春節慰問一線員工通訊稿范文（通用20篇）
在不斷進步的時代，通訊稿的使用頻率呈上升趨勢，通訊稿常是拿來在廣播站讀或發新聞的。那要怎么寫好通訊稿呢？下面是小編整理的春節慰問一線員工通訊稿范文，歡迎閱讀與收藏。
春節慰問一線員工通訊稿 篇1
1月27日，中海集團董事長顏建國帶隊檢查在京項目，看望慰問春節前夕堅守項目的一線員工，向大家致以新春祝福和問候。中海集團董事、副總經理馬福軍，中海集團副總經理巢剛參加活動。
在北京中海紫金苑管理處，顏建國與項目同事深入交流，實地檢查督導項目安全生產、疫情防控等工作，認真詢問項目出入口、食堂、宿舍的常態化防疫措施落實情況，以及項目防疫物資儲備、應急準備及春節暨冬奧期間值班帶班情況，指出要加強防火、電動車充電管理等安全措施，并慎終如始抓好疫情防控，在提供高品質物業服務的同時，配合屬地落實做好各項防疫工作。
在中海商業北京環宇薈，顏建國聽取了環宇薈經營中心的匯報，了解項目與屬地的'防疫協同情況，并實地檢查了項目廚房食材管理、防疫消殺及燃氣安全使用等情況。
針對下一步工作，顏建國指出，一是要充分做好與屬地的聯動，常態化做好人員排查、出入口測溫、驗碼及登記等措施；二是要進一步加強冷鏈食材的管理，做到可溯源可追蹤；三是要加強消防安全及應急演練，確保值班人員在出現突發情況時能妥善迅速處置；四是要加強餐飲后廚用電、用火及燃氣安全；五是要在春節暨冬奧期間加強安全生產經營管理；六是要加快推進“雙碳”戰略，選取試點工程，貫徹新發展理念，以點帶面推動企業綠色低碳發展。
在項目現場，顏建國為一線員工派發了春節慰問品，了解大家在工作和生活中的困難，叮囑大家要做好自我安全防護及防寒保暖，合理安排作息時間。他強調，要深刻認識到首都是全國安全生產和疫情防控工作的重中之重，全力做好安全生產和常態化疫情防控；要加強員工關愛，全面做好春節期間堅守項目人員的生活保障，確保大家度過一個平安祥和的春節。
春節慰問一線員工通訊稿 篇2
今天上午，在新春佳節到來之際，市委副書記、市長鄭xx深入基層一線，察看節日期間政務服務、疫情防控、城市供熱情況，看望慰問堅守崗位的一線干部職工，代表市委、市政府向全市各行各業、各條戰線的廣大干部群眾致以新春祝福和誠摯問候。xxx強調，要牢固樹立以人民為中心的發展思想，統籌抓好疫情防控和經濟社會發展，扎實做好春節期間各項工作，確保人民群眾過一個安定祥和的節日。
在12345政務服務熱線，鄭xx看望了在崗工作人員，詳細了解了群眾問題反映、受理情況，充分肯定過去一年所取得的工作成效，要求春節期間24小時保持熱線暢通，充分發揮“事要解決”工作機制作用，切實解決好群眾的操心事煩心事，高水平打造全天候不打烊的城市“總客服”。
在萊山區格林豪泰酒店集中隔離點，xxx向值守在一線的服務保障人員致以節日問候，實地察看了疫情防控措施落實、值班服務等情況。他指出，集中隔離點隔離的是疫情、隔不斷的是溫情，要嚴格規范管理，落實各項防控要求，帶著感情做好節日期間的餐飲供應等服務保障工作，堅決守住疫情防控底線。
在東昌供熱公司，xxx來到熱力調度中心，通過視頻平臺詳細了解了春節期間煤炭庫存、設備檢修等情況，對大家的辛苦表示感謝。他指出，供熱與老百姓的.生活密切相關，大家的崗位非常重要，要時刻把群眾冷暖放在心頭，強化值班值守和搶修準備，全力以赴做好春節期間的供暖工作，確保廣大群眾溫暖過節。
xxx強調，越是萬家燈火時，越要踐行為民服務宗旨，全力做好民生保障工作，細致入微幫助群眾解決實際困難，不斷提高群眾的獲得感幸福感安全感。要強化底線思維，切實抓好安全生產、疫情防控、森林防火等底線工作，為全市高質量發展和廣大人民群眾平安過節營造良好環境。
春節慰問一線員工通訊稿 篇3
春節將近，為體現黨和政府對困難職工的關心關愛，1月25日上午，三都水族自治縣總工會黨組書記、副主席一行5人來到三都供電局，看望慰問一直堅守在電力生產一線的部分困難員工，將工會組織的溫暖送到職工的心坎上。
