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優秀員工演講稿

時間:2024-06-19 03:13:02 發言稿 我要投稿

優秀員工演講稿15篇

  演講稿以發表意見,表達觀點為主,是為演講而事先準備好的文稿。在生活中,用到演講稿的地方越來越多,那么,怎么去寫演講稿呢?下面是小編為大家整理的優秀員工演講稿,僅供參考,大家一起來看看吧。

優秀員工演講稿15篇

優秀員工演講稿1

尊敬的各位領導、各位同事:

  大家好!

  我是公司行政部,作為公司這個大家庭的一名普通成員,我很榮幸能代表優秀員工在那里發言。這天,我能站在那里,與公司領導的栽培、同事們的幫忙是分不開的.。感謝大家給予我這份殊榮!感謝大家對我工作的肯定與支持!

  我來到公司年多的時刻里,目睹了公司在這幾年中的巨大變化,我從內心深處為公司快速的發展而感到驕傲。而我,也隨著公司逐漸成長。,在這幾年工作當中,我都發奮持續著用心和認真的工作態度,從點滴工作做起,踏踏實實地做事,盡可能地使工作完成的更圓滿些。

  這天的成績將是我明天的起點,我會繼續力爭向上,不斷提升自我,爭取創造更好的工作成績。在新的一年里,我將與大家共同發奮,共同進步,期望能夠繼續得到大家的支持。

  最后,請允許我再次向各位表示衷心的感謝,謝謝大家!我祝愿大家在新的一年里牛勢沖天,平安吉祥,健康幸福!

優秀員工演講稿2

深圳塑商科技有限公司的各位領導、各位同事:

  大家下午好! 站在這里非常的興奮與緊張。非常的感謝各位領導與同事們給我一個展現自己的機會。今天能站在這里參加塑商年度優秀員工的競選,我感到非常的榮幸。同時,與這么多位優秀的同事一同來競選,真的是讓我感覺壓力山大呀!不過我始終還是對自己充滿信心的,具體的信心來源我就從以下幾個方面來與大家分享一下。

  一、 工作的態度

  對于燕姐與林總分配的任務,我是絕對服從,雖然有的事情我當時可能不能理解,但我相信,他們是在他們的思想高度與寬度去考慮那個問題的`。我不理解只是因為我還沒到那個高度,要是我到了那個高度估計我也就去做領導去了。絕對的服從并不代表我盲從,對于不理解的事情我會自己去思考,有好的建議我也會向他們提出來,能夠采納是最好,要是不被采納也會從他們那里知道,我欠考慮的地方。凡事不找借口,事情沒完成或是做錯了,就是我自己的原因,沒有什么理由,我也不會去找理由。只會先承認錯誤,再尋找解決的辦法,并且下次注意不再犯同樣的錯誤。

  二、 合作洽談方面

  由最初離開學校來到咱們深圳塑商科技有限公司,找個展會合作都要鼓起很大的勇氣,拿起電話聽到對方聲音就面紅耳赤結巴的與對方談合作。到現在能單獨與客戶談頻道建設、網站建設等合作。同時,現在還能走出去與客戶進行面對面的采訪。

  三、 正能量,自我調節

  四、 認真對待每一件事情

  五、 演講能力的提升

  其實在演講那一塊我一直都有關注我們公司領導以及看一些視頻來吸收他們的精華的地方。而且在每次早會的時候我都會做好準備,抓住這個可以鍛煉自己、展現自己的機會,很榮幸今天也獲得了這個機會。由最初的啰嗦結巴、緊張到現在的的清楚表達。

  六、 寫方案、協議與軟文方面

  七、 團隊合作方面

  一直以來我都是非常的配合整個團隊的工作。因為我相信只有完美的團隊,沒有完美的個人。很多事情是自己一個人不能完成的。在這一年我能夠取得這些進步,真的非常感謝各位領導的指導,特別是燕姐對我的指導最多,真的非常感謝您。同時也感謝各位同事對我的幫助,謝謝你們。請投我一票吧,相信我將給你們展現一個更加不一樣的我。謝謝大家。

優秀員工演講稿3

各位領導、各位同事大家好:

  在這辭舊迎新的日子里,公司舉辦這樣的年會,心情特別激動,這是我第二次參加公司的年會,我來到公司一年有余,在這一年里我感受頗深。

  在領導悉心的教育和同事的關懷下,我從一個剛出校門沒有任何經驗的學生到現在,我能感覺我在逐漸成長,學到了許多以前不曾接觸的知識。

  首先,這些成績和成長與領導的關心和同事們的幫助是分不開的,在這里我要感謝公司給了我工作的機會,讓我有機會秀我自己。感謝兩位領導的耐心指導和諄諄教誨,還要感謝一起工作的每一位同事,沒有你們給予的'幫助我不會有所進步,在此對大家鄭重的說聲:謝謝!

