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教學反思的方式分類
很多教師寫的教學反思都不盡相同，甚至有的大相徑庭，那么他們其中是誰寫對了，水寫錯了呢？其實他們都沒做，因為教學反思的方式有很多種。以下是小編整理的關于教學反思方式的分類
一、課前反思
教師設計教學方案，要堅持"以學定教"的精神，設計教案時，要預測學生遇到的問題，那些地方學生不容易理解，根據學生要遇到的問題，設計出解決這些問題的策略和方法，因此，教師在備課時，先要對過去的教學經驗進行反思，反思自己或他人以前在講授這一教學內容時曾遇到過那些問題，有那些經驗，應該采用什么策略和方法解決的，效果如何？然后進行新的教學設計。
二、課堂教學反思
再好的教學總有它不足的地方，總有須待進一步改進，進一步優化的地方，在教學過程中，要根據教學效果反饋信息不斷地反思，反思解決課堂教學中出現的問題，根據出現的問題，及時反思自己的教學行為，調整教學策略，只有這樣，才能更好地把握教材，設計出一套以學生為中心，培養學生發散思維能力、創新能力，不斷完善教學方法，順應學生的發展需要。
在學生學習過程中出現思維障礙時，教師應及時反思，如何啟發引領學生克服思維障礙，當學生發生意外事情時，教師及時進行反思，如何機智地處理發生的意外，使學生及時恢復到正常的思維狀態。
三、課后總結的反思
課后反思主要是教師在課后對整個教學行為過程進行反思性回憶，包括對自己的教學觀念和教學行為、學生表現、教學的成功與失敗等情況進行分析，找出教學過程中的成功和不足之處，研究產生不足的原因，思考今后改進優化的方向。經常性地課后反思是教師責任心的具體表現，是教師課堂教學自我反饋的一種好形式，更重要的是它還有利于進一步提高備課質量，促進教學內容更全面、教學設計更合理；有利于加強教學的針對性，及時發現問題，查漏補缺；有利于教師積累教學經驗，提高教學水平。我認為應從以下幾方面進行課后反思：
�。ㄒ唬�、反思教材的創造性使用。
在新課程理念下，教科書的首要功能是作為教與學的工具，它不再是完成教學活動的綱領性權威文件，教師是課程的使用者、建設者、開發者。因此，在創造性地使用教材的時候，可以把這些內容在課后反思中加以記錄，既積累經驗，又為教材的使用提供合理的建議，使教師、教材和學生成為課程中和諧的統一體。
（二）、反思教學成功之處。
每一節課堂教學都是師生圍繞一定的教學目標，按照預先設想的教學方案而進行的教學活動。如各種教學手段的有機結合，巧妙地新課引入，留有懸念的結束語，教學中的亮點，精彩片斷，以及教師在課堂上隨著教學內容的展示、情境的創設而產生的靈感，與學生產生強烈的共鳴處等，課后進行認真反思，詳細地記錄下來，并以教育理論為指導，結合案例進行分析，并應用到以后的教學實踐中去。
�。ㄈ�、反思教學的“敗筆”之處。
成功的課堂教學也難免有疏漏失誤之處。在課后，教師必須審視自己處理不當的環節，安排不妥的教學內容等，對它們進行回顧、梳理，并對其作出深刻的反思、探究和剖析，使之成為以后再教時應吸取的教訓。同時，對自己所提出的問題，動腦筋、想辦法，尋找最佳結合點，提出整改措施，形成新的教學環節。
（四）、反思教學中學生的見解。
在課堂教學過程中，學生是學習的主體，他們總會有"創新的火花"在閃爍。教師應當充分肯定學生在課堂上提出的一些獨到的見解。一節課下來，老師們常常交流課堂教學中學生所表現出來值得贊賞的東西，共同分享其中的喜悅，教師對這些獨到的見解加以贊賞和激勵，幫助學生悅納自己，感受自尊和成功的喜悅，同時也是對課堂教學的補充和完善。因此，把它記錄下來，為今后的教學補充新鮮血液。特別是在課堂上學生提出的一些老師解決不了的奇特問題，記錄到課后去研究。
