慧和品格才會得到充分、自由的發展。她是一個播種陽光的人,用關心、信任和激勵,把陽光的種子撒進學生的心田。

  音樂教師、大隊輔導員、德育副校長……一路走來,憑著對教育事業的強烈責任感,她把自己的愿望和抱負全部傾注在了她熱愛的教育事業上。良好的師德體現在她對學生的關愛,對事業的奉獻。

  面對學生,她總是從小處著手,嚴中有愛、嚴中有章、嚴中有信、嚴中有度,以尊重和愛為前提,從學生關心的事中尋求最佳的教育時機,給學生如沐春風般的愛。

  收獲頗豐責中有志

  從任職德育副校長以來,學校的德育工作一直做得很好,成績也在青山區內名列前茅。近年來學校被評為“內蒙古鄉村學校少年宮”、內蒙古家庭教育先進單位、內蒙古足球示范學校、內蒙古國學文化進校園先進單位、包頭市平安校園、包頭市優秀實驗學校、包頭市優秀家長學校。合唱社團在“包頭市童心向黨合唱大賽”中演唱的節目被選送到中央文明網展播;舞蹈社團表演的節目《那時花開》,榮獲包頭市鄉村少年宮展演一等獎,并多次在市區兩級各大活動中匯報演出;青山區班會課評選獲優秀組織獎,吳燕和郝慧媛兩位老師分別在她的指導下獲大賽一、二等獎;書法、繪畫社團在“包頭市慶‘六·一’陽光夢想書畫大賽中分別榮獲一、二、三等獎和優秀獎;20xx年度在青山區運動會中獲總分第一名;越野賽獲團體第七名;大課間搏擊操獲團體項目獎;足球社團在“青山區區長杯足球比賽”中榮獲女子組第三名,在“青山區教育基金杯聯賽”中榮獲小學女子組第一名。青山區第一屆古詩詞大賽中學生比賽成績獲二等獎,學校獲優秀組織獎。

  點點滴滴的成績都離不開她的堅實領導和辛苦付出。但成績只屬于過去,未來,她會不斷給自己設定新的目標,做好每件細微事,努力把平凡的工作做得不平凡,用不變的激情超越自我。

  “花的事業是尊貴的,果實的事業是甜美的,讓老師做葉的事業吧,因為葉的事業是平凡而謙遜的!彼沁@樣一個甘做時刻襯托鮮花嬌艷、默默奉獻的綠葉,是新時代名副其實的優秀教育工作者!

校長先進事跡材料7

  德育工作先進個人事跡材料投身教育工作十八年來,我曾任班主任、教導主任、副校長。雖然教育崗位幾經變換,但始終努力實踐“三個代表”重要思想,忠誠于人民的教育事業。

  多年來,憑借扎實的專業知識、靈活的教學方法、先進的教育理念、默默奉獻奉獻在教育崗位上,贏得了師生的喜愛、同行的認可和社會的廣泛贊譽。

  一、悉心從教,愛崗敬業踏入工作崗位后的我,一直對自己嚴格要求,努力完成學校交給的各項任務。

在教學管理上,我努力鉆研教學教法,全身心地去研究每個學科。多少次,為了老師們能講上一節優質課早來晚走,琢磨好每句話,搜集各種資料,給老師做各好的帶頭。我始終認為,既然選擇了教師這個職業,就要盡職盡責,上好每一堂課,不求回報。在教學工作中,我精益求精,踏踏實實,并用課改理念來豐富課堂教學,引導教師質疑調查、探究,調動每一個學生的學習積極性,使每一個學生都嘗到成功的喜悅。

  二、德育管理,創新思路以落實常規工作為中心,制定適合本校發展的“學常規”、 “建班規”、 “賽常規”規范學生的言行。

讓學生形成了良好的行為習慣,營造了一個文明、和諧的校園氛圍。創建一支德才兼備、高效的班主任隊伍。班主任是學生精神成長的引路人。在選拔、培訓時朝著“敬業奉獻、熱愛學生,善于做學生的思想工作,具有較強的教育教學組織能力,班主任學科專業和教育專業基礎扎實,具有團結協作精神和較強的'人際溝通能力”的方向。

  讓德育管理,與時俱進。緊密配合學校教學工作,落實學校班級日常管理常規,貫徹“讓優秀成為習慣”的育人理念,深入開展各項德育工作。打造一支強有力的班級隊伍。對班干部進行定期的教育學習,有意識地引導他們在競爭中樹立民主意識,在生活中注重培養服務意識、自律意識、創新意識,強化自主意識,一批品學兼優的班干部脫穎而出。

  三、關愛學生,撒播陽光英國哲學家羅素說過:

  “愛是一縷金色的陽光,凡缺乏愛的地方,無論是學生的智慧還是品格都得不到充分或自由的發展。”作為德育工作者,應該是一個播種陽光的人,用關心、信任和激勵,把陽光的種子撒進學生的心田。多年來,我校在愛心捐款活動中,師生都非常踴躍的捐款獻愛心,廣大師生的人格如風行水上,了無痕跡,潤物無聲,潛移默化間影響著學生的成長。以博愛塑造著學生的靈魂。

  四、孜孜以求,完善自我從抓教學幾年來,學校的德育工作一直做得很好,教學成績都屬于全鎮前列,各項競賽也都遙遙領先于其他兄弟學校。

我個人曾被評為縣優秀教師和政府嘉獎,撰寫的論文多次獲得市級以上的獎項;課件、教具制作也分別獲得市級獎項。作為教育工作者,如果跟不上時代發展的步伐,適應不了現代教育發展的需要,最終會被時代拋棄,孜孜以求,加強學習,自我完善是我追求的目標,曾多次參加新課程培訓、繼續教育培訓、最近又有幸參加了校長培訓,多次聆聽新課程課例。

  在提高了自身素質的同時更加明確了該如何管理好學校的學校的工作,我會為今后的德育管理工作更加努力,為學校的明天加油!