  其次,這些成績和成長與我們工作的大環境有著密切的關系,我們的公司在每年的綠化工程中都能出一批精品工程,員工的綜合素質每年都有提高,并能帶出過硬的施工隊伍。我們的團隊在業務上精湛、管理上優良,在這里我學到了很多專業知識和專業以外的知識,在這樣的氛圍中工作我感到自豪,在……公司工作感到自豪!相信我們每一個人都有同感。

  今天大家給了我最佳新員工的稱號,感謝大家給予的肯定。說心里話,我感到很慚愧,因為不光是我一個新人的在努力,我們在座每一個人都在努力,這份成績不屬于我一個人,是屬于每一個人。今后我會再接再厲,腦勤、腿勤、手勤,完成好公司交給我的各項工作任務,盡職、盡責!同時向公司里的老員工們學習,學習他們的優良品質和熟練的工作業務!

  最后,感謝……公司、感謝領導、同事,只有不斷超越自我才能得到更多回報!相信我們的生活一定會因自己的努力而精彩!在大家的同心協力下,相信我們的公司明天會更好!相信明年這個時候是我們公司又一次豐收的時刻!

  謝謝大家!

優秀員工演講稿4

尊敬的各位領導、各位同事:

  大家好!

  今天,我代表xx年度的優秀員工發言,在這里,我十分感謝各位領導的栽培和厚愛,感謝各位同事對我工作的支持!

  回首瞻望,我們熟知的“鐵人”王進喜,憑著“寧可少活二十年,拼命也要拿下大油田”的頑強意志和沖天的干勁,獲得了成功。大家都聽說過奧斯特洛夫斯基的這句話吧,“人的`生命只有一次,當我離開這個世界的時候,我不因虛度年華而懊悔,也不因碌碌無為而后悔”他們的青春之火熊熊燃燒,放射出了燦爛的光芒,同時也激勵著我們奮勇前進。同樣,公司給了我們每一個人展現自己的平臺,我們不能把自己僅僅放在“小我”的狹隘圈子里,我們要以建設新型的、強大的鑫瑞特公司為己任。

  雖然在xx年我們的工作得到了大家的認可,榮幸地被評為xx年度“優秀員工”的`榮譽稱號,面對榮譽我們不能沾沾自喜,固步自封。xx年的目標等待著我們大家齊心協力的去完成,我們要凝心聚力,再接再厲,登高望遠,再攀高峰,為公司的全面發展和攀升目標而奮斗!

  最后,我祝愿在坐的各位工作順利,身體健康,和家幸福!

  謝謝大家!

優秀員工演講稿5

尊敬的各位領導、各位同仁:

  大家午時好!

  在時間的河流里,今日,我們正站在XX和XX的交匯點,我們有幸有緣會聚在一齊,是因為公司把我們緊緊聯系在一齊,是她讓我們的人生充滿內涵,是她讓我們的人生充滿期望,是她讓我們的人生感到踏實和依托。在此,我們首先要帶著發自內心的感恩之情,來祈福南京化學工業園熱電有限公司,祝福她的今日和明天更完美!同時,在春節即將來臨之際,我代表管理團隊,對大家一年來的辛勤和卓有成效的工作表示感激,祝大家春節愉快,新年如意!

  一年一度的年會,我們都會總結過去、反思此刻、展望未來。今年的年會主題是“夢想行動堅持超越”,為什么確定了這樣一個年會主題?這源于XX年我和公司共同參加高潛質班開展的玄奘之路之行,至今想來,那戈壁荒野、風餐露宿、團隊協作、夢想中行動、堅持中到達、不達目標絕不罷休的一幕幕剪影,仍時常縈繞在心頭,而留給我們最大的財富就是玄奘之路的座右銘:“夢想行動堅持”!它至今仍一向呈此刻玄奘之路的石碑上,但走過這段路有過直接感悟之后更會鐫刻進你的心里。夢想,我們都有,但如果沒有行動,任何偉大的、完美的夢想也只能束之高閣,最多黃粱一夢;而這種偉大的完美的夢想行動起來絕非朝花夕拾、更非唾手可得,需要很多人很長時間付出相當的努力和代價才有可能實現,否則便會半途而廢、勞而無功。我想,這是一個人的玄奘之路,也能夠是一個企業的發展經營之路,用這種精神去做企業,必須會有卓越表現,必須會取得如來真經。

  走到今日,已超越了當初的設想,可是有沒有實現我們心中的夢想?我想還沒有,我們還有很長很長、很難很難的路要走。往哪里走?如何走?怎樣才能走好?我們需要什么樣的精神特質?我在此談談我的看法。

