進取精神體現在行動中還不夠，強化責任意識促進求真務實廉潔從政的落實，深入開展調查研究牢固樹立群眾觀點不斷強化執政為民的服務意識，增強學習主動性不斷提高政治素質。
民主生活會發言稿-完成
民主生活會發言稿
各位領導、各位同志：
在156中學工作又是一個年頭，在工作上，我能夠始終保持積極進取的精神狀態，盡心盡力、盡職盡責，以高度的事業心和政治責任感做好本職工作，管好學校的后勤工作，不拖拉、不推諉、不扯皮、不誤事。時刻嚴格要求自己，樹立愛崗敬業，勤奮務實，埋頭苦干的精神，增強對分管工作的指導和創新思維，各項工作高標準、嚴要求，狠抓落實，能緊緊圍繞區教育局的整體工作思路，不斷更新觀念、改進工作方法，與時俱進，主動為領導分憂解難，推動學校教育教學工作向前邁進。
今天就這次民主生活會的機會，深入剖析自己思想深處以及日常工作中存在的問題，找出問題的癥結所在，同時也希望各位多提寶貴意見，以使自己能不斷修正自己，更好地為156中學發展貢獻自己的微薄之力
存在問題：
1、學習不夠。整日忙忙碌碌，真正靜下心來學習的時候少，不善于擠時間學習。
2、思想解放程度不夠。遇到問題還是老眼光，老觀念，老方法，缺乏創新。
3、對自己要求標準低，易滿足而不思進齲
4、落實學校工作不扎實，不細，重布置，輕落實，輕檢查，流于形式。
以上問題的出現，關鍵在于個人認識的偏差、能力的短缺和方法的欠缺，仔細想來，其根源有以下幾點：
1、思想還不夠解放。認為保持原有狀態，總不會出大問題，怕擔當創新的風險；加之先進理念學習不夠，先進經驗引用不夠，所以工作中只能是按部就班。
2、進取精神體現在行動中還不夠。常常是理想與實際工作有所分離，“進缺體現于理想狀態，“保守”常體現在實際工作中。
3、角色定位的格調不夠高。在日常工作中，自己的定位首先是“好教師”，然后才是“好副職”。身為副校長做具體事還比較扎實，為“一把手”獻計獻策不多，工作的主動性不夠，自認為這樣可以回避很多矛盾，殊不知對工作卻沒有好處。
4、與教師溝通不夠。特別是班主任，對他們工作上要求偏多，人文關懷偏少。
5、有時有得過且過的中庸思想。工作中明哲保身，怕得罪人，不愿得罪人。
6、全心全意為人民服務的宗旨觀念在工作貫徹落實得不夠徹底。分管工作、處理問題時也常有怨言。
要徹底解決以上問題，唯有運用批評和自我批評的武器，以科學發展觀為指導，以科學的教育理念為引導，徹底地摒棄落后、自私的觀念，努力地將先進的理念和管理方法實施于實際工作中。只有這樣，才能達到持續發展的目的。
因此在今后的工作中，本人一定要堅持不懈地學習一切應該學習的理論和知識，用先進的思想、積極的觀念來充實自己、豐富自己、提高自己，以教師和學生為本，健全各項管理制度，把紀律約束與人文關懷有機地結合起來，體現于管理之中。對教師要強化主人公意識和終身學習意識的培養，努力提高管理水平和服務質量；力爭不斷提高分管工作的效率，永葆管理者的活力。同時還要善思已過，“吾日三省吾身”，通過不間斷的反思來更新自己的管理思路，以達到工作中與時俱進的目的。
也真誠地希望在座各位多幫助，多督促，以期在往后的日子里把個人的各項工作做得更好！
張海波
2016年度民主生活會發言材料(完成稿)
2016民主生活會發言材料
2016.12.16
根據民主生活會的主題，按照黨的群眾路線教育實踐活動“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治脖的總要求，圍繞改進工作作風、密切聯系群眾、落實八項規定主題，堅持嚴肅認真、實事求是的原則；通過系統的學習十八精神以及八項規定，和各級領導一系列相關會議的重要講話精神，提高了自身綜合素質；結合自身工作生活實際，將我個人一年來的思想工作等基本情況、工作生活中存在問題，進行了檢查和剖析，進一步明確了努力方向。現匯報如下：
