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與原單位解除勞動合同

時間:2022-11-02 20:06:31 勞動合同 我要投稿

與原單位解除勞動合同

  隨著法律觀念的深入人心,很多場合都離不了合同,在達成意見一致時,制定合同可以享有一定的自由。那么常見的合同書是什么樣的呢?以下是小編為大家整理的與原單位解除勞動合同,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

與原單位解除勞動合同

與原單位解除勞動合同1

  茲有【_______________】,(身份證號:______________),【_____________】_____年【__________】月【__________】日入職我司,任【_______________】部【__________】一職,至【_______________】_____年【__________】月【__________】日,因【__________】與公司協商離職。

  該同志在職期間,工作態度良好,同事關系融洽。已辦理交接手續、解除勞動關系、無勞動糾紛。

  特此證明!

  _____________有限公司

與原單位解除勞動合同2

  甲方:_________________

  乙方:_________________

  因乙方個人原因提出與甲方解除勞動關系,經雙方協商一致,決定自_______年_______月_______日起解除甲乙雙方勞動合同,終止雙方的勞動關系,且不存在任何經濟糾紛。

  公司(簽章)

  法定代表人或委托代理人:_________________

  離職人:_________________

  ________年____月____日

與原單位解除勞動合同3

  (身份證號碼:_________________)于____________年_____月_____日與公司解除勞動關系。

  特此證明。

  ___________有限公司(簽章)

  法定代表人或委托代理人:_________________

  _____________年____月_____日

與原單位解除勞動合同4

  存根________第________號

  茲有本單位職工:姓名__________,性別_____,身份證號碼_________________________,因___________________,經雙方協商一致,公司自______年___月___日起與其解除勞動關系。

  特此證明。

  (本證明一式兩聯,此聯為員工聯)

  送__________本人

  單位(蓋章)

  ______年___月___日

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