  一、堅持夢想,做一個有夢想的企業

  偉大的玄奘法師在甘肅的莫賀延磧戈壁經歷了西行路程中極為艱險的一段旅程。他以往被追捕、被威脅,他以往身陷戈壁五天四夜滴水未進,他以往被身邊唯一的徒弟背棄,他也曾有過退縮、彷徨,但最終,他選擇了“寧可就西而死,豈能東歸而生!”九死一生的玄奘法師在那里實現了人生的轉折,最終成為中國人的'精神圖騰。是什么讓他如此堅強,百折不撓,是因為他心中的夢想!對于每個期望成為一流的中國企業,都不能避開這樣的一個基本問題:企業夢想。正是這種夢想,才能讓這些企業獲得一種卓爾不群的基因,并最終和那些平庸的企業區別開來。

  企業是以營利為目的的,但企業僅僅想著嬴利是永遠不夠的,對于優秀的企業,企業贏利是為了能夠堅持下去、從而實現夢想。人們研究發現,凡是能夠延續上百年的企業,企業必須會有遠大的夢想和正確的價值觀,同樣,一些名不見經傳的企業能夠拔地而起,崛起于江湖,也很大程度歸功于其不平庸的企業夢想。XX年,X當時相對來說還是默默無聞的企業領導,可是他走進了中央電視臺“中國人20年20人”節目,里面有XX先生這樣的大牌人物。之所以選上他,很大程度上歸功于導演和他見面的時候,他拿出了一本萬科的雜志,導演看完這個雜志,覺得萬科是有夢想有夢想的企業,那次也是XX第一次從深圳走進了全國的視野,之后他成了一位知名企業家。XX年的XXX起步,今日的XX能夠說已經成為了中國企業家的“教父”,萬科也成為了一個優秀的企業、卓越的企業、一個有偉大夢想的企業。從萬科的經歷能夠總結一點,就是一個企業要有夢想、有信念,這樣才能從小做大,從弱做強。

  有著悠久和光榮的歷史,擁有國內多個舉足輕重的產業,現今已經成為國企的典范,其企業文化和價值品牌已經成為企業發展和贏利的巨大財富。而化工園電廠作為華潤電力的一員,自身在熱電聯產方面擁有得天獨厚的優勢,還有著持續發展的后勁和核心競爭力,如何增光添彩?如何將我們的企業做好做強?如果規劃好我們企業的今生來世?我想首先要明確我們的夢想是什么。項目的夢想除了要回饋股東和社會、與員工共同成長外,我想她還應當是中國金字招牌,是中國最好、世界一流的企業。

  企業有企業的夢想,每個人也有每個人的夢想。說起夢想,我們的員工首先就要想到在自我在企業的夢想是什么?有的說是有個滿意的收入,有的說是要有個體面的職位,有的說還需要有個和諧的工作環境,往深點說,是要實現自我人生的價值,成就個人的發展,等等,但歸根結底,只要你是化工園電廠的一員,你就要關注我們企業的夢想,并為之奮斗,在實現企業夢想的過程中,去實現自我的人生價值,實現自我人生的夢想。

  二、勇于行動,做一個有性格的企業

  夢想很重要,但勇敢而自信地開始行動更重要。如果沒有實際行動,只是在心目中描繪藍圖,只是把目標掛在嘴邊,那么夢想就只能是天邊美麗的彩霞。僅有肯踏實地行動,才能成就夢想。

  《為學》中講了這樣一個故事傳說,說蜀地有兩個和尚,一個貧窮,一個富有。

  窮和尚問富和尚:“我要去南海,怎樣樣?”富和尚說:“你憑著什么去呀?”窮和尚說:“我有一個盛水的瓶子和一個盛飯的缽就足夠了。”富和尚說:“我幾年來一向想雇船沿著長江往下游走,還沒去成呢。你憑著什么去呀?”

  到了第二年,窮和尚從南海回來,把事情告訴了富和尚,富和尚露出了慚愧的神色。

  古時候,西邊的蜀地距離南海十分遙遠,有錢的和尚不能到,沒有錢的和尚卻能夠到。這個故事傳說讓我們懂得,天下的事雖然有困難和容易的區別,但只要去做,困難的事也變容易了;如果不做,容易的事也會變得困難。

  聯想我們在現實工作和生活中,總有那么一小部分人,無論企業變與不變,他總是怨天尤人;無論時間過去十年還是二十年,他總還是怨天尤人。很少看到他去努力改變那個在他眼中的不足,我相信他也有夢想,可是為什么不把埋怨化為行動呢?站在岸上永遠也學不會游泳。

  說一尺,不如行一寸,先行動起來,在行動中去檢驗,去完善。在這個世界上,想成功沒有別的途徑,僅有行動才是到達目標的惟一途徑。我們能把握的也僅有此刻,與其等待,不如行動。

  勇于行動并不是魯莽行事,而是遵循客觀規律、同時要有擔當、敢去闖。古人云:業精于勤而荒于嬉。這個“勤”,放在一個企業,必須程度上代表著行動力,它不僅僅是員工的工作加班、領導的身先士卒,它還應當是有個嚴謹細致的工作制度,有個精益求精的工作作風,而“嬉”則代表著隨意、散漫和無序。我想,規范和精益也正是當下我們化工園工作行動中最需要的兩個要素。

