廠長工作職責管理制度通用

　　隨著社會不斷地進步，制度的使用頻率呈上升趨勢，制度泛指以規則或運作模式，規范個體行動的一種社會結構。這些規則蘊含著社會的價值，其運行表彰著一個社會的秩序。到底應如何擬定制度呢？下面是小編為大家整理的廠長工作職責管理制度通用，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

廠長工作職責管理制度通用1

　　1、負責公司整體生產運作的統籌、規劃、編制及生產系統的維護；

　　2、生產各環節的協調、考核、評估；

　　3、生產計劃的制訂及計劃的監督、指引、及落實跟進；

　　4、能對生產出現的問題進行引導、分析、總結、評估并制訂可行性報告；

　　5、及時提供準確、明晰的'生產數據；

　　6、上級安排的其他工作。

廠長工作職責管理制度通用2

　　職位描述：

　　1、根據公司營銷計劃，組織制定年、季、月生產和售后服務計劃及其措施并監督執行；

　　2、監督安全生產、生產秩序和環境改善；

　　3、貫徹落實公司各項規章制度，制定所屬各部門的內部管理制度，監察所屬各部門的運行狀況，保持規范有序；

　　4、監督各部門員工的安全、專業技能、制度執行等方面的培訓和考核，建立一支合格的員工隊伍；

　　5、協調工廠各部門抓好精益化生產、品質管理、安全高效、配合和支持營銷部門的銷售工作；

　　6、強化對資產和各類資料的.管理，保證其安全和發揮最大效用；

　　7、定期向主管領導提交工作計劃和工作匯報；

　　8、完成領導交辦的其他工作任務。

　　職位要求：

　　1.5年以上國內500強，大型上市公司或大型食品制造企業中高層管理經驗2年以上全面（生產、品控、財務、采購、物流工程維修、產品開發、人事行政等）管理經驗；

　　2、身心健康，對工作壓力具有相當的承受能力；

　　5、有較強的綜合處理問題和協調溝通能力；較強的組織管理、分析判斷及應急決策能力；

　　6、能合理地調配人、財、物力，有效利用資源；

廠長工作職責管理制度通用3

　　(一)廠長是修理廠安全生產的第一責任人，對本單位的安全生產工作負全面的領導責任。

　　(二)認真貫徹執行各項安全生產法律法規、安全標準和上級安全管理部門的.安全生產指示。

　　(三)負責制定安全生產目標，及時消除安全隱患，有計劃的解決重大隱患和職業危害，不斷改善勞動條件。

　　(四)建立健全的本單位安全組織機構，根據公司安全管理、考核制度和本單位實際，建立和完善本廠安全管理實施辦法。

　　(五)定期主持召開安全專題會議(每月不少于一次)，及時研究和解決有關安全生產的重大問題，做出決策，組織實施。

　　(六)組織制定本單位安全生產事故應急預案，并每年組織一次演練。

　　(七)按時主持召開每周一次的廠長安全講話和每月一次的全員安全教育活動。

　　(八)按規定參加并組織有關人員參加有關部門的安全生產知識培訓及考核，組織對本單位從業人員進行安全生產教育和培訓，確保全體職工掌握本崗位的安全操作技能，不經安全教育和培訓合格不上崗。

