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數學校本研修活動方案

時間:2022-11-23 21:35:01 研修 我要投稿

數學校本研修活動方案

高升小學:張奇

數學校本研修活動方案

一、活動主題

專題式校本研修活動是指在備課、上課、課后反思等教學以及科研課題各環節中,教研組長引導教師發現問題、提出問題,通過教研組集體探索實踐和專題研討,經過組內教師集體的思維碰撞后,提煉出解決問題的有效策略,使教研活動“專題化”。以此喚醒教師的教研主體意識,促使教師在教研組內形成“發現問題——提出問題——探究問題———驗證成果”的良好教研氛圍。

二、活動目的:

探究怎樣使教研組活動發展成教師集體參與、主動實踐、專業支撐、共同反思、深度研修、富有成效的教師研修活動,使教師在教研活動中有所體驗、有所思考、有所提高,使教研活動成為廣大一線教師歡迎的活動。

三、活動流程:

1、活動組織

以課堂教學為中心,以學科教研組和跨學科的教研組研修為平臺,每周開展一次常規的學科教學研修活動,把研究的重點放在解決本校教學和教師在教學中所遇到的問題上。

在內容上堅持以理論學習為先導,以解決課堂教學中的實際問題為立足點,以課堂教學為載體,開展課堂教學研討活動。在課堂教學現場研討活動中,為上好每一堂研討課,學科教師進行集體備課,在活動中,執教教師說課、上課、反思,聽課教師則通過小組討論、大組交流,形成“備課----說課----上課----反思----評課”一條龍的教學研討流程。這個過程中研修的主題多層次、反復的在教師中深化,通過同伴互助、專家引領的手段,使校本研修能夠真正以教帶研,以研促教,取長補短,互幫互學,共同提高。

2 、活動模式

⑴、案例研究:案例研究是教師提高自身教學素養的抓手,是實施校本研修,落實校本研修的有效載體。通過課堂教學的實錄、已有的課堂教學錄相帶或教師曾經在教育教學中成功或失敗的案例,使教師以此為起點,能進行主動的、有目的、有主題的校本研修活動。一是反

思提供的案例,存在哪些問題,怎樣有針對性的改進,設計出符合學生實際特點個性化的施教方案。二是反思自己的教學行為,通過對比,尋找差距,尋求解決的辦法,更好地改進自己的課堂教學。

⑵、專家引領:為進一步提高校本研修的實效性,為校本教研提供有力的支持,專家進行更高層次地指導,進行有效地引領是必不可少的。為此我們依托教育行政部門的大力支持采取走出去,請進來的方式,專家來校做主題報告和專題輔導的形式,使教師在理念上進一步得到提升。

⑶、課題研究:通過課題研究的方法,使教師對校本研修中形成的主題進行了深入的探索。這些課題都來源于教師的教學實際,通過專題式的校本研修,使課題能深入地開展,促進教師的教育教學質量的提升。

3 、專題式校本研修活動的延續性、系列化

教師的專業發展是個動態的發展過程,課改新的理念要求教師都要面對理論和實踐的不斷更新,而由理論向實踐、向課堂轉移的過程中,教師的反思是教師發展的內動力。教師通過反思和解決教育教學過程中各個方面存在的問題,不斷更新教學觀念,改善教學行為,提升教學水平;同時形成自己對教學現象、教學問題的獨立思考和創造性見解。所以“專題式”教研活動為教師的反思和行為跟進創設了延續性和系列化的平臺。

專題式校本研修活動使教研活動得以延續性、系列化,使教師在反思和實踐中不斷成長。在教師的教育教學理念中,通過反思已有行為與先進理念、先進經驗的差距,完成更新理念的飛躍;在教育教學的實踐中,通過反思理想的教學設計與學生實際獲得的差距,完成理念向行為的轉移。

四、理論學習

具體內容從略

五、個人反思

1、教研組長是既是教研活動的組織者又是教研活動的策劃者,所以教研組長在專題式校本研修活動中發揮著重要作用。

2、專題式校本研修活動使教研組成為教師專業發展的主陣地,通過開展“同伴互助”發揮集體智慧形成合作共進的教研組工作團隊。每周教研組活動都排進學校的工作日程中,在時間和人員上保證教研組

