精選學期計劃范文集合八篇

　　光陰的迅速，一眨眼就過去了，又迎來了一個全新的起點，來為今后的學習制定一份計劃。那么你真正懂得怎么寫好計劃嗎？以下是小編整理的學期計劃8篇，僅供參考，歡迎大家閱讀。

學期計劃 篇1

　　為了改變教學理念，提高教學質量，搞好教學工作。我們五年級的老師就要多學習，多教研。在上一學期學習的`基礎上，總結經驗、教訓。為了搞好新學期的教研工作，現寫計劃如下：

　　一、 教研時間

　　1、星期一聽課時間。

　　2、星期五第三節為教研時間。

　　3、課間。

　　二、 教研內容

　　1、學習有關教育教學材料。

　　2、本學期具體教研以下內容。

　　1）制定自己的新的課題。

　　2）如何批改作業使之規范化。

　　3）如何上好一節課。

　　4）如何輔導學生閱讀。

　　5）如何做培養優生的工作。

　　6）如何做好補差生的工作。

　　三、 具體措施

　　1、每周的星期一確定為我們級段的聽課時間，為教研提供實驗基地。

　　2、一周完成一個教研內容。

　　3、教研以后，改變教學理念。在教學中改革教學，提高教學質量。

　　我們五年級按照我們所定教研計劃，一定認真執行，在教育教學中取得優異成績。

學期計劃 篇2

　　指導思想：

　　本學期，學校繼續堅持以人為本，以教學為中心，以育人為核心，以質量為根本，以管理為準繩，以科研為先導，初中第二學期學校工作計劃。繼續遵循“尊道益智”的辦學理念，恪守“日有所進”的校訓。繼續向國際化、開放化、特色化、數字化方向發展，努力實現“特色顯著、名師薈萃、人才輩出”的學校發展目標。

　　主要任務和目標：

　　1．質量目標

　　①20xx年中考總均分實現區內公辦校“保二爭一”；中考各學科均分實現區內公辦校第一的目標；省重點達線人數力爭180人以上；金陵中學以上達線人數力爭10人以上。

　　②初二年級要實現區內公辦校“保二爭一”的目標，加大提優補差力度，力爭進一步擴大優勢縮小與先進校的差距；地理、生物會考單科均分力爭全區第一，力爭實現“雙科滿分”率達55%的目標。

　　③初一年級穩中推進，養成良好學習習慣，保持持續發展的后勁。力爭實現區內公辦校第一的目標。

　　2．留生目標

　　根據近幾年留生源現狀，今年要確保達省重點線的75%以上的學生升入本部高中。平行班要確保38%以上的學生升入本區的職業學校。

　　3．招生目標

　　①總體目標：擇校生素質明顯提高，力爭吸引更多優質生源（全區前500名）。

　　②規模：12軌（中山北路8軌 姜家園4軌） 人數：500人 。中山北路校區：新東方英語實驗班3個班；精英班3個；特色班2個。姜家園校區：特色班2個；學區生2個班。

　　具體工作：

　　一、進一步規范辦學行為，全面實施素質教育

　　1．堅持“兩全”方針

　　學校嚴格執行省廳的《課程設置》及“五嚴”要求減負增效，開足、開齊、上好規定課程，不隨意增減課時，嚴格控制學生在校時間，嚴格控制作業量，嚴格控制考試次數。學校提出了“讓學生生活在希望中”要求，積極倡導“讓每位學生都能成功”的做法。 一切為了學生的發展，一切適應學生的發展，一切促進學生的發展。

　　本學期，擬開展豐富多彩的活動：讀書節、初二年級社會實踐活動、春游、作文大賽等，以讀書開展活動，以活動推動讀書，讓學生享受到成功的喜悅，真正做到“日有所進”。在期中期末考試后，對課程全優生、學科狀元、勤奮獎、進步獎獲得者將進行表彰獎勵，期末考試繼續對品學兼優的學生發放獎學金，并對貧困生給予資助。

　　2．鞏固體、衛、藝成果

　　學校去年獲得了“南京市衛生工作先進集體”的稱號，今年對全體師生繼續提出：“每天鍛煉一小時，健康工作50年，幸福生活一輩子”的要求，學校繼續認真貫徹《體衛工作條例》，認真組織“兩課兩操兩活動”，力爭使學生體育達標率達90%以上，優秀率達10%以上。每周堅持開設3節體育課，上午開展廣播操或跑操活動，下午開展大課間活動，確保學生每天有一小時的活動時間，寄希望于體育組能在大課間活動組織內容上有創新的成果。