　　(九)督促、檢查、指導全廠范圍內的安全生產工作，及時發現違章、違紀行為和安全事故隱患，嚴格按照《汽車運輸公司安全隱患排查治理管理制度》的規定進行治理。

　　(十)督促、檢查、指導安全員、班組長的安全管理實施工作，對安全員、班組長的管理疏漏進行考核。

　　(十一)發生安全事故后，及時向公司有關部門上報事故情況，按照事故處理預案及時進行事故處置。

　　(十二)發生事故后，協助公司有關部門按照“三不放過”的原則，進行事故的處理工作。

廠長工作職責管理制度通用4

　　(一)建立、健全本單位安全生產責任制；

　　(二)組織制定并落實本單位安全生產規章制度和安全操作規程；

　　(三)確定符合條件的分管安全生產的負責人、技術負責人；

　　(四)保證本單位安全生產投入的有效實施；

　　(五)督促、檢查本單位的安全生產工作，及時消除生產安全事故隱患；

　　(六)組織開展本單位的安全生產教育培訓、應急演練工作；

　　(七)組織開展安全生產標準化建設；

　　(八)組織實施本單位的`職業危害防治工作，保障從業人員的職業健康；

　　(九)組織制定并實施本單位的生產安全事故應急救援預案，落實應急準備工作；

　　(十)及時、如實報告生產安全事故，組織事故搶救。

廠長工作職責管理制度通用5

　　1、對違背國家的方針、政策、法令、規定以及職代會決議負責。

　　2、對由于決策失誤，領導不力，造成完不成生產和技改計劃或經濟效益下降負責。

　　3、對未能達到任期目標和年度方針目標負責。

　　4、對發生廠內重大質量事故和出廠產品質量不合格，嚴重損壞工廠信譽負責。

　　5、對工廠發生重大的設備、人身、火災、交通事故和嚴重環境污染及重大失、泄密事件負責。

　　6、對領導班子不團結，工作不深入，作風不正派，造成工廠紀律松弛，管理混亂，廠風不正負責。

　　7、對事前未作充分調查和可行性分析而草率簽署技術經濟合同或協議，給工廠造成重大經濟損失負責。

　　8、對職工收入水平下降負責。

廠長工作職責管理制度通用6

　　(一)領導技術系統認真貫徹執行國家的職業安全衛生方針、政策、法規、標準，履行職業安全衛生職責，認真貫徹職業安全衛生的技術標準和要求，對公司的職業安全衛生在技術管理方面負領導責任。

　　(二)為保證職業安全衛生、改善勞動條件、提高燒結廠本質安全度，積極組織工藝技術部門開展科學研究，用技術創新來提高公司的'本質安全度。

　　(三)負責審定燒結廠關鍵性的安全技術規章制度和操作規程。

　　(四)在產品設計、定型、采用新技術、新工藝、新材料、新設備的過程中，組織貫徹和實施有關職業安全衛生方面的技術標準。審查新建、改建、擴建工程項目時、嚴格執行“三同時”，即:新、改、擴建項目(包括采用新設備、新工藝、新材料、新技術等)的勞動防護設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產和使用。

　　(五)參加重大事故的調查處理，發生因工死亡、重傷、重大設備事故時，組織有關技術人員查清事故的技術原因，并負責找出防止同類事故發生的技術措施。

　　(六)經常督促檢查所轄業務范圍內各職能部門履行職業安全衛生職責情況。

廠長工作職責管理制度通用7

　　1、嚴格執行公司規章制度，認真履行其工作職責；

　　2、負責車間的日常及行政管理工作，并對總經理負責。

　　3、負責車間人員的工作狀態，指揮生產的正常有序運轉。

　　4、負責組織車間各項規章制度的制定，并監督執行。

　　5、負責組織對裝置的改造、維護及保養工作，對設備的定期檢修準確及時的.作出決策。

　　6、及時召開生產會議，聽取各部門的工作匯報及時給出處理意見。

　　7、負責生產與銷售環節的溝通，及時調整生產方案。

　　8、負責公司可持續發展的項目調查，為公司的進一步發展壯大提供可行性依據。

　　9、負責抓好生產安全教育，加強安全生產的控制、實施、嚴格執行安全法規、生產操作規程，即時監督檢查，確保安全生產，杜絕重大火災、設備、人身傷亡事故的發生；

　　10、負責組織生產現場管理工作，重視環境保護工作，抓好勞動防護管理和制訂措施計劃；

　　11、加強管理，確保工廠各部門和各類人員職責、權限規范化，建立質量管理體系；

　　12、督導工廠各部門的日常生產活動，定期召開有關會議，發現問題、分析原因，采取有效措施，確保生產線正常運轉；

　　13、負責做好生產設備、計量器具維護檢修工作。結合生產任務，合理的安排生產設備、計量器具計劃，確保設備維護保修所須的正常時間；

　　14、負責做好生產調度管理工作。強化調度管理、嚴肅調度紀律，提高一線管理人員生產專業知識和業務管理水平，平衡綜合生產能力，合理安排生產作業時間，平衡用電、節約能源；

