鄉2017年度考核自評報告

根據縣美麗鄉村建設工作領導組的要求，結合我鄉2017年度美麗鄉村建設工作成績實際，對照《**縣2017年度美麗鄉村建設目標考核辦法》，省級中心村建設自評得分100分，政府駐地建成區自評得分100分、自主建設中心村自評100分。具體自評如下：

一、省級中心村建設（100分）

（一）建設規劃編制（5分）

我鄉在**、**中心村莊規劃過程中，充分尊重民意，廣泛聽取群眾意見，選址科學，中心村莊人口達到了2020年美麗鄉村建設的要求，充分體現了鄉村特色和地域特點，自評得5分。

（二）重點建設任務（75分）

1.垃圾處理（10分）

村莊生活垃圾實現了“戶集、村收、鄉鎮處理”處理；合理配置了垃圾桶、房或池、垃圾收集和清運設備；生活垃圾及時清掃、收集，日產日清，中心村內無暴露和積存垃圾；推行衛生化的填埋、焚燒、堆肥、沼氣處理，自評得10分。

2、飲水安全（6分）

安全飲水普及率達到100%；水質符合國家《生活飲用水衛生標準》，水壓水量能夠滿足生活需求，自評得6分。

3、衛生改廁（7分）

衛生廁所普及率達到95%，無露天糞坑和簡易茅廁，得7分。

4、農房整治（6分）

電力、通信線路架設安全規范、無違章交越或搭掛，有序堆放雜物，村莊內無亂搭亂建、亂堆亂放的。自評得6分。

5、道路暢通（10分）

納入年度暢通工程的村莊，實施通村主干道路拓寬改造，路寬達到4.5米；未納入年度暢通工程的村莊，處通村主干道路拓寬改造，路寬達到3.5米；村內主干道道路采用水泥、瀝青或者磚石材質硬化，路寬3.5米以上；村內路網布局合理，主次分明。自評得10分。

6.污水處理（8分）

村內建有污水集中處理設施，正常運轉，污水得到了簡易處理，并進行回收利用，生活污水處理率達到90%，自評得8分。

7.溝塘清淤（5分）

整河溝渠塘水體清澈；無積存垃圾、五白色污染；村內橋涵配套，自評得5分。

8.公共服務設施（8分）

新建了農村綜合服務中心，具備了農家書屋、文化站、便民服務功能，實現寬帶村通，自評得8分。

9.村莊綠化（6分）

綠化覆蓋率達40%，道路、河渠綠化率達90%，村前屋后發展了小果園等，實現庭院美化，村莊綠化適地適樹，綠化效果較好，自評得6分。

10.村容亮化（5分）

村莊主干道和公共活動區域，安裝了安全建議路燈，進行適度亮化，使用正常。自評得5分。

11.長效管護機制（4分）

建立了縣鄉財政補助、村集體補貼、住戶適量付費經費分擔機制，做到有制度、有資金、有人員，實現了垃圾和污水處理、綠化、衛生保潔、公共設施維護長效管護，自評得4分。

（三）產業發展（10分）

**、**行政村、鄉鎮被評為“一村一品”示范村、鄉村旅游示范點，主導產業廠子占總產值60%，土地流規范，村集體年經營收入達到30萬元，自評得10分。

（四）精神文明建設（5分）

開展了文明村鎮、文明戶、“好兒女、好婆媳、好夫妻”開展道德評議活動，村規民約簡約規范且群眾知曉率高；本地富有歷史和特色文化，治安好，自評得5分。

（五）群眾評價 （5分）

設計了問卷，入戶調查，自評得5分。

二、政府駐地建成區建設（100分）

（一）規劃編制（5分）

編制了鄉鎮政治建設規劃的；具有指導性、操作性；規劃落實較好，自評得5分。

（二）治臟（30分）

1.垃圾處理（12分）

**村合理配置垃圾箱（桶）、垃圾收集和清運設備正常使用；道路沿線、背街小巷、鎮村結合部、集貿市場、河溝渠塘、居民小區、公園廣場、公共廁所建筑工地和學校周邊等區域垃圾及時清掃、處理，無暴露和積存垃圾，做到日產日清；實現衛生長效保潔，做到有制度、有資金、有人員，自評得12分。

2.溝塘清淤（9分）

整治疏浚河溝渠塘，水體清澈；無積存垃圾、五白色污染、水面無明顯漂浮物，自評得9分。

3.改廁（9分）

改造了現有公共旱廁，合理布局了水沖式公廁；在城鎮污水管網覆蓋范圍內的住戶，推廣使用水沖式廁所；未納入城鎮污水管網的住戶推廣使用三格一體式化糞池，采取單戶或多戶分散處理，工作進展較好；無露天糞坑和簡易茅廁，自評得9分。

