政教處工作職責和要求

　　篇一：政教處工作職責和要求

 　　政教處是學校黨、政領導下的職能機構，是學校開展德育工作的重要部門，政教處主任在分管德育工作校長的領導與指導下，努力搞好學校的德育工作。

　　一、科學的、系統的、有計劃的組織全校學生德育工作：

　　1、根據德育大綱的要求和學校具體情況，制定全校德育工作遠期和學年計劃，負責檢查和督促計劃的執行和實施。

　　2、深入了解和認真研究學生思想品德狀況，努力探索德育工作規律，搞好德育工作總結，不斷改進學校德育工作。

　　3、制定學校各項德育管理制度，在工作中不斷改進和完善，加強德育管理，重視對學生行為的規范教育，使學生逐漸養成規范行為，積極開展養成教育和素質教育，促進優良校風、學風和班風的形成。

　　4、組織、安排全校性的學生思想品行教育活動；組織、安排校會和重大節假日教育活動；組織、安排新生的入學教育和軍訓活動；組織、安排其他社會實踐活動。

　　5、組織、檢查學校每天的紀律情況、衛生情況；組織檢查學校每周周四的大掃除工作，并認真做好反饋工作。

　　6、密切配合學校教務處、未保、團委、學生會對

　　學生開展教育活動，協同各部門開展各項工作。

　　7、重視學生家庭教育的指導，辦好家長學校，重視學生的青春期教育和心理疏導，每學期組織開好學生家長會。

　　8、做好每學期獎學金的評定和發放工作，做好每學年“三好學生”、“行為規范達標標兵”、“先進班集體”的評選、表彰與獎勵工作。重視對后進生的教育轉化工作，并對犯有嚴重錯誤的學生實施教育和處分，對受過處分并切實改正的`學生及時撤銷處分。

　　二、指導和幫助年級主任、班主任開展各項德育活動

　　1、協助學校做好班主任的選聘工作，優勝劣汰，建設一支高素質、充滿活力、具有創新精神的班主任隊伍。

　　2、按月對班主任工作及班集體建設進行量化考評，并申報和發放班主任津貼。

　　3、根據學校總體工作要求，結合年級、班級具體情況，指導與協助年級主任、班主任開展工作，充分發揮年級、班級在學校德育管理工作中的作用。

　　4、定期召開年級主任、班主任會議，總結工作，提出要求；組織學習教育理論，交流班主任工作經驗，努力提高年級主任、班主任的工作水平。

　　5、關心青年班主任的成長，努力做好青年班主任和見習班主任的指導與培養工作。

　　三、努力搞好政教處的自身建設

　　1、政教處主任要搞好政教處工作人員間的團結協作。政教處要加強與學校各部門的工作聯系，密切校外關系，努力創造良好的德育工作環境。

　　2、政教處主任及工作人員要帶頭學習和鉆研教育理論，重視開展調查研究，積極參加德育科研，不斷提高工作水平。

　　3、培養良好的工作作風，深入實際，密切聯系師生，對學校的德育工作做到心中有數。

　　4、收集、整理和保管好德育工作資料，建立健全班級管理檔案和班主任檔案。

　　篇二：政教主任崗位職責

 　　一、 要認真學習、深刻領會德育工作的意義、任務，熟悉、掌握學校德育工作的規律和特點，有效地組織學校德育工作，嚴格落實課程教學計劃。

　　二、 根據學校工作計劃，在開學前制定出學校德育工作計劃，檢查審定班主任、年級組的工作計劃。 三、 定期對工作計劃的落實情況進行檢查，并召開會議進行小結，每學期對下屬工作人員的工作考核評定一次，把定性分析和定量分析結合起來，不斷提高德育質量。

