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社保

泰安社保繳費基數新調整

時間:2021-06-19 12:45:43 社保 我要投稿

關于泰安社保繳費基數新調整

  齊魯晚報記者采訪確認:泰安市社會勞動保險事業處26日發布《關于公布2017年度企業職工社會保險繳費基數的通知》,正式確定泰安市2017年度企業職工社會保險月繳費基數最低為3178元,最高為15891元。按月最低基數2910元繳納的泰安企業在職職工每月將多繳納五項社會保險100余元。

關于泰安社保繳費基數新調整

  對于最新的繳費基數,泰安市社會勞動保險事業處相關工作人員介紹,基數是基于2016年度全省在崗職工平均工資(城鎮非私營單位在崗職工平均工資口徑)來確定的。“2016年度全省在崗職工平均工資為63562元,每月平均為5297元,按照月平均工資的60%,確定了泰安最低繳費基數為3178元。”該工作人員說。

  按照各險種繳費比例,基本養老保險單位承擔18%,個人承擔8%;基本醫療保險單位承擔8%,個人承擔2%;失業保險單位承擔0.7%,個人承擔0.3%;工傷保險分8類,單位繳費比例分別為0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.3%、1.6%、1.9%;生育保險費單位承擔0.5%。

  依據最新的繳費基數計算得出,單位在職職工每人每月至少繳納1198.11元,相比較去年的1097.07元(依去年最低基數2910元、工傷保險按照0.2%計算得出),將至少提高101.04元。

  除了在崗職工,無單位或者靈活方式就業人員的社會保險月繳納基數為5297元,下崗、失業等特別困難人員,經本人申請可按照3178元作為繳費基數。

  以此基數計算,無單位或采取靈活方式就業人員,以5297元為基數的,每人每年將至少繳納16626.76元(醫療保險按照繳費比例5.5%計算);以3178元為基數的,每人每年至少繳納10015.36元(醫療保險按照繳費比例5.5%計算)。

  另外,泰安市社會勞動保險事業處日前也就一次性補差做出說明。因基數調整在6月份,造成2017年1-6月份社會勞動保險依舊按照去年的基數在執行,因此需要企業在今年的7月份,一次性補齊1-6月份的基數差額。

  科普一下:

  什么是社保繳費基數?

  根據相關規定,參加基本養老保險、基本醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險的職工按照本人上一年月平均工資確定繳費基數。

  一般來說,工資越高、社保的繳費基數也就越高,反之亦然,但繳費基數是存在上限和下限的'。

  對于收入過高或過低的人群,還相應地設定了繳費基數的上下限:

  職工上一年月平均工資低于下限的,以下限作為繳費基數;高于上限的,以上限作為繳費基數;月平均工資在上下限之間的,則按本人實際工資收入確定養老保險繳費基數。

  影響個人和企業錢袋子

  中央財經大學中國社會保障研究中心主任表示,社保繳費是與參保者退休后的待遇相關的,只有達到了一定的繳費水平,才能達到較好的待遇水平,如果繳費水平過低,則其養老金水平仍然較低。也就是說,繳費水平要隨著平均工資的提高而提高,未來的待遇水平也會跟著提高。

  對于企業來說,雖然社保繳費基數的上調對社保負擔可能會產生一些影響,但同時隨著階段性降低企業社保繳費費率措施的落地,企業的負擔最終有望減輕。

  每個人繳納的社保費都會增加嗎?

  并不是每個人的社保費都會增加。根據《職工基本養老保險個人賬戶管理暫行辦法》,職工本人一般以上一年度本人月平均工資為個人繳費工資基數。本人月平均工資低于當地職工平均工資60%的,按當地職工月平均工資的60%繳費;超過當地職工平均工資300%的,按當地職工月平均工資的300%繳費,超過部分不計入繳費工資基數,也不記入計發養老金的基數。

  也就是說,一般情況下,職工的社保繳費基數是本人上年度月平均工資,如果本人上年度月平均工資沒有上漲,那么你的社保繳費就不會增加。

  但是,對于少數工資收入偏高和偏低的參保職工,則要按照人社部門每年公布的繳費基數上限和下限作為自己的繳費基數。而隨著社保繳費基數上下限的提高,這部分人的社保費則會增加。

  為什么有的人要按上下限繳費?

  舉個例子,假設某地社會平均工資為6000元,小趙的工資為3000元,工資水平低于平均工資的60%(也就是3600元),但小趙要按照3600元的基數繳納社保。小王的工資為20000元,工資水平超過平均工資的300%(也就是18000元),那么小王要按照18000元的基數繳納社保。

  這樣一來,在平均工資和繳費基數連年上漲、而個人工資沒有上調的情況下,這部分人的社保繳費會增加,到手工資則可能會減少。

  那么,為什么工資偏低的職工要按高于本人工資的基數繳費,工資偏高的要按低于本人工資的基數繳費呢?

  人社部相關負責人此前曾介紹,這主要是統籌考慮了參保者退休后的待遇。社會保險本身有調節收入差距、促進公平的功能,養老待遇不宜差別過大。

  6月27日,記者從市社保處獲悉,近日泰安市社會勞動保險事業處公布了2017年度企業職工社會保險繳費基數。根據2016年度全省在崗職工平均工資(城鎮非私營單位在崗職工平均工資口徑)。

  確定2017年度企業職工社會保險月繳費基數

  最低為3178元,最高為15891元,

  分別比去年增長了268元、1342元。

  其中,2017年度無雇工的個體工商戶,

  采取各種靈活方式就業的人員以及自由職業者的

  社會保險月繳費基數為5297元。

  下崗、失業等特別困難人員,

  可按3178元作為繳費基數。

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