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銷售顧問的崗位職責

時間:2023-02-16 10:28:08 工作職責 我要投稿

銷售顧問的崗位職責(15篇)

  在發(fā)展不斷提速的社會中,崗位職責的使用頻率逐漸增多,制定崗位職責可以減少違章行為和違章事故的發(fā)生。擬起崗位職責來就毫無頭緒?以下是小編整理的銷售顧問的崗位職責,希望對大家有所幫助。

銷售顧問的崗位職責(15篇)

銷售顧問的崗位職責1

  1、通過公司學習培訓,能夠熟悉企業(yè)業(yè)務流程,識別目標客戶潛在需求;

  2、能夠獨立開發(fā)客戶,尋求銷售機會完成銷售指標,邀約客戶見面談判并努力完成各項銷售指標;

  3、維護客戶關系,提供相應售后服務,對客戶需求進行定期追蹤同時進行深度開發(fā);

  4、根據(jù)市場數(shù)據(jù)分析報告,改善銷售渠道,提升銷售技巧,提高客戶滿意度。

銷售顧問的崗位職責2

  任職要求

  1、大專及以上學歷;

  2、具有互聯(lián)網(wǎng)、廣告、電子商務行業(yè)背景優(yōu)先考慮;

  3、性格開朗、工作積極熱情,終身學習者、有一定的目標感;

  4、具備良好的溝通談判能力,邏輯思路清晰;

  5、具備良好的抗壓能力及團隊協(xié)作能力;

  6、熱愛銷售工作,敢于挑戰(zhàn)困難,有志于成為專業(yè)的IT行業(yè)營銷專家。

  1、負責公司新浪、騰訊、UC廣告產(chǎn)品的市場宣傳,以及客戶開發(fā)工作;

  2、開發(fā)形式:電話為主,配合網(wǎng)絡和面談;

  3、維護客戶關系,在合作前、后提供優(yōu)質(zhì)服務;

  崗位要求:

  1、大專及以上學歷(能力突出者可適當放寬要求);

  2、有良好的'職業(yè)道德,學習意識強,溝通能力、抗壓能力強,高效且務實。

銷售顧問的崗位職責3

  1、負責收集、統(tǒng)計公司各項經(jīng)營數(shù)據(jù),提供相關數(shù)據(jù)的分析報告,建立各類管理報表;

  2、協(xié)助處理各類文件、報表,合同等各類綜合性文件。負責向合作方提供公司經(jīng)營資料,招標資料的`資質(zhì)文件等;

  3、日常訂單處理,跟蹤訂單,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,確保訂單正常運作;

  4、ERP系統(tǒng)操作;相關單據(jù)的審查提交和跟蹤;

  5、負責公司銷售合同及其他營銷文件資料的跟進、管理、歸類、整理、建檔和保管工作;

  6、負責部門會議和其他重要會議的準備、記錄和資料整理等工作;

  7、負責各類銷售指標的月度、季度、年度統(tǒng)計報表和報告的制作、編寫;

  8、完成上級安排的其它臨時性任務;

銷售顧問的崗位職責4

  1·在每次與顧客的交往中,達到或超越顧客對銷售期望的標準

  2·立即接待所有的顧客;提供及時專業(yè)的服務

  3·及時和準確地完成顧客記錄

  4·每個月及時和準確地完成收入和銷售目標工作表

  5·在交車三天內(nèi)100%地對顧客進行回訪

  6·達到或超越月度收入銷售目標

  7·通過傾聽顧客需求、提問找出需求、處理顧客抱怨和銷售額外的服務,以提供優(yōu)秀的顧客服務

  8·通過遵循展廳十步驟流程,建立顧客忠誠度和提升經(jīng)銷商品牌形象

  9·正確和及時地完成文書工作和分配的工作

  10·銷售附件和金融保險產(chǎn)品

  11·及時、禮貌地回復來電,努力滿足來電者的詢問

  12·用積極和值得回憶的方式向顧客交車

  13·通過電話、信函、電子郵件和面對面的`方式有效地開發(fā)潛在客戶

  14·找出重復購買的顧客并加以區(qū)別對待

  15·聯(lián)絡以前的老顧客并提醒他們租賃結(jié)束的日期

  16·向潛在客戶通知即將來臨的特殊活動和促銷

  17·計算和追蹤銷售進度和潛在客戶開發(fā)目標和銷售量

  18·有效地銷售,通過…

  19·解釋車輛的性能和利益,與競爭車型相比

  20·確定顧客的需求

  21·有效地進行試駕

  22·克服障礙

  23·有效地使用互聯(lián)網(wǎng)進行潛在客戶開發(fā)和銷售車輛

銷售顧問的崗位職責5

  崗位職責:

  1、接待來店客戶,對有關商品車知識進行解說介紹,包括精品、按揭保險在內(nèi)等,促成交易;

  2、為訂車顧客辦理預定車輛、簽訂購車合同、協(xié)助辦理按揭、代辦保險、上牌等手續(xù);

  3、定期對客戶進行回訪、客戶關系維護等。

  職位要求:

  1、全日制中技以上學歷,汽車營銷類專業(yè)優(yōu)先考慮;

  2、有c1駕駛證且熟練駕駛經(jīng)驗;

  3、有志于汽車行業(yè)發(fā)展,了解一定的汽車銷售相關知識技巧;

  4、有1年以上汽車整車銷售經(jīng)驗的.優(yōu)先考慮,也可接受有相關實習經(jīng)驗的優(yōu)秀應屆畢業(yè)生;

  5、具備良好的客戶溝通技巧及應變能力,服務意識強。

  6、該崗位長期駐點公司在佛山南海的形象品牌店,能接受者歡迎投遞。

  福利待遇:

  1、有飯補住宿補貼;

  2、公司提供不定期員工培訓;

  3、員工生日會、生日聚餐、節(jié)日慰問、下午茶、戶外拓展等;

  4、工資=豐厚崗位基本工資+提成+考核工資+獎金;

  5、月休5—6天,如部分崗位節(jié)假日需值班,可以申請假期補休或者補貼。

  公司創(chuàng)造公平、公正、公開的競爭機制,為員工提供培訓機會和廣闊的職業(yè)發(fā)展空間,幫助員工與公司共成長。

  公司面試地址:地址:廣州市番禺區(qū)南村鎮(zhèn)官堂村萬泓酒店6樓

  地鐵7號線員崗站下車f出口出來,坐番56,番53,番52,70,75b,302a,30,公交車到官堂萬達站下車。

銷售顧問的崗位職責6

  崗位職責:

  1、嚴格執(zhí)行公司標準,在確?蛻魸M意的前提下,完成車輛銷售目標;

  2、向客戶詳細介紹品牌理念和產(chǎn)品,并與競爭對手產(chǎn)品作合理比較;

  3、負責對客戶說明購車程序并協(xié)助客戶辦理相關手續(xù);

  4、開發(fā)和維系客戶,建立潛在客戶跟蹤卡及成交客戶信息表;

  5、對客戶進行有效管理,創(chuàng)造客戶滿意度和忠誠度;

  6、負責來訪客戶的接待,確保每個客戶得到及時服務;

  7、負責來訪客戶的信息登記并匯總。

  職位要求:

  1、大專及以上學歷,汽車、營銷類專業(yè),個性活潑開朗;

  2、具有市場開拓精神,溝通能力強;

  3、能接受公司的.工作安排,可接受外派。

  4、有駕照,能熟練駕駛者優(yōu)先;

銷售顧問的崗位職責7

  崗位職責:

  1、以電話溝通或邀約的形式與阿里巴巴外貿(mào)客戶交流洽談,了解不同的產(chǎn)品,為客戶提供專業(yè)的電子商務服務,公司提供客戶資源;

  2、這不是傳統(tǒng)的電話銷售,而是每天保持跟60個老板溝通學習,提升自己的溝通能力,開拓自己的視野。

  3、保持對國際電子商務平臺及阿里巴巴平臺的了解和學習;

  4、為客戶提供專業(yè)的網(wǎng)站診斷和分析(包括店鋪診斷分析、效果提升方案、網(wǎng)絡發(fā)展趨勢等);

  5、與客戶定期電話溝通,保持較好關系;

  6、晉升路線:銷售顧問--主管--經(jīng)理--部門總監(jiān)--區(qū)域總監(jiān)。

  崗位要求:

  1、激情敬業(yè),較強的'抗壓能力,勇于挑戰(zhàn)高薪;

  2、積極正面,有較強的責任心和良好的團隊合作意識,創(chuàng)新能力強;

  3、有銷售相關工作經(jīng)驗者或有互聯(lián)網(wǎng)公司電話銷售經(jīng)驗者優(yōu)先錄用;

銷售顧問的崗位職責8

  職責描述:

  1、為潛在客戶和老客戶提供新車銷售的專業(yè)咨詢服務;

  2、向客戶提供各種附加服務如租賃、金融服務和保險等;

  3、交付車輛和關懷售后客戶;