　　四、 組織好德育工作人員的培訓，每學期組織一次業務講座，每周要聽班會或參加教育活動次，每學期聽文化課不少于10-15節。 1-2

　　五、 負責學校優良校風建設，推進學校的全面素質教育。

　　六、 充分發揮德育基地的作用，搞好學校傳統教育項目，每學期寫出一篇質量較高的經驗總結、心得體會或論文。

　　七、 加強教育工作的管理，完善各項規章制度，并認真抓好實施，定期進行檢查，使學校德育工作管理正常有序。

　　八、 負責開展學校體育節、文化節（藝術節）及校園文化活動。

　　九、 負責組織和安排學校軍訓及其它社會實踐活動。

　　十、 負責協調學校、家庭和社會的一體化教育活動，辦好家長學校，宣傳科學的家教理論。 十一、 負責開展心理健康教育及有關的活動。

　　十二、 了解掌握德育綱要有關內容，端正教育思想，組織引導年級組、班主任作好學生教育管理工作。具有與社會、家長交流溝通的能力及教育轉化個別生的能力。

　　十三、 政教主任要有較高的'政治素質和道德修養，以身作則，成為教師和學生學習的典范。 關心學生，耐心教育學生，不能簡單粗暴，不準體罰和變相體罰學生。 校長認為應該劃歸政教處的其它工作。

　　政教處副主任崗位職責

　　1、協助政教主任工作，制定政教處工作計劃，德育工作計劃，開展形式多樣的德育活動，培養學生具備良好的道德品質，行為習慣和健康的心理素質。

　　2、按政教處工作計劃檢查、督促德育工作的實施，制定學生管理辦法并組織實施。

　　3. 負責把年級組、班主任工作計劃和總結及各種德育活動材料、記錄、德育論文種類證書等及時歸檔。

　　4、組織全校性學生教育活動，組織學生社會實踐活動。

　　5. 組織班主任例會，將每月的紀律、衛生考核情況通報給班主任。

　　6、協助政教主任檢查、評估班主任的工作。

　　7、協助做好評選表彰優秀班集體、三好學生、優秀學生干部工作。

　　8. 負責學校的衛生工作，檢查、督促各班的衛生清掃。

　　9. 抓好課間紀律，檢查班會的召開情況。

　　10、協助政教主任對學生進行常規管理。處理好各類突發事件。

　　11、組織全校學生文體活動和社會公益活動。

　　12. 協助主任組織好全校的大型活動，如每周一的升旗儀式和周會，開學典禮、各種宣傳教育活動等。

　　13、完成政教工作檔案、資料的歸檔工作。

　　14. 服從上級領導，對上級交辦的任務要按要求認真及時完成。

　　15、做好學校安全、綜治工作。

　　16、做好走讀生、住校生管理工作，負責安全教育與管理工作。

　　17. 嚴格按規章制度辦事，不循私情。

　　18、協助政教處主任做好各項工作，主任不在時，暫時行事主任權力。

　　政教處德育員職責（試行）

　　1． 基本職責是協助政教主任處理日常德育工作。

　　2． 在政教主任的領導下，落實全校德育工作計劃，配合年級組長、班主任抓好各班德育工作。

　　3． 督促、檢查執行《中學生守則》、《中學生日常行為規范》等規章制度。

　　4． 協助政教主任籌備全校性德育活動及德育處負責的校內外活動，處理學生中的偶發事件。

　　5． 負責評比、值周等安排及統計工作。

　　6． 培養和發現學生中的優秀個人和先進事跡，整理材料，提供領導表彰；協助政教主任做好優秀學生、優秀學生干部和先進集體的評選工作和建檔報批工作；教育一般違紀學生，對嚴重違紀學生除教育外提出處理意見報領導。