　　本學期，初三重點圍繞并關注中考項目的變化選好項、訓練好，確保滿分率95%以上，尤其突出省重點目標學生的`訓練指導不拖這些學生的后腿。要重視藝術教育，努力向課程化、特色化、品牌化方向發展。繼續組織好學校劇團、合唱隊、羽毛球隊、健美操隊的訓練比賽及招生工作，力爭出人才、出成績，爭取盡快成立學校體藝中心。

　　3．繼續重視校本課程開發建設工作

　　我校繼續依托南京市鐘山詩詞協會辦好《桃花雨詩社》，繼續開展古典詩詞創作的校本課程的研究活動，繼續搞好《江潮》校刊第四期編輯工作。讀書節期間擬開展與大師面對面的活動，繼續加大校本課程《羽毛球教程》研發的力度，真正彰顯我校作為“百年老校”殷濃的文化底蘊及現代氣息。

　　二、進一步強化隊伍建設，全面提升師資素質

　　1．積極倡導學校核心價值觀

　　繼續大力弘揚“學道為人”的學校精神，倡導“忠誠人、尊重人、誠信人、寬容人” 的核心價值觀。

　　本學期，學校一方面把師德建設內化于心，固化于制，外化于行，內強素質外樹形象，增強學校的凝聚力、向心力、競爭力。另一方面突出抓制度的執行，強化質量意識。我們堅決拒絕浮躁，提倡不折不扣的執行制度。倡導公開公平公正，多思己過，少議人非，堂堂正正做人，認認真真做事，功夫花在備課上，本領顯在課堂上。要以父母之心教學。

　　2．努力強化班子隊伍建設

　　繼續加強領導班子隊伍建設，努力提高領導班子成員素質，強化大局意識、學習意識、榜樣意識、協作意識、創新意識。要求老師做到的自己首先做到，要求學生做到的自己要做的更好。要謹言、慎行，擁有一點清高、一股正氣、一腔熱情、一番抱負的精湛和智慧。

　　本學期，將根據上級領導部門的要求及相關程序，讓那些政治素質高、業務能力強、管理水平高、群眾基礎好的教師能脫穎而出，有服務大家，鍛煉自己的機會。

　　3．借外力提升師資素質

　　教育的競爭歸根結底是師資素質的競爭，學校十分重視對青年教師和骨干教師的培養，積極支持并協助他們參加各種培訓、學歷進修及競賽活動，為他們提供展示自己才能的舞臺，學校為他們指路子，配對子，壓擔子，學校繼續推動校本培訓及青藍工程的深入開展，繼續組織好“一日開放”、“雙樓論壇”、“推磨聽課”、“推門聽課”、“集體備課”等活動。學校將加大教科研獎勵力度，鼓勵教師上省、市、區公開課及講座，鼓勵教師積極撰寫論文及外出參加命題活動。

　　本學期，學校將創造條件鼓勵教師參加市、區骨干教師的評選活動。尤其，支持青年教師的學習培訓活動。學校將邀請陜西師范大學《教學參考》雜志社專家學者來校和我們教師零距離交流接觸并進行菜單式服務。本學期末繼續進行全員培訓工作。

學期計劃 篇3

　　一、指導思想

　　本學期英語教研組將《英語課程標準》為指導，以區教研室總體工作安排為依據，以提高教學質量為目標，以新課程改革為中心，以更新教育教學觀念為先導，以課堂教學改革為重點，在實踐中落實學科教學常規，激發和培養學生學習英語的興趣，積極主動地開展教學研究工作，營造良好的教研氛圍，不斷提升英語教師的教學水平。關心新教師，做好新教師的培訓工作，促進全鎮英語教師專業化發展，為進一步提高我鎮英語教學質量而扎實開展工作。

　　二、現狀分析

　　1、師資情況分析

　　我鎮兩所中心小學和五所分校中雖然都有專職的英語老師，但是大部分兼任著其他副科的教學，其中還有3位老師擔任班主任工作，分校中有非英語專業的老師兼職教學英語。我鎮教師流動大，今年外調出去了三位英語老師，加入了3位新成員。可以說，我鎮小學英語教師是一支年輕充滿活力的隊伍，由一群二十幾歲的娘子軍組成，基本上都是五年以內的新教師，因此在教育教學上及其缺乏經驗。

