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社保工作人員工作總結(jié)范文(通用16篇)
忙碌而又充實的工作已經(jīng)告一段落了,這是一段珍貴的工作時光,我們收獲良多,將過去的成績匯集成一份工作總結(jié)吧。怎樣寫工作總結(jié)才更能吸引眼球呢?下面是小編收集整理的社保工作人員工作總結(jié)范文(通用16篇),希望能夠幫助到大家。
社保工作人員工作總結(jié) 篇1
在過去的一年里,我縣社會保障工作在市局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,通過全局上下共同努力較好地完成了各項工作任務(wù),各項基礎(chǔ)管理工作不斷加強(qiáng),社會保險工作邁上了新臺階。現(xiàn)將有關(guān)情況作自我總結(jié)如下:
一、全年主要工作目標(biāo)完成情況
1、社會保險擴(kuò)面完成情況。在局領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和大力支持下,我們本著“低門檻,廣覆蓋,以工傷促養(yǎng)老“的原則,養(yǎng)老保險、失業(yè)保險擴(kuò)面工作提前2個月超額完成了市達(dá)目標(biāo),全年完成養(yǎng)老保險和失業(yè)保險擴(kuò)面人數(shù)1858人,養(yǎng)老保險完成市達(dá)目標(biāo)任務(wù)1613人的115.19%;完成失業(yè)保險市達(dá)任務(wù)355人的523.38%。工傷保險完成了市目標(biāo)23779人,其中高風(fēng)險行業(yè)8700人。
2、各項基金征繳情況。全年征收養(yǎng)老保險費(fèi)6502.95萬元,其中清欠2467.92萬元;征收失業(yè)保險費(fèi)544.2萬元;工傷保險費(fèi)58萬元。全年為4437名離退休人員支付離退休金3303.8萬元,養(yǎng)老保險基金累計結(jié)余3436.7萬元;支付各項工傷保險待遇22.7萬元,基金結(jié)余35.3萬元。
3、“金保工程”。今年我們對養(yǎng)老保險個人帳戶的項目、建帳、對帳等情況進(jìn)行了全面自查。在個人帳戶和管理工作中,我們以“三險合一”業(yè)務(wù)管理軟件為基礎(chǔ),結(jié)合“金保工程”數(shù)據(jù)整合工作,夯實了社會保險各項基礎(chǔ)業(yè)務(wù)管理工作。截止到目前,我縣共有參保職工25276人,建立個人帳戶25276人,建帳率達(dá)100%,記錄正確率100%,項目內(nèi)容完整率90%,“金保工程”數(shù)所做到了按時上傳,上傳率100%。
4、各項基礎(chǔ)管理工作不斷加強(qiáng)。首先,對社會保險登記、申報工作,我們嚴(yán)格要求,認(rèn)真審核,每月10日及時準(zhǔn)確地向稅務(wù)部門提供各單位各項保險費(fèi)應(yīng)征數(shù)額。對于企業(yè)登記、申報及變更登記全部建立了文字檔案,達(dá)到了規(guī)范化管理。另外,制定了各項保險工作流程,統(tǒng)一了辦事程序,提高了工作效率。
5、牢固樹立為民服務(wù)的宗旨,不斷推動我縣社會保險工作的開展。本養(yǎng)“為民辦好事、辦實事”的原則,不斷研究工作中的新情況、新問題,重點做好以下兩方面工作:第一,投資40多萬元建設(shè)了xx平米的社會保障業(yè)務(wù)大廳,改變了傳統(tǒng)的辦公模式,實現(xiàn)了面對面的辦公,提高了各項工作的透明度;第二,為方便個人繳費(fèi),在市局的大力支持下,我們推行了“銀行代征”繳費(fèi)辦法。參保者只需到我局簽訂繳費(fèi)協(xié)議,憑我局開據(jù)的開戶通知,到指定的銀行開戶存款繳費(fèi)即可。每月由很行直接向我局帳戶劃撥,避免了個人繳費(fèi)來回奔波,為職工個人繳費(fèi)提供了方便;第三,我們利用業(yè)余時間自行開發(fā)了工傷職工醫(yī)療費(fèi)、一次性工亡補(bǔ)助金待遇審核程序,提高了工作效率,防止了基金的`流失。
