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員工打架檢討書

　　在學(xué)習(xí)、工作或生活中出現(xiàn)了過(guò)錯(cuò)后，為此要寫檢討書來(lái)自我悔過(guò)，請(qǐng)注意寫檢討書的心態(tài)要端正。你所見過(guò)的檢討書是什么樣的呢？下面是小編收集整理的員工打架檢討書，僅供參考，歡迎大家閱讀。

員工打架檢討書

員工打架檢討書1

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　我知道您現(xiàn)在不想看到我，也不想接受我的任何道歉跟認(rèn)錯(cuò)，因?yàn)槲疫@次在辦公室的行為實(shí)在是有點(diǎn)過(guò)分了，我今天下午跟同事xx在辦公室直接打了起來(lái)，這種事件就算放在整個(gè)職業(yè)圈都是少有所聞的吧，這要是傳出去那對(duì)我們公司的聲譽(yù)影響就大了，誰(shuí)還愿意來(lái)我們公司任職啊，最關(guān)鍵的是會(huì)把顧客嚇跑吧，以后都怕了和我們公司合作了，生怕一言不合我們就打人，您放心，為了防止這樣的事情發(fā)生，我已經(jīng)一個(gè)一個(gè)的找當(dāng)時(shí)目睹全過(guò)程的同事們談過(guò)了，他們已經(jīng)答應(yīng)我，不會(huì)說(shuō)出去，并且他們手機(jī)里錄的視頻，拍的照片我也都給刪了，保證已經(jīng)做到萬(wàn)無(wú)一失了。

　　現(xiàn)在來(lái)說(shuō)說(shuō)我的過(guò)錯(cuò)，我一個(gè)在公司工作一年多的員工，也不是什么都不懂的小白了，今天還跟個(gè)愣頭青似的，一點(diǎn)也收不住自己的脾氣，跟同事xx打了起來(lái)。首先在這件事的大體上，我承認(rèn)我有錯(cuò)，我一下子沒有顧及到這里還是公司，還在上班時(shí)間，把自己身為公司職員的素質(zhì)全然忘了，按照公司的條例，我們兩個(gè)要被扣除一個(gè)月的工資，并且寫一份深刻的檢討書，我現(xiàn)在都已經(jīng)主動(dòng)的領(lǐng)罰了，我不是那種做錯(cuò)事還頂嘴的人，主要是我今天我也不知道自己怎么了，那個(gè)暴脾氣一下子就上來(lái)了，手腳都不聽使喚了，上去就是揍，按照我平常的脾氣，我肯定會(huì)心情氣和的以最正規(guī)、最理智的方式來(lái)解決問(wèn)題。

　　您知道我今天為什么大動(dòng)肝火嗎？上周您要我們一周之內(nèi)交給您一份對(duì)xx項(xiàng)目的最劃算的報(bào)價(jià)方案，我無(wú)意中發(fā)現(xiàn)，xx同事他的方案居然跟我的一模一樣，但是局因?yàn)樗壬辖坏模乙膊桓以侔盐业慕簧先チ耍獾帽荒鷳岩晌页u，這可是我們工作的大忌，當(dāng)您問(wèn)起我來(lái)的時(shí)候，我就只能說(shuō)沒做，可想而知最后惹來(lái)您的'大聲批評(píng)，后來(lái)他還小人得志的來(lái)我座位前對(duì)我冷嘲熱諷的，還說(shuō)我不懂得保護(hù)好自己的勞動(dòng)成果，我看到他那張臉，我就氣不打一處來(lái)，我站起來(lái)就給了他一拳，誰(shuí)知道他那么不禁打，一拳就倒了，可能他也覺得自己丟臉了吧，也不怕死似的，站起來(lái)跟我扭打在一起，要不是后來(lái)有辦公室的同事們的阻攔勸架，可能我就要打到他求饒為止，這樣大膽的竊取我的勞動(dòng)成果，真的是不知道他這樣的心思是怎么隱藏到現(xiàn)在的，我估計(jì)他沒少竊取我們公司其他同事的東西。

　　您放心，這件事是不是他在抄襲我，您過(guò)兩天就知道了，我需要時(shí)間收集證據(jù)，我也向您保證，我以后再也不會(huì)這么沖動(dòng)行事了。

　　此致

敬禮！

　　檢討人：xx

　　20xx年x月x日

員工打架檢討書2

敬愛的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　我錯(cuò)了！

　　冷靜下來(lái)后，在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助下，我現(xiàn)在知道自己錯(cuò)了。我錯(cuò)在不該動(dòng)手打架，無(wú)論什么場(chǎng)合，什么原因都不該和別人動(dòng)手。如果說(shuō)打架的初衷是因?yàn)閷?duì)方?jīng)]有素質(zhì)，那么我一出手，也就已經(jīng)和他淪為同樣的素質(zhì)，甚至還不如他。打架并不能說(shuō)服別人，反而會(huì)讓別人更加看不起自己。我現(xiàn)在特別后悔，后悔自己辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)的教育，后悔自己在學(xué)校白讀了那么多年的書。

　　今后無(wú)論在什么場(chǎng)合，遇到什么樣的'人，我保證再也不會(huì)跟別人動(dòng)手打架了。一定要隨時(shí)保持冷靜而清醒的頭腦，遇到談不攏的人，一定要以理服人，如果真的無(wú)法溝通，自己就采取回避的辦法，決不讓打架的事再次發(fā)生在我身上。

　　此致

敬禮！

　　檢討人：xx

　　20xx年xx月xx日

員工打架檢討書3

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　我懷著愧疚及懊悔寫下這份檢討書，今天，我和食堂的同事之間發(fā)生了一些不愉快的事情從而發(fā)生口角，到最后失去控制，沖昏了我的理智，并且大打出手，給單位造成了很壞的影響。在此我進(jìn)行深刻的檢討。

　　首先，請(qǐng)?jiān)试S我把事情經(jīng)過(guò)做一簡(jiǎn)單敘述。一天中午我到食堂打飯，因?yàn)轱埐藛?wèn)題與食堂員工發(fā)生語(yǔ)言上的沖突，由于言語(yǔ)不快使我失去了理智，從而升級(jí)為肢體上的沖突并出手打人。