校長先進事跡材料8

  是新立小學的一名優秀的教育工作者,為履行好教書育人、管理育人、服務育人的職責,在同事們的支持和共同努力下,在教學和校園文化建設等方面均做出了突出成績,受到中心校領導、同事的高度肯定和學生的一致好評。

  1、自從他擔任校長以來把教學質量放在首位每天早來晚歸,一心撲在提高學生質量上。主動幫助各科教師分析學生成績波動的原因。主動利用空閑時間做學生的思想工作幫助學提高成績。在xx年至今x學校學生成績全鎮第一名的好成績。

  2、 xx年,由于年代久遠,學校校舍突遇大風破損嚴重。一天夜里,忽然下起了大雨。x校長害怕屋頂被風吹開,趕緊出去查看,一塊鐵皮瓦眼看著就要被大風吹掉了。他顧不得回去叫人,迅速往屋頂上爬。由于雨后垛滑,他一下子掉了下來,左腳脖子被扭傷了,他雖然疼得鉆心,可硬是又爬到垛上,把鐵皮蓋釘好。之后,他一瘸一拐地,帶著一身泥水,艱難地回到了臨時的學校值宿室里。第二天早晨,他的左腳脖子比平時粗了一倍多。他讓妻子借來了一副雙拐,仍然不停地在工地里查看著……妻子埋怨他,但是更心疼他。x校長只是抱歉地說:“我欠你和孩子的,只能退休后再報答。”9間教室維修成了,圍墻修好了,校園綠化了,廁所修好了投入使用了,可x校長的臉曬黑了,胃病落下了,風濕病復發了,體重也足足掉了10多公斤……

  3、“看見貧困家庭的孩子讀不起書,我的心里就像刀割一樣難受,眼里都是這些孩子的身影和他們無助的眼神,不伸手幫一幫他們我睡不著覺!”一個偶然的機會,x校長得知10歲的將要輟學會家務農,她心疼這孩子小小年紀過著如此艱辛的生活,就決心盡自己微薄之力,改變這孩子的命運,為交了1000元的資助金,把他重新拉回了校園念書。由于輟學,基礎很差,x校長心急如焚,x校長組織學科教師為他補課。說:“我會一門心思把書讀好,不然對不起x校長,也對不起學校老師和眾多關心幫助我的人!”

  4、x校長上任不到一年,和平鎮新立小學在校園規劃發生了翻天覆地的變化,花草成畦,樹木蔥綠,校園里充滿了濃郁的人文氣息。校園四周栽種了360多棵榆樹、各種花卉,通過自培自育,美化香化校園,,校園內樹影婆娑,鮮花盛開,綠草如茵。在植樹造林得勞動中x校長拖著一雙腫脹的雙腿堅持勞動兩手滿是血泡但他從不休息。為廣大師生樹立了榜樣

  5、 xx年暑期正是老師休閑度假的`好時光,而x校長卻穿迷彩服拎著油漆桶很早就來到校園來粉刷學校,足足連續工作了五天五夜吃住在校。經過他的一番努力工作,學校煥然一新,而人卻累倒了在xx年末學校被評為鎮級校園文化建設一類校。

  6、 x校長卻是個熱心腸的人,他非常關心同事們的生活,家生活貧困妻子身體不好常年在家養病,沒有工作全家四口靠x老師苦苦支撐著,x校長看在眼里疼在心里,xx年---xx年中x校長從自己家里拿出6500多元資助了x老師家,x老師全家感恩不盡。不僅x老師一家受到x校長得關心,像,等都受到了x老師不同程度的捐助。

  x校長對待工作認真對待同事熱情,他正用,他的真情用他的汗水來澆灌這片希望的土地,來燃起了學生心中的火把,來點燃了教師心中的希望。為xx學校的放飛,他將永無止境的奉獻著,辛勤的耕耘著。他已經用實際行動向人們證明了一名平凡工作者的不平凡之處。x校長正滿懷信心地沿著自己的路走著……

校長先進事跡材料9

  走進臨高實驗小學的校園,你會經?匆娨粋忙碌的身影,他就是我校的校長——陳冠詩。作為一名教育工作者,他情注教育,作為一位校長,他率先垂范。他給自己定下的座右銘是:以勤精業,辛勤耕耘。為此,陳校長在20xx至20xx年度中工作成績突出,被中國共產黨臨高縣委評為“優秀共產黨員”。

  一個好的校長就是一所好的學校。大家有目共睹,正是陳校長在實小一年的時間里,學校發生了令人驚喜的變化。

  一、以身作則,做行動楷模

  一年來,作為校長,他要求教師做到的,他首先做到,教師做不到的,他也努力堅持做到。寒來暑往,風雨無阻,他披星戴月,每天到校最早的老師也能看到他在校園內巡視的身影。為了預防學生發生安全事故,不論值班與否,他幾乎每天課間時間都在操場上巡查。值日教師們在他的影響下也都認真負責地做好此項工作,致使我校一年來沒有發生過安全事故。陳校長以校為家,時刻惦記著這個家。當他那身有重病的老母親癱瘓在床,他就把老母親托負給了妻子照顧,從返校園工作。母親過逝后,他又化悲傷為力量,全身心地投入工作,深得老師們敬偑。

  二、創新方法,科學管理,彰顯人文關懷

  一位教育家說過:一個好的校長,應該在如何調動教師的積極性上做好工作。陳校長在這方面做得很好,一年來,在陳校長的領導下,制定了自己一套的工作管理方案,徹底打破教師干多干少一個樣,干好干差一個樣的局面,每到年末評優評先的時候,把各方面量化分數一核算,教師的名次就出來了。工作中陳校長在處處按章辦事遵循原則的同時,又時時對師生們彰顯人文關懷。一年來,陳校長對我校教師大都非常了解,誰家有困難,陳校長都會非常關心,并盡可能的提供幫助和照顧。去年,我校鐘又進教導和李干保老師,因病住院,陳校長知道后,打電話對他們表示關心,并親自帶去看望,還號召全體師生向這倆位重病的老師捐獻愛心。陳校長在工作中不斷創新,在效率上不斷提高,在管理上日趨科學規范、精細化,并處處彰顯人文性,受到大家的一致肯定。

  三、規范學校管理,以質量為目標。

  陳校長上任以來,注重建立健全學校各項制度,并認真實施,使學校管理規范化,制度化。充分發揮教代會的作用,實現決策科學化和民主化。加強常規管理,落實課程計劃,開全開足各科課程,促進學生全面發展。加強對教學工作全過程的管理,著重抓好備課、上課、作業批改的管理,優化課堂教學,提高教學質量。