6、積極參與企業(yè)改制。本著“提前介入,主動服務(wù)”的原則,按政策及時核定企業(yè)欠繳的社會保險費(fèi),并在企業(yè)改制過程中列入第一償還順序,保證了各項保險費(fèi)的征繳,維護(hù)了職工利益,推動了全縣經(jīng)濟(jì)體制改革的進(jìn)行,得到了縣委、縣政府的好評。
二、存在的主要問題。
1、社會保險擴(kuò)面工作缺乏有力的具體政策,約束機(jī)制不健全。
2、社會保險宣傳的氛圍不夠濃厚,缺乏深度和廣度。
3、各項業(yè)務(wù)軟件有待于進(jìn)一步完善。
4、由于企業(yè)改制,參保人員流失嚴(yán)重。
5、部分打工人員維權(quán)意識淡薄。
6、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、稅務(wù)、工商等職能部門協(xié)調(diào)聯(lián)動機(jī)制有待于加強(qiáng)。
社保工作人員工作總結(jié) 篇2
20xx年即將過去,在這一年中,我按照一名勞動和社會保障局的干部標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)和本職工作,團(tuán)結(jié)同事、虛心學(xué)習(xí),創(chuàng)新工作方法,逐步提高自身素質(zhì),現(xiàn)對20xx年主要工作情況做年度個人總結(jié)。
一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)、提高素質(zhì)
由于本人文化水平不高,工作涉及的法律、法規(guī)都需要爛熟于心,針對這一問題,我利用工作閑暇時間努力自學(xué)有關(guān)勞動保障監(jiān)察的各項法律、法規(guī),做到準(zhǔn)確把握法律、法規(guī)的使用尺度,確保調(diào)節(jié)改工作的合理性。
二、做好本職工作,完善各項技能
一年來,除了做好車輛的駕駛、保養(yǎng)、確保行車安全等工作,我將大量的精力投入到了勞動保障監(jiān)察工作中來。20xx年,是口岸大建設(shè)、大發(fā)展的'一年,建設(shè)項目多、工程大,從各地涌入的農(nóng)民工數(shù)量也較去年有大幅增加,因此,涉及到大量的農(nóng)民工討薪工作,在處理此類案件中,我努力做到“五個一”。在處理案件中經(jīng)常碰到各種各樣的問題和困難,但本著“為人民服務(wù)”的態(tài)度,配合其他勞動保障監(jiān)察工作人員都較好的處理了這些問題,努力避免群體上訪事件的發(fā)生。
除此之外,在社會保險擴(kuò)面工作方面,超額完成單位規(guī)定的任務(wù)11個,較好的完成了這項工作。
三、做好各項檔案資料的建立、健全
今年,我局是第一次做檔案工作,許多檔案基本上都沒有建立,為此,在完成本職工作同時,我積極配合辦公室的其他同志,加班加點建立健全各項檔案,并順利通過口岸管委會考核組的考核。
今年,我在自己的崗位上,做了一些工作,也取得了些成績,但這離不開領(lǐng)導(dǎo)、同事的關(guān)心與幫助,離領(lǐng)導(dǎo)、同事的要求還有很大差距,這主要表現(xiàn)在主動學(xué)習(xí)還不夠,有時工作欠仔細(xì)、缺乏耐心,缺乏創(chuàng)新工作的本領(lǐng),創(chuàng)造的成果還不多等方面。在今后的工作中,我將努力改善和彌補(bǔ),完善自身各項素質(zhì),力爭在20xx年工作再上新臺階。
社保工作人員工作總結(jié) 篇3
今年以來,我在局領(lǐng)導(dǎo)的精心指導(dǎo)下,在各位同事的支持和幫助下,通過深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀,牢記為領(lǐng)導(dǎo)分憂,為職工解難的宗旨,切實履行作為一名辦公室工作人員的基本職責(zé),圓滿完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)。現(xiàn)將全年個人工作總結(jié)如下:
