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面試保潔員時注意事項

時間:2023-03-09 16:40:23 毅霖 注意事項 我要投稿
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面試保潔員時注意事項

  面試的關鍵是自己的現場表現,那么面試保潔員時的注意事項有哪些?大家不妨來看看小編推送的面試保潔員,希望給大家帶來幫助!

面試保潔員時注意事項

  面試保潔員時注意事項

  衣著要樸實

  保潔員大家都知道的,是一個公司的從事清潔工作的,主要以打掃工作為主,如果你面試時穿得花支招展的肯定是不合適的,所以面試時一定要穿得樸實一點,得體就可以了。

  介紹工作經歷

  基本99%的面試官都會問面試者,以前的工作經歷是怎么樣的。所以求職者應當在描述以前的工作經歷時簡單明了地回答問題。保潔員應當回答,我在哪個公司從事了幾年的保潔工作,主要負責哪些區域,每天上午打掃什么,下午再打掃什么即可。

  熟悉保潔員工作技能

  保潔員就應當很熟悉自己的工作技能,例如,公司共公區域如何保潔。董事長辦公室保潔注意事項,衛生間保潔注意事項,區保潔注意事項及標準、會議室如何打掃等。

  熟悉綠化養護

  保潔員通常都需要撐握一些綠化養護知識和技能,因為每個公司都有綠化,基本這方面的工作也都歸屬保潔員,所以必須要知道這方面的內容,這樣面試官如果問求職者,就可以自如回答了。

  保潔用品保管和使用技巧

  保潔員都會遇到保潔用品,所以必須知道如何保管這些用品,和怎么使用保潔用品,比方擦玻璃用什么,打掃衛生間用什么更好等。

  保潔用品的申請

  保潔員自己的保潔用品必須要及時申請,要知道如何申請。向誰申請等。撐握這些知識后,面試官如果問你,你就可以自如回來了。還有就是當面試官問你,你是如何做保潔工作的,你也就可以根據上述工作內容來回答。

  保潔員的崗位職責

  一、保潔員根據行政后勤部制度的工作時間進行日常保潔工作;

  二、負責公司辦公區過道、電梯內、電梯間、茶水間等公共場所衛生的清掃,保持所有公共場所的衛生整潔,地面干凈、無塵土、無衛生死角,做到每天拖四遍,每周用肥皂水拖一遍;

  三、負責會議室、貴賓廳會前、會后的清掃、整理工作;

  四、負責打掃各獨立辦公室的地面衛生,清倒辦公室和公用走道之垃圾,清洗痰盂;

  五、保持公共場所樓梯扶手、窗臺表面無灰塵,光潔明亮,做到每天擦兩遍,保持環境美觀;

  六、保持所有公共場所玻璃窗在視線內無灰塵、蜘蛛網、印痕,每周擦一遍以上。

  七、洗手池無皂跡、無污點,無污垢,做到經常擦拭,保持表面光亮、整潔;

  八、墻面天花板衛生,整潔美觀,無蜘蛛網、灰塵、印痕、脫皮、污跡,做到每周至少清掃一遍;

  九、所有公共場所痰盂位置設置合理、數量充足、無外溢現象,表面干凈無污跡,做到每天擦洗痰盂兩遍;

  十、垃圾箱位置設置合理、數量充足,無外溢現象,表面干凈無污跡,每天清理兩次;

  十一、負責清掃辦公大樓的公共廁所衛生及墻面、地面衛生、蜘蛛網、污物,每天上、下午各清掃一次以上。做到廁所清潔無異味,地面干凈無污跡、積水、紙屑,保證墻面瓷磚光亮,無水英無污跡;

  十二、北京保潔公司及時疏通下水道(指堵塞不嚴重時);

  十三、負責管理清掃工具、清運工具,按時清倒垃圾桶內的垃圾;

  十四、按時澆灌樓內擺放的盆花,剪枝、施肥,除蟲;

  十五、負責樓內衛生,保持室內過道樓梯無煙頭、垃圾及雜物,每天認真打掃每個會議室,保持干凈;

  十六、北京保潔公司保潔員請假應事前向行政部申請,獲準后才予以離開,否則不潔責任由其承擔;

  十七、注意節約用水、用電;

  十八、以上各項工作職責如有違反,每違反一次罰款50元。

  拓展:面試應注意什么

 。ㄒ唬⿷囌叩幕径Y儀

 、偬崆5-10分鐘到達面試地點,以表示求職者的誠意,給對方以信任感,同時也可調整自己的心態,作一些簡單的儀表準備,以免倉促上陣,手忙腳亂。為了做到這一點,一定要牢記面試的時間地點,有條件的同學最好能提前去一趟,這樣,一來可以觀察熟悉環境,二來便于掌握路途往返時間,以免因一時找不到地方或途中延誤而遲到。如果遲到了,肯定會給招聘者留下不好的印象,甚至會喪失面試的機會。