　　7． 管理有關德育工作的文書檔案和資料。

　　8． 負責各種報表統計工作，把結果及時報告政教主任和校長。

　　9． 政教主任交辦或委托的其他工作。

　　政教處德育員選聘條件（試行）

　　1．擁護黨的路線方針政策，堅持正確政治方向，有較高的政治思想覺悟。

　　2．熱愛教育事業，熱愛學生，教育思想端正，堅持正確的原則和方法教育學生，無體罰和變相體罰學生行為。

　　3．嚴格遵守教師職業道德規范，品德高尚，作風正派，以身作則，具有高度的工作責任心和奉獻精神。

　　4．熟悉了解教育法規和相關法律知識，掌握教育理論知識，有較高的教育水平和較強的組織管理能力。

　　5．具有較強的服務意識和協作精神，能熱情周到地為班主任、任課教師教育教學服務，積極配合家長和社會教育，主動地做好德育工作。

　　6．教齡五年以上，從事班主任工作滿三年以上（或相當于班主任工作）。

　　篇三：政教員工作職責

 　　１、第一節上課前檢查各班衛生情況，督促衛生不合格班級清理衛生，檢查學生到校情況。

　　2、經常到班了解班級情況，協助班主任解決學生問題，做好學生思想品德教育，注意觀察學生的行為表現，并采取教育措施，及時處理違紀學生，做好記錄。

　　3、對學生在校表現按學校《班級常規量化管理考評細則》，所列項目，逐項檢查落實，對各班進行量化劃等記分。見細則。

　　4、每天對前一日所查結果要及時列表公布，做到天天清，讓各班班主任及班干部明確得分情況及扣分原因，以利于及時整改。

　　5、負責處理本處室內務，搞好清潔衛生。認真做好每周流動紅旗評比、統計工作。

　　6、負責組織并及時督查學生德育活動的開展情況，并對每個班級各項德育活動劃等記分。

　　7、認真做好每周、每月、每學期學生評優、評先的統計及獎品頒發。每月將各項檢查數據匯總，下發到班級。學期結束全面匯總，搞好學生常規檢評成績，學期完成學生綜合素質評定等的統計報表。

　　8、認真做好學生、家長、社區來校咨詢接待工作。

　　9、做好上級有關部門和學校領導交待的有關工作。認真完成學校安排的其他臨時性、應急性工作。

　　10、認真做好政教處檔案和其它資料的登記、保管工作。

　　政教員工作考核辦法：

　　政教人員采用百分制考核，基礎分為100分，以月考核，考核結果與津貼及工作量掛鉤。

　　1、每天早晨、下午應提前30分鐘到崗，檢查紀律、衛生等情況，并督查生活教師指導學生搞好室內外衛生。不能履行職責，每次視情況扣1-3分。

　　2、每天上午、下午大課間組織課間操，并督查紀律、衛生等情況。不能履行職責，每次視情況扣1-2分。

　　3、每節課間應督察學生行為規范。及時做好學生思想教育工作。不能履行職責每次視情況扣1分。

　　4、做好班會的檢查工作。不能履行職責，每次視情況扣1分。

　　5、做好宣傳工作，組織好校園廣播室的廣播及稿件的審訂工作。

　　6、曠工一天扣5分；無故不在崗一次扣1分；遲到或早退一次扣1分，以后增加一次扣2分。請假一天扣4分;上班累計請假三次或請假三小時以上的扣2分，以后每增加一次扣3分。無故不參加學校組織的集體活動一次扣1分。

　　7、不能按要求建立年級檔案或檔案管理混亂扣2分。

　　8、學生管理工作中循私舞弊，接受家長學生禮品扣10分。

　　9、各項工作檢查不認真，班級反響強烈一次扣5分。

　　10、沒有及時統計和公布班級常規管理得分，一次扣5分。

　　11、不接受或不完成政教處或學校安排的工作，每次扣2分。

　　12、要求組織的學生活動不能按時完成或完成較差，每次扣2分。

　　13、工作積極主動，完成及時，質量好，可酌情加分。

　　14、因工作失職給學校造成不可彌補的損失,立即解聘。

　　聘用人員按成績發放工資，其月工資=教學工作考核50%+政教工作考核50%；90~100分：優秀，全額發放崗位工資；80~89分：良好，減

　　發2%崗位工資，；60~79分：一般，減發10%崗位工資。在職人員完成教學任務的同時，考核優秀，每月加10課時工作量，80~89分：良好，每月加6課時工作量；60~79分：一般，每月加2課時工作量。

　　常務值周工作職責

　　1、執行常務值周教師制度，每周由一位教師負責一周的值周工作，值周時間從周前會后開始到下周周前會后結束，工作日每天應比學校正常工作時間提前半個小時到學校負責工作，要求學生到校后立即進入教室，督促搞清潔衛生，注意校園安全。

