護理員工作職責（通用17篇）
在現在社會，各種崗位職責頻頻出現，制定崗位職責可以減少違章行為和違章事故的發生。那么崗位職責的格式，你掌握了嗎？以下是小編整理的護理員工作職責，歡迎閱讀與收藏。
護理員工作職責 篇1
一、在中心主任（院長）領導下負責全院的護理管理工作，領導和協助各科護士長搞好病房的管理工作。
二、圍繞中心宗旨，擬定護理部門的管理目標，制定護理工作計劃，并組織實施，定期進行檢查總結。
三、負責組織制定全院護理工作制度和各級護理人員職責、護理操作常規、護理質量標準，并嚴格督促執行，為病人提供高質量的護理服務。
四、深入科室對危重、搶救病人的護理工作進行指導、檢查。遇有重癥搶救、特護任務等，負責人力、物力調配。
五、負責擬定全院護理人員培訓計劃，定期組織業務學習及考核。
六、組織領導全院護理科研及新技術新項目的推廣，及時總結經驗，撰寫論文。
七、對護理人員發生的差錯事故，及時與有關科室共同分析原因并提出改進及處理意見，杜絕差錯事故的再發生。
八、主持召開全院護士長會議，傳達上級有關文件會議精神，布置安排護理工作，定期組織護士長進行質控檢查，將檢查情況及時反饋，并進行質量講圓鼓鼓，不斷提高護理質量。
九、負責全院護理人員的調配，并會同有關部門做好晉升、獎懲與任免工作。
十、實施醫院各種護理教學任務，擬定進修生、實習生帶教計劃，并認真組織實施。
十一、負責來訪接待工作，妥善處理與護理有關的投訴和糾紛。
護理員工作職責 篇2
1、中專以上學歷，護理相關專業。
2、具有3年以上三甲醫院的專科護理經驗。
3、需求專業包括：
（1）兒內科專業：呼吸、消化、腎病、心臟、內分泌、遺傳病、免疫學、神經、血液。
（2）兒外科專業：普外、骨科、新生兒外科、胸心外科、泌尿外科、神經外科。
（3）急診專業：PICU、CCU。
（4）新生兒科專業：NICU、高危新生兒。
護理員工作職責 篇3
一、在護理部主任領導下，負責本室業務行政管理、護理教學和手術安排。
二、根據手術室業務和人員情況，合理調配分工，配合醫生完成手術。
三、督促檢查各級人員對規章制度、技術操作、無菌原則等執行情況。
四、組織護理人員的業務學習，定期考試、考核，不斷提高業務水平。
五、嚴格執行消毒隔離制度，督促檢查室內消毒工作，按規定進行空氣、手和物品的細菌培養，監測滅菌效果。
六、認真執行查對和交接班制度，嚴防差錯事故發生。
七、負責手術室的藥品、器材、敷料、衛生設備等物品的預算、請領、報銷工作，并隨時檢查急診手術、搶救物品的準備情況，毒、麻、限劇藥、貴重器械的管理情況。
八、督促手術標本的保留和及時送檢。
九、負責接待參觀事宜。
十、經常征求有關科室意見，改進工作，準確、及時填寫護士長手冊，接受護理部考核。
十一、制訂教學計劃，完成教學任務。
護理員工作職責 篇4
崗位職責：
1、執行新生兒及產婦日常護理、健康評估；
2、執行母嬰護理服務標準的流程和標準，確保服務質量。
3、負責會所寶寶游泳、沐浴、按摩工作的執行
4、負責培訓、監督、指導會所育嬰師各項工作；
5、按要求記錄每位母嬰的護理過程及每日巡房情況；
6、協助客戶出入住、客戶離所工作
7、完成領導交辦的其他相關事務工作。
任職要求：
1、中專以及以上學歷，必須具備護士執業資質證書；
2、具1年及以上婦產兒科等相關工作經驗，具有醫院工作經驗佳；
3、熟悉護理用品及設備的使用操作；具基本計算機操作能力；
4、護理類院校優秀應屆畢業生可考慮，但必須通過會所專業培訓考核，可接受臺式護理訓練及要求；
5、細致耐心、具良好溝通能力和服務意識，有責任感、親和力；
