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2023年檢自查報告
在不斷進步的時代，報告使用的頻率越來越高，報告包含標題、正文、結尾等。那么你真正懂得怎么寫好報告嗎？下面是小編精心整理的2023年檢自查報告，希望能夠幫助到大家。
2023年檢自查報告1
自得到省人民政府新一輪教育工作督導評估檢查今年對縣進行督導評估檢查的通知后，縣立中學積極準備、積極迎檢，以達到“以評促建，以評促管，以評促發展”的目的�，F將我校迎省檢工作總結如下：
一、省檢前的準備工作、
1、分工明確，全校迎檢步調一致。各行政人員、各處室部門按學校《迎檢工作方案和分工》，及時準備，完成分工任務，在縣局的各次督導中，及時發現問題，及時糾正，各有關部門、人員團結協作，步調一致，在5月10日左右，各種迎檢材料全部到位。
2、對照評估體系，積極準備各種材料。按縣教育局統一部署、統一封面、統一紙型、統一目標、統一盒子，各材料準備組、處室、部門通力協作，使各種迎檢材料不出現矛盾，不出現不一致情況。5月14日各種迎檢材料按要求裝盒完畢，統一放置。
3、為使迎檢工作更加精細，更加準確，不出漏洞，學校組織全體行政人員和有關處室部門人員赴峽江中學取經學習，返校后重新檢查材料，補充、修正、完善，使得迎檢工作更加厚實充分。
4、加強各功能房建設。按檢查體系要求，學校在一個月內整理、改造、建設了體育器材保管室、美術室、美術器材保管室、舞蹈房、多媒體音樂教室等。
5、多次召開各層次迎檢會議，布置強調迎檢工作。各有關教師、工作人員積極行動，主動參與，各班級齊心協力，使學校每個角落、每個場所都面貌一新，特別是重點抓好了學生公寓、學生食堂、圖書館、教學樓的衛生管理等工作。
6、加大資金投入，添置完善教育教學設備設施。一個多月內花十多萬元重新改造綠化美化工程，于5月12日完成；花十多萬元添置體育器材、美術器材、音樂器材等設備設施；花十多萬元構建校園文化設施等。本次迎檢共投資近六十萬元添置、完善教育教學設備設施。在全縣統一部署下，實驗設備和圖書館設施及時到位，登記造冊，投入使用。
7、努力化解大班額工作到位。學校根據各年級各班的實際情況對成班率高的現象作了化解工作，將高一年級的23個班化解為28個班，高二年級的23個班化解為25個，并安排好班主任、任課教師、課程。
8、及時錄制學校宣傳片。5月13日，學校宣傳片已經錄制完成，宣傳片全方位反映出學校師生的精神面貌和學校環境的`干凈幽雅，全面反映出學校教育教學質量的提高和文化底蘊等。
總之，省檢前，學校各項準備工作全部到位，學校以一種自信的姿態來迎接省督導評估檢查。
二、省檢時的迎檢工作
5月17日下午2：30全校各處室部門、全校教職工全部到崗到位，準備迎接省檢查組的到來，全體行政人員在迎檢室自信等待，各材料盒擺放整齊有序，各場館、場所敞開等待，下午5：00左右省檢查組到校后，看到干凈的環境、濃厚的文化底蘊和完善的宣傳片后認為學校免檢，到學校食堂和學生公寓以及各功能房等處檢查后非常滿意，給予了很高評價。
總之，本次迎省檢工作，縣立中學準備充分，迎檢面貌嶄新，迎檢精神飽滿。通過迎省檢工作，學校的管理水平、辦學水平又上了一個新臺階。
2023年檢自查報告2
為切實做好安全生產工作，認真落實好安全生產責任制，加大隱患排查和整改，防止安全事故的發生，根據公司部署和安排，我所于二月下旬至三月上旬，組織對全所供電片區安全生產進行了普查，及時掌握了第一手資料，做到心中有數，對癥下藥，及時排險和消缺，現將具體情況匯報如下：
一、指導思想：
堅持安全生產是電力企業的永恒主題，堅持“預防為主”的方針，堅持以人為本，教育提高，任何安全事故都是可以預防和控制的宗旨，狠抓三個到位（安全生產責任人到位、安全直接責任人到位、班組長到位），重點加強九項管理（“二票”管理、兩措管理、班組管理、施工現場管理、安全工器具管理、義務護線責任管理、片區電工責任管理、交通安全管理及用戶用電安全與責任管理）。全面落實各級人員安全管理目標和職責，認真貫徹執行各級公司安全管理規定。夯實安全生產管理基礎，確保安全生產目標的實現。
二、健立建全安全生產規章制度
健全以所長為第一責任人的安全生產崗位責任制，明確各類人員的安全生產職責。落實全員安全風險抵押金制度，并建立考核兌現獎罰細則。加大安全生產獎懲力度，真正做到有章可循、有法可依、組織落實、制度落實、措施落實。同時抓好安全生產的宣傳教育、培訓工作，增強領導和職工的安全意識的法制觀念。
三、強化“兩票”的管理與考核。
在杜絕無票工作的前提下，確�！皟善薄蹦旰细衤蕿�100%�！皟善薄笨己嘶榈闹攸c應放在施工現場為主，放在現場稽查票面、安全措施、責任人到崗到位四個環節為主；放在工作負責人或班組長履職履責為主；放在職工是否履行“四不干”為主。真正形成安全生產施工現場的閉環管理。同時加大安全生產現場稽查力度，強化“三不放過”原則，“嚴”字當頭，確�！叭裏o”（安全稽查處罰上當事人做到無客觀辯解、無客觀理由、無討價還價）。樹立安全稽查就是要“處的心疼、罰的膽寒”的理念，實現“不敢違章”到“不愿違章”的轉變。懂得只有“居安思�！保讲拍堋芭R危不亂“的哲理，實現大處著想、小處著手、腳踏實地才能保安全的.自覺性。
四、對20xx年秋季安全檢查上發現的問題加大整改力度，發現一處，整改一類，對公司所提出的五項整改內容，已整改完成4項，一項未整改（35KV主變漏油），整改率80%。
五、20xx年春季安全自查的問題共20項，已全部落實責任人，限期完成整改。
�。�1）趙家沖4#臺區02#線路17#桿瓷瓶鏍桿脫落，待處理。
（2）黍子嶺3#臺區配電室損壞嚴重，待處理。
�。�3）田家坪1#臺區JP箱箱門銹蝕，待處理。
�。�4）趙家沖2#臺區JP箱02#斷路器節能線鼻燒壞，己處理。
�。�5）大旋窩2#臺區變壓器漏油，待處理。
（6）青樹包4#臺區03#線路19#桿防護接線銹蝕，已處理。
�。�7）青樹包6#臺區01#線路12#-13#桿對地距離不夠，己處理。
�。�8）黍子嶺1#臺區03#線路07#桿斷裂，待處理。
�。�9）黍子嶺2#臺區03#線路08#桿老化，待處理。
�。�10）虎井口1#臺區02#線路28#-29#桿對地距離不夠，待處理。
�。�11）溜沙口1#臺區變壓臺區高低壓線間距離不夠，待處理。
（12）溜沙口4#臺區02#線路04#桿傾斜，待處理。
�。�13）溜沙口4#臺區02#線路11#桿對地距離不夠，待處理。
�。�14）獅子包3#臺區02#線路14#-15#對地距離不夠，已處理。
（15）獅子包3#臺區02#線路08#桿斷裂，待處理。
（16）獅子包1#臺區01#線路03#桿扎線脫落，已處理。
（17）青樹包1#臺區配變漏油，待處理。
�。�18）青樹包2#臺區臺區圍欄損壞，待處理。
（19）青樹包2#臺區低壓出線對通訊線間距離不夠，待處理。
�。�20）青樹包3#臺區01#低壓出線17T：01#桿傾斜，待處理。
六、根據我所供電面的實際情況
一是供電設施薄弱，受自然氣候條件的影響，電力線路的設備運行條件惡劣，使不勘重負的中低壓線路帶病運行；
二是我所供電面的中低壓線路由于農網改造資金短缺，設計標準低，中壓10KV電桿大部分為150型，導線為Φ25-Φ35線徑；低壓電桿大部分為130型，導線為Φ16-Φ25線徑。存在的主要問題是中壓電桿桿型小、檔距遠、線徑細，金具材料規格小，不能承受重冰壓力和抗風能力；低壓存在的主要問題，桿型小、線徑細、檔距遠、金具材料規格小，另外由于農村經濟的快速發展，用電負荷急劇上升，導線截面小，負荷電流大，形成了低電壓卡口；
三是變壓臺區供電卡口，我所共有變壓臺區35個，70%的供電臺區存在供電卡口，主要原因是變壓器容量小負荷高峰變壓器過負荷運行，負荷電流大，電壓低，嚴重影響用戶的供電質量；
四是供電半徑大，全鄉共有40%的低壓線路供電半徑超過2.5KM，末端電壓只有150V左右，綜合上述情況已存在著很多的安全隱患和供電質量問題。
七、35KV變電站現屬于無保護運行，由于資金問題，高壓配電柜和二次保護設備未建，在冬季和高峰負荷運行期間，一次設備和主變承受很大的安全風險，如遇到10KV斷線和短路，主變的運行保護設施基本為零保護。
為深入貫徹落實公司關于深化安全“安全第一、生命至上”安全年活動的一系列部署和要求，堅持“標準高，講科學，不懈怠”，堅持把反思、檢查和整改貫穿于自查的全過程。本次春季安全自查，我所全員參與，做了很多關于安全的工作，也積極、主動地學習、討論，取得了一定效果，使我所安全工作有了一定進步，全所職工安全意識進一步得到提高，但也暴露出一些不足之處：
1、安全學習力度不夠，安全活動以形式為主；