在三都供電局，慰問組與困難職工進行了親切交談，詳細了解他們的工作和生活情況，認真傾聽了他們的所需、所難、所盼。慰問組為困難職工送上慰問金，并鼓勵他們要樹立戰勝困難的信心和勇氣，用雙手創造幸福美好的生活，希望每一位職工都能過一個幸福美滿，歡樂祥和的新春佳節。貼心的話語如暖流涌入心間，受到慰問的困難職工紛紛表示，非常感謝縣總工會對他們的關心和幫助，自己將在今后的工作中更加積極主動，把工作干好，把日子過好，做出成績回報社會。
隨后，慰問組一行來到三都供電局五樓會議室，聽取了三都供電局春節期間電力保障供應情況。xx強調，電力是經濟社會發展和人民生活的基本要素，三都的萬家燈火是三都供電局廣大干部員工辛勤勞作的結晶。他說，20xx年以來，面對疫情的`影響，三都供電局迎難而上、積極應對，為三都經濟增長作出了不可或缺的貢獻，在每一個傳統節日中，廣大干部員工都能盡職盡責堅守崗位，這是在用實際行動積極響應縣委、縣政府的號召，也是每一位職工堅定信心再創輝煌的具體體現，希望三都供電局在新的一年里，要再接再厲爭取更大輝煌，為全縣經濟社會發展做出更大貢獻。
三都供電局總經理郭敏代表全體員工感謝三都總工會一直以來的關心和支持，并表示將一如既往地做好電力供應，為切實保證春節期間的安全生產及電網穩定運行，積極做好各項準備工作，確保全縣人民過一個溫暖明亮、歡樂祥和的春節。
春節慰問一線員工通訊稿 篇4
農歷臘月二十九，省委書記、省人大常委會主任xxx在哈爾濱看望慰問堅守崗位的地鐵一線員工、消防指戰員，代表省委省政府向奮戰在全省交通、消防等各條戰線上的工作人員致以節日的祝福和誠摯的`問候。
春節期間，百姓出行的安全保障讓xxx牽掛。在地鐵1號線和興路站，節日的車站內，乘客川流不息、秩序井然。xxx說，春節期間，大家堅守在崗位上，讓群眾更有安全感，用辛苦付出保證群眾安全出行，大家辛苦了，向你們表示慰問。他強調，要做好客流組織工作，嚴格進站安檢，增強警力形成震懾，確保地鐵安全運行。在哈爾濱地鐵指揮調度中心，xxx詳細了解車輛運行調度、監控預警、應急處置等情況。他指出，軌道交通是城市的大動脈，發展軌道交通對于完善綜合交通體系、打造國際化省會城市具有深遠意義。哈爾濱要加快城市軌道交通建設，突出容量大、成本低、受環境影響小的優勢，充分運用新理念、新技術，解決主城區交通基礎設施老化等問題，補齊城市短板。要搞好科學規劃，服務經濟社會發展需要，結合哈爾濱新區建設，安排推進重點工程，加快施工建設進度。要拓寬融資渠道，積極與大企業大集團合作，實行市場化運作。
在道里區消防大隊，xxx走到消防指戰員中間，和大家親切握手，祝大家工作好、生活好、節日好。xxx詳細了解消防員宿舍、食堂和服務窗口情況，對消防指戰員為維護全省安全穩定作出的貢獻給予充分肯定，希望大家履行好轉制后的職責使命，承擔起滅火救援和其他應急救援工作，守護萬家平安。在察看車輛器材展示、檢查作戰指揮與防火監督系統時，xxx指出，要深刻汲取“8·25”松北重大火災事故教訓，落實安全責任，完善應急預案，強化消防演練，加強隱患排查，提高突發事件應急處置能力，打造對黨忠誠、素質過硬、紀律嚴明的應急救援隊伍。他強調，消防在經濟社會發展中作用突出，要強化窗口服務，更好為市場主體服務，竭誠為人民群眾辦事，在優化營商環境中做表率當先鋒。各級黨委政府要高度重視應急救援力量建設，落實好烈屬優待撫恤等有關政策，解決好消防指戰員的后顧之憂。
省領導李海濤、張雨浦、王兆力、聶云凌及省直部門有關負責同志參加慰問活動。
春節慰問一線員工通訊稿 篇5
自本輪疫情發生以來，全市醫務人員火速響應迅速集結奔赴抗疫一線，各級黨組織統籌做好對醫務人員的關心關愛工作，各級工會組織聞令而動，積極落實。委工會第一時間將市總工會劃撥的400萬元專項抗疫慰問資金劃撥給海河醫院、市疾控中心、市急救中心等單位，委工會又出資近300萬元對市屬醫療機構參加支援全員核酸檢測的醫務人員、衛生健康監督員等進行專項慰問，為奮戰在一線的.隊員注入強勁動力，以堅實的行動、堅定的信心，彰顯工會作為，凝聚起打贏疫情防控阻擊戰的磅礴力量。