  XX年,我們公司面臨著建廠以來最有利的外部環境,我期望我們能從安全管理開始行動,用足規范和精益這兩個元素,讓這兩個元素貫穿安全、環保、生產、經營、發展各項工作,打造我們化工園項目強大的執行力,構成化工園特有的管理性格,而性格決定命運。

  三、堅持堅韌,做一個有韌勁的企業

  有了夢想,重在行動,但行動貴在堅持。堅持堅韌,它是一種長力、耐力。應對困難,我們要不妥協,不退步,不輕言放棄,要提倡“靠認真做好事情,靠韌勁做完事情,靠氣魄做大事情。”古人云:鍥而舍之,朽木不折;鍥而不舍,金石可鏤”,一個公司往往由于韌勁的暗里作用,使很多艱難險阻都一一被降服。有時韌勁就那么稍遜一籌,挖井人放棄了最終一掀的挖掘,卻不知那苦苦尋求的汩汩泉水就在他的腳底下。所以,不少企業,在取得了偶爾成功之后,皆因缺少韌勁和后勁,最終一一被無情的甩到背后,乃至歸于破產、淘汰。

  當逆境找上門來時,你該如何反應?你是胡蘿卜,是雞蛋,還是咖啡豆?應對逆境,有的人自暴自棄,有的人卻越挫越勇;有的人感慨天道不公,有的人卻身受挫而志不墮,無論環境多么惡劣,仍向四周散發正能量,用完美的情感感染和溫暖他人。你愿意做哪個種人呢?

  未來,來自電力行業的競爭會更為激烈,來自煤炭上游企業的壓力會更強烈,來自熱力用戶的要求會更為嚴格,企業外部環境的變化也更為迅捷而多變,并且企業發展的特定階段也不可避免地存在文化磨合、模式變更等問題,化工園在安全、對外協調、公司發展、經營業績上隨時可能面臨著難以預見的困難和復雜局面,我們僅有認真分析形勢,勇于行動,堅持堅韌,去突破,去奮斗,去逾越。XX年,我們必須要在安全、環保、經營、發展上創造佳績。

  各位同仁,新的一年,讓我們以服務園區、回饋股東和社會為夢想,以精益管理、規范管理為行動指南,進一步加強安全管理,提高環保節能水平,規范和細化基礎管理,貫徹落實華潤先進文化,優化人力資源配置,堅持堅韌,攻堅克難,努力實現公司經營效益、規模發展、組織本事、企業文化的新超越。我衷心期待,公司在夢想中成長,在行動中完美,在堅持中超越,她的明天必須會更輝煌!

  最終,祝各位領導、全體員工及家屬新春歡樂!幸福安康!

  多謝大家!

優秀員工演講稿6

親愛的員工同志們:

  大家下午好!

  在這辭舊迎新的日子里,我們公司又迎來了新的一年。今天,我懷著無比高興和感恩的心情,把大家召集在一起,聚到這里,共同組織召開20xx年“感恩過去,放飛未來”主題年會。

  首先感謝大家在過去的一年里不離不棄,辛勤工作,為公司的發展建設所做的努力和付出。

  謝謝大家!在此我隆重地給大家鞠個躬。

  回顧過去的一年,我們公司整體工作發生了巨大的改變,取得了可喜的成績,這一切成績的取得都是大家共同努力的結果,我只是起了一個組織者的作用。一年以來,我更多地是通過每周的全體員工大會,給大家講一些做人做事方面的、經驗和。期望通過這些形式統一一下大家的思想認識,從而形成我們共同的價值觀、世界觀,因此有利于我們上下一條心,通過大家共同努力,把我們這份神圣的事業,做穩做強。

  202019年初,我們把公司確定為“規范發展年”,檢驗一年來的工作,我們基本上達到了年初的預期目標。

  一年來,我們分別在以下幾個方面取得了可喜的成績:

  一、公司組織架構和流程方面

  20xx年中旬我們在管理層進行了一次大膽的改革創新,對中高管理層進行了調整,提拔了竇毓玲為公司副總,蘇世成為市場部總監,聘用了有多年現貨經營經驗的周文波為公司副總。同時,更新修正了許多管理制度,規范了各部門的崗位職責,定崗定編,使每個員工都能夠在公司找到自己的位置,發揮出了個人的潛能。這期間,業務部組織了部門專業技能和業務知識培訓,行政部建立和完善了各個部門績效考核管理制度等,公司所有部門的工作都取得了明顯的.成果,從而為公司的規范發展奠定了扎實的團隊基礎。

