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職工春節聯歡晚會方案（通用10篇）

　　為了確保工作或事情順利進行，時常需要預先制定一份周密的方案，方案是解決一個問題或者一項工程，一個課題的詳細過程。方案應該怎么制定呢？以下是小編幫大家整理的職工春節聯歡晚會方案，希望能夠幫助到大家。

職工春節聯歡晚會方案（通用10篇）

　　職工春節聯歡晚會方案 1

　　一、活動主題

　　“歡樂慶新春和諧興xx”

　　二、活動時間

　　20xx年2月9日(11：30—14：30)

　　三、活動地點

　　局十二樓會議室

　　四、參加人員

　　局機關全體干部公司員工。

　　五、活動目的

　　今年聯歡會本著“和諧、奮進、喜慶、熱烈”的原則，以文藝節目表演為主，展現機關干部公司員工的才藝，同時穿插輕松活潑的.游戲節目，提高晚會的互動性和參與性，真正起到全員聯歡的效果，進一步融洽同事關系、干群關系，培養團隊意識和集體榮譽感，讓全體機關干部職過一個歡樂、詳和、美好、難忘的新春佳節。

　　六、活動要求

　　1、節目內容：反應本單位精神風貌的自編自演的文藝節目及集體游戲。

　　2、表演形式：獨唱、表演唱、聯唱、對唱、舞蹈及曲藝節目(戲曲、小品、相聲、快板、三句半)、樂器演奏(民族樂器、電聲樂器)等，表演形式不限，每個節目時間控制在3-5分鐘左右。

　　3、上報時間：以支部為單位上報節目，各支部書記牽頭，把好節目質量關，務于1月25日前把本支部節目單報到政工處，寫清節目名稱、表演形式、參加人數、道具準備等情況說明。表演人員自備伴奏背景音樂。DVD、CD及MP3格式均可，于2月8日前上報政工處。

　　七、領導機構

　　為使本次活動籌備和召開順利實施，力求工作活動兩不誤，真正達到預期目的。成立聯歡會籌備領導小組。

　　1、領導小組

　　組長：xx

　　副組長：xx

　　成員：xx

　　八、具體分工：

　　本次活動由xx牽頭協調各部門組織實施。

　　1、晚會總監由xx擔任。

　　2、晚會策劃由xx擔任。

　　3、撰稿及主持人由xx擔任。

　　4、演出場務由xx負責。(聯系演員、保證節目的連貫性，提醒演員提前做好上場表演準備)

　　5、獎品購買發放由xx負責(擬按機關在職公司員工人數購買聯歡會紀念品，并購買游戲、競猜活動小獎品等。

　　6、游戲人員調度由xx勇負責。

　　7、技術保障由xx負責。

　　(1)燈光、音響要指定專業負責人負責。

　　(2)多媒體設備：筆記本電腦×1臺、投影儀×1臺、小電視×1臺、話筒×2支、胸麥×4支(相關調試及保障工作擬由xx協助專業人員共同負責)。

　　8、服務保障由xx負責。會場布置及活動餐飲工作等。

　　(1)會場四周用氣球、燈籠、彩帶等進行布置，桌椅從進門開始按“U”型向主席臺延伸，整個會場要體現融洽祥和而喜慶的氣氛，同時舞臺要考慮到互動環節的觀眾進入場的方便。

　　(2)舞臺背景設置：第一排為 “歡樂慶新春和諧興xx”字樣;第二排為 “xx局機關20xx年春節聯歡會”字樣。

　　九、籌備進程安排：

　　1、1月25日召開春節聯歡會籌備會議，各支部完成節目上報。(聯歡會籌備領導小組成員及各支部書記參加)