市衛生健康委黨委副書記、副主任韓曉芬同志多次深入基層開展慰問。1月25日恰逢農歷小年，走訪慰問了天津市衛生健康監督所、天津市職業病防治院和天津市第三中心醫院分院。她強調各級黨組織要多措并舉加強人文關懷，加大對投身抗疫工作醫務人員的關心關愛；各級工會組織要持續用力，及時把黨組織的溫暖用心用情地傳遞給每位職工。并要求各級工會組織和工會干部要繼續發揚特別能吃苦、特別能戰斗的精神，保持熱度不減、韌勁不松，在春節來臨之際做好困難職工、勞動模范、一線職工的慰問，特別做好抗疫人員及其家屬的慰問工作，共同為打贏疫情防控阻擊戰提供堅實保障。
連日來，各級黨組織始終牽掛一線人員的安危冷暖，帶領各級工會采買防疫物資、防寒物品、食品等，做到出發前配備一批、工作中補充一批，全力保障醫務人員需求。為前線隊員準備生日蛋糕，送去特殊的生日祝福，讓一線隊員感受到組織的關懷、家的溫暖。在各級黨委帶領下，將溫暖延伸，以走訪、電話連線等形式慰問一線隊員家屬，及時了解實際需求并為隊員家中送去生活保障品，盡力幫助解決困難，讓身處抗疫一線的職工更加安心、放心的投入戰斗中。
春節慰問一線員工通訊稿 篇6
根據昆明市殘聯《關于開展春節期間走訪慰問殘疾人活動的通知》文件精神要求，在新春佳節到來之際，為使晉寧縣貧困殘疾人家庭能夠過上一個祥和愉快的春節，充分體現黨和政府對弱勢群體的關懷。
1月16日，市殘聯慰問組下到我縣和縣殘聯工作人員一起對困難殘疾人進行了慰問。慰問的困難殘疾人中，含3名特困殘疾人代表：xx，男，xx道辦甸心四組，現年61歲，雙目失明視力一級殘疾，無勞動能力生活需要他人照顧，無經濟收入，是典型的貧困戶之一;xx，男，甸心四組，肢體一級殘疾，會根雕，家里父母年歲已高無勞動能力，無經濟收入，生活十分困難;楊夢強，肢體四級殘疾，現在玉溪上職高，母親患腎病尿癥，由于資金困難，自己每天在家中透析，妹妹還在小學，全靠父親幫人打臨工維持生活。
慰問過程中，市殘聯慰問組領導和縣殘聯領導與他們親切交談，詳細了解他們的'家庭生活以及身體健康等情況，并把慰問金送到他們手中，使殘疾人感受到了政府的關懷，讓他們在今后的生活樹立起堅強的生活態度，也讓他們真真切切感受到縣殘聯這個“大家庭”的溫馨，讓他們在寒冷的冬日感受到了濃濃的春意。
春節慰問一線員工通訊稿 篇7
1月7日，20xx年綜合運輸春運正式開始，至2月15日結束，共40天。這次春運是進入疫情防控新階段后的第一個春運，面臨客流量大幅增長、重點物資運輸保障任務繁重、從業人員感染風險加大、安全生產風險隱患增加等新情況，是對全國交通運輸企業和廣大職工的`一次嚴峻考驗。為切實維護和服務好春運一線職工，按照全國總工會總體部署，中國海員建設工會組織動員全國交通運輸系統各級工會對節日期間堅守一線崗位的交通干部職工、重大工程留崗農民工以及大國工匠、勞動模范等群體開展了走訪慰問活動。
春運首日，中國海員建設工會聯合中國職工發展基金會，走進京投公司大興機場線草橋站，看望慰問堅守在春運一線的道路客運職工和勞動模范代表，轉達全國總工會對交通戰線廣大職工的關心和慰問。在草橋站，中國海員建設工會一行先后參觀站內航站樓功能區、大興機場線站臺區、母嬰關愛室、站區綜控室，詳細了解草橋站在春運期間的安全生產和服務保障措施，與當班職工就執行春運任務進行了交流，并向京投公司全國勞模和職工代表送上慰問品。北京市交通工會、京投公司有關負責同志一同參加慰問活動。
日前，全國總工會啟動了20xx年“兩節”送溫暖活動，全國總工會安排5700萬元用于走訪慰問節日期間堅守一線崗位的干部職工。同時，聯合相關部委開展“春暖農民工”服務行動，通過各級工會春節期間深入基層一線，對留崗農民工開展慰問服務。中國海員建設工會認真落實全國總工會的部署要求，在2023年春運期間，本級安排300多萬元資金用于送溫暖活動，并要求各級產業、企業工會深入車站、碼頭走訪慰問，依托司機之家、船員之家等服務陣地為從業人員提供基本生活服務和應急醫療救助，幫助一線職工做好自身防護，讓廣大春運一線職工安心工作，暖心過年。