一、基本工作情況
(一)努力學(xué)習(xí),不斷提高政治理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)
由于我今年4月份被借調(diào)到辦公室工作,對勞動保障法律法規(guī)、辦公室各項業(yè)務(wù)知識知之甚少,這就要求我只有抓緊一切可利用的時間努力學(xué)習(xí),積極進(jìn)取,才能適應(yīng)日趨激烈的競爭和勝任本職工作,否則,不進(jìn)則退,終究要被社會所淘汰。平時我努力學(xué)習(xí)勞動保障法律法規(guī),學(xué)習(xí)上級重要會議精神,積極做好上傳下達(dá)、下情上報。在政治上、思想上始終同局黨組保持高度一致,保證在行動上不偏離正確的軌道。同時,結(jié)合工作實際,認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記,主動向局領(lǐng)導(dǎo)和各位同事請教,真正做到各項業(yè)務(wù)工作輕車熟路。
(二)腳踏實地,認(rèn)真做好本職工作
我深深地感觸到辦公室綜合性協(xié)調(diào)部門的重要性,辦公室的工作擔(dān)負(fù)著參謀,監(jiān)督,協(xié)調(diào),服務(wù)的職能,一年來的工作實踐使我體會到,干好辦公室工作并不是一件容易的事情,我的工作主要是接聽電話、收發(fā)文件等看似很平常的小事,但是要干好也是不容易的。要干好這些工作就要首先清楚自己所處的位置,清楚自己所應(yīng)具備的職責(zé)和應(yīng)盡的責(zé)任。按照分工,擺正位置,做到不越位,不離任、不超位,嚴(yán)格遵守職責(zé),完成本職工作。只有把位置擺正,把職責(zé)搞清,尊敬領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同事,誠懇待人,腳踏實地,忠于職守、勤奮工作,一步一個腳印,從小事做起,踏踏實實做人,認(rèn)認(rèn)真真工作,才能完成好本職工作,進(jìn)而創(chuàng)造性地開展工作。
(三)嚴(yán)格要求自己,時刻警醒
要做好任何一項工作,都要付出辛勤的勞動。在工作中,我努力從每一件事情上進(jìn)行總結(jié),不斷摸索,掌握方法,提高工作效率和工作質(zhì)量,因為自己是新同志,在辦公室工作方面還存在學(xué)習(xí)不夠,工作經(jīng)驗不足,業(yè)務(wù)知識不熟悉,這就要求我平時要虛心向領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí),汲取他們的長處,反思自己不足。我認(rèn)為無論是在工作中和生活中只要多想他人長處,多想自己不足,就能不斷提高政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。只有尊重他人,就是尊重自己,不論上級、領(lǐng)導(dǎo)交待的任務(wù),還是同事、基層人員以及外來人員辦事,我時刻提醒自己,要誠懇待人,態(tài)度端正,積極想辦法,無論大事小事,都要盡最大能力幫助。平時要求自己,從遵守勞動紀(jì)律、團(tuán)結(jié)同志、打掃衛(wèi)生等小事做起,嚴(yán)格要求自己。做好辦公室工作主題是不求有功、但求無過、積極熱情、坦誠相待。
二、存在問題
一年來,我自己努力做了一些工作,但是還存在著不少不足之處,有些是急待解決、不容忽視的問題。在思想上我希望多深入多了解和全面掌握情況,在工作中也努力爭取去做,但由于同事之間缺乏溝通交流,在某種程度上給自己和工作造成了不利的.影響,在今后需要也必須注意和克服;在學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識上,還學(xué)的不夠,學(xué)的不精,導(dǎo)致我在開展工作上不能運(yùn)用自如;在工作方法上還需要主動、大膽,還應(yīng)該多和領(lǐng)導(dǎo)、同事溝通,加強(qiáng)與他們的往來,這樣工作才會開展的順利。
