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人事代理協議書模板
在社會發展不斷提速的今天，協議的使用頻率呈上升趨勢，簽訂簽訂協議可以使事務的結果更加完美化。一起來參考協議是怎么寫的吧，下面是小編收集整理的人事代理協議書模板，歡迎大家分享。
人事代理協議書模板1
編號:
甲方： 市人才服務中心
乙方：
根據《中華人民共和國勞動法》、《流動人員人事檔案管理暫行規定》、《人才市場管理規定》等有關法律、法規和政策的規定，甲乙雙方經平等協商，簽訂如下協議：
一、乙方將所聘用人員的人事關系、人事檔案委托甲方代理。
二、甲方根據有關法律、法規及政策規定為乙方委托的代理人員提供以下服務：人員調動、辭職錄用、大中專畢業生就業接收、職稱評定(確認)、辭職、出國(境)政審、出具人事證明、人事檔案管理等。
三、乙方負責聘用人員在聘用期間的.工資、福利、社會保險、醫療、假期、專業培訓、思想教育以及因離職而產生的補償等費用。乙方與聘用人員的其他權利義務由其雙方簽訂的《勞動合同》具體約定。
四、乙方應確定一名專職或兼職人事管理人員負責人事業務工作。甲方應乙方要求對乙方的人事業務工作予以指導。
五、乙方應按規定向甲方繳納單位委托保管人事關系及檔案費。經雙方商定，同意委托銀行采用同城專項收款結算方式，乙方按月劃單位委托保管人事關系及檔案費給甲方。如乙方逾期支付保管費用，逾期下月起甲方即有權停止一切代理服務。
六、乙方與聘用人員解除勞動關系應以書面形式通知甲方并協助辦理其人事關系轉移手續。
七、乙方如遇停業、破產、解散等情況應妥善安置聘用人員，甲方協助辦理聘用人員人事檔案及人事關系轉移手續。
八、乙方每年工商年檢后15日內須向甲方提供加蓋單位公章的營業執照(副本)復印件一份。乙方單位名稱、聯系方式、人事聯系人、《人事代理費定期借記業務付款人授權書》登記事項等信息變更應及時通知甲方，按要求辦理變更手續。
九、本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，自甲乙雙方簽字蓋章后生效。
甲方：市人才服務中心
年 月 日
帳戶：
帳號：
地址：
郵編：
電話：
傳真：
網站：
郵箱：
乙方：(蓋章)
年 月 日
法定代表人：
單位負責人：
人事負責人：
人事經辦人：
地址：
郵編：
電話：
傳真：
郵箱：
注意事項：1、簽訂本協議時須附加蓋單位公章的《人事代理費定期借記業務付款人授權書》一式叁份(法人代表或單位負責人要簽章)和企業“營業執照副本”(非企業單位提供上級機關批文和相關證書)、“組織機構代碼證”復印件各一份，需加蓋單位公章。2、本協議用a4紙橫向打印。
人事代理協議書模板2
甲方：_________
乙方：_________（身份證號：_________）
經甲、乙雙方協商，就乙方委托甲方代理乙方的人事關系及人事檔案，達成以下協議：
一、乙方自愿選擇人事代理單項服務；
二、甲方根據《檔案法》和中組部、人事部有關規定和乙方的選擇，為乙方提供人事代理單項服務，內容包括：保留原有身份（人事關系），出具證明、接收，轉出人事檔案及人事關系；
三、乙方請求甲方提供辦理專業技術職稱晉升，應屆畢業生轉正定級，出具以檔案為依據的其它證明等單項服務時，應當按照物價部門核定的收費標準另行支付服務費；
四、乙方的人事檔案轉入時若未經整理或未達到檔案管理標準的，應當另行支付整理檔案服務費，由甲方負責整理檔案；
五、乙方的就業及與其他機構的.關系，工資、福利、社會保險等均由乙方負責；
六、乙方應遵守法律法規，遵守計劃生育管理的有關規定和甲方有關檔案及人事管理規定。如有嚴重違法違紀或違反計劃生育政策行為的，甲方有權終止其人事代理協議；
七、協議有效期（至少一年）從________年____月____日起至________年____月____日止。本協議期屆滿前，乙方應及時與甲方續簽協議，或辦理人事關系及檔案調出手續；否則，甲方視為乙方繼續委托代理檔案和人事關系，甲方可依規定的收費標準向乙方計收檔案管理及人事代理費，并保留追收乙方欠費的權利；
八、乙方應當按政府物價部門核準的收費標準向甲方支付檔案管理及人事代理費；
九、乙方在協議期內辦理調動的，由轉出人事關系下月起計算，甲方退回代理費；
十、本協議由甲方代表人簽字，加蓋公章及乙方簽名后生效。甲、乙雙方各執一份，具同等效力；
十一、本協議未盡事宜，由甲、乙雙方協商解決。
甲方（蓋章）：_________乙方（簽字）：_________
法定代表人（簽字）：_________
________年____月____日________年____月____日
簽訂地點：_________簽訂地點：_________
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