  陳校長十分重視新課程的實施和教師專業化發展,通過多種方法,手段提高教師的科研文化業務素質。組織教師參加省、縣各級培訓、聽課活動,營造關注教學科研,參與新課改的深厚氛圍。在這一年,在陳校長的的帶領下,我們赴瓊山一小、湖南師范附中、屯昌思源小學跟蹤學習,返校后陳校長立刻把學習的精華處用到教學管理上,取得顯注的效果。教學質量是學校的生命線,是學校工作永恒的主題。為此,陳校長深入到課堂中聽課,和老師共同進行研討。陳校長還經常開展教學研討課,每一次縣舉辦公開課比賽,他都高度重視,并組織學校里各教研員共同研討,使老師的教學水平明顯提高,在剛剛結束小學畢業考中,我校取得很好的成績。老師的成績也碩果累累,在全縣思想品德優質課中,我校符曉英老師榮獲一等獎。王小花老師獲得第三屆全國中小學公開課電視展示活動中,榮獲一等獎,陳校長也在這次活動榮獲優秀校長獎。

  四、注重班子建設,堅持以誠用人。

  在學校領導班子的`建設中,陳校長一再強調要增強責任意識,每一位領導要認識到自己所肩負的責任,認識到當前教育改革的重要性、必要性和緊迫性。加強對領導的教育基本理論的學習,深入實際,調查研究,尊重科學,提高領導的決策能力。學校逐步形成了一個講正氣,講團結,講民主,講奉獻,重實績的領導集體,深受教師們的支持和擁護,有很強的號召力和凝聚力。

  五、注重德育實效,以活動育學生。

  陳校長對學生的教育力求實效,把教會學生做人作為教育的最高理想。學校每學期都根據各個節日、紀念日的主題,開展學生喜聞樂見的活動,對學生進行愛國主義,集體主義和樹立遠大理想的教育,均取得良好的效果。如這次為了慶祝建黨90周年,我校舉辦了“童心向黨”的班際歌詠比賽,校園四周都響起了嘹亮的紅歌,取得了很好的效果。學校一方面認真組織貫穿學期始終的學生日常行為量化評比活動,另一方面開展《文明禮儀伴我行》主題教育活動,利用國旗下的講話、主題班會等形式倡導道德自律。引導學生自覺遵守各項行為規范、講文明禮儀。自覺養成珍惜自己、關愛他人、維護社會的良好習慣。為了我校學生能夠在縣團委舉辦的“慶建黨90周年 爭當四好少年”鼓號隊比賽中取得好成績,在陳校長的組織及帶領下,我校的輔導老師們及學生刻苦訓練,經一番努力終于獲得這次大賽的一等獎。

  六、注重校園環境建設,做到以校為家

  他自上任以來,正是學校面臨困難最大的時期,圍墻開裂,室內教室除了有桌椅和黑板外,什么也沒有,可謂是白紙一張。更為困難的是資金短缺,人員緊張,真可謂困難重重。面對這一切的困難,他并沒有因此而卻步,而是千方百計想辦法,上上下下,方方面面尋求幫助,經過不懈努力,最終得到了上級領導在各方面特別是資金上的大力支持和幫助,于是對學校進行重建圍墻,教學樓改進。為將學校建設成為傳播先進文化的陣地,他重視校園文化建設,在校園內開辟了主題不同,形式多樣的文化長廊,國旗、名人名言、古詩詞也進了課室。

  在校園建設的一年中,一天一個樣,一年大變樣,就這樣為了盡快給廣大師生一個舒適優雅的學習、工作環境,他犧牲了幾乎每一個休息日和節假日,真是把學校當成了自己的家。

  一年多來他以先進的辦學理念,卓有成效的管理方法,嚴謹務實的工作作風,勤政廉潔的行為,敬業高效的工作態度,為教育事業的發展做出了貢獻,使實驗小學成為局領導、教師、家長和學生滿意的學校。

  20xx年7月8日

校長先進事跡材料10

  沒有路,他花一年的時間為孩子們砍出一條路;沒有書,他用兩匹白馬馱回孩子們的書。徐德光,20年做這些密林深處孩子的引路人,用自己艱辛的勞動托起了孩子們的希望,也用自己的美麗情懷感染著自己的學生,讓這個大山深處的教學點教師后繼有人。

  主要事跡

  1.扇子林教學點始建于1975年位于金鼎山密林深處,涵蓋3個村民組40余戶人家,最少時只有8個學生,最多時也只有30多個學生,學生們到學校的兩條路都有七八公里長,往返需要5個小時,大山陡峭灌木叢生,為了方便孩子們上學,當年18歲的徐德光整整用一年的時間砍出了一條5公里長的羊腸小道,后來又用黃土、竹篾夯起3間土屋,附近的孩子才開始有了讀書的地方。

  2.徐德光校長的家住在山下的金莊村。為了節省來往學校的時間,10年前他和妻子賣了兩頭豬和一些糧食,花一千多元自費買了一匹馬作為交通工具,到現在已經換了兩匹,現在用的這匹馬名叫“白龍”。山里孩子上學路遠,路又難走,碰上雨天徐校長便騎著馬到學生家里接他們上學,學校用的教科書、教具、生活用品全靠他的這匹馬馱上山。至今那匹和他歲數差不多的老白馬還陪在身邊。一次,他從馬上摔下來,被摔得頭昏目眩,頓時失去了知覺,幸好有群眾上山干農活發現了他,將他扶回家,經醫生診斷為胸肋骨折。家人心疼地勸他放棄,他淡然一笑:為了深山里的孩子們將來有出息,就算豁出這條命也值。

  3.這間只有4個年級的學校被稱為“馬背學!薄20xx年凝凍后的大年30,紅花崗區委書記王進江走了3個小時來到這里,臨別時問徐老師最迫切需要什么,徐老師只說了一個字:路。路基修通了卻再沒有錢進行硬化了。一個叫陳仁賢的村民挺身而出,自愿捐助100萬元來完成后續工程。這位40冒頭的村民正是徐老師第一屆學生中的一個,因為外出創業而有了積蓄。陳仁賢說徐老師永遠是他人生的老師,他為了這個地方耗費了一生,他讓自己知道什么叫“我們”。與“馬背學!边b遙相對的是一家新建的養豬場。這也是陳仁賢剛剛投資興建的招了近10村民務工。其實只有陳仁賢知道,因為路遠他的.這個養豬場是虧的,但是工人都是高工資”為什么明知道虧的風險很大卻還是要在這里建?陳仁賢這樣回答:“我沒有徐老師的水平可以教娃娃文化,我是想通過力所能及的事情開化開化這里的經濟觀念,增加增加村民的收入,為家鄉做點有用的事。

