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辦公室內(nèi)勤崗位職責(zé)有哪些（通用14篇）
在現(xiàn)實社會中，人們運用到崗位職責(zé)的場合不斷增多，一份完整的崗位職責(zé)應(yīng)該包括部門名稱、直接上級、下屬部門、管理權(quán)限、管理職能、主要職責(zé)等。想學(xué)習(xí)制定崗位職責(zé)卻不知道該請教誰？下面是小編為大家整理的辦公室內(nèi)勤崗位職責(zé)有哪些，僅供參考，歡迎大家閱讀。
辦公室內(nèi)勤崗位職責(zé)有哪些 篇1
一、負責(zé)公司來訪客人的接待。
二、做好后勤日常事務(wù)工作，負責(zé)有關(guān)行政公文的收發(fā)、送、催辦、立卷、歸檔工作。
三、負責(zé)公司信息的收集、整理、打印、分發(fā)工作。
四、負責(zé)文件的管理和存檔工作。
五、負責(zé)各級文件及會議安排、等的發(fā)放工作。
六、負責(zé)中心各類數(shù)據(jù)表格的制定，數(shù)據(jù)的統(tǒng)計。
七、負責(zé)中心的考勤工作，每月按時準確的向公司匯報公司員工考勤及獎懲情況。
八、負責(zé)收取違章或者遲到員工的罰款。
九、負責(zé)中心各類文字編輯及處理工作。
十、負責(zé)公司日常衛(wèi)生的.清潔和管理。
十一、負責(zé)公司固定資產(chǎn)的定期盤點，建立辦公設(shè)備登記帳冊，做到帳冊和實物相符。
十二、負責(zé)公司內(nèi)部電話、傳真、投影儀等辦公用品的管理和采購，使之合理使用。
十三、電話及一切日常費用支出的控制及交納。
十四、嚴格遵守文件的保密、會議保密、計算機工作。
十五、完成總經(jīng)理交辦的其他工作。
辦公室內(nèi)勤崗位職責(zé)有哪些 篇2
一、做好后勤日常事務(wù)工作，負責(zé)有關(guān)行政公文的收發(fā)、登記、呈送、催辦、歸檔及文檔保管等工作。草擬有關(guān)規(guī)章制度及有關(guān)文件、信件、總結(jié)、紀要、決議等文稿。接、發(fā)、處理、保管一切商務(wù)來電來函及文件。對總公司下達的意見和建議要進行及時傳遞、處理。建立銷售檔案。
二、協(xié)助公司經(jīng)理安排行政會議，負責(zé)會議記錄，以及會議議決事項的`催辦。協(xié)助公司經(jīng)理接待公司內(nèi)外客人。
三、掌握和使用印章并審核、開具行政介紹信和其它證明，記錄和傳達重要電話內(nèi)容，負責(zé)收發(fā)各類電報、信函，以及書面或電話形式通知的行政會議。
四、負責(zé)辦公用品的領(lǐng)取，使用，管理和維護，責(zé)任到人。
五、編制每個月、季、年度銷售情況的統(tǒng)計表。將結(jié)果上報公司經(jīng)理、銷售經(jīng)理，及通報給物流配送人員。
六、嚴格考勤制度，并按時如實上報會計，方便會計核算員工工資。依據(jù)公司管理制度準確有效對物流配送人員進行費用的核算，如銷售報表、工資獎金的核算等工作。
七、做好應(yīng)聘人員的登記、初選、匯總工作，聯(lián)系應(yīng)聘人員，安排面試，確定試用期等相關(guān)事宜。
八、完成所屬領(lǐng)導(dǎo)交給的臨時任務(wù)。
辦公室內(nèi)勤崗位職責(zé)有哪些 篇3
1、認真遵守勞動紀律，嚴格執(zhí)行崗位制度。熟悉本崗位的工作任務(wù)與要求，明確服務(wù)宗旨，端正勞動態(tài)度，講究工作效率。
2、嚴格按照規(guī)定程序工作：清掃樓層面每日一次，揩擦樓梯扶手每日一次，拖擦樓層面每日一次，清掃墻壁每月至少一次，全日保潔。