　　15、抓好生產管理人員的專業培訓工作。負責組織質檢員、車間管理人員、統計員、等的業務指導和培訓工作，并對其業務水平和工作能力定期檢查、考核、評比。

廠長工作職責管理制度通用8

　　1、負責完成工廠發展策劃的實施細節(生產場地的布局、設備的`采定等)；

　　2、負責工廠團隊的組織機構的設計及組建、管理,提升團隊人員的專業能力

　　3、負責開發研制產品的生產工藝、生產流程,確保產品質量；

　　4、確保工廠嚴格執行全面質量管理體系,保證產品的質量；

　　5、管理和控制生產成本、食品物料保全、原材料的質量；

廠長工作職責管理制度通用9

　　1、認真執行國家的方針、政策、法令、上級主管機關的指示和職工代表大會的決議。

　　2、領導編制工廠的長遠發展規劃，審定年度生產經營綜合計劃，提出各個時期工廠的`奮斗目標和中心工作及重大措施方案，使企業不斷增強活力，開拓前進。

　　3、加強生產經營管理，不斷提高企業管理素質，確保全面完成任期責任目標和年度方針目標，不斷提高企業經濟效益。

　　4、領導全廠進行技術革新，搞好企業的挖潛、革新、改造和新品開發，不斷提高企業的技術素質，努力趕超國內外先進水平。

　　5、實行全面質量管理，堅持"質量第一"，"用戶至上"的方針，確保產品質量穩定提高，滿足用戶需求，不斷爭創名牌，積極擴大產品出口。

　　6、切實做好環境保護和勞動保護工作，不斷改善勞動條件，保證安全文明生產。

　　7、加強職工文化技術教育，促進知識更新，不斷提高工廠人才素質。

　　8、堅持"用人唯賢"的方針，正確貫徹執行國家的干部政策，正確使用選拔和培養干部。

　　9、貫徹"各盡所能，按勞分配"的原則，正確地處理國家、集體及職工三者利益關系，使職工收入逐年增長，集體福利條件不斷改善。

　　10、負責搞好與廠職代會的關系，充分發揮副廠長、"三總師"各級組織各個部門的積極作用。

　　11、定期向職工代表大會報告工作，征求意見，自覺接受監督。

　　12、主持行政全面工作，開好廠長辦公會、廠務會、工廠管理委員會，使生產行政各項重大問題得以及時研究處理。

　　13、保證國家財產和集體財產不受侵犯。

廠長工作職責管理制度通用10

　　1、認真貫徹企業的各項決議決定,對生產計劃進行調度平衡,對產品質量、物資供應、經濟目標的.實現、安全環保等各項工作具體負責。

　　2、領導和組織編制季度、月度生產作業計劃及設備檢修計劃,并組織實施；負責全廠生產統一指揮,協調各車間、科室的生產工作,確保產量、質量等各項技術指標的完成。

　　3、逐步改進和完善各項規章制度、管理辦法和工作標準,提高全廠的管理水平。

　　4、嚴格執行國家關于提高產品質量的指標和規定,嚴格質量監督和管理措施,確保出廠產品符合國家有關標準和企業標準。

　　5、認真搞好文明生產和安全生產,加強勞動保護,不斷改善勞動條件,保證員工安全和健康。

　　6、加強員工技術教育、文化教育,不斷提高技術人員和工人的專業技術水平。

【廠長工作職責管理制度】相關文章：

工廠長的工作職責11-23

工廠長的工作職責09-22

廠長的工作職責（精選5篇）04-01

酒廠廠長工作職責04-10

工廠廠長工作職責03-16

廠長崗位的職責09-17

生產廠長工作職責08-18

廠長工作職責（精選24篇）03-08

廠長工作職責（精選22篇）03-14