  ②進入面試場合時不要緊張。如門關著,應先敲門,得到允許后再進去。開關門動作要輕,以從容、自然為好。見面時要向招聘者主動打招呼問好致意,稱呼應當得體。在主考官沒有請你坐下時,切勿急于落座。主考官請你坐下時,應道聲"謝謝"。坐下后保持良好的體態,切忌大大咧咧,左顧右盼,滿不在乎,以免引起反感。離去時應詢問"還有什么要問的嗎?",得到允許后應微笑起立,道謝并說"再見"。

  ③對主考官的問題要逐一回答。對方給你介紹情況時,要認真聆聽。為了表示你已經聽懂并對考官所提的問題感興趣,可以在適當的時候點頭或適當提問、答話。回答主試者的問題,口齒要清晰,聲音要適度,答話要簡練、完整,盡量不要用簡稱、方言、土語和口頭語,以免對方難以聽懂。一般情況下不要打斷主考官的問話或搶問搶答,否則會給人急躁、魯莽、不禮貌的印象。問話完畢,聽不懂時可要求重復。當不能回答某一問題時,應如實告訴主考官,含糊其辭和胡吹亂侃會導致面試失敗。對重復的問題也要有耐心,不要表現出不耐煩。

 、茉谡麄面試過程中,要保持舉止文雅大方,談吐謙虛謹慎,態度積極熱情。如果主考官有兩位以上時,回答難的問題,你的目光就應注視誰,并應適時地環顧其他主考官以表示你對他們的尊重。談話時,眼睛要適時地注意對方,不要東張西望,顯得漫不經心,也不要眼皮下垂,顯得缺乏自信。激動地與主考官爭辯某個問題也是不明智的舉動,冷靜地保持不卑不亢的風度是有益的。有的主考官專門提一些無理的問題試探你的反應,如果你"一觸即發",亂了方寸,面試的效果顯然不會理想。

 。ǘ⿷囌哒Z言運用的技巧

  面試場上你的語言表達藝術標志著你的成熟程度和綜合素養。對求職應試者來說,掌握語言表達的技巧無疑是重要的。那么,面試中怎樣恰當地運用談話的技巧呢?

 、倏邶X清晰,語言流利,文雅大方。交談時要注意發音準確,吐字清晰。還要注意控制說話的速度,以免磕磕絆絆,影響語言的流暢。為了增添語言的魅力,應注意修辭美妙,忌用口頭禪,更不能有不文明的語言。

 、谡Z氣平和,語調恰當,音量適中。面試時要注意語言、語調、語氣的正確運用。語氣是指說話的口氣;語調則是指語音的高低輕重配置。打招呼問候時宜用上語調,加重語氣并帶拖音,以引起對方的注意。自我介紹時,最好多用平緩的陳述語氣,不宜使用感嘆語氣或祈使句。聲音過大令人厭煩,聲音過小則難以聽清。音量的大小要根據面試現場情況而定。兩人面談且距離較近時聲音不宜過大,群體面試而且場地開闊時聲音不宜過小,以每個主考官都能聽清你的講話為原則。

 、壅Z言要含蓄、機智、幽默。說話時除了表達清晰以外,適當的時候可以插進幽默的語言,使雙方談話增加輕松愉快的氣氛,也會展示自己的優雅氣質和從容風度。尤其是當遇到難以回答的問題時,機智幽默的語言會顯示自己的聰明智慧,有助于化險為夷,并給人以良好的印象。

 、茏⒁饴犝叩姆磻G舐毭嬖嚥煌谘葜v,而是更接近于一般的交談。交談中,應隨時注意聽者的反應。比如:聽者心不在焉,可能表示他對自己這段話沒有興趣,你得設法轉移話題;側耳傾聽,可能說明由于自己音量過小,使對方難于聽清;皺眉、擺頭可能表示自己言語有不當之處。根據對方的這些反應,就要適時地調整自己的語言、語調、語氣、音量、修辭,包括陳述內容。這樣才能取得良好的面試效果。

 。ㄈ⿷囌呤謩葸\用的技巧

  其實,在日常生活交往中,人們都在自覺不自覺地在運用手勢幫助自己表達意愿。那么,在面試中怎樣正確地運用手勢呢?

 、俦硎娟P注的手勢。在與他人交談時,一定要對對方的談話表示關注,要表示出你在聚精會神地聽。對方在感到自己的談話被人關注和理解后,才能愉快專心地聽取你的談話,并對你產生好感。面試時尤其如此。一般表示關注的手勢是:把雙手交叉,身體前傾。

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