�。ㄎ澹�、再教設計
一節課下來，靜心沉思，情景的創設是否有效果？教學環節的設計是否合理科學？問題的提出是否能促進學生自主學習？小組合作是否有價值？有沒有關注學生的情感、態度、價值觀？學生的創新意識、創造才能得以萌發？等等。及時記下這些得失，并進行必要的歸類與取舍，考慮一下再教這部分內容時應該如何做，寫出"再教設計"。這樣可以做到揚長避短、精益求精，把自己的教學水平提高到一個新的境界和高度。（需要老師們注意的是，不是每一教案都寫"再設計"，我們也沒有這個時間，我是說，對于典型的案例，像教學節期間的公開課，經過多位老師的指導和點評，就完全有必要寫再設計。）
課后反思貴在及時，貴在堅持，貴在執著地追求。一有所得，及時寫下，有話則長，無話則短，以寫促思，以思促教，長期積累，必有"集腋成裘、聚沙成塔"的收獲。
幾種常見的教學反思方式
所謂教學反思，是指教師對教育教學實踐的再認識、再思考，并以此來總結經驗教訓，進一步提高教育教學水平。教學反思是促進教師專業發展的有效途徑，既回味反思，又探索前行，讓教師的事業常干常新，充滿創造的樂趣。那好的教學反思應該如何做，有哪些要點？下面一篇文章，聚焦幾種常見的教學反思方式，相信會給大家帶來一定啟發。01如何進行教學反思教師每經過一個階段需要回頭張望，總結得失，發現不足，同時把自己在教育教學中的優秀做法記錄下來，并進行理性升華，這就需要開展真正意義上的教學反思。常見的教學反思：
1、總結性回顧，突出其思辨性；
2、基于發現問題與解決問題的課例研究與行動研究；
3、理論知識實踐化，即如何把學到的理論轉化為實踐的策略；
4、實踐經驗理論化，即總結個人及團隊的實踐經驗，上升到理論性的思考；
5、批判性反思，即綜合運用理論思考并結合實踐中的問題，開展自我批判性的思考。
反思一：總結性回顧，突出其思辨性
常見的有課后反思、月反思、學期反思、年度反思、個人成長的生涯階段反思等。反思要突出其思辨性，沒有實施改進的行動在哪里。
具體做法：
首先要進行概要性介紹；分類歸納優點或特點；發現不足或問題；提出今后的改進建議等。
反思二：基于發現與解決問題的課例與行動研究
日常教學中常用的反思，不僅思辨，還有改進的行動。主要方式是課例研究與行動研究等。
具體做法：回顧教學；發現問題、找到問題的根源；提出改進對策；課上實施對策；評估實施的效果；發現問題、解決問題。要經常追問自己：我的課堂出現了什么問題？原因是什么？我如何改進？我需要學習哪方面的理論來指導我？在撰寫發現問題、解決問題的案例時，可以出這樣的思路：回顧某個教學經驗；發現問題，找到產生問題的原因；我是如何改進？我借鑒了什么理論？改進的效果如何？
反思三：理論知識如何實踐化
學習一些理論知識看起來都很好理解，可是如何用在我的教學中？大道理誰都懂，可是如何落實在行動里？理論與實踐的分離，讓理論束之高閣，不在實踐中應用，理論也必將失去其價值。杜威說：“理論只有在經驗中才有意義”。
具體做法：
理解理論；把理論轉化為具體的策略或方法；在教學實踐中如何實施這些策略或方法；科學評價實施效果；改進并形成自己的策略或方法。教師需要開展諸如教學嘗試、課例研究、行動研究等。例如：我如何將“因材施教 ”轉化為實踐策略：對聰明、勤奮的學生，超前培養；對勤奮但不夠聰明的學生，啟發培養；對聰明但不夠勤奮的學生，督促培養；對既不夠聰明也不夠勤奮的學生，耐心培養。