2、“安規”、“兩票”執行及監督、檢查、考核力度不夠；
3、作業現場安全稽查、反違章力度不夠；
4、作業指導書、作業指導卡有待起步；
5、員工對學習、對安全的認識不夠。
所以，在實際工作中，我們還要加大力度，抓好安全生產上存在的薄弱環節，為今后的各項工作奠定基礎。
2023年檢自查報告3
根據中電投金元集團有限公司20 x x 3號文件關于開展春運、防汛大型安全檢查的要求，結合XXX煤業有限公司的實際情況，我公司于3月14日至3月29日進行了兩次大型安全檢查，由XXX東總經理主持。對于發現的問題和隱患
一、成立習水長慶煤業有限公司春檢防汛安全檢查機構
組長:
副組長:
成員:
組長職責:全面負責春檢、防汛安全檢查的安排和實施，督促相關部門配合工作。
副組長職責:協助組長做好春檢防汛期間的安全管理工作。
領導小組下設辦公室，辦公室設在安全環保部，XXX負責春檢期間的日常工作，并監督檢查工作的完成和安全措施的落實。
二、安全檢查“回頭看”的.情況
3月以來，公司根據生產特點，對秋冬季安全生產大檢查以來集團公司存在的問題和隱患整改情況進行了整理和分類，責令責任人立即對整改落實不徹底、不完善的問題和隱患進行安排和處理，并進行一定的處罰，對所有問題和隱患進行了閉環管理。
三、自查情況
按照《中國電力投資金元集團有限公司關于開展春汛安全生產大檢查的通知》，按照中電投金元安環20 x x 3號文件要求，認真組織自查自糾工作，查處了以下隱患；
(一)炸藥庫值班室前溝堵塞，風井口排水溝不暢通；
(二)副斜井井口軌道未接地，未安裝絕緣軌道；
(三)主平硐+495運輸大巷需要局部清理；
(四)汛期24小時值班未制定；
(五)各地防塵設施損壞，需要重新恢復的；
(六)因上山運輸需要臨時封閉人行通道的；
(七)消防器材庫頂部部分被炮擊；
(八)鉆井現場的浮煤和雜物需要及時清理；
(九) +495鉆機開關接地不標準；
(十)18號主平硐聯絡巷交叉處的臨時支護必須支護到位，及時清除浮矸和雜物，及時回收設備；
(十一)主平硐和+495大巷的粉塵需要清理(設備上粉塵大)；
(十二)685鉆孔施工現場開關負荷側喇叭口電纜損壞。
針對上述隱患，公司安全環保監管部按照隱患整改五落實的原則，對整改落實情況進行監督。所有監督和整改工作已經完成。
2023年檢自查報告4
根據《中華人民共和國傳染病防治法》、《醫療機構管理條例》、《醫院感染管理規范》、《醫療機構發熱門（急）診設置指導原則（試行）》等法律法規及規范要求，按照市衛計委下發的《永州市醫療機構傳染病預檢分診、發熱門診、腹瀉病門診設置與管理技術指導意見》，對我院預檢分診、發熱門診、腹瀉病門診的設置和管理進行自查，針對自身的不足，采取一系列措施進行整改，整改措施如下：
一、組織領導
成立院長為組長，分管副院長為副組長，醫務科、護理部、院感科工作人員為成員的院專項檢查領導小組，同時召集內一科、內二科、門診（內三科）、后勤股相關工作人員就我院預檢分診、發熱、腹瀉病門診存在的問題和不足進行討論，根據我院現狀制定一系列整改方案。
二、宣傳教育
開展以健康處方發放、傳染病宣傳欄等多種形式的`發熱、腹瀉病防治知識宣傳及衛生健康教育。
三、業務培訓
對相關工作人員進行了預檢分診工作、發熱、腹瀉病、霍亂和消毒隔離等知識的培訓，培訓有簽名和圖像資料可查。
四、完善相關場地的設置和管理
我院處于整體搬遷實施期間，新院暫未建成啟用，老院基礎設施陳舊、簡陋，沒有多余的房屋設置單獨的發熱門診和腸道門診，發熱門診和腸道門診合并在一起使用，增加了院內感染的機會。為了保護人民群眾身體健康和生命安全，避免院內交叉感染，醫院將車庫進行施工改造，增設電腦內網系統、非接觸式洗手設施、購置輸液椅，設置了一個獨立的腹瀉病門診和腹瀉病輸液室。同時在門診大廳劃分一個獨立的區域，設立了傳染病預檢分診點和候診區，盡可能的避免傳染病的院內交叉感染。同時將以前的普通水龍頭全部改為非觸摸式龍頭，配備了手消毒液、84消毒液、絡合碘、酒精等，醫療廢物嚴格按照《醫療廢物管理條例》分裝處置；嚴格按照《醫療機構消毒規范》對桌面、室內空氣、醫療用品進行消毒，建立預檢分診登記本、消毒記錄登記本、發熱、腹瀉病人登記本等，做好各項記錄。
六、制定和完善相關工作制度
建立和制定了腹瀉門診工作制度、工作人員職責、預檢分診工作制度、消毒制度等相關工作制度，并懸掛上墻，設立了醒目的標識。
2023年檢自查報告5
為鞏固和提高“兩基”成果，迎接“國家檢查驗收，我校在市委、市府、市教育局和園區黨委、管委會的堅強領導下，牢固樹立鞏固和提高“兩基”工作成果的意識和信心，勇于承擔起實施義務教育的重任。制定了普及義務教育的規劃和迎國檢實施方案，不斷調整與充實學校領導班子，優化教師隊伍，改善辦學條件。建立了“雙基”工作領導機構，切實加強學校內部管理，大力推進素質教育。近年來，上下齊心，共同努力，我校教育在原有的基礎上得到了更進一步的提高，辦學條件進一步改善，學校管理不斷完善，普及程度不斷提高，新課程改革扎實推進，教學質量穩步上升。通過自查，現將有關情況匯報于后。
一、主要工作及效果
�。ㄒ唬┥罨J識，加強領導。
1.為了把義務教育工作落到實處，全面抓好，學校成立了雙基迎國檢工作領導小組。負責完善一切軟、硬件建設，充分發揮各自的特長和主觀能動性，目標明確，責任落實，保質保量完成任務。
組長：李強
副組長：羅X品（常務）梁X中楊X中
組員：梁X輝唐X祿伍X國賈軍張勇X秀瓊X勇
李X志楊X強劉X元劉X波
領導小組下設辦公室（“迎檢辦”）
主任：羅X品
成員：梁X輝伍X國唐X祿易X瓊劉X元劉X波
2.學校把教育事業的發展納入了經濟發展的總體規劃，作為完善配套功能的重要基礎，分年落實重點建設，并逐步按規劃實施，每年籌集一定資金用于改善教學設施。
（二）、迎檢工作的進程安排
第一階段：宣傳動員，組織發動，機構健全，組建班子（20××年7月—8月）
第二階段：自查自糾，督查整改（20××年8月-12月）
第三階段：接受國檢（20××年1月-6月）
第四階段：工作總結（20××年12月）
（三）強化宣傳，形成共識。
基礎教育是培養人才的根基，“兩基”工作是提高國民素質和培養跨世紀社會主義建設人才的奠基工程。黨中央將基礎教育作為整個教育工作的重點，把“兩基”工作列為“重中之重”，我們從認真踐行“三個代表”的高度出發，深入開
展《新義務教育法》的學習與宣傳活動，深刻領會“科教興國”的戰略內涵，并通過學校校園廣播陣地、黑板報、公示欄、標語等宣傳陣地和形式廣泛開展了形式多樣的宣傳活動，大力宣傳了《新義務教育法》及其相關的政策和法律法規知識，做到家喻戶曉、人人皆知，進而增強了全校師生及家長依法治教的自覺性，為鞏固提高“兩基”成果營造了一個良好的輿論環境。
�。ㄋ模┒喾交I資，完善硬件。
全校教職工心系孩子，情系教育，圍繞“科教興�！钡膽鹇阅繕�，求真務實地為教育辦實事。由于教育“以縣為主”的管理體制，在學校建設上，我們主要做好了組織協調、項目立項、資金爭取等工作，加大基礎設施建設步伐，極大地改善了辦學條件，為師生創造了一個較好的工作、學習環境。我校教育硬件設備設施得到了進一步改善，學校校舍煥然一新，邁進了教育發展的新階段。為鞏固提高“兩基”成果奠定了堅實的基礎，全校綠化、美化、凈化工作也做得很好，裝備了計算機及安裝了遠程教育設備，完善了圖書、實驗設備設施。
（五）建設隊伍，提升質量。
“沒有好的`教師，就沒有好的學生，也就沒有好的質量”，近年來，我校根據教育發展規劃，大力開展教師業務技能培訓，廣泛展開繼續教育學習，截止目前，我校初中教師學歷全部達標。并且，我校多次邀請外地、外校名師到學校講座，選派我校知名教師、骨干教師參加省、市、縣（區）交流與學習，與高級實驗學校、西眉中學、遂寧六中、大石中學等舉辦聯合教研，同時利用教學評比，教研競賽的方式反復錘煉教師業務技能，利用遠程教育和多媒體教學大力培訓教師制作現代課件的能力。通過相互學習、相互促進，提高了我校教師的現代教書育人的理念，提升了我校教師的業務能力，打破了傳統單一的教學模式，推動了學校素質教育的發展，保持了我校教育教學的生機與活力。
同時，學校通過不同形式，組織教師學習《教師職業道德八不準》、《未成年人保護法》、《學校事故處理辦法》、《素質教育理論》、《八榮八恥》、省規范辦學行為25條、市八條等政策法規，提高了教師教育法規理論水平，增強了教師依法從教，廉潔從教的社會責任感，樹立了為人師表的良好形象，把我校校園建成了一個真正教育人、塑造人、成就人的大搖籃，打造出一批批業務尖、思想硬的現代教師隊伍，促使我校教育質量逐年提升。
�。┮幏哆\作，嚴格管理。