  二、員工福利方面

  長期以來,我們公司對員工福利工作都十分積極主動,20xx年在員工福利方面我們又采取了許多具體的措施,使員工福利更加日常化、實效化。首先,按時繳納員工的社會保險,我們區別于其他私營公司,除了法定三險外,還另外為員工繳納工傷和失業兩項保險費用。其次,為員工提供了探親往返車票報銷,節假日福利獎金,提供了帶薪年假和帶薪病假等等。總之,公司在力所能及的范圍內為員工創造更多的福利,使每個員工都在福利方面得到了更多的實惠和保障。

  三、硬件基礎建設方面

  首先,20xx年公司的一件大事是在空港經濟區,購置了1000多平米的辦公場所,日前也已經裝修完畢,2月下旬搬家喬遷,這樣將會使我們廣大員工更加寬敞舒適的工作環境。

  其次,在硬件方面,我們又購置了一套山石防火墻,提升了公司數據的安全性。新增了“倚天版”行情分析客戶端,滿足了客戶個性化選擇的需求;與建設銀行簽訂了“E商貿通”協議,將來在供應鏈融資服務方面又多了一個新的戰略合作伙伴。同時與華夏銀行簽訂了“銀商通”業務協議,這樣使我們客戶又多了一項資金監管渠道,為公司將來業務發展夯實了融資基礎。

優秀員工演講稿7

  尊敬的各位領導、各位同事,大家晚上好!

  我是公司行政部,作為這個大家庭的一員,我很榮幸能代表優秀員工在這里發言。首先,我代表所有獲此殊榮的優秀員工,向關心和支持大家的各級領導表示衷心的感謝!向緊密配合、相互支持的兄弟公司致以誠摯的問候!向所有不畏艱難、風雨同舟、并肩奮斗的同事們致以崇高的敬意!

  20xx年,是不平凡的一年,?碩果累累,捷報頻傳——勝利完成三大戰役,圓滿完成集團各項指標;鐵西銷售業績連創新高,榮膺XX市房產業前三季銷冠;地產公司榮獲集團優秀單位,風華正茂的?正闊步前行、蓬勃發展(蓬勃發展不應用來形容一個人)。身為這個光榮集體中的一員,大家感到無比驕傲、自豪,今天,公司授予大家優秀員工的榮譽稱號,這既是對大家過去一年工作表現的肯定和贊賞,更是對公司全體員工辛勤耕耘、默默奉獻的表彰和感謝。榮譽、鮮花和掌聲屬于所有忠誠、團結勤勞、敬業的?。

  今天的成績將是我明天的起點,在榮譽面前大家不會沾沾自喜,不會驕傲自滿,大家深知:大家還有很多不足,大家會繼續力爭向上,不斷提升自我,用更加優異的成績回報公司,大家有勇氣迎接一切挑戰,大家有信心去戰勝一切困難。

  “紅梅盛開兆豐年,春回大地暖人間。”迎接新年到來的如火驕陽,大家必將一如既往、同心同德、團結協作、開拓進取,在各自的工作崗位上再接再厲譜寫出新的精彩華章!讓大家放飛心中的'夢想,點燃滿腔的激情、揮灑青春的力量,大家有理由相信:沈陽萬達的明天更精彩!

  最后,請允許我再次向各位表示衷心的感謝!祝愿大家在新的一年里虎虎生威,平安吉祥,健康幸福!

  謝謝大家!

優秀員工演講稿8

  我很榮幸這次被評為20xx年度優秀員工,我們大家在工作中并肩作戰,取得了可喜可賀的成績。這個榮譽不但得益于公司各位同事的支持與默契合作,更得益于公司優良的團隊氛圍和集體上下一致,積極認真的工作態度,領導對我工作的信任和支持,同事們對我的支持與幫助以及整個財務部的共同努力。

  而正是由于有這么融洽與和諧的.環境,讓我能在工作中投入最高的熱忱,從而實現自身更大的價值,所以這份沉甸甸的榮譽不光屬于我個人,而是屬于我們財務每一個成員。這次能被評為優秀員工,我想這既是公司對我工作的肯定,也是對今后工作做得更好的一種鼓勵。我也堅信,今后的工作一定會做得更好。

  公司領導及財務部的所有員工對我都非常好,所以我始終都帶著感恩的心情去工作。人沒有家庭就沒有溫暖,員工沒有公司也沒有溫暖,人在父母身旁感覺有依靠,同樣員工在公司這個大家庭里也感覺有依靠,所以我沒有理由不努力工作,沒有理由不做一個忠誠公司的員工。

  當選為優秀員工,僅僅是進步的起點,這將是我今后工作的鞭策和動力,它將推動我更加努力地完成公司的各項指標,做好每一件事,沿著這個目標,我不斷努力前進,我想優秀最重要的一點就是:要有一顆奉獻的心,敢于行動,愿意付出,才有收獲。

優秀員工演講稿9

尊敬的xx總、尊敬的集團公司各位領導、各位同事及其家人們:

  大家新年好!