3、負責(zé)做好責(zé)任樓門公共設(shè)施的損壞記錄，及時上報主管。
4、愛護公物，正確使用并妥善保管清潔用具，最大限度節(jié)約資源。
5、尊重領(lǐng)導(dǎo)，服從管理，自覺履行工作職責(zé)，嚴格遵守公司的.規(guī)章制度和有關(guān)勞動安全紀律;
6、節(jié)約用水、用電，愛護公用設(shè)施，保管好保潔用品，發(fā)現(xiàn)屋面滲漏、管道堵塞損壞等應(yīng)及時向辦公室匯報;
7、注意著裝，文明舉止，禮貌接客，自覺維護公司形象。
8、對所轄衛(wèi)生區(qū)域的衛(wèi)生狀況負責(zé)衛(wèi)生達不到規(guī)定標準應(yīng)承擔(dān)責(zé)任并接受處罰。
9、熱愛本職工作，服從分配，聽從領(lǐng)導(dǎo)。能夠自覺的遵守公司里的各項規(guī)章制度，工作認真、扎實。
辦公室內(nèi)勤崗位職責(zé)有哪些 篇4
1、保持地面干凈清潔、無污物、污水、浮土。
2、門窗干凈、無塵土、玻璃清潔、透明。
3、墻壁清潔，表面無灰塵、污跡。
4、衛(wèi)生工具用后及時清潔整理，保持清潔、擺放整齊。
5、衛(wèi)生間內(nèi)外衛(wèi)生環(huán)境的管理以及水池衛(wèi)生環(huán)境管理。
6、洗手池內(nèi)無污垢，經(jīng)常保持清潔。
7、負責(zé)會議室的接待工作。
8、垃圾簍擺放緊靠衛(wèi)生間并及時清理，無溢滿現(xiàn)象。
標準：
1、熱愛本崗工作、強化責(zé)任意識，認真履行辦公室人員的職責(zé)，做好各項工作。
2、尊敬領(lǐng)導(dǎo)，團結(jié)同事。不遲到，不早退。
3、踏實工作，努力做到操作規(guī)范化，技能熟練化。
4、在處理部門日常事務(wù)工作時要做到勤動腦、勤動手。與大家多溝通、多交流，掌握各個工作環(huán)節(jié)的流程，增強自身的'技能水平。
5、監(jiān)督公司各個衛(wèi)生區(qū)與各部門的衛(wèi)生情況，認真履行衛(wèi)生監(jiān)督組長的職責(zé)。
6、及時有效地完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項臨時性能力，做到主次分明、安排有序，還要配合領(lǐng)導(dǎo)解決好突發(fā)事件，做到不推諉、不躲避，對突發(fā)事件要有隨機應(yīng)變的能力，能夠達到獨立完成工作的水平。
辦公室內(nèi)勤崗位職責(zé)有哪些 篇5
一、負責(zé)集團公司及外部各有關(guān)單位文件收接、下載，按規(guī)定范圍轉(zhuǎn)達，收存、歸檔工作。
二、負責(zé)集團公司開發(fā)區(qū)分廠考勤匯總工作，后勤科室勞保的統(tǒng)計發(fā)放工作，新招錄人員建檔統(tǒng)計工作。
三、分廠辦公用品、煙、酒等的領(lǐng)用、出入庫統(tǒng)計工作。
四、負責(zé)分廠各類文字處理工作，文件歸類等辦公室日常事務(wù)性工作。
五、負責(zé)董事長、總經(jīng)理及各董事領(lǐng)導(dǎo)辦公室的日常衛(wèi)生，二樓花草的.日常澆水、養(yǎng)護工作。
六、負責(zé)分廠電話記錄，轉(zhuǎn)達工作。
七、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他臨時性工作。
辦公室內(nèi)勤崗位職責(zé)有哪些 篇6
1、在專業(yè)、舒適辦公室內(nèi)，通過電話方式向公司提供的.潛力客戶推介保險產(chǎn)品及服務(wù)，從而達成個人業(yè)績目標
