少妇我被躁爽到高潮a片小雪,女人被狂躁c到高潮喷水小说,又大又硬又爽免费视频

相關(guān)推薦

2024中級經(jīng)濟師《商業(yè)經(jīng)濟專業(yè)》備考訓練題

　　在學習、工作生活中，我們需要用到試題的情況非常的多，試題是命題者根據(jù)測試目標和測試事項編寫出來的。一份什么樣的試題才能稱之為好試題呢？以下是小編收集整理的2024中級經(jīng)濟師《商業(yè)經(jīng)濟專業(yè)》備考訓練題，歡迎大家分享。

　　中級經(jīng)濟師《商業(yè)經(jīng)濟專業(yè)》備考訓練題1

　　一、單項選擇題

　　1.商品流通企業(yè)運營管理中，（）的出現(xiàn)是社會分工的結(jié)果，也是社會生產(chǎn)力發(fā)展的標志。

　　A.社會組織

　　B.流通性服務(wù)

　　C.生產(chǎn)性服務(wù)

　　D.消費性服務(wù)

　　2.純勞務(wù)運營不提供任何有形產(chǎn)品，如（）。

　　A.流通咨詢

　　B.圖書館書刊借閱

　　C.商品零售

　　D.產(chǎn)品加工

　　3.某企業(yè)2014年已銷售產(chǎn)品的成本3000萬元/年，庫存l50萬元，全年按300天計算，則其庫存周轉(zhuǎn)次數(shù)為一年（）次。

　　A.10

　　B.15

　　C.20

　　D.30

　　4.加工物料或為顧客服務(wù)之前需要花費的準備時間指（）。

　　A.加工時間

　　B.調(diào)整準備時間

　　C.轉(zhuǎn)換時間

　　D.等待時間

　　5.當社會生產(chǎn)能力超過最終需求時，就造成人們需要的物品和服務(wù)過剩，供需鏈的瓶頸在需方。需方在市場中就處于主導地位.形成（）。

　　A.賣方市場

　　B. 買方市場

　　C.壟斷市場

　　D.競爭市場

　　6.企業(yè)處理外界變化的能力稱作（）。

　　A.柔性

　　B.權(quán)力

　　C.責任

　　D.剛性

　　7.提供不同產(chǎn)品或服務(wù)之間的轉(zhuǎn)換時間（），柔性（）。

　　A.越短，越差

　　B. 越短，越好

　　C.越長，越好

　　D.越長，越差

　　8.用于測量生產(chǎn)率的基本公式正確的是（）。

　　A.生產(chǎn)率=產(chǎn)出數(shù)量÷投入數(shù)量

　　B.生產(chǎn)率=投人數(shù)量÷產(chǎn)出數(shù)量

　　C.生產(chǎn)率=產(chǎn)出數(shù)量×投入數(shù)量

　　D.生產(chǎn)率=資本數(shù)量÷勞動力數(shù)量

　　二、多項選擇題

　　1.基于功能的視角，服務(wù)可以分為（）。

　　A.流通性服務(wù)

　　B.生產(chǎn)者服務(wù)

　　C.商業(yè)性服務(wù)

　　D.消費性服務(wù)

　　E.公共性服務(wù)

　　2.生產(chǎn)性服務(wù)又稱生產(chǎn)者服務(wù)，是指那些被其他產(chǎn)品和服務(wù)的生產(chǎn)者用作中間投入的服務(wù)，包括（）。

　　A.物流

　　B.信息流

　　C.交通運輸

　　D.研發(fā)

　　E.維護

　　3.商品流通企業(yè)運營的基本特征是提供勞務(wù)服務(wù)，按是否提供有形產(chǎn)品可將商品流通企業(yè)運營分為（）。

　　A.純勞務(wù)運營

　　B.一般勞務(wù)運營

　　C.大量資本密集服務(wù)

　　D.專業(yè)資本密集服務(wù)

　　E.專業(yè)勞動密集服務(wù)