　　2、2月1日前，完成節目流程和串詞的編寫、進一步落實負責各項工作的人員。

　　3、2月8日前晚會所需物品采購到位;會場布置完成;進一步落實晚會聚餐準備工作。

　　4、2月8日11：30聯歡會正式開始。

　　職工春節聯歡晚會方案 2

　　一、宗旨目的

　　吉祥辭舊歲，銀xx迎新春。過去一年，xx酒業公司貫徹落實縣委、縣政府科學發展觀的指示精神，按照集團公司提出“管理年、效益年發展年”的工作思路，公司上下團結一心，大力推進企業經濟的發展，呈現出快速發展的良好態勢。在經濟蓬勃發展的同時，公司在構建和諧企業、密切干部員工關系、豐富員工文化生活、提高員工綜合素質、培育人才等各方面都取得了顯著的成績。

　　為了歡慶輝煌的20xx年，喜迎充滿希望的20xx年，讓員工過一個歡樂、祥和的新春佳節，鼓舞xx人同心同德、齊心協力，共建和諧xx，大力推進xx經濟發展，特舉辦本次春節聯歡晚會。

　　二、晚會主題

　　本臺晚會緊扣黨的十七大會議精神，以“奉獻祥和、共建和諧”為主題，是構建“和諧xx”具體而生動的體現。既反映xx在開展 “三和三有”教育活動中，各行各業，上下同心，共同建設和諧xx的強大凝聚力和巨大的信心;又通過舉辦此類豐富員工文化生活的活動，提升xx人的素質品位，樹立爭創現代工人典型，促進我公司“愛國、守法、誠信、知禮”現代公民教育活動深入開展，為創造xx和諧、美好的人文環境，促進社會經濟進一步發展提供強大的動力。

　　三、晚會定位

　　舉辦一臺踴躍參與、富有意義、雅俗共賞、高質量的大型春節聯歡晚會，營造節日歡樂祥和、共迎新春的良好氣氛。

　　四、晚會風格

　　立足于集團企業文化、職工文化、廠區文化蓬勃發展的實際，吸收一批優秀的文藝節目，相互交融，力爭創作出一臺易于被xx人接受，同時融政治性，娛樂性和觀賞性為一體的大型聯歡晚會。在強調布景、舞美、音樂，服飾和表現形式專業化的基礎上，突出“歡樂和諧 ”的`色彩，突出xx特色，讓員工在欣賞優美精彩節目的同時，充分感受到xx濃郁的文化氛圍，體現xx人在歡樂祥和的氣氛中歡度春節及面向新一年的喜悅豪邁情懷。

　　五、節目形式

　　融音樂，舞蹈，小品，相聲，雜技，體育等各種藝術形式為一體的綜合文藝晚會，寓教于樂，用廣大觀眾喜聞樂見的節目來反映一年來xx員工在集團公司的領導下所取得的各方面進步，展現xx在社會轉型期的可喜變化和變化中員工進步的思維方式，價值觀念，從而激發xx員工熱愛企業，展望未來，建設明天幸福生活的熱烈情懷。

　　六、晚會時間

　　20xx年2月28日晚7：30分——10：00分

　　七、活動地點

　　xx酒業公司工人俱樂部

　　八、活動籌委會

　　組長：

　　副組長：

　　成員：

　　主辦單位：輔仁藥業集團

　　協辦單位：

　　九、晚會內容

　　1、節目表演部分：

　　(1)本地節目

　　①武術表演《少年拳》

　　②民族舞《竹韻》

　　③舞蹈《好日子》

　　④歌伴舞《相信誰》

　　⑤歌曲《西部放歌》

　　⑥歌曲《流浪兄弟》

　　(2)外請節目

　　①女聲獨唱《滿堂彩》

　　②對口相聲《禮貌》

　　③雜技《轉空竹》

　　④川劇絕活《變臉》

　　⑤舞蹈《年年紅》

　　⑥歌唱《天堂》《xx加油》

　　⑦小丑《車技高車》

　　(節目時間合計：122分鐘30秒)

　　2、領導講話及其它(穿插在節目表演中合計25分鐘)