  4.陳道坤這位從1992年開始就在這里代課的教師整整20年,也是徐老師第一屆學生中的一個。在外面打工一定比現在800多元的工資高很多,而且現在也轉不了正。但是陳道坤說自己不會走,因為他親身經歷知道孩子們是多么需要這間學校和負責的老師。而就在一年前,該校畢業學生、徐老師的女兒徐澤燕剛從大學畢業時也自愿來這里代課了一年。

  5.因為學生上學路途遙遠又是山路,學校每天9時上課,中午不休息,下午4時放學,幾名教師和學生一樣每天只吃兩頓飯。對于“馬背學!眲撌既恕窳x市紅花崗區金鼎山鎮扇子林教學點徐德光老師來說,最為開心的事情不是獲評全國勞模、被特邀參加建國60周年慶典現場觀禮,而是剛剛修通了一條近10公里、連通教學點的水泥硬化公路。

  徐校長說:“這匹馬通人性,成了我的好伙伴,每天下山我都會帶它到河邊給它洗澡”。

  “校長室”就設在教室里,徐校長正利用課間給孩子們批改作業。

校長先進事跡材料11

  xx市金陵匯文學校副校長,江蘇省“333高層次人才培養工程”培養對象、江蘇省“空中課堂”授課專家、xx市五一創新能手、xx市技術能手、xx市學科教學帶頭人、xx市優秀青年教師。

  他從1996年走上講臺至今,愛崗敬業,一直工作在教育教學第一線。從事數學教學工作25年,在初三任教17年,教學水平突出。

  示范引領,銳意進取,做業務精良的領頭者。從教以來,他為近百場各級教師研訓、教學研討活動開設優質公開課、講座。近6年來,開設省級公開課講座11節、市級17節、區級22節。除了在南京,還在西安、杭州、徐州、蘇州、常州等地,通過課堂教學,演繹自己對數學教育教學的深刻理解,為廣大教師作出示范和引領。

  教研結合,讓教師成長與學生成才同步發生。注重科研引領,在教科研活動中,腳踏實地,不斷探索,發表了多篇論文文章,參與了三本數學教學研究的著作。20xx年12月“初中數學體驗教學的實踐探索”獲第五屆江蘇省教育科學優秀成果獎一等獎。他倡導的.“學術化備課”已在省市區產生較大影響。

  技術革新,為家長排憂解難。他注重技術革新,在互聯網教育上孜孜以求,走在前列。20xx年7月起,他參加了“鼓樓e學!钡募夹g團隊,參與疫情期間“鼓樓e學!钡恼w規劃,并對相關技術提出了建設性的意見。20xx年10月,“鼓樓e學!痹诰課堂一經推出,為家長孩子排憂解難,立刻在全國引起轟動,獲新華社、人民網、《中國教育報》等多家媒體點贊。

  抗擊疫情,起到黨員帶頭作用。20xx年2月,正是疫情最嚴重的時刻,他率領金陵匯文學校17名教師志愿者走進寶塔橋街道,增援社區一線。他還率先垂范,全力參與“江蘇省名師空中課堂”、江蘇省電視臺“停課不停學,名師送教節目”、xx市“金陵微校”和“鼓樓e學!变浾n,將一堂堂精心準備的課程在線送給了廣大學子。

  大力宣傳,弘揚教師抗疫正能量。20xx年他參加了xx市教育好故事演講比賽,以“鼓樓e學!钡目挂吖适聻橐坏嗡,折射出整個教師隊伍中的抗疫艱辛,弘揚抗疫正能量。演講收到了很好的效果,獲得了特等獎,隨后還在在南京各區多次巡回演講,并應邀參演20xx年xx市教育局教師節慶祝大會,向社會各界展現了鼓樓教師不畏疫情、堅守崗位的高尚形象。

  他認為:教師工作之重在于用靈魂去塑造人的靈魂。在教學指導上要追求給學生以深刻的啟迪,在教學藝術上要追求給學生以美的享受。

校長先進事跡材料12

  楊慶昌同志 男 35歲 中共黨員,大學本科學歷,文學學士學位,現任梁山縣徐集鎮陸莊小學校長。1999年師范畢業后,實現了他夢寐以求的理想——做一名人民教師。既然踏上了三尺講臺,也就意味著踏上了艱辛漫長的育人之旅。從教十多年來,從一名普通老師到校長,始終抱著對黨的教育事業的無限忠誠,扎根偏遠鄉村,克服重重困難,癡情鐘愛教育事業,時時以一名優秀教師的標準嚴格要求自己。以一支粉筆,兩袖清風的精神,默默奉獻于三尺講臺,用自己的行動實踐了甘為人梯、樂于奉獻、靜下心來讀書、潛下心來育人,努力做學生愛戴、人民滿意教師,保持了一個共產黨員永不改變的先進本色。

  一、以良好的職業道德為人師表、率先垂范

  教師是立校之本,師德師風是教育的靈魂,教師是社會傳統道德的繼承者和傳遞者;還是社會道德風尚的倡導者和先行者。學高為師、身正為范。只有具備良好的道德品質,才能去為人師表,才能更好地教育和影響學生。楊慶昌同志認真學習并遵守《法律法規》、《中小學教師職業道德規范》,努力做到《濟寧市教師十不準》。沒有愛就沒有教育,常常俯下身子與學生交朋友、同孩子們談古論今。每逢星期天、節假日,有不少以前教過的學生來找他談心或到家里去玩。平時,他及時了解學生的變化,因材施教,對于難于管理的學生,他會不厭其煩地教育、家訪,盡力幫助他們,爭取不讓一個學生掉隊。曾遇到一個學生成績明顯下滑,行為及不端正,他找到學生家長反映了情況,家長卻說了句這點事你老師還處理不了嗎?我要去耕地,說完走了。他仍竭盡全力地去教育那個學生,最后終于把這位學生感化了,以優異的成績小學畢業。20xx年,有一位學生媽媽離家出走,爸爸忙于種地,上有八十多歲的奶奶,下有小她三歲的妹妹。她每天天不亮起床后,喂牛、做飯、照顧奶奶和妹妹,可是她每天到校卻很早,在校表現突出,成績優秀。突然有一天,她爸爸不讓她上學了。他找到她爸爸,說明了來意。她爸爸說:“我家里窮,一個閨女家上什么學,你給交學費嗎?”他忍著性子給女孩的爸爸講了相關法律,并當場答應給她交學費。