　　最后，我懷著萬(wàn)分愧疚的心情并鄭重的向被打的同事說(shuō)聲對(duì)不起！同時(shí)甘愿接受經(jīng)濟(jì)處罰！至此事之后，無(wú)論在什么場(chǎng)合，遇到什么樣的`人，我保證再也不會(huì)跟別人動(dòng)手打架了。一定要隨時(shí)保持冷靜而清醒的頭腦，遇到談不攏的人，一定要學(xué)會(huì)以理服人，如果真的無(wú)法溝通，自己就采取回避的辦法，決不讓打架的事再次發(fā)生在我身上，我要通過(guò)這次事件，提高我的思想認(rèn)識(shí)，強(qiáng)化責(zé)任措施。我有決心、有信心改正。

　　最后的最后，我向中心領(lǐng)導(dǎo)保證，今后如有再犯主動(dòng)請(qǐng)辭！請(qǐng)關(guān)心愛護(hù)我的領(lǐng)導(dǎo)同事們繼續(xù)監(jiān)督、幫助我改正缺點(diǎn)，取得更大的進(jìn)步！

　　此致

敬禮

　　檢討人：xxx

　　20xx年x月x日

員工打架檢討書4

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　我是xx車間的xx，在昨天晚餐后的時(shí)間，和同事因一點(diǎn)小事而起了沖突，最后還和他打了起來(lái)，在同事之間也是造成了不好的影響，同時(shí)這種打架行為也是不應(yīng)該發(fā)生在我們成年人的身上，作為成年人我們是有自己的思想，有自己的理智的，但是我昨天確實(shí)是沖動(dòng)了，而且做了這種很惡劣的事情，真的對(duì)不起領(lǐng)導(dǎo)把我招進(jìn)來(lái)工作，也是要向被我打了的xx同事道歉，無(wú)論什么原因或者事情，打架都是不應(yīng)該的。

　　其實(shí)事情并不是很大，就是我正在走著，而xx同事因?yàn)橛惺卤容^急，所以從我旁邊走過(guò)去，但不小心撞到了我，其實(shí)他當(dāng)時(shí)已經(jīng)道歉了，但聲音太小，我又沒聽見，所以我很憤怒，這人怎么這樣，不看路的嗎，于是說(shuō)了他幾句，而且語(yǔ)氣也是比較的刻薄，xx同事當(dāng)時(shí)也是很不高興，畢竟我說(shuō)的太難聽了，于是就和我吵了起來(lái)，結(jié)果我一時(shí)沖動(dòng)，就打了他，然后他也回?fù)袅耍覀兙驮谀谴蛄似饋?lái)，還好當(dāng)時(shí)也是有同事在不遠(yuǎn)處的，看到我們打了起來(lái)，急忙過(guò)來(lái)拉架，不然都不知道我們會(huì)打成什么樣子。

　　這件事雖然是他先撞的我，但是我說(shuō)話的語(yǔ)氣也是太刻薄了，也難聽，所以才有后面的`事情發(fā)生，我也是要負(fù)大部分的責(zé)任的，領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)也是讓我清醒了過(guò)來(lái)，知道我這樣打架真的太沖動(dòng)，太不應(yīng)該了。本來(lái)就是一件小事，我要是語(yǔ)氣好點(diǎn)，或者并不是那么在意，其實(shí)根本就不會(huì)打架，而且同事雖然撞了我，但是其實(shí)并不疼，只是我當(dāng)時(shí)的情緒不太好。所以才會(huì)那么的沖，才會(huì)導(dǎo)致后來(lái)發(fā)生了打架的事情。我把本來(lái)可以避免的事情卻是沒有讓其避免，而是讓它發(fā)生了。

　　現(xiàn)在我也明白，我真的錯(cuò)了，在上班的工廠里發(fā)生這樣的事情，影響也是很大的，對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)給予的懲罰我也是接受，明白這懲罰還算輕的，還讓我在工廠里面工作，要是嚴(yán)重點(diǎn)會(huì)直接開除我。今后我一定克制自己的情緒，不再打架了，也會(huì)好好的工作，不和其他同事去發(fā)生沖突，即使是別人對(duì)我怎么樣，我也要忍讓，盡量的和氣去解決問(wèn)題，而不是用拳頭，那樣是不行的。

　　領(lǐng)導(dǎo)，今后我一定不會(huì)再犯錯(cuò)了，會(huì)把工作做好，在工廠里安分守己，不再做這種對(duì)工廠有影響，對(duì)同事不合適的事情了。

　　此致

敬禮！

　　檢討人：xxx

　　20xx年x月x日

員工打架檢討書5

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　我們每天的工作都是非常繁忙的，因此工作時(shí)間也是寶貴的，但是我由于和同事在工作的時(shí)候鬧了矛盾，相互廝打起來(lái)，嚴(yán)重影響到了工作。

　　在工作中能夠，在酒店中大家，讓客戶看笑話了，也讓大家失望了，我們酒店每天多要來(lái)很多客人，來(lái)來(lái)往往人群來(lái)到酒店他們需要一個(gè)安穩(wěn)的環(huán)境，我們身為員工沒有維持好酒店的紀(jì)律，反而在工作的時(shí)候因?yàn)橐恍┠Σ链蚱饋?lái)了讓客戶感覺我們酒店不安全，員工大家的影響惡劣至極，打擾客戶的心情，也破壞了酒店的紀(jì)律，讓我們公司的形象一落千丈，我們大架丟的不只是我們自己的臉，還丟公司的臉，讓公司的形象嚴(yán)重受損，想要塑造一個(gè)良好的形象，需要花費(fèi)大量的時(shí)間和資金，需要積累，但是要破壞這一切卻很簡(jiǎn)單，我們打架讓客戶印象變差，讓其他客戶懷疑我們酒店的治安，給酒店造成的損失是難以估量的，領(lǐng)導(dǎo)我知道錯(cuò)了。