6、身體健康，沒有任何傳染病（持有指定醫療機構頒發的健康證）
護理員工作職責 篇5
一、熱愛本職工作，以真誠的愛心、無私的奉獻，全心全意為老人服務，態度和藹、耐心細致周到、不怕累、不怕臭，視老人似親人。
二、按照護理等級規定護理老人，幫助老人養成愛清潔、講衛生的良好習慣。做到給老人勤洗澡、勤換衣被，保持室內空氣流通、無異味，生活用品擺放整潔，防止臥床不起的老人發生褥瘡。
三、做好老人的心理護理工作，勸導老人安心修養，團結友愛、互幫互助，樹立自強、自愛、自信的風氣和以院為家的思想，動員鼓勵老人積極參加康復鍛煉和做些力所能及的自我服務活動。
四、堅守工作崗位，不串崗、不干私活，經常巡視老人臥室，觀察老人情況，掌握老人的生活習慣，發現病情或其他問題，及時向院長報告。
五、不吃、不拿、不接收老人的食物、禮品和紅包。
六、對癡呆老人不岐視，不侮辱、打罵和體罰，做到照顧周到，護理熱心。
護理員工作職責 篇6
1、在護士長領導下和護士指導下進行工作。
2、擔任病人生活護理和部分簡單的基礎護理工作，不得從事臨床護理技術操作。
3、隨時巡視病房，應接病人呼喚，協助生活不能自理的病人進食、起床活動及遞送便器等。
4、做好病人入院前的準備工作和出院后床單、鋪位的整理以及終末消毒工作。協助護士搞好被服、家具的管理。
5、及時收集送出臨時化驗標本和其它外送病人工作。
護理員工作職責 篇7
1、掌握兒科病人護理常規、兒科操作技術，掌握基本急救技術知識及技能；
2、根據公司制定的服務標準為患者提供高品質、專業的門診護理服務；
3、與患者及家屬保持良好、親切的。互動及溝通；
4、協助醫生完成兒童保健工作，如兒童生長監測、發育評估。
護理員工作職責 篇8
1、制定、執行老人生活護理、醫療護理工作計劃，安全提供老人護理服務工作。組織相關人員學習與討論老人護理情況，落實各項護理措施；負責老人的治療工作，提供康復和健康指導，安全提供老人護理服務工作。
2、制定護理工作制度、各級護理人員工作職責、護理操作常規、護理質量標準。擬定各項操作流程；制定護理安全評價標準、基礎護理標準、院感控制與管理標準、藥品管理標準、危重老人護理標準等護理質量標準制度，并定期組織檢查與反饋，進行質量講評。
３、擬定護理人員培訓計劃，組織培訓學習各項護理技術操作規程、理論學習、職業道德教育等。根據養老護理工作內容，擬定各級人員培訓計劃，每月不少于2次理論與操作培訓，每季度不少于1次道德教育，培訓形式多樣化，課堂式、討論式、現場版、模擬法等方式開展，培訓內容以老人生活護理操作流程及醫療護理操作技術為主。有計劃安排部門人員參加民政部門組織的專業技術考試，取得各級技術職稱。
４、護理人員配置管理。結合國家規定的護理人力配置要求，合理安排好老人護理人力、物力，進行人員整合調配，優化配置結構。
５、處理與護理有關的投訴和糾紛。負責認真接待好家屬及老人的'護理投訴事件，做好登記，反饋意見，糾正與處理護理不良事件。
６、協調好老人之間的關系、老人與工作人員之間的關系、老人與家屬之間的關系。與老人聊天，了解老人生活及身體狀況，聽取老人意見，及時處理老人之間的各種矛盾，及時化解老人與工作人員之間的誤會，了解老人與家屬之間關系，及時與家屬溝通。
７、配合公司年度計劃，完成部門各項任務指標。
護理員工作職責 篇9
1、有健全的護理質量管理體系。護理質量管理小組是在護理部領導下，由護士長牽頭并獨立行使護理質量管理職責；全科護理人員積極參與并認真開展日常工作。