學校先后制定了《遂寧七中分層教學質量評估方案》、《遂寧七中教學常規實施細則》、《遂寧七中教案檢查評估細則》、《遂寧七中作業批改檢查獎懲細則》、《遂寧七中校本培訓制度》、《遂寧七中新課程改革實施方案》、《學校安全工作管理實施意見》等內部管理制度，完善了校長、主任、年級組長、教研組長、班主任、科任教師職責，擬定并完善了教職工崗位聘任方案和各級崗位職責，制定了有關教育教學常規管理等實施意見和教育科研規程等，有效地保證了整個教育教學工作的正常開展，同時狠抓了入學工作。每期開校，入學工作是學校的中心工作，并將其納入了學校的目標管理，由于學校重視，對開校工作狠抓入學率、鞏固率，認識到位，抓得早、抓得及時，工作落實，每期開校工作秩序井然，鞏固了學額，促進了普及程度的提高。
�。ㄆ撸┩七M課改，提升質量。
學校認真組織廣大教職工深入學習有關素質教育、新課程改革的理論知識，積極配合上級組織的各種教師培訓，轉變教育觀念，樹立正確的人才觀、質量觀，
更進一步明確基礎教育的目標和任務。學校進一步深化改革，積極開展教研和教育科研工作。
學校加強了未成年人思想道德建設工作，培養學生良好的品格、健全的人格和健康的體格，讓學生
學會學習、學會生活、學會做人。近年來，學校開展了一系列豐富多彩的主題教育活動，并邀請了交警、法制副校長到學校作法制、安全報告，全面提高學生素質。
學校按規定開齊了課程、開足課時，強化教學過程管理和教學質量管理，大面積提高教學質量。近幾年我校教育教學質量逐年提升。
二、存在的主要問題
1、受經濟發展滯后的制約及打工潮的影響，轄區內外出務工人員越來越多，,在一定程度上影響了普及程度，初中學額鞏固問題面臨新的挑戰。
2、面對新課改，部份教師觀念陳舊，難以接受新課程理念。
3、學校教育教學設備、設施還有待于進一步完善和充實。
三、今后的工作打算
（一）在財力上要多方籌資，進一步增加教育投入，爭取專項資金，完善硬件設施，使我校教育硬件設施進一步趨于規范、完善，逐步邁上一個新的臺階。
�。ǘ┘訌妼W校經費管理，進一步增加實驗、圖書、藝術、體育、衛生設備設施的經費投入，積極爭取資金，加大維修力度，進一步提升辦學水平。
（三）進一步加大“新義務教育法”的宣傳力度，采取有效措施將普及程度各項指標控制在規定范圍內。
�。ㄋ模┻M一步強化學校內部管理，加強干部隊伍和教師隊伍建設，提升學校管理水平，全面推進以課改為核心的素質教育，使我校教育教學質量再上新臺階。
2023年檢自查報告6
縣人民政府：
根據《國家“雙基”檢查驗收各項指標要求》，我們組織自查評估領導小組，對全鎮中小學的普及程度、師資隊伍、辦學條件、教育經費、教育質量、掃盲情況進行了全面的評估自查，現將情況報告如下：
一、普及程度
XX至XX學年度基本情況是：全鎮有7—12周歲適齡兒童總數2628人，其中殘疾兒童人數為16人，應受普通教育人數2612人，已入學2612人，入學率為100%；有13—15周歲適齡兒少年2281人，殘疾人數4人，應受普通教育人數為2277人，已入學2253人，適齡少年的入學率為98.95%；小學在校學生2222人，輟學率為0；初中在校學生2218人，年輟學16人，輟學率0.72%；7至15周歲共有殘疾兒童少年20人，已入學12人，入學率為60.00 %；小學畢業率為100%，初中畢業率100%；15周歲人口822人，完成初等教育人數822人，完成率為100%；17周歲人口總數為755人，完成初級中等教育733人，完成率為97.09%。
XX至XX學年度基本情況是：全鎮有初中2所，完小4所，高小1所,初小6所,教學點1個.全鎮小學在校學生為1929人，輟學率為0，初中在校學生1901人，輟學14人，輟學率為0.74%；小學畢業年級學生559人，畢業率100%，初中畢業年級有學生876人，畢業年級學生畢業率100%；初中適齡少年入學率99.26%，15周歲人口文盲率為0，初等教育完成率100%；17周歲人口人數為800人,完成初級中等教育的人數為799人,完成率為99.9%。
XX至XX學年度的具體情況是：全鎮有2所初中，完小4所，高小1所,初小6所, 教學點1個.全鎮適齡兒童總數為1876人，應受普通教育人數為1863人，已入學1863人，入學率為100%；輟學率為0，13—15周歲適齡少年總數為1860人，應受普通教育人數為1856人，已入學1825人，入學率為98.33%，輟學率為1.67%；本學年度全鎮有適齡殘疾兒童少年17人，其中已入學11人，入學率為64.71%；小學和初中畢業年級學生畢業率均為100%，15周歲人口文盲率為0，初等教育完成率為100%；17周歲人口初級中等教育完成率為98.42%。
二、師資水平
XX至XX學年度，全鎮共有教職工201人,其中小學專任教師78人(含代課教師4人)，全部獲得合格學率和教師資格，高學率人數47人。初中專任教師總數為102人，全部獲得合格學率和教師資格，其中高學率人數為63人；小學90年、初中93年后新補充教師全部達標。全鎮14位小學校長都已參加崗位培訓，參訓率為100%,合格率為100%，參加提高培訓為7人, 合格率為100%，5位中學正副校長全部參加崗位培訓,合格率為100%，參加提高培訓為3人, 合格率為100%。全鎮中小學校校長通過崗位培訓和提高培訓，使他們專業素質更強，教育教學理念更加超前，創新意識更濃。
三、辦學條件
我鎮中小學布局合理，全鎮校園總面積小學為83315平方米，生均校園面積49平方米，校舍總建筑面積為14887平方米，生均8.7平方米；初中校園總面積為67500平方米，生均面積87.4平方米，校舍建筑面積為25440平方米，生均面積15.2平方米，全鎮中小學實現校校無危房，XX年至XX年全鎮中小學教育技術裝備進一步改善，圖書、報刊全鎮小學生均13冊，，初中生均24.4冊。在實驗室裝配上，小學實現校校有實驗室、儀器保管室；中學按照要求校校有物理、化學、生物實驗室、藥品保管室、儀器保管室、儀器金額達24.3萬元；教育手段進一步提高，1所中學有多媒體教室、微機室，全鎮共有微機52臺套，電教器材總金額30萬元。小學有微機22臺， 電教器材總金額38萬元；全鎮勞動設備齊全，文體衛器材全部達標。
四、教育經費
近三年國家不斷加大對教育的投入，財政預算內教育經費總支出XX年度340.9萬元，XX年度585.4 萬元，比前一年增加71%，到XX年度達到616.2萬元，比前一年增加5%，確保了我鎮中小學學校的有序運轉，確保教師工資的足額兌現和學校校容校貌的徹底改善，現在在教師再不用擔心工資問題，人人都能全身心的投入到常規教學中，使我鎮的教育教學質量逐年提高。
由于工作周密、細致、有效，XX年初中在校學生輟學率為1.24%；XX年為1.26%。XX年為0.78%，明顯好于國家驗收標準。
4、注重加強未成年人思想道德建設，為未成年人營造良好的成長環境。鎮政府對鎮工商、稅務等單位工作人員提出要求，堅決取締小商小販，為學校營建了一個清凈的周邊環境。在鎮派出所、司法所的配合下，加大對網吧的清查力度，堅決禁止未成年人進入網吧現象。加強各校安全秩序的.管理，杜絕危害學校和師生的行為發生。
由于鎮黨委、政府對教育工作的開展高度重視，各執法部門的大力協作，使我鎮學校周邊的環境明顯好轉。
5、加強德育工作，強化安全管理
德育工作以安全教育為第一，注重學生的品德的培養，開展豐富多彩的活動，如：慶“六一”、“紀念抗日戰爭勝利60周年” 、“紀念紅軍長征勝利70周年”舉行演講比賽等,培養了學生的“愛國主義”精神品質。在安全教育上，我們制定了學校安全工作應急預案,采取了過硬的措施，大力推行安全管理責任目標，鎮長與校長、校長與教師、班主任與學生、班主任與學生家長層層簽訂安全責任書，實行教師全天跟班制，對學生實行全天監護，值周干部全天跟班制，對教師和學生進行監督和監護，定期對各班的安全工作進行檢查，確保學校師生財產的安全。近幾年來，全鎮學校安全事故為零,各項工作都受到了各級領導和家長的好評。
四、存在的問題
盡管我們做了大量工作，使學校面貌發生了很大變化，但仍然與上級主管部門的要求存在一定差距。
1、教師隊伍老化, 結構性不協調。我鎮教師隊伍年齡偏大,青年教師十分缺乏,其中茶園沖中心小學的20名教師平均年齡達53歲,由此可見一般. 教師隊伍中存在結構性不協調,初中由于前幾年處于學生高峰期,高峰期過后初中教師輕微超編.小學由于生源逐步減少,按照國家教師配備標準計算,我鎮小學教師不超編,但是由于布局調整要符合實際情況,加上農村寄宿制學校建設沒有到位, 為了解決邊遠鄉村農民的子女上學難題,我們不能一味撤并學校集中學生使教師配備達標,不得不保留一些初小和教學點,并且要按照部頒標準開課,這樣就造成了實際使用上缺編.