  我是xx,很榮幸代表公司xx部門20xx年度優秀員工發言。我謹代表所有獲此殊榮的優秀員工,感謝xx總的信任,感謝給予我們關心和幫助的集團公司各位領導,感謝所有不辭辛苦、團結互助的全體同事們!衷心的謝謝你們!(此處90°鞠躬,停頓3秒)

  自xx年加入xxx各司已有xxxx年時間,從一個營業員到收銀員到領班,從一個外行到對行業的了解及公司業務的熟悉,我一直告訴自己,雖然我的崗位很平凡,但我的一言一行都代表著公司品牌在顧客心中的形象,用最好的服務和飽滿的熱情去面對每一位顧客,是我一直在堅持和努力的目標!今天,公司授予我們優秀員工的榮譽稱號,這既是對我們過去一年工作表現的肯定和贊賞,更是對全體員工任勞任怨、兢兢業業工作的.表彰和感謝!

  我們不會因為過去的榮譽而沾沾自喜,驕傲自滿。在新的一年里,我們將不斷提升自我,繼續勇往直前,迎接一切挑戰,用滿懷的信心去贏得市場競爭,為公司、為自己交出一份更加優異的成績。

  在此新春佳節來臨之際,我謹代表營運中心全體優秀員工祝xx集團xx年大展宏圖,財源滾滾!祝大家萬事如意,合家歡樂!謝謝大家!

優秀員工演講稿10

尊敬的領導、教官們、親愛的同事們:

  大家好!

  我叫陳志霞,來自婦科。請讓我代表全體新職工,向一直關懷指導我們的院領導表示衷心的感謝!向為我們軍訓付出辛勤勞動的教官和帶隊的老師們表示崇高的敬意!

  經過嚴格的面試和考核,我們榮幸地加入廣東省中醫院這個溫馨的大家庭!今天,非常感謝大家給我一次寶貴的機會,在此代表新職工發言!

  我們順利地完成了為期4天的`軍訓,并接受了院領導的檢閱。這次軍訓凝聚著我院領導的親切關懷和教官的辛勤汗水,黃慧玲副書記等院領導在百忙之中抽出寶貴的時間來慰問指導我們;帶隊老師為我們做好后勤保障工作;海軍兵種指揮學院的教官們頂著烈日為我們操練,仔細耐心地為我們糾正動作。

  軍訓生活培養了我們高度的組織紀律性和雷厲風行的軍人作風,磨練了我們堅強的體魄和戰勝困難的信心和勇氣,增強了我們集體主義觀念和健康的心理素質!我們將把部隊嚴明的紀律、優良的作風,吃苦耐勞的精神和醫院“仁愛敬業、務實進取”的精神以及“病人至上,真誠關愛”的價值觀,帶到我們的工作崗位中,對自己高標準、高要求、珍惜醫院工作的機會,用實際行動詮釋“以病人為中心”的服務理念,努力成為一名優秀的省中醫人。

  “昨天是厚積,是為了明天的薄發”!尊敬的院領導,請相信我們將豪情滿懷、昂首奮進,用汗水和熱血為省中醫院輝煌的明天添磚加瓦。

優秀員工演講稿11

尊敬的各位領導、各位同仁、同志們:

  大家好!

  一年一度秋風盡,冬至陽生春又來。在這辭舊迎新的時刻,我局舉行這場“我為國土添光彩”演講賽。此時此刻,能夠站在這里演講,我的心情無比激動,感謝局領導為我們提供這樣一個平臺,這既是一個論壇會,也是一個表態會,還是一個述職會。

  今天,我演講的題目是“做光榮國土人,鑄國土新輝煌”。

  我是地籍股的一名科員,地籍工作,是土地管理工作的基礎,是土地管理職能全面到位,穩定土地統管體制的根本保障,在國土資源工作中起到了不可或缺、無法替代的基礎性作用。要切實做好這項工作,的確不是一件容易的事,我們必須撲下身子、下大力氣、認認真真、踏踏實實。譬如說今年的農村集體土地所有權登記發證工作,這是一項國家、省、市、縣的重點工作,為保證在1月10前順利通過驗收,錢局長會議上多次強調,任總和楊股長親自安排部署,就在今年的元旦,當大家沉浸在全家團聚的天倫之樂時,我們正冒著嚴寒,穿梭于山梁溝壑之間,召集各村領導,核對每一個圖斑,每一道田埂。圖紙與實地能否對得上,面積有多少,權屬是誰、具體什么位置,我們都必須弄得清清楚楚,明明白白,不能有半點差錯。陪同我們下鄉的各村書記看到我們這種不怕吃苦的精神和認真負責的工作態度,都交口稱贊說,你們不愧為國土局錢局長帶出的隊伍,工作就是不一樣,有鐵的紀律,有鋼的作風。

