自查情況報告范文
我們眼下的社會，接觸并使用報告的人越來越多，多數報告都是在事情做完或發生后撰寫的。我們應當如何寫報告呢？以下是小編收集整理的自查情況報告范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
自查情況報告范文1
辦公室自查情況報告 按照區局“找差距、查弱項、補短板、爭先進”活動要求，辦公室認真組織開展自查工作，結合自身工作實際，進行了深刻的剖析，努力查找工作中存在的差距 和弱項，以達到自我完善，自我提高的目的。
一、存在問題
經過辦公室全員認真自查梳理，目前存在的問題主要有以下幾點：
（一）學習積極性不高。一方面對黨和國家的方針、政策、理論知識學習不夠經常化。主觀上對學習比較放松，對政治學習的重要性認識不足，除區局集中學習和規定學習的內容外，沒能在工作之余自主學習。另一方面對業務學習不夠重視。認為辦公室工作不接觸稅收業務，學的東西用不上，對業務學習缺乏積極主動性，處于被動學習狀態。
（二）缺乏大局意識。看問題比較膚淺，對領導的決策部署僅能做到服從領導安排去實施，但是不能站在大局高度更深層次的領會領導意圖，以至于對決策的落實、督導、檢查工作距領導期望還有一定差距。
（三）出謀劃策能力不強。缺乏為領導出謀劃策以及提出建設性意見的能力，開展工作只限于完成工作范圍之內的事，完全依賴于領導的安排，參謀助手作用發揮不到位。
（四）服務意識欠缺。為基層單位服務不到位，對各科室、分局的工作情況了解不夠，除了必要的檢查工作以外很少深入基層，通常
是基層辦公用品、辦公設施出現故障、損壞后，才開始著手維修檢查，沒能做到提前預防，缺乏服務工作的'主動性和前瞻性。
（五）缺乏爭優意識。少數同志缺少職業思想和人生規劃，滿足于現狀，不思進取，工作上應付差事，總認為過得去、不犯錯誤就行，缺乏精益求精的態度。
（六）缺乏團隊意識。團隊協作意識不強，抱著“自掃門前雪”的心態，只顧完成自己手頭工作，經常出現一位同志工作堆積如山，另一位同志無所事事的情況。
（七）信息宣傳力度不夠。目前辦公室人員文字功底不夠，大局意識欠缺，宣傳意識薄弱，稿件沒能寫出思想、寫出精品，沒能為區局各項活動建設做好宣傳。同時，對媒體宣傳重視不足，進展較慢。
二、整改措施
（一）加強學習。切實把學習作為提升個人綜合素質和業務能力的重要途徑，端正學風，增強學習的系統性和針對性，培養“在工作中學習，在學習中工作”的理念，結合自身實際有針對性制定學習計劃，利用一切可以學習的時間學習，既學習理論知識，又要學習業務知識，以此堅定理想信念、提升工作能力。
（二）轉變服務理念。把為領導服務、為機關服務、為干部職工服務、為納稅人服務作為辦公室工作基本職能，堅持把服務作為工作的重點來抓，在工作中做到“手勤、腿勤、眼勤、腦勤、心勤、嘴勤”，不斷強化服務意識，規范管理，提高服務水平，為全局工作開展保駕護航。
（三）提升大局意識。開展工作不能僅看到問題的表面、只滿足于完成領導交辦的任務，要從全局的角度思考問題，深刻領會黨組決策的深遠意義與豐富內涵， 充分發揮辦公室職能，狠抓督導落實，擔當起全局承上啟下、協調左右、鏈接內外的樞紐。
自查情況報告范文2
在三個月學習培訓中，在省委黨校教師的引導下，本人更加明確地把握了黨建的主線、重點、目標，更加深刻地理解了黨十七次xxx以來黨的路線方針政策的精神實質，更加清醒地認識以改革創新精神全面推進黨的建設新的偉大工程的重大意義。這些，都使我的黨性原則有了新增強，思想認識有了新提高，同時也令我自覺地對本人過去的思想、作風、工作等諸多方面進行了再次反思。本著實事求是的原則，以查找問題為重點，以解決問題為目的，作出自我剖析，提出努力方向。報告如下：
一、主要問題
我在培訓中，通過認真教師授課和學員交流，對照自己過去的實際工作及思想動態。我認為主要有以下不足：一是政策理論水平不高。本人工作二十多年來，有多個行業的工作經歷。在不同的行業，基本能夠承擔份內工作，也能較好地完成組織交給我的任務，現在回想起來，過去工作只能評價為“過得去”。雖然，平時比較注重學習，但學習的深度不夠，學習內容也不系統、不全面，學習中讀文件、看報紙較多，認真坐下來研究少。有時只注重現學現用的內容，有時忙于應酬，忙于協調，保證不了足夠的學習時間，金融經濟理論、現代科技和市場經濟知識學的少，真正弄懂的更少，不能適應當前工作的需求。因此，理論素質不夠強、工作能力不適應的問題，是我當前面臨的也是必須著重解決的問題。二是思想觀念亟需更新。改革思想觀念不夠強，創新意識、思維和辦法還有待提高。體現在工作中，適應市場經濟能力不足，對新情況的`了解和分析不夠，對深化農村信用社改革，推進農村信用社發展缺乏新思路、新措施。三是工作作風不夠扎實。在工作中，對問題理解表層化，找不到發生問題的原因，缺乏對工作環境的認識。在工作態度上，對自己要求還不嚴，有情緒化的傾向。
二、原因分析
（一）對學習認識不足。雖然在學習和工作中，我能夠認真貫徹執行黨的基本綱領、基本路線、基本方針，認真學習黨的指導思想，在大事大非問題上，能夠頭腦清醒，立場堅定。但分析自己在思想、工作、作風上存在的種種問題，其根本原因在于對學習的重要性認識不足。作為一名xxx員肩負著推進建設有中國特色社會主義偉大事業的歷史責任，應從責任的高度去認識學習的極端重要性；我們面臨新形勢、擔承新任務，應從自己差距和不足處去認識學習的緊迫性。由于沒有從高度的政治責任感、事業使命感對待學習，即使讀一點書，也沒有真正掌握馬克思主義世界觀和方法論。不僅如此，在學習中不注重研究新情況、新問題，不注意政治理論、金融知識的應用。因此，也就不能運用理論知識去很好地思考問題、有效地解決問題。
（二）對黨性修養不夠強。自己在工作創新意識不夠的各方面表現，其深刻根源是黨的全心全意為人民服務宗旨觀念還有待進一步增強。自己對待現實工作，多是從樸素感情出發，還沒有完全建立在理性
的黨性修養基礎上。所以，有時產生了大局意識、群眾意識不夠強，精神狀態、工作狀態不夠穩的現象。
（三）對工作要求不夠高。總覺得從小接受的就是革命傳統教育，對黨組織有很深的感情，工作中的一言一行和所作所為都是想把單位當成自己的家，都是想盡力工作做好，還是能夠經得起組織檢驗的。工作上，也有較強的敬業精神。由于自己存在自我滿足的思想，工作積極性、主動性沒有得到充分發揮。
（四）對廉政建設認識不夠深。自己對黨懲治腐壞的決心和力度是相信的，但是看到仍在不斷滋生的腐壞現象，深感憂慮。自己認為，關鍵是筑牢自己的思想防線，對社會上滋生的腐壞現象、不和諧因素雖然看不慣，認為自己也管不了，能夠把自己管住、不出錯就行了。自己這種隨大流，潔身自好的心態，是日常不能大膽地倡導廉政、發揮一名黨員應有作用的主要原因。
三、努力方向
