【精】渠道銷售崗位職責

　　隨著社會一步步向前發展，各種崗位職責頻頻出現，崗位職責主要強調的是在工作范圍內所應盡的責任。制定崗位職責需要注意哪些問題呢？以下是小編為大家整理的渠道銷售崗位職責，僅供參考，大家一起來看看吧。

渠道銷售崗位職責1

　　1、專科以上學歷，市場營銷等相關行業經驗

　　2、具備2年以上獨立銷售開拓經驗

　　3、具有獨立的分析和解決問題的能力，反應靈敏，表達能力強有良好的溝通技巧和組織

　　4、良好的.團隊協作能力、責任心強

　　5、熟悉暖通行業為佳，有同行工作經驗且業績突出的優先考慮

渠道銷售崗位職責2

　　1、參與制定渠道開發、選擇、管理總體方案，渠道策略的定制、實施、監督、反饋;

　　2、負責公司全國渠道的建設、維護、更新、管理，反饋渠道商信息，做出處理意見;

　　3、負責公司渠道點銷售的`定單、出貨，銷售報表的制作、審核;

　　4、負責建立渠道團隊，負責公司新產品的渠道建設。

渠道銷售崗位職責3

　　1.根據公司經營管理要求，參與制訂部門發展規劃和部門年度工作計劃與目標

　　2.參與部門內管理辦法及制度的擬定、執行、檢查與修訂

　　3.協助渠道業務人員完成二手車收購和寄售的各類手續

　　負責接聽詢價電話和完成與定價、檢測的.溝通，并將溝通結果及時反饋給業務人員或客戶

　　經過培訓與考核，能進行模糊定價和借助工具及數據庫精確定價

　　按公司要求，完成ERP數據錄入和匯總各類報表

　　根據ERP數據和各類報表，完成渠道月度和年度分析報告

　　協助銷售、檢測等部門與客戶的溝通工作

　　對部門內工作流程提出改進計劃并實施

　　助渠道總監完成安排的其他工作任務

　　積極配合其他部門的工作

渠道銷售崗位職責4

　　崗位職責：

　　負責北京及周邊高端進口家具市場渠道的.開發；

　　團隊組建，帶領團隊完成市場開發任務和銷售任務；

　　相關渠道拓展計劃，實施和結果跟蹤；

　　本部門人員的培訓；

　　任職能力：

　　設計類或相關專業優先

　　五年以上渠道拓展類工作經驗

　　豐富的銷售團隊管理經理

　　優秀的溝通能力和判斷能力

　　良好的設計師資源或高端地產資源者優先

　　高端家具市場經驗者優先

渠道銷售崗位職責5

　　崗位職責:

　　1、與團隊一起尋找良好的企業渠道平臺,銷售公司壽險、產險、團體險等產品;

　　2、主持售前交流方案,引導客戶需求,并支持銷售人員完成業績指標和部門指標;

　　3、對公司要求的市場推廣做主題活動開展方案,新增企業渠道,提高銷售量;

　　4、負責定期接受公司專業營銷輔導和講座;

　　5、完成上級交辦的工作事項。

　　任職要求:

　　1、我們不看學歷只看能力,有金融、市場、銷售、營銷策劃等工作經驗的優先考慮;

　　2、具有挑戰高薪的決心,有強烈的掙錢欲望,勤奮努力,強執行力;

　　3、具有良好的.親和力、溝通能力及團隊合作精神;

　　4、熱愛保險行業有營銷工作熱情,責任心強;