　　我們一同在酒店工作，一起在一個(gè)大家庭里面，我們每一個(gè)人都是兄弟姐妹，都是親人，彼此之間應(yīng)當(dāng)相敬相愛，彼此尊重彼此，一點(diǎn)小矛盾只要退一步就可以海闊天空，就可以平息此事，是我太過(guò)斤斤計(jì)較了，不識(shí)大體，唯有做到位，破壞了與同事之間的友誼。從而導(dǎo)致彼此相見不相識(shí)，對(duì)我們的工作影響非常大，我知道錯(cuò)了，我希望領(lǐng)導(dǎo)能夠原諒我的這次犯錯(cuò)，我以后再也不會(huì)和同事鬧矛盾了，不在打架了。

　　在酒店上班遇到問(wèn)題，產(chǎn)生矛盾不會(huì)在向這次發(fā)生激烈的爭(zhēng)吵我會(huì)向其他人尋求幫助，讓大家調(diào)解，不會(huì)因?yàn)橐粫r(shí)的`沖動(dòng)而犯下讓自己都后悔的事情，我會(huì)努力做到自己該做的一切，不會(huì)在酒店里面違背酒店的規(guī)定，我也不敢在違背了，我得到了教訓(xùn)，明白了自己要怎么做，我會(huì)嚴(yán)格約束自己讓自己不在犯錯(cuò)，杜絕打架再次發(fā)生，在做任何事情之前我都會(huì)認(rèn)真考慮這樣做的后果，思考自己到底做的值不值，向打架這樣的事情我堅(jiān)決不在犯，這樣兩敗俱傷的做法，損人又不利己，對(duì)我沒有任何幫助只會(huì)讓事情變得復(fù)雜，變得嚴(yán)重。

　　來(lái)到酒店我的一舉一動(dòng)都不單單代表我自己，我還要考慮到對(duì)公司的影響，考慮這樣做是好是壞，絕不為了一時(shí)的義氣之爭(zhēng)造成無(wú)法挽回的大錯(cuò)。我一定會(huì)改正自己的過(guò)失。

　　此致

敬禮！

　　檢討人：xxx

　　20xx年xx月xx日

員工打架檢討書6

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　對(duì)于我來(lái)說(shuō)，經(jīng)歷了一天忙碌的工作，最想要的是能夠補(bǔ)充體力的食物和補(bǔ)充精力的睡眠，也可能是最近工作上并不是很順利吧，我的情緒波動(dòng)比較大，因此前些天我才會(huì)在食堂與員工打架，就這一點(diǎn)來(lái)說(shuō)，我做的非常不好，在公司也造成了不好的影響，所幸對(duì)方的傷勢(shì)不是很嚴(yán)重，但我也必須要為自己的行為作出檢討。

　　該怎么評(píng)價(jià)這次的行為呢？其實(shí)我最初的想法是很簡(jiǎn)單的，快些在食堂吃完飯，然后在工位上休息一小時(shí)再繼續(xù)下午的工作。可能我對(duì)食堂的工作人員不滿已久了吧，每次打菜他總喜歡抖兩下，本來(lái)菜就不多，其實(shí)這一點(diǎn)我還是能夠忍受的，可我那天排在我前面的人能夠打到很多的飯菜，輪到我的時(shí)候，菜被抖到連前面那人的四分之一都沒有，所以我才會(huì)忍不住打他的，同時(shí)我的心中也非常的不平，難道就繼續(xù)容忍這樣搞特殊化？這對(duì)我們不公平啊。當(dāng)然，一碼事歸一碼事，現(xiàn)在只說(shuō)我在食堂打架的事情，畢竟這種現(xiàn)象會(huì)有相應(yīng)的部門去處理的，可是我打人就不對(duì)了，我可以向上級(jí)反映這件事，但我決不能動(dòng)手打人。

　　尤其還是在食堂這么多人的地方，場(chǎng)面比較混亂，造成的影響也非常惡劣，至少當(dāng)時(shí)在食堂的那么多員工和領(lǐng)導(dǎo)都看見了我打架，這樣也相當(dāng)于給我所在的團(tuán)隊(duì)抹了黑，而且我打架造成過(guò)得混亂也給其他用餐的員工造成了困擾，至少經(jīng)過(guò)我這樣一鬧，那一塊打菜的窗口是沒有人過(guò)去了，也拖慢了員工能夠吃上飯的速度。現(xiàn)在想想，事情之所以會(huì)演變成這個(gè)樣子，我是要負(fù)首要責(zé)任的，因?yàn)槭俏蚁瘸鍪执蛉说模瑢?duì)方打傷了會(huì)造成嚴(yán)重的'后果，在事后我才想起來(lái)，因此我在食堂打架這件事情實(shí)在是欠缺考慮，需要好好反思。

　　我想我應(yīng)該以誠(chéng)懇的態(tài)度來(lái)進(jìn)行認(rèn)錯(cuò)，為什么我會(huì)因?yàn)檫@樣的事情就控制不了自己的情緒呢？明明都是成年人了，竟然還是這樣不懂事，做事情不考慮后果，這在職場(chǎng)中是很嚴(yán)重的問(wèn)題，我可以這樣斷言，如果我不能夠改變自己的做法，那么遲早有一天我會(huì)吃虧的，因此對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng)我是很感動(dòng)的，畢竟您是為了我好才會(huì)語(yǔ)重心長(zhǎng)地教導(dǎo)我，我不能夠讓您失望，我保證以后絕對(duì)不會(huì)再食堂打架了。

　　此致

敬禮！

　　檢討人：xxx

　　20xx年x月x日

員工打架檢討書7

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　我很慚愧，身為一個(gè)步入了社會(huì)熔爐的成年人，在工作的地方居然跟自己的工作伙伴，自己的同事打了起來(lái)，甚至鬧的還挺大，讓我們兩個(gè)身上都帶了些傷。并且我們的行為給廠里面帶來(lái)了很不好的影響，相當(dāng)于是起了一個(gè)壞頭，破壞了我們廠內(nèi)努力工作，團(tuán)結(jié)互助的工作氛圍和宗旨。

　　我們身為工廠車間的員工，講究的就是一個(gè)團(tuán)隊(duì)合作，因?yàn)樵诠S工作中，一個(gè)人的力量微乎其微，必須要大家一起來(lái)努力，將事情做好，將問(wèn)題解決。所以在這樣的環(huán)境里，我們共同工作，互相幫助，大家的'關(guān)系也都是非常不錯(cuò)的。下班以后也常常一起小聚一會(huì)，享受一下工作后的美好閑暇。