通過學習，自我剖析，提高了認識，振奮了精神，進一步增強了改造世界觀，提高自身素質，做好各項工作的責任感和緊迫感。我要按照黨員的標準要求，修正和克服存在的問題和不足，始終把黨和人民的利益放在第一位，實實在在替群眾辦實事，辦好事，真正做一名“講黨性、重品行、作表率”的黨員干部，制定以下整改措施。
（一）加強理論學習，提高自身素質。政治上的堅定來自于理論上的清醒，只有勤奮學習，才能有堅定的政治信念和判別是非的具體標準。要做一個合格職員，把工作做好，就必須注重學習，尤其是面對知識經濟的時代，學習顯得更為重要和緊迫。因此，無論工作多忙多累，我都要切實地把理論學習作為自己的第一需要，把學習作為自己人生的組成部分，“學習學習再學習”，自我加壓，認真學習，勤于思考。重點政治理論、業務知識，在基本理論的掌握、理解和運用上，做到深入而不膚淺、系統而不零碎、聯系實際而不空談。提高運用馬克思主義立場、觀點、方法分析問題和解決問題的能力，增強工作中的原則性、系統性、預見性和創造性。樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。堅持實事求是的思想路線，更新觀念，勇于創新。同時我還應根據工作需要和自己實際，堅持學習相關理論知識，加強企業經營管理、經濟、知識的學習，不斷豐富自己的知識，開拓自己的視野，擴展知識面。
（二）堅定理想信念，增強宗旨意識。理想信念是人安身之命的根本。我作為一個xxx員，應該時刻把堅定共產主義理想信念、把講黨性放在首位，作為自己的立身之本、奮斗動力和行為坐標，立黨為公，甘于奉獻。在具體工作中，個人利益永遠服從于黨和人民的利益，不斷增強創新意識，使自己的一言一行都要從先進黨員的良好形象出發扎實工作，爭當先鋒黨員。
（三）樹立開拓精神，增強工作活力。雖然過去的工作有些成績，要正確對待組織的信任。我省經濟社會發展正站在新的歷史起點上，農村金融的機遇前所未有，挑戰也前所未有。我一定要繼續運用解放思想這一法寶，善于把中央的路線、方針、政策和上級指示精神，轉化為本部門實際的行動方案，創造性地開展工作，突破舊格局，闖出新路子，打開新局面，創出新業績，為全省農村信用社又好又快、更好更快發展多做貢獻。
（四）搞好廉政建設，轉變工作作風。要牢記黨的宗旨，牢固樹立為黨為人民無私奉獻的精神，要把個人的追求融入黨的事業之中，正確對待權力、金錢、名利，時刻遵守黨的章程，認真履行黨員義務，自覺維護黨的形象，做到思想上、言行上與黨組織保持高度一致。從思想上筑起抵御腐朽思想侵蝕的堅固防線，增強拒腐防變的責任感和緊迫感。堂堂正正做人，真正做到自重、自省、自警、自勵，經得起考驗，始終保持xxx人的政治本色。在生活上嚴格要求自己，敢于抵制各種不正之風和腐壞行為，努力做到勤政廉政。堅持按照“三個代表”重要思想和“兩個務必”的要求，嚴格遵守廉政準則52“不準”，規范自己行為，時刻用xxx員的高標準嚴格要求自己，約束自己，練好自身內功，增強拒腐防變的自覺性。
自查情況報告范文3
檔案局辦公室：
根據《國家檔案局關于開展檔案安全專項檢查的緊急通知》文件有關要求，為切實加強檔案安全工作，防范各類風險，確保我館檔案安全，我館組織人員對檔案館進行了全面的檢查，現將檢查情況匯報如下：
（一）加強領導，落實責任
檔案安全是檔案工作的重中之重，是開展檔案工作的基礎和保障，對此，我館實行檔案安全一把手負責制。牢固樹立“安全第一，預防為主”的.思想，堅決防止和克服松懈、僥幸心里，認真貫徹執行檔案各項規章制度，加強檔案風險防范管理，確保檔案安全萬無一失。一是領導高度重視檔案安全工作，實行檔案安全一把手負總責、一級抓一級、層層抓落實，形成齊抓共管的責任機制。二是把安全工作重點從事后處理轉移到事前防范上來。對檔案庫房、內部設施、庫存檔案等重點部位進行全面檢查，重點部位和可能存在安全事故隱患的地方重點檢查。三是建立健全了各種檔案管理制度和責任追究制度，使檔案館安全工作做到了有章可循、有法可依。四是加強教育，在干部職工中牢固樹立了“安全第一，預防為主”的思想。對防止松懈、僥幸心理，確保檔案安全萬無一失起到了很好的促進作用。我館配備消防自動報警裝置，110聯網防盜監控系統等能有效管控館區和庫區安全。
（二）完善制度，加強管理
為了做好檔案安全管理工作，我館建立了完善的規章制度，并按照各項制度的要求認真抓好落實。制定了檔案館檔案鑒定制度、檔案資料保管制度、檔案保密制度、檔案資料利用制度等各項工作制度。為建立健全應對突發性重大災害緊急處置機制，成立了檔案館搶險救災領導小組和檔案館搶險救災工作隊，制定了《檔案館救災應急預案》，并認真開展演練工作，不斷提高檔案館的安全保障和救災能力，最大限度地減少災害損失。
（三）強化措施，消除隱患
我館在具體工作中，強化了以下三項措施，以防止出現各種隱患:
1、加強館庫日常管理。堅持實行檔案庫房專人保管，專人查閱，非本館人員，不準進人庫房。經過近段時間的檢查，我館庫房墻體堅固，無開裂及漏滲水現象。檔案庫房、密集架、火警自動噴淋系統、電源線、抽濕機、滅火器等相關設施設備完好。檔案館窗戶密封情況較好，每天開啟抽濕機，對檔案投放了防蟲藥，實體檔案無發生有損現象。庫房滿足防盜、防光、防高溫、防火、防潮、防塵、防鼠、防蟲等“八防”要求。
2、堅持每天檢查庫房設施設備。下班前檢查門窗是否關好，電源是否關閉。節假日前，召開全體人員會議，專門對安全工作明確分工，提出具體要求。局領導還會同相關科室人員進行安全大檢查，對檔案庫房、用電線路等進行重點檢查，排除隱患。
3、重點檔案資料調閱實行審批制度。局館調閱實行專人負責，認真執行檔案資料借閱制度，定期清點催還歸位，做到帳、表、檔、數據相符。對檢查中發現的問題和隱患，采取有力措施，及時抓好整改，真正做到責任到人，措施到位，防止各種危害檔案安全事件及其他重特大事故的發生。
特此報告。
自查情況報告范文4
根據上級部門的工作要求，我公司對農產品銷售情況進行了認真、細致、全面的自查，現自查工作結束，有關情況具體報告如下：
一、收購發票管理情況
我公司嚴格按照《XX省國家稅務局收購發票管理辦法》管理好收購發票，做到凡是發生收購業務的'均開具收購發票，沒有用自制收購憑證代替。對收購發票僅限于本公司自己填開使用，沒有轉借、轉讓、買賣、dai開等情況。
二、銷售農產品零稅負的情況
我公司銷售農產品出現零稅負情況，主要是我公司銷售農產品的附加值一般都較低，而在銷售農產品過程中需要消耗電、包裝物等，這些都是17％的抵扣稅款，形成了低征高扣現象，以致出現銷售農產品零稅負情況。
三、需要整改情況
我公司員工文化不高，綜合素質較低，在收購發票管理、稅負計算等方面存在一些不夠規范的地方。為此，我公司要加強對員工的學習培訓，全面提高員工的文化水平和業務素質，以便進一步做好工作，提高收購發票管理、稅負計算等方面工作的規范化水平。
自查情況報告范文5
