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評選方案

時間:2023-10-01 17:34:13 一般方案 我要投稿

評選方案9篇(通用)

  為了確保工作或事情能有條不紊地開展,通常會被要求事先制定方案,方案是解決一個問題或者一項工程,一個課題的詳細過程。方案應該怎么制定才好呢?以下是小編為大家整理的評選方案9篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

評選方案9篇(通用)

評選方案 篇1

  為進一步強化安全責任意識,夯實安全工作基礎,充分調動廣大職工參與安全工作的積極性和創造性,激勵先進,推動公司安全生產工作再上新臺階,經研究決定評選月安全生產及年度安全標兵。現將有關事項通知如下:

  一、評選范圍

  1、月安全生產先進個人:公司在崗職工。

  2、年度安全標兵:月公司安全生產先進個人或有突出表現者

  二、評選條件

  (一)月安全生產先進個人

  1、認真遵守各項安全生產管理制度,熟知與本崗位有關的安全規章制度、本崗位安全管理要求和操作規程,安全生產意識強,較好地起到模范帶頭作用。

  2、善于鉆研和思考安全工作,創新意識強,積極探索安全工作的新思路、新方法,成績突出。

  3、積極參加公司部門舉辦的'各項安全宣傳、教育、培訓等活動,表現突出。

  4、在各項安全檢查整治及日常安全工作中能及時發現問題,積極反映,表現突出。

  5、堅持原則,辦事認真,敢于向“三違”行為作斗爭。

  6、面對突發事故臨危不懼,及時采取有效措施消除事故。

  (二)年度安全標兵

  1、高度重視安全生產工作,認真貫徹執行各項安全制度,安全意識強,各項安全措施落實到位,全年無安全責任事故

  2、多次獲得月安全明星稱號,對安全制度完善,安全責任落實提出合理化建議,健全本崗位安全管理,安全工作成績顯著。

  3、安全工作有創新、有亮點,得到廣泛認可。

  4、積極參加車間、公司組織的各項安全活動,表現突出。

  三、評選辦法

  1、年度安全標兵:由各部門自行申報,上報先進材料。

  2、月安全生產先進個人:由各部門根據月安全生產情況報送人選,上報先進材料。

  3、月安全生產先進個人由安環部根據各部門上報的評選材料,組織中層干部進行評議,在安全生產宣傳欄上進行公示。年度先進安全生產個人由安全生產領導小組統一評定,公示后在年度公司工作總結會議上進行表彰獎勵。

  四、表彰和獎勵

  1、月安全生產先進個人在每月工作會議上進行表彰獎勵,公示在安全宣傳欄, 寫作每人獎勵100元。

  2、年度安全標兵頒發證書,每人獎勵500元。

  五、要求

  1、評選活動是對月安全工作和年度安全工作的一次全面總結和展示,各部門要高度重視,認真研究,積極做好推薦評選工作。

  2、評選活動不設定各部門指標,請各部門好中選好、優中評優,確實把安全生產工作的優秀個人推選出來。

  3、各部門于每月30日前月安全明星的先進事跡報送安環部,逾期作自動放棄處理。

  二○xx年一月十七日

評選方案 篇2

  一、指導思想

  為深化課堂教學改革,促進教師專業發展,加強教學常規精細化管理,推動我校教學研究工作,提升學校教學質量,充分發揮備課組的教研功能,表彰在教學、課改、教研等工作中做出突出成績的備課組,經研究特制訂本方案。