　　2、教學情況分析

　　我鎮沒有民工子弟學校，外地生分散在各個小學中，集中在幾個分校里面，學生中兩極分化現象比較明顯。本學期我們將更加關注學生的聽、讀、寫能力的鍛煉；在抓好基礎的同時注重能力的培養，及學習方法的指導。從去年口試成績的測驗情況來看，我們在教學時除了關注學生知識點的掌握，也要關注學生口語能力的培養。

　　三、工作重點與措施

　　1、加強理論學習，更新教學觀念

　　繼續學習《基礎教育課程改革綱要》、《英語課程標準》、《英語課程標準解讀》等專著；開展教學改革實踐，根據小學生的學習特點探討小學英語教學方法，并用這些理念來指導課堂教學，努力提高課堂教學效率。全鎮英語教師繼續以新課標為主要的學習內容，組織切實有效的學習討論活動，努力內化成自己的教學思想，逐步體現在自己教學過程中。鼓勵教師們尤其是新教師們利用好蕭山區小學英語教研網這個平臺，對英語教學中遇到的一些熱點問題、難點問題學習探討，努力向一個學習型教研組的目標邁進。

　　2、落實"師徒結對"，提高教師業務能力

　　我鎮基本上都是缺乏教學經驗的年輕新教師，雖然理論學習可以武裝頭腦，但是也非常需要有經驗的老師在實踐上的指導，避免少走彎路，避免盲目摸索。我鎮有對新教師進行"師徒結對"的常規活動，開展師徒結對形式下的示范課、研討課，建立"師徒結對活動檔案"。通過師徒結對活動，目的是為了促進新教師們盡快熟練業務，在教學上快速成長。實際上，我們英語教研組的青年教師們雖然也有"師徒結對"，作用卻不是很明顯，由于經驗和閱歷并不豐富，也不能給予有效的指導。這學期，單筱奕老師來我鎮支教，將指導我們開展活動，更是幫我們和城廂鎮牽線，讓我們與蕭山區優秀教師結成對子，給我鎮英語教師的專業成長搭建了橋梁。我們必會珍惜這種學習機會，認真向結對老師請教，提高自身的專業水平和業務能力。

　　3、落實常規工作，提高教學質量

　　我們要實實在在抓好教學常規，采取一切有效措施，重點抓好課堂教學的研究，優化課堂教學結構，以培養學生的.創新精神和實踐能力。通過對新教師的帶教培養，切實提高教師業務水平。課堂上，通過創設合理的教學情景，引導學生在模擬或真實交際中理解、模仿和運用語言；充分運用實物、圖片、手勢、直觀教具和表演等方法，生動活潑地進行外語教學。加強教研組主陣地活動，充分發揮教研組作用，加強教學常規工作的檢查。抓好備課、說課、上課、評課、課后反思等工作，通過說、上、評、思等形式促使全組教師共同提高。

　　4、加強教學研究，提高教科研水平

　　我鎮科研水平不高。通過組織教師集中學習，相互學習，個別指導的方法，在網絡上進行教研活動，鼓勵教師把自己的博客、qq等在網絡上與大家交流，探討，開拓視野，解決英語教學中的實際問題。求實務新，組織每位教師根據自己的特點，學生的實際情況，開展一些專題性研究，創造性地運用教材，不斷通過理論學習，聯系實際積極撰寫教育教學論文、教學心得、教學隨筆和教學故事，或者經驗總結，本學期力爭年會論文能夠獲獎。

　　四、工作安排

　　九月份：

　　1、制定教研組工作計劃及各年級教學計劃和進度，期初工作檢查。

　　2、參加鎮(街道)教研組長會議(葛云飛小學)。

　　3、英語青年教師協作組暨集體備課活動(汪潔霞老師上課，與城廂鎮老師進行"師徒結對"，布置本學期工作)

　　4、參加區"新課程疑難問題之解決"主題活動一(湘師附小)

　　十月份：

　　1、參加區"新課程疑難問題之解決"主題活動二(聞堰鎮小)

　　2、支教老師單筱奕老師分校送教活動(第二分校)