與此同時，中國海員建設工會聯合中國職工發展基金會發布了《暖心·關愛春運一線職工倡議書》，號召春運一線職工提供安全優質服務，倡導公眾加強防護、錯峰出行，呼吁全社會營造良好春運氛圍，助力實現溫暖春運、暢通春運和安全春運。
春節慰問一線員工通訊稿 篇8
1月5日，湘西州委常委、州委統戰部部長xxx，州人大常委會副主任xxx一行到龍山縣走訪慰問特困企業、困難職工、民政對象、退役軍人、殘疾軍人等，為他們送去黨和政府的關懷與溫暖，并致以節日問候和新春祝福。
“企業有些什么困難？”“職工養老保險金繳納情況怎么樣？”在州向陽煤礦、州洛塔煤礦和龍山縣彩印廠，xxx一行對企業職工噓寒問暖，對他們的堅守和付出表示感謝，同時給困難職工送去黨和政府的關懷。每到一處，xxx都詳細了解企業及職工的生活現狀，協調相關部門研究解決企業和職工存在的困難，鼓勵企業和干部職工堅定信心，在州委、州政府的`正確領導下，盡早戰勝困難、走出困境。
在龍山縣茅坪敬老院、縣殘疾兒童康復中心、縣光榮院和龍山縣社會（兒童）福利院，xxx一行仔細詢問了過節物資的儲備和生活保障情況，她叮囑相關負責同志，一定要保護關愛好老人、兒童等重點人群，按照最新防疫政策和部署，做好日常健康監測，科學儲備防疫物資和藥物，確保他們過上平安、祥和、幸福的春節。
來到因公一級殘疾軍人田青富家中，xxx一行詳細了解他的身體狀況和生活情況，囑咐他注意身體、樹立信心、渡過難關，并鼓勵他增強對黨和政府的信心和信任。她叮囑工作人員，要多關心、關愛傷殘軍人，更多更好為他們搞好服務、排憂解難。
xxx一行還走訪慰問了基層人大代表，了解代表們的履職情況和工作意見建議，幫助他們解決工作中的實際困難。
春節慰問一線員工通訊稿 篇9
2月1日大年初一，在舉家團圓的新春佳節，鎮江公司許多員工仍奉獻在生產一線。鎮江公司黨總支、工會、團委深入基層一線，向節日期間離開家人堅守崗位的員工，致以新春的祝福和美好的祝愿。
“大家辛苦了，給大家拜年了”在電池生產車間，慰人員詳細詢問大家的工作生活情況，并送上了新春祝福大禮包。熱情洋溢的`話語傳遞著對一線員工的深情關懷，鼓勵大家在新的一年里，拼搏進取、再接再厲，不斷開創生產經營新局面，為公司目標任務共同努力。同時公司還為在崗職工準備了豐盛的加餐，答謝廣大職工的堅守。
一聲聲親切問候，一句句深情祝福，讓節日期間在崗的干部職工備受鼓舞。大家紛紛表示將以更加飽滿的工作熱情投入到工作中去，確保安全穩定生產，全力落實太陽能公司“三新兩保一推進”目標要求，為實現“穩住基本面，實現開門紅”貢獻力量。
春節慰問一線員工通訊稿 篇10
梅花吐蕊，報喜新春;辭舊迎新，舉國歡騰。在這挑戰與希望共存、炮竹與歡笑齊響的時刻，xx集團領導向全體職工表達最誠摯的祝福和深深的謝意，大家辛苦了!在此給大家提前拜個早年，祝大家新春快樂，身體健康，萬事如意! 20 5年是公司發展史上極不平凡的一年，受國內經濟形勢的影響，公司經歷了前所未有的.重大挑戰和嚴峻考驗。在困難面前，集團上下積極應對危機、迎接挑戰、搶抓機遇，最大限度地減少危機造成的損失，這些成果的取得是全體員工迎難而上、頑強拼搏的結果;是廣大員工家屬關心、支持和充當堅強后盾的結果，在此集團領導向你們表示最崇高的敬意和謝意! 冬去又逢新歲月，春來更有好花枝。
20xx年是充滿希望的一年，也是公司發展攻堅克難的一年，打贏這場攻堅戰，是對我們信心、決心、勇氣、力量的一次綜合考驗，為此希望全體員工繼續保持昂揚的斗志和旺盛的拼搏精神，開拓創新，真抓實干，團結協作，搏風擊浪，克服難關，實現集團公司的可持續發展。 成功的事業需要全體員工們的真心呵護，您們的付出是公司最大的感動!一紙千言傾注了對您們最深切的企盼!衷心感謝全體員工風雨中的支持與陪伴，我們堅信，走過嚴冬之后，公司發展將迎來繁花似錦的春天! 羊年的苦與樂都將化作美好的回憶，20xx年鐘聲即將敲響,在此佳節來臨之際，團集領導再次衷心祝愿全體員工在猴年的每一天都洋溢著喜悅、充滿著溫馨、享受著幸福!
最后，恭祝大家新春快樂、身體健康、闔家幸福、萬事如意!