三、下步打算
(一)繼續(xù)加強(qiáng)對勞動保障法律法規(guī)的學(xué)習(xí),深刻領(lǐng)會其主要精神和內(nèi)涵。
(二)強(qiáng)化自己對辦公室各項業(yè)務(wù)能力的提高。
社保工作人員工作總結(jié) 篇4
今年以來,在區(qū)委區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我局緊緊圍繞市、區(qū)下達(dá)的勞動保障工作目標(biāo)任務(wù),堅持以服務(wù)全區(qū)“大集中、大統(tǒng)籌”工作為中心,以構(gòu)建開放、完備的人力資源市場為載體,以鞏固提升農(nóng)民集中居住區(qū)(社區(qū))充分就業(yè)為重點,以實現(xiàn)社會保險城鄉(xiāng)滿覆蓋為目標(biāo),以構(gòu)建新型和諧的勞動關(guān)系為基礎(chǔ),創(chuàng)新機(jī)制,探索舉措,積極構(gòu)建與區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展要求相適應(yīng)的勞動保障體系,著力為我區(qū)率先基本實現(xiàn)城鄉(xiāng)一體化目標(biāo)夯實勞動保障基礎(chǔ)。截至目前,各項勞動保障工作實效推進(jìn),全部實現(xiàn)時間過半任務(wù)過半,部分工作已提前超額完成全年目標(biāo)。
一、目標(biāo)任務(wù)完成情況
今年,市委市政府、市目督辦、市勞動保障局下達(dá)給xx區(qū)勞動、就業(yè)、社保、惠民目標(biāo)共計58項。我局在實際工作中,始終堅持以目標(biāo)統(tǒng)攬全局,建立目標(biāo)細(xì)化分解體系,完善目標(biāo)督促檢查機(jī)制,落實目標(biāo)推進(jìn)責(zé)任分工,截至目前,各項勞動保障工作目標(biāo)完成情況均超時間進(jìn)度,醫(yī)療保險制度城鄉(xiāng)滿覆蓋、新型農(nóng)村合作醫(yī)療參合率等5項工作已經(jīng)提前完成全年目標(biāo)任務(wù)。
城鄉(xiāng)充分就業(yè)穩(wěn)步推進(jìn)。全區(qū)38個社區(qū)(不含20xx年以來的村改社區(qū)),有37個被認(rèn)定為“xx市充分就業(yè)社區(qū);10個鎮(zhèn)街繼續(xù)保持比較充分就業(yè)態(tài)勢;已建的10個農(nóng)民集中居住區(qū)比較充分就業(yè)得到鞏固,就業(yè)率保持在94%。
積極就業(yè)政策深入實施。1—6月,已認(rèn)定靈活就業(yè)人數(shù)104人次,發(fā)放靈活就業(yè)社保補(bǔ)貼8萬元;認(rèn)定職介補(bǔ)貼人數(shù)1261人,發(fā)放職介補(bǔ)貼5元;發(fā)放《再就業(yè)優(yōu)惠證》730本;對19戶用人單位吸納下崗失業(yè)人員社會保險補(bǔ)貼436人次,兌現(xiàn)補(bǔ)貼30萬元;已有18人的小額擔(dān)保貸款申請正在辦理之中。
就業(yè)援助體系日益完善。今年初,我區(qū)就業(yè)援助962110工作因成功率位居全市之首而受到市上表彰;公益性崗位空崗收集制度基本建立,截至目前,已收集公益性崗位57個,安置就業(yè)困難人員51人;“零就業(yè)”保持動態(tài)消除;全區(qū)從區(qū)到鎮(zhèn)街和社區(qū)三級聯(lián)動,企事業(yè)單位、職介機(jī)構(gòu)、社會團(tuán)體等社會力量密切配合的再就業(yè)援助體系基本形成。