　　4.活動的進行需要各種資源，一般地講流程活動需要的資源包括（）。

　　A.人力

　　B.財力

　　C.廠房

　　D.燃料

　　E.原材料

　　5.商品流通企業(yè)運營管理涉及流程的時間有（）。

　　A.節(jié)拍

　　B.加工時間

　　C.等待時間

　　D.訂單處理時間

　　E.采購時問

　　6.顧客訂單處理所花費的時間包括（）。

　　A.訂單確認

　　B.訂單錄入

　　C.制造的可行性檢查

　　D.訂單輸出

　　E.物流清單轉(zhuǎn)換

　　7.以下供需鏈瓶頸對運營管理的影響表述錯誤的有（）。

　　A.凡是有多個供方或多個需方，就會出現(xiàn)供方和供方、需方和需方之間的競爭

　　B.當最終需求超過社會生產(chǎn)能力時，造成人們所需要的物品和服務(wù)短缺，供需鏈的瓶頸就出現(xiàn)在供方

　　C.當瓶頸出現(xiàn)在供方時，供方在市場中就處于主導地位，形成買方市場

　　D.當社會生產(chǎn)能力超過最終需求時，就造成人們需要的物品和服務(wù)過剩，供需鏈的瓶頸在需方

　　E.當瓶頸出現(xiàn)在需方時，需方在市場中就處于主導地位，形成賣方市場

　　8.生產(chǎn)率是指投入和產(chǎn)出的比率，其中的投入包括（）。

　　A.勞動力

　　B. 資本

　　C.服務(wù)

　　D.管理

　　E.產(chǎn)品

　　參考答案與解析

　　一、單項選擇題

　　1.A

　　【解析】本題考查運營管理。社會組織的出現(xiàn)，是社會分工的結(jié)果，也是社會生產(chǎn)力發(fā)展的標志。

　　2.A

　　【解析】本題考查商品流通企業(yè)服務(wù)運營的分類。純勞務(wù)運營不提供任何有形產(chǎn)品，如流通咨詢、物流培訓、規(guī)劃設(shè)計等。

　　3.C

　　【解析】本題考查“流程”相關(guān)的“庫存周轉(zhuǎn)次數(shù)”的計算。流程時間=庫存/已銷售產(chǎn)品成本=150/3000-1/20(年/次)=15(天/次)，庫存平均周轉(zhuǎn)次數(shù)-1/平均流程時間=300/15=20(次)。

　　4.B

　　【解析】本題考查活動的時間。調(diào)整準備時間，是指加工物料或為顧客服務(wù)之前需要花費的準備時間。

　　5.B

　　【解析】本題考查供需鏈瓶頸。當社會生產(chǎn)能力超過最終需求時，就造成人們需要的物品和服務(wù)過剩，供需鏈的瓶頸在需方。當瓶頸出現(xiàn)在需方時，需方在市場中就處于主導地位，形成買方市場。

　　6.A

　　【解析】本題考查供需協(xié)調(diào)的內(nèi)容。企業(yè)運營所面臨的基本問題是如何有效地組織企業(yè)內(nèi)部資源和外部資源，使其具有滿足外部需求不斷變化的能力。企業(yè)處理外界變化的能力稱作柔性。

　　7.B

　　【解析】本題考查供需協(xié)調(diào)的內(nèi)容。提供不同產(chǎn)品或服務(wù)之間的轉(zhuǎn)換時間越短，柔性則越好。

　　8.A

　　【解析】本題考查生產(chǎn)率測量的基本公式。生產(chǎn)率=產(chǎn)出數(shù)量÷投入數(shù)量

　　二、多項選擇題

　　1.ABDE

　　【解析】本題考查運營管理。基于功能視角，服務(wù)可分為流通性服務(wù)、生產(chǎn)性服務(wù)、消費性服務(wù)及公共性服務(wù)，生產(chǎn)性服務(wù)又稱生產(chǎn)者服務(wù)。

　　2.ACDE

　　【解析】本題考查運營管理。生產(chǎn)性服務(wù)又稱生產(chǎn)者服務(wù)，是指那些被其他產(chǎn)品和服務(wù)的生產(chǎn)者用作中間投入的服務(wù)，如物流、交通運輸、研發(fā)、設(shè)計、維護和營銷等。

　　3.AB

　　【解析】本題考查商品流通企業(yè)服務(wù)運營的分類。按是否提供有形產(chǎn)品可將商品流通企業(yè)運營分成兩類：純勞務(wù)運營和一般勞務(wù)運營。

　　4.ACDE

　　【解析】本題考查流程的概念。流程是具有特定輸入和輸出的一組相關(guān)活動(任務(wù))。活動的進行需要各種資源，一般地講，流程活動需要的資源包括人力、廠房、機器設(shè)備、燃料、動力和原材料。