  職位要求:

  1、全日制大專以上,汽車相關專業(yè)畢業(yè),男女不限,年齡20-35歲;

  2、具有同級別品牌4s店、房地產(chǎn)、保險行業(yè)銷售崗位連續(xù)2年以上工作經(jīng)驗,有駕照者優(yōu)先錄用;

  3、善于溝通,語言表達能力強,有良好的銷售意識及銷售技巧,能承受較大的業(yè)績壓力,個性開朗;

  4、有強烈的企圖心及欲望,性格穩(wěn)重、細致嚴謹、為人誠實、良好的`團隊協(xié)作精神。

銷售顧問的崗位職責9

  職責描述:

  1、依據(jù)個人制定的目標提前做好實施計劃,確保個人業(yè)績目標的達成;

  2、全面掌握公司產(chǎn)品和項目的相關知識、了解相關操作技能及優(yōu)勢、效果等;

  3、負責店家有效的'培訓計劃與實施,確保店員對培訓內(nèi)容的掌握;

  4、負責所屬服務店家大客戶整合分析及客戶銷售,協(xié)助店家達成目標業(yè)績;

  5、能有效、準確的回答客戶提出的問題。

  任職要求:

  1、男女不限,男身高175cm以上,女身高165cm以上,形象氣質(zhì)佳;

  2、有至少1年以上健康管理行業(yè)高端產(chǎn)品或項目的操作及服務經(jīng)驗,或有高端私人會所等相關工作經(jīng)驗;

  3、有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力,應變能力,目標感強;

  4、能夠獨立對目標店進行培訓、促銷活動的執(zhí)行;

  5、工作勤奮、踏實、品行端正、執(zhí)行力強;

  6、吃苦耐勞,敢于挑戰(zhàn)高薪;

  銷售顧問市場崗位

銷售顧問的崗位職責10

  1、通過線上平臺,分析企業(yè)職位需求,判斷職位的`反饋周期,為建筑企業(yè)通過線上方式推薦人才;

  2、利用電話溝通、網(wǎng)絡等方式找到建筑相關企業(yè)需求候選人,并快速有效的讓候選人信息注冊成功;

  3、推薦合適的候選人給建筑企業(yè),并不間斷的與企業(yè)對接人溝通真實用人需求;

銷售顧問的崗位職責11

  崗位職責:

  1、通過微信平臺與客戶溝通,解決客戶在化妝護膚方面的.疑問,對公司產(chǎn)品(知名護膚品牌)進行銷售及推廣,運營微信號和客戶資源由公司提供;

  2、維護良好穩(wěn)定客戶關系,跟進客戶護膚進展,促進客戶活躍和持續(xù)購買;

  3、配合公司要求進行朋友圈內(nèi)容維護,開展微信活動等;

  任職要求:

  1、性別不限,18—30歲

  1、大專或以上學歷(接受實習生,有銷售行業(yè)經(jīng)驗可適當放低到中專)

  2、熱愛互聯(lián)網(wǎng)及化妝品行業(yè),有意愿在行業(yè)長期發(fā)展;

  3、執(zhí)行力強,注重細節(jié)、具有敬業(yè)精神,認真負責;

  4、有強烈的競爭意識,結(jié)果導向,積極正能量;

  5、有電商客服、電話銷售、微商工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

銷售顧問的崗位職責12

  1、銷售任務

  美容顧問在店長的帶領下負責公司產(chǎn)品及會員卡的銷售,每月按規(guī)定指標完成一定數(shù)量的營業(yè)額。

  2、檔案管理

  (1)專屬客人的擋案管理,客戶服務的.售后跟進。檔案管理要按照卡別、姓名、開卡時間等方式分別進行管理,以便使用及拿取時更方便、快捷。定期對開卡顧客及老顧客進行電話回訪。電話回訪應按電話回訪流程嚴格進行。

 。2)美容顧問每周一需將上周所有新開卡客戶及咨詢客戶資料表匯總后上報店長;每月5號之前將前一個月未進店老顧客電話回訪記錄上報店長。

  3、客戶電話拜訪

 。1)新開卡顧客在做完項目兩天內(nèi),美容項目應主動電話回訪,并做好記錄。

 。2)專項卡或一療程結(jié)束的顧客一周內(nèi),美容顧問應主動電話回訪,并做好記錄。

 。3)一個月未進店顧客,美容顧問應主動電話回訪找尋原因,做好記錄并上報店長。

  4、促銷工作

 。1)美容顧問應及時深入了解公司新近出臺的促銷方案,主動與客戶聯(lián)系,耐心細致的向顧客講解。當有顧客進店咨詢時,應詳細介紹此促銷方案及優(yōu)惠政策。如有客戶實施此促銷方案時,應及時進行登記并反饋給店長。

