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2015興業銀行濟南分行企業金融總部招聘啟事
一、本行介紹
興業銀行濟南分行是興業銀行在山東設立的省級管轄行，自2001年7月9日開業以來，分行遵循“建設一流銀行、打造百年興業”的戰略目標和“服務源自真誠、發展中共成長”的經營理念，堅持“從嚴治行、專家辦行、科技興行、服務立行”，立足服務本地經濟發展，堅持依法合規經營，各項業務取得了快速健康發展。截至2015年6月末，分行資產總額達1600億元，各項存款達1189億元，各項貸款達672億元，各項主要業務指標均居當地股份制商業銀行先進行列。
二、濟南分行企業金融總部簡介
興業銀行濟南分行企業金融總部是在分行領導下對轄內企業金融業務進行管理運營的一級部門，實行自上而下的專業化經營和條線化管理。濟南分行企業金融總部下設七個一級職能部門和五個產業金融中心，分別為企業金融業務管理部、營銷管理部、投資銀行部、貿易金融部、現金管理部、機構業務部、小企業部和環境、汽車、能源、冶金、醫藥產業金融中心，并在濟南、濰坊、煙臺、淄博、濟寧、臨沂、泰安、濱州、威海、東營、聊城等十一家地市行分別設立企業金融總部。因業務發展需要，現面向社會公開招聘以下專業人才，誠邀勇于創新、敢于挑戰、樂于奉獻、德才兼備的有識之士加盟，共創事業輝煌并實現個人價值。
三、招聘條件、崗位及具體要求
基本招聘條件：
(1)全國綜合類大學、重點財經類院校及國外獲得教育部認證的院校全日制本科及以上學歷、經濟金融專業相關;
(2)35周歲(含)以下，條件優秀的可適當放寬;
(3)具有一定的業務拓展能力、溝通協調能力、學習能力、市場分析能力、開拓創新能力。
(一)營銷管理部
1、集團客戶崗位：1人
(1)從事金融行業為大型客戶服務工作2年以上或在大型集團公司從事財務工作2年以上;
(2)具備為重點集團客戶提供行業分析、金融服務方案設計和營銷組織推動工作的能力。
2、營銷管理崗位：2人
(1)銀行業企業金融條線從業2年以上，曾在銀行、基金、證券、保險、租賃、信托、財富管理等金融行業多領域有工作經驗者優先;
(2)具備較強的作業流程的優化再造、信息中心建設及客戶建設推動能力。
(二)投資銀行部
1、債務融資崗位：1人
(1)熟悉經濟、財稅相關法規和政策;熟悉國內外債務融資工具產品;具有較為豐富的金融與財務專業知識和良好的創新能力，具有業務拓展和獨立開展工作的能力;
(2)具有四大會計師事務所、券商、律師等工作經驗者優先;承做過短期融資券、中期票據等債務融資工具，或參與過大型集團客戶授信業務調查，能獨立完成債務融資工具盡職調查，有相關經驗者優先;具有一定客戶資源者優先。
2、資本市場崗位：2人
(1)經濟、金融、法律、投資、管理等相關專業碩士及以上學歷;
(2)在IPO、上市公司再融資、并購重組、新三板、債務融資等領域從業滿3年;
(3)具有豐富的項目承攬或承做經驗，曾負責或主要參與過不少于2個IPO、上市公司再融資、并購重組、新三板、債務融資或財務顧問項目;
(4)熟悉企業融資，能夠熟練制定傳統融資、非標融資、股權融資等融資方案;
(5)擁有CPA、律師資格，條件優秀者可放寬。
3、非標準融資、資產證券化、資產流轉崗位：3人
(1)熟悉銀行同業業務，熟悉與信托、券商等同業的業務合作模式，掌握一定的信托、銀行等同業渠道;熟悉資產證券化業務;
(2)具有市場拓展工作經驗，熟悉各類非標準融資工具，可以設計、論證、策劃、制訂整體融資方案。
(三)現金管理部
產品經理崗位：1名
(1)兩年以上金融機構企金理財產品的銷售工作經驗;或重點院校計算機專業本科以上，具有互聯網金融行業從業經歷，熟練掌握互聯網金融新興模式及運行體系。
(2)熟悉金融、信托業務，具有扎實的金融基礎理論、財務管理知識、投資理論知識，熟悉行業管理的法律、法規和其他相關政策;
(3)具有良好的行業資源和客戶資源者優先。
(四)機構業務部
產品經理崗位：1名
(1)從事金融行業為重點機構客戶服務工作2年以上;
(2)具備為機構客戶提供金融服務方案設計和營銷組織推動工作的能力，對外開展品牌建設和宣傳推廣，對內宣導產品及營銷指引;
(3)具有政府類信用業務審批經驗者優先。
(五)能源金融中心
產品經理崗位：2名
(1)從事金融行業為大型能源客戶服務工作2年以上或在大型能源公司從事財務工作2年以上;
(2)具有對能源行業研究分析及參與產品設計、客戶營銷的能力;
(3)具有良好的能源行業資源和客戶資源者優先。
(六)醫藥金融中心
產品經理崗位：1名
(1)從事金融行業為大型醫藥客戶服務工作2年以上或在大型醫藥公司從事財務工作2年以上者優先，具有貿易融資、投行業務操作經驗者優先;具有良好的醫藥行業資源和客戶資源者優先;
(2)具有對醫藥行業研究分析及參與產品設計、客戶營銷的能力;
濟南分行企業金融總部各崗位工作地點安排在濟南。
四、招聘流程及相關要求
(一)簡歷投遞：請符合上述條件的應聘者填寫《應聘登記表》后，將電子版表格發送至xingyeqijin@163.com，文件命名為“應聘部門-應聘崗位-姓名”的形式。每位應聘者僅限投遞一次標準簡歷，請勿重復申請;承諾所有填寫內容真實、有效，如有虛假將立即取消應聘資格。截止日期為：2015年7月15日晚24點整。
(二)面試：具體時間、地點另行通知，請應聘者確保應聘登記表中手機號碼的準確和暢通。
(三)審批：請耐心等待我行審批結果，審批結果將另行通知。
(四)所有應聘材料代為保密，謝絕來電、來訪。
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