　　但是這次，也許是因?yàn)樘鞖馓珶幔不蛟S只是我們兩的心情都不太好，在話語(yǔ)間語(yǔ)氣就不太對(duì)，太過(guò)于沖動(dòng)了才會(huì)從普通的口角演變成劍拔弩張的緊張事態(tài)，并且在之后迅速的變成打架斗毆，整個(gè)過(guò)程速度之快讓邊上的同事都沒有反應(yīng)過(guò)來(lái)，我們兩個(gè)就已經(jīng)扭打到地上了，讓大家好一陣才拉開。

　　我還在拉開的時(shí)候不小心傷到了拉我的xx，這在我清醒以后著實(shí)感到不好意思。畢竟大家好心拉開我，讓我們沒有出更大的事，卻還挨了自己一下。

　　再說(shuō)與我打架的xx，其實(shí)我們倆的關(guān)系也不算差，雖然都是脾氣比較大的人，但我倆也都爽快，所以這次是真的意外，在事情結(jié)束后，我倆也就握手言和了，倒不會(huì)影響我們的在工作中的協(xié)同合作。

　　但是雖然我們倆和好了，事情卻也沒這么容易結(jié)束，因?yàn)檫@個(gè)架一打就是嚴(yán)重事件，我們廠里多久沒有發(fā)生過(guò)這么惡劣的事情了。看上去這只是我們兩個(gè)人的個(gè)人所為，但是在此之前我們倆卻是在廠里，而且還是身具員工職責(zé)的上班時(shí)間，這情況自然會(huì)對(duì)工廠產(chǎn)生影響，若是公司不對(duì)我們處罰，有人模仿再犯了怎么辦？

　　我也知道規(guī)矩的重要性，也認(rèn)為自己之前的行為確實(shí)是欠考慮，欠理智了。打起來(lái)就沒能顧得上工廠的立場(chǎng)，現(xiàn)在只覺得對(duì)不起各位領(lǐng)導(dǎo)平日里對(duì)我們的教育和愛護(hù)，所以之后廠里有什么處罰我們都愿意接受，作為一個(gè)反面例子展示給其他員工們看，讓我們廠里的風(fēng)氣更加好，讓我們的工作環(huán)境更加好。

　　希望領(lǐng)導(dǎo)能夠原諒我的魯莽，我也保證以后一定多想多思考，做事情不沖動(dòng)，動(dòng)腦子，不再給您和工廠添麻煩了。

　　此致

敬禮！

　　檢討人：xx

　　20xx年x月x日

員工打架檢討書8

敬愛的領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：

　　大家好！

　　我懷著十二萬(wàn)分的愧疚以及十二萬(wàn)分的懊悔給您寫下這份檢討書：我知道自己犯了不可饒恕的錯(cuò)誤。但是我很慶幸！

　　我慶幸的是我可以用自己的行動(dòng)來(lái)給大家當(dāng)先驅(qū)，我知道這次是我的錯(cuò)，思想覺悟不高，當(dāng)時(shí)都喝了點(diǎn)酒，情緒有點(diǎn)激動(dòng)。我承認(rèn)我用了過(guò)激的方法來(lái)表達(dá)我的思想，我怎么可以用拳頭來(lái)親吻別人的臉呢，更何況是與我朝夕相處的同事呢.。在這件事情當(dāng)中我深刻認(rèn)識(shí)到自己的錯(cuò)誤行為。

　　這次打架的主要原因是對(duì)于自己的日常行為的重視不夠。對(duì)于這一點(diǎn)，我開始反省的時(shí)候并沒有太在意，但是，經(jīng)過(guò)深刻的反省，我終于認(rèn)識(shí)到了，這個(gè)錯(cuò)誤才是導(dǎo)致我打架的重要原因。試問(wèn)：如果我很重視自己的日常行為，我自己會(huì)隨意打架嗎？這個(gè)錯(cuò)誤也反映到了我平時(shí)沒有打架的.時(shí)候。很多時(shí)候，往往我并沒有自始至終保持嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖黠L(fēng)，這種行為雖然沒有擾亂同事，但是這對(duì)于自己來(lái)說(shuō)，卻是一個(gè)嚴(yán)重的錯(cuò)誤。對(duì)于公司的每一條規(guī)矩都有公司的理由，我們作為員工就更應(yīng)該去認(rèn)真執(zhí)行，并堅(jiān)決不觸犯。

　　錯(cuò)誤的性質(zhì)是嚴(yán)重的。這種行為本身就是違背了做員工的原則。我只是由于自己的沖動(dòng)，和一時(shí)的想法，完全沒考慮到此事會(huì)造成多大影響。這也是不對(duì)的，公司是一個(gè)集體，大家不應(yīng)該只是想著自己，我這么做，害的不是一個(gè)兩個(gè)人，同時(shí)，我這樣做，實(shí)際上是不成熟的表現(xiàn)。而且給領(lǐng)導(dǎo)帶來(lái)了很大的麻煩，領(lǐng)導(dǎo)們工作繁忙，還要分出心思來(lái)處理這件事情，平息影響。因此我感到十分對(duì)不起領(lǐng)導(dǎo)。是我的沖動(dòng)及心理上的不成熟，讓忙碌的領(lǐng)導(dǎo)們多操了許多心。我在此真誠(chéng)地說(shuō)：“領(lǐng)導(dǎo)，對(duì)不起，請(qǐng)您們?cè)彙！?/p>

　　其次，我打架的行為還是破壞公司內(nèi)團(tuán)結(jié)的表現(xiàn)。公司是一個(gè)大集體，每個(gè)人，每個(gè)員工都是公司的一個(gè)分子。我不應(yīng)該破壞它。