　　5.ADE

　　【解析】本題考查涉及流程的時間。涉及流程的時間有節(jié)拍、提前期、訂單處理時間、采購時間、配送時間和總流程時間。

　　6.ABCE

　　【解析】本題考查涉及流程的時間。顧客訂單處理所花費的時間，包括訂單確認、訂單錄入、制造的可行性檢查、物流清單轉(zhuǎn)換等活動，最后進入訂單庫等待投產(chǎn)。

　　7.CE

　　【解析】本題考查供需鏈瓶頸及對運營管理的影響。特別是買方市場和賣方市場的區(qū)別。當瓶頸“現(xiàn)在供方時，供方在市場中就處于主導地位，形成賣方市場;當瓶頸出現(xiàn)在需方時，需方在市場中就處于主導地位，形成買方市場。

　　8.ABD

　　【解析】本題考查生產(chǎn)率。從經(jīng)濟意義上講，投入包括勞動力、資本和管理，是運營系統(tǒng)的組成部分。

　　中級經(jīng)濟師《商業(yè)經(jīng)濟專業(yè)》備考訓練題2

　　一、單項選擇題

　　1、下列關(guān)于動機的表述正確的是（）。

　　A、外源性動機是指人做某種行為是因為行為本身

　　B、出于內(nèi)源性動機的員工更看重工作所帶來的報償

　　C、出于外源性動機的員工看重的是工作本身

　　D、外源性動機是指人為了獲得物質(zhì)或社會報酬，或為了避免懲罰而完成某種行為

　　2、內(nèi)源性動機的員工看重的是（）。

　　A、工作帶來的報酬

　　B、社會地位

　　C、工作的本身

　　D、表揚

　　3、根據(jù)馬斯洛的需要層次理論，可得如下結(jié)論（）。

　　A、任何人都具五種不同層次的需要，而且各層次需要的強度相等

　　B、層次越高的需要，其對于人們行為所能產(chǎn)生的影響也越大

　　C、越是低層次的需要，其對于人們行為所能產(chǎn)生的影響就越大

　　D、對于具體的個體來說，其行為主要受主導需要的影響

　　4、馬斯洛將人的需要由低到高劃分為五個層次，屬于第三個層次需要的是（）。

　　A、生理需要

　　B、尊重的需要

　　C、歸屬和愛的需要

　　D、安全需要

　　5、根據(jù)馬斯洛的需要層次理論，個人成長、實現(xiàn)個人理想的需要屬于（）。

　　A、歸屬和愛的需要

　　B、安全需要

　　C、自我實現(xiàn)的需要

　　D、尊重的需要

　　6、根據(jù)雙因素理論，員工感到不滿的主要原因是（）。

　　A、激勵因素缺乏

　　B、保健因素缺乏

　　C、激勵因素充足

　　D、保健因素充足

　　7、根據(jù)弗羅姆的期望理論，員工對一旦完成任務(wù)就可以獲得報酬的信念稱為（）。

　　A、效價

　　B、期望

　　C、工具性

　　D、動機

　　8、下列激勵理論中，（）認為行為的結(jié)果對行為本身的強化作用，是行為的主要驅(qū)動因素。

　　A、強化理論

　　B、期望理論

　　C、公平理論

　　D、ERG理論

　　9、員工努力工作能夠完成任務(wù)的信念強度，稱為（）。

　　A、效價

　　B、動機

　　C、期望

　　D、工具性

　　10、下列不屬于麥克里蘭的三重需要理論中的需要的是（）。

　　A、成就需要

　　B、權(quán)力需要

　　C、親和需要

　　D、成長需要

　　11、關(guān)于ERG理論，下列說法正確的是（）。

　　A、各種需要可以同時具有激勵作用

　　B、該理論只是簡單地把馬斯洛的需要層次化簡為三大類

　　C、如果高層次的需要得不到滿足，對低層次需要的欲望也會降低

　　D、該理論提出的三種核心需要：生存需要、親和需要、成長需要

　　12、質(zhì)量監(jiān)督小組這種管理模式屬于（）的一種形式。

　　A、參與管理

　　B、目標管理

　　C、績效薪金制管理

　　D、計件工資管理

　　13、質(zhì)量監(jiān)督小組是一種常見的（）模式。

　　A、績效薪金

　　B、行為矯正

　　C、參與管理

　　D、目標管理

　　二、多項選擇題

　　1、從激勵對象的角度，可以把激勵分為（）。

　　A、物質(zhì)激勵

　　B、精神激勵

　　C、他人激勵

　　D、自我激勵

　　E、正向激勵

　　2、馬斯洛的需要層次理論對管理的建議是（）。

　　A、管理者需要考慮員工不同層次的需要

　　B、組織需要為員工每一層次的需要設(shè)計相應(yīng)的激勵措施