  就這樣他給她交了兩次雜費,又發動全校學生給她捐款、捐物,這才留住了她。為了自己鐘愛的事業,他始終抱著必勝的信念,扎根在教育這片沃土上,不計時間、不計得失、不計名利、不斷汲取、不斷付出。同齡人中,有的外出打工,一年能掙三四萬;有的推銷掛車,一年能掙十幾萬;也有的當了包工頭或企業老板,一年能掙幾十萬。曾多次有人勸他,“你一年掙那點小錢,又苦又累,何苦?跟我干吧!”他說:“我適合干教育。雖然我很苦很累,但我感到很欣慰、充實、滿足!庇捎谒ぷ魈崱⒎椒`活,取得了優異的成績,贏得領導、同事、學生及家長的贊譽。

  二、 在教學中銳意改革、不斷進取

  常言說:臺上一分鐘,臺下十年功。作為一個老師,上好一

  節課確實不容易。任教十二年來,他一直擔課,認真學習教育教學理論,不斷豐富自己的視野,努力實踐新課程,不斷反思、不斷總結。在工作中忙里偷閑,只要來了教育教學刊物,就有了他的精神食糧,并把自己認為有用的東西記錄下來。有時讀著讀著、不知不覺已到了夜里十多點。在平時的工作中,他善于向老前輩學習,因為他們有豐富的經驗;也善于向優秀的青年教師學習,因為他們有較新的理念;還善于向名師學習,曾多次積極外出學習,參加了市級骨干教師培訓、省農村中小學教師素質提高工程培訓等多種培訓,并多次在學習后給全鎮教師作報告、上示范課。在教學過程中,堅持面向全體學生,注重全體學生的全面發展,精心備課,認真上好每一節課,當所講的每一個知識點學生不理解時,總會苦思冥想,不斷調整思路,不厭其煩地教會為止,學生學會了,他卻感到比學生更幸福。在教學中充分發揮每一個學生的潛能,認真批改作業,做好課下輔導。在教學設計上形成了自己獨特的風格,善于把書上的知識同現實生活結合起來,這樣即體現了知識來源于生活、應用于生活的理念,又讓學生容易接受。由于他的勤奮耕耘,教學成績一直名列前茅,曾被推選為系列達標鎮級立標人;曾多次承擔鎮公開課、示范課;也曾多次參加上級教學比賽、教研活動并獲獎:20xx年春獲縣青年教師課堂教學比賽一等獎;20xx年獲縣學科基本功比賽二等獎;20xx年獲縣優質教案一等獎;20xx年被評為縣系列達標先進個人;20xx年參加縣學科基本功比賽獲獎;20xx年被評為縣教學能手、縣教學

  先進個人、入選縣中青年教師優秀人才庫;積極參加課題研究并有多篇論文獲省、市獎勵、發表。

  三、在管理工作中創新思路、真抓實干

  在做班主任工作時,認真摸清每一個學生的情況,注重班風、學風建設和班干部的培養,堅持以學生為主體的評價方式,促進學生自理、自治,重點落實學生良好的學習習慣和行為習慣的教育,經常組織開展豐富多彩的活動,形成比、學、趕、幫、超的熱潮和良好的班風。記得在20xx年,他們班的語文老師因請產假不能到校,他也因孩子出生三天沒進學校,當他到校后,校長表揚他,說在沒有老師上課的時間里,校長多次去觀看他們班的學生,竟沒有一人說話、打鬧,都在認真地做作業。是班長布置了作業,帶領大家學習。還記得有一次勞動,暑假剛過,學;▓@里草盛花稀,學校把最難干的月季花園分給了他們班,好幾個同學和他的手被扎破了,花園基本收拾干凈。天悶熱,他讓學生回去休息,幾個班干部說:“我們再堅持一會就干徹底了,咱們班比別的班差,丟人!”結果他們班干得最好。他還特別注意轉化學困生,記得有一個從鄰鄉因成績差、打架斗毆而轉來的學生,通過觀察發現他智力并不差。于是,就經常抓住他的閃光點及時表揚他,不斷關注他,后來他的表現和成績越來越好,經過一個多學期的共同努力,他不但不打架了,期終檢測居然還得了個優。 在做少先隊輔導員時,認真制定少先隊工作計劃,努力抓好少先隊的思想建設、組織建設和養成教育。積極組織隊員開展有

  益的少先隊活動,幫助隊員提高覺悟、增長才干。由于工作成績顯著,20xx年被評為縣優秀少先隊輔導員。

  在做業務主任時,他學習更加認真,努力鉆研業務,在校長的領導下,組織安排各項教學活動,充分了解各科教師的思想狀況、成績狀況和工作態度,認真完成計劃的制定、實施、檢查、總結、交流,努力提高教學質量。帶領老師們搞好理論學習、集體備課、聽評課、校本教研等各項教研活動。通過師帶徒、一幫一等活動,不斷提高教師的業務素質。經過全體教師的.共同努力,學校的教學質量穩步上升,多次被評為教學先進單位。曾兩次在縣教學質量監控抽查中,受到縣教研室的表揚。

  在做副校長時,意識到副校長在領導中起承上啟下的作用,給校長當好參謀,為校長的決策提供必要而準確的信息,提出富有創意性的建議,協助校長抓好各項工作及制度的落實。樹立了一切以事業為重、一切以團結為重,校榮我榮、校恥我恥的敬業觀。真正做到大膽工作而不越位。

