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社會工作者

初級社工工作實務(wù)章節(jié)考點

時間:2024-08-16 20:12:54 社會工作者 我要投稿
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2018初級社工工作實務(wù)章節(jié)考點

  社會工作是政府主導(dǎo)社會力量廣泛參與的、以為民解困和助人自助為宗旨的、以科學(xué)的理論和方法為手段的專業(yè)性、 職業(yè)化的社會服務(wù)工作。接下來小編為大家編輯整理了2018初級社工工作實務(wù)章節(jié)考點,想了解更多相關(guān)內(nèi)容請關(guān)注應(yīng)屆畢業(yè)生考試網(wǎng)!

  企業(yè)社會工作概述

  章節(jié)重要考點:

  一.企業(yè)社會工作的概念

  1、企業(yè)社會工作的提供者社會“專業(yè)社會工作者”

  2、核心工作對象是“企業(yè)職工”

  3、工作的場所是“企業(yè)內(nèi)外”

  4、工作內(nèi)容是與職工的工作崗位適應(yīng)、勞動環(huán)境協(xié)調(diào)、職業(yè)福利保障、職業(yè)生涯發(fā)展以及勞動關(guān)系協(xié)調(diào)等有關(guān)的服務(wù)工作與管理工作

  5、工作的目標是通過促進職工發(fā)展和福利目標實現(xiàn)的基礎(chǔ)上。保障職工利益、提升勞動效率、促進企業(yè)和職工共同發(fā)展。

  二、企業(yè)社會工作的特點:

  1、爭取職工的職業(yè)福利是企業(yè)社會工作的核心內(nèi)容。

  2、協(xié)助監(jiān)督企業(yè)落實涉及職工權(quán)益的法律、法規(guī),維護職工福利權(quán)益。

  3、因地制宜開展和設(shè)計有特色的服務(wù)項目是企業(yè)社會工作的主要任務(wù)。

  4、兼顧公共性、公益性與多方共贏的統(tǒng)一是企業(yè)社會工作主要策略。

  三、企業(yè)社會工作的功能

  1、提供物質(zhì)幫助,協(xié)助困難職工擺脫困境。

  2、為企業(yè)職工提供心理疏導(dǎo)和支持。

  3、協(xié)調(diào)內(nèi)外關(guān)系,增強企業(yè)組織的凝聚力。

  4、維護職工合法權(quán)益.體現(xiàn)社會公平正義。

  5、預(yù)防問題產(chǎn)生,保障社會和諧均衡穩(wěn)定。

  6、促進能力發(fā)展,實現(xiàn)社會的持續(xù)創(chuàng)新。

  四、目前我國對企業(yè)社會工作的需求

  1、職工人數(shù)不斷增加,企業(yè)社會工作服務(wù)的對象增多。強資本弱勞動,維護社會公平和公正任務(wù)艱巨。

  2、職業(yè)的壓力越來越大,呼喚發(fā)展為職工服務(wù)的企業(yè)社會工作。下崗、失業(yè)者群體不斷出現(xiàn),需要大量的幫貧解困的工作。“80后、90后”新型勞動者群體,需要更加人性化的服務(wù)。

  企業(yè)社會工作的內(nèi)容

  章節(jié)重要考點:

  一、企業(yè)社會工作對象

  職工個體及職工家屬;職工群體;企業(yè)整體或企業(yè)內(nèi)的管理部門;一個行業(yè)或一個社區(qū);整體社會

  二、企業(yè)社會工作服務(wù)的提供者

  企業(yè)社會工作者的類型

  企業(yè)社會工作者的角色

  三、企業(yè)社會工作服務(wù)內(nèi)容

  職工福利服務(wù);職工職業(yè)生涯規(guī)劃;

  企業(yè)社會工作的主要方法

  章節(jié)重要考點:

  一、個案工作在企業(yè)社會工作中的運用

  個案工作分類;個案來源

  二、小組工作在企業(yè)社會工作中的運用

  企業(yè)社會工作中小組工作對象和內(nèi)容;小組的類型;小組工作過程

  三、社區(qū)工作方法在企業(yè)社會工作中的運用

  企業(yè)社區(qū)工作概念;社區(qū)工作方法在企業(yè)社會工作中的應(yīng)用

  章節(jié)精華習題:

  一、單項選擇題

  1.社會工作者運用(  )方法,對職工及其家庭進行與工作、生活相關(guān)問題咨詢。

  A.小組工作

  B.個案工作

  C.社區(qū)工作

  D.行政工作

  答案:B

  2.小強在箱包廠做事,剛進車間,他就覺得氣味很重,但時間長了也就習慣了。半年后,他感覺自己越來越虛弱,面部和手腳浮腫,他以為是工作太累的緣故,繼續(xù)堅持著車間作業(yè),直到一個月后的一天,突然暈倒,被人送進醫(yī)院,醫(yī)療費花了8000多元。小強出院后一直在家待著,身體依舊浮腫,無法干重活,情緒很差。小強的朋友向社會工作者介紹了小強的情況,希望能使小強得到幫助。根據(jù)企業(yè)社會工作的服務(wù)對象來源劃分,小強屬于(  )。

  A.廠醫(yī)轉(zhuǎn)介的職工

  B.自己主動尋求幫助的職工

  C.職工家屬或親友介紹的職工

  D.社會工作者主動發(fā)現(xiàn)的職工

  答案:C

  3.下列關(guān)于企業(yè)社會工作的表述錯誤的是(  )。

  A.企業(yè)是有清晰的地理范圍和職工文化的社會共同體

  B.企業(yè)是特殊的社區(qū)

  C.企業(yè)社區(qū)的組織工作由企業(yè)社會工作者負責

  D.企業(yè)社區(qū)的服務(wù)對象是社區(qū)居民

  答案:C

  醫(yī)務(wù)社會工作概述

  章節(jié)重要考點:

  一、醫(yī)務(wù)社會工作的概念

  醫(yī)務(wù)社會工作的定義

  醫(yī)務(wù)社會工作的功能

  二、醫(yī)務(wù)社會工作的特點

  與醫(yī)療衛(wèi)生體系相融合;以服務(wù)對象的健康為主導(dǎo);以病人為中心;服務(wù)規(guī)范的專業(yè)化

  三、醫(yī)務(wù)社會工作需要具備的相關(guān)知識:

  人類行為發(fā)育理論;基本醫(yī)療衛(wèi)生常識和醫(yī)學(xué)知識;疾病的社會心理反應(yīng)方面的知識

  四、醫(yī)療社會工作的特殊倫理議題與價值

  職工情緒管理;職工素質(zhì)提升;職工安全與健康;職工休閑生活與服務(wù);職工工作與生活平衡的服務(wù);勞動關(guān)系協(xié)調(diào);企業(yè)文化和職工文化建設(shè);困難群體關(guān)懷;企業(yè)履行社會責任


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