給內(nèi)向求職者的幾個(gè)建議
大家都知道“第一印象”是很重要的,內(nèi)向的人總是害羞的,在面試的時(shí)候如何才能留給面試官一個(gè)好的印象?今天小編分享的是給內(nèi)向求職者的建議,希望能幫到大家。
給內(nèi)向求職者的建議
1.提前踩點(diǎn)
提早到達(dá)面試地點(diǎn)將會(huì)是很大的優(yōu)勢(shì)。你會(huì)對(duì)公司的特點(diǎn)有大概的了解。舒適而放松地在那兒坐一會(huì)兒吧。在提早的那段時(shí)間里,你可以放松一下,同時(shí)對(duì)即將面臨的`面試做好思想準(zhǔn)備。
2.想象自己成功了
隨便走走,就好像你已經(jīng)屬于那家公司了一樣。假如你看上去就像屬于那家公司了一樣,別人也會(huì)更容易想象你已經(jīng)在那兒工作了的樣子。
想象你這樣走進(jìn)面試官的辦公室:你身板站直、肩膀舒展、身體平衡、步調(diào)自信、雙手隨意在兩側(cè)擺動(dòng),同時(shí)面帶微笑。
3.做好眼神交流
恰當(dāng)?shù)难凵窠涣魇窃诔醮我?jiàn)面時(shí)在雙方之間建立信任的手段之一。你應(yīng)該直視對(duì)方的眼睛,當(dāng)然,不要盯著對(duì)方。
在面試全程中,你都需要和對(duì)方進(jìn)行眼神交流。假如一個(gè)緊張的求職者不敢于進(jìn)行眼神交流,那會(huì)不斷地暴露出他的緊張情緒。面試官會(huì)認(rèn)為那些不敢和他眼神交流的人不喜歡他、害怕責(zé)任,或者將來(lái)也不能與同事和顧客很好地建立關(guān)系。
4.坐姿要筆直
假如你可以自行選擇坐的地方,選個(gè)硬靠背的椅子,別選擇沙發(fā)。否則你會(huì)沉在沙發(fā)里,難以表現(xiàn)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)男蜗蟆?/p>
你應(yīng)該筆直而又舒適地坐著,讓你的腳平放在地上,身體輕微向前傾。稍微坐近一點(diǎn)以便于更好地交流,但不要坐得太近,那樣會(huì)顯得對(duì)別人的個(gè)人空間充滿(mǎn)侵略性。
5.不要過(guò)多擺弄你的手
避免觸摸你的臉、頭發(fā)和首飾,也不要翻動(dòng)你的公文包。除非到了該拿出來(lái)的時(shí)候,你應(yīng)該把所有你要展示的文件都留在公文包里。
給性格內(nèi)向的面試者提供的建議
1、沉穩(wěn)老到、邏輯性強(qiáng)。性情內(nèi)向者平常都有擅長(zhǎng)考慮的性情習(xí)氣,因而,在承受面試時(shí),應(yīng)該充沛展露本身遇事不慌、冷靜穩(wěn)重的特點(diǎn)和氣質(zhì),答復(fù)問(wèn)題時(shí)中心突出、層次清楚,努力把答復(fù)主考官的發(fā)問(wèn),用激烈的邏輯性、哲感性言語(yǔ)表現(xiàn)出來(lái),進(jìn)而使主考官折服。
2、內(nèi)秀不淺薄、富有情感。許多性情內(nèi)向者外表夸夸其談,其實(shí)內(nèi)秀深沉、思想縝密、內(nèi)心世界的情感十分豐厚。因而,在面試時(shí),應(yīng)該發(fā)揚(yáng)本身性情特點(diǎn),努力掌握主考官發(fā)問(wèn)時(shí)的意圖走向,把本人博學(xué)的才氣恰外地運(yùn)用到辯論之中;把對(duì)人的誠(chéng)摯和對(duì)報(bào)考單位的深情恰如其分地交融到答語(yǔ)之中去。但是,這種答復(fù)應(yīng)該是自然貼切的,切忌裝腔作勢(shì)。這樣,自然容易贏得主考官的好感和惹起其感情上的共鳴。