　　3、積極準備年會論文的撰寫工作

　　十一月份：

　　1、參加區"新課程疑難問題之解決"主題活動三(回瀾小學)

　　2、觀摩區級教壇新秀的課堂展示

　　3、選送年會論文參加評比

　　4、理論學習：課堂教學新常規。(鄭青霞老師上課)

　　5、期中考試并做好試卷分析工作，期中工作檢查。

　　6、鎮四-六年級學生書寫比賽

　　十二月份：

　　1、組織英語教師參加"千課萬人"聽課活動

　　2、制定復習計劃，認真復習迎接區抽測。

　　一月

　　1、組織期末測試(口試和筆試)，并填好期末成績分析表。

　　2、各校上報口試成績。

　　3、教研組工作總結，期末工作檢查。

學期計劃 篇4

　　一、工作指導思想

　　在學校和教學部門工作計劃的指導下，繼續認真落實“罰款”

　　精細化管理、內涵式發展、注重實效、狠抓落實的管理理念，充分發揚“信譽第一、自強不息”的精神，把高一年級部建設成為團結和諧、積極進取的年級部。

　　二、工作重點和目標

　　進一步加強年級部的日常管理，通過對教師尤其是班主任的管理來加強對學生的管理；以紀律、衛生、gfd為出發點，突出學生日常行為規范的養成教育；加強下午自習、晚自習、課間練習的`管理，使學生形成良好的紀律和學習習慣；杜絕重大安全事故的發生，把安全教育作為重中之重；做好輔導、檢測、轉學工作。

　　三、工作內容和措施

　　1.通過年級部的活動時間，組織教師班認真學習學校的相關制度法規，了解辦學理念，組織班主任進一步學習“班主任職責”，審核學校行為規范的規定，從新學年開始明確細化各項規章制度，繼續灌輸年級部工作“抓套路促學風，抓兩頭促中間”的管理理念。每周組織一次班主任會議，交流工作經驗，定期指導班組長

　　開展一系列德育主題教育活動，以提高班主任管理班級的能力。

　　2.以行為習慣養成教育主題月為契機，加強對學生的教育。利用班會大力宣揚年級部學生的好事跡，同時報告存在的問題，點名批評嚴重違紀的學生，樹立年級部學生的正氣，堅決打擊不良作風。

　　3.加強學生心理健康教育、法制教育和安全教育。學生中常見而嚴重的心理問題應及時發現并解決。特別是一些學生樂觀厭學，容易打架、逃學、離家出走，要引起高度重視。為了解決上述問題，年級部除了依靠班主任的日常及時指導教育外，還會為學生提供心理健康教育。

　　4.高度重視年級部學生干部隊伍建設，通過班干部專項培訓和例會制度，提高學生干部的政治思想素質和工作能力。建立年級部學生會，讓學生參與年級部的紀律和健康管理，讓學生干部大膽組織和開展工作，不斷提高工作能力。

　　5.實行年級部教學質量跟蹤機制。每次考試結束后，跟蹤對比年級部各班、各專業的成績，發現問題，及時分析解決。年級部與備課組召開會議，及時就年級部的學科教學進行溝通并采取對策，將問題消滅在萌芽狀態。加強對學生學習方法的指導，為年級部做準備

　　組織資深教師和優秀學生舉辦學習方法和經驗交流研討會，幫助全體學生把握教與學的方向，為下一階段的學習打下基礎。

　　6.重視培訓工作，提倡每節課多種培訓方式。

　　7.組織本學期的學業考試，及時進行診斷性考試和模擬考試，及時補差，確保學生順利通過學業考試。

　　8.積極準備春季各種課外活動，借此機會增強年級各部門的凝聚力。

學期計劃 篇5

　　一、指導思想：

　　以市教研室、鎮教辦、學校工作精神為指導，以“教有良師，師有專長”為目標，以推進精品課程建設為契機，加強教學質量管理和科組建設，進一步推進課堂教學改革，提高老師專業素質，促進學生全面發展。

　　二、工作重點：

　　1、學習新課標，用新的理念來指導教學工作，提高課堂教學的效率。

　　2、繼續聚集課堂，推進精品課程的研發，以研促教。

　　3、立足課堂，以培養學生良好學習習慣為突破口，深化“提升學生學習力”的研究，關注每一個學生，讓每一個學生能夠持之以恒地愛學習、善學習、能學習，而且學得好。每人每期寫一篇有關“學習力”的教學論文。