　　再次，我這種行為還在公司同事間造成了及其壞的影響。同事之間本應(yīng)該是團(tuán)結(jié)的，互相工作，互相促進(jìn)，而我這種表現(xiàn)，給同事們帶了一個(gè)壞頭，不利于公司的文化建設(shè)。同時(shí)，也對(duì)公司形象造成了一定損害，我只有認(rèn)真反思，尋找錯(cuò)誤后面的深刻根源，認(rèn)清問(wèn)題的本質(zhì)，才能給公司和自己一個(gè)交待，從而得以進(jìn)步。做為一名員工我沒有做好自己的本職自從接受了領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的批評(píng)教育，我已經(jīng)深刻認(rèn)識(shí)到這件事情的嚴(yán)重性，領(lǐng)導(dǎo)教育我說(shuō)明領(lǐng)導(dǎo)是非常的關(guān)心我，愛護(hù)我，所以我今后要聽領(lǐng)導(dǎo)的話，充分領(lǐng)會(huì)理解領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們的要求，并保證不會(huì)在再有類似的事情發(fā)生。如果再遇到這種事，我不會(huì)再這樣做。

　　事情既然應(yīng)經(jīng)發(fā)生了，我們不只要積極主動(dòng)的交代錯(cuò)誤，向**同事賠禮道歉。更要從中總結(jié)教訓(xùn)，以這次打架事件作為一面鏡子，經(jīng)常檢查自己，作自我批評(píng)告誡自己，每當(dāng)沖動(dòng)的時(shí)候就要以此事警示自己，從根本上消除沖動(dòng)這一毛病。

　　我已經(jīng)深刻的認(rèn)識(shí)到自己的錯(cuò)誤，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)作出最深刻的反思和最深刻的檢討。并保證以后不會(huì)發(fā)生這樣的情況。

　　檢討人：xxx

　　20xx年xx月xx日

員工打架檢討書9

　　敬愛的領(lǐng)導(dǎo)：

　　現(xiàn)在的年輕人確實(shí)容易沖動(dòng)，到了二十幾歲三十幾歲依舊沒有改掉沖動(dòng)的壞脾氣。正所謂“沖動(dòng)是魔鬼啊!”凡是遇到不順心，先緩一緩，搞清楚狀況，到底是誤會(huì)還是什么。要?jiǎng)优跋葐?wèn)問(wèn)清楚對(duì)方是什么意思，不妨坐下來(lái)先談一談。雙方都彼此了解下對(duì)方的狀況，古人有云：“忍一時(shí)風(fēng)平浪靜，退一步海闊天空”。

　　當(dāng)然了，對(duì)于還沒有完全體會(huì)的年輕人來(lái)說(shuō)，勢(shì)必需要檢討一下，反省一番。這個(gè)世界上也絕對(duì)沒有一個(gè)凡是都能忍的人，只有盡量的“忍”，沒有絕對(duì)的.“忍”。大家所能做的就是提升各自的“忍”度!

員工打架檢討書10

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　這次在車間打架著實(shí)是我沒能預(yù)料到的結(jié)果，雖然起初只是些許的矛盾卻因?yàn)樽约簺]能妥善處理處理使其受到了激化，作為車間員工卻連自身情緒都無(wú)法控制也讓我對(duì)此感到慚愧，聯(lián)想到這次打架事件造成的不良影響不禁讓我痛恨自己為何會(huì)做出這種不理智的行為，我也明白領(lǐng)導(dǎo)會(huì)因此感到失望從而需要進(jìn)行深刻的檢討才行。

　　對(duì)我來(lái)說(shuō)自身情緒方面的問(wèn)題是需要進(jìn)行反思的，畢竟這次是我先出手打人自然要承擔(dān)主要的責(zé)任才行，雖然平時(shí)能夠較好地完成車間的各項(xiàng)工作，但這次的教訓(xùn)讓我意識(shí)到自身在情緒控制方面是比較差的，或者說(shuō)我從未想到過(guò)自己會(huì)因?yàn)槠獗┰陱亩龀龃蚣艿男袨椋幢闶潞笠庾R(shí)到這種行為的不妥之處卻也未免有些太遲了，看看周圍造成的一片狼藉又怎能不為了自己的魯莽感到后悔，重要的是打架的做法也會(huì)讓領(lǐng)導(dǎo)和同事們對(duì)自己感到失望，這樣的狀況又怎能讓同事們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦行湃巫约耗兀?/p>

　　不得不說(shuō)自制力太差的結(jié)果只會(huì)對(duì)自身的發(fā)展造成不利影響，正如這次沒能控制住自身的情緒以至于做出打架的行為，我明白這種不理智的做法對(duì)于工作中的發(fā)展而言是有害無(wú)益的，畢竟領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)的話語(yǔ)至今縈。繞在自己耳邊又怎能不對(duì)此感到后悔，看似發(fā)泄了內(nèi)心的'不滿卻影響到當(dāng)天車間大多數(shù)員工的工作，也許這就是為了滿足一己之私從而影響到集體利益的做法吧，而且我在做出打架這種不理智的行為以后也對(duì)自身今后的發(fā)展感到擔(dān)憂，在情緒不穩(wěn)定的狀況下想要在工作中有所成就無(wú)疑是不太現(xiàn)實(shí)的。

　　在我認(rèn)識(shí)到打架的危害性以后還是應(yīng)該要想辦法克制住自身的情緒才行，無(wú)論是有著怎樣的不滿都應(yīng)該要明白打架是無(wú)法解決問(wèn)題的，更何況處于上班期間且在車間之內(nèi)應(yīng)該要嚴(yán)格遵守規(guī)定才行，不履行好自身的職責(zé)反而在工作期間與他人產(chǎn)生爭(zhēng)執(zhí)未免有些太過(guò)分了，這種嚴(yán)重違反車間規(guī)定且破壞良好工作氛圍的做法也是需要進(jìn)行批評(píng)的，面對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng)和同事們的鄙夷也讓我深刻認(rèn)識(shí)到打架的本質(zhì)是有害無(wú)益的，即便是為了在今后的工作中保持穩(wěn)定的狀態(tài)也不能夠再做出打架的行為。

　　我得在往后的工作中集中精力并合理控制住自身的情緒，畢竟通過(guò)這次教訓(xùn)已經(jīng)讓我在打架的事件中吃了不少虧，無(wú)論是挽回被打同事的原諒還是想要重獲領(lǐng)導(dǎo)的信任都是比較困難的事情，所以我得盡快消除打架造成的不良影響并保證不會(huì)再重蹈覆轍。

　　此致

敬禮！

　　檢討人：xxx

　　20xx年x月x日

員工打架檢討書11

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　我是xxx，我在制造了一起違規(guī)的，就是跟另一人起了爭(zhēng)執(zhí)，然后就拳腳相加了。這是很嚴(yán)重的一種行為，在公司是禁止打架的，我也后悔了，向您去檢討此事。