  二、考核評選對象

  備課組:1、語文組2、數學組3、英語組4、政治組5、歷史組6、物理組7、化學組8、地生組9、音體美組。

  三、評選方式

  1、評選采用“年級部自評推薦與學校評估相結合”的模式。

  2、每學期考核評選一次。

  3、考核分常規性工作和創新性工作兩方面進行考核。

  4、將教學、教研等常規工作細化為若干個考核目標,對教研組和備課組工作進行目標考核量化。

  5、年級部、備課組在提供資料或數據時一定要本著實事求是的原則,杜絕弄虛作假現象,一經發現取消評選資格。

  三、評選辦法

  1、各年級部對學期內常規檢查情況進行自評整理總結,推薦上報教務處優秀備課組4個,并向評審小組提交相關數據材料。

  2、評審小組依據評選細則,參考教務處、督考辦各項評價數據,對各項評價指標進行統計綜合,最后評定優秀備課組每個年級部2個。

  四、評審小組成員

  組長:楊宗昌副組長:李盛清

  成員:宋國志張興旺于曉東景立山宋金陽隗學新劉占軍王義金

  五、評選結果的使用

  1、依據本方案進行量化考核的'結果,每個年級部得分前兩名的備課組為優秀備課組。

  2、學校對優秀備課組頒發榮譽證書。

  3、在評優、評先、晉級等方面,相同條件下優先考慮優秀教研組和優秀備課組成員。

  4、優秀備課組評選結果納入到教科研的表彰和對教師的綜合評價中。年終量化考核,對優秀備課組全體成員分別加0.5-1分。并在績效工資中予以適當的獎勵性工資。

評選方案 篇3

  一. 主辦單位

  二. 活動目的及意義

  為了營造校園科技創新文化氛圍,培養大學生自主創新意識,號召大學生積極參與科研活動,我校團委、校學生科協舉辦“創新之星”評選活動。以此樹立典型模范,激發學生科技創新的熱情,挖掘和造就科技人才,全面提高學生的'綜合素質。

  三. 活動對象

  全校學生

  四. 活動安排

  (一)候選人推薦

  1.時間:20xx年3月24日至20xx年4月4日

  2.參評范圍:各類競賽(包括自然科學,社會科學類)獲獎選手

  (二)評選階段

  1.時間:20xx年4月7日至20xx年4月14日

  2.形式:專家評審

  邀請學校里的權威專家、教授對候選個人和團隊進行評審。最終評選出兩個最佳團隊,十個最佳個人。

  (三)編撰事跡

  由校科協宣傳部對獲獎團隊及個人統一進行事跡編撰。

  形式:

  制作電子書刊,鏈接到校團委網站,校科協網站及特思網站上;

  制成宣傳冊,于表彰大會上進行發放。

  (四)表彰大會

  1.前期宣傳:

  制作三個條幅(一條掛在主區南門,一條掛在東區,一條掛在科學會堂里);

  制作兩張宣傳展布(主區,東區各一幅);

  制作宣傳單(在主區及東區食堂門前發放)。

  2.時間:20xx年4月24日

  3.地點:科學會堂

  4.內容:

  主持人對獲獎者進行事跡介紹;

  獲獎者發表獲獎感言;

  相關領導講話;

  頒獎;

  表彰大會后進行新聞整理,將新聞稿發到學校主頁上;同時,與校電視臺、校廣播站聯系,進行活動的相關報道。

  5.獎勵措施:頒發獲獎證書,獎杯;獲獎選手每人在年終獎評上加3個思測分。

  (五)經驗交流會

  1.時間:20xx年4月28日

  2.地點:待定

  3.形式:由獲獎選手與同學進行面對面的交流,傳授經驗。

評選方案 篇4

  攜手前行,緊跟時代潮流;穩步發展,爭做先鋒表率。為響應“一*一做”教育實踐活動,展現經濟管理學院各團支部的精神風貌,強化團組織的自身建設,增強團組織的凝聚力和集體榮譽感,調動廣大團員的積極性,進一步加強我院團委的基層組織建設,從而促進我院團委各項工作順利展開,特展開“經傳風采,管續華”團支部評優活動。本次活動旨在回顧過去一年支部成果的基礎上,評選先進、推出模范。

  現將具體事宜通知如下:

  一、評選范圍

  本科20xx級、20xx級各團支部

  二、評選標準

  1、團支部自身運轉情況。團支部組織健全,分工明確,定期召開民主生活會,能正常開展組織生活,進行正常的組織發展工作,按期收繳團費。

  2、團支部活動開展情況。團支部組織和帶領支部成員積極有效地開展思想教育、學風建設、志愿服務、科技創新、體活動等。參評團支部需滿足“三會兩制一”制度執行符合規范要求,同時需滿足“團日活動五個一”要求,即本年度至少開展一次有關“四進四信”或“一*一做”的主題團日活動、開展一次學風建設類主題團日活動、一次志愿服務類團日活動、一次群眾性體活動和一次困難學生幫扶工作,同時積極開展外科技學術、創新創業和社會實踐等活動。