　　4、加強常規管理，提高教師的`業務水平。

　　（1）加強教材的學習與培訓，提高教師駕馭教材的能力。

　　（2）立足校本教研，堅持進行有效的集體備課。集體備課后還要進行精心的二次備課，課后及時小結反思，逢單周一上交一篇有質量的教學隨筆，力求提高課堂教學效率,向四十分鐘要質量。

　　（各年級備課組長依次是：麥、鄧、敏、歐、蘇、釗）。

　　（3）開展教學大比武，在互聽互評中共同提高共同進步。在課堂教學和日常教育中使用普通話，板書、課件、作業評語、學期鑒定、聽課、評課等活動、自編教輔讀物及講義試卷等資料用語用字必須規范。

　　（4）落實教學質量的監控。

　　每單元測試完畢，各人要做好所教班級的質量分析，電子文檔連同本班積分冊一并上交到ftp。

　　（5）做好各項競賽的準備工作。

　　a、五年級育苗杯的培訓工作。（蘇、權）

　　b、三年級學生數學思維競賽。（權、敏）

　　c、校內計算競賽，鎮計算抽測。（1-6年級的數學老師）

　　（6）做好作業的設計及批改，抓科行政、科組長或級組長進行不定時抽查。

　　（7）關注后進生，繼續做好培優輔差工作，提高合格率、優秀率，降低低分率。

　　（8）繼續加強學生規范使用語言文字的意識和能力的培養。

　　a、教師上課堅持使用普通話。

　　b、教學和學校、班級文化布置當中正確使用國家通用的規范漢字。

　　三、具體工作安排：

　　時間內 容地點負責人第二周（1）上午1、 科組會議：通過本學期科組計劃；2、 各級組進行集體備課。會議室徐、林第二周五年級教材研讀暨校本教研觀摩交流（周3）石岐中心小五年級數學教師第三周3月1日上午8：30--11：30組織一年級教師研讀教材東方小學石麗君、魏敬愛譚禮興、廖艷歡組織二年級教師研讀教材菊城小學3月1日下午2:00——5:00組織三年級教師研讀教材東方小學梁薛梅、陳瑾徐惠霞、徐君蓮組織四年級教師研讀教材菊城小學3月2日上午8:30—-11:30組織六年級教師研讀教材菊城小學呂惠貞、盧金蟬第四周（3）學習新課標（專家講座）會議室阮校長第五周參加廣東省小學數學說課比賽番禺徐惠霞第六周星期三中小學銜接同課異構《解決問題的策略》待定六年級數學老師第八周校內計算競賽各班教室全體數學老師第九周“提高學習力”專題研究聯鎮舉行同課異構活動待定全體數學老師第十周校內計算競賽、作業檢查各班教室全體數學老師第11周（5）4月27日參加廣東省小學“育苗杯”數學競賽（初賽）校內蘇、權第十四周（5）5月18日三年級學生數學思維競賽校內全體數學老師第十五周（5）5月25日參加廣東省小學“育苗杯”數學競賽（復賽）建斌中學蘇、權第十六周鎮優秀科組評比、期末復習研討會議室徐、林第十七周鎮1――6年級學生計算競賽各班全體數學老師第十八周科組后段工作安排。會議室林第十九周科組總結。會議室

學期計劃 篇6

　　導讀：組織小班段教師深入學習綱要,領會其精神實質,并依據其指導思想和基本要求及兒童發展的實際,制定教育計劃和組織教學活動,促進幼兒全面、主動發展,并要求做到學習有記錄,學習之后有心得體會,有具體落實。

　　通過學習新綱要、新課程,我園教師的觀念與行為也在不斷轉化。確立“以幼兒發展為本”的基本觀念,尊重幼兒,關注每個孩子的尋常時刻,關注孩子的發展之窗,轉變幼兒的學習方式……這些新理念都能熟記于我們老師的心中。“如何能授人以漁,而不是授人以魚呢?”這是我們經常思考的問題。

　　在實際操作中,我們小班教研組共有組員6名,均為幼師畢業,其中大專學歷4名。其中,一級教師1名,3名是剛畢業的幼兒教師。新生力量的產生,使我們的工作有了一定的難度。如:新教師如何在提高自己的同時,又不限制孩子創造?當孩子的行為表述與教師的預設不符時,新教師該如何糾正或放棄教師的預想跟隨孩子的步伐?新教師學習怎樣處理啟發引導與等待孩子思考之間的關系?等。這是我段在本學的教研重點。