反思四：實踐經驗如何理論化
杜威說：“微小的經驗都會產生理論”。教師在教育教學中的優秀做法、成功經驗一定要上升到理性地思考，才會有分享的價值與意義。
具體做法：
提煉經驗，總結出幾條特點；用概念、或短句、或隱喻命名；嘗試用理論來解釋這些特點。并經常追問自己：我有哪些教學亮點可以總結、提煉？例如，新采取的教學策略？突破重難點的方法？與以往不同的處理方法？我能否把這些亮點和特點總結出來？能否用概念或短語來概括它們？我需要學習哪方面的理論來解釋它們？如學習發展心理學理論，了解兒童認知發展。學習教育心理學理論，知道教師該怎樣教，學生該怎么學。為什么要把實踐經驗理論化？知其然，知其所以然，形成實踐智慧、個人理論，更好指導自己的教學，也有利于提高教學領導力，指導他人的教學。教師是專業人才，有了自己的理論思考，才能成為真正的專業人、專家學者，將自己實踐智慧與理論思考有效地分享與傳播。
反思五：開展自我批判性的思考
批判性地反思是教師對自己的信念、知識基礎、行為結果的“刨根問底”式的思考，然后重新建構對教與學的理解。是對“理所當然”的假設進行質疑，從不同的眼光來透視自己的教學實踐。在貌似沒有問題的事情中“看到”問題的所在，看到“沒有問題”的問題。案例：在教學之初的經驗：教師嚴厲，學生害怕，紀律就好。提出質疑：紀律良好與愉快學習是矛盾的嗎？理論學習：如何消解愉快學習和保持紀律的對立。開展實踐探索，尋找對應規律。最后提煉出經驗等。反思是教師對理想教育的追求，反思是自我超越的源泉，反思是教師專業發展的最優途徑，要使教師的工作充滿創造的樂趣，教師就必須走上一條反思研究的教育改革之路。
如何寫教學反思
葉瀾教授曾指出：“一個教師寫一輩子教案不可能成為名師，如果一個教師寫三年教學反思，就有可能成為名師。”美國學者波斯納認為：教師的成長＝經驗＋反思�？梢�，教學反思的寫作是提高教師素質的重要途徑。反思，是教育科研的本質，更是教師專業發展的關鍵。
1、寫“教學反思”應注意的問題。以課改精神為指導。
將自己的教學實踐同課改精神相對照，從師生在課堂中的地位、師生的關系、學科核心素養的提升、學生內力的驅動、教學目標的實現等方面來進行反思，為自己的教學活動確立正確的導向。
以教學實踐為基礎。
脫離了教學實踐而空談理論的反思，不具備指導與改進今后的教學實踐。教學反思必須要以課堂教學為核心，通過實踐、反思、再實踐的過程來不斷提高教學能力和理論認識，以提升教學的實戰能力，提升育人的質量。
以學生成長為核心。
寫教學反思要凸顯以促進學生的成長來展開，在反思中要充分體現學生的主體地位，從學生的課堂反應、學習興趣與學習效果中來反思自己教學設計的得失，教學流程是否科學有趣有效。課堂教學的根本目的是促進學生的健康、持續成長。
以關注細節為重點。
教書育人在細微處，善于從細節中發現問題，從細節中反思改進，反思切忌大而全，因為大而全往往陷入大而空。每篇教學反思要從教育教學規律和課改精神的大處著眼，但是更要從教學活動的細節入手，只有精心精細，關注細節、研究細節、落實細節、創新細節，才能讓課堂充實而充滿愉悅挑戰，讓課堂成為引力場、思維場、情感場，成為生命發展場�？傊瑢懻n后反思，一是貴在及時，貴在堅持，捕捉靈感，記錄精彩，反思問題，促進提升。二是在思想上，能體現新課程的理念，觀點和要求，為孩子一生幸福成長奠基。三是在內容上，一得一記，有感而發，求真務實，能真實反映自己在新課堂中的思考、發現、感悟或困惑。勤于思考、勤于筆耕、長期積累，必有質的飛躍。
2、“教學反思”思什么？思育人質量。