　　C、組織用于滿足低層次需要的投入效益是遞增的

　　D、組織用于滿足高層次需要的投入效益是遞減的

　　E、管理者需要考慮每個員工的特殊需要情況，從而相應(yīng)地加以滿足

　　3、馬斯洛需要層次理論認為，屬于人的高層次需要的有（）。

　　A、生理的需要

　　B、尊重的需要

　　C、歸屬的需要

　　D、愛的需要

　　E、自我實現(xiàn)的需要

　　4、下列各項屬于雙因素理論中激勵因素的有（）。

　　A、責任

　　B、監(jiān)督方式

　　C、成就感

　　D、工作環(huán)境

　　E、別人的認可

　　5、小王由A公司進入B公司半年以后，發(fā)現(xiàn)自己的待遇比剛進入B公司時有所提高。根據(jù)公平理論，這種比較屬于（）。

　　A、橫向比較

　　B、縱向比較

　　C、組織內(nèi)自我比較

　　D、組織外自我比較

　　E、組織外他比

　　6、關(guān)于公平理論的陳述，正確的是（）。

　　A、辭職也是一種恢復公平的方法

　　B、員工比較的是其投入與產(chǎn)出的客觀測量結(jié)果

　　C、員工將自己的工作和報酬與其他組織的員工進行比較，這屬于縱向比較

　　D、員工將自己在不同組織中的待遇進行比較，這屬于橫向比較

　　E、員工將自己的產(chǎn)出與投入比率與他人的相比較，依此進行公平判斷

　　7、公平理論認為，員工會將自己的產(chǎn)出與投入比與別人的產(chǎn)出與投入比進行比較。這里的“投入”包括（）。

　　A、資歷

　　B、工作經(jīng)驗

　　C、創(chuàng)造力

　　D、工作績效

　　E、工資和獎金

　　8、關(guān)于親和需要的說法，正確的是（）。

　　A、親和需要是ERG理論強調(diào)的三種核心需要之一

　　B、親和需要的一個重要目標是建立良好的人際關(guān)系

　　C、親和需要強的人在組織中更易受他人影響

　　D、親和需要的一個重要特點是不在乎別人的感受

　　E、對于出色的管理者而言，親和需要太強未必是件好事

　　9、ERG理論中的生存需要對應(yīng)馬斯洛需要層次理論中的（）。

　　A、全部生理需要

　　B、全部安全需要

　　C、部分安全需要

　　D、部分尊嚴

　　中級經(jīng)濟師《商業(yè)經(jīng)濟專業(yè)》備考訓練題3

　　1.甲乙簽訂的買賣合同中訂有有效的仲裁條款，后因合同履行發(fā)生糾紛，乙未聲明有仲裁條款而向法院起訴，法院受理了該案。首次開庭后，甲提出應(yīng)依合同中的仲裁條款解決糾紛，法院對該案沒有管轄權(quán)。下列對該案的處理方式中，正確的是（）。

　　A.法院與仲裁機構(gòu)協(xié)商解決該案管轄權(quán)事宜

　　B.法院繼續(xù)審理該案

　　C.法院中止審理，待確定仲裁條款效力后再決定是否繼續(xù)審理

　　D.法院終止審理，由仲裁機構(gòu)審理該案

　　2.A的戶籍所在地在甲市，經(jīng)常居住地在乙市。2013年2月，A與B在丙市簽訂了買賣合同，合同中未約定糾紛管轄法院，后因B未將貨物如約在乙市交付給A而發(fā)生糾紛，A欲起訴B，此時B已因詐騙被監(jiān)禁于丁市監(jiān)獄。下列對合同糾紛有管轄權(quán)的法院是（）。

　　A.甲市法院

　　B.乙市法院

　　C.丙市法院

　　D.丁市法院

　　3.下列關(guān)于訴訟時效期間屆滿的法律后果的表述中，符合法律規(guī)定的是（）。

　　A.當事人在訴訟時效期間屆滿后起訴的，人民法院不予受理

　　B.訴訟時效期間屆滿，義務(wù)人自愿履行了義務(wù)后，可以以訴訟時效期間屆滿為由主張恢復原狀

　　C.訴訟時效期間屆滿后，當事人自愿履行義務(wù)的，不受訴訟時效限制

　　D.訴訟時效期間屆滿后，權(quán)利人的實體權(quán)利消滅

　　4.下列各項中，不屬于委托代理終止的法定情形是（）。

　　A.代理期間屆滿

　　B.代理人辭去委托

　　C.被代理人恢復民事行為能力

　　D.被代理人取消委托

　　5.甲、乙、丙、丁四家公司與楊某、張某擬共同出資設(shè)立一注冊資本為400萬元的有限責任公司。除楊某與張某擬以120萬元貨幣出資外，四家公司的下列非貨幣財產(chǎn)出資中，符合公司法律制度規(guī)定的是（）。

