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銷售部經理職責

時間:2024-02-12 10:43:28 工作職責 我要投稿

銷售部經理職責[推薦]

銷售部經理職責[推薦]1

  1、在總經理領導下,全面負責酒店市場開發、客源組織和產品銷售等方面的工作、定期組織市場調研,收集市場信息,分析市場動向、特點和發展趨勢、制定市場銷售策略,確定主要目標市場、市場結構和銷售方針,并在報總經理審批后組織實施;

銷售部經理職責[推薦]

  2、根據酒店的近期和遠期目標、財務預算要求,協調與前廳部、客房部的關系,提出銷售計劃編制的原則、依據,組織銷售部人員分析市場環境,指定和審核酒店客房出租率、平均房租及季節銷售預算,提出酒店價格政策實施方案,向銷售部人員下達銷售任務,并組織貫徹實施;

  3、掌握國內外旅游市場的動態,每周在總經理主持下,分析銷售動態、各部門銷售成本、存在問題、市場競爭發展狀況等,提出改進方案和措施,監督銷售計劃的順利完成;

  4、協調銷售部和各經濟組織的關系,經常保持同上級旅游管理部門、各大旅行社、航空公司、鐵路客運站和本地的商社、辦事機構、政府外事部門的密切聯系,并通各客戶建立長期穩定的良好協作關系;

  5、提出酒店重要銷售活動和參加國際、國內旅游展銷活動實施方案,組織人員、準備材料,參加銷售活動,廣泛宣傳酒店產品和服務,對銷售效果提出分析,并向總經理報告;

  6、聯系國外駐本地區商社、公司等客戶和國內外旅游商,掌握客戶意向和需求,提出簽訂銷售合同、包房合同意向和建議,并提出銷售計劃和價格標準;

  7、定期檢查銷售計劃實施結果,定期提出銷售計劃調整方案,包總經理審批后組織實施;

  8、掌握酒店價格政策的實施情況,控制公司團體、散客及其不同季節的價格水平,定期檢查平均房租計劃實施結果,及時提出改進措施,保證酒店較高的平均房租水平;

  9、定期走訪客戶,征求客戶意見,掌握其他酒店的'出租率、平均房價水平,分析競爭態勢,調整酒店銷售策略,適應市場競爭需要;

  10、參加酒店收款分析會議,掌握客戶拖欠款情況,分析原因,負責客戶拖欠的催收組織工作,減少長期拖欠的現象;

  11、培訓和造就一支不同年齡和不同層次的酒店銷售專業隊伍;

  12、指定銷售部管理制度、工作程序,并監督貫徹實施、嚴格控制酒店銷售費用開支、簽發開支范圍和標準,監督銷售費用的使用、

銷售部經理職責[推薦]2

  1、全面負責市場的開拓發展。

  2、負責品牌轉讓工作和各級專賣店、網點的建設。

  3、負責電動車市場調查工作。

  4、監督區域市場整體運營情況。

  5、負責和代理商、經銷商的'溝通和管理。

  6、負責和電動車企業聯系溝通。

  7、負責公司廣告策劃、促銷策略的制定和實施。

  8、負責公司品牌建設工作。

  9、負責對銷售經理管理和考核獎懲。

  10、及時完成公司領導交辦的其他工作。

銷售部經理職責[推薦]3

  1、搜集、整理相關產品的市場行情以及客戶需求等情況,為銷售專員提供銷售信息;

  2、幫助經理聯系客戶,做好已有客戶維護;

  3、幫助銷售經理做好客戶的接待以及溝通工作,負責記錄客戶或者顧客的.投訴并聯系相關部門協助處理;

  4、整理銷售資料,管理銷售合同以及其他銷售文件,做好歸檔工作;

  5、協助經理做銷售數據的統計、分析工作,并制作銷售報表;

  6、為客戶提供咨詢服務,建立與客戶的良好合作關系;

  7、完成領導交給的其他任務。

銷售部經理職責[推薦]4

  1、完成公司年度營銷目標以及其他任務,對營銷思想進行定位;

  2、有獨立的銷售渠道,具有良好的'市場拓展能力;

  3、協調企業內外部關系,對企業市場營銷戰略計劃的執行進行監督和控制;

  4、培訓市場調查與新市場機會的發現;

  5、新項目市場推廣方案的制定;

