校務監督委員會總結
本學年,我們在上級紀委和本校黨小組的正確領導下,拓展思路,創新舉措,狠抓落實,深入推進以構建“兩大體系”為重點的懲防體系建設和以規范本校校務為重點的行風建設。
一、常抓不懈,黨風廉政教育取得新成效
我們堅持把教育作為黨風廉政建設的第一關口,以教明理,以學促廉。一是緊扣春節開學特殊時點,廣泛開展黨風廉政宣傳教育月活動。協助黨小組委召開廉政教育談心談話會議,組織觀看警示片,聽取廉政黨課;下發《致全校家長的一封信》,辦好“牢記警示言,做好廉潔開學,不亂收費”等專欄,發送廉潔短信,大力弘揚廉潔的良好風尚。二是邀請教育管理中心作警示教育報告,定期開展廉政約談,努力做到防范未然。
二、創新機制,黨風廉政監督的實效性取得新突破
創新監督機制,全面建立基層學校監督委員會,著力搭建加強學校民主監督的新平臺。二月對校監委主任進行了業務培訓,四月對校監委工作推進情況進行了調研,五月以“510”思廉日為契機,召開“兩大體系”建設現場會暨校監委工作點評會,有力促進了校監委工作的開展。
三、突出重點,教育行風建設取得新進展
緊扣社會關注的違規收費、有償家教、資料征訂等熱點,扎實開展工作。在規范收費方面,全力支持并投入到教師均衡配置和如教區調整、按招生工作中,從源頭上有效遏制了擇校熱,此舉在全全校推廣;強化源頭預防,通過學生座談、民意測評、明查暗訪等方式,及時掌握收費動態;對違規收費問題實行直查快處,并嚴格責任追究。在規范教師從教行為方面,以“師德文化建設年”為契機,組織廣大教師認真學習《教育局關于治理中小學教師有償家教的若干規定》,同時暢通信訪渠道,加大督查處理力度,有效遏制了有償家教行為。在規范教輔資料征訂方面,堅持由學生家長自愿向新華書店訂購,新華書店服務到生,嚴禁學校或教師組織學生統一購買教輔資料。
四、認真做好學校財務監督工作
定期與不定期對學校的財務情況進行監督檢查,重點對學校的教務教學資料采購監督和食堂材料采購進行監督;對學校食堂的食材的質量和腐爛材料監督;杜絕了高價采購拿回扣的情況發生。
校務監督委員會總結 [篇2]
校務監督委員會是基層政治民主建設的主要形式,為了加強學校的民主管理和民主監督,充分尊重教職工的知情權,積極鼓勵教職工參政議政,現對2017年度祁家集小學校務公開監督工作總結如下:
按照《教育部、中華全國教育總工會關于全面推進校務公開的.意見》和上級有關文件精神,緊密聯系我學區實際,加強基層政治民主建設,深化和完善校務公開工作,充分尊重全體教職工的知情權,不斷加強校務公開工作的制度建設,完善和加強監督小組工作職能,把校務公開工作不斷推進和深入。經過校務公開監督小組全體成員的努力工作,履行了校務公開監督小組的職責。
1、協助學校校務公開領導小組實施校務公開工作,為校務公開獻計獻策。
2、監督、檢查校務公開工作實施情況,促使學校建設“辦事
有法規,辦事有依據,辦事有程序,辦事有
結果”。
3、深入群眾,開展調查,發現問題,及時反映。特別是社會、家長敏感的問題和師生員工切身的問題,
一旦發現,及時報請領導小組采取措施,督促相關部門進行整改。
4、定期評議學校校務公開工作,實事求是,一絲不茍。 對以下三方面內容的工作進行了評估監督:
(1)政務公開:學校的重大規劃、計劃、總結等文件內容要按校務公開要求,要在最大范圍內讓全體教職工知曉,充分聽取教職工的意見和建議,廣泛征求不同意見,努力做到不斷調整、充實、完善。對校務公開細則的實施要做到完整全面。對學校領導廉潔自律情況、年度述職報告,對干部民主考核,骨干教師的培養,中層干部的選拔等重大問題在各層面的公開程度、方式、內容進行公開,以利于教職工的監督執行,進一步推進民主政治深入。
(2)人事公開:對學校人事制度的改革要讓全體黨員、群眾知曉,對教師的聘用、評優工作增加透明度,鼓勵全體教職工積極投身于人事制度的改革,對教師的職務評聘、職稱評比、獎懲、結構工資等規定、方案張榜公示以發揮激勵作用。
(3)財務公開:對凡涉及到學校重大基建項目、大宗儀器采購、數額較大 的教學設備添置,對物品的來源渠道,供貨價格等明確公開。對學校的經費預決算,經費收支往來情況以及各種工作支出都作出公示。按時向上級申報帳務使用情況。
廣河縣祁家集小學校務監督委員會
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