2、信息技術裝備落后,應用能力有待加強。目前我鎮雖然擁有計算機100多臺，但在教學應用等方面還需要花大氣力，遠程教育亟待全面開通，這些我們將在縣教育局的支持下爭取盡快解決，以適應新形勢下的信息技術教育。
3、硬件建設還不是很到位,教育裝備和寄宿制學校有待完善。學校布局調整后，既出現了一大批教學用房等得不到有效利用而造成資源的浪費，同時也出現了一些學校校舍嚴重不足，這是我們在后階段必須研究解決的。
總之，我鎮的教育工作在上級的正確領導下，在全體教職工的共同努力下，在社會各界的大力支持下，取得了不小的成績，我們決心繼續發揚成績，爭取在今后的工作中取得更好的成績，為駱駝坳鎮美好的明天培養出更多、更好的建設人才。
駱駝坳鎮人民政府
二oo七年三月一十八日
2023年檢自查報告7
埇橋區教育局：
根據xx市墉橋區教育局教督[XX]1號文件精神，我校于2月6日上午召開全體教職工會議，學習了區教育局相關文件精神，安排學校新學期開學工作，并向全校印發了相關文件。次日上午召開校長辦公會議，分配迎檢工作，細化布置、合理分工，層層落實、并成立了考核考績領導小組，以迎接區教育局的春季開學檢查工作。
我校于2月10日學生注冊、報到，2月11日正式上課，至今為止，學校各項工作已步入正軌，全體教職工以飽滿的熱情投入教育教學工作，學生認真學習。學校秩序井然，現將對開學以來的各項工作的自查情況報告如下，懇請指導：
一、校園環境管理
校園是學生學習、生活、教師工作的重要場所，我校一直將學校環境衛生作為考核的重要內容，開學之前，便安排教職工對學校衛生進行整體打掃，并對學校各教室玻璃及衛生死角進行清理。學生入校后，政教處將各班衛生區統一劃分，2月10日下午各班級組織衛生大掃除，學校進行衛生評比并公示檢查結果。校園內教學區、生活區及活動區均干凈清潔。同時，我校建立有長期的衛生檢查制度，設立專門的衛生保潔員，并形成了完備的衛生檢查記錄制度，定期評比，定期公示，將衛生評比情況與班級及教師考核相掛鉤，促進各班對衛生工作的重視，并在一定程度上提高了學生的個人衛生。
我校一向重視校園文化建設工作，各班教室、教學樓走廊、宿舍樓走廊、食堂餐廳等地方張貼有校風、校訓、名人名言及有關規章制度等標牌，形成了良好的文化氛圍。在校園櫥窗內，定期更換學生及教師員工的各類作品及考核結果，成為學校校園文化特有的展示區域。
我校綠化面積占學校總面積的50﹪，從建校伊始，就致力于創建花園式校園，在校園綠化上，堅持“三季有花，四季常青”，定期對校園內花草樹木進行管理，保證校園綠化工作積極開展。
二、教育教學工作管理
1、各種計劃的制定
計劃是各項工作順利開展的指南和保障。新學期伊始，學校以區教育局工作要點為指導，制定了科學的、符合校情的工作計劃。學校各職能部門也在第一周內制定了科學合理的工作計劃。我校于2月10日印發學校本學期工作計劃及行事歷，作為各科室開展工作的依據。全體教師在認真鉆研教材、課標的基礎上，制定了學期教學計劃和所任其他工作的相關工作計劃。本學期將緊緊圍繞計劃開展工作，注重過程落實，確保計劃的可操作性，為學校各項工作取得更優異的成績而起到領航作用。
2、各項制度建立
學校的各類規章制度，是確保學校各項工作順利開展的重要保障。在建校初始，我校就根據寄宿制學校的特殊性，制定了一系列行之有效的規章制度，具有極強的科學性及可操作性。
本學期的各類制度，是沿用XX年秋季制定的制度。各項制度公開、透明，科學合理，符合校情。為了便于各項工作的評價考核，本學期不做較大修訂，同時，我校根據學生的具體情況，還制定了學習困難學生以及行為偏差學生幫教措施。
3、我校對教師備課有嚴格的管理制度，教師教案在上課之前必須要經過教研組長審核、教務處長批準及分管校長簽字等手續方能上課，不符合規范的教案一律不能上課。學校嚴格執行國家課程計劃，開足課程，開齊課時。本學期為了增強教師的工作責任心，切實提高教學質量，辦家長滿意的學校，學校制定了科學合理的教師教學質量考核評價方案，將教學質量與工資報酬掛鉤。真正體現了多勞多得，獎勵先進，激勵后進，較大的`調動了教師的工作熱情，確保教學質量有較大幅度的提升。
我校課程安排科學合理，在保證學生正常學習的同時，充分考慮青少年學生身體發育的需要，適時安排早操、課間操及課外活動時間，確保學生有足夠的鍛煉時間，真正做到了“每天鍛煉一小時、健康工作五十年、幸福生活一輩子”。
鑒于我校屬于全寄宿制學校，在保證學生正常學習及生活的同時，我校主抓對留守兒童的管理工作，建立健全留守兒童檔案，建立班主任聯系制，定期與留守兒童家長進行溝通和交流，匯報學生在校表現及身體健康狀況，做到“讓家長放心，學生開心”。
學校正常上課期間，我校由校領導牽頭、專人負責對學校每日基本情況及突發事件進行記錄及解決，確保學校每日的工作正常開展，事事有人抓，處處有人問。
三、學額鞏固情況
截至目前為止，我校入學情況正常。
四、師德師風建設情況
師德師風建設是教師隊伍素質穩步提升的重要保證，為此，我校專門成立德育領導小組，每周四召開教職工政治學習，對教師進行思想政治教育、職業理想教育、職業道德教育、法制教育及心理健康教育，并組織廣大教師深入學習《中小學教師職業道德規范》、《義務教育法》、《教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》等相關教育法律法規及時事政治。
五、安全工作管理
安全工作是學校是一切工作正常開展的基本保證，開學初，學校全體行政和安全檢查員對學校設施設備進行了拉網式大檢查，組織學生清理了衛生死角，清除學校重大安全隱患，并完善了學校應急制度。
學校落實了安全衛生周檢、月檢查制度，并形成較完備的安全衛生檢查記錄。學校與處室，處室與教師層層簽訂了安全工作責任書，嚴格執行安全工作責任追究制，并設有安全工作聯絡員。
六、學校周邊環境治理
我校坐落于xx市大學城，周邊環境幽雅，校園周圍無網吧、游戲室等游戲場所，為學生構建了綠色的學習空間。同時，學校為保證學生人身安全，實行全封閉式半軍事化管理，進出學校均要經過一系列手續，門衛二十四小時值班制，校園內有校領導巡視、專人巡邏，保證學校各項工作正常進行。
七、收費與經費管理
本學期，我校嚴格按照上級文件要求，執行收費標準，并將收費標準公示在人群集中的場所，已接受監督。在開學第一周之內，學校后勤人員對所有費收情況進行了認真清理。所有收費教師均與出納結清帳務，無挪用公款現象。學校并進行了較科學的經費收支預算。
作為新建學校，由于時間倉促、經驗不足，很多方面仍存在一些問題。
1、基礎建設有待于進一步完善。校園內由于不斷進行施工建設，存有一定的建筑垃圾。
2、校園文化建設正在進行安裝，一部分教室已安裝完畢，一部分仍有待于安裝。
3、理化生實驗室、圖書館、閱覽室、語音室等正在籌建中。
希望區教育局對我校多加指導和監督，以利于我們不斷糾正問題。學期伊始，我校將在各項工作上加大力度，嚴格按照上級要求從嚴治校，以更高的工作熱情和更大的干勁，加快學校發展步伐，爭創同類學校中的先進！
2023年檢自查報告8
我園根據上級通知精神，對照清理整頓內容進行了詳細認真的自查，現將我園自查情況向各位領導報告如下：
一、基本情況
�。ㄒ唬﹫龅貓@舍和配置設備設施
我園創建于xx年8月，是一所按省示范幼兒園標準設計建設的全日制幼兒園。園舍占地面積xxxx多平方米，每班擁有獨立的活動室、午睡室、衛生間、洗手間、衣帽間。各班配備鋼琴、空調、彩電等教學設備。戶外鋪設xxx多平方米的塑膠操場、xxx多平方米的草坪和xx多平方米的沙池，還擁有xx多米的跑道和3套各具特色的大型游樂玩具，色彩鮮艷，豪華氣派。幼兒園園舍采用城堡式建筑風格，環境優美，富有童趣。
每學期根據教育教學的需要，有計劃地配備成套的教育掛圖和購買足量的幼兒讀物，保證人均3冊以上，教師的圖書資料充足，人均10冊以上，在教材的使用方面，我園嚴格使用教育行政部門推薦的幼兒專業教材；根據幼兒生長發育的特點，我園配備了符合幼兒身高要求的幼兒床、桌、椅，保健室里配備了體重秤、身長計、體溫計、兒童視力表、衛生消毒晶及一般外傷和常見病用藥。幼兒園不但重視硬件的建設，更注重對軟件的開發與管理，力爭做到管理工作規范，隊伍建設專業化，教學設施現代化，教育模式多樣化，教育手段科學化，幼兒全面發展化。
�。ǘ┯變簣@規模及師資隊伍情況
短短的幾年里，我園隊伍不斷地發展壯大，現如今教職工xx人，幼兒約xxx名，設有托、小、中、大班共xx個班。設有總務1人，園長1人，業務園長1名，教師24人，保育員6人，保安1人，廚工3人，清潔工1人。其中本科學歷教師1名，大專學歷教師8名，大專在讀教師5名，中專學歷教師10名。全體保教人員熱愛幼教工作，富有敬業精神和工作激情，關心、尊重幼兒，身體健康。全體員工每年按要求進行全面體格檢查，健康狀況符合要求，均持有永嘉縣婦幼保健院簽發的健康證。在管理中，園領導積極營造民主平等的和諧氛圍，尊重教師的權利，根據勞動的質量按時發放足額酬勞，歷年來，我園教師隊伍穩定，教職工不僅能安心做好本職工作，對園里的管理滿意，而且能從情感上依戀和喜愛集體，愿意為了集體無私奉獻。