為進一步加強學校安全工作，打造平安校園，確保師生安全，切實做好學校安全防范工作，學校在周五（11月4日）組織召開了全體教師參加的安全工作會議，傳達了相關會議、文件精神，對照《湖北省中小學幼兒園安全防范標準》文件要求，對我校安全工作進行了針對性自查、整改，現將具體情況匯報如下：
一、自查情況
（一）人防情況
1、學校成立了以嚴校長為組長的校園安全保衛工作領導小組，建立了學校專兼職校園安全保衛工作小組，組織相關人員學習了《交通小學安全穩定與社會治安綜合治理工作領導責任制》、《交通小學安全穩定與社會治安綜合治理工作責任制》、《交通小學安全穩定與社會治安綜合治理工作責任追究制》。使每一位安全工作人員都能明確自己的工作職責和工作要求，做到人人有事做，事事有人做，人人有要求，事事有標準。
2、學校設立了保衛科，專門聘請了1名安保人員，并為其配備了橡膠棍、木棍等執勤防護器材和兩套保安制服，也為工作人員購買了保險。學校專職保安全天上崗，全天著裝。
3、我校與宏城派出所建立警校聯系機制。在學校設立了治安報警點。
（二）、物防情況
1、學校建有全封閉式圍墻，校門、圍墻高于1.8米。校門處設有值班室，配備了橡膠警棍5支，木棍5根。并建立了相關的制度。
2、學校安裝了視頻監控設備一套，使監控點達到5個。對校門、教學樓、食堂進行視頻監控。
3、學校遠教室、電腦室、財務室、幼教部各班安裝了防盜門，所有教室、辦公室、功能室均安裝了金屬防護欄。
4、教學樓、食堂都已配備了規定數量和質量的消防器材。學校安全出口、疏散通道、消防通道均通暢。
（三）、技防情況
1、學校在出入口教學樓食堂等處安裝了視頻監控設備。
2、學校在遠教室、電腦室安裝了防入侵報警設備。
3、視頻監控設施的影像資料保存期限大于30天。
（四）、存在問題
1、學校專職保安的'配備未達標。學校至少配2名專職保安，而學校只配備了1人。
2、安保器械配備未達標。防爆帽、防刺背心、防割手套、夜間值班用強光手電筒、對講機、辣椒噴霧器、鋼叉為配置。
3、校內亮化率未達到100%。
4、學校樓道未設置消防疏散提示標志和應急照明裝置。
5、校內未設置規范的交通標志標牌、減速帶等設施，未劃行車線、停車線等。
6、樓梯未設置警示標志。
7、校園視頻監控、防入侵報警裝置不能通過軟件實現聯動管理。
8、校園周界視頻監控不能全覆蓋。9、學校未配備后備電源。
二、整改措施
根據學校對照《湖北省中小學幼兒園安全防范標準》的自查結果，結合學校實際能力及現狀，決定做好以下幾點工作。
1、在樓梯設置警示標志。
2、增加部分執勤器械。
3、在學校主要道路安裝路燈，提高亮化率。
4、在學校樓道設置消防疏散提示標志和應急照明裝置。
5、在校內設置規范的交通標志標牌、減速帶等設施，劃行車線、停車線等。
交通小學
20xx-11-5
自查情況報告范文6
根據區政府法制辦公室《關于檢查行政執法責任制實施情況的通知》的要求，認真開展了自查，現將主要情況報告如下：
一、基本情況和主要做法。
1、建立評價執法水平的指標體系和考核辦法工作情況。
我局按照區政府法制辦的要求，結合我局特點建立了評價執法水平的指標體系和考核辦法。對涉及有行政執法職能的法管科、基層科、法援科等三個部門制定了行政執法責任制考核專用目標，將法律、法規、規章賦予的行政許可的法定職責分解量化到執法部門，體現了專業特點做到了執法責任清晰，執法標準明確得到了區法制辦的肯定。
2、貫徹實施《行政許可法》工作情況。
開展《行政許可法》學習、培訓和宣傳活動。我局專門召開行政辦公會研究部署學習貫徹安排，要求1——6月全體干警集中時間、精力學習《行政許可法》。主要做法：一是購買人手一冊《行政許可法》學習讀本，各科室每周安排一次學習活動。二是組織全局人員參加區政府組織的《行政許可法》輔導報告會和統一考試活動。三是負責法制工作和有關執法部門的同志和分管領導分別參加主管局組織的二期培訓班，培訓率達到100%。四是局黨組組織有行政執法職能的科室負責人參加局中心學習小組有關司法行政機關行政許可項目法定依據等內容的學習。
按時保質完成行政許可規定和主體清理工作。我們根據國務院的文件精神，對涉及區司法局取消的2項行政許可職能即：對基層法律服務工作執業資格認可（初審）、基層法律服務所設立核準（初審）進行了清理，并做好有關取消的后續監督和管理工作。我們還依法對不具有公證員資格的4個臨時人員進行了清退，清理了不合法的執法人員，防止和避免不作為和亂作為現象的發生。
今年7月1日以來，我們依照有關法律法規賦于區司法局負責受理申請和初審上報的行政許可的七項事項，嚴格按照法定權限和程序履行行政許可職能。我局法律事務管理科嚴格依法依規受理律師事務所的設立、變更和律師事務所、公證處的年檢、初審上報，合格率達到了100%。行政許可事項初審法定時間上報率達到了100%。
我們還按《行政許可法》的規定對律師事務所的設立，以及律師事務所、律師年檢注冊，公證處、公證員年檢注冊工作的.管理依據、程序、條件、期限以及需要提交的材料；基層法律服務工作在執業證照申領、注冊的初審上報依據、程序、法律援助規則以及法律法規賦予區司法局行政許可的七項事項等內容在區政務中心予以公示，自覺接受社會各界的監督。
3、規范性文件備案制度執行情況。
按照武漢市規范性文件備案規定（市政府102號文件）的要求，我們及時將本部門制定的涉及行政管理相對人權利義務，并具有普通約束力的有關文件報送區法制部門備案，備案率達到100%，經審查沒有出現違法或不適當的規范性文件。
4、行政復議行政應訴行政理賠工作情況。
我們按時向主管部門報送行政復議，應訴賠償案件報表。依法受理行政申訴案件1件，受理率達到了100%。依法作出了行政申訴決定，在法定時限結案率達到100%。無行政訴訟案件和行政賠償案件和需要理賠案件。
5、行政過錯責任追究情況。
我局完成了《武漢市行政機關工作人員行政過錯責任追究試行辦法》的學習、培訓活動。并對貫徹《辦法》提出了行之有效的實施意見，成立了區司法局行政過錯責任工作領導小組。建立行政決策，過錯責任追究制度和行政執法過錯責任追究制度。成立了武昌區行政過錯責任追究領導小組。并且在局政務網上向社會公布監督執法的舉報、投訴途徑。由于我局建立完善了執法制度，規范了執法行為，截止目前為止未有不作為、亂作為的案件發生。
6、執法評議考核工作情況。
結合實際制定實施了專業目標和評價執法水平的指標體系，形成了內部監督管理考核機制做到了執法責任清晰，執法標準明確。
我們采取問卷調查、民主評議行風等形式征求了社會對本部門執法水平的意見。民主評議行風工作的代表們對我局執法水平、服務態度進行了明查暗訪，未發現一例投訴情況，我局的工作得到了較高的評價。如法管科在受理正義行律師事務所的設立工作中，認真審查申報材料，查看辦公地點，嚴格按法定時間上報，在較短的時間完成了初審上報工作。律師們對我們辦事效率、工作作風很滿意多次要酬謝都被婉言謝絕了。他們說我們的門好進，臉好看，事好辦。