學科教學的根本目標是實現學科育人。育人的質量是教師最應關注的問題，進行課后反思要做到“當堂思效”，即思考育人的整體效果。即上完課后要對本課的教學效果作一個自我評價，比如分析學生哪些內容掌握得好，哪幾部分有困難，哪些學生學得較好，還有多少學生需要指導等；同時，還要堅持 “階段思效”，即對一階段的教學工作是否達到了預期的效果進行自我評價。同時要特別注意課堂教學是否激發學生成長的激情，是否引領學生正確的價值方向，是否激發學生對學科的熱愛與對解決學科問題的追求等。思育人智慧。
一節課結束后，回顧教學流程與教學機制，流程的設計是否科學有效，學習的熱情是否被激發，多樣學習與深度學習是否真實發生。學習的激勵機制是否到位，動力機制是否有效，問題驅動是否成為一種有趣的策略，課堂評價是否促進了學生合作學習與深度學習的有效開展。多思考探究這些深層次的問題，勤于筆耕，教師就一定能從中受到啟發，總結成功的經驗，挖掘問題與不足，為日后教學工作提供借鑒，有助于不斷改進教學方法，提高教學能力，提升育人智慧。
思育人缺失。
課堂教學中有所得也必定會有所失，學生的性格各異，知識水平和理解能力參差不齊，教師的教學設計與實際教學過程總會有不相適應的地方，如教法的運用，板書的設計，學生的反應，學生興趣的激發與內力的激活等方面，課后都會覺得有不盡如人意之處。對于教學工作的不足，育人中的缺失要反復思考，仔細琢磨，以筆為犁，翻耕育人的泥土，引以為戒，促自我提升。
思育人改進。
“思”的最終目的是“改”，通過對各個教學環節、課堂流程得失的客觀分析，找出問題的癥結，探索解決問題的辦法、對策，提出改進教學的策略和方案，提高課堂教學效能。
3、“教學反思”寫什么
教學反思有多種方式，現就課堂教學的批判性反思進行一些探討，希望能提供一些思考的方式與寫作上的啟發，也算拋磚引玉吧。課堂教學的目標是否落實。
教學要突出學科核心素養的培養，核心素養的落地要通過具體的知識目標、能力目標和情感目標達成，三維目標的落實是檢驗一節課是否成功的首要標準。
課堂教學的成功之道。
將教學過程中達到預先設計的目的、引起教學共振效應的做法；課堂教學中臨時應變得當的措施；層次清楚、條理分明的板書；某些教學思想方法的滲透與應用的過程；教育學、心理學中一些基本原理使用的感觸；教學方法上的改革與創新等等，詳細得當地記錄下來，供以后教學時參考使用，并可在此基礎上不斷地改進、完善、推陳出新。
課堂教學的教育機智。
課堂教學中，隨著教學內容的展開，師生的思維發展及情感交流的融洽，往往會因為一些偶發事件而產生瞬間靈感，這些“智慧的火花”常常是不由自主、突然而至，若不及時利用課后反思去捕捉，便會因時過境遷而煙消云散，令人遺憾不已。
課堂教學的問題之處。
即使是成功的課堂教學也難免有疏漏失誤之處，對它們進行回顧、梳理，并對其作深刻的反思、探究和剖析，使之成為以后再教時應吸取的教訓。
教師在課堂的情緒狀態。
如果一節課下來，教師自己很快樂，達到了教學相長的效果，那一定是一節很不錯的課。如果下課鈴聲響后，教學任務沒完成，教師還有點生氣，教師留下許多遺憾，那就得調整課堂的教學活動了。
學生的主人翁精神是否體現。
要總結一堂課的成敗，學生是檢驗官。在課堂上學生的反應，學生的參與程度、學生的積極性、學生的思維熱度如何，說明了課堂知識結構、課堂流程設計安排是否合理，組織課堂活動能力是否有效。
課后學生作業的質量情況。
教師一般會選擇與本節課內容重點緊密聯系的習題讓學生完成作業，作業的正確率直接反映了本節課的知識是否落實。
同事對課堂的激勵與建議。