  (2)如有要求需美容顧問外出進行促銷活動,應服從安排、聽從指揮。

 。3)美容顧問應對每一次公司實施的促銷方案帶來的銷售額進行及時、詳細的記錄,并根據(jù)記錄的數(shù)據(jù)進行分析,上報主管。

  5、業(yè)務培訓

 。1)美容顧問應參加公司組織的各種業(yè)務培訓,不得無故缺席。培訓時應認真聽講,做好筆記。

  (2)美容顧問還應利用工作之余多學習業(yè)務知識,提高自己的素質(zhì),并多向業(yè)務精湛的同事學習。將學到的業(yè)務知識更好地運用到工作中去。

 。3)美容顧問應熟練掌握公司所有美容項目的單價、用途、操作流程及不同的折扣點;熟練掌握公司所有美容項目的單價、成分、使用方法及折扣點。

  6、準時參加周例會,定期參加公司相關會議,了解并貫徹落實公司近期出臺文件及經(jīng)營方向。

  7、美容顧問有責任在公司規(guī)章制度、業(yè)務、操作流程上對新美容顧問進行傳、幫、帶。

  8、上級主管臨時交付的其他工作。

  誠信第一品質(zhì)至上憑服務取勝用效果說話要求美容顧問上報資料:

 。1)前一周的新客戶資料:留店的新客戶資料;未能留下的客戶資料及原因。

 。2)老客戶一個月未進店,美容顧問進行電話回話,將原因上報。

  (3)近期實施促銷方案,此部分顧客進店人數(shù)及消費金額記錄表。周工作報表,月工作總結(jié)。

銷售顧問的崗位職責13

  1、大專以上學歷,有超市、零售、商業(yè)地產(chǎn)、百貨領域銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先。

  2、有咨詢、培訓行業(yè)銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先。

  3、熱情積極、樂觀主動,目標性強,熱愛銷售崗位,并愿意接受挑戰(zhàn)。

  4、熟悉市場開發(fā)及客戶銷售的流程,能夠獨立進行客戶的.拜訪。

  5、自我管控及自我挑戰(zhàn)能力較強,能夠適應較強的工作壓力。

  6、具備良好的團隊協(xié)作精神和個人奉獻精神。

  7、注重個人能力及職業(yè)素養(yǎng)。

  福利體系:

  1、完善的培訓體系;

  2、完善的保險體系五險一金;

  3、國家法定節(jié)假日、年假及國家規(guī)定的其它假期;

  4、端午節(jié)、中秋節(jié)、兒童節(jié)、婦女節(jié)禮物、新媽媽禮物

  5、員工生日禮物及慶生會。

  6、每年兩次郊游或拓展

銷售顧問的崗位職責14

  崗位職責

  1、在上級的領導和監(jiān)督下定期完成量化的`工作要求,并能獨立處理和解決所負責的任務;

  2、管理客戶關系,完成銷售任務;

  3、了解和發(fā)掘客戶需求及購買愿望,介紹產(chǎn)品的優(yōu)點和特色;

  4、對客戶提供專業(yè)的咨詢;

  5、收集潛在客戶資料;

  任職資格

  1、專科及以上學歷,市場營銷等相關專業(yè);

  2、1年以上汽車銷售行業(yè)工作經(jīng)驗,業(yè)績突出者優(yōu)先;

  3、形象良好、性格外向、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;

  4、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識;

  5、有責任心,能承受較大的工作壓力,特別是有小眾高端品牌汽車女銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮!

  6、具備c1駕照熟悉駕駛!

銷售顧問的崗位職責15

  職責描述:

  1、通過電話、網(wǎng)絡等各媒介,開發(fā)新客戶合作機會;

  2、定期對客戶現(xiàn)狀需求進行分析、整理,提供銷售分析數(shù)據(jù);

  3、維護老客戶的'業(yè)務,挖掘客戶的最大潛力;

  4、針對簽約項目,推進及跟蹤各環(huán)節(jié)的工作進展及完成質(zhì)量;

  5、按計劃完成銷售的季度/年度目標;

  6、收集行業(yè)信息和用戶意見,對公司營銷策略、廣告、售后服務、產(chǎn)品改進等提出參考意見;

  7、理解公司的整體戰(zhàn)略,協(xié)助完善、執(zhí)行公司政策和流程。

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