2、護理質量管理小組的主要任務是：每年年底負責根據護理部有關審定、修改和完善醫院護理質量管理方案、醫院護理管理制度、護理質量標準及評價標準、工作流程、考核辦法和持續改進方案對科室進行整改。
3、負責督導各項護理管理方案、規章制度落實，定期抽查。
4、遵照護理部每年護理人員質量管理、業務知識及安全教育方案，努力提高全科護理人員的綜合素質。
5、認真調查研究，建立質量可追溯機制，每月召開一次護士會，傳達護理部關于各項規章制度、護理質量標準及評價標準、工作流程等執行情況，針對護理質量上存在的問題和隱患及時處理，并采取改進措施。
6、對護理單元的護理質量，考核情況進行定期或不定期抽查，并作出評價。
7、定期召開護理質量管理人員會議，總結布署，對質量難點進行指導，對考核的總體情況作出評價。
8、抓好環節質量控制，每周對基礎護理質量、特一級護理、護理文件書寫、病房管理質量進行自查，將存在問題及時考核、整改。并對科室存在的護理疑難問題及時上報，以得到對護理工作最大的支持。
護理員工作職責 篇10
1、給新生兒洗澡,換洗尿布,測量體溫;
2、熟練掌握基本嬰兒的喂養技能,進行人工喂養,混合喂養,每天消毒嬰兒喂養用具;
3、常見疾病照護:全面觀察黃疸,臍帶護理,尿布疹,濕疹等,進行基本處理,發現異常,及時建議就醫。
護理員工作職責 篇11
1、在院長、主管院長領導下，負責全面護理工作，擬定全院護理工作的長遠規劃和具體計劃，經院長、主管院長審批后實施，并檢查護理工作質量，按期總結匯報。
2、負責制訂和組織修改全院護理規章制度、護理常規、護理技術操作規程及護理質量標準，使各項都有準則，并嚴格督促執行和檢查。
3、深入科室，對搶救危重病員的護理工作進行技術指導。
4、負責擬定在職護士培訓計劃及落實措施，組織全院護理人員的業務技術訓練。
5、掌握全院護理人員的工作、思想、學習情況。負責院內護理人員的調配，并向院長提出護理人員升、調、獎、懲意見。對于護理人員發生的差錯事故，可與各科室共同研究處理。
6、審查各科室提出的有關護理用品的申報計劃和使用情況。
7、提請總務科安排有關護士生活上問題。
8、檢查、指導手術室、供應室管理，使之逐步達到制度化、常規化、規范化。
9、負責實習學習的管理帶教，按時完成實習計劃。
10、主持召開全院護士長會議，分析護理工作情況，并定期組織護士長相互檢查學習和交流經驗，不斷提高護理質量。
11、組織領導全院護理科研工作及護理新技術推廣。
12、組織全院護士兩年一次的注冊審核、登記工作。
護理員工作職責 篇12
1.在護理部主任（總護士長）和科主任領導下負責病區護理行政及業務管理。
2.根據護理部及科內工作計劃，制定本病區工作計劃并組織實施。
3.不斷完善及落實各項規章制度、護理常規、技術規程、崗位職責、常見急診的搶救程序。
4.復雜的技術要親自執行或指導護士操作，嚴防事故的發生。
5.制定本病區應急預案，經常組織演習。
6.采取有效措施，不斷完善本病區服務功能，提供優質服務。
7.定期組織護士進行搶救技能演練，提高護理人員的應急能力。
8.負責各種物資的準備和保管。
9.定期組織護理查房，全面掌握本病區護理工作情況與患者動態，解決臨床實際問題。
10.組織護理人員學習中醫護理理論，實施辨證施護。
11.參加科主任及主治醫師查房，指導并做好危重患者的護理。
12.做好科內新技術的人員培訓和準入管理。
13.負責病區的護理安全、對出現的護理缺陷要組織討論并有改進措施。
14.指導、落實進修、實習護士的教學工作。
15.組織并監督本科護士完成繼續教育任務。
護理員工作職責 篇13
1、在院長的領導下，協助科主任負責本科的醫療、教學、科研、預防及行政管理工作。確保科室為患者提供優質、安全及合理的診療。