二、建立健全內部管理制度
為規范管理幼兒園，我園建立了科學民主的園務制度，不斷提高自我約束、自我管理的能力。如在學期初舉行的家長會中，我園以班為單位，詳細向家長匯報了幼兒的進步和存在問題，匯報了幼兒園工作的成績和不足，并請家長提出意見和建議。同時又在學期末舉行的“家長問卷調查”中，大范圍地了解了家長對教師和幼兒園的評價，并根據家長的意見作出了相應的整改措施。這些民主制度的建立和落實，使家園聯系的緊密度更強、信任度更高。
三、幼兒園教育教學管理
我園認真貫徹落實《綱要》的指導精神，善于運用新的教育理念來指導教育教學實踐；根據《綱要》的要求和幼兒教育的'目標，制定了符合幼兒身心發展的各類教育計劃。完善教師專業成長檔案，將每位教師的學期工作計劃、周計劃、一日活動計劃和備課、案例進行歸檔， 幼兒園教師都能認真編寫教案，每篇教案后都有課后反思；并組織開展形式多樣的游戲，尊重幼兒的年齡特點，為幼兒提供更大的創新空間，避免小學化傾向。做好大班幼兒入學的心理和生理準備。注意收集有關家長工作的資料。比如家長會發言稿、家長簽到表、家長開放日記錄等，并且各班教師要開設家教園地，積極為家長介紹科學育兒早期教育的知識。聽取家長意見，虛心聽取，積極改進，以達到家園共育、教育一致的目的。
四、衛生保健工作
在衛生保健工作中，幼兒園能夠按照托幼機構管理各項規章制度，對幼兒餐具、用具、活動場所定期消毒。能嚴格執行集體食堂衛生的要求，做到生熟分開，按時消毒。廚房環境干凈衛生，人員持證上崗，保證了幼兒飲食衛生的安全。及時向家長公布幼兒食譜。并針對幼兒的年齡特點進行健康知識的宣傳。衛生保健資料、衛生保健各項制度齊全、詳實、保存完備，并注重對幼兒實行保教結合。各項衛生保健工作有計劃、有總結，各項檢查有記錄。幼兒園園舍整潔衛生，給人以賞心悅目的感覺。幼兒園制定有帶量食譜，加強衛生保健工作，提高幼兒膳食質量，一日食譜的制定保證了營養均衡、全面，確保幼兒健康成長。
五、安全防患
安全工作常抓不懈是我們工作的一貫宗旨。安全工作是幼兒園工作的重中之重、頭等大事。為了使幼兒園安全工作規范化、制度化，真真正正使安全工作到實處，確實保證幼兒、教職工和國家財產的安全。我園將在進一步完善安全工作的各項制度，加大對制度的落實、執行的檢查力度。將安全工作納入常規，列入日常生活和教育教學當中，提高幼兒的安全防范意識和防范能力。杜絕惡性事故和責任事故的發生。嚴格遵守門衛值班制度，全天有專人值班，做好防火、防泄、防電、防溺、防盜、防騙（拐）、防意外事故等工作確保幼兒及財產安全。
六、存在問題
1、有些幼兒衛生習慣不是很好,有待改正。
2、各項管理制度還要進一步規范。
3、個別保育員未受過專業培訓。
4、教師專業水平還應再提高。
時代在進步，教育在發展， 我們將與時俱進、用發展和創新的思維來發展我們的幼兒園，我們有決心和信心在各級領導的領導下，發揮我園優勢，為幼兒教事業做出我們的一份貢獻。
2023年檢自查報告9
我園根據《XX省三級幼兒園的評估標準》的各項要求,認真進行逐項自查、自評�，F將自查、自評情況報告如下：
一、基本情況
XXX幼兒園創辦于19XX年8月，現有7個班級。 231名幼兒，20名教職工，占地面積2722平方米，其中綠化率達50%以上，園內花草掩映、樹木簇擁，景觀優雅且富于童趣。設置設備齊全：戶外配備足夠數量的大型玩具；班級配置電子鋼琴、電視機、DVD、錄音機，有適用于幼兒的課桌椅，玩具架、空調、消毒柜等等�，F擁有7個班級，228名教職工，是幼兒學習游戲的好場所。
二、近幾年主要工作回顧
在20xx—20xx年度里，我園認真貫徹落實《幼兒園管理條件》、《幼兒園工作規程》和《幼兒園教育指導綱要》精神,明確辦學宗旨、培育目標、權利義務等。順應政策需要,符合當前教育發展的需求。先后投入XX多萬元，來改善幼兒園的辦學條件和添置設施設備，使幼兒園的辦學水平又有了進一步提高。
(一)保教措施有章可循，教育工作取得成果
近幾年，幼兒園進一步完善了各項規章制度和教學計劃，做到分工明確，責任到人。保教工作嚴格規范管理，將安全工作放在首位，每學期召開安全專題會議4次。由園長帶頭主管衛生保健工作，各項衛生保健制度落實到位，并做好了記錄、分析、歸檔工作。另外幼兒園在教育教學工作上也取得了一些新的成績，尤其在藝術專長方面頗為突出，并成功的組織了形式多樣的活動。如我們開展了“現場書畫展”、“文藝演出”、“體育運動會”、“能力大比拼”、“親子游園,，等等大型活動，均受到樂清電視臺新聞欄目專訪。通過我們的熱情邀請，全體家長積極地參與了各項活動，進一步拉近了家園距離，增進親子感情，并受到了社會各界的好評。另我園李忠武老師自創的“五筆同書”、“十指作畫”也頗為成功，經過家媒體相繼報導，更加有效地激發了孩子學習書畫的`興趣，突出了我園地特色教育……
�。ǘ┘訌妶@務管理，促進師資隊伍建設
我園擁有一支年輕上進的教師隊伍，她們均具幼師畢業學歷、敬崗愛業的精神，深愛幼兒的喜愛和家長的信任。平時認真履行教育教學和各類工作計劃，做到年初有工作計劃，年終有工作總結。每年度組織對老師業務水平，工作態度，工作能力考核共兩次。為了更好的提高教師自身素質，園長XX于20xx年11月參加了省高級園長研修班學習，部分教師參加了學前大專學習、骨干教師培訓和教師資格證自考。為了培訓全面加特長型教師，幼兒園經常開展教學研究活動，采取“請進來，走出去”的方式來提高教師的業務水平和綜合素質。
（三）認真財務管理工作，堅持勤儉辦園方針
我園本著“服務于家長服務于社會”的宗旨，堅持按規定的收費項目收取費用，做到�？顚Ｓ�，定期請相關專業人士來園協助做賬。在平時，認真財產、財務的管理工作，堅持勤儉辦園方針，合理利用有限資金，為幼兒園辦實事，辦好事。仔細做好年度的預算、決算的審核就、檢查監督工作,一切財經支出都必須在園長的統安排下進行，每學期對財務賬目審核一次。及時做好教學用品、辦公用品和教玩具的采購更新，并根據本園的特點做好園舍建設及環境布置工作。
（四）注意幼兒常規培訓，重視家園共育工作
在硬件設施得到較大改善之后，我園對幼兒的常規培養非常的重視，從一件件小事著手抓起，如生活習慣、衛生習慣、飲食習慣、文明禮貌教育等，我園的培養目標是“讓每位幼兒在我們這里開心快樂的成長”。雖然我們是農村幼兒園，但我們努力向上等級的姐妹幼兒園學習，堅持面向全體幼兒，保健工作從“健康、語言、社會、科學、藝術”五個領域逐步浸入，杜絕小學化模式，大量的教育是在一日生活和游戲中進行的，為今后的教育留下很大的可塑空間；為了使家長的教育理念與教師同步，使家園合作真正落到實處，我園通過定期召開家長會，以及家長開放日活動，讓家長公平的評價幼兒教師的整體水平，同時不失時機的對家長進行教育觀念、方法等方面的培訓，這樣，即得到了幼兒家長的理解支持，家長的培訓工作也順理成章的落實到實處。讓家庭真正成為幼兒園重要的合作伙伴，社會成為幼兒園重要的教育基地。
三、存在問題及整改措施
當然，隨著辦學體制調整的不斷深入和社會經濟的不斷提高，人們對幼兒教育的要求也越來越高。在自查過程中發現我園的硬件條件有待進一步改善，教師教育科研能力有待加強。為創建省三級幼兒園，我園對辦公生活及廚房進行擴建面積216平方米，投入專項資金XX萬元；改變戶外場地712平方米，投入XX萬元。幼兒園辦公用品、幼兒教具、玩具等設施設備共計投入XX萬元。大大改善了教學環境和生活環境，豐富了廣大師生的物質文明和精神生活。當然,我們將要加大特色教育，努力讓其成為一支品牌，同時加強教師教育科研能力的培養。我們還將要不斷地努力進取，開拓創新，從優先發展戰略的高度去謀劃未來，不斷加深對教育的認識，不斷加大對教育事業的投入。爭取在軟件和硬件水平上再創新高！
相信在上級領導的關心下，在全園老師的努力以及大家的支持下，培紅幼兒園將繼續發揮自己的優勢，發展成為一個順應政策，適應社會需要，但同時具有自己辦學特色的骨干幼兒園，為幼兒園教育事業貢獻一份自己的力量。
為更好的完成創建工作，新學年進一步明確工作任務及創設目標，具體措施如下：
�。ㄒ唬┘哟蠼萄�、科研力度，深入開展科研活動，使其成為我們的辦學之本，興園之路。
（二）優化管理，創新幼兒園管理機制，促進保教質量提高。
（三）繼續加強師資隊伍建設，不斷提高教師自身素質，打造學習型教師隊伍。
�。ㄋ模┲匾暭覉@共育，解決家長后顧之憂，使家庭真正成為幼兒園的合作伙伴。
�。ㄎ澹┘哟筚Y金投入，創設優美環境；力創省三級示范幼兒園。
2023年檢自查報告10
根據山西省財政廳《關于對全省行政事業單位資產管理信息系統考核驗收的通知》的精神和考核驗收辦法，按照市局的統一安排和具體要求，我局組織相關人員對本單位資產管理信息系統實施工作進行了認真的自查自糾，現就有關情況報告如下：
一、加強領導，確保資產管理信息系統實施工作深入推進。按照市局的整體部署和具體要求，自全局實施資產管理信息系統工作以來，局領導高度重視，多次組織相關人員進行部署和具體指導，經常過問該項工作的進展情況和幫助解決遇到的困難和問題。相關人員嚴格按照有關要求，認真組織實施，保證了資產管理信息系統建設各個環節的有效開展和深入推進。