　　A.甲公司以其商譽作價50萬元出資

　　B.乙公司以其特許經(jīng)營權(quán)作價50萬元出資

　　C.丙公司以其非專利技術(shù)作價60萬元出資

　　D.丁公司以其設(shè)定了抵押擔保的房屋作價120萬元出資

　　6.甲公司收購乙上市公司時，下列投資者同時也在購買乙上市公司的股票。根據(jù)證券法律制度的規(guī)定，如無相反證據(jù)，與甲公司為一致行動人的投資者有（）。

　　A.甲公司董事楊某

　　B.甲公司董事長張某多年未聯(lián)系的同學

　　C.甲公司某監(jiān)事的母親

　　D.甲公司總經(jīng)理的配偶

　　7.根據(jù)《保險法》的規(guī)定，人身保險的投保人在訂立保險合同時，對某些人員具有保險利益。該人員包括（）。

　　A.投保人的父親

　　B.投保人贍養(yǎng)的伯父

　　C.投保人撫養(yǎng)的外甥女

　　D.投保人的孩子

　　8.下列關(guān)于開戶單位現(xiàn)金管理的表述中，符合《現(xiàn)金管理條例》規(guī)定的有（）。

　　A.開戶單位可從其現(xiàn)金收入中直接支付現(xiàn)金開支

　　B.開戶單位可以自行保存經(jīng)核定的庫存現(xiàn)金限額

　　C.開戶單位的全部現(xiàn)金收入必須存入開戶銀行

　　D.開戶單位支付現(xiàn)金可從開戶銀行提取

　　9.甲公司向乙公司訂購了一套生產(chǎn)設(shè)備，雙方簽訂的買賣合同中對設(shè)備的型號、規(guī)格、質(zhì)量等做了明確約定，但未約定質(zhì)量檢驗期間。甲公司收到設(shè)備后，因故一直未使用，亦未支付剩余貨款。收到貨物兩年后，甲公司才開始使用該設(shè)備，卻發(fā)現(xiàn)該設(shè)備的質(zhì)量與合同約定不符。當乙公司要求甲公司支付剩余貨款時，甲公司以設(shè)備質(zhì)量不合格為由拒絕，并要求乙公司承擔違約責任。下列關(guān)于甲公司權(quán)利義務(wù)的表達中，符合合同法律制度的規(guī)定有（）。

　　A.因未在法定期間內(nèi)提出質(zhì)量異議，甲公司應(yīng)當向乙公司支付剩余貨款

　　B.雖未在法定期間提出質(zhì)量異議，但因設(shè)備存在質(zhì)量問題，甲公司有權(quán)拒付剩余貨款

　　C.因設(shè)備質(zhì)量不合格，甲公司有權(quán)要求乙公司承擔違約責任

　　D.因未在法定期間內(nèi)提出質(zhì)量異議，甲公司無權(quán)要求乙公司承擔違約責任

　　10.(本題選項AB涉及的考點2016年教材已刪除)根據(jù)增值稅法律制度的規(guī)定，納稅人提供的下列服務(wù)，應(yīng)當繳納增值稅的有（）。

　　A.某郵局提供的代辦速遞服務(wù)

　　B.某航空公司提供的飛機播灑農(nóng)藥服務(wù)

　　C.某汽車租賃公司從事的汽車租賃服務(wù)

　　D.某會計師事務(wù)所提供的鑒證服務(wù)

　　11.根據(jù)公司法律制度的規(guī)定，有限責任公司董事、高級管理人員執(zhí)行公司職務(wù)時因違法給公司造成損失的，在一定情形下，股東可以為了公司利益，以自己的名義直接向人民法院提起訴訟。下列各項中，屬于該情形的有（）。

　　A.股東書面請求公司董事會向人民法院提起訴訟遭到拒絕

　　B.股東書面請求公司董事會向人民法院提起訴訟，董事會自收到請求之日起30日內(nèi)未提起訴訟