2、按醫院規定組織、領導本科室完成門診、會診的診治工作及院內外會診，決定科內病員的轉科轉院和組織臨床病例討論。定時查房，共同研究解決危重疑難病例診斷治療上的問題。
3、根據醫院醫療質量檢查要求建立完善本科室醫療質量管理體系。定期討論本科的質量方針和落實質量目標、執行質量指標過程中存在的問題，提出改進意見與措施，并有反饋記錄文件。根據醫院的功能任務，制定本科工作計劃，組織實施，經常督促檢查，按期總結匯報。
4、合理安排科室人力資源，加強勞動紀律管理，督導本科人員認真執行各項規章制度和各項工作規范，減少醫療糾紛，防止醫療差錯及醫療事故的發生。
5、根據醫院指示參加院內外各項突發事件的應急救治工作，并接受各種臨時指令性任務。
6、協助科主任妥善安排進修、實習人員及輪轉醫師的培訓工作，組織并擔當臨床教學工作。
7、協助科主任決定科室人員的進修學習安排，決定各級醫師手術權限，并督促實施。
8、按時參加每周的科主任工作會議，做好上傳下達，溝通交流工作，并及時反饋科室的意見和建議。
9、帶頭和鼓勵本科人員進行科學研究，結合臨床實際爭取多出科研成果及高質量的論文。
10、保持24小時通訊暢通。
11、遵守醫德醫風規范和行業紀律，廉潔行醫，定期參加醫德醫風考評。
工作標準：
1、按時完成本部門的各項管理，滿足醫院、科室員工以及病人的需要；
2、服從領導，團結醫護團隊，具有良好的交流與溝通能力；
3、及時準確判斷各種各類問題，給出處理意見；
4、每年年度考核合格。
任職條件：
學歷本科以上學位學士以上
年齡未到退休年齡專業技術資格副高或以上所學或所從事專業臨床醫學及相關專業
具備國家、省、市事業單位崗位設置管理有關文件規定的基本任職條件，以及醫院規定的聘任條件，同時還需具備以下條件：
1、具有良好的職業道德，遵紀守法，清正廉潔；
2、身體健康，能勝任崗位職責要求；
3、臨床、教學及科研能力被科室醫護人員所公認；
4、具有執業醫師資格并按要求進行注冊；
5、至少具有5年以上臨床專科工作經驗（包括住院醫師和主治醫師培訓階段）；
6、熟悉醫療管理的基本規律，能較好地處置突發事件。
護理員工作職責 篇14
1、在科主任領導和主任醫師（副主任醫師）指導下，負責本科一定范圍的醫療、教學、科研、預防工作。
2、按時查房，具體參加和指導住院醫師進行診斷、治療及特殊診療操作。
3、掌握患者的病情變化，患者發生病危、死亡和醫療糾紛時，應及時處理，并向科主任匯報。
4、負責病房的臨床病例討論及會診，檢查、修改下級醫師書寫的醫療文書，把好病歷質量關。
5、認真執行各項規章制度和技術操作常規，經常檢查本病房的醫療質量，嚴防差錯事故。協助護士長搞好病房管理。
6、組織本科室醫師學習及運用先進技術，開展新技術、新療法、新手術，進行科研工作，做好資料積累，及時總結經驗。
7、擔任臨床教學，指導進修、實習工作。
8．按醫院規定參加值班、門診、會診、出診工作；
9、遵守醫德醫風規范和行業紀律，廉潔行醫，定期參加醫德醫風考評。
工作標準：
1、認真履行崗位職責，圓滿完成工作任務；
2、嚴格執行醫院各項規章制度和診療常規、技術規范，工作質量較高，無醫療差錯或事故發生，無丙級病歷；
3、能較好地解決本專業常見問題；
4、工作認真負責，服務態度良好，醫德高尚。
護理員工作職責 篇15
1.在本科室護士長領導和主任護師指導下，在參加臨床護理工作的同時做好指導下級護士的工作。
2.協助護士長做好臨床護理質量檢查與技術指導。
3.掌握中醫護理理論，運用護理程序，制定并執行具有中醫特色的護理常規，實施整體護理。