7、我局自查過程中無一票否決項目等情況發生。
二、存在問題和下一步改進措施。
《行政許可法》的實施規范了行政機關的行政行為，行政機關工作人員依法行政的綜合素質有待進一步提高。
下一步要積極改變管理方式，加強后續監督管理。要切實做好有關取消的行政審批項目的后續監督和管理工作。取消行政審批項目并非取消監督管理職責。相關業務管理部門要從司法行政各項管理工作的實際出發，改革管理方式，結合所管理行業及從業人員的特點，建立健全各種行之有效的行政監督措施，確保司法行政管理的各個行業依法執業，健康發展。
自查情況報告范文7
森工總局：
按照森工總局財函字20xx年第3號《關于認真開展財政專項資金自檢自查工作的通知》文件的要求，林業局高度重視此項工作，成立了檢查領導小組，對我局財政專項資金進行了全面的.清理檢查，現將有關情況報告如下：
一、自檢范圍
20xx年度中央、省、總局下撥的各項財政資金，包括天然林保護工程財政專項補助金、森工棚戶區改造投資、森林植被恢復費、病蟲害防治費、財政燃油價格補貼、財政貼息資金等各種財政專項資金。
二、自檢內容
1、規章制度的建設情況。
2、規章制度的執行情況。
3、資金的分解情況。
4、資金的使用支付情況。
5、資金的管理情況。
6、資金的使用效益情況。
三、領導小組
組 長：黃 政
副 組 長：龍躍光 柴金山
成 員：徐永華 劉鐵華 于明利 王顯明 高運輝
南繼輝 張 軍
領導小組下設兩個工作組。
第一組：
組 長：曹國民
成 員：張德訓 鄭文志 劉孝民 夏淑云
檢查范圍：天然林保護工程財政專項補助金，社保資金，教育經費，再就業資金。
第二組：
組 長：王寶平
成 員：宣兆貴 趙麗杰 劉敬國 李祥平 王景濤
檢查范圍：非經營性投資、棚戶區改造工程，森林植被恢復費，病蟲害防治費，燃油補貼，財政貼息，基本建設投資，家電下鄉。
四、自查時間
1、2月4日至2月5日，各科室為整理填報工作。
2、2月6日至2月8日，下基層檢查。
3、2月9日至2月10日，匯總、向林業局匯報。
4、2月11日，形成材料上報總局。
五、基本情況
1、森林防火阻隔公路到位資金1，300萬元。
2、棚戶區改造計劃投資：584戶，29，200平方米，總投資3，504萬元，其中：國家876萬元，省級配套584萬元，企業與職工自籌2，044萬元。
3、廉租戶補助：貨幣補助235萬元，實物補助170萬元。
4、排水工程計劃380萬元。
5、衛生院計劃157萬元，已經通過總局基建局進行驗收。
6、通村公路計劃投資2，004萬元，已通過總局農路辦驗收。
7、濕地保護計劃521萬元，已通過基建局驗收。
8、社保資金：上級撥入養老金5，839萬元，實際撥付離退休費5，839萬元。
9、再就業資金上級撥入資金305萬元，實際支付305萬元。
10、天保資金上級撥入天保資金3，853萬元（不含教育），實際撥付3，853萬元。
11、教育資金教育撥入資金2，286萬元（含天保718萬元），實際撥付2，004萬元。
12、病蟲子害防冶投資11萬元。
13、植被恢復費19萬元。
14、小額貸款貼息52萬元。
15、一事一議25萬元。
16、家電下鄉67萬元。
17、派出所建設計劃投資59萬元。
18、濕地鳥類觀測站25萬元。
19、燃油補貼268萬元。
六、存在問題
1、部分單位財務無公示表。
2、部分單位無統計報表。
3、醫院備查帳印章不全。
4、幸福林場管護專責的管護費使用記錄不全。
5、棚戶區改造工程內業資料不全。
6、派出所建設計劃投資59萬元，09年資金未到位。
特此報告。
自查情況報告范文8
為深入貫徹xx省審計廳關于加強關于做好中國共產黨成立100周年網絡安全防護工作精神，嚴格遵守《網絡安全法》，按照《黨委（黨組）網絡安全工作責任實施辦法》的要求，我局結合審計工作實際，廣泛宣傳教育培訓，提高干部在新形勢下的網絡安全工作意識，結合我局網絡安全工作實際，確保網絡信息安全，我局專門對局機房、辦公室臺式、筆記本電腦及OA審計管理系統、微信群、QQ群等軟件系統平臺進行了一次專項摸底檢查，現將我局自查情況報告如下：
一、網絡安全責任制落實情況
局領導高度重視，成立了網絡安全領導小組，明確了網絡安全的主管領導、具體負責人和工作人員的分工和責任，并指定各股室熟悉計算機的工作人員為網絡安全員，一旦發生網站安全事件，將按照安全責任制進行追責。
二、網絡安全管理制度以及防護措施落實情況
機房日常監控按照制度執行，為確保機房交換機的正常運行，專門派一名工作人員管理機房，確保設備的正常使用。
三、網絡安全應急工作情況
為切實做好網絡與信息安全突發事件的防范，我局要求重要的.軟件系統平時必須存有備份,與軟件系統相對應的數據必須有多日備份，同時，對于采集的重要數據原始數據和備份數據一律存放局數據辦指定涉密電腦，不得外傳和自行留存。
四、網絡安全教育培訓情況
1、充分利用有效的形式，比如內部辦公網絡、全員大會等形式，加強對計算機信息網絡安全的宣傳和教育工作，提高防范意識和應急處置能力。加強對網絡與信息安全等方面專業技能的培訓，指定專人負責安全技術工作。并將網絡與信息安全突發事件的應急管理、工作流程等列為行政管理干部的培訓內容，增強應急處置工作中的組織能力。
2、責任與獎懲。認真貫徹落實預案的各項要求與任務，建立監督檢查制度。不定期進行檢查，對各項制度、計劃、方案、人員等進行實地督察，對未有效落實預案各項規定的進行通報批評，責令限期改正。
自查情況報告范文9
我物業公司為了深入貫徹落實總公司《關于貫徹落實集團公司20xx年秋季安全生產大檢查有關事項的通知》和管委會《關于貫徹落實省消防安全委員會819會議精神的通知》，認真組織全員學習，吸取812事故教訓，落實安全責任，強化防范措施，堅決遏制各類安全事故的發生。現將公司貫徹落實情況報告如下：
一、加強組織領導，提高工作認識。
8月20日公司組織安全生產領導小組召開會議，督導安全生產領導小組成員做好安全生產工作，檢查各管理處安全責任和制度落實情況、安全宣傳教育和培訓情況、落實安全責任和隱患整改情況、應急預案制定和演練情況。并對照自己的崗位檢查各自安全生產履職情況。
二、采取有力措施，積極履行職責。
8月21日至8月23日公司安全生產領導小組成員深入各管理處，督導各管理處主管開展安全防范宣傳活動，制作安全防范知識圖畫，宣傳欄、橫幅、標語等各種安全知識、安全法規，在各小區主要通道張貼、懸掛，來強化員工安全生產意識。
三、制定時序進度，科學組織實施。
公司為確保總公司大檢查及省消防會議精神落到實處，8月25日對管轄區域設施設備、治安防范、反恐防暴、防汛防風等工作進行了突擊抽查，對存在問題較多的管理處立即下達整改通知書，要求在9月15日前全部整改完畢，并將由總公司安委會驗收。
四、積極開展安全生產大檢查活動。
五、加強值班管理，保持信息暢通。