二、抓好落實，確保資產管理信息系統實施工作取得實效。在局領導的高度重視和有關人員的共同努力下，我局資產管理信息系統實施工作取得顯著成效。首先是構建了信息系統正常運行的軟件、硬件環境，按規定的實施范圍建立系統；其次是做好了固定資產卡片按一物一卡一碼錄入系統，固定資產卡片的填報日期與財務核算實際入帳日期一致，固定資產卡片填列與實際相符，固定資產卡片填列內容齊全；第三是資產管理系統明確了專人維護和管理，備份了資產管理信息數據；第四是單位資產管理系統數據能夠與部門決算相關數據保持一致，資產增減變化數據信息能夠及時更新。
三、存在的主要問題：按照市局的具體要求，經過認真的自查，我局在資產管理信息系統實施工作中主要存在兩個問題：一是固定資產卡片少部分存在沒有按一物一卡一碼錄入系統，如同一型號、同一產地、同一價格、同一時間購買的'兩輛面包車錄在了同一卡片上；二是個別固定資產卡片填列的構建日期與實際不符。以上兩個問題均已及時糾正。
四、下一部的工作打算：根據自查情況，特別是自查中發現的問題，我們要舉一反三，嚴格按照上級有關要求，提高工作標準，確保這項工作扎實推進，取得實效。一是要繼續加強有關文件和規定的學習，不斷提高相關人員的業務素質和業務工作能力。二是要繼續加強領導、明確職責，增強相關人員的工作責任心，確保本單位資產管理信息系統有效實施和正常運行。三是要提高工作標準，堅持經�？偨Y經驗，及時解決和糾正發現的問題，不斷提高我局的資產管理水平。
2023年檢自查報告11
根據《中電投金元集團股份有限公司關于開展春季及防汛安全生產大檢查的通知》中電投金元安環20xx3號文件的要求，結合×××××煤業有限責任公司實際情況，我公司從3月14日至3月29日由總經×××東主持開展了2次安全大檢查，對檢查出的問題和隱患，按照“五定五落實”的整改原則認真整改，現將本次春檢及防汛安全檢查工作報告如下：
一、成立習水縣長青煤業有限責任公司春檢及防汛安全檢查組織機構
組 長：
副組長：
成 員：
組長職責：全面負責春檢及防汛安全檢查工作的安排與落實，督促有關部門配合好工作。
副組長職責：協助組長抓好春檢及防汛期間的.安全管理工作。
領導小組下設辦公室，辦公室設在安環部，由×××負責春檢期間的日常工作，對檢查各項工作完成情況及安全措施執行情況進行監督。
二、安全大檢查“回頭看”情況
進入3月份以來，公司根據生產特點，對秋冬季安全生產大檢查以來集團公司檢查存在的問題和隱患整改情況進行梳理歸類，對整改落實不徹底、不完善的問題和隱患責令責任人立即安排處理并給予一定處罰，對各條問題及隱患做到閉環管理。
二、本次自查情況
按照《中電投金元集團股份有限公司關于開展春季及防汛安全生產大檢查的通知》中電投金元安環20xx3號文件的要求認真組織開展了自查自糾工作，共查處以下隱患；
�。ㄒ唬┱ㄋ帋熘蛋嗍仪八疁隙氯�，風井口排水溝不暢通；
（二）副斜井井口軌道未接地、未安裝絕緣軌道；
（三）主平硐+495運輸大巷水溝局部需要清理；
�。ㄋ模┪粗贫ㄑ雌�24小時值班表；
�。ㄎ澹└鞯攸c防塵設施破壞，需重新恢復；
�。┻\輸上山行人通道臨時密閉需勾縫；
（七）消防器材庫頂部局部脫殼；
�。ò耍┐蜚@地點浮煤、雜物需要及時清理；
�。ň牛�+495鉆機開關接地不規范；
（十）主平硐聯絡巷交叉點臨時支護18日必須支護到位，浮矸、雜物及時清理，設備及時回收；
（十一）主平硐、+495大巷粉塵需清掃（設備上粉塵大）；
（十二）685打鉆施工地點開關負荷側喇叭嘴處電纜有破損。
針對以上隱患，按照隱患整改五落實的原則，由公司安全與環境保護監察部監督整改落實�，F已已全部監督整改完成。
2023年檢自查報告12
為了鞏固“兩基”成果，進一步提高“普九”和“掃盲”工作水平，確保順利通過“國檢”，近年來，按照縣局的安排和部署，我們在開展“兩基”工作的基礎上，不斷強化組織領導，扎實開展各項工作，使全鎮的教育事業取得了長足的發展，特別是“兩基”工作取得了顯著成績，現將我們的自查情況匯報如下：
一、基本情況
玄馬鎮地處慶城東川，打慶公路沿線，全鎮共轄10個行政村，82個自然村，總人口17338人，其中農業人口17161人，現有各級學校16所，其中初中2所，完全小學3所，教學點10個，中心幼兒園1所，中學生663名，小學生906名，學前班及幼兒205名，小學教師97人。
二、“兩基”各項指標完成情況
1、普及九年義務教育情況。
20xx—20xx學年度，小學適齡兒童總數1197名，已入學1196名，入學率達到99.9%，其中女童549名，入學率為100%，初中適齡少年總數為1194名，在校學生為1167名，入學率為97.7%，其中女少年為550人，入學率為98.3%，20xx—20xx學年內，小學生輟學率為0.1%，初中學年內輟學2名，輟學率為0.1%，其中女生輟學率為0。
20xx—20xx學年度，全鎮15周歲人口441人，其中小學畢業427人，初等教育的完成率為96.8%，初中畢業421人，初級中等教育完成率為95.5%，小學、初中畢業率均為100%，小學升初中率為100%，初中升學率為69.2%（含職中）。
全鎮中、小學校舍硬件基本達標，小學生生均校舍面積為14.81平方米，已無D級危房，教師學歷合格率為100%，新補充教師的學歷合格率為100%，校長培訓合格率為100%，師生比為1:11.45，教師中中級及以上職稱小學為35%，小學寄宿生生均校舍建筑面積為16.66平方米，中小學教學儀器配齊率為98.1%，生均圖書中學為16冊，小學為12冊，小學的宿舍、食堂、廁所等附屬的設施基本達到分類標準要求。教育經費逐步增長，義務經費得到保障，普九債務已全部化解。
2、掃盲工作開展情況。
20xx年，全鎮舉辦掃盲班（點）11個，有212人參加了掃盲鞏固學習，青壯年非文盲率為98.7%，近三年脫盲人員鞏固率分別為99.2%，98.4%，100%，15周歲文盲率為0%，成人學校辦學面達到100%，在賈橋小學設立了鎮農民文化技術學校，承擔掃盲工作和農民文化技術培訓，20xx年，鎮上舉辦農民技術學校培訓4次，參加培訓人員715人次。
三、主要工作及措施。
1、切實加強組織領導，強化責任意識。
“兩基”工作是社會主義現代化的奠基工程，是構建和諧社會，推動農村小康建設的宏偉事業�；谶@種認識，我們在通過省上“兩基”工作驗收的基礎上，努力提高工作標準，統一思想，強化認識，認真做好各項工作，一是成立了由學區主任任組長，學區人員及各小學校長為成員的領導小組，小組成員各負其責，分工明確，對全鎮的“兩基”工作進行安排部署，督促檢查。二是精心制定工作目標，建立健全各項制度。三是加大宣傳工作力度，狠抓各項指標的落實。
2、強化學校管理，全力提高辦學效益。
我們始終堅持以教學為中心，不斷深化教學改革，強化學校管理，規范辦學行為，各學校均做到了開齊課程，開足課時，努力減輕學生負擔，堅持“育人為本，德育為先”的方針，深入貫徹《關于進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》精神，落實《學校德育工作條例》，推行《國家學生體質健康標準》，每年均對學生的體質情況進行檢查，學校規章制度健全，執行情況良好，各學校按規定編制預算，嚴格執行財務管理制度，杜絕了各種亂收費的現象，近幾年來，各校均未發生不安全事故。三年來，小學生的畢業率和升學率均達到了100%。
3、努力改善辦學條件，大力推進校園文化建設，近年來，在抓好教育教學工作的同時，學區十分重視校園文化建設，不斷改善辦學條件，使校容校貌有了很大改觀，僅20xx年，，學區所轄各小學投入資金148萬多元，全面維修改建了賈橋寄宿制小學，玄馬中心幼兒園，栽植樹木20xx多顆，制作標語300多幅，油漆門窗260多合，粉刷墻壁1000多平方米。目前，各校均修建了花園，三所完全小學接通了寬帶網，所有學校均有光盤播放室，為“兩基”國檢提供了較好的硬件支持。
4、積極實施學校布局調整，大力整合教育資源。按照市縣關于實施學校布局調整工作的有關精神，在20xx年撤并房里、老莊等校的基礎上，20xx年又撤并了鄭塬、桑塬、柏樹等5所小學，設立了教學點，20xx年建成了玄馬寄宿制小學，20xx年又建成了賈橋寄宿制小學，使學校的布局進一步合理，教育資源得到了充分的`利用。
5、加強檔案管理，完善各種資料。
在狠抓“兩基”工作的進程中，我們組織有關人員，認真細致的收集整理各種檔案資料，為國檢工作提供了準確可靠的依據，安排兩名學區人員分別負責“掃盲”和“普九”的檔案管理工作，各村、校也相應安排了檔案管理人員，做到了職責明確，對每年的基礎檔案和工作檔案資料，分門別類，裝訂成冊，數字準確，銜接緊密，管理規范，存放有序，查找有據。
四、存在的問題