4.參加護理查房，解決本科護理業務上的疑難問題。
5.指導并參與重、危、疑難患者的搶救及護理。
6.協助護士長擬定本科業務培訓計劃，完繼續教育工作。
7.帶領下級護士制訂本病區健康宣教計劃并指導實施。
8.對本科發生的護理缺陷能協助護士長進行分析，提出防范措施。
9.協助護士長完成臨床教學工作。
10.協助護士長做好護理新業務、新技術的推廣和準入管理。
11.在上級護師幫助下開展護理科研工作，并撰寫護理論文。
12.協助本科護士長做好行政管理和護理隊伍的業務建設工作。
護理員工作職責 篇16
1、參加晨會。聽取夜班醫護人員交班，核對病人一覽表人數、床號，整理核對護理牌，核對夜班醫囑和電腦記賬。
2、參加床頭交接班。病人情況及科室安全管理交接。每日四次床頭交接班，了解各班工作情況及病人情況，對新入、急、危重病人掌握“八知道”：床號、姓名、診斷、病情、治療、飲食、護理、心理。
3、負責急救物品管理檢查。保持毒麻藥、急救物品完好、呈備用狀態。做到“四定”(定位置、定數量、定期檢查、定人管理)。檢查毒麻藥使用情況：氧氣、吸痰機、電源插座、監護儀、搶救車及各種急救物品等
4、熱情接待新入院患者，測量體溫、脈搏、呼吸、血壓及時安置床單位，介紹醫院制度、病區環境、主管醫生及分管護士。接待病人或家屬咨詢、會診醫生等、接聽電話。保持護士站衛生整潔，負責辦理入院、轉院、轉出、出院手續，聯系會診，通知急查，預約各種特殊檢查，并檢查患者準備情況。
4、負責處理當日醫囑。通知治療班、責任班護士及時執行醫囑。根據醫囑聯系相關科室：檢驗科、放射科、功能科、藥房、會診科室，保證新入、急、危重病人及特殊情況及時優先執行。準備醫囑執行所需各種物品。補抄欠費病人各種治療單。
5、負責跟進醫囑執行情況。檢查治療班、責護班醫囑執行進度。協助責任護士解決疑難護理問題。與值班醫生良好溝通，確保醫囑及時、正確執行。
6、負責核對當日長期、臨時醫囑。與護理班護士共同負責核對當日醫囑。協助護士長檢查護理文件書寫情況。
7、負責書寫交班報告。巡視病房，將病區總體情況、特殊情況向夜班醫護人員交班。接待病人或家屬咨詢、會診醫生等。接聽電話，保持護士站整潔衛生。
8、負責電腦的正確使用和維護。
9、參加危重病人搶救工作，每周參與醫囑大查對工作。
10、協助護士長做好科室管理工作。護士長不在時代理護士長處理日常工作，對下級護理人員進行業務指導。負責科室部分護理質控工作
護理員工作職責 篇17
1、參加晨會，聽取夜班報告和參加危重病人床邊交班。
2、進行晨間護理、危重病人的口腔及皮膚護理、各種管道護理、飲食護理及心理護理。
3、隨時巡視病房，嚴格觀察病情變化，了解治療反應，如發現異常，須立即通知醫師，做好應急搶救并進行詳細記錄。
4、負責病房管理，巡視病房，保持病區內外環境安靜、清潔、安全、舒適，負責病房的物表、空氣消毒。
5、負責病人術前準備及術后護理工作
6、按規定測量并記錄病人體溫、脈搏、呼吸及血壓，記錄液體出入量。
7、執行醫囑中的臨床護理部分，指導護生與護理員的工作。
8、督促病人遵守作息時間和有關制度，宣傳衛生知識，保持病房的清潔、肅靜。
9、負責熱情接待新入院病人，做好入院宣教、健康教育及出院病人的出院指導。
10、指導陪探人員遵守陪探制度。
11、及時完成護理記錄。
12、認真和小夜班護士做好交接班工作。上班時間8:00—12：00；14：30—18：00
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