　　5、勤奮好學,勇于接受挑戰,有自我創業的想法。

渠道銷售崗位職責6

　　1.負責收集整理公司年度銷售計劃，為銷售經理提供銷售計劃作依據。

　　2.負責銷售訂單統計整理工作，為生產下達月度銷售報表；

　　3.負責記錄業務員業績與考勤，統計應收款，每季度與財務對賬；

　　4組織開展銷售合同、訂單、票據、檔案的管理歸檔工作；

　　5.負責商家資料管理工作，負責維護和保持與商家良好的合作關系；

　　6.完成銷售部經理交付的'其他任務

渠道銷售崗位職責7

　　崗位職責：

　　1、建立泛家居業務銷售體系（開拓櫥柜渠道、家居家具渠道、家居家電渠道、家居巖板、臺面板渠道、泛家居產品制作服務商等）；

　　2、豐富泛家居產品種類；

　　3、泛家居市場管理及推廣；

　　4、泛家居產品體系培訓（渠道業務、施工服務、專業銷售話術等）；

　　5、建立泛家居業務服務體系。

　　任職資格：

　　1、本科及以上學歷，建筑、營銷等相關專業；

　　2、具有2年及以上家具、櫥柜、制家居等銷售工作經驗或有陶瓷板行業從業經驗；

　　3、有較強市場開拓和客戶管理能力，能適應長期出差。

渠道銷售崗位職責8

　　1、負責區域內的渠道、團購、禮品客戶的開拓;

　　2 、對公司原有的.客戶定期維護和二次開發;

　　3、為客戶定制禮品、福利等用途的采購方案;

　　4、有快消品行業銷售經驗。

　　任職要求:

　　1、熟悉禮品、團購、線下分銷渠道業務;

　　2、1年以上銷售工作經驗;

　　3、年齡30周歲左右,性格開朗,熱愛團隊,工作主動熱情,勇于挑戰自我,能夠出差;

　　4、獨立性強,具有較強的表達、邏輯思維、學習和應變能力;

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渠道銷售崗位職責9

　　1、協助領導安排、落實區域的市場規劃。

　　2、對合作伙伴商務業務活動的直接支持并提供相應咨詢服務；

　　3、根據渠道制度對提交代理申請的客戶做相應的審核。

　　4、對審批通過的'合作伙伴協助領導做好系統的培訓工作。

　　5，完成領導交代的其他任務；

渠道銷售崗位職責10

　　崗位職責：

　　1、負責開發、建立并維護銷售網點，通過與酒店餐飲企業溝通，推動產品銷售與品牌建立。

　　2、有較強的溝通能力和銷售技巧，酒水行業或快消行業銷售經驗者優先。

　　3、具備良好的溝通及協調能力、較強的市場開拓和談判能力和領導能力；

　　任職資格：

　　1、熟悉酒店和餐飲行業，具備一定的商務談判能力；

　　2、具備良好的談判技巧，較強的客戶滲透能力，有較強的判斷、決策、計劃及執行能力；

　　3、具有良好形象氣質，綜合素質高及銳意進取的.精神；

　　4、語言表達流暢，思維敏捷，勤于思考，勇于挑戰自我，上進心強；

　　5、有積極的工作態度，良好的團隊合作精神

　　6、具備招商經驗，在安徽省內有酒店餐飲等商戶資源以及從事快消品行業和具備移動互聯網經驗者優先。

渠道銷售崗位職責11

　　崗位職責:

　　1、執行公司銷售計劃,完成銷售目標(輸注耗材產品);

　　2、保持與醫院、醫生以及經銷商的聯系,跟蹤他們的需求和訂單,同時也發展和促進與潛在客戶的聯系,以捕捉商業機會;

　　3、根據需要拜訪醫護人員,向客戶推廣產品,不斷提高產品市場份額;

　　4、維持與重要客戶以及經銷商的緊密聯系,確保提供高質量的服務和客戶滿意度

　　4、搜集、完善客戶及競品資料,充分了解市場狀態,及時向上級主管反映竟爭對手的情況及市場動態、提出合理化建議;

　　5、制定并實施地區業績計劃,組織醫院內各種推廣活動;

　　6、在必要時參與招聘和培訓新加入的銷售代表。

　　崗位要求:

　　1、有輸注耗材類銷售和管理經驗優先考慮;

　　2、有良好的職業操守、敏銳的.洞察力,站在行業高度思考問題;

　　3、勤奮、感恩,溝通能力強,執行能力好;

　　4、有禮貌,樂于助人,具有較強的獨立工作能力和社交技巧,較好的溝通能力、協調能力和團隊合作能力,為人真誠誠信,做事腳踏實地;

　　5、有1-3年的銷售管理產品培訓經驗優先考慮;