1、對“兩基”國檢工作認識不到位。學區人員及各學校負責人思想重視程度不夠，有僥幸過關心理，在宣傳，造勢方面存在較大問題，工作持續性差，特別是與鎮、村組織協調配合不力，有教育內部單兵作戰現象，干部群眾知之很少。
2、檔案資料運轉不及時，數字銜接不清楚，邏輯關系不當的問題還有所存在，基礎資料和工作檔案不夠規范，嚴密，還有待進一步完善。
3、由于投入資金有限，學校硬件設施難以達到標準要求，部分學校教學設施緊缺，校貌較差的問題沒有徹底得到改觀。
4、學校內部管理有待進一步加強，規范辦學行為抓得不嚴、不細。教學常規落實還有許多漏洞，需大力改善。
5、教師隊伍結構不盡合理，整體素質有待進一步提高。
2023年檢自查報告13
一、收費政策的執行情況
一年來，學院能認真貫徹中央、省級有關部門關于規范管理高校收費行為的精神，進一步擴大收費公開內容,做到亮證收費，規范公開流程,公開收費標準，完善公開形式，落實教育收費實時監測系統。嚴格按照省物價局核定的收費項目和標準，規范了學院的收費行為。收費項目主要有高等職業教育學費、函大、電大、夜大及短訓培訓費（工科業余班學費、文科、農林水業余班學費）、住宿費（老校區）�？偸召Mx 元，其中高等職業教育學費元、函大、電大、夜大及短訓培訓費x元（工科業余班學費x元、文科、農林水業余班學費x元）、住宿費（老校區）x元。
本年使用的是省財政統一非稅票據，實行了電腦開票。其中高等職業教育學費元、函大、電大、夜大及短訓培訓費元（工科業余班學費元、文科、農林水業余班學費元）、住宿費（老校區）元。省財政發票結報元，高等職業教育學費元、住宿費（老校區）x元。
二、收費變動情況及原因
學院事業收費萬元，比上年萬元減少萬元。主要原因是學院五年一貫制高職學生全部畢業，學院面臨現校區拆遷，加快建設新校區的任務。學院辦學規模由上年的1200人暫時壓縮至900人。另外考慮到文科、農林水業余班的學生是畢業于本校的畢業生，學院實施了在學費收取方面的優惠政策，收費標準由規定的1980元/生〃年優惠為1540元/生〃年。同時，盡管學院采取了各種資助政策，尚有一部分學生因家庭經濟困難的原因欠繳學費，導致應收未收現象。
年檢自查報告3
自接到開展全國醫藥衛生服務價格大檢查的通知后，我院領導高度重視，要求各臨床及醫技科室對本科室的醫療服務收費項目逐項進行自查自糾，并進行深入的剖析，特別對于6月份自查發現的問題進行了專項檢查，相關問題已經得到了落實與解決。目前我院嚴格按照《自貢市醫療服務價格》（試行）收費標準執行，沒有發現多收費、重復收費、分解收費、自立項目收費、自定標準收費、掛靠收費等違規收費行為。
但為做到防微杜漸，我院采取了以下措施：
（一）嚴格執行有關文件要求。組織各臨床、醫技科室醫務人員認真學習和掌握《自貢市醫療服務價格》（試行），所有收費標準一律按二乙以下下調20%的'標準執行；堅持一切財務收支活動納入財務部門統一管理，醫療服務價格采用計算機統一劃價，各醫技、臨床科室不得劃價，杜絕人為亂劃價、亂收費現象。
（二）成立了物價監督領導小組。為更好地規范各項收費，醫院專職物價員定期對臨床科室、重點環節的物價計量進行監督、檢察；同時，為使小組成員了解和掌握有關物價、計量的法律、法規和規定，醫院還對小組成員進行了專門的培訓。
�。ㄈ┰黾邮召M透明度。醫院在門診大廳制作了醫療服務價格公示欄，添置了價格流動顯示屏，接受患者監督；醫用材料價格一律按規定程序上報物價部門批準后，按規定的加價率加價執行；認真建立健全醫療費用“一日清單”制度，讓病人“看明白病，花明白錢”。
（四）規范藥品購銷和使用工作
1．我院藥品采購完全在有相應資質的醫藥公司采購，并由投資人親自參與采購，控制了藥品購銷過程的不正當行為，真正做到所采購的藥品貨真價實，完全杜絕了藥價虛高問題。
2．在藥品購銷過程中，嚴格按照四川省衛生廳掛網價格標準執行，并根據國家相關藥品降價文件及時調整藥品價格。
3．執行《抗菌藥物臨床應用指導原則》，結合我院抗菌藥物應用指南和管理辦法，堅持落實臨床用藥“雙十”制度和抗菌藥物出入及消耗登記制度，每月將銷售量居前１０位的抗菌藥物進行統計上報，對全院醫生開藥量進行排名；建立健全臨床藥師評價病歷制度和臨床藥師查房制度等，每月底藥房組織臨床藥師對門診、住院處方進行檢查，堅決禁止大處方和濫用抗菌藥物的現象，做到以制度管事、用制度管人，杜絕濫用抗生素增加病人的經濟負擔。
4. 嚴格管理特殊材料的上報和審批。對收費項目除外內容和說明中明確規定的可另外加收的材料費，按規定程序上報審核后，于規定的加價率范圍內執行，在未經批準前一律不準自行收費。
6.逐步調整用藥結構，提高國產、有效、低價藥品的用藥比重，降低進口、高價藥品的用藥比重，以控制過高的藥品費用，減輕了患者的經濟負擔。
（五）實行單病種最高限價，有效控制各類醫藥費用。醫院專門成立了以院長任組長的單病種限價管理領導小組，制定并印發了《單病種限價管理辦法》，組織相關科室根據本科室專業特點，確定了慢性扁桃體炎、骨性關節炎、膽囊結石伴膽囊炎等11種具有代表性的、以現代醫療技術能夠達到診斷明確、技術成熟、療效確切、極少發生并發癥（�。┑某Ｒ姴�、多發病實行最高限價管理，縮短了患者術前住院時間和平均住院時間，有效地降低了醫療成本，緩解了群眾“看病難、看病貴”問題。
�。┘訌娦姓芾砗捅O督。建立健全投訴接待制度，設立舉報箱、意見簿和舉報電話，并把處理結果及時通知當事人；財務科、監察室不定期到各科室巡查，并和護理部一起每季度組織各病房護士長進行交叉檢查，發現問題及時解決；同時醫院下發了《醫療服務亂收費責任追究制度》（試行），對于亂收費的現象，醫院將根據此制度追究相關責任科室及人員的責任。
醫療收費工作關系到廣大群眾的切身利益，我們將進一步加強管理，建立長效工作機制，嚴格按照《自貢市醫療服務價格》（試行）規定的收費級別計費，有效規范我院的醫療服務收費和藥品價格行為，增強價格收費自律意識，杜絕醫療亂收費現象，切實減輕廣大患者就醫負擔，使醫療收費工作健康、有序、規范運行。
2023年檢自查報告14
尊敬的上級領導：
近幾年來，范鎮中心小學一如既往地按照瑞昌市物價局，財政局，教育體育局等部門的文件精神，進一步完善了收費管理制度，嚴格執行了教育收費政策，加強了教育收費專項檢查，堅決杜絕了教育亂收費行為。每次收費前都做好宣傳工作，堅持收費公示，并且給每個學生下發《致家長的一封信》，家長簽字后由學生帶回。所有自愿繳費項目由學生和家長自愿繳納。收費工作結束后我校對各班收費情況進行了匯總、分類，并把有關款項匯入相關賬戶，做到了不截留，不挪用。真正做到了不亂收費，不提高收費標準，不擴大收費范圍。
現將有關收費工作匯報如下：
一、統一思想、提高認識，嚴格執行教育收費政策
每次開學前組織相關人員學習收費文件，掌握有關收費政策、法規，統一思想，提高認識。在嚴格執行教育收費政策上形成共識。
二、加大宣傳，進一步增強教育收費政策的.透明度
開學前向群眾廣泛宣傳收費政策和管理措施。公布舉報電話，制作收費公示牌，堅持收費公示，接受學生、家長和社會的監督，切實做到每項收費都自主自愿、公開透明。
三、 完善收費管理制度，加大經費監管力度，堅決杜絕違規收費行
為的發生
1、成立了以校長為首的收費領導組織機構，副校長及各村小校長為組織機構成員。有關人員各負其責，做到分工明確、責任到人。
2、進一步完善了收費管理制度，簽訂了收費責任狀。從制度上
杜絕了違規收費行為的發生。
3、進一步規范了服務性收費和代收費行為。一切收費項目本著學生自愿原則和非營利原則，堅決杜絕強制收取服務性收費和代收費、或從中牟取利益的行為發生，確保學生的利益不受傷害。
4、認真貫徹執行收費政策，不擅立收費項目，不隨意改變收費標準，做到收費項目明確，收費標準準確。除收費政策規定的項目外，不向學生收取其他任何費用。教師也不得以提高教學質量為由，向學生推銷或變相推銷教輔材料或其它學習用品。杜絕教師私自辦班或對現任教學班的學生實行有償家教的現象發生。
5、加大了查處力度。中心小學采取查票據、聽匯報、訪家長的形式對各小學的收費情況進行檢查，對違規收費和經費管理混亂的責任人進行嚴肅處理。發現一起，查處一起，決不姑息。造成重大影響的，將上報上級組織處理。
6、開學后兩周內，我校對各班收費情況進行了匯總、分類，并把有關款項匯入相關賬戶，做到了不截留，不挪用。
由于我校領導對學校收費工作的高度重視，在教師中統一了思想，提高了認識，采取了一系列制度和防范措施，在－，我校沒有亂收費現象發生。
2023年檢自查報告15
一、語言文字組織管理工作
我校始終把語言文字工作作為學校工作的有機組成部分，堅持把語言文字工作與學校各項常規工作有機結合起來，強化管理，職責明確，有一定成效。
(一)語言文字工作網絡健全，各部門積極配合開展工作
一是成立語言文字工作小組，負責學校語言文字日常工作。由校長潘學武擔任組長，分管教學的副校長任副組長，指定專門的語言文字工作人員，各年級組長任組員。二是建立創建工作網絡。以校長室、教導處、團委、政教處、語文教研組、其他各教研組、工會等部門組成的創建工作網絡各司其職，齊抓共管，全員參與、分工明確。