公司安全生產領導小組督導各管理處認清當前安全生產面臨的形勢，要求各管理處主管把工作細化到量、責任到人、層層落實，增強全員重視安全、關心安全的責任意識和緊迫感。
1、要求加強一線員工應急值班值守，做到不離崗、不脫崗。
2、要求公司行政部門進一步明確班、組、隊長職責，強化服務意識和危機意識。
3、要求各管理處安排專職安全員做好安全生產信息的上報工作，做到信息不漏報、不遲報、不瞞報。
4、要求各管理處主管進一步做好安全隱患預測匯報工作，及時做好應對準備工作。
5、要求班、組、隊長以上管理人員須保持手機24小時通訊暢通，做好應對突發事件的發生。
六、公司安全生產工作現狀與問題。
通過開展突擊抽檢查、自檢自查、實地查看、聽取匯報，公司安全工作還存在一些問題和不足，主要表現在：
1、基礎工作薄弱，人員變動較為頻繁導致員工隊伍不穩定。安全經費投入不足，導致各類設施設備、安全防護用品等質量差。
2、公司安全生產管理人員專業知識缺乏，多數是半路出家，很少有機會接受系統的安全教育培訓，自學的積極性也較為欠缺。
3、安全生產教育培訓不夠，部分管理人員文化素質低、安全意識淡薄，缺乏保護自己的意識，違章作業現象經常發生。
4、職能部門對各管理處監管工作流于形式，導致管理處安全生產管理員在安全生產工作中不會管和不敢管。
七、針對存在安全問題采取的.對策。
1、報請總公司加大對安全隱患整治經費的投入，保障各類隱患整治工作順利開展，有效治理。并按照“誰分管，誰負責、誰主管，誰負責、誰審批，誰負責”的工作規定來完善公司安全生產規章制度。
2、加強督查，強化責任，培養和教育全員安全意識，明確各級員工安全生產工作職責權限，建立公司職能部門安全生產監督管理獎罰制度，來提高其業務素質和執行力。
3、加強安全生產源頭管理，根據公司實際，加強對安全生產監管人員的業務培訓，在保持各管理處員工相對穩定的情況下，努力培養一名合格的安生產專職員，與管理處齊抓共管，形成合力。
4、督導一線員工在物業服務工作中向大力業主、商家宣傳安全生產防護知識，及有關安全生產的方針、政策、法規、舉措。營造關心、支持管轄區安全生產的濃厚氛圍。
5、強化員工安全技能、自我保護意識、災害自救和互救常識的培訓，從日常工作抓起，將生活安全、出行安全、生產安全、防暴防災、避險避災、逃災自救知識、常識融到工作中，形成全員關注安全、珍愛生命的良好氛圍。
6、加強事前安全防范工作方針，積極強化公司員工物業服務意識和執業資格培訓，努力將安全生產管理工作延伸至管轄區業主、商家，建立業主、商家安全防范自我約束長效機制。
自查情況報告范文10
診所的日子快接近了尾聲，在勞動法診所這一學期的點點滴滴，都讓我記憶猶新，讓我有很大的收獲。勞動法的學習，讓我對未來的法律工作有了進一步的認識。在課程最后的時間內，就對這一學期的工作情況和個人感想進行一個總結。
一：對診所的初步認識
依稀記得今年六月份診所面試時候的人山人海，在階梯教室里面排成的長隊延伸到外面，我也足足排了一個多小時，現在想想，這站的一個多小時也值了。在面試前我就趕緊查了很多關于診所的資料，才網上和書上才知道了法律診所的發展史。
診所法律教育開始于上個世紀60年代的美國。望文生義，診所法律教育又稱“臨床法律教育”。系指仿效醫學院學生在醫療診所臨床實習的做法，原則上在有律師執業資格的教師指導之下，將法學專業學生置于“法律診所”中，為處于生活困境而又迫切需要法律援助的人提供法律咨詢，“診斷”其法律問題，開出“處方”。以此促進學生對法律理論的深入理解。其優點在于培養法學學生的職業技能和職業道德意識，特別是律師職業技能，以實現法學理論與法律實踐的統一。[1]通過這個初步的了解，也在面試中對我幫助很多，在診所工作過程中，查了更多資料，慢慢對診所在中國的發展用了更多的了解，在本文不再贅述。
二：在診所的學習和收獲
在診所的第一堂課是理論課，并且前十周每周一次的診所理論課，也使我對勞動法律知識有了更多的儲備，也使對一些接待當事人的技巧有了初步的掌握，為值班做了更好的準備。
1、對勞動法律知識的儲備
雖然在進診所前已經選修過勞動法這門課程，并對民法，刑法，商法等方面的學習也有了很多認識。但真正到了實踐中發現差距還是很多的，在課堂上的理論和法條往往不被當事人認可。現在翻翻上課時或者辦案過程中記得筆記發現很多知識都是在這過程中掌握的。比如說勞動合同的訂立問題。我在辦案中遇到很多的勞動爭議當事人都是沒有簽訂勞動合同勞動和社會保障局落實《勞動法》自查情況報告20xx工作報告。可以說勞動合同訂立問題時勞動合同法之中的最重要的環節，勞動合同的完善訂立，是勞動者合法權益保護的關鍵。比如簽訂勞動合同一定要注意工作內容、工作條件、工作地點、職業危害、安全生產狀況、勞動報酬，以及勞動者要求了解的其他情況，這些內容如果約定不明確的，則需要告知用人單位約定明確，否則在遇到勞動爭議的時候則會出現很多不必要的麻煩，勞動者需要注意他所簽訂的合同是固定期限勞動合同、無固定期限勞動合同還是以完成一定工作任務為期限的勞動合同，不同的勞動合同，勞動者的權利義務是不同的。在診所值班接待的當事人中，就有是因為勞動合同訂立時沒有注意關于報酬，保險等才會在自己權利受到損害時無法可依。因此遇到這種情況，就應該教會當事人這方面的知識，這樣他們在簽訂勞動合同的時候才能不受騙。再如勞動合同的解除也是勞動者經常遇到的問題，這其中需要注意的問題就是勞動法第42條規定的用人單位不得解除勞動合同的幾種情形，此外，用人單位如果單方解除勞動合同的應付的法律責任等。有了這些基礎理論知識的儲備，才能真正對當事人的問題負責。
2、如何接待當事人
有了上面的理論基礎，接下來就是我們在實踐中如何接待當事人，
總結下來如下：
（1）要端正態度，為當（20xx年 組織學習《中國共產黨黨員權利保障條例》情況報告）事人耐心解答，積極解決問題
首先只有從觀念上有為他人服務的理念，持有為當事人耐心解答，積極解決問題的態度，才能避免避免態度生硬、言語冷漠、不近人情等問題從而更有效完成第一次接待當事人這項工作。作為勞動法診所的工作者，我們始終要明確自己工作的性質和職責，我們是在勞動者權益受到侵害而作為援助者而幫助他們的，所以我們需要耐心和愛心，才能完成好這項工作。
（2）認真傾聽，并對當事人敘述進行適當的引導
傾聽是接待當事人的`第一步工作，也是對案件的了解及樹立當事人信任的基礎和核心。我們在登記完當事人信息之后，讓當事人首先對其案件情況做一個簡單的敘述，以讓我們對案件有個整體的把握，而且應從中提取關鍵的案件事實。我們在傾聽過程中可以逐漸提煉出一些有用的信息，比如：案件發生的時間、案件的性質是否屬于勞動爭議、案件是否已經經過仲裁、訴訟、對方（用人單位）的態度和處理結果、是否有充分的證據等。其次，傾聽是建立當事人對我們信任感的基礎，贏得當事人的信任是我們開展工作的前提。
（3）學會與當事人溝通，消除當事人激動情緒