　　(1)晚會開始之際，請集團或公司領導春節致辭。

　　(2)晚會中間舉行一系列其它儀式。

　　十、晚會流程

　　1、7：30分司儀出場宣布晚會正式開始。

　　2、介紹出席晚會的領導與嘉賓。

　　3、舞蹈《好日子》拉開晚會的序幕。

　　4、有請集團或公司領導致辭。

　　5、表演兩個節目之后，做互動活動

　　6、觀眾欣賞晚會節目。(節目表演中，穿插司儀向觀眾贈禮品活動。)

　　7、宣布晚會進入尾聲，領導與演員握手并合影留念。

　　8、鳴放禮炮，晚會謝幕。

　　十一、會場布置

　　(1)舞臺背景

　　舞臺主題背景一方面充滿節日濃濃的喜慶祥和氣氛，另一方面反映出xx酒業公司上下團結、開拓發展、共建和諧的企業面貌，因此，可以反映xx經濟蓬勃發展的集體廠房作為大圖景，周圍配有員工敬業愛崗、手拉手歡樂開懷的景象。在舞臺的頂端掛上“和諧企業你我共建同心同德共創藍圖”的大型橫幅，在舞臺左側的字為 “愛國守法”，右側的字為“誠信知禮”，它們類似中國傳統特色的春聯;在舞臺內的背景當中，紅色的傳統中國節作為主背景的中央的底圖，中間是分成兩行的“xx酒業共建和諧企業春節聯歡晚會”，下端是“主辦單位： ”等字樣;主背景兩側的裝飾板上分別是傳統的“春”和“福”兩個大字;在會場兩側氣球懸掛的標語是“奉獻祥和”、“構建和諧”;在俱樂部頂端掛上“xx酒業共建和諧企業春節聯歡晚會會場”的橫幅，左右兩側是“笑迎高朋圖大志喜偕嘉賓展鴻酋”的對聯，這一系列的布置整體構成了一幅歡樂和諧的主題背景圖。

　　(2)燈光設備

　　(3)音響設備

　　(4)舞臺效果

　　(5)舞臺制作

　　(6)場景布置

　　十二、舞美設計

　　為充分體現春節晚會的宗旨和風格，舞臺設計向著節日喜慶祥和效果的拓展，有效的利用專業化的聲，光，電技術，烘托這種氣氛。同時舞臺設計向前延伸，增加表演空間，更突出了演出場景，拉近演員與觀眾的距離;在燈光設計上，著重強調了色彩的亮麗和飽滿，表達吉祥如意的節日氣氛。整臺晚會舞美設計既體現了現代的高科技聲光手段的運用，又融和了中國民間傳統藝術(如大紅燈籠、春節對聯等)的審美趣味，達到和諧統一的藝術效果。

　　十三、出席領導與嘉賓

　　擬邀請縣委、縣政府兩套班子成員、政府公務員、鎮領導班子成員、附近村委會書記主任、公司各單位負責人、兄弟單位領導等出席。(制作邀請函)觀眾主要為xx企業員工和家屬。

　　十四、工作人員(統籌組、工程組、禮儀組、后勤組、保安組、宣傳組、司儀組)

　　◆ 統籌組：由xx任組長，負責晚會的總體策劃統籌，主要做好舞臺設計、會場布置、節目篩選等晚會各項籌備工作。

　　◆工程組：負責整場晚會的音響、燈光工程等工作，將由專業團體負責。

　　◆禮儀組：負責晚會接待、領導與嘉賓指引、熒光棒發放、晚會禮儀、指揮禮儀小姐、調動晚會現場氣氛等方面的工作。

　　◆后勤組：負責解決邀請函與入場券的制作發放、入場驗票、晚會供電、座位分區擺放、飲用水供應及節目道具搬運等后勤工作。

　　◆保安組：負責現場秩序維護、安全保障工作。

　　◆宣傳組：負責晚會領導晚會講話稿、主持人串詞的撰稿以及相關的新聞通稿，并做好邀請《周口日報》、《周口晚報》、鹿邑電視臺、《鹿邑網》等市、縣幾家報紙、電臺采訪報道工作，聯系在《輔仁視界》雜志開一兩個專版進行全面報道。