　　一、工作目標

　　1、依據園務工作計劃及新《綱要》精神,結合我園教研工作的現狀與需要。積極開展教育教學的研究,促使教師在教育教學上有個整體的提高。

　　2、培養新教師為重點,以老帶新來提高教師的整體素質與水平。形成刻苦鉆研,勇于探索教育教學,使幼兒園的教育教學工作真正發揮實效。

　　3、通過理論學習、觀點報告、實踐操作、互相研討、參觀學習等途徑,樹立正確的教育觀,從而促進幼兒身心和諧、全面、健康發展。

　　二、教研重點

　　1、深入學習新《綱要》,用新《綱要》精神指導實踐工作。

　　2、豐富主題變化的活動環境,積極開展區域活動。

　　3、提高老師們的教研意識,初步明白生成活動與預設活動的關系。

　　4、增強老師們理論知識學習意識,提高自身知識水平,優化原有知識結構。

　　5、鼓勵新老師學習說課,愿意向其他教師公開觀摩活動,完善自我評價,提高老師們的`教學水平及自省能力。

　　三、內容及措施

　　理論學習

　　1、抓好《綱要》的學習,提高教師素質。組織小班段教師深入學習綱要,領會其精神實質,并依據其指導思想和基本要求及兒童發展的實際,制定教育計劃和組織教學活動,促進幼兒全面、主動發展,并要求做到學習有記錄,學習之后有心得體會,有具體落實。

　　2、學習有關主題活動、區域活動、環境創設等方面的理論性的文章。開展有關主題活動的研討交流,以及各班的評比活動、為了進一步提高教師的教學能力,并體現人人參與共同提高的原則,要求教師每人每月完成教育筆記或教育反思。

　　青年教師培養

　　1、通過以老帶新、教師相互聽課等,課前檢查準備、聽隨堂課的方式,檢查教師的教學工作質量和效果,并要求聽課有記錄,課后有評析、有反思,以達到互相學習,不斷改進,共同提高。

　　2、積極組織參加園、區各項學習、培訓活動。

　　3、鼓勵段內教師參加高一層學歷的進修。來提高自己的專業水平。“能者為師”,互相學習。

　　特色活動

　　根據班長制訂的班級特色,定時、定點地開展每班的特色活動。

　　四、教研活動行事歷

　　9月份

　　1、小班“幼兒園真好”主題活動、重點抓常規訓練

　　2、確定班級專題,做好準備工作

　　3、學習科研文章,了解幼教資訊

　　10月

　　1、新教師隨堂聽課

　　2、主題研討活動

　　3、專題實施“問題”交流會

　　11月

　　1、成長檔案交流

　　2、教師業務學習

　　3、托班主題研討活動

　　12月

　　1、檢查課題研究下階段成果,探討下一步的計劃。

　　2、青年教師評優課活動

　　3、區域活動組織交流活動。

　　1月

　　1、進行教師教育反思筆記交流

　　2、階段性專題匯報小結。

　　3、教研組小結工作

　　五、日常活動行事歷

　　9月

　　1、做好迎新生工作

　　2、早操的編排和訓練

　　3、召開開家會

　　10月

　　1、組織教師學習安全教育案例

　　2、區域活動現場觀摩及評比

　　3、教學常規,幼兒一日常規檢查。

　　11月

　　1、充分利用家長、社區資源,充實各區角活動內容。

　　2、家長開放日活動

　　12月

　　1、檢查教學常規和文字材料

　　2、慶元旦親子健身活動

　　1月

　　做好學期結束工作

學期計劃 篇7

　　一、指導思想

　　本學期我們中班組教師將圍繞中區教研室和幼兒園工作計劃，以《幼兒園工作規程》和《幼兒園教育指導綱要》為依據，以提高教學質量和自身專業素質為目標，認真研討新教材，努力創建學習型組織，不斷提高自身教育教學水平。

　　二、工作現狀分析

　　由于我新接受中班教研工作，沒有任何工作經驗，需要向教研主任及前任教研組長多學習，借鑒寶貴的經驗，能力有待鍛煉；本組年青教師多，具有生機活力，創新意識比較強，對新教材敢想敢教，但理論知識還有許多需要提升的空間；組內研討氣氛較濃，老師們駕馭課堂教學能力參差不齊，所以我們這學期將以集體備課、自評、教研領導評課為快速提高自身專業成長的契機，不斷提高課堂教學質量。