（二）將語言文字工作納入到每學期的學校工作計劃。語言文字工作小組，做到有計劃、有檢查落實、有總結。加強師生語言文字規范使用的培訓、檢查、評價工作，制定學校語言文字工作計劃，整理相關資料，總結有關經驗。在創建過程中在校務會議上專門研究部署語言文字工作，制定具體可行的專項工作計劃。
二、建章立制，完善管理，保障學校語言文字工作順利開展
1、建立健全語言文字工作制度
為了深入貫徹《中華人民共和國通用語言文字法》和《xx省實施<國家通用語言文字法>辦法》，學校相繼完善了《xx小學小學語言文字工作制度》、《xx小學小學教案、作業、聽課筆記檢查制度》、《xx小學小學教師工作量化考核綜合評價細則》等相關規章制度，并要求在崗教師必須持普通話合格證書才能上崗，從而使學校的語言文字工作有章可循，落到實處。
2、加強對學校語言文字工作的考核管理
學校將語言文字工作納入教師教學考核之中，納入學生的培養目標，納入學校課程標準及教育教學活動之中。如我們不僅要求教師將普通話作為職業語言，而且要成為生活語言、家庭語言。教師的課堂教學語言、教案、批改學生作業情況都成為考核教師工作水平和質量的重要指標。學校明確要求，教師進入校園必須講普通話，在板書、批改作業及書寫評語中，必須使用規范字。學校把提高學生語言文字規范意識和語言文字應用能力，納入學生素質教育培養目標，納入教育教學和學生技能訓練。如，在低年級開設寫字課，在學校開設少兒經典誦讀課。學校的教學計劃還規定，語文教師在學科教學中，要加強對學生進行語言文字規范化的教學、訓練，重視培養學生使用字典的習慣，提高使用漢語拼音識字正音的能力，指導、督促班級的板報工作。通過上述努力，學校將語言文字工作相關要求滲透到教育教學的各個環節之中，加強了學生普通話訓練和書寫規范字習慣訓練，提高了學生的文化素質和文化修養。
三、建設良好的校園語言文字規范化宣傳環境
1.搭建網絡平臺，開辟“語言文字”專題頻道
我校加強校園網絡建設的過程中，十分重視利用網絡平臺促進語言文字工作。在校園網上上傳國家語言文字相關的方針政策、學校語言文字工作制度、測試達標情況等信息，了解學校相關語言文字工作的新舉措等，方便師生及時查閱，為我校進一步開拓語言文字組織和宣傳工作提供了新的陣地。
2.發揮廣播站作用，加強語言文字規范的宣傳示范工作
作為向全校進行普通話和規范用字的宣傳措施之一，我校每學期進行兩次關于推廣語言文字規范主題的廣播。定題、組稿、主播都由學生完成。這一舉措，提高了學生主動學習和使用規范語言文字積極性，加強了學生維護祖國語言文字純潔性的責任意識。 3.每學期在班級黑板報上開辟專門的“語言文字角”。利用黑板報陣地，引導學生加強對祖國語言文字的歷史和發展過程進行探討和交流，開展書法展示、古詩品讀等活動來表現祖國語言文字的意蘊豐富與結構完美，激發了學生對祖國文字的自豪感。
4．融合校園文化建設，學校校園文化建設相結合，學校走廊、樓梯口等處張貼語言文字宣傳標牌；教室里的班規、評比欄、板報等用字規范，班級文化建設也體現了語言文字規范化的良好氛圍。
四、搭建平臺，豐富活動，提高師生語言文字規范化水平
學校將語言文字工作落實在教育教學常規工作之中，通過在師生中開展豐富多彩的活動，不斷提高師生語言文字規范化語言文字工作水平。
1、教職工中廣泛開展“講普通話、寫規范字”活動
普通話是校園語言，也是教師的職業語言，寫規范字是教師教學的基本要求。
一是通過教職工大會、集中培訓等形式，組織學習《中華人民共和國通用語言文字法》等法律法規知識，增強教師用語用字規范化意識。校領導班子身體力行，帶頭使用普通話，接受教師學生監督。向全體教師發出“說普通話，寫規范字”的倡議，營造校園用語用字規范化氛圍。
二是在常規教學工作中，通過對學生作業隨機抽查、教案定期檢查、開放周開放課堂教學等制度，提高教師規范用語用字的自覺意識。
三是組織教師開展各類朗誦、讀書演講、經驗交流等活動。如“教師普通話朗誦演講比賽”、“教育敘事報告會”、“教師三字一話基本功比武”“優秀讀書筆記評比”等已經成為學校常規性工作。 四是組織教師開展普通話培訓和測試以及三筆字培訓活動。近幾年我校不定期組織全體老師分批開展普通話集中培訓，重點圍繞地區方言與普通話發音的差別，開展正音輔導培訓。目前，在全校75名教職工中，普通話達到一級乙等的有2人，二級甲等有30人，教師普通話達標率為100%。在市教研室舉辦的教師“美文誦讀”比賽中，徐芳梅、李莉老師喜獲一等獎，市語委舉辦的“中華誦”比賽中，彭風華老師榮獲三等獎。
五是積極開展語言文字課題研究工作。學校教科室積極組織教師開展關于語言文字規范化方面的課題研究，從而努力使學校的語言文字工作向更加有序的方向發展。目前，“激發學生誦讀國學興趣策略研究”科研課題正圍繞該內容有計劃地實施開展。
六是學校開設寫字課，從漢字的筆畫、筆順、間架結構等方面對老師、學生同時進行培訓。強調老師寫規范字，讓學生在達成“規范、端正、整潔”書寫的基礎上實現學生藝術個性的形成與張揚；在注重漢字書寫實用價值和藝術價值的同時，讓學生初步具備書寫、欣賞書法的能力，培養他們對祖國語言文字的熱愛和繼承、弘揚祖國文化的責任感。有效地提高了師生寫規范字的意識。一大批學生的書法作品在全國、省、市比賽中獲獎。
2、在學生中廣泛開展“講普通話、寫規范字”活動
一是開展專題活動。學校近幾年在學生中開展了豐富多彩的語言文字活動。如，在校園文化藝術節活動中，組織學生開展了課文朗讀及古詩詞吟誦比賽、各班講故事比賽、主題讀書演講比賽、寫規范字比賽、校園廣播臺播音員選拔賽等等。這些活動地開展極大地促進了學生“說普通話、寫規范字”水平。學校還成立了國學誦讀班、快樂讀寫俱樂部、寫字興趣班等，讓一部分在這方面有興趣的學生得到充分地發展。學校各班級之間每學期還開展了用字規范化糾查工作，達到相互促進、共同提高的目的。每年全國“推普宣傳周”活動，學校精心規劃、科學組織，開展形式靈活多樣，內容豐富多彩的.活動。如：千人簽名活動、學習手冊、開展了以“講普通話、寫規范字”為主題的手抄報、黑板報比賽活動；組織學校小小推普員上街推廣普通話，向廣大市民宣傳語言文字法；結合語文教學開展課文朗讀及學生普通話大賽；學生硬筆字比賽；組織學生開展了“啄木鳥”專項行動，立足校園，班級組織改錯別字比賽等活動，深入社會對門牌廣告、宣傳標語進行用字規范性地查找。這些活動的開展，強化了學生講普通話、寫規范字的意識。 二是開展“共同的語言，和諧的家庭”讓普通話走進家庭的倡議活動。以學校為中心，輻射到家庭、社會，通過教師之手，牽動學生的小手，通過學生的小手，拉動家長的大手，學生在家里發揮了小老師的作用，使普通話由校園語言邁向社會語言，在語言文字規范化工作中起到了示范、輻射作用。 多種形式的教育和實踐活動極大地豐富了語言文字工作的內涵，提高了學生規范使用語言文字的能力，增強了學生推廣規范使用語言文字的使命感，體現了我校語言文字工作的實效性。
五、語言文字工作中存在的問題和對策
當然，我們還存在著一些問題。
1.一些教師、學生在教學、集體活動、會議中能夠使用普通話，但非教學時間還沒有養成講普通話的習慣。我校學生中外地學生、農村學生比例較多，他們由于方言太重，普通話不標準。針對這種情況，我校會在日后加強相關宣傳，讓師生加強使用普通話的意識，力爭以后實現完全用普通話進行交流。
2.我們的一些老師和學生偶爾也會出現用字不規范的情況，使用繁體字，不規范的簡化字等等，針對這一情況我們也會加強宣傳使用規范字的力度，進行一些相關的“啄木鳥”活動，樹立使用規范字的意識，培養使用規范字的習慣。
3.在宣傳、管理上還存在著時緊時松的現象。由于學校工作條線較多，因此當其他任務壓上來時，語言文字工作的力度就會相應削弱。這在今后的工作中必須加以克服，要真正做到常抓不懈，抓出實效。語言文字是傳遞信息、交流思想、承載文化的重要工具。學校是專門進行教育的機構，是傳播文明的重要場所，理所應當成為運用語言文字最規范的地方，成為語言文字規范化工作的基本陣地，所以，我們學生和老師責無旁貸，要說普通話寫規范字。我校一直以來堅持以搞好校園的語言文化建設為抓手，堅持以培養學生“說普通話 寫規范字”為目標，加強語言文字工作的管理，積極開拓新的工作思路，組織新穎多樣的師生活動，創建新的學習工作平臺，使這項工作深入持續開展。
六、 思考
隨著語言文字工作的深入開展，我們深刻地認識到：“講普通話、寫規范字”是社會發展和科技進步的必然要求；作為基礎教育的小學階段，語言文字工作，既是我們教學中重要的組成部分，也是我們提高學生基本素質的重要載體。作為教育工作者，我們有責任、有義務提高自身的語言文字規范意識，養成良好習慣，為純潔祖國的語言文字而努力。今后，我們還將繼續采取切實可行的措施，不斷提高師生規范地使用語言文字的意識，不斷提高學生應用語言文字的能力和表達水平，為全面提高我校學生的素質、進一步提高我校的教學質量、進一步提高我們的整體辦學水平而作出不懈的努力。
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