一、對照檢查情況
一年來，我嚴格遵守黨的紀律，自覺同黨中央保持高度的一致，圓滿完成了年度工作目標和領導交辦的各項任務，無任何違紀情況發生；認真貫徹中央八項規定、省市委政府的各項規定和紀律要求，以及市局和我處相關規定和要求；嚴格規范自己的言行，勤政廉政，忠于職守；切實轉變工作作風，求真務實，真抓實干，堅決反對形式主義、官僚主義；密切聯系群眾依靠群眾，和大家共同完成各項目標和任務。
二、存在的問題和不足
1、理論學習不夠深入。主要表現在理論學習上自覺性不強，沒有抓住理論聯系實際的落腳點，僅僅是被動地參加各種集中學習，缺乏有計劃、有針對性的系統學習，在學以致用和理論指導實踐方面存
在一定的差距。組織上雖然有學習要求，但總是忙于實際工作，處理事務性工作，沒能在樹立良好學風上下功夫，造成了自己學習理論不精，聯系實際不緊，學習的效果不夠好。
2、思想不夠解放。主要表現在工作中有因循守舊的現象，對一些問題的處理仍習慣按經驗、慣例辦事，特別是對一些新情況、新問題，有等、靠、依的思想。工作不夠積極主動，精神狀態欠佳，缺乏迎難而上、敢闖敢干、攻堅克難的信心，思想上存在著只求過得去、不求過得硬，不求有功、但求無過的意識。謹小慎微、患得患失，缺乏創新求變的膽識和魄力。
3、宗旨意識不夠強。主要表現在工作作風不夠扎實，深入基層與基層干部、職工談心少，向他們征求工作意見不夠多，對干部職工所想、所需、所盼了解的不深，有時到各點檢查工作僅停留在聽和看的表面，未能深入到工作一線進行調查研究，對基層干部、職工的學習、工作和生活方面關心不夠。
4、廉潔自律認識不夠深。主要表現在只重視自我約束，自覺遵守廉潔自律各項規定，但對科室遵守廉潔自律各項規定的監督抓落實不夠。
5、科學謀劃，創新突破能力不強。主要表現在把握全局，駕馭全局科學規劃的能力不夠強，在處理具體工作中還存在著經驗主義、形式主義、方法簡單和執行力不強的問題，宏觀管理工作缺乏科學性、系統性、前瞻性，只滿足于順利完成任務，在落實工作的方法、方式上，創新突破不夠。
6、調動科室干部工作的積極性不夠高。主要表現在沒能發揮好科室干部的積極性、創造性，沒有充分調動干部職工的工作主動性，想事、干事、干成事的交通精神落實的不夠，所以一些具體工作執行力不強，成效不顯著。
三、存在問題的思想根源
1、理論學習重視不夠。平時總認為學習是軟尺度、軟指標，不如做實際工作來得實在。因此對學習抓得不夠緊，學習廣度、深度不夠，知識面不寬，理論功底不牢，導致視野不夠開闊，影響工作進展。
2、黨性觀念有所淡化。總覺得自己有著多年黨齡，受黨教育多年，也經歷過許多事情，因而不自覺放松了對自己的要求，在大是大非面前雖然能堅持原則，但是在一些具體問題上放松管理，責任追究不夠嚴格，如衛生所的工作，一直沒能找到好的改善辦法，現在的情況依然面臨難題。
3、工作作風不夠扎實。平時事務性工作較多，調研的少，有時下去看了也走馬觀花，動腦子努力想辦法少了，并且扎實的落實少了，得過且過多了，沒有把要辦的事情辦的更好。
四、今后努力的方向
1、加強理論學習，不斷增強自身的黨性修養。通過學習，進一步增強立黨為公，執政為民的公仆意識，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和政績觀，發揚艱苦奮斗的優良作風，同時還要善于思考，勤于總結，努力提高理論水平。