　　2、聽從行政值周安排，在集會、做操時和行政值周一起負責檢查各班紀律及教師到崗情況。課間操后及時督促各班責任區衛生。

　　3、根據學校工作作息時間，按時檢查各班級早讀、午休及上課的`紀律、督促校園衛生、安全等狀況，檢查學生、教師的出勤，并作好記載，及時公布，作為流動紅旗評比的依據，發現教師違紀問題及時通知行政值周處理。

　　4、每天的大掃除，應同行政值周以及各班班主任一起巡視各班的打掃情況，檢查時發現的問題及時通知班主任安排學生打掃，并做好記載和及時公布。

　　5、負責教師辦公室日常的整潔工作，并注意按時開關辦公室，開關電腦打鈴設備。

　　6、認真完成行政處傳達的一些臨時性任務。

　　7、平時課間要對校園內學生活動安全、校舍安全進行巡視排查，發現問題及時制止和上報行政值周。

　　8、每天放晚學后應督促各班學生迅速完成公區、教室的衛生打掃，尤其是每周星期二和星期五的大掃除工作。除大掃除外，放學后應組織各班勞動委員進行衛生檢查，并作好檢查記載并及時公布，衛生檢查后催促學生離校，不在學校逗留。

　　9、對各班級的考核情況應按照梧桐小學“紅旗班中隊”評選辦法的要求，客觀、公正、及時、完整地填寫《學校校務日志》相關欄目上；一周結束后做好總結工作，和行政值周一起評出流動紅旗，指出存在問題。

　　10、在下周一學校升旗儀式上對一周工作進行總結。

　　常務常務值周教師未盡職責一項扣5元，常務常務值周教師的考核結

　　果與年度考核、評優晉級掛鉤。

　　篇四：政教處人員崗位職責

 　　政教處是校長實施德育工作、綜治工作、班級管理工作和校園環境治理工作的得力助手，政教處主要有如下四個方面的工作：第一，思想政治工作；第二，安全工作和治安綜合治理工作；第三，班級管理工作；第四，校園環境治理工作。政教處的每項工作都是一個系統的工程，必須實行分工負責制，全處人員必須分工協作。