  6、成熟項目的營銷組織、協調和銷售績效管理;

  7、銷售隊伍的建設與培養等。

銷售部經理職責[推薦]5

  (1)根據公司戰略規劃,結合市場情況,統籌規劃全國市場的渠道布局;

  (2)根據行業特性制定經銷渠道開發策略,推動全國市場渠道開發;

  (3)制定部門整體年度銷售目標及計劃,并組織實施;

  (4)建立經銷商考核管理制度與政策,規范經銷商引入、激勵及淘汰機制;

  (5)整合公司內外部資源,組織實施對經銷商的培訓,提升經銷商能力,樹立品牌形象;

  (6)及時掌控各區域市場競爭態勢,并在營銷策略上進行有效調整應對;

  (7)建立健全部門相關管理制度、流程,確保部門工作規范有序運營;

  (8)負責部門人員的'日常管理;

  (9)上級領導安排的其他相關工作。

銷售部經理職責[推薦]6

  1、根據企業經營計劃及銷售計劃確定市場拓展目標,制訂個人市場拓展計劃及策略,完成個人業務指標;

  2、組織進行市場調研,分析行業市場狀況、競爭對手狀況等,對區域市場整體前景進行預測,撰寫市場分析報告,為公司的市場拓展決策提供依據;

  3、收集和分析客戶資料,跟蹤意向客戶,并組織合作談判;

  4、負責客戶加盟合同的`簽定工作,協助客戶進行店鋪的選址和商圈評估;

  5、經常性地與客戶溝通,及時傳達公司政策,協助客戶發現問題并及時解決,維系好客情關系;

  6、及時向公司匯報工作情況以及反饋各種報表、總結、計劃等信息,真實地反映市場狀況;

  7、嚴格控制成本費用預算。

銷售部經理職責[推薦]7

  1、通過各種網絡銷售渠道宣傳公司產品并尋找潛在客戶;

  2、通過qq、微信、旺旺等社交平臺與客戶進行溝通,完成客戶咨詢,達成訂單;

  3、通過360、百度、新浪、搜狐、今日頭條等平臺信息流推廣網絡,通過渠道搜集、開發新客戶,并完成公司下達的業績任務;

  4、通過各種電商平臺及渠道尋找潛在客戶,并以電話、網絡、微信銷售及意向客戶上門拜訪的`模式,開發電商平臺上的潛在客戶,維護、鞏固及拓展老客戶;

  5、及時回復及處理客戶日常的問題,跟蹤意向客戶,完成客戶訂單轉化,做好后續工作;

  6、進維護客戶關系,擴大業務范圍,與團隊其他銷售人員合作完成各項銷售指標。

銷售部經理職責[推薦]8

  1、在轄區內的藥店、連鎖及診所,進行公司產品的推廣銷售,完成銷售任務;

  2、根據需要拜訪的藥店人員,向客戶推廣產品,不斷提高產品市場份額;

  3、開拓潛在的藥店、連鎖及診所的'渠道客戶,并對既有的客戶進行維護;

  4、掌握所轄區域內客戶進、銷、存情況,及時跟進客戶提貨計劃和物流發貨狀況;

  5、充分了解市場狀態,及時向上級主管反映競爭對手的情況及市場動態、提出合理化建議;

  6、制定并實施轄區藥店、連鎖及診所的推銷計劃,組織轄區內各種推廣活動;

  7、樹立公司的良好形象,對公司商業秘密做到保密。

銷售部經理職責[推薦]9

  1、負責銷售部門的`銷售助理工作,協助部門經理完成績效考核;

  2、負責客戶資料等信息的整理,包含客戶信息收集、客戶跟單、合同簽訂等;

  3、負責人員招募、引進及員工考核;

  4、日常報表收集,整理,匯總報告

  5、協助部門經理完成日常事務,協調與各部門之間的溝通,解決各項實際問題;

銷售部經理職責[推薦]10

  1、負責本區域內銷售及回款工作,完成公司分配的銷售任務;

  2、能夠在維護原有的客戶基礎上,發展新的客戶,開拓新的市場領域;

  3、收集市場信息,定期反饋市場動態;

  4、與其他員工相互配合,保證銷售任務的'順利完成;