  做了校長后,全面貫徹落實教育方針,努力實施素質教育,積極配合鎮教委做好工作。意識到教育就是服務,要用愛心去辦教育,努力把學校辦成環境優雅、氣氛和諧的學生樂園。真想讓學校成為“名師薈萃”、“英才輩出”、學生成長的“搖籃”、教師事業的“樂園”。堅持以人為本,尊重、賞識每一個學生,用高尚的師德、精深的知識去潛移默化地影響學生。學校的管理工作千頭萬緒,他吃住在校,有的是時間,一些瑣碎的工作我他都默默

校長先進事跡材料13

  我秉承真抓實干的優良作風,堅持踏踏實實的做人態度。像一顆火種,播種“快樂”。在我的帶領下,老師們都能煥發出工作的激情。我在所摯愛的教育熱土上,播種“快樂”,放飛“夢想”,換來學校教學春色滿園。

  我一九九四年畢業于錦州第一師范學校。任教于凌海市第四小學。2000年被任命為凌海市第四小學大隊輔導員,2010年擔任教導主任,2012任育才學校教學副校長。但我是一個離不開課堂,離不開孩子的人,所以至今為止,除了教學管理工作,一直擔任語文科的教學工作,26年如一日。一人雙職,曾被評價我為“凌海教育第一人”,并成為了很多人效仿的樣版。

  在老師們的眼中,我是一個快樂的傳播者,是個不知疲憊的“機器人”。每天都是那樣開心。我說因為喜歡自己的工作所以快樂;因為愛孩子們所在喜歡課堂。所以每天忙完教學管理工作,又匆匆走進課堂。而且每一件事又都做的井井有條。

  在語文教學中大膽探索,勇于創新。沿著課改的新思路走出了一條有自己特色的“快樂創新高效”教學模式。在錦州市“小荷杯”“創新杯”“新星杯”教學大賽中獲得一等獎。先后被認命為“凌海市語文學科帶頭人”、“錦州市語文學科帶頭人”、“遼寧省語文學科帶頭人”。擔任教學領導之后也一直擔任一個班的語文教學工作,每周15課時的教學量。每學期為教師們做一次公開課。在進修學校做示范課。與教師們一起形成了學校的語文教學模式,并在凌海市語文組教學模式大賽中獲獎。所教班級成績一直名列年級前茅,在2008年錦州市統考中我校獲凌海市第一名,所教六年兩個班名列凌海市第三名。

  在當大隊輔導員的十年中,還一直擔任班主任工作。這期間學校被評為“錦州市級紅旗大隊”,“遼寧省紅旗大隊”。我一手創建的“愛心永駐”——“大手拉小手”“與沈家臺城鄉手拉手”等系列活動受到了上級的好評并一直延續下來。我也先后被評為凌海市“優秀班主任”,錦州市“德育三項全能”班主任,錦州市“優秀中隊輔導員”。參加“省百名師德標兵”演講比賽。被評為“省師德標兵”。

  從事教學管理工作以來,我明確自己的職責,當好校長的助手。我立足課程改革,創造性地開展本職工作。面對新形勢,新要求,新觀念我在不斷加強自身建設的同時,我滿腔熱忱地為廣大教師服務,全身心地指導和幫助年輕教師的教學工作,努力提高年輕教師的教育教學水平。當好教師的帶頭人,學生的引路人。我經常深入到教師中間,和他們共同探討、研究如何備課、如何上好一節課。經常對教師進行跟蹤聽課,熱心為教師導課、評課。每次聽課后,都及時與教師交換意見,在充分肯定優點的同時,真誠地指出教學中的不足,和教師共同探討改進教學的方法,使教師心悅誠服。近十年來在我的指導帶動下,有四名老師獲得錦州市學科教學大賽一、二等獎;每學年都有教師被選派在進修教研會上做示范課。在“一師一優課”的中,我校一人獲全國優質課,三人獲省優質課,多人獲錦州市優質課。平臺中我校教師參與人數,上傳資源均在凌海市名列前茅。學校獲一師一優課先進集體。在“抗疫線上教學中”我組織小學部全體教師進行線上直播教學、測試、活動。上傳公眾號視頻四十余個,得到到家長的認可,真正做到了停課不停學。在今年“雙杯”賽中,我校兩人參加錦州市大賽,分獲一二等獎。

  我是一名科研型的業務校長,多年來,一直承擔國家級、省級科研課題的研究工作,其中國家級課題《小學生數學素養評價研究》《語文教學課內和課外閱讀與積累》已經結題。我的科研成果《《激情導趣,遨游書海》收錄于《中小學教育教學管理創新與實踐》《創新樣本教研制度,享受教育幸!肥珍浻凇哆|寧省普教干訓》期刊中。

  2012年在高效課堂課程改革實驗中,我校接受了上級教給我們的光榮而艱巨的任務。我作為學校課改小組領導成員,勇于更新教育教學觀念,嘗試新的教學方式,推動本校青年教師在課改實驗中迅速成長。我身先士卒,不辭辛苦,認真撰寫實驗方案,制定計劃,選定年級。并親自己參加課改年級中,帶頭上公開課,示范課。二年多的實驗,讓育才小學部的'課堂教學要實現三個轉變,即從“以教定學”轉變為“以學定教”,從“以教師為中心”轉變為“以學生為中心”,從“以知識為中心”轉變為“以能力為中心”。 關注課堂,精心研究,強化措施,扎實推進。幾年來,學校的課堂有了明顯的轉型。

  在學校的管理工作中,我承擔了學校教育、教學經驗的總結工作。撰寫了學校所有參評活動的上報材料。每年的學校總結、經驗交流獲得了教育局領導的好評。負責學校公眾號的撰寫、審核工作,把學校的教育教學活動及時上傳,提升了學校知名度,得到了家長和社會的認可。

  在各級領導和老師的指導和幫助下,取得了一些成績。我先后被評為“全國優秀教師”“遼寧省骨干教師”、 “錦州市骨干教師” 、“凌海市骨干教師、”“凌海市優秀業務領導”;被凌海市政府評選為“巾幗崗位能手”、“凌海市優秀教師”;被錦州市政府評為“錦州市優秀教師”;“錦州市優秀青年教師”。等光榮稱號。被錦州市總工會評為“錦州市勞動模范”。“凌海市優秀業務領導”。