的順利開展。初步總結出教研活動的“三有、三能、一要”的要求,即有主持、有主講、有主題;能共享、能應用、能總結,要反思

3、專題式校本研修活動是我在校本研修要求下的一種設想,主要是希望改變以往教研活動的內容和形式,激發了教師的創造力、主觀能動性,促進了教師的專業化發展。如果缺乏專業引領,那將會影響教研的效果,所以目前學校專業引領資源的缺失,成為制約專題式校本研修活動發展的瓶頸之一。其次,專題式校本研修活動是動態的發展過程,怎樣建立教研組活動的評價指標,調動教師參加教研活動的自我約束力和工作積極性,也是下一步要思考的問題。

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在本次的校本研究活動中李勇,冉玖宏,張奇,羅紹華,景仕吉,莫介書幾位老師一起擔任組織和評審工作,得到了學校老師的認可和領導的高度贊揚。

數學校本研修活動方案 [篇2]

“校本研修”作為一種新的促進教師專業成長和促進學校自主發展的重要方式和有效策略,已經伴隨著課程改革的春風,走進了我們的校園,融進了我們的生活。為我們提供了一種開放的制度框架,營造了一個學習型的文化氛圍,為教師構建了一個專業發展的自我反思平臺。它表明:這是一個新型的結合體,是一個開放的系統。它絕不是一種概念上的翻新,而是理念上的一次重建。因而,在新課程理念的引領下,本學期我們數學教研組將認真踐行校本教研工作,融入學校教育創新,借助同伴互助提升教育理念,感悟教育真諦。本學年數學組校本研修方案如下:

一、指導思想

通過校本教研,促進基礎教育課程改革向縱深發展,積極推進素質教育,充分發揮數學教師的專業引領作用,努力提高數學教師的整體教學水平。

二、研修目標

1、規范數學課堂教學,優化備課活動,使自己由學習型向研究型轉變,進而使自己成為新課程實施者,逐步提高我校數學教育教學質量及水平。不斷進行教學研究,努力探索和研究適合學生特點、能促進學生全面發展的教學方法,推動數學教學質量穩步提升。

2、積極開展新教材的研究工作,充分發揮數學組成員的作用,迅速提高自身的業務素質和教學研究水平。

3、以新的教育理念為指導,以課程改革重點,以促進師生共同發展為目的,以改革課堂教學為突破口。把立足點放在解決數學教學改革和實驗中所遇到的實際問題上;著眼點放在理論與實踐的結合上;切入點放在教師教學方式和學生學習方式的轉變上。

三、數學教研組的研修要求:

以新的教育理念為指導,以課程改革實驗研究為重點,以促進師生共同發展為目的,以改革課堂教學為突破口。把立足點放在解決數學教學改革和實驗中所遇到的實際問題上;著眼點放在理論與實踐的結合上;切入點放在教師教學方式和學生學習方式的轉變上;增長點放在促進學校、師生的共同發展上,使教育從傳統數學教學的“三個中心”(即以教師為中心、以課堂為中心、以課本為中心)向新課程標準要求的“三個為本”(即以學生為本,以能力發展為本,以自主學習為本)的轉變,重視學生創新精神和實踐能力的培養,為學生的全面發展和終身發展服務,使自己及同伴們轉變成素質優良、能適應社會需求、能促進學生全面發展的好。

四、具體措施:

1、數學教研組的每一位成員認真研究撰寫自己的小課題。及時填寫教師個人成長檔案和校本研修教師手冊。本學年四、五、六年級的課題是:《應用題教學》;一、二、三年級的課題是:《如何提高學生的計算能力》。

2、注重日常數學教育教學常規的扎實與提升。認真完成學習任務,做好每一次聽課后記錄。學會思考教育問題,積極把先進的教育理念轉化為教師的行為等,從反思中提升教學研究水平。每節公開課后,把自己在教學實踐中發現的問題和有價值的東西趕快記下來,享受成功,彌補不足。在總結經驗中完善自我。

3、堅持寫好教育教學隨筆。認真的讀一本有關教育的書籍,并及時反思。

4、認真參加參與教研活動與“小組學習研討”活動,將培訓學習所得,在具體的教學實踐中嘗試,使自己的教學水平逐步提高,尋找出一條適合本地,適合自己的發展之路,爭取逐步形成自己的教學特色。

5、樹立現代學生觀,學會以發展的眼光看待每一個學生。相信學生的巨大潛能,并努力去探索發掘;在教育教學活動中發揚學生的主體精神,促進學生的主體發展,努力做到因材施教。

6、利用信息技術手段輔助教學,充分利用網絡優勢,積極參與在線研討。

教師對自己的專業水平應有一個清醒的認識,應決心不斷學習,不斷更新,豐富自己的文化積淀,充盈自己的底氣,增強自己的理論底蘊,提高教育教學能力,結合教學實際,把教研組的校本研修工作做好!

數學教研組

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