2、公司提供即將到期的客戶名單，通過電話和網(wǎng)絡(luò)的形式通知車主，將公司的價格和優(yōu)勢介紹給客戶即可
3、為客戶提供快速、專業(yè)、準確的保險咨詢，無須自己找客戶，無需外出洽談業(yè)務(wù)
辦公室內(nèi)勤崗位職責(zé)有哪些 篇7
1.采購商信息管理，能夠有目的的進行市場分類，將采購商信息劃分歸類，記錄采供信息，跟進產(chǎn)品與項目之間的使用情況，記錄并向營銷中心反饋信息。
2.產(chǎn)品信息、資質(zhì)的整理、更新和保管;
3.營銷活動策劃與執(zhí)行，相關(guān)資料的整理和保管;
4.跟進部門經(jīng)理安排的各項工作的進度和結(jié)果并報告部門經(jīng)理;
5.月度營銷情況的`報告、報表的撰寫和上報及存檔;
6.廠商營銷活動資料的收集;
7.參與團隊文化的基礎(chǔ)建設(shè);
8.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的相關(guān)工作。
辦公室內(nèi)勤崗位職責(zé)有哪些 篇8
一、做好文件的收發(fā)傳遞，電話的接聽傳達工作。對文件的收發(fā)、登記和傳遞要及時，領(lǐng)導(dǎo)有批示的根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)簽閱批辦的.意見，及時交有關(guān)部門辦理。接聽電話要禮貌大方，傳達電話內(nèi)容要準確無誤，回答咨詢要耐心和氣。重要電話內(nèi)容要有登記備忘錄。
二、負責(zé)對外來人員的初步接待，對來訪者要熱情大方、彬彬有禮。對不同目的的來訪者要靈活處理。找領(lǐng)導(dǎo)的問有無預(yù)約，如無預(yù)約可請示領(lǐng)導(dǎo)同意后，為其引見。領(lǐng)導(dǎo)正忙于開會或自理其它公務(wù)又無預(yù)約的，可告知其改天聯(lián)系。對稍后可接待的，可請其在辦公室暫時休息，重要客人可請示主任后安排在接待室休息。
三、加強印章和介紹信的管理，不經(jīng)辦公室主任或有關(guān)院領(lǐng)導(dǎo)批準不準擅自在法律文書和公文以外的其他材料上用印。在法律文書和公文上用印，要認真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)簽批制度，開具介紹信要執(zhí)行介紹信的使用管理規(guī)定。
四、做好一般事務(wù)性的工作，上情下達，防止誤事。
五、積極完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作，并及時向交辦領(lǐng)導(dǎo)匯報辦理情況。
辦公室內(nèi)勤崗位職責(zé)有哪些 篇9
1、負責(zé)醫(yī)療器械公司采購貨物、銷售出庫
2、負責(zé)業(yè)務(wù)員日常考勤
3、會熟練操作辦公軟件
4、負責(zé)公司招投標事宜，必須會做標書
5、負責(zé)公司日常行政工作，前臺接待，公司招聘
6、熟悉藥交所平臺所有操作
7、協(xié)助公司做好售后服務(wù)工作
8、辦理公司經(jīng)營范圍增向
辦公室內(nèi)勤崗位職責(zé)有哪些 篇10
1、協(xié)助銷售經(jīng)理完成各類信息的`收集、錄入、統(tǒng)計、分析工作;
2、負責(zé)對銷售訂單的審核工作，同時開據(jù)出庫單;
3、負責(zé)銷售統(tǒng)計及分析工作，按進度做好日報、月報、年報，報銷售經(jīng)理;
4、負責(zé)本部門文件的收發(fā)工作及部門資料的檔案管理工作;
5、負責(zé)本咳嗽鋇鈉攔闌闋芄ぷ?