  幸福是奮斗出來的,回眸過去,每一個成績的取得,都離不開領導和同事們的支持。在今后的工作中,我會繼續保持我樂觀的生活態度,“不馳于空想,不騖于虛聲,逢山開路,遇水架橋!背煽冎粚儆谶^去,奮斗沒有終點,未來可期,我會帶著我的學生和老師一起幸福下去。

校長先進事跡材料14

  葉XX,中共黨員,現任大嶺山新風中學副校長。他思想政治素養好,業務能力強,曾多次被評為校、鎮優秀教師,指導學生參加東莞市健康素養知識競賽獲優秀獎,多次年度考核被評為優秀等次。

  在工作中他時刻以黨員標準做好引領示范,注重抓好學生日常行為規范養成教育,每年組織開展各項大型活動,促進學生健康成長。入職新風中學10年來,年年執教初三畢業班,每年所教班級體育成績均能超市平均分,尤其是20xx年初三(7)班、20xx年初三(7)班、20xx年初三(12)班的體育平均分均滿100分。

校長先進事跡材料15

  燕子去了,有再來的時候;楊柳枯了,有再春的時候;而歲月卻是如流水一樣,一去不復返。轉眼間,我工作已有24個年頭,在教育教學的路上,不斷演繹著自己的教育教學故事,許多都已隨著時日的流逝漸漸淡忘,但有一些如同樹根一樣深深地扎在了我的心上,歷歷在目,感人至深。

  靜下心來研教學

  1996年9月,我從宣威師范畢業,懷揣著滿腔熱血,打算在自己的職業生涯上一展抱負的我,站在大海鄉一個最偏遠的小學校——泥得坪小學的大門口,我所有的激情都沒了。看著眼前斑駁的校舍,破敗的宿舍,我真恨不得扭頭就走。我強迫自己冷靜下來,告訴自己凡事都有另一面:興許因為自己是男孩子,領導要好好磨礪一下自己也說不定,再說了,這兒沒什么不好的,可以安安心心地干點自己喜歡的事,挺好的。就這樣,我一面收拾東西,一面安慰著自己。

  有幾個小同學剛開始用怯生生的眼光盯著我,后來聽別的老師說我是新分來的老師時,他們在那議論開了。有個膽子大一點的小男孩跑過來問我是不是新分來的老師時,看著他那期待的眼神,我情不自禁地摸了摸他的小腦袋:“是的,以后李老師就要和你們在一起學習、生活了,歡不歡迎呀?”小男孩笑了,那一瞬間仿佛定格在了我的腦海里,至今回想起來,都猶如昨天一樣。

  因為學校老師少,我一個人承擔了四年級所有科目的教學工作,一天從早到晚地當著我的“孩子王”,帶著他們在魯迅的三味書屋里暢游,一起在數學王國里漫步,一起在那個簡陋的操場上揮汗如雨……我所有的心思都撲在了教學上,每天晚上其他老師和學生都回去了,我一個人就靜靜地在燈下研究教育教學理念,遇到不懂的,我就又拿出學校里的教材來仔細琢磨,第二天再去向其他有經驗的老師請教;碰到學習后進的學生,我比誰都著急,三五成群地,喊著他們來我宿舍一點一點地再講給他們聽,直到他說:“老師,我會了”。功夫不負有心人,經過一年的努力,我所任教的班級在全鄉期末檢測中,四科成績均名列全鄉第一名。其他老師都說:“小李老師的付出,當得起這樣的成績!

  領導的肯定,家長的信任,孩子們的努力,讓初為人師的我自信、奮進。1998年9月,組織的信任,我調到大海鄉二道坪小學擔任校長。不知是誰,把這個消息告訴給了那些孩子們,在我回原學校收拾東西時,19名孩子眼巴巴地守在我的門口,不說話就這樣看著我。在他們面前一直善談的我也詞窮了。不知是誰哭喊一聲:“李老師,別走,我們舍不得你!”一下子,所有的孩子都哭了,我的眼眶也禁不止濕潤了。幾天后,我收到了19名同學聯名寫的信,他們哭訴了兩年和我相處的點點滴滴,是呀,兩年,我把最美好的青春年華播散在這里,這里也傾注了我最初的教育夢想,我心里也說不出的不舍。

  不忘初心謀發展

  20xx年9月,我又調到大海鄉武警春蕾希望小學擔任校長,新的工作崗位,新的身份挑戰,我依然選擇沉下心來踏踏實實做事,認認真真育人。

  武警春蕾希望小學是大海鄉中心學校的“排頭兵”,大海鄉山高坡陡谷深,群眾居住分散,很多家長常年外出打工,學生基本是留守兒童,中心學校經過多方協調調研,在全縣范圍內率先提出寄宿制辦學模式,即把周邊村委會的六年級同學集中到大海小學就讀。至今,老校長朱龍照老師那語重心長的話語猶在耳邊:“開頂,實行寄宿制集中辦學,在全縣是首創,沒有現成的經驗可借鑒,你一定要確保娃娃們進得來、留得住、吃得好、上得去!睅еI導的囑托,帶著老百姓的期望,我毅然決然地闖出了一條“大海特色”的辦學道路。

  “孩子別哭,我在。”這句話是我在春蕾希望小學對寄宿學生說得最多的一句。由于留守寄宿學生來自偏僻的山村,很少與外界接觸,膽小、怕羞、性格孤僻,不愿和別人溝通。到校寄宿幾天后,他們便開始想家了,有的學生還流下了眼淚。我帶領學校班子成員來到孩子們中間,一邊擦淚一邊安慰,給孩子們講故事,講道理。為了照顧孩子們的情緒,我帶頭搬到學生宿舍,睡在門口的第一個床位,和同學們交心談心,半夜有同學不敢上廁所,親自陪同。有個膽子大點的孩子對我說:“李老師,你對我太好了!我爸媽估計也做不到你這樣!笨粗⒆觽儩u漸地適應了這種學校生活,安心上課,我覺得所有的付出都是值得的。

  “爸爸,你放心在外面掙錢,我在學校一切都好,別牽掛我!边@句話是我為了解決寄宿學生“想家、思親”問題而開通親情熱線時,孩子們在電話最后常說的一句話。學生通過電話給家人報平安;節日里,學生通過電話給親人送去問候和祝福;想家時,同學們得到家人的安慰……當時有一個家長還激動地和我說過,這個親情電話讓他收獲了孩子最真切的祝福和關心,他很感謝學校這么細膩而周到的服務。