春節慰問一線員工通訊稿 篇11
元旦伊始，萬象更新，春節將至，歲寒情深。集團黨委書記、董事長xxx，集團黨委副書記、總裁xxx，集團副總裁xxx分別視頻連線烏茲別克斯坦共和國銀行辦公總部、援老撾萬象納賽通中學、以及援緬甸曼德勒工業培訓中心駐場項目辦公室，向春節期間仍將駐守現場的部分集團員工送上誠摯問候和新春祝福。
在海外新冠疫情仍在不斷持續的國際環境中，集團承擔的各項重點援外民生工程和海外重大項目依然面臨著加強疫情防控和保障項目建設的嚴峻挑戰。集團相關單位的海外團隊不懼困難，用實際行動詮釋了不忘初心、甘于奉獻的責任與擔當，也充分展示了中國設計、上海服務的企業品牌形象。兔年春節，集團將有20余位員工堅守海外項目一線，繼續為“一帶一路”9個國家的11個項目提供工程設計和項目管理服務。他們不僅要面對仍在肆虐的新冠疫情，預防登革熱、瘧疾等熱帶疾病，還要面對當地混亂的治安，提防爆炸、搶劫等惡性的事件。視頻連線中，集團領導對項目團隊的工作給予了高度肯定，并詳細交流了項目進展、員工健康、疫情防護、現場生活和工作條件等情況。
集團黨委書記、董事長顧xx表示，由于疫情的影響，海外項目的推進非常不易，設計工作是細節決定成敗的，項目團隊每一位堅守陣地的員工都是積極探索的先行者，對大家的奉獻精神致以敬意和感謝，希望他們回國后能發揮獨當一面的.作用，并囑咐現場員工要加強個人防護，確保身體健康，始終把安全放在第一位。
集團黨委副書記、總經理沈立東對項目團隊在疫情期間走出國門、堅守項目一線的勇氣表示欽佩和贊賞，協調甲方和施工方的工作很辛苦，感謝大家在當地困難的條件下彰顯華建品牌，希望項目團隊能將海外項目的寶貴經驗帶回來，并要求相關單位加強對現場員工的關心和關愛，做好后勤保障工作。
集團副總經理周xx出，集團六十余年海外事業的薪火傳承包含著每一位員工的默默付出，通過海外項目的歷練，不僅開闊視野同時也提升能力，鼓勵年輕員工要緊緊抓住難得的錘煉機會，不斷學習總結現場優秀做法和成功經驗，不負青春。
“云端”寄牽掛，“連線”送祝福，集團領導及各單位與會人員向海外駐場員工集體拜年，祝大家身體健康，工作順利、大展宏“兔”，早日凱旋！集團市場發展部、華東院、環境院、建設咨詢等相關領導及海外業務負責人共同參與了視頻連線和慰問。
春節慰問一線員工通訊稿 篇12
值此舉國上下沉浸在歡樂、溫馨、和諧的氣氛中共同期盼又一個春天來臨之際，我謹代表xx集團董事會并以我個人的名義向大家致以最衷心的祝福和最誠摯的慰問!祝大家在新的一年里身體健康、事業進步、闔家歡樂、萬事如意!
借此機會，真誠地向各位同事和家屬道一聲，你們辛苦了!正是有了你們的努力、盡責、關心和愛護，才能不斷成長和創造，才能一往無前地迎接和共同分享木棉花般的友誼和無與倫比的未來。
回顧過去的一年，是xx集團發展史上具有歷史意義的一年。集團上下一心，信守“質量、成本、效率、安全”的管理理念，開拓進取、眾志成城，橫縱聯合，果斷出擊，把xx國際化版圖延伸到了新加坡、馬來西亞、美國、墨西哥等地，以優異的經營業績和“國際化”愿景初步確立向20年華誕獻上了一份厚禮。更為可貴的是，沒有人躺在20年的功勞簿上，所有人始終以創業的姿態，兢兢業業、博學約取，風雨兼程。
展望新的一年，困難與希望同在，挑戰與機遇并存。堅定信念，不走老路，走現代物流之路;統一思想，不走別人的`路，走適合之路。公司全體同仁必將以緊迫的使命感，合理高效利用現有資源、借用他人資源、開發未來資源，通過不斷學習和借鑒來努力尋找和發現公司的可持續發展之路，以“內強素質，提升盈利能力;外樹品牌，提升競爭實力”為工作指南，搶抓機遇，精誠團結，強化學習，不斷進取，以期在激烈的市場競爭中一馬當先，馬到成功!
各位同事和家屬，新春是一聲聲親切的問候，雞起航的渡口。讓我們用智慧唱響人生，用自信開拓未來，厚德載物同求索，奮發圖強創輝煌!
最后，請允許我再次代表集團董事會給大家拜年啦!祝大家工作順利、生活順心、心想事成、步步高升!