3、展現(xiàn)堅(jiān)韌、表現(xiàn)敬業(yè)。普通的用人單位都喜歡意志堅(jiān)韌、擅長(zhǎng)享樂(lè)、敬業(yè)愛(ài)崗的人。而不少性情內(nèi)向的求職者,因在迂回的人生閱歷中培育了本人堅(jiān)韌、勤勞和事業(yè)心強(qiáng)的優(yōu)秀品性,因而,在面試時(shí),可以針對(duì)主考官的發(fā)問(wèn),恰如其分地運(yùn)用本人堅(jiān)定不移、擅長(zhǎng)享樂(lè)的事例去感動(dòng)主考官。但是,這種辦法一定要掌答復(fù)時(shí)詳細(xì)的言語(yǔ)環(huán)境和火候,切忌答非所問(wèn)、文不對(duì)題。比方,當(dāng)主考官問(wèn)到:“我們公司的任務(wù)很辛勞,你能行嗎?”或許:“請(qǐng)你談?wù)勀愕膬?yōu)點(diǎn)”等話(huà)題時(shí),你就可以盡顯本身的這一人格品性。
最適合性格內(nèi)向人的工作
動(dòng)物保健和服務(wù)工作人員:雖然根據(jù)美國(guó)勞工統(tǒng)計(jì)局(Bureau of LaborStatistics),這些工作崗位的薪資偏低,每年只有2萬(wàn)美元左右,但是對(duì)于更愿意和動(dòng)物而不是人相處的那些性格內(nèi)向人士而言,這也是不錯(cuò)的選擇。理想情況下,你會(huì)在動(dòng)物收容所、寵物店或者動(dòng)物診所得到一份工作,在這些地方,其他同事可能會(huì)和人打交道,而你只是對(duì)付動(dòng)物。“想想《洛奇》(Rocky)中的塔里亞·希雷(TaliaShire)”,李說(shuō),“她就在一家寵物店上班,盡量不和任何人打交道。”
檔案管理員:如果你在博物館或者拍賣(mài)行整理資料,你的每一天都在和歷史文件、物品或者藝術(shù)品打交道,而不是人。你要么是在編目,要么是在規(guī)整東西,這通常是孤獨(dú)者的追求。勞工統(tǒng)計(jì)局顯示,它的工資中位數(shù)是47,430美元。比動(dòng)物保健員好,但并不是最高。
法院書(shū)記員:你想象中的法院書(shū)記員可能身在法庭之中,但事實(shí)上,他們幾乎不需要和任何人交流。“他們更像是墻上的一只蒼蠅,”李說(shuō),“他們過(guò)來(lái),坐下,記錄,離開(kāi)。”唯一需要和別人交流的情況是當(dāng)被叫去復(fù)述一份法庭證詞記錄的時(shí)候。據(jù)勞工局統(tǒng)計(jì),工資中位數(shù)為:48,160美元。
地質(zhì)學(xué)家:對(duì)于性格內(nèi)向人士而言,這是薪資最高的工作之一,工資中位數(shù)是90,890美元。地質(zhì)學(xué)家花費(fèi)至少一半的時(shí)間在外實(shí)地考察,遠(yuǎn)離同事。他們?cè)谵k公室的時(shí)候,也通常是在實(shí)驗(yàn)室或者對(duì)著電腦。
社交媒體經(jīng)理:眾所周知,我們都可能在社交媒體上相當(dāng)活躍但同時(shí)又不必進(jìn)行真實(shí)的社交。“這份工作就像是一種矛盾修辭法,”李說(shuō),“它需要你花很多時(shí)間上網(wǎng),同時(shí)不用在電腦外跟其他人進(jìn)行太多互動(dòng)。”這簡(jiǎn)直是一份完美的差事。
【給內(nèi)向求職者的幾個(gè)建議】相關(guān)文章:
給迷茫求職者的幾個(gè)面試建議11-09
成為職場(chǎng)達(dá)人的幾個(gè)建議12-05
給職場(chǎng)新人的幾個(gè)實(shí)用建議12-06
求職者應(yīng)該掌握的幾個(gè)面試小竅門(mén)12-04
性格內(nèi)向的求職者如何在面試中表現(xiàn)自己10-27