作為權利被侵害的勞動者,普遍都有對立抵抗情緒，而且由于中國國民法律素質參差不齊，當事人往往先入為主的認為自己受到了不公平待遇，一定是用人單位的錯，一定是法官偏袒用人單位才判決自己敗訴的情緒。我遇到過好幾個這樣的當事人，從頭到尾都認為自己沒難道補償是廠方和法官勾結，來北京上訪遭到很多部門拒絕，一直在數落各個部門怎么勾結迫害自己。但是這些很多屬于法律確實無法提供救濟的時候，比如訴訟時效已過的案件、已經經過二審和重審的案件，我們應當明確告知當事人案件已很難再法律上尋求救濟，而應采取其他途徑來進行解決。也許這樣的回答是對他們而言是種殘忍，然而我們必須要明確告訴他們這條路已經行不通了。但是我們怎樣更好的與當事人溝通是需要耐心和技巧。
（4）接待當事人應當注意的語言技巧
診所工作者接待當事人，不僅僅是傾聽當事人敘述，而往往要回答當事人的咨詢。除了要注意態度、依照法律的規定回答咨詢外，還要要學會幾點言語技巧。比如：切忌使用情緒化語言，慎重使用結論性語言，針對不同法律素質的當事人采取不同的解釋方法。當事人的法律素質參差不齊，所以在面對不同的當事人應采取不同的方式方法，詳略深淺各不相同。
這些理論不僅是對診所工作的基本要求，就是在我的生活中，一個好的對人態度，學會溝通，傾聽等也是我一貫的原則，也有助于我工作的開展和個人品格的提高。
三：診所一學期的后的感悟
經過一學期的診所理論和實務學習，有了很多的感悟。
1、我們的責任。
對自己的當事人負責是每一個律師工作的基本職業道德要求。
當然這也是我們每一個診所法律服務者的基本要求。現實的種種情況有時候也讓我們心有余而力不足，比如當事人是外地的上訪者，我們目前還不是專職的法律工作者，因此不可能跟隨當事人到所在地進行工作，因此我們只能通過現場的答復，法律文書的分析等幫助當事人，為當事人出謀劃策，離真實的律師工作辦案還有差距，但我們也不能放低對自己的要求，自己出具的法律文書要做到每一條都有出處，對當事人的來電來信等更要認真對待。對當事人負責應是我們每個當事人的責任，在診所實習過程中感觸很大。
2、我們的社會
在診所的當事人中，一大半都是外地來京上訪的人員。這些矛盾也是當今社會各個階層分化而出現的突出問題。人治思想仍然殘存在很多人心中。中國是一個熟人社會，大部分人遇到糾紛時往往不先訴諸于法律解決，而往往是先找熟人。長期以來的城鄉二元體制使得農業居民在工作就業、社會保障福利待遇、教育平等等收到很大的不公正待遇。而這些不公正不是自然因素引起的，而是我們人為的制度設計，城市化，工業化以犧牲農業農村農民的利益為前提，而計劃生育制度，財產所有權沒有保障，城市拆遷則在很大程度上剝奪了部分公民的生存權和追求幸福的權利。所以在目前惡法林立，法律設計的不公正環境下，即使嚴格按照法院判決也會出現令一般人人為是收到了不公正待遇。而在構建中國特色社會主義法律體系過程中，司法收到行政權的干預仍是一個特色的問題所在。雖然憲法等法律已經確定法院獨立行使審判決，但現實往往不盡如意。在制度設計上，法院的財權，人事權都受制于行政權即同級政府的控制。而我們習以為常的說的“公檢法”，作為行政機關的公安部門仍被一般人看來比檢察院和法院更有權。因此也就出現了在處理案件過程中牽涉到當地政府的，往往行政機關的一個招呼往往可以使當事人的權益遭到很大的變化。因此這些地方保護主義處理的案子使當事人只能外出尋求救濟，而北京作為首都和各種最高機關所在地，就成為受害者尋求正義的最后目的地。
3、我們的未來
曾經聽說過這樣一句話：正因為未來的不確定，我們現在的努力才有意義。的確，對于每個個人，獨立自主的意識使得每個人都不愿意接受被安排好的命運，我們更愿意用我們現在的努力去追求不確定的人生。但我們的社會不一樣，千百年來的社會發展已成為了一個龐大的組織，囊括各行各業，每個行業都有自己的發展規律。我們目前從事的法學也有其自身發展的規律
法學界也一直在努力促進中國的真正法治社會的構建，顯然目前遇到了種種阻礙，但至少我們這些法學共同體的人員理應保持清醒的頭腦和信心，相信我們法治社會的未來，即便是舉步維艱，即便可能失敗的。這也是我在診所值班過程中遇到的案件的感悟。不公平只能是暫時的，公平正義理念的光輝最終會得到彰顯。
診所的學習和工作已接近尾聲，我知道無論是在專業素質上，還是實踐經驗上，或者說是融入這個社會的進程上，我都在向前邁了一大步，在診所的實踐中鍛煉自己，豐富自己的人生經歷，明確了自己的奮斗目標。
在報告的最后感謝這期診所給我這個機會讓我參與其中，感謝四位任課老師的傳道授業，感謝47位同學組成的氛圍融洽共同幫助的班級，感謝和我一起值班的第一組的其他四位同學，正是我們大家不斷地進取態度和團隊精神才能取得最后圓滿的結束。
自查情況報告范文11
為嚴肅財經紀律，加強學校財務管理，提高教育經費的使用效率。由校長牽頭，對我校的財務管理工作進行了認真的自查，現將自查情況匯報如下：
1、財務管理制度建設情況：我校財務管理制度健全，制定了健全的固定資產管理制度，對固定資產的購置、領用、出租、處置、報廢等工作程序作了明確的規定。建有《報賬員管理制度》《現金管理制度》《財務管理制度》等制度，并做到制度上墻。
2、財會隊伍管理情況：學校配有財務辦公室一間，配有兼職財務人員2人，設立報賬員崗位，由鎮教育辦公室財務中心統一管理。財務人員具有一定的專業理論素養和較強業務能力，能按照有關財經規定記賬，經費使用合理，平時報表準確、及時，數據真實。
3、會計核算中心建立和運行的模式及學校的事權、財權如何劃分：財務辦公室配備了必要的計算機、打印機等設備，且能夠正常使用，實現了固定資產實行數字化管理；數據準確，入賬及時；校長執行
4、學校支出管理情況：學校支出嚴格按照審批制度，購買執行先審批后辦理的`制度，報銷環節要求各部門分管領導簽字核準，各項支出要據實列支。嚴格執行政府采購制度，重大事項須通過全體行政會通過，嚴格執行
5、學校資產管理情況：學校設立了專門的固定資產管理人員，建立健全資產的購置、驗收、保管等內部制度，建立學校固定資產管理臺帳，定期組織資產清查并及時和主辦會計對賬，報廢及毀損的固定資產及時上報。嚴格管理資產，未發現有學校固定資產對外出租、出借的情況，安全防護措施較好，做好了防火、防盜、防爆、防潮、防塵、防銹、防蛀等工作。
6、學校收費管理情況：嚴格執行收費管理制度公開收費項目，公開收費標準，每學期開學都把收費項目、收費標準張貼于校門口，接受師生和學生家長的監督；統一使用財政部門印制的收費（收款）票據。經過學校自查，未發現自立收費項目、提高收費標準現象。
此次自查工作中學校領導高度重視，通過自查工作的開展充分認識到財務管理工作的重要性，今后我們要規范基礎管理，強化經費監督深化服務內涵，扎扎實實地把財務管理各項工作落到實處。
自查情況報告范文12
XXX鎮教管辦：