　　早上剛到公司，我跟他原本只是想打個(gè)招呼的，可是因?yàn)槲肄D(zhuǎn)身的時(shí)候沒注意旁邊的椅子，導(dǎo)致我撞上了對(duì)方，然后對(duì)方的咖啡就撒了，重點(diǎn)是不僅灑到我身上，還把他也濺到了，然后本來(lái)應(yīng)該是我的錯(cuò)，在他還沒說(shuō)話的時(shí)候，我的心情就很糟了，一時(shí)也是沒控制住，就直接以質(zhì)問(wèn)的語(yǔ)氣問(wèn)的話，本來(lái)是我一句“對(duì)不起”就可以讓事情平息的，卻因?yàn)槲液懿畹腵語(yǔ)氣得罪人了。我一開始就無(wú)理取鬧，根本沒有給他機(jī)會(huì)去說(shuō)話，后面他大概是知道我一時(shí)半會(huì)情緒不會(huì)降下來(lái)，所以原本先向我道歉了，想讓事情不鬧大，可是我卻不依不饒，到最后就發(fā)展成了動(dòng)手，在公司打起架來(lái)了，沒顧及到場(chǎng)合，我更是很過(guò)分，直接掄起旁邊的東西就砸向他，后面是您聽到嘈雜的聲音，下來(lái)看了看，才發(fā)現(xiàn)在打架，還是拉不動(dòng)勸不動(dòng)的那種，之所以停止打架，還是因?yàn)槟鷣?lái)的時(shí)候，我差點(diǎn)砸到您，那一會(huì)我簡(jiǎn)直可以用驚心動(dòng)魄來(lái)形容我的心情，一下就什么都動(dòng)不了了。

　　您把我們叫走進(jìn)行批評(píng)和處分，罰了我們回家思過(guò)，同時(shí)也讓我們賠償公司的損失，我那時(shí)真是后悔得想要捂臉，不敢看您。我們作為公司的員工，竟然做這種事，公然的違反整個(gè)公司的規(guī)章制度，把這種不良行為帶進(jìn)公司，讓他人有學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，真是不該。我們必須要受到教訓(xùn)，不然無(wú)法服眾。我通過(guò)這件事，我深知的情緒需要加強(qiáng)控制，不然下次再遇到這種是自己先犯錯(cuò)，卻把過(guò)錯(cuò)怪到別人身上的事情，我可能還會(huì)因?yàn)榍榫w不當(dāng)導(dǎo)致把事情變大，所以未來(lái)我必須要努力控制自己的情緒和脾氣，不讓自己輕易的就讓情緒發(fā)泄到他人身上。

　　我已經(jīng)跟他道過(guò)歉了，也向他說(shuō)明原因，也獲得他的原諒，現(xiàn)在很希望您可以原諒我，我知錯(cuò)了，我會(huì)在家好好的思過(guò)，爭(zhēng)取早日回到公司效力，該賠償?shù)奈乙环侄疾宦湎拢孔约簝斍澹餐略徫遥覀兇蚣軟]有能聽進(jìn)去他們的勸，還差點(diǎn)傷到他人，這是最大的錯(cuò)誤，我必定會(huì)努力改正。

　　此致

敬禮！

　　檢討人：xxx

　　20xx年xx月xx日

員工打架檢討書12

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　矛盾是我們經(jīng)常發(fā)生的事情，但是沒有處理好矛盾，讓矛盾升級(jí)，讓小時(shí)變大事是我的錯(cuò)，是我沒有掌握好分寸。

　　打架一般都只是聽一些學(xué)生經(jīng)常犯，但是沒有想到，我也犯了這樣的錯(cuò)誤，我們?cè)诠ぷ鞯臅r(shí)候沒有做好我們?cè)撟龅模俏覀兊腻e(cuò)，我們上班時(shí)間不好好工作還因?yàn)槊艽蚣苁欠浅２粚?duì)的，對(duì)車間的生產(chǎn)和其他同事正常工作都產(chǎn)生了不利影響。

　　是我犯了錯(cuò)，犯了無(wú)組織無(wú)紀(jì)律，無(wú)視公司的規(guī)章制度，這是我的錯(cuò)，我沒有做好自己該做的，沒有遵守公司的規(guī)章制度，沒有把工作放到最重要的位置，在工作的時(shí)候分心，導(dǎo)致我的工作沒有做好，我非常抱歉。

　　身為一個(gè)員工，不能夠在車間里面打架，這樣大家容易破壞公物，也容易傷到他人，并且我們車間的空間并不是很多大，這樣只會(huì)讓我們犯錯(cuò)。

　　我沒有控制住自己的脾氣，沒有做好自己的任務(wù)，干沒有干好該干的事情，擾亂工作，破壞公物，這都是不對(duì)的。

　　對(duì)于同在一個(gè)車間的同事我們應(yīng)該要時(shí)刻保持足夠的`友好，不能夠因?yàn)橐恍┬∶軅吮舜酥g的友誼，更不能，太沖動(dòng)，沖動(dòng)的結(jié)果只會(huì)傷了自己還會(huì)害了別人，這樣的做法，是兩敗俱傷的做法，非常明智。

　　我們都是成年人，不在是如同小孩幼小，我們的力氣都比較大，對(duì)于雙方的傷害都非常大，并且在工作中大家也容易引發(fā)事故，損害機(jī)器。

　　是我欠考慮，是我過(guò)于沖動(dòng)了。我的所作所為是不對(duì)的，我向大家道歉，我認(rèn)識(shí)到了自己的問(wèn)題。我一定會(huì)改正的，不會(huì)在向以往那樣了，做任何事情都會(huì)先思考在做決斷，而不是按照心情來(lái)做的。

　　上班應(yīng)該是我們每一個(gè)人都忙碌在工作中才對(duì)，而不是有空閑去瞎鬧。我首先就發(fā)現(xiàn)了我的錯(cuò)誤我在工作的時(shí)候缺乏認(rèn)真，沒有專注專一，工作分心了。這也是我上班吵架的原因的。

　　并且我還比較沖動(dòng)，容易傷到其他同事，這都是我的錯(cuò)。

　　以后我做任何事情都會(huì)先思考，而不是魯莽行事，并且一旦出了事情這也是得不償失，冷靜才是做好工作的關(guān)鍵，在工作時(shí)要時(shí)刻盯住工作，不能夠做出任何損害工作的事情，不能夠犯錯(cuò)，導(dǎo)致公司內(nèi)部不和睦，公司是一個(gè)集體，需要的是一個(gè)團(tuán)結(jié)的群體而不是彼此之間成為仇人。

　　此致

敬禮！

　　檢討書：xxx

　　20xx年xx月xx日

員工打架檢討書13

尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo):

　　您好!