春節慰問一線員工通訊稿 篇13
一、領導機構
成立元旦、春節慰問工作領導小組，由愛心社社長任組長，副社長任常務副組長，各縣區、社區會員等骨干志愿者任副組長，秘書處、宣傳部、后勤處、財務科等相關科室為成員單位，領導小組下設辦公室，具體負責領導小組的日常工作。各社區要根據實際情況成立相應工作機構。
二、慰問對象及程序
1、特困孤兒、單親學生、留守兒童及困難殘疾人家庭10戶，1000元。
2、已經調查落實的75歲以上特困家庭中的.老人5人，500元。
3、看望20xx年度資助過的學生5人，500元。
4、在看望過程中，號召社會愛心朋友給予生活用品的捐贈：食用油、大米、白面或群眾捐衣，估約需捐款3000余元。
合計需要慰問金5000元。各縣區根據實際情況而定，并將活動資料報于402愛心社團，由宣傳部通過社交平臺、長城網論壇對外公布進展情況。
以上慰問對象由愛心社團統一制定慰問對象情況登記審批表，由各社區或注冊志愿者調查摸底、審核后交愛心社統一匯總、綜合平衡而定。
三、資金來源
(1)由愛心社團通過網絡募捐籌集。
(2)帶領社會志愿者走基層，深入山區或貧困家庭中直接送交。
(3)各社區可發動當地單位、公司和愛心人士進行募捐，開展對口扶貧幫困，所募集善款和物資納入當地的送溫暖活動當中。
春節慰問一線員工通訊稿 篇14
在新春佳節來臨之際，為了讓一線職工切實感受到黨和政府的溫暖和關懷，20xx年1月20日下午，縣人大常委會副主任、縣總工會xxx率領縣總工會領導班子集體走訪慰問堅守一線的環衛工人、交通民警、快遞行業工會聯合會等80名職工代表，并向廣大一線的勞動者送上米、油、餅干、牛奶等慰問品和黨和政府、縣總工會的親切慰問與新春祝福。
在看望慰問環衛工人時，感謝他們一年來的為凈化城市空間、美化城市環境、提升城市文明付出的辛勤勞動和心血智慧，感謝他們舍小家為大家堅守在疫情防控一線，為打贏疫情防控“阻擊戰”發揮的重要作用，稱贊他們不愧為新時代“最美勞動者”。關注環衛事業、關心環衛工人是全社會義不容辭的責任。工會將進一步發揮好“娘家人”作用，加大人文關懷，為改善戶外勞動者工作條件，維護職工合法權益積極行動，發揮工會力量，號召全社會進一步增強文明意識和環保意識，培育文明風尚，提升文明素質，努力營造關注環衛事業、支持環衛工作、尊重環衛工人、珍惜環衛成果的.濃厚氛圍，讓環衛工人生活有體面、勞動有尊嚴、工作有價值。
每到一處，慰問組都噓寒問暖，詳細了解他們的身體、生活和家庭情況，鼓勵他們樹立生活信心，保持樂觀心態，勇敢面對逆境。慰問組表示，維護城市市容市貌、守衛城市一方平安、為群眾出行和生活提供便利，交通民警、環衛工人、快遞小哥這些職業均辛苦而崇高。希望大家在工作中做好日常防疫，提高安全生產意識，同時充分發揚優良傳統，以更強的責任心和使命感，努力在平凡的崗位上創造不平凡的業績，再展風采、再創佳績。并叮囑企業要牢固樹立以職工為中心的理念，為職工體面勞動、幸福生活提供更好保障。工會組織要持續做好困難職工幫扶工作，始終把解決好職工尤其是困難職工最關心、最直接的現實利益問題作為工會促進構建和諧社會工作的出發點和落腳點，當好職工“暖心人”。
通過本次慰問活動，不僅讓廣大職工，特別是奮戰在一線的職工感受到黨和政府的關心關懷和溫暖，同時也鼓舞著他們信心滿滿地邁向新的一年。今后，縣總工會將繼續發揮黨聯系職工和群眾的橋梁與紐帶作用，持續做好送溫暖工作，把黨和政府的關懷與關愛送到職工的心坎里。
春節慰問一線員工通訊稿 篇15
春節臨近，恰逢神鐵二號線周年紀念，為感謝公司員工在春運保障和疫情防控工作中的辛勤付出，公司領導班子成員分別深入車站、車間、班組等一線點位，看望慰問了奮戰在一線工作崗位的職工，送去了春節慰問品、新春禮券等慰問物資，并代表公司向全體奮戰在一線的職工送去新春的祝福和衷心的問候。
為做好此次春節慰問工作，將公司的關懷關愛送到一線廣大職工手中，工會提前三個月啟動籌劃工作，開展了八項春節慰問活動。一是全員春節節日慰問活動，精心挑選了6種慰問品套餐，包含了米、面、油、蛋、牛奶、堅果禮盒、熟食等，根據職工喜好選擇一種套餐配送到家；二是文化電影慰問活動，采購了面值300元的電影券發放給全體職工；三是生日蛋糕慰問活動，發放了面值300元的生日蛋糕券，送去了對職工生日的'祝福；四是發放春節紅包禮券活動，面向全體職工發放帶有神鐵二號線特色的春節紅包，內含漢堡王代金券和新春祝福賀卡；五是開展春節集體慰問活動，面向部門、車站、班組員工發放巧克力、零食禮包、糖果禮盒、堅果禮盒等節日慰問品；六是開展除夕當班人員慰問，向除夕夜不能回家與親人團聚的職工發放慰問品；七是開展春節期間單身留津職工慰問，針對春節節假日期間不能回外地老家過年的單身職工發放慰問品；八是開展困難職工慰問，發放了節日慰問品和1000元慰問金，為困難職工送去了公司的關懷。