辦公室內(nèi)勤崗位職責(zé)有哪些 篇11
崗位職責(zé):
1、負責(zé)出納的各項工作
2、兼顧公司辦公室的日常事務(wù)
任職要求:
1、精通各種辦公軟件
2、熟練使用部分財務(wù)軟件
3、大專以上學(xué)歷
4、工作認真負責(zé)
5、待遇面議
6、有電氣公司工作經(jīng)驗
辦公室內(nèi)勤崗位職責(zé)有哪些 篇12
1.做好公司行政事務(wù)性工作，搞好辦公室內(nèi)部服務(wù)；
公司辦公室各項行政性事務(wù)多多請示，多匯報，聽從領(lǐng)導(dǎo)指揮，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，對領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù)，堅定不移地貫徹執(zhí)行。
2.負責(zé)各級部門來電、來文、來函的登記、傳閱和資料信件的收發(fā)處理機立卷歸檔工作；對各級部門的文件進行登記造冊，填寫文件處理單，最后整理歸檔。
3.負責(zé)文件的收發(fā)處理，并定期整理送交檔案室，做好文件立卷歸檔工作；辦公室的各類文件做到當(dāng)天處理，及時歸結(jié)。文件每周送交一次檔案室、一周內(nèi)做好立卷歸檔工作。
4.負責(zé)文件、資料的打印、復(fù)印及登記管理；在交辦者規(guī)定時間內(nèi)完成各種文件、資料打印、復(fù)印工作、確保文件準確無誤；文件打印、復(fù)印完后按要求及時進行各項登記。
5.負責(zé)公司證照及相關(guān)資料的'借閱；因個人或公司需要借出或查閱的相關(guān)資料，做好登記備案，歸還時，有注銷記錄。
6.負責(zé)公司辦公用品的購買發(fā)放；負責(zé)購買各部門相關(guān)的辦公用品，購買完畢后發(fā)放到相關(guān)部門。
7.負責(zé)公司房門鑰匙的管理；嚴格保管好公司各辦公室房門鑰匙，借取鑰匙必須由相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)同意。
8.負責(zé)公司OA協(xié)同辦公的管理；保證OA協(xié)同辦公的正常運作，制定修改流程，維護系統(tǒng)管理，解決OA相關(guān)問題。
9.負責(zé)快遞的簽收工作；各部門交付的快遞，做好簽收登記，并詳細注明快遞單號，寄件地址寄件人等。
10.負責(zé)總經(jīng)理室衛(wèi)生和文件整理，并負責(zé)小會議室與大會議室的衛(wèi)生及投影儀調(diào)試工作；確保總經(jīng)理辦公室無塵埃、無垃圾。文件做到歸類整齊，便于查找。需要用到會議室時，保證會議室的整潔，如有需要投影儀，提前調(diào)試好投影儀，必要時做好會議紀要。
11.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時工作任務(wù)；
辦公室內(nèi)勤崗位職責(zé)有哪些 篇13
任職要求:
1、有工作經(jīng)驗者優(yōu)先
2、有良好的'溝通能力,理解說明資料和信息的能力
3、善于學(xué)習(xí)并運用新信息、新工具和新工藝而無需花費過多資源和時間
4、在環(huán)境改變時能接受額外的或不同的工作;
福利保障:
1、周一到周五每天上午8:30-11:30;下午:13:30-17:00上班,雙休加法定節(jié)假日統(tǒng)一放假。
2、簽合同后五險一金。
辦公室內(nèi)勤崗位職責(zé)有哪些 篇14
目的：
規(guī)定和明確綜合內(nèi)勤的職責(zé)內(nèi)容和職責(zé)范圍。
范圍：
適用于辦公室綜合內(nèi)勤人員。
責(zé)任人：
綜合內(nèi)勤人員。
內(nèi)容：
1在公司辦公室主任的領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助辦公室主任的日常工作，負責(zé)行政管理、后勤總務(wù)工作。
2負責(zé)公司GMP文件相關(guān)管理規(guī)程的起草及管理工作。
3在辦公室主任的領(lǐng)導(dǎo)下開展人事管理工作。
4負責(zé)公司人事檔案的`建立、保存。
5負責(zé)起草公司有關(guān)各項培訓(xùn)管理規(guī)程及計劃，建立并維護培訓(xùn)檔案，并具體協(xié)調(diào)與組織培訓(xùn)活動。
6負責(zé)起草公司健康體檢的相關(guān)規(guī)程、體檢計劃，建立并維護健康檔案，并具體協(xié)調(diào)與組織人員體檢。
7負責(zé)各種辦公用品的購買、印刷、領(lǐng)用及保管工作。
8完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
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