教學反思的書寫，離不開教師群體的智慧，你應該經常邀請同事走進課堂，通過同事的激勵評價與智慧建議來了解到自己這節課的得與失。
學生學情反饋與調查問卷。
課堂是教師的，更是學生的，為了讓孩子們健康快樂的成長，學有所獲，教師不斷反思教學，大有裨益。在課堂教學過程中，學生是學習的主體，他們總會有“創新的火花”在閃爍，教師應當充分肯定學生在課堂上提出的一些獨到的見解，這樣不僅使學生的好方法、好思路得以推廣，而且對他們也是一種贊賞和激勵。同時，這些難能可貴的見解也是對課堂教學的補充與完善，可拓寬教師的教學思路，提高教學水平。因此，將其記錄下來，可以作為以后豐富教學的材料養分。教學反思的目的是為了促進自己的教學，那么做一份學情調查問卷是不錯的選擇。讓學生對自己教學作一個真實的評價，從中找出問題，解決問題。
課堂教學的再設計。
一節課下來，靜心沉思，摸索出了哪些教學規律；教法上有哪些創新；知識點上有什么發現；組織教學方面有何新招；解題的諸多誤區有無突破；啟迪是否得當；訓練是否到位；是否實現用有差異的方法實現有差異的發展等等。及時記下這些得失，并進行必要的歸類與取舍，考慮一下再教這部分內容時應該如何做，寫出“再教設計”，這樣可以做到揚長避短、精益求精，把自己的教學水平提高到一個新的境界和高度�？傊�，寫課后反思，貴在執著地追求，貴在堅毅的品質，貴在自我超越的奮斗精神。一有所得，及時記下，有話則長，無話則短，以記促思，以思促教，長期積累，必能走向自我超越的創新改革之路。
教學反思的成果有哪些
反思可以是內省、思過，對自己行為和思想的回憶與描述，也可以是是基于個人實踐且旨在改進教學實踐，對自身教學所發生的現象或問題進行再思考、再實踐、獲得新認知的思維和行動過程。
反思既包括引起思維的懷疑、躊躇、困惑和心智上的困難等狀態，也包括尋找、探索和探究的活動，求得解決疑難、處理困惑的實際方法。反思是對任何信念或假設，進行主動的、持久的和周密的思考。
反思不是一套簡單的技術，是一種比邏輯、理性化的問題解決更為復雜的過程。反思是指專業者對工作過程中建構或重新建構遇到的問題，并在問題背景下進一步探究。反思與“行動”緊密結合：行動中反思，對行動的反思。
反思是一種螺旋上升式的評價過程：評價——行動——再評價。反思是一種思維形式，同時也包括行動過程：反思是學習、探究、研究的過程；反思是經驗與理論的雙向互動；反思是個體性的，也是集體性的。
反思的內容不僅包括個人的實踐、態度、信念、價值觀等，還包括教學中的倫理道德等因素。
反思需要經歷五個階段：產生疑惑、分析與解釋、假設、推理、用行動對假設進行檢驗。
教學反思的成果如何呈現，教師的教學反思可從哪些方面來展現自身的教育成果，促進自己持續、健康、穩步發展，努力邁向自我攀登、自我突破、自我跨越之路，實現教師的高位價值。教師教學反思的成果可以通過如下成果來呈現。撰寫優秀的教學案例、課例；撰寫優秀的教學模式、教學策略或方法；撰寫個人理論、實踐智慧；撰寫反思日記；撰寫論文發表；撰寫研究報告等。耕耘多年的教學實踐究竟積累了哪些經驗？如何依靠這些經驗提升我們的教育質量？如何分享、交流我們的經驗，更好促進區域教育、城鄉教育的共同均衡發展？如何重建我們的負面教學經驗，讓更多的教育者少走彎路？如何形成個人的理論構建與創新思考，在教育的高處引領與促進教育改革？我們的教育實踐探究、教育項目研究、教育藝術智慧，如何用來提升教育領導力、促進專業自主發展、成就事業幸福感？堅持不懈地走上教學反思這條道路是最好的回答！
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