隨著氣溫的升高和降水的增多，現在已進入汛期，也是學生溺水事故的多發期。我校為了使學生能夠平安度過汛期，按照縣府防汛抗旱指揮部和鎮教管辦要求，提前認真組織開展汛期學生防溺水安全教育活動，做到防范、教育在前，保證師生生命財產安全，現將工作開展情況匯報如下。
一、高度重視，組織得力
為進一步加強對學校防溺水事故工作的領導，學校及時成立了由校長任組長，分管安全副校長為副組長，安全科、各學部、各班級參與的防溺水事故工作領導小組，全面負責預防學生溺水工作。
5月7日下午，學校及時組織召開了安全工作會議，根據鎮教管辦下發的《做好預防中小學生溺水工作的通知》精神，專題研究和部署汛期預防溺水事故工作。
白校長要求各位老師要以對學生和家庭高度負責的態度，切實提高對防溺水工作重要性的認識，將安全工作重心轉移到提前預防和加強管理上來，做到“早動手、早預防”，有效杜絕發生溺水事故。
同時，由安全科牽頭，分赴責任轄區內的各個水庫、塘壩開展水域隱患排查工作，并把排查情況以書面形式及時上報學校安全工作委員會和鎮教辦安監室。
二、反應迅速，科學預防
一是反應及時，加強部署。為認真做好防溺水教育，學校接到鎮教管辦通知后立即傳達到每一位教職工，并及時召開安全工作會議進行部署。
二是提前預防，防患未然。抓好暑期防溺水安全教育，做到“三進門”，即把學校統一制作的《致家長一封信》發放到每一位家長手中；利用校訊通或飛信群發一條信息或打一個電話給家長，提醒家長做好學生的安全教育；重新簽訂安全責任書，責任書與家長見面，明確各自職責，強化家長和社會對孩子們的安全教育意識，指導家長們了解和掌握預防溺水的科學方法，提高家長對孩子的監護能力。
三是開展主題宣傳。學校安全科統一制作安全教育課件，尤其強調了防溺水安全，教育孩子做到“四不游泳”，即：不在成年人帶領下私自下水游泳；不擅自與同學結伴游泳；不到無安全設施、無救護人員、無安全保障的水域游泳；不到不熟悉水域游泳。
四是密切配合，聯防聯動。學校積極與各社區的聯系配合，根據各自工作職責，圍繞學生安全教育做好隱患排查、督促檢查工作，為學生安全管理提供良好的社會環境。全面清查轄區內的水域，對學生可能出入的活動場所，摸清實際情況，督促責任單位采取防護措施，設置安全警示牌，排除安全隱患，防止發生意外安全事故。
三、強化責任，狠抓落實
一是明確職責。按照“誰主管，誰負責”原則，嚴格責任追究。各學部按照“屬地管理、分級負責”和“誰主管誰負責”的原則，嚴格實行包保責任制，確保學生的生命安全。
二是加強信息報告工作。嚴格落實重大事故報告制度。凡是涉及師生的重大突發性安全事故，不論發生在校內還是校外，都按規定在第一時間向當地鄉鎮政府和主管部門報告，不得瞞報、緩報或不報，確保信息渠道暢通。
三是強化督查。學校防溺水事故工作領導小組將對各學部預防溺水工作開展情況進行不定期督查，發現問題及時通報并通知整改。對由于責任不落實，隱患排查和整治不及時，管理不嚴格，監督不到位、信息報告不及時等引發的各種安全責任事故，將嚴肅追究相關領導和責任人員的.責任。
四、深入宣傳，營造氛圍
通過簽訂《防溺水安全責任書》和發放《防溺水致家長的一封信等》形式，加大了安全教育宣傳力度，確保了宣傳教育的知曉率、到位率和覆蓋率，進一步強化了全社會共同監管學生安全的責任意識，形成全社會人人講安全、人人關心學生安全和各部門通力合作、齊抓共管的積極氛圍。
下一步，我校將按照上級領導提出的要求和既定的工作部署，針對汛期學生安全管理方面存在的問題和薄弱環節，有針對性地采取得力措施，消除各種安全隱患，確保我校學生生命安全和社會和諧穩定，使他們度過一個快樂安全的汛期。
自查情況報告范文13
根據省糧食局、省財政廳《關于開展糧食專項補助資金績效評價工作通知》（*糧財聯〔20xx〕30號）文件精神，**試驗區糧食局、財政局對20xx-20xx年省財政下達的倉庫維修、物流和園區建設、省儲庫（中心糧庫）建設等糧食專項補助資金項目的投資和資金使用情況認真開展了績效評價，現報告如下：
一、省財政糧食專項補助資金下達情況
20xx-20xx年，省財政共下達我區糧食專項補助資金合計172萬元。按資金使用方向分，倉庫維修資金98萬元，物流和園區建設資金44萬元，省儲庫（中心糧庫）建設資金30萬元；按資金使用單位分，**試驗區建豐糧食儲備庫有限責任公司（以下稱建豐省儲庫）xx4萬元，**試驗區生源糧油儲備有限責任公司（以下稱生源公司）58萬元;按下達年度分，20xx年23萬元，20xx年65萬元，20xx年84萬元。
二、項目實施的內容和進展（完成）情況
我區按照省糧食專項補助資金使用要求，加強組織領導，精心組織實施，扎實有效地開展了糧食倉庫維修，購置了糧油專項設備，實施了安徽**糧食現代物流園項目，增添了部分基礎設施。在項目實施過程中，我們嚴格按照項目管理有關規定，認真履行招投標程序，切實加強對整個項目的監管。為了確保省糧食專項補助資金專款專用，不發生擠占挪用現象，采取財政直撥方式，由區財政局直接將專項補助資金撥付給施工企業和專項設備供應單位。
（一）糧食倉庫維修情況。3年來，我區執行政策性收購的2家企業利用省糧食專項補助資金和企業自籌資金共維修倉庫35幢，面積15349m2，修建道路和水泥曬場8408 m2，購置設備65臺（套），地上通風籠4600m。
（二）物流和園區建設情況。我區物流和園區建設主要突出**獨特的區位和地理優勢，以建豐省儲庫為載體規劃建設安徽**糧食現代物流園項目，該項目規劃占地xx0畝，總建筑面積28600平方米，總投資8747.42萬元，整個項目按倉儲、加工和信息服務三個功能區進行規劃，分兩期完成。一期規劃建設5萬噸倉庫，建設xx幢高大平房倉，配套建設年周轉能力達20萬噸的倉儲物流區；二期規劃建設加工區和物流信息服務區，建設年加工5萬噸大米和2萬噸米糠油生產線各一條，建成糧食現代物流信息服務公共平臺。目前已征地18.06畝，建成高大平房倉3幢，倉容1.5萬噸，并且完成了已征土地的水、電、路、綠化和曬場等基礎設施配套工作，完成投資2xx0萬元，下一步我們將利用退城進郊政策繼續實施后續工程。
三、資金籌措和使用情況
幾年來，我區倉庫維修資金累計投入426萬元，其中維修投入270萬元，設備購置投入156萬元。倉庫維修資金投入中省財政下達資金98萬元，占整個投入23%，區財政實際撥付資金98萬元，撥付率百分之百。我區糧食物流園區由建豐省儲庫組織實施，預計投資8747.42萬元，其中企業自籌7715.2萬元，申請銀行貸款xx32萬元，截止20xx年2月底，該項目累計完成投資2xx0萬元，其中省下達糧食財政專項補助資金74萬元（20xx年省儲庫新建倉庫建設補助資金30萬元，20xx年物流和園區建設資金44萬元），區財政實際撥付74萬元，撥付率百分之百。企業自籌資金來源主要依靠退城進郊和經營利潤，由于退城進郊沒有按期完成，目前整個項目進展緩慢，下一步我們將加大退城進郊力度，多渠道籌集建設資金，加快工程建設進度，爭取早日完工。