公司領導班子一行看望慰問了奮戰在2號線車站、乘務運轉室、調度指揮中心、車輛維修基地、維修工區的一線職工，了解他們的工作情況，代表公司向他們帶去了新春的問候和美好的祝愿，同時叮囑他們做好安全生產工作，特別是當前的疫情防控工作。現場在崗職工紛紛感謝公司的關心關懷，表示將繼續堅守崗位，不負公司期望。
春節慰問送溫暖，濃濃關懷暖人心。在公司全體職工的共同努力下，我們攻堅克難、開拓進取，秉承著“安全、智慧、用心、擔當”的企業文化，順利實現了線路安全平穩運營一周年，公司工會也通過慰問的形式，向廣大職工表示感謝。
春節慰問一線員工通訊稿 篇16
在舉家團圓的新春佳節，公司許多員工仍堅守在一線崗位，默默奉獻。1月31日，農歷除夕，大通新材領導班子和堅守崗位的一線員工歡聚一堂共享除夕豐盛晚餐、共話家常，同賀20xx年新春來臨，一起度過了一個歡樂、祥和的'除夕之夜。
廠區內紅旗飄飄、燈籠高掛，處處洋溢著濃濃的節日氛圍；車間內機器轟鳴聲不絕于耳，生產設備正繁忙而有序地作業。2月1日，農歷大年初一，年味兒正濃。一大早，總經理陳曦率領中高層管理人員，給春節期間依然堅守在一線的員工拜年、加油鼓勁，并送上誠摯祝福和衷心感謝。初一團拜是大通新材多年來堅持的傳統賀歲方式，極大地鼓舞了員工工作熱情，提高了員工生產積極性，增強了企業凝聚力。
20xx年伊始，面對開年新的經營形勢，公司吹響“創新引領，擴產增效再出發”的奮進號角，開足馬力安裝調試新設備，跑好新年開局“第一棒”，奮力奪取“開門紅”！新企盼、新挑戰，公司領導勉勵大家在新的一年里不懈奮斗，以飽滿的熱情，昂揚的斗志擁抱20xx，積極投身新的征程，期待新的收獲。
春節慰問一線員工通訊稿 篇17
春節即將到來，2月6日上午，中科尚誠公司總經理楊艷林、辦公室主任鄭繼云、工會田莉琳、動力工程部張永紅、孫德安等一行組成慰問組帶上節日的慰問品對春節期間仍堅守崗位辛苦工作的.一線員工送上公司各級領導和管理部門新春的問候和祝福。
慰問組一行先后慰問了友誼路、信息大道等處門崗保安、綠化保潔工人、消防監控室、配電室、天然氣鍋爐房和換熱站員工、以及中科尚誠酒店等處員工，每到一處，楊艷林總經理和慰問組都會親切與大家噓寒問曖，送上節日的祝福，并詳細了解他們的生活、身體狀況和春節值班情況，并感謝所有春節期間堅守一線，辛苦勞作的員工，感謝他們“舍小家為大家”的高尚職業品德。
通過此次走訪慰問活動，使公司員工充分感受到公司和公司領導對他們的關懷與溫暖，大家表示春節期間定會做好本職工作，全力保障所職工和所有住戶度過一個歡樂而又祥和的新年。
春節慰問一線員工通訊稿 篇18
2月12日，新春大年初一，碧空如洗，風和日麗。上午8點，豫聯集團董事長xxx帶領全體領導班子到企業生產一線進行春節慰問，向堅守崗位的廣大干部員工致以誠摯的新年祝福，并送去節日慰問品。
集團公司領導班子一行首先到電力公司集控室進行走訪慰問。電力公司在崗人員精神抖擻，充滿朝氣，生產現場處處洋溢著新春的氣息。在聽取了生產匯報后，xxx董事長向大家致以新年的問候和祝福，并表示，電力公司嚴格管理，勇于創新，取得了卓越的業績，為集團公司發展作出了突出貢獻，春節期間，要擔負好整個園區的供電任務和鞏義城區的供熱任務，20xx年要繼續保持良好的發展勢頭，為電力事業發展再譜新篇。
鋁業公司在過去的一年里緊抓前所未有的市場機遇，取得了喜人的經營業績，在關鍵性技術創新方面取得了重大突破，為廣元中孚按期投產作出了重要貢獻。在鋁業公司電解車間，集團公司領導班子向奮戰在一線的`干部員工送上節日祝福。xxx董事長勉勵大家，集團公司是一個事業共同體，全體干部員工要繼續努力，鋁業公司要堅定發展信心，把握市場機遇，以飽滿的工作熱情邁向新的征程。
在代表著高端制造業的高精鋁公司生產車間前，在崗干部員工代表向集團公司領導班子一行的新年慰問表示熱烈歡迎。xxx董事長表示，20xx年是極不平凡的一年，高精鋁公司的同志們克服疫情帶來的各種困難，保證了生產經營，產銷兩旺，轉型升級走在最前面，打通了困擾產業鏈多年的冷軋產能瓶頸，工作辛苦，成績顯著。20xx年，高精鋁公司要擔負起拉動產業鏈效益的“火車頭”責任，為集團公司創造更大的經濟效益作出應有貢獻。
在慰問技術公司、炭素公司、檢修單位時，集團公司領導與在崗干部員工親切握手交談，對廣大員工的辛勤工作表示感謝，對20xx年的工作提出了新的要求，并向在崗員工拜年，表達了新年祝福。