  3、團支部推優入黨情況。團支部積極開展理論學習和宣傳,響應黨組織和團組織的號召,進行推優入黨工作,有較高的政治覺悟和政策水平,有能力幫助解決個別同學存在的思想問題,宣揚正確的是非觀和價值觀,使大家積極向黨組織靠攏。

  4、團支部學風建設情況。團支部與班委會配合良好,在班級中營造良好學風、班風,激發同學的積極性,帶領同學努力學習,健康成才,在支部內形成良好的學習風氣和強大的凝聚力;經常開展外創新科技、學習等有利于促進專業學習的'活動,開展經常化的社會實踐活動;全班同學學習態度端正,學風良好,學習成績優良,積極參加各類各級比賽、競賽。

  5、團支部宿舍建設狀況。支部成員認真執行“掃屋修身,逐夢共進”宿舍建設評價體系,打造整潔衛生的宿舍環境,構建和諧向上的宿舍化。

  6、團支部志愿活動狀況。團支部成員積極參與到各項志愿活動,獲得市級、校級優秀志愿者稱號的同學占班級志愿者總數比例較高,志愿事跡較典型。

  所有材料及展示內容需要秉承務實作風,盡量以具體全面的數據作為支撐點,并進行數據的橫向(與同級其他團支部)、縱向(與不同年級團支部)比較。數據應包括本團支部的成績、開展的活動、志愿服務、社會實踐等,要求充分詳實,以突出本團支部的特色與進步之處。

  三、評選辦法

  1、本次評選分為現場展示和書面材料評審兩部分:

  最終得分=ppT得分(70分)+演講人得分(20分)+紙質材料得分(10分)

  2、各團支部上報的活動起止時間需在20xx年月至20xx年月間,超出時間范圍的活動將不被計算在本次評選之內。

  3、參評團支部中評選六個團支部作為學院優秀團支部,推選優秀團支部代表參加學校十佳團支部評比。

  四、提交要求

  評選以團支部為單位。請參評各支部于20xx年4月7日(星期五)18點0分之前上交評優材料電子版至郵箱xx

  材料包括ppT(若ppT內包含背景音樂、視頻請單獨發送原),主持人過場串詞,紙質材料。

評選方案 篇5

  1、文明平安班級的評選標準:

  (一)思想政治方面:班級思想政治工作開展扎實,班風好,同學積極要求進步;班級集體團結互助,積極參加公益勞動,社會服務;學生尊敬師長,禮貌待人,言行文明,儀表端正;無違法亂紀現象。

  (二)學風建設方面:學習態度端正,目的明確。上課、自習無早退遲到現象,出勤率達到98%,課堂秩序好,學生積極參加第二課堂活動。

  (三)活動開展好:“兩講一爭一創”活動開展顯著,學生業余生活豐富多彩,認真參加學院、中專部組織的`各項文體活動,出勤、秩序好。

  (四)班級風氣正:全班同學團結友愛、文明禮貌、遵章守紀、愛護公物,無違紀現象、班級事故率為零,違紀率要在1%以下,同時,在學院節能減排檢查評比中無違規現象,成績優秀。

  (五)活動開展上報詳細、及時,具有代表性,發揮表率作用。

  2、文明個人評選標準:

  (一)言談文明:不說臟話、粗話,談吐文雅;使用文明語言,誠實守信,愛校如家。

  (二)思想進步:具有高尚的道德品質,尊敬師長,團結同學,愛護公共財務;積極要求進步,向黨團組織靠攏,爭做“四有”新人。

  (三)行為文明:講究衛生、不亂扔果皮紙屑、不亂吐痰、不在公共場所吸煙,自覺佩戴胸卡,自覺遵守《行為規范》和《學生手冊》,模范遵守學院的各項規章制度,無不良習好。

  (四)公共場合文明:自覺遵守公共秩序,集會時自覺遵守會場紀律;不亂倒飯菜,自覺遵守餐廳就餐秩序,按時就寢,無外宿、晚歸等行為。

  (五)熱心參加公益活動和學院、中專部組織的各項活動,熱愛集體、樂于助人。

  (六)具有代表性,學習成績優異并無違紀現象,能夠發揮表率和模范作用。

評選方案 篇6

  為推動軟件學院內涵式建設,提高教師教育教學水平,結合軟件學院應用型人才培養目標,強化教師實踐動手能力,促進教師專業技能與教學水平的提高,以展示軟件學院教學優秀資源為平臺,深入開展課程教學研究工作,軟件學院擬開展優秀教學資源評選活動。具體方案如下:

  一、參評對象及條件

  (一)參評對象:軟件學院任教教師。

  (二)參評作品要求:

  參評作品為原創作品,在教學過程中使用并具有推廣應用價值的多媒體課件、視頻、教學案例、教學軟件等資源。經院系審核可在網上公開發布,以供我院教師學生免費瀏覽、下載使用。

  二、評選項目及內容要求

  (一)項目類別

  本次大賽設“多媒體課件、課程教學案例、輔助教學工具”三個項目類別。

  1.多媒體課件類

  多媒體課件:是指基于多媒體技術和網絡技術,將圖、文、聲、像等多種表現方式有機結合,表達和傳遞教學內容,輔助教師與學生的教與學,以完成特定教學任務的教學軟件。多媒體課件需結合軟件學院現有專業課程,提供一門課程全部章節課件。具體要求如下:

  (1)教材的選用范圍:以軟件學院現有專業開設課程為主。

  (2)參評課件應包括標題、目錄、專業、課程名、使用范圍、作者信息和參閱的原始資料。

  (3)視頻、聲音、動畫等素材提倡采用常用文件格式,制作平臺不限,但必須能在winXX或win xp下運行;網頁形式作品可用通用web瀏覽器瀏覽。如需非常用軟件運行或播放,請同時提供該軟件。

  2.課程教學案例

  (1)結合軟件學院現有專業與課程,提供擁有個人著作權的教學案例、項目資源、實訓教師案例。

  (2)提供案例設計過程文檔、素材選用、技術應用。使用說明、案例中包括教學內容與知識結構說明文檔。

  3.輔助教學工具

  (1)在教學過程中使用,通過輔助教學工具提高學生實踐能力、學習能力的'教學工具軟件。

  (2)提供輔助教學軟件的設計過程文檔、素材選用、技術應用、使用說明。

  (二)作品提交要求

  1.同一作者報送作品無類別及數量限制。如各類別參賽作品數目少于3件,則直接進入復賽評審環節。

  2.提交作品其他材料要求:

  ①作品使用說明書。

  ②作品創作說明(ppt格式):包含作者設計思路、素材選用、技術應用、教學效果。

  (三)作品獎項設置

  按作品類別分別設一等獎、二等獎、三等獎,并頒發“軟件學院首屆優秀教學資源”獲獎榮譽證書。

  三、評選程序和辦法

  (一)初評(4月7日-6月1日):由各教研室組織全體教師參與,每人至少提交一項參賽作品,教研室推薦參與院系作品評選。

  (二)復評(6月2日-6月16日):復評分兩個環節,由專業學生代表和教師專家組成評審委員會,按評審標準(另行公布)對進入復評的作品進行評審,通過網上評審打分環節、作者介紹參賽作品、專家現場打分等環節,評選出軟件學院優秀教學資源并頒發獎品,獲獎作品將由院系歸檔提供給學院教師與學生使用。

  軟件學院

  XX年4月6日

評選方案 篇7

  一、活動目的:

  隨著課改的深入,記數學日記、寫數學小論文已經成為一種重要的數學學習方式。為了更好地提升學生的數學素養,拓寬學生的視野,增強學生學習數學的興趣,促進學生對數學知識進行更深層次的思考,更好地提高學生學數學、愛數學、用數學的`能力,根據學期初教導處的計劃安排,特舉行數學小論文評比活動。現將有關事項通知如下:

  二、參賽對象:五、六年級全體學生。

  三、截稿時間:20xx年5月31日。

  四、參評小論文要求:

  1、知識內容范圍:以小學數學知識為主。

  2、選題要求:可以是學習數學過程中的一思一得,可以是閱讀數學書籍感悟體會,也可以是解決數學問題的好方法好策略,以數學日記或數學小論文的形式呈現。題目自擬。

  3、標題宋體小三號加粗,正文宋體小四號,行距1.5倍。字數一般不少于500字。

  4、嚴禁抄襲,家長和老師可為學生提供適當幫助,但嚴禁代辦。

  五、評選辦法:

  1、請各班認真組織做好初評工作,重視激發學生的積極性,并評選出優秀作品推薦到校級評比。

  2、送評論文篇數分配:每班選送5篇。

  六、注意事項:

  請各數學老師利用日常教學時間做好學生的小論文撰寫指導工作,激發學生積極參與,真正提高學生的數學素養。

評選方案 篇8

  為“發現感動、表達感動、傳遞感動”,在全校掀起歌頌真情、倡導真善美、弘揚正能量的熱潮,展示廣大教職員工中不斷涌現的模范人物風采,積極踐行“首創、奮斗、奉獻”的紅船精神,引領全校教職員工追求自覺、追求進步、追求卓越,學校決定于20xx年12月中旬啟動xx高職校首屆“感動校園十佳人物”評選活動。現制定方案如下:

  一、活動主題

  “感動你我、情滿校園”

  二、活動時間

  20xx年12月中旬日至20xx年1月下旬

  三、參與對象

  全體在職教職員工、服務我校第三方員工(保安、保潔、宿管等)

  四、推薦條

  1、熱愛祖國,擁護中國共產黨的'領導,積極弘揚和踐行社會主義核心價值觀,具有優秀的道德素質和個人品質。

  2、感動事跡發生在我校工作期間,具有先進性、典型性和代表性,事跡感人至深、震撼心靈、感動師生。

  、面對困難、挫折,勇于接受挑戰,自立自強,百折不撓。

  4、在工作崗位上,愛崗敬業,甘于奉獻,成績突出,受到學生的愛戴和同事的一致好評。

  、在突發事中臨危不懼、見義勇為,為集體或他人挽回、減少損失,事跡被廣泛認同。

  6、其他感人事跡。

  第1、2項必須滿足,-6項符合一條或多條即可推薦。

  五、推薦辦法

  (一)推薦辦法

  1、組織推薦。系部、科室、專業(學科)中心組、教研組、團總支、服務班組等各推薦-名。

  2、聯名推薦。教職工10人以上或學生20人以上聯名推薦。

  3、自我推薦。教職員工本人直接向評選組委會遞交推薦表。

  (二)評選程序

  1、準備階段(20xx年12月8日——20xx年12月17日):制定評選方案,公布評選條和要求。

  2、推薦階段(20xx年12月18日——20xx年1月10日):

  20xx年1月10前完成推薦活動,并將侯選人推薦表等有關材料按規定要求上交。材料要求:被推薦人要寫一份內容不少于800字的個人先進事跡材料,推選組織者要為候選人提交推薦表,并附寫100字左右的簡要推薦辭。

  3、評選階段(20xx年1月11日——20xx年1月20日):

  (1)初評階段:20xx年1月1日前,根據組織推薦、聯名推薦或自薦的參選人物,綜合考察個人實際情況,組委會確定20名候選人名單。

  (2)終評階段:20xx年1月20日前,結合全體教職員工對“感動校園十佳人物”候選人投票情況,最終確定10名獲獎人物。

  4、總結表彰階段(20xx年1月21日——20xx年2月初):

  在迎新春聯誼會上舉行頒獎儀式,為“感動校園十佳人物”頒獎。屆時,`學校將首屆“感動校園十佳人物”事跡通過學校網站、校園電子屏、廣播站、櫥窗等媒體進行宣傳報道,在校內掀起“感動你我、情滿校園”為主題的學習熱潮。