  一年來,我和我的領導同事走遍了全縣的12個鄉鎮262個行政村,1003宗地,田間地頭,平川河灘,山坡溝壑,到處留下了我們的足跡。為了工作,我付出了辛勤的勞動,犧牲了無數個節假日和星期天,時間長了,同學、朋友們不理解,說我怎么就那么忙,連在一起吃飯、聊天、敘敘舊的機會都很難;家人更是說我把家當成了旅館,把單位當成了家。是的.,我也很清楚,但我知道,家里的事再大也是小事,工作上的事再小也是大事;盡管工作非常辛苦,但我從未畏懼過、退縮過,因為我看到在我們的隊伍里像任總這樣的領導,像楊股長這樣的老股長都在拼命工作,作為一名國土地戰線上的新兵,更沒有什么理由不堅守崗位,更沒有什么理由不干好本職工作。朋友少見幾次沒有關系,本職工作少干幾樣那就是大問題。我和我的領導、同事們在平凡的崗位上踐行著平凡的職責,履行著一個國土人應盡的義務,但我從來沒有后悔過,因為我知道只有把本職工作干好了,才能不辜負領導的期望,才能對得起領導和同事們的信任,才能無愧于國土人的稱號。回首往昔,我對我的工作問心無愧,我對我的付出無怨無悔。

  “人生可以平凡,但不可以平庸;人生不一定偉大,但一定要有責任。我們國土人就要做這種平凡有責任的人,勤勤懇懇、任勞任怨、誠實守信、無私奉獻。實實在在做人,踏踏實實做事。只有這樣,我們的國土事業才會蒸蒸日上,充滿希望!

  我要做光榮國土人、鑄國土新輝煌,為建設美麗新家園而努力奮斗!

  我的演講完畢,謝謝大家!

優秀員工演講稿12

各位領導、各位同事:

  大家好!我叫李聰輝,來自生產技術部。今天,我很榮幸作為優秀員工的代表在這里發言。首先,我代表所有優秀的員工向公司的領導和同事們表示衷心的感謝,因為我們的成績離不開公司領導的悉心栽培和同事們的熱心幫助。

  20xx年,在公司領導的'正確領導和全體員工的共同努力下,我公司超額完成了集團下達的年產80萬噸熟料的任務,年產熟料851251噸,年利潤2960萬元。一個新公司的成就,足以證明阿奇山水公司的領導是能帶領我們開創事業的領導,阿奇山水公司的員工是能吃苦耐勞,能拼搏的。作為阿奇山水公司的一員,我感到無比的驕傲和自豪。在公司工作的一年里,我總能感受到家人的溫暖,總能聆聽到領導的諄諄教誨,總能接受到同事們的熱情關懷,所以我能在工作中逐漸磨練自己,不斷成長。在這個大家庭里,每個人都用實際行動詮釋著山水文化。公司上下講真話,辦實事,努力工作,愛崗敬業。也正因為如此,我們阿奇景觀公司才有了今天的成就。

  今天,公司授予我們優秀員工的榮譽稱號,這不僅是對我們幾個人過去一年工作的肯定和贊賞,也是對公司全體員工辛勤工作和默默奉獻的表彰和感謝。此刻,我的心情是感激多于喜悅。20xx年,我們公司還是一家新公司,大部分員工剛剛踏入水泥行業。從一開始對水泥行業的無知,大家已經成長為現在的技術骨干和專家,并獲得了優秀員工的榮譽稱號。除了平時對自己的嚴格要求,也和領導的關心培養,同事的鼓勵幫助息息相關。

  雖然我們今天取得了一些成績,但是在榮譽面前,我們不會自滿。而是要把今天的成績作為明天的動力,在今后的工作中更加嚴格要求自己,努力提高專業技能,增強綜合素質,以更加積極的工作態度和嶄新的精神面貌投入到工作中去,為公司的發展貢獻自己的全部力量。

  最后,提前祝大家新年快樂,20xx再創佳績。

  謝謝大家。

優秀員工演講稿13

尊敬的各位領導、全體員工及來賓朋友們:

  大家下午好! 很榮幸能夠代表獲獎員工站在這里發言。首先,我代表所有獲此殊榮的優秀員工們,向關心和支持我們的各級領導表示衷心的感謝!向關心和關愛我們的后勤人員們致以誠摯的問候!向緊密配合、相互支持的同事們致以崇高的敬意!

  今天,公司分別對10位員工授予優秀員工的榮譽稱號,這既是對我們過去三年工作表現的肯定和贊賞,更是對我們今后工作的鞭策。

  此刻,我的心,除了喜悅,更多的是感動。我是20xx年公司成立進就入職的老員工,回首這三年,我見證公司規模不斷發展、壯大,管理不斷提升、完善,身為其中一員,我感到無比驕傲、自豪。我相信和公司同舟共濟,一起堅持三載的所有同事對公司都有一種情懷。這是忠誠,責任和擔當的情懷。也正是這種情懷激勵著我們海寅人風雨兼程,勇往直前!