就業(yè)前的培訓(xùn)更重實效。1—6月,全區(qū)對農(nóng)村富余勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)前開展引導(dǎo)性培訓(xùn)9600人,完成全年目標(biāo)任務(wù)的'56%;實施農(nóng)民工培訓(xùn)工程,開展農(nóng)民工技能培訓(xùn)6661人,完成年目標(biāo)任務(wù)的67%。開展以培育小老板為主的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)xx人,完成年目標(biāo)任務(wù)的xx%。
城鄉(xiāng)轉(zhuǎn)移就業(yè)持續(xù)增加。1—6月,全區(qū)城鎮(zhèn)新增就業(yè)2800人,完成全年目標(biāo)任務(wù)的78%;持《再就業(yè)優(yōu)惠證》人員實現(xiàn)就業(yè)1624人,完成全年目標(biāo)任務(wù)的58%;其中“4050”等就業(yè)困難人員實現(xiàn)就業(yè)610人,完成全年目標(biāo)任務(wù)的76%;城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在3%以內(nèi);農(nóng)村富余勞動力向非農(nóng)產(chǎn)業(yè)新增轉(zhuǎn)移xx人,完成全年目標(biāo)的xx%;農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移輸出規(guī)模達(dá)4.9萬人,完成全年目標(biāo)任務(wù)的98%;勞務(wù)收入達(dá)2.1億元,完成全年目標(biāo)任務(wù)的64%。
社會保險順利推進(jìn)。截至目前,企業(yè)養(yǎng)老保險參保人數(shù)2.85萬人,完成全年目標(biāo)的97%;基金當(dāng)期征收6234.70萬元,完成全年目標(biāo)的63%;當(dāng)期征集率99.35%;清收欠費(fèi)21萬元,完成全年目標(biāo)的60%。機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險參保人數(shù)0.61萬人,完成全年目標(biāo)的102%;基金當(dāng)期征收1207.23萬元,完成全年目標(biāo)的59%;當(dāng)期征集率98.60%。基本醫(yī)療保險參保人數(shù)6.96萬人,完成全年目標(biāo)的105%;基金征收總額4243.00萬元,完成全年目標(biāo)的63%;當(dāng)期征集率100%。工傷保險參保人數(shù)2.66萬人,完成全年目標(biāo)的92%;基金征收總額145.87萬元,完成全年目標(biāo)的51%;當(dāng)期征集率99.01%。生育保險參保人數(shù)2.85萬人,完成全年目標(biāo)的99%;基金征收總額259.94萬元,完成全年目標(biāo)的85%;當(dāng)期征集率99.48%。失業(yè)保險參保人數(shù)2.91萬人,完成全年目標(biāo)的102%;基金當(dāng)期征收513.69萬元,完成全年目標(biāo)的59%;當(dāng)期征集率99.00%。綜合社會保險參保人數(shù)0.89萬人,完成全年目標(biāo)的66%。新型農(nóng)村合作醫(yī)療籌資率99.80%,完成全年目標(biāo)的110.00%。
勞動用工關(guān)系日趨和諧。今年以來,共受理勞動投訴舉報128件,處理率達(dá)100%;受理工傷認(rèn)定59件,群眾滿意率達(dá)100%;鑒證勞動合同5600份,其中糾正不規(guī)范合同750份;建設(shè)領(lǐng)域和服務(wù)業(yè)使用民工簽訂勞動合同率達(dá)70%以上。
二、主要工作措施