潮平兩岸闊，風正一帆懸。當前，豫聯集團正處于一個新發展階段的起點，全體員工和社會各界對豫聯集團的發展充滿信心。
xxx董事長借此機會，向工作在廣元中孚公司、安陽高晶公司、豫聯煤業公司等外地公司的干部員工致以親切的慰問和良好的祝愿，向支持公司發展的廣大員工家屬表示由衷的感謝，衷心祝愿大家新春快樂、闔家幸福、牛年大吉、萬事如意！
春節慰問一線員工通訊稿 篇19
春節將至送溫暖，暖心慰問正當時。2月3日至2月5日，長江路橋領導班子對駐守各項目的一線員工送去了春節的祝福與冬日的慰問。為響應疫情常態化管理號召，慰問采取線上加線下雙線并行的方式，力爭將公司黨委與工會對基層職工的關懷切實送到大家的心上。
2月5日，公司黨委書記、董事長xxx，黨委副書記、總經理董華均一行在公司四樓會議室視頻連線遠在海外的老撾北項目部，向春節期間仍駐守一線的基層員工送去了節日的祝福。xxx代表公司黨委向春節期間堅守海外的項目員工及家屬致以親切慰問，勉勵老撾北項目再接再厲，取得新的更大的成績。董華鈞、尹濤對海外員工的堅守、員工家屬的理解和支持表示感謝，并致以新春的`祝福，工會主席、董事會秘書廖文選宣讀了《致長江路橋全體海外員工的慰問信》。
2月3日至2月4日，公司副總經理尹濤一行連線燕磯項目部和蘄太項目部，向屏幕另一端駐守一線的基層員工送去了節日的祝福。尹濤對各項目部在20xx年取得的成績表示了肯定，并真切勉勵各基層員工保持干勁，爭取在20xx年再創佳績。他強調，年關將至，全體一線員工要做好防疫工作和安全檢查工作，提前籌劃年后復工安排部署，贏在起跑線上。
同時，公司領導班子也沒有停下現場慰問的步伐。公司副總經理徐德芳、林展翅分別帶隊親赴黃黃養護項目部和孝漢應項目部展開了節前慰問活動。
在黃黃養護項目部，公司副總經理徐德芳一行為一線員工帶去了節日慰問物資和暖心的慰問。徐德芳親切問候了項目部的每一位職工，詳細了解了大家的工作和生活現狀，并結合實際對項目部的節前工作做出了指導安排。他強調，全體員工既要做好疫情防控、落實安全生產，保障自己的人身安全，也要提前謀劃、合理統籌節后工作安排，保障項目部后期各項工作穩步進行。
在孝漢應項目部，公司副總經理林展翅一行為一線職工送來了節日關懷物資，向全體職工致以了節日的問候和新春的祝福，并對大家的辛勤付出表示了衷心的感謝。在隨后的調研會上，她表示，當前，公司改革發展勢頭一片大好，希望孝漢應全體職工緊跟公司改革發展步伐，凝心聚力，鼓足干勁，創造佳績。
春節慰問一線員工通訊稿 篇20
因病致貧的家庭是否備足了年貨，困難職工家的孩子能否持續就學，上了歲數的孤寡老人冷暖問題是否解決，親人不能返鄉的家庭怎樣過年……春節臨近，葦河林業局有限公司黨委滿懷對林區困難職工的殷殷牽掛，組成慰問組，帶著米、面、油等慰問品和慰問金，開啟了新春走訪慰問活動。
在困難職工家中，公司領導與受慰問的職工促膝而坐、拉手攀談，詳細了解每一戶困難家庭的收入情況、疾病治療情況、子女上學情況、居室冷暖情況以及日常生活困難等情況，深入分析困難職工家庭致貧原因，幫助困難職工家庭研究脫貧致富項目，鼓勵困難職工群眾樹立戰勝病魔的勇氣、堅定勤勞致富的信心。一次次握手、一句句問候，拉近了林區黨組織與困難職工之間的距離，讓貧困難工的心中升騰著一股股暖流。一筆筆慰問金、一份份慰問品，表達著林區黨組織對困難群眾的殷切關懷，讓困難群眾的臉上揚起一陣陣幸福滿意的笑容。大家紛紛表示，“感謝公司黨委的關懷，讓我們在寒冷的冬天感受到了溫暖，在新春來臨之際提前體驗到了幸福，我們要更加堅強地面對生活，樹立戰勝困難的信心，去追求越來越好的新生活”。期間，慰問組還分別來到在外未能返鄉過年的'職工家中，詳細了解留守在家的家庭成員生活狀況，通過電話和視頻向身在異地過年的林區職工表達了公司黨委和林區人民真摯的問候和新春祝福。
新春佳節將至，葦河局黨委要求各基層組織要時刻將林區困難職工及其家庭的冷暖安危掛在心上，切實把對困難職工及其家庭的幫助和關愛付諸在實際行動上，努力把帶領、扶持困難職工及其家庭早日擺脫困境納入到重要日程中，在全面細致做好春節走訪慰問工作的同時，用心、用情關注、關心貧困職工及其家庭，幫助他們解決生活中遇到的實際困難，鼓勵他們樹立戰勝困難的勇氣和勤勞致富的信心，幫助他們早日戰勝病魔、早日擺脫困境、早日走上致富路并和林區人民一道共享幸福美好新生活。
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