  5、接受并按時完成公司或上級領導分派的各項工作。

銷售部經理職責[推薦]11

  1、根據酒店的近期和遠期經營目標和規劃,具體負責對外銷售,招徠客源,負責商務市場的業務拓展和方案實施。

  2、直接領導團隊銷售經理,商務銷售經理和長包房銷售經理,積極與國內國外各大旅行社、外國駐華機構保持聯系,隨時向他們提供酒店的變化情況和節目信息,以吸引顧客。

  3、研究和掌握國內外旅游市場信息和同行業銷售方針,整理匯編成冊,定期向市場營銷總監上交市場信息報告,并提出相應的對策。

  4、走訪客戶。定期或不定期地拜訪各大旅行社的`經理人員和銷售人員、訂房人員等,拜訪各大商社、xx航空公司等駐華機構,向他們征求對本酒店的看法和要求,必要時舉行各種活動邀請他們參加,以增進了解,加強友誼。

  5、培訓下屬。不斷更新市場營銷觀念和促銷手段,以適應市場變化的需要,即客戶的需要,使客戶永遠產生好奇和新鮮感。

  6、主動協調銷售部與酒店各部門的關系,使各個工作環節運轉順利,一切以顧客為中心,在公眾中樹立起人人有敬業精神的群體形象。

  7、做好市場細分,選擇銷售市場,銷售對象。

銷售部經理職責[推薦]12

  1、 負責指定區域的市場開發、客戶維護和銷售工作。

  2、 負責所屬區域的`產品宣傳、推廣和銷售,完成銷售的任務指標。

  3、 制定指定區域的銷售計劃,并按計劃拜訪客戶和開發新客戶。

  4、 搜集與尋找客戶資料,建立客戶檔案。

  5、 協助區域主管制定銷售策略、銷售計劃,以及量化銷售目標。

  6、 做好銷售合同的簽訂、履行與管理等相關工作,以及協調處理各類市場問題。

銷售部經理職責[推薦]13

  1、負責樂居媒體網絡平臺銷售,完成階段性銷售目標;

  2、根據公司業務類型開發拓展資源客戶,洽談廣告業務;有獨立開拓客戶能力,并有良好的服務意識;

  3、跟蹤客戶需求,制定服務方案,進行客戶溝通維護工作;

  4、進行簽約、收款等流程事項跟蹤;

銷售部經理職責[推薦]14

  1、在總經理的領導下,負責組織銷售人員不斷開拓市場,及時銷售公司的各種產品,及時結清貨款,直接對總經理負責。

  2、加強對本部門員工的業務培訓,讓所屬員工熟悉公司各類產品的'質量標準,應用范圍突出優特點。組織所屬員工不斷學習有關營銷策略和方法,提高銷售技巧,配合公司的廣告宣傳,擴大公司影響,提高公司知名度,發展可靠代理高,加強營銷網絡建設,不斷拓展市場,增加銷量。

  3、加強市場調查,搞好市場預測,制訂銷售策略并報公司批準后執行。及時向公司老總反饋產品質量、市場行情變化等信息,做好銷售檔案記錄。

  4、做好售中、售后服務,妥善處理好用戶提出的有關問題,保證公司一流服務的良好聲譽,不斷提升公司品牌影響力。

  5、擬定銷售合同,洽談銷售業務,并審核業務員所洽談的合同,負責對業務員的報銷單據進行審核。

  6、建立客戶檔案,善于利用客戶檔案分析情況,掌握客戶動態為營銷業務服務。

  7、有權安排和調整本部門人員的工作(片區),對所屬員工進行法紀教育,不收受-賄-賂,不鋪張浪費,檢查下屬人員不準對外兼職。防止泄密及不安全事故發生。

  8、制訂每月銷售計劃(任務)及分配,制定對本部門員工的考核方案和獎懲辦法報公司老總批準后實行。對銷售人員如開每日晨會,對其工作進行考查和總結并與獎懲相結合。

  9、編制銷售月報表,并對報表正確性負責。采取多種促銷手段,加速資金回籠。

  10、 完成領導交辦的其他工作。

銷售部經理職責[推薦]15

  1.完成所分配的區域客戶維護工作 幫助客戶梳理各類渠道銷售方案、報價方案、及執行方案;

  2.擬定全年淡旺季的.運營策略并執行完成;

  3.負責制定區域的客戶開拓工作;

  4.組織建立客戶檔案并深度挖掘潛在市場;

  5.完成指定渠道的培訓工作;

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