  “李老師,今年收成很不錯,孩子們的餐桌上又可以加餐了。”這是學?倓罩魅纬Uf的話。為了解決學校的經費緊張,我們大膽地提出勤工儉學策略,解決“就學難”問題。我帶領學校老師學生勞動,開墾出了學校旁邊的一片山坡作為勤工儉學基地。在基地栽種草烏、一枝蒿、瑪卡等名貴中藥材,每年純收入7000元;種植洋芋、蓮花白等每年可收5000公斤,價值5000元;建蓋2間豬舍養豬,利用學生用餐后的剩菜剩飯、蔬菜邊葉喂豬。每年出欄肥豬5-6頭,價值1萬余元;

  所有勤工儉學收入用于救助貧困學生,真正最大限度地降低學生就學開支,使農村學生進得來,留得住,學得好,上得去。

  “為了春蕾的綻放”,這是學校教師矢志不渝的初心和使命。20xx年我被評為“云南省十佳春蕾園丁”。20xx年,高峰副省長參觀學校后說“這是出典型、出經驗的地方”,省人大常委會副主任楊保建視察學校后說“這是貧困山區的一朵奇葩”……這些榮譽的背后,是我對這份事業的執著和追求。

  勵精圖治譜新篇

  20xx年9月,我調到駕車鄉中心學校擔任校長。這是組織的重托,領導的信任,更是我個人的幸運,面對這份使命,我傾注了心血和追求,融入了甘苦和憂樂,寫滿了情感和寄托。我時刻保持“當一天校長就要造福一方教育”的責任感,“不進則退、慢進亦退”的危機感。不夸張的說,在駕車的每一天,我都把自己的心血和汗水、智慧和力量、激情和干勁傾注到駕車的各小學的發展中去,用腳步丈量了13所學校及周邊的山山水水,用真情感悟了的全體師生的辛勤付出,用行動書寫了駕車教育的發展答卷。

  20xx年暑假的一天,我們中心學校老師準備去迤石小學查看學;A建設情況,可天公不作美,大雨傾盆而下,去還是不去?在場的所有老師異口同聲地回答一定得去,那里的老師應該早已經翹首以盼我們的到來了。車行至半路時,就在我們前面大約5米處,“轟”地一聲,山上的泥土因為滑坡垮塌了一大堆到公路上,好險啊,我們一車人差點就被這堆土掩埋了。路斷了,只有步行去學校了,一行人踏著泥濘的山路前行著,時不時還要避開山上滾落的碎石,深一腳淺一腳,記不清自己多少年沒有走過這樣的路面了,但那天我們所有的'老師,沒有誰抱怨過,大家默默地在心里對自己說:“學校建設一定盡己所能做到最好,孩子們讀書的路真太不容易了!”

  到了迤石小學門口,老遠的,就看到學校的校長帶領全體教師站在大門口迎接我們,校長拉著我的手說:“李老師,這么大的雨,你們還能走路來來關心我們學校的建設,我們所有老師真是感動得很!”

  面對建設資金緊缺的情況,我果斷地召開會議研究,就地取材,依托本地資源——元寶石,打造一所“石文化”的特色小學校。于是,石頭雕塑、石頭小路、石頭圖案等變成了迤石小學的特色,尤其是那兩個石頭腳印,變成了孩子們最喜歡的校園一角,而這,也是我要告訴孩子們的:希望孩子們一輩子腳踏實地地走好每一步!

  那個周末回到家,妻子不知從哪里聽說我們這次下學校的事情,再加上我的腳那天崴了一下變得一瘸一拐的,就異常激動,似乎要把這么多年來為家庭付出所積攢的委屈統統釋放出來一樣。一個勁哭個不停,我和她好好地解釋了我們此行的初衷和取得的成效,妻子本來就很通情達理,一說就全都明白了,但還是耿耿于懷,哭訴著我對工作的執著、對家庭的疏忽,我聽了,心里也很不是滋味,但每每想到那些山區的孩子們能夠因為我們的努力能在更好地環境里學習,我就無怨無悔了。

  為了讓老師們能更好地提高業務水平,我通過加強校際交流等形式,采取“走出去,請進來”的方式,組織完小校長及骨干教師,先后到昆明金康園小學、云波小學、縣內的春暉小學,樂業中心學校參觀學習;20xx年從昆明請專家到學校進行2輪教師全員培訓;爭取與城區學校結對子活動,迤石小學、光頭小學、鋼廠小學分別與城區東風小學、馳宏小學、工農小學結成手拉手學校。功夫不負有心人。經過全體師生的共同努力,20xx年畢業班教學質量檢測名列同類地區第一名;20xx年名列同類地區第四名;20xx年列同類地區第三名。這些成績的取得,是所有老師心往一處想,勁往一處使的真實寫照?粗@些老師忘我地工作,試問:還有什么樣的難關是無法攻克的呢?

  在均衡發展工作最關鍵的時候,腰店小學的老師們為了使校園的墻壁更美觀,晚上用投影照射在墻壁上勾圖作畫,因為都不是專業美術教師,他們只有用這樣的“笨”辦法繪圖,59歲的楊國安老師,身體本來就不好,患有多種疾病,平時站一會兒腰就會疼,夜幕降臨依然打著手電在那作畫,一工作就是幾個小時。在聽說我要調任馳宏小學擔任校長時,他拉著我的手說:“李老師啊,是你來到我們駕車后,駕車的教育才能取得這么好的成績!每一所小學的校容校貌都發生了翻天覆地的變化,不光是我們老師,連老百姓都舍不得你走,希望你常回來看看!蔽铱粗,看著他身后的其他共事過的同仁,內心充滿無限地感激,我真心地謝謝你們:是你們,讓我在駕車的每一步都走得那么堅實有力。

  詩人說,天空沒有翅膀的痕跡,但我已經飛過。生命的意義不在固守,而是開拓。而今,我站在馳宏小學的大門口,看著嶄新的校舍,看著整齊劃一的多媒體辦公設備,看著操場上那群快樂的孩子們……我知道,迎接我的挑戰還有很多,但我內心很充實:踏踏實實做事,認認真真育人,我依然堅持我的初心,行走在教書育人的路上!

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