　　此番在公司打架，我確實(shí)是錯(cuò)了。在此我向您遞交這篇酒店打架的檢討書，以深刻反省我自身存在的錯(cuò)誤，向您與當(dāng)事人作出道歉，并且上報(bào)最新的思想狀況，提出改正辦法，爭(zhēng)取您與當(dāng)事人最大程度的寬容。

　　回顧錯(cuò)誤，當(dāng)天陰雨綿綿，我的心情非常不好。遇到一點(diǎn)在工作上的糾紛就一下子動(dòng)了肝火，莫名其妙地就對(duì)著顧客發(fā)火引發(fā)了當(dāng)事同事與顧客的不滿，最后跟同事爆發(fā)了肢體沖突。此次打架事件雖然沒有造成顧客與同事的受傷，但是我的行為嚴(yán)重的損害了公司形象，敗壞了自身職業(yè)道德。是一起相當(dāng)嚴(yán)重的員工紀(jì)律事件，往嚴(yán)重了說(shuō)也是觸犯了治安條例。

　　錯(cuò)誤的性質(zhì)是嚴(yán)重的。這種行為本身就是違背了做員工的原則。我只是由于自己的沖動(dòng)，和一時(shí)的想法，完全沒考慮到此事會(huì)造成多大影響。這也是不對(duì)的，酒店是一個(gè)集體，大家不應(yīng)該只是想著自己，我這么做，害的不是一個(gè)兩個(gè)人，同時(shí)，我這樣做，實(shí)際上是不成熟的表現(xiàn)。而且給領(lǐng)導(dǎo)帶來(lái)了很大的麻煩，領(lǐng)導(dǎo)們工作繁忙，還要分出心思來(lái)處理這件事情，平息影響。因此我感到十分對(duì)不起領(lǐng)導(dǎo)。是我的沖動(dòng)及心理上的不成熟，讓忙碌的領(lǐng)導(dǎo)們多操了許多心。我在此真誠(chéng)地說(shuō):“領(lǐng)導(dǎo)，對(duì)不起，請(qǐng)您們?cè)彙！?/p>

　　其次，我打架的行為還是破壞酒店內(nèi)團(tuán)結(jié)的表現(xiàn)。酒店是一個(gè)大集體，每個(gè)人都是酒店的一個(gè)分子。我不應(yīng)該破壞它。

　　再次，我這種行為還在酒店同事間造成了及其壞的影響。同事之間本應(yīng)該是團(tuán)結(jié)的，互相工作，互相促進(jìn)，而我這種表現(xiàn)，給同事們帶了一個(gè)壞頭，不利于公司的文化建設(shè)。同時(shí)，也對(duì)酒店形象造成了一定損害，我只有認(rèn)真反思，尋找錯(cuò)誤后面的深刻根源，認(rèn)清問(wèn)題的.本質(zhì)，才能給公司和自己一個(gè)交待，從而得以進(jìn)步。做為一名員工我沒有做好自己的本職自從接受了領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的批評(píng)教育，我已經(jīng)深刻認(rèn)識(shí)到這件事情的嚴(yán)重性，領(lǐng)導(dǎo)教育我說(shuō)明領(lǐng)導(dǎo)是非常的關(guān)心我，愛護(hù)我，所以我今后要聽領(lǐng)導(dǎo)的話，充分領(lǐng)會(huì)理解領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們的要求，并保證不會(huì)在再有類似的事情發(fā)生。如果再遇到這種事，我不會(huì)再這樣做。

　　望領(lǐng)導(dǎo)們給我改過(guò)自新的機(jī)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)是希望我們成為酒店的棟梁，所以我在今后酒店的工作生活中更加的努力，做一個(gè)對(duì)酒店有用的人，一個(gè)正直的人。

　　面對(duì)錯(cuò)誤，我感到非常的愧疚與難過(guò)。這也是我從初中以來(lái)第一次與人產(chǎn)生這么多的矛盾沖突，后果是嚴(yán)重的，影響是惡劣的。我必須為此作出深刻反省，經(jīng)過(guò)一段時(shí)間思想上的檢討與自我反思，我決定向您保證:

　　從今往后，我一定時(shí)時(shí)刻刻保持克制，不再動(dòng)肝火，始終以微笑示人。努力上進(jìn)工作，勤奮努力。最后，我懇請(qǐng)您的原諒!

　　檢討人:xxx

　　20xx年x月x日

員工打架檢討書14

　　員工打架的檢討書

　　尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

　　于xxxx年xx月xx日下午上班期間，我因與同是辦公室人員的xxx發(fā)生摩擦而大打出手。

　　此番在公司打架，著實(shí)的讓您失望了。在此我向您遞交這篇檢討書，以深刻反省我自身存在的錯(cuò)誤，向您與當(dāng)事人作出道歉。

　　面對(duì)錯(cuò)誤，我感到非常的愧疚與難過(guò)。這也是我從踏入社會(huì)以來(lái)與人產(chǎn)生這么大的矛盾沖突，后果是嚴(yán)重的'，影響是惡劣的。我必須為此作出深刻反省，經(jīng)過(guò)一段時(shí)間思想上的檢討與自我反思，從今往后，我一定時(shí)時(shí)刻刻保持理智的思考問(wèn)題，努力上進(jìn)工作，勤奮努力，做好自己該做的事情。