　　三、主要工作及措施

　　1、加強理論學習，提高教育理論水平本學期，我們結合園內幼教雜志及論著，定期復印和下發幼教文章，利用教研活動時間帶領教師學習和理解，并作摘記和簡短的讀后記錄。學期末組織教師進行理論學習交流研討，交流、共享學習成果，以此提高自身的理論水平。

　　2、開展“五個一”工程，每學期讀一書、每月制作一個課件、每周聽一節課、每周寫一篇活動區觀察計劃或教育筆記、每周讀一篇經典文章（青年教師每周抄一篇優秀教案），學期末展評，打造學習型團隊，創建學習型組織。

　　3、做好日常教學工作，保證上課有教案、有教具、有準備，做一個有心人，讓領導放心。認真聽課不少于15節，提倡教師之間相互聽課，學期末進行聽課展評

　　4、每雙周五上午，帶領本年級組成員，開展集體備課活動，創設豐富的區域活動環境，提供相應的.活動材料，開展豐富的活動區活動。

　　5、觀看優質課光盤，研討，學習，提高自己的課堂教學水平。

　　6、每單周三、四上午繪本教學研究活動，研討并推薦出可觀摩的活動。

　　7、認真聽取本園業務領導的專題講座。

　　8、加強班級及園級網站建設。

　　四、具體工作安排

　　三月份

　　制定教研計劃，開學初家長會，慶三八活動，課件制作培訓，觀看課例光盤。

　　四月份

　　觀看繪本課例光盤，班級及園級網站建設，繪本研究課兩節。中區教學能手評選。

　　五月份

　　慶六一聯歡活動，繪本故事表演。

　　六月份

　　業務領導專題講座，理論學習交流研討會，班級網站評選活動，五個一工程展評。

　　七月份

　　教學工作總結。

學期計劃 篇8

　　本期工作計劃是根據省電大和我院下達的工作任務，并通過與教研室輔導員多次反復商討后，在總結了上學期工作經驗的基礎上制訂，內容綱要如下：

　　1．常規教學管理方面，繼續發揮我們“團體協作”精神和主觀能動性，以高漲的工作情緒，完成院下達的各項常規教學任務，如：老師聘請、教學計劃制訂、新生報到，入門指導、課程安排、作業檢查及管理資料收集和整理等），力爭在期末各項管理指標評比中，教研室獲得“優秀教研室”稱號，把理工教研室建成為學院的.亮點。

　　2．9月中旬組織安排新生入學教育和測試工作

　　3．10月中旬，我們按照學生會成立要求和工作宗旨，采用輔導員推薦和自主競聘方式選定學生干部，組建理工學生分會，并將學生分會宣傳欄和網站建立任務委派給學生分會完成，要求擬定本學期學生分會工作計劃。

　　4．10月中旬周密、細致的協助安排好“一村一大”開學典禮，確保會議滿圓完成，組織上好第一堂面授輔導課；我們積極與各縣負責人聯系搞好縣區教學組織工作，做到讓學生滿意，讓領導滿意。

　　5．11月上旬周密組織網上期中測試，教研室計劃開設11門課程進行了網上期中測試，檢查學生半期自主學習效果。

　　6．11月中旬組織理工專業學生到實習基地參加實習。由教研室聯系，學生分會組織學生到新浪潮、市一建基地實習，體現學生分會工作為教學服務的宗旨。同時，也是學生分會組織能力和自我宣傳的一個鍛煉機會

　　7．11月下旬組織本學期理工專業教師教學座談會，擬定教師座談會實施方案。在會議上，我們宣布我校教學改革“改學風、促考風”的要求，要求任課教師為學生提供復習軟件包，下午并組織學院任課教師參加“圖像處理及課件制作”培訓。

　　8．畢業論文組織方面，本學期共有四個班級安排了畢業設計，計算機應用54人，計算機科學與技術16人，自動化36人，計劃12月底完成畢業設計初審工作。

　　9．協助省校評估工作，為省校提供必要的評估材料

　　10．根據教學要求，對各教學班（點）進行教學檢查，并整理整改意見存檔。

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