（三）治亂（35分）

1.亂搭亂建（9分）

對違法建筑物登記造冊；依法拆除違法建筑物成效明顯；規范建房審批，建立巡查制度，違法建筑得到有效控制，自評得9分。

2.亂停亂放（8分）

設置了停車場，劃定了停車位；機動車、非機動車停放整齊有序；自評得8分

3.亂擺亂占（8分）

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沿街商鋪無店外經營、無占道經營，保證道路暢通，對于存在車輛維修、加工作業、廢品收購站點等不具備店內經營條件的，統籌規劃，集中規范經營、保持環境整潔；清理規范建筑材料堆場、煤矸石場，物料堆放整齊，周圍環境整潔，自評得8分。

4.亂拉亂掛（10分）

對現有桿線進行梳理，該合并的架空線路應予合并，無違規交越、雜亂無序現象；店招廣告懸掛整齊；主要道路兩側建筑整齊，無亂張貼、亂涂寫、亂吊掛，自評得10分。

（四）基礎設施和公共服務配套（30分）

（一）道路建設（8分）

實施縣鄉公路暢通工程，實現鄉鎮建成區與外部交通有效銜接；貫通和改善主干道，修繕破損路，整治低洼路，保持路面平整、形成安全路網；實現建成區內路網暢通；主干道路做到交通標志、標線完整醒目，指路牌、路名牌等標識規范，在學校周邊道路增設和完善交通安全設施，自評得8分。

（二）供水設施（5分）

集中供水方式，安全飲水普及率達到100%；水質符合國家《生活飲用水衛生標準》，水壓水量能夠較好滿足群眾生活需求，自評得5分。

（三）集貿市場（5分）

合理規劃新建成或改造集貿市場，滿足群眾生活需要；集貿市場管理有序，保持干凈整潔，無攤外攤、場外攤現象，自評得5分。

（四）文化建設場所（5分）

修建綜合性文化廣場；建有室外健身場所，合理配套健身器材，自評得5分。

（五）互聯網基礎設施（2分）

開展寬帶互聯網升級改造，推進寬帶提速、加快廣播電視數字化改造，自評得2分。

（六）提升綠化水平（5分）

鄉鎮建成區綠化覆蓋率達35%，自評得5分。

三．自主建設中心村建設（100分）

（一）垃圾處理（24分）

**生活垃圾實現了“戶集、村收、鄉鎮處理”就近處理；合理配置垃圾桶、房或池、垃圾收集和清運設備；生活垃圾及時清掃、收集，日產日清，中心村內無暴露和積存垃圾；推行衛生化的填埋、焚燒、堆肥處理。自評得24分。

（二）安全飲水（20分）

安全飲水普及率達到100%；水質符合國家《生活飲用水衛生標準》，水壓水量能夠較好滿足生活需求，自評得4分。

（三）衛生改廁（20分）

戶用廁所普及率達到95%；無露天糞坑和簡易茅廁，自評得20分。

（四）農房整治（16分）

電力、通信線路架設安全規范、無違章交越或搭掛；雜物堆放有序，村莊內無亂搭亂建、亂堆亂放，自評得16分。

（五）道路暢通（20分）

納入年度暢通工程的村莊，實施通村主干道路拓寬改造，路寬達到4.5米；未納入年度暢通工程的村莊，處通村主干道路拓寬改造，路寬達到3.5米；村內主干道道路采用水泥、瀝青或者磚石材質硬化，路寬一般不低于3.5米；村內路網布局合理，主次分明，自評得20分。

鄉2017年度考核自評報告 [篇2]

市績效考核工作考評小組：

對照年初領導班子績效考核工作目標計劃書的內容，現將本人xx年度目標任務完成情況報告如下，敬請審查。

一、重點工作目標完成情況

１、完成了上級交辦的各項中心工作任務。今年上級安排的中心工作任務較多，涉及到我的主要是兩項，一項是基層組織“五個基本建設”和“創先爭優”活動，一項是民主評議政風行風活動。這兩項工作，局黨委都安排了得力的主管領導，我的角色主要是參與協管。拿“五個基本建設”和“創先爭優”工作來說，這是今年黨建工作的一個重大主題，面對任務重、活動多、要求高的壓力，我主要是參與了一系列的跟蹤督辦活動。比如，今年６月和12月，我們就開展了兩次全面督辦，推動了這一工作的開展和深入，也為荊州市的檢查驗收做好了必要準備，順利通過了荊州市的檢查驗收。再說民主評議政風行風工作，我的職責主要是牽頭宣傳教育小組。整個活動期間，我們開展了一些列的宣傳教育活動，把全市衛生系統民主評議政風行風工作，搞得風生水起，有聲有色。特別是公開承諾制的宣傳、大型義診活動的宣傳、“雙十佳”的評選宣傳等等，在民主評議的關鍵時刻，起到了很好的輿-論與導向作用。

２、完成了新農村建設工作目標。今年，衛生系統16個單位有對口支援村級組織的工作任務。作為分管領導，我主要擔負方案制定、上傳下達和檢查督促等方面的工作。我們通過加強領導、落實培訓，跟蹤督辦等途徑，促進衛生系統16個農村工作隊實現了“選好駐村人員、保證工作時間、認真辦好實事、嚴守工作紀律”的工作要求，履行了“制定發展規劃、發展特色經濟、推動公共事業、加強組織建設、強化宣教培訓”的工作職責。全系統共在16個聯系村聯系貧困戶或黨員“雙帶”示范戶165戶，現場辦公33次，扶持現金和物質21萬元，尋找發展項目30個。