  責任、高效、完善、一直是我的工作信條,過去的成績是我今天工作的起點,在今后的工作中,我將更加嚴格要求自己,維護優秀員工的'形象,揚長避短,繼續向上,用更加優異的成績回報公司領導、同事們的關心、支持和厚愛!

  借今天這個平臺,再次且由衷的感謝程董事長,感謝他三年前超人的魄力和對蓋板行業的前景的洞察力才有我們大家今日的相聚。

  最后、祝愿海寅光電公司三周年生日快樂。在坐的所有海寅人攜手共進,我堅信海寅的明天會更加美好,在坐的海寅人明天的生活也會更加美好。

  我的發言完畢!再一次感謝大家。謝謝!

優秀員工演講稿14

尊敬的董事局主席、董事長、各位領導、各位同事:

  我是xx物流有限公司AB地塊酒店用品運營部的xxx。作為公司一名普通的員工,能評為公司年度桂z標兵,我個人感到非常榮幸。首先感謝公司對我的信任,感謝公司領導的栽培和指導,感謝同事們對我工作上配合與大力的支持。

  運營部不僅是公司的一個業務部門,同時更是一個服務商家的窗口。我能獲得此榮譽與部門一起共事的同事們的辛苦付出是分不開的,也離不開部門各位同事的團結和支持。由此,我由衷的想說,獎杯雖然是發給我個人,但我覺得榮譽是運營部的,是運營部全體同事的。

  在集團領導的關懷和信任下,今年我的工作崗位調整為運營部的一員。在新的崗位中,我深知自己經驗的不足,因此在工作中我嚴格要求自己,積極學習業務知識,克服運營工作中遇到的各種困難,認真及時完成領導布置的每一項工作和任務,主動為領導分憂,虛心向同事請教、學習,盡量提升自己的'工作水平,基本能按時按質的完成各項工作任務。

  四年前,我做了正確的選擇,那就是走進桂z。幾年來,桂z的飛速發展,更加堅定了我的信心。我很慶幸xxx給我這樣一個機會,讓我在事業舞臺上盡情施展。我相信,在董事長的英明領導下xxx的明天一定會更加美好!

優秀員工演講稿15

尊敬的各位領導,各位同事:

  大家好!我是設計院的xxx。承蒙大家厚愛,獲得xx年度“十佳員工”稱號,集團公司給予我這份殊榮,我感到萬分榮幸和自豪,我深知這是組織對我的信任,是對我這幾年為燃氣事業付出的肯定。在這里,首先向各位尊敬的領導和同事表示衷心的感謝。

  來到燃氣集團這個大家庭已經有x個年頭了,在這幾年里,我目睹了公司在這幾年中的`巨大變化,我從內心深處為公司快速的發展而感到驕傲。而我自己,也跟隨著公司的發展而逐漸成長,在這幾年工作當中,我曾經歡樂過,也曾經苦惱過,但是看著身邊的同事,他們勤勤懇懇、兢兢業業的工作態度,讓我煩躁的心又安靜下來,虛心向他們學習、請教,同時認認真真的做好本職工作。

  記得剛來的時候,我被安排到工程公司作為一名施工員,由于剛接觸工程管理,對施工技術及工程管理不熟悉,總是有點力不從心,在領導和同事的指導和幫助下,刻苦學習燃氣知識,每天泡在工地向前輩同事請教,向工人師傅請教,努力提高工程管理水平,在公司安排下先后圓滿完成了xx商住路、xx路、xx路等中壓管道的施工任務及市區多個工商小區的施工任務。在工程公司的兩年時間里,不管是技術上,還是管理上,我都有了長足的進步。在此,我向支持我的領導和同事表示衷心的感謝!

  xx年,為配合公司南環儲配站遷建,xx大道x公里多的dn400中壓管道需要先行設計鋪設,院里面安排我負責牽頭設計,由于xx大道是現狀道路改造,管線經過的地形比較復雜,包括橋梁、高速公路、河道、磚瓦廠、加油站、寺廟、還有批發市場,我多次現場勘察,擬定管線走向方案及敷設方案,加班加點做好方案,與公司有關部門充分溝通,優化設計方案,按時完成設計任務。目前工程實施階段,我與甲方、施工單位及監理保持密切的協調溝通,虛心聽取甲方、施工單位及監理提出的合理建議,作出相應的變更,確保工程順利的進行,如期完成。

  雖然被評為“十佳員工”,但我深知,我做得不夠的地方還很多,尤其是進入設計這個行業不久,有很多的東西,還需要我去學習。我會在延續自己踏實肯干的優點同時,加快腳步,虛心向前輩們學習各種工作技巧,做好每一項工作。這個榮譽會鞭策我不斷進步,做的更好。我深信:一分耕耘,一分收獲,從點點滴滴的工作中,我會細心積累經驗,使工作技能不斷的提高,為以后的工作奠定堅實的基矗。

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