　　經(jīng)過(guò)這次事情，我深刻的認(rèn)識(shí)到自己的錯(cuò)誤，在這個(gè)以和諧為主題的社會(huì)里，人與人，就應(yīng)該和諧相處，和諧發(fā)展，而不應(yīng)該因?yàn)橐恍┬∈露髣?dòng)干戈，特別是在公司里，作為辦公室一員，不但有損公司形象，而且對(duì)其他員工也會(huì)產(chǎn)生不良影響，此刻，后

　　悔莫及，從小，老師就教導(dǎo)我們，要心胸寬廣，認(rèn)認(rèn)真真工作，不受其他事物干擾，要學(xué)會(huì)忍讓，典故有韓信受胯下之辱亦不怒，和我相比，我的事真是微不可及，再有凡事以和為貴，和氣生財(cái)，工作也一樣，和諧了，才能更有效的工作。經(jīng)歷了這件事，也讓我在成長(zhǎng)的路上多了一塊墊腳石，雖然是負(fù)面的不好的成長(zhǎng)經(jīng)歷，卻讓我明白了很多做人處事的道理，有些道理，必須要自己親身經(jīng)歷了以后，才能真正的大徹大悟。

　　人的一生有太多的路要走，有太多的事情要去經(jīng)歷，有太多人需要去接觸。經(jīng)歷一些事，遇見過(guò)一些人后，身上的棱棱角角才會(huì)慢慢磨平，生活中必須學(xué)會(huì)去看待、寬容、包容身邊的一切。學(xué)會(huì)大度、寬容、細(xì)致的去處理在身邊發(fā)生的每一件事情。

　　同時(shí)感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的教導(dǎo)，讓我懂了很多知識(shí)，讓我進(jìn)步了，也讓我認(rèn)識(shí)到自己的不足，在此我保證再也不會(huì)發(fā)生此類事情。

　　對(duì)于這件事情，無(wú)論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴(yán)從重處分我，都不會(huì)有任何意見。同時(shí)，我可以通過(guò)自己的行動(dòng)來(lái)表示自己的覺醒，以加倍努力的工作為公司做出積極的貢獻(xiàn)。我懇請(qǐng)您的原諒!

　　此致

　　敬禮

　　檢討人：xxx

　　xxxx年xx月xx日

員工打架檢討書15

敬愛的領(lǐng)導(dǎo)同事們：

　　您們好！

　　我懷著十二萬(wàn)分的愧疚及懊悔寫下這份檢討書，今天，我和酒店的同事之間發(fā)生了一些不愉快的事情從而發(fā)生口角，到最后失去控制，沖昏了我的理智，并且大打出手，給單位造成了很壞的影響。在此我進(jìn)行深刻的檢討。

　　首先，請(qǐng)?jiān)试S我把事情經(jīng)過(guò)做一簡(jiǎn)單敘述。20xx年X月X日中午我在酒店食堂打飯，因?yàn)轱埐藛?wèn)題與酒店同事發(fā)生語(yǔ)言上的沖突，由于言語(yǔ)不快使我失去了理智，從而升級(jí)為肢體上的沖突并出手打人。

　　事后在同事和領(lǐng)導(dǎo)的勸慰下我深刻的認(rèn)識(shí)到了問(wèn)題的嚴(yán)重性，明白了做人要有忍讓度的道理，不管做什么事情都要忍！俗話說(shuō)，忍一時(shí)風(fēng)平浪靜，退一步海闊天空，可是我今天卻沒有做到，事情發(fā)生后，我非常后悔！在這里我做出深刻的檢討！我錯(cuò)在不該動(dòng)手打架，無(wú)論什么場(chǎng)合，什么原因，都不該和別人動(dòng)手。我現(xiàn)在特別后悔，后悔自己辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)的教育與期望，后悔自己的行為造成的惡劣影響，后悔自己不應(yīng)該想當(dāng)然的認(rèn)為武力才是解決同事間矛盾的方法。早在我剛踏進(jìn)單位的那刻開始，領(lǐng)導(dǎo)就已三令五申，一再?gòu)?qiáng)調(diào)：同事有了矛盾，自己解決不了可以找組織，絕對(duì)不可以摻雜社會(huì)成分。其實(shí)，單位領(lǐng)導(dǎo)的反復(fù)教導(dǎo)言猶在耳，嚴(yán)肅認(rèn)真的表情猶在眼前，我深為震撼，也已經(jīng)深刻認(rèn)識(shí)到此事的重要性，于是我一再告訴自己要把此事當(dāng)成頭等大事來(lái)抓，不能辜負(fù)單位領(lǐng)導(dǎo)和同事們對(duì)我們的一片苦心。而語(yǔ)言上的遲緩，思想上的麻痹，更是由我身上體現(xiàn)無(wú)疑。

　　正如高爾基說(shuō)過(guò)的那樣——當(dāng)你把一件事看得十分重要的時(shí)候，磨難和失敗就接踵而來(lái)了。因?yàn)椋@所有的問(wèn)題都只能歸結(jié)于我，還未能達(dá)到一個(gè)現(xiàn)代勞動(dòng)者該具有地認(rèn)識(shí)問(wèn)題的'水平。未能對(duì)領(lǐng)導(dǎo)們的辛勤勞作做出回報(bào)，我深刻地認(rèn)識(shí)到了我的錯(cuò)誤舉動(dòng)！我知道這次我犯了不可饒恕的錯(cuò)誤，這些小階級(jí)主義的錯(cuò)誤讓我脫離了單位的教導(dǎo)以及傷害了領(lǐng)導(dǎo)和同事們對(duì)我所寄托的希望。

　　最后，我懷著萬(wàn)分愧疚的心情并鄭重的向被打的伙食科同事說(shuō)聲對(duì)不起！同時(shí)甘愿接受經(jīng)濟(jì)處罰！至此事之后，無(wú)論在什么場(chǎng)合，遇到什么樣的人，我保證再也不會(huì)跟別人動(dòng)手打架了。一定要隨時(shí)保持冷靜而清醒的頭腦，遇到談不攏的人，一定要學(xué)會(huì)以理服人，如果真的無(wú)法溝通，自己就采取回避的辦法，決不讓打架的事再次發(fā)生在我身上，我要通過(guò)這次事件，提高我的思想認(rèn)識(shí)，強(qiáng)化責(zé)任措施。我有決心、有信心改正。

　　此致

敬禮！

　　檢討人：XXX

　　20xx年X月X日

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