2、強化責任意識，促進求真務實、廉潔從政的落實。要把對上
負責和對下負責結合起來，把對同志負責和對自己負責結合起來，把對事業高度負責精神和實事求是的科學態度結合起來，切實肩負起黨和人民賦予的工作使命。
3、轉變作風，改進方法，努力提高工作水平。深入開展調查研究，牢固樹立群眾觀點，不斷強化執政為民的服務意識。密切聯系群眾，充分發揮干部職工的積極能動性，團結并和干部職工共同努力，加強各方面的監督檢查，提高日常工作的科學化、民主化水平，在落實工作的方式、方法上，想事、干事、干成事上力求創新突破，更好的完成工作目標責任和各項工作任務。
煙草行業班子成員民主生活會發言稿
民主生活會發言稿
根據縣局（部）關于召開民主生活會通知的要求，結合本次民主生活會的主題，我認真總結了2016年以來的思想和工作狀況，并對照分管工作及自身情況，聯系自己當前在作風建設、執行能力和工作效率等方面的實際情況，檢查自身存在的問題和不足，做出剖析發言，不當之處請各位領導和同事批評指正，并提出寶貴意見和建議。一、2016年學習工作情況
2016年以來，我堅持以科學發展觀為統領，始終牢固樹立和努力踐行“國家利益至上，消費者利益至上”的行業共同價值觀，積極參與開展“以德為先”和“踐行‘兩個至上’、做到‘三個始終’、‘樹立“五種意識’”的兩項主題教育活動。對照樹立責任意識的要求，深入查擺責任意識不強、服務意識淡雹工作標準不高的問題；對照樹立憂患意識，深入查擺滿足于現狀、固步自封、消極無為的問題；對照樹立公仆意識，深入查擺對權力缺乏清醒認識、假公濟私、言行不一的問題；對照樹立民主意識，深入查擺不愿接受監督、作風漂涪獨斷專行的問題；對照樹立創新意識，深入查擺思想觀念守舊、精神萎靡、能力不足的問題。通過對自身進行“五對照、五查擺”，對自己進行深入剖析，不斷提高責任意識和奉獻意識，以一流的標準和效率、奮發有為的精神狀態努力在工作中實現新突破。
二、存在的主要問題
1、理論水平不高，思想不夠解放。理論學習還不夠深入，思想上存有“惰性”，有時借口工作忙、事務多，放松了對學習的要求；
有時滿足于自身能力，其實是淺嘗輒止、淺顯認識，缺乏對理論的深刻理解；有時在理論學習與指導實踐上結合不夠好，運用馬克思主義的立嘗觀點、方法分析和解決問題的能力有待進一步提高。干事創業的積極性有待于提高，憑黨性干工作的勁頭還不夠，在思想上有點“小進即滿”現象。
2、工作作風不扎實，執行能力不強。在實際工作中，遇到阻力和難題，有時會因為怕得罪人而產生一種懈怠情緒，如在分管的工作中，有時會遇到矛盾繞道走，缺乏認真、頂真、較真的工作態度。
3、創新意識不足，工作效率不高。工作中存在固步自封和安于現狀的情況，不能創造性的開展工作，不善于發現和挖掘工作中的亮點，導致某些工作出現“瓶頸”，停滯不前，使得工作效率低下，工作成果不夠突出。
三、整改措施
1、增強學習主動性，不斷提高政治素質。深刻學習領悟上級文件和領導講話精神，認真學好法律法規、黨紀條規，加強對黨的路線、方針、政策的學習理解，深化對現實問題的認識，使自己的工作思路具有前瞻性和可行性。堅持理論聯系實際的馬克思主義學風，自覺把理論學習與改造主觀世界相結合、與工作實際相結合、與開拓創新相結合，把理論武器轉化為促進工作的強大動力。
2、牢固樹立宗旨觀念，切實轉變工作作風。按照立黨為公、執政為民的要求，進一步強化為民意識，不斷增強廉潔自律意識，時刻牢記解決群眾關心的熱點、難點問題，切實轉變工作作風，加強卷煙
市場調研，擠出更多的時間深入市場一線，深入客戶，了解消費者需求，聽實話、摸實情、出實招。