　　政教處工作人員職責如下：

　　一、政教處主任職責：

　　1、全面主持政教處工作，對主管校長負責

　　2、每學期初擬訂政教處工作計劃，統籌安排政教處工作；每學期結束撰寫政教處工作總結。

　　二、各分管干事職責：

　　1、分管安全和治安綜合治理工作，具體負責如下工作：

　　（1）安排布置安全教育工作。

　　（2）參加安全檢查并撰寫整改建議。

　　（3）調解處理各類矛盾糾紛。

　　（4）負責保安人員和門衛的招聘和管理。

　　（5）負責消防器材的添置、檢查和義務消防隊的組建及業務培訓。

　　（6）撰寫創安工作材料。

　　（7）撰寫綜治工作半年小結和年終總結。

　　2、分管文化宣傳工作，具體負責如下工作：

　　（1）負責宣傳工作，辦好宣傳櫥窗和班級板報的督辦。

　　（2）負責普法宣傳教育、依法治校工作。撰寫各年度普法工作計劃、總結和經驗材料；安排普法教育活動和普法考試。

　　（3）負責家長學校的'組建工作、授課安排及其它活動，撰寫有關材料。

　　（4）負責入學教育、期中整風、德育競賽活動、學生寒暑假活動的安排和布置。

　　（5）負責各級三好學生、優秀學生干部的評選和表彰。

　　（6）撰寫德育工作有關經驗和總結材料。

　　3、分管校園環境治理工作，具體負責如下工作：

　　（1）負責校園環境治理值日教師的安排工作。

　　（2）負責安排值日班級。

　　（3）檢查督促每天的校園環境治理工作。

　　（4）負責對違反校園環境管理行為處罰的認定和裁決。

　　（5）負責值日班主任補貼的審核和發放。

　　（6）負責校園環境治理值日教師補貼的審核和發放。

　　三、主辦干事職責：

　　1、起草各類文書材料。

　　2、建立和整理各類檔案材料。

　　3、登記好人好事，根據有關校規給出獎勵分數，報分管主任認定后入擋；登記違反校規的人和事，根據有關校規扣分，報分管主任認定后入檔。

　　4、審核、登記每天值日檢查分數，每月小結排出名次，評定文明班級，報主任審批后張榜公布；年終總評排名，評定先進班級具體，報主任審批后張榜公布。

　　5、在政教處召開的各類會議上做好記錄。

　　6、負責審核每月的文明班級評比結果。

　　7、做好政教處組織的大會準備工作，失誤一次扣1分。

　　8、認真做好課間秩序的檢查工作并做好記錄。

　　9、認真做好兩操檢查工作并做好記錄。

　　10、經常到校院內巡視，檢查校園衛生，班級自行車擺放，有不凈的地方要及時通知保潔工打掃,自行車不整齊的通知班級整理。

　　11、追查曠課學生，清理竄入校內的外來閑散人員。保持校園安靜、整潔。出現臟、亂現象及時清整。

　　12、檢查德育教育的落實情況及各班主題班會召開的情況及效果。

　　13、做好有關資料的收集及政教處檔案整理工作。

　　14、抓好校風、班風建設，做好課間巡查，及時發現并通報學生的違紀現象。

　　17、及時通報各班管理積分，班主任津貼補助統計、造表、發放。

　　18、深入了解班級情況、做好與班主任的交流溝通，幫助解決實際問題。

　　篇五：政教處工作人員職責分工

 　　具體負責如下工作：

　　1、負責政教處的工作計劃、總結、工作行事歷；

　　2、負責學生的德育教育工作；

　　3、負責班主任的管理工作（主持班主任會議、班主任例會和班主任結果考核）；

　　4、負責學校的清潔衛生工作（工作計劃、總結、公地劃分、清潔檢查、結果統計、衛生活動）；

　　5、負責公寓管理工作。

　　政教副主任：敬珍樹

　　協助政教主任做好政教工作。

　　具體負責如下工作：

　　1、學校安全工作（工作計劃、總結、安全教育、安全活動、安全隱患檢查、安全報告、保安管理）；

　　2、值日教師的安排工作；

　　3、住校學生的寢室安排；

　　4、負責貧困學生管理工作；

　　5、學生紀律管理和違紀學生的教育工作；

　　6、全校師生的法制教育工作（工作計劃、總結、法制教育、活動開展、普法資料準備）。

　　政工干事：王順思

　　1、收集值日資料和統計值日教師考核結果；

　　2、負責違紀學生情況公布及統計班主任考核結果；

　　3、負責安全工作的相關資料；

　　4、負責年度考核資料的準備工作；

　　5、負責政教處安排的臨時性工作。

　　政工干事：王曉清

　　1、負責值日教師的安排；

　　2、負責教育違紀學生和處理學生突發事件；

　　3、負責檢查保安工作；

　　4、負責學校安全隱患的檢查；

　　5、負責辦理學生校牌。

　　6、負責高三畢業班學生的.政審工作；

　　7、負責政教處安排的臨時性工作。

　　政工干事：蔣世光

　　1、負責辦理校牌并代收校牌費；

　　2、負責政教處各種資料的發放、收集和整理歸類；

　　3、負責政教處安排的臨時性工作。

　　政工干事：楊坤倫

　　1、負責法制教育的相關資料；

　　2、負責學校清潔衛生中的相關工作；

　　3、負責年度考核工作；

　　4、負責開學典禮準備工作；

　　5、負責德育工作中相應資料的打印工作；

　　6、政教處班主任會議、安全工作會議、保安會議記錄；

　　7、負責政教處安排的臨時性工作。

　　校醫：甘公政

　　1、負責學校公地的劃分；

　　2、負責學校的食品衛生安全工作；

　　3、負責學校師生的衛生健康教育工作；

　　4、負責學校清潔衛生檢查工作。

　　5、負責學生招飛工作；

　　6、負責高三學生畢業生健康登記表的填寫工作；

　　7、負責政教處安排的臨時性工作。

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