(一)堅持以創(chuàng)新為主線,統(tǒng)籌城鄉(xiāng)充分就業(yè)工作取得新突破。去年,我區(qū)提前一年基本建成比較充分就業(yè)區(qū)。今年,我們在開展就業(yè)工作中,堅持“常規(guī)工作抓規(guī)范,基礎(chǔ)工作抓完善,難點工作抓突破,重要工作抓亮點”的思路,著力在創(chuàng)新就業(yè)服務(wù)體制機(jī)制上下功夫。
優(yōu)化整合就業(yè)服務(wù)資源,構(gòu)建更為開放、和諧的人力資源市場。今年初,我局按照區(qū)委、區(qū)政府主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)到勞動保障局現(xiàn)場辦公的指示精神,將就業(yè)局工作全部整體下移到人力資源市場,對就業(yè)局人員和人力資源市場人員進(jìn)行整合,根據(jù)個人工作能力重新進(jìn)行定崗、定責(zé)、定人;對人力資源市場所有的服務(wù)功能進(jìn)行全面梳理,重新整合業(yè)務(wù)內(nèi)容,規(guī)范政策咨詢、求職登記、職業(yè)介紹、用工登記、信息發(fā)布、招工錄用備案、政策落實、失業(yè)保險金申領(lǐng)、檔案管理、職業(yè)培訓(xùn)與技能鑒定申請、人事代理、962110就業(yè)援助、勞動保障等12個服務(wù)窗口,真正實現(xiàn)勞動、就業(yè)、人事的“一站式”方便、快捷服務(wù)。目前,在市場內(nèi)求職登記人員達(dá)17088人次,已向用人單位推薦4418人成功就業(yè)。
將18家民辦職介全部歸市,實現(xiàn)了行政資源和市場資源有效對接。為了實現(xiàn)政府公共服務(wù)“覆蓋面廣”和民辦職介機(jī)構(gòu)“服務(wù)靈活”有機(jī)結(jié)合,我局將全區(qū)18家民辦職介機(jī)構(gòu)全部納入?yún)^(qū)人力資源市場統(tǒng)一管理,既規(guī)范了勞動力市場秩序,減少了私招亂雇行為的發(fā)生,也有力地避免了不法機(jī)構(gòu)以招用工為名,哄騙欺詐求職者的現(xiàn)象,較好地實現(xiàn)了資源聯(lián)合、共享。這些民辦職介機(jī)構(gòu)進(jìn)場至今,已提供就業(yè)崗位9800多個,免費(fèi)職介1500多人,職介成功1200多人。
整合院校、企業(yè)、基地的培訓(xùn)資源,建立起勞動力培訓(xùn)師資庫。今年初,我局對區(qū)內(nèi)的農(nóng)院、職中等大中專院校,7111廠、長江液壓件廠等重點企業(yè)以及各農(nóng)勞培訓(xùn)基地的師資進(jìn)行了整合,初步建立起醫(yī)藥、食品、園林綠化、電工、焊工等專業(yè)師資庫。目前,庫內(nèi)有101名教師可隨時授課,為有針對性地開展就業(yè)技能培訓(xùn)創(chuàng)造了條件。
創(chuàng)新就業(yè)培訓(xùn)方式,在xx市各區(qū)市縣中率先開展“創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)進(jìn)監(jiān)獄”活動。為幫助溫江籍服刑人員轉(zhuǎn)變觀念、樹立自信,4月11日—4月18日,我局組織教師對崇州監(jiān)獄內(nèi)30名溫江籍服刑人員開展了創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),幫助他們了解如何分析市場、選擇項目、預(yù)測銷售、經(jīng)驗管理等知識和政府提供的各項就業(yè)再就業(yè)優(yōu)惠政策,受到了服刑人員的熱烈歡迎。下一步,我們還準(zhǔn)備將創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)辦進(jìn)在溫高(技)校和部隊,充分發(fā)揮“創(chuàng)業(yè)”品牌培訓(xùn)的優(yōu)勢和作用。
建立每月定期招聘會制度,盡力滿足
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