  六、獎項設置

  活動設“感動校園十佳人物獎”和“感動校園人物提名獎”,“感動校園十佳人物獎”10名,“感動校園人物提名獎”10名,分別頒發證書及獎品等。

  七、活動要求

  1、各部門在思想上要重視本次活動,精心安排、認真組織推薦,在做好典型人物和事跡挖掘的基礎上,充分利用校內各媒體平臺廣泛宣傳,積極營造良好的活動氛圍。

  2、評選過程將堅持公正、公開、透明的原則,隨時接受廣大師生的監督,全體教職員工平等參與評選。

  3、全校教職員工要認真觀察身邊的人和事,有哪些讓我們深受感動的,不得拉票競爭,不得詆毀他人,發現違反規定者,將對當事人進行誡勉談話并作嚴肅處理。

  4、“感動校園十佳人物”稱號獲得者如違反法律法規或校規校紀,學校將取消其稱號。

  八、組織保障

  為加強評選活動的組織領導和工作推進,經研究決定,成立“感動校園十佳人物”評選活動組委會,人員組成如下:

  主任委員:

  副主任委員:

  成員:

  組委會下設“感動校園十佳人物”評選工作小組,張斌同志兼任組長,龔銀寶同志兼任副組長,成員分別由校工會、黨政辦、團委相關負責人擔任。具體評選工作由校工會牽頭落實。

評選方案 篇9

  一.指導思想:

  為了進一步加強德育工作,努力探索貼近學生實際,行之有效的德育工作新途徑、新方法,轉變教育觀念,從學校德育工作的實際情況和學生成長的實際需要出發,結合我校德育工作的“三愛教育”,避免“高、大、空、遠”的說教,真正從“近、小、實、親”做起。為此,學校決定在同學中開展評選“校園之星”活動。即:在同學身上找長處,在同學當中找榜樣,在同學當中樹新星。使同學們真正感到:學習的榜樣就在身邊,真實可親,實實在在。真正做到學生之間找差距、自尊自愛、自強自立。人人爭做德、智、體、美、勞全面發展的'合格高中生,為樹立良好的校風而努力!

  二.校園之星及評選標準:

  1.形象之星:氣質高雅,談吐文明,儀表端莊,青春陽光;

  2.禮儀之星:待人接物彬彬有禮,尊敬師長,舉止大方,謙虛禮讓,文明典范;

  3.智慧之星:聰明善學,思路清晰,反映敏捷,成績優秀;

  4.勤學之星:態度認真,刻苦努力,堅持不懈,孜孜以求;

  5.特長之星:學習態度端正,有特殊專長,專項素質出眾,貢獻突出(包括音樂、美術、體育、網絡信息、演講等方面);

  6.奉獻之星:樂于助人,不求索取,熱愛勞動,任勞任怨,踏實肯干,甘于奉獻;

  7.自強之星:不怕挫折,知難而進,自立自強,人格高尚;

  8.快樂之星:心胸豁達,性格開朗,心態健康,笑對人生;

  9.孝順之星:孝敬父母,關愛長輩,理解、體諒父母,盡力為家庭分憂解難;

  10.儉樸之星:生活簡樸,不擺闊氣,不講吃穿,不亂花錢。

  三.評選范圍及條件:

  1.范圍:凡是在高中部就讀的學生,不論正招生、委托生、借讀生、重讀生都可參加評選;

  2.條件:

  ①凡是正在受處分并沒有解除的學生,不能參加各項評選;

  ②有不良行為而且沒有完全改正的學生不能參加評選。

  四.評選方法:

  采取班級、學年、學校三級評選制,即由班級依據評選標準、條件,采取學生自薦和互薦相結合的方法,先評選出班級之星;在班級之星的基礎上,各班推薦表現突出,有競爭力的學生參加學年之星的評選;在學年之星的基礎上推薦出部分學生(附事跡材料)參加校園之星的評選,由評選小組依據材料及學生的平時表現確定校園之星的人選。“校園之星”人選確定后將在校內公示三天,確無問題,方可正式命名。班級、學年、學校三級之星都將展示照片,并適當獎勵,被評選為校園之星的學生頒發證書。

  五.活動安排:

  四月份為“校園之星”評選活動月,具體安排如下:

  1.第一階段評選班級之星;

  2.第二階段評選學年之星;

  3.第三階段評選校園之星;

  4.五四青年節進行命名表彰。

  六.評選小組:

  組長:z

  副組長:z

  組員:各學年副主任、全體班任及學生會主席、副主席

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