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二、日常工作目標完成情況

１、完成了局直屬單位工會經費撥繳任務。今年工會經費，一是任務增加了15%，二是一改半年或全年一解繳的慣例，推行了每月或季后15日內主動申報繳納的辦法。為此，我們積極做好９個局直屬單位的協調與督辦工作，按照市總工會的要求，不折不扣按時完成工會經費91918元。

２、推進本系統職工參與全市勞模評選活動。按照我市“兩年一次”的勞模評選機制，今年正好是勞模評比表彰的年份。五一節前夕，我們通過廣泛宣傳、自下而上、工會審查、黨委決定的辦法，推薦市婦幼保健院的譚艷萍、市人民醫院的陳健參評xx市勞動模范，推薦市人民醫院的謝紅花參評荊州市的先進工作者。由于我們公平公正，預審嚴格，推薦積極，材料齊全，三人順利當選相應級別的勞模與先進。

３、組織本系統職工積極參加“５.１”節等節慶文藝匯演。和醫政科一起，組織了“5.12”護士節的文藝匯演。推薦市人民醫院的團體舞蹈節目“沙漠玫瑰”，參加xx市總工會5.1勞動節文藝匯演活動、荊州市“5.12”護士節的文藝匯演活動和荊州市總工會“荊江之聲”職工文化藝術節的文藝演出活動。

４、組織本系統老干部積極參加重陽節活動。我們在堅持落實老干部的政治待遇和經濟待遇的同時，還經常組織老干部開展健康有益的健身活動。特別是注意組織好一年一度的重陽節活動。重陽節那天，我們組織市直醫療單位的離退休老干部參加了全市的集體登山活動，為每個參加活動的市直醫療單位離退休老干部發放紀念物品，為局機關的離退休老干部首次增發過節費用，安排局機關離退休老干部集體座談和聚餐，使離退休的老干部感受到了娘家般的溫暖。

５、認真開展本系統困難職工生活調查。根據市總工會的安排，我們于10月、11月，開展了全系統困難職工生活調查。調查中，我們嚴格掌握“困難職工”和“特困職工”的具體條件，堅決杜絕閉門造車，注意建立健全困難職工和特困職工的紙質檔案和電子檔案，實事求是上報相關表冊，為制定春節前的困難職工慰問方案，籌措爭取困難職工慰問資金，做好了充分準備。

６、積極建議開展機關文體活動。在組織好“5.1”勞動節和“5.12”護士節文藝演出的同時，還積極組織衛生系統的干部職工參加“愛奇實業杯”市直機關干部職工乒乓球、羽毛球友誼賽。雖然我們參賽的出發點是“活躍機關、重在參與”，但我局參賽人員平時訓練有素，賽時頑強拼搏，還是獲得了一個團體名次，四個單打名次，在所有參賽的單位中，也算是取得了較好的成績。

７、完成市總工會、市婦聯、市共青團交辦的其他工作任務。今年市總工會的一項重點工作任務是建設“百佳示范工會”。我們支持市人民醫院工會參與了第一批示范點的建設，前不久通過考評驗收并得到了很高的評價。按照市婦聯的要求，我們加強了和聯系點上留守兒童的對口聯系，幫助聯系點上的留守兒童解決了一些實際問題。借助基層組織“五個基本建設”的強勁東風，我們通過“黨團共建”的形式，加強了我局的共青團工作，重點完成了團員信息平臺建設，積極開展了“青年文明號”和“青年崗位能手”的創建活動。

８、完成局黨委交辦的其他工作任務。本人今年的職責分工，除了以上所述的主持局工會工作、協助分管黨建工作外，還有一個重要的工作任務是聯系大垸衛生院和新廠衛生院。在履行聯系基層單位的職責方面，主要是協助黨委調整充實這兩個單位的領導班子，積極支持這兩個單位爭取、落實基建項目，經常深入這兩個單位了解情況，督辦檢查，聯系點的工作基本進入了科學發展、穩健發展的正常軌道。

三、自我考評初步結論

xx年，是我在衛生局工作的第一年。第一年的工作，難免存在這樣或那樣一些問題，但通過以上一番對照檢查，總的來看，我覺得自己還是較好地完成了績效考核工作的目標計劃。不僅較好地完成了自己的日常工作目標計劃，也較好地完成了涉及自己的全市中心工作目標計劃。不僅較好地完成了本職工作計劃，也較好地完成了組織上交給的其他工作任務。這既得益于局黨委的正確領導和同志們的大力支持，也得益于市委市政府改進年終考核方式，著手推行績效考核制度。我的感受，績效考核這一科學的考評方式，具有管理、激勵、學習、導向、監控等功能，能夠極大地激發黨員領導干部工作潛力和才能。這種效應在我的身上是不是真的有所反映，敬請考核組領導批評指正。

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