四、項目實施效果
省糧食財政專項資金的投入，從根本上調動了糧食企業的積極性，促進了糧食企業進一步改善儲糧條件，降低保糧成本，提高科學保糧水平，對整個糧食行業的發展起到非常重要的撬動和導向作用，有利于充分發揮國有糧食企業主渠道作用，有利于國家加強糧食宏觀調控，有效掌握市場糧源。從我區兩家企業項目實施情況看，省糧食財政專項資金的績效作用更加明顯。
（一）建豐省儲庫。該庫已建倉庫全部為高大平房倉，業務程序處理全部實現了微機管理，所有糧食全部實現了雙低保管、機械通風、環流熏蒸、微機測溫，庫內還配備了地磅、攝像頭、消防器材和能夠開展常規檢化驗活動的儀器設備，庫區環境也非常亮麗。20xx年7月份，該庫保管3年的5000噸省級儲備糧需要輪換，如果按過去普通倉庫常規保管的話，這批糧食肯定陳化不能食用了，但是通過檢驗，該庫保管的5000噸省級儲備糧各項品質指標仍然達到食用標準，完全可以食用，結果省里把它作為平抑市場糧價糧食定向銷售給加工企業，僅此一筆銷售，不僅有效調控了糧價，還為國家多創造了幾百萬元經濟效益，資金的放大效應可見一斑。
（二）生源公司。該公司8個站點每站都配備有風機、地磅、清糧機和輸送機，所有倉庫全部都安裝上了地上籠，全部實現了機械通風、雙低保糧。有了這些專項設備，農民售糧無需肩背手提，經過清糧機除雜后直接通過輸送機進倉，高水分糧食也無需整曬，可以直接通過機械通風降水，一方面可以大大方便售糧農民，更好地改善為農服務條件，另一方面還可以提高糧食質量，確保糧食儲存安全。
五、問題和建議
（一）要進一步完善資金撥付方式。在資金撥付上，由于受財政撥付體制影響，無論是倉庫維修資金，還是項目建設資金，承擔項目實施的企業都無法入賬，原因是我區財政在專項資金撥付過程中，直接將省財政下達的`專項資金撥付給施工企業或設備銷售單位，導致項目實施企業無法進行賬務處理。建議進一步完善資金撥付方式。
（二）要把有限的資金用在刀刃上。前些年，糧食倉庫維修資金直接下達到企業，像撒胡椒面，既不利于監管，也不利于發揮倉庫維修資金的整體效益。建議把維修資金統一下達到各縣（區），由各縣（區）負責監督使用，這既可以加強資金使用的監督，也可以把有限的資金用在刀刃上，有利于發揮資金的整體效益。
自查情況報告范文14
縣扶貧辦：
沙州鎮江邊村屬汶川地震災區貧困村。為加快該村重建步伐，在市縣扶貧部門的大力幫扶下，我鎮于開始在江邊村實施該項目。就該項目鎮村兩級領導班子多次召開專題會議，成立專項領導小組，采取政府參與，村委會組織實施，項目補助、群眾滿意的方式進行，各項政策和程序公正、公平、公開，陽關操作。一年來大家高度重視、精心組織，科學規劃、嚴格管理、創新機制、積極探索，并嚴格遵循“項目實施方案”，目前該項目已基本全面完成，現從以下幾個方面進行了自查。
一、項目完成及資金使用情況
（一）項目規劃情況：該項目規劃總投資130萬元，其中農戶自籌（包括村民自籌及投資投勞折資）30萬元，申請產業扶貧試點項目資金100萬元。
1、核桃生產38490株，單位投資26萬元，合計投資萬元，其中農戶自籌萬元，申請產業扶貧試點項目專項自資金萬元。
2、水果生產123畝，單位投資1820元，合計投資萬元，其中農戶自籌萬元，申請產業扶貧試點項目資金萬元。
3、大棚蔬菜畝，單位投資6500元，合計投資萬元，其中農戶自籌萬元，申請產業撫平試點專項資金萬元。
（二）項目完成情況：項目完成總投入萬元，其中專項資金補助100萬元，農戶自籌（含投工投勞折資）萬元。
1、核桃種植：栽植苗木株，惠及農戶241戶792人。項目總投入萬元，其中產業扶貧資金補助萬元，農戶自籌萬元。
2、水果種植：種植面積400畝，惠及農戶52戶203人。項目總投入萬元，其中產業扶貧補助資金萬元，農戶自籌萬元。
3、大棚香菇；新建大棚25個，7500平方米，惠及農戶戶人。項目總投資萬元，其中產業普屏補助資金萬元，農戶自籌資金萬元。
二、項目完成保障措施
（一）建立組織保障，堅持“一事一議”實施。鎮上召開了項目實施專題會議，成立了專項領導小組；江邊村成立村級項目領導小組，項目監督小組，并組織召開了黨員大會、全體村民代表大會，通過民主決策，使項目真正符合了江邊村產業發展現狀，起到了促民增收的`實際作用，同時實現了
項目規劃決策的民主化和科學化。
（二）政策、程序公開，陽光操作。項目在真個實施過程中，始終堅持公平、公正、公開的原則，鎮村領導和村民互相監督、互相促進。同時堅持各分項目建設地點公開、補助資金、自籌資金公開，實施責任人公開。有效促進了項目全面完成。
（三）嚴格項目資金組織管理。該項目鎮、村兩級均落實有專人負責，鎮政府加強項目資金的監管和使用，嚴格按照“專項資金，專款專用”的原則，大宗物資政府采購，整體規劃，分段實施，資金到村入戶，群眾滿意認可。
自查情況報告范文15
寒冬來臨，為做好今年的冬季取暖工作，給師生創造一個溫暖舒適的工作、學習和生活環境，保證學校教育教學的順利進行，我校根據縣教體局《關于做好農村中小學冬季供暖工作的通知》精神，立即召開了以校長為第一負責人的班子成員專題會議，并組織有關人員對學校取暖設施，取暖情況及安全工作進行了細致的檢查，具體做法和檢查情況如下：
一、成立領導小組。領導小組對學校的教室、辦公室、實驗室、器材室、教師宿舍進行了實地排查，確保用電安全、用暖安全，通風設施完善，無安全隱患。
二、為進一步加強對學校冬季取暖工作的管理，嚴防火災等安全事故發生，我校采取多種措施全方位做好學校冬季防火安全工作，具體做法如下：
1.加強領導，明確責任。學校成立了以校長為組長的冬季取暖安全檢查小組，制訂了冬季取暖安全規章制度及緊急情況處理預案和細化措施，責任到人。
2.我校于10月7日進行了鍋爐運行調試， 10月8日正常供暖，至目前鍋爐運行正常。
3.加強教師在宿舍使用電暖氣和電褥子等有安全隱患的取暖設備。
4.學校值周人員每天對各班教室、學生宿舍、教師辦公室、師生活動的室內場所開窗通風換氣，對室內消毒情況進行督促檢查，檢查情況納入學校安全考核管理的內容，確保室內空氣流通，環境整潔。
5加強對師生的`安全教育，充分利用校會、班會、黑板報等多種渠道開展冬季取暖安全教育和注意能源節約教育宣傳工作，特別是加強用電防火教育，進一步規范全校師生的用電防火行為，杜絕安全事故和浪費現象的發生，實現安全教育常態化、制度化。
三、存在的問題。
學校地處高寒地區，取暖期長達7個月，取暖用煤需90噸左右，取暖經費約5.2萬元。由于學生少，取暖經費嚴重不足。本學期取暖經費撥付了0.32元，差額約 4.9萬元。
四、整改措施
1.向鎮政府爭取30噸煤或資金2萬元。
2.爭取上級財政向不足100人學校的補助資金3萬元。
馬營小學
二0XX年十月二十六日
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