渠道銷售崗位職責12

　　職責描述:

　　1.根據公司戰略及需求,開發及維護客戶渠道,擴大銷售的廣度和深度,提升客戶的認同度;

　　2.負責建立、發展私募基金銷售團隊,對成員進行培訓、指導、激勵;

　　3.負責產品發行對外合作渠道的包裝、宣傳、推廣等工作,組織并策劃基金路演等活動;

　　4.整合客戶和市場信息、對基金營銷策略、產品服務、售后客戶管理提出有效建議,幫助公司提升產品與服務質量。

　　任職要求:

　　1.統招本科及以上學歷,金融、管理學、經濟學、市場營銷等相關專業優先;

　　2.具有5年以上金融、銀行、私募基金、券商、信托、第三方理財等行業工作經驗,具備一定的渠道銷售、管理經驗;

　　3.熟悉私募基金管理運作模式,具有扎實的`金融知識、財務管理知識、投融資知識,熟悉基金行業的法律、法規和其他相關政策;

　　4.具備較強市場開拓能力,語言文字表達能力和信息搜集管理能力,良好的金融行業人脈資源和廣泛的社會資源;

　　5.能承受一定工作壓力,可接受短期出差。

渠道銷售崗位職責13

　　崗位職責：

　　1、負責產品市場渠道的開拓：家裝、中央空調、新風系統、采暖等渠道；

　　2、開發并維護良好的客戶關系，幫助客戶解決問題；

　　3、家庭采暖系統的設計、報價、簽約等工作；

　　4、快速及時的.處理和跟蹤客戶信息，提高簽約量。

渠道銷售崗位職責14

　　職位描述：

　　負責開拓、維護4a公司渠道關系，建立并動態更廣告代理公司客戶檔案；

　　負責與4a廣告公司購買部門的關系維護、資源推廣及渠道管理；

　　負責市場渠道開拓與銷售工作，執行并完成公司銷售指標及收款；

　　幫助公司推進簽訂年度框架協議，協助直客銷售組處理解決有關渠道的問題

　　通過對市場、同行及客戶的分析，適時提出建議并更新銷售舉措；

　　為客戶提供專業服務，包括了解客戶需求、回復客戶查詢并推薦媒體、演示、面對面銷售、報價、談判、簽約等。

　　任職要求：

　　大專及以上學歷，5—7年4a廣告或媒體銷售經驗（電通安吉斯集團相關工作經驗），熟悉互聯網廣告，有互聯網廣告經驗者優先；

　　熟悉4a公司digita購買決策人，購買流程及服務要求；

　　熟悉廣告渠道銷售的政策及代理商的`推進和管理方式；

　　優秀的人際交往、溝通能力和銷售技巧，能夠獨立地和廣告客戶溝通；

　　工作態度認真、刻苦勤奮，有親和力、形象氣質佳，有英語優勢者優先考慮；

　　有高度的工作熱情，性格開朗，有凝聚力、親和力，抗壓力強。

渠道銷售崗位職責15

　　崗位職責：

　　1、負責了解渠道各項業務開展情況，整理業務推廣，受理過程中經銷商所遇到的各種問題。

　　2、每周一次對經銷商進行經營考核檢查分析檢查中所遇到的問題。

　　3、加強對經銷商貨物供應的'管理，保證貨物及時送到，杜絕產品供應不及時的現象發生。

　　4、加強對經銷商訂貨管理，對有保質期的產品要及時提醒經銷商做好銷售工作。

　　5、負責公司對經銷商下達的各類營銷活動，貫徹落實，知道并催促渠道完成公司指標。

　　6、負責收集區域內各競爭對手，網點競爭信息，形成報告上報公司。

　　7、對區域代理商經銷商的銷售人員進行培訓，增強其對公司的理念，價值觀的認同。

　　8、制定當地的市場推廣計劃及方案，并組織執行。

　　9、管理當地區域代理商經銷商。協調各經銷商之間的關系杜絕擾亂市場的事件發生。

　　10、做好產品銷售回款工作。

　　11、尋找潛在合作伙伴開拓建立地區市場的代理渠道。

　　12、完成領導交辦的其他任務。

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