　　◆司儀組：xx等。

　　職工春節聯歡晚會方案 3

　　春節即將臨近，為營造和諧的社會環境和濃厚的節日氛圍，確保全區各族人民過一個恢、祥和、平安的春節，經研究，決定春節期間對全區困難群眾開展走慰問活動。為圓滿完成此次慰問活動，特制定春節慰問活動方案如下：

　　一、慰問活動原則

　　（一）突出重點。認真貫徹落實各級黨、政府關于做好春節走慰問工作的有關要求，面向基層，結合黨的群眾忑教育實踐活動整改落實，進一步增強群眾觀念，改進工作作風，深入群眾、深入基層、深入一線，認真開展民情、排民憂、解民難活動，切實助困難群眾解決好吃、穿、住和過冬保暖等實際困難和燃眉之急。重點做好對老復員人、殘疾人、烈屬等重點優撫對象和勞動模范、先進工作者及離休人員的優撫慰問工作；認真解決困難老黨員、農村“五保戶”、特困戶、困難農民工，以及城市低保戶、下崗失業人員、殘疾人的實際困難，切實把黨和政府的溫暖送到廣群眾之中。

　　（二）分級負責。各部門要按照各自的工作職責范圍，結合黨的.群眾路線教育實踐活動、“三嚴三實”和“忠誠干凈擔當”專題教育等活動，組織好本轄區、本部門、本單位的慰問活動，并廣泛動員開展送溫暖獻愛心活動，在全社會形成扶濟困的良好氛圍，推動建設。

　　（三）集中走。各部門各單位要深入基層，統籌安排，突

　　出重點，精心組織，輕車簡從，于20xx年2月18日前，認真開展集中走慰問活動。

　　二、慰問對象及標準

　　（一）“雙擁慰問”（重點優撫對象）

　　1、慰問對象：在鄉殘疾人、“三屬”、在鄉老復員人、帶病回鄉退伍人、參戰退役人、援外筑埋兵民工、60歲以上農村藉退役士兵。

　　2、慰問標準：

　　①一至四級傷殘人每人慰問400元；

　　②“三屬”每戶慰問400元；

　　③五至十級在鄉殘疾人、在鄉老復員人、帶病回鄉退伍人，參戰退役人、援外筑埋兵民工、60歲以上農村藉退役士兵，每人慰問200元。

　　（二）城鄉特困家庭、五保對象、特殊行業在崗職工、城市和農村低保特困戶、因病返貧、敬老院及僻戶慰問

　　1、慰問對象：

　　①特困家庭；

　　②特殊行業在崗職工（民政低保管理員）;

　　③部分城市低保特困戶，農村低保特困戶，因病返貧、五保對象、敬老院；

　　④2007年以前，在園區農村原隊、村公所、村會三個階段連續任職10年以上(含10年),離職時未享受定期生活補助的村干部。

　　2、慰問標準：

　　①特困家庭每戶慰問1000元；

　　②特殊行業在崗職工每人慰問500元；

　　③部分城市低保特困戶部分和農村低保特困戶、五保對象、因病返貧、敬老院每戶（人）慰問400元；

　　④僻戶每戶慰問200元；

　　⑤ 2007年以前，農村原隊、村公所、村會三個階段連續任職10年以上(含10年)，離職時未享受定期生活補助的村干部每人慰問200元。

　　（三）離退休干部慰問

　　1、慰問對象：

　　（1）享受副調研員待遇的退休干部；

　　（2）副主任科員、主任科員、比照享受正(副)科級待遇的退休干部；

　　（3）勞動模范。

　　2、慰問標準：

　　（1）享受副調研員待遇的退休干部每人慰問1000元；

　　（2）退休干部每人慰問500元。

　　（3）勞動模范每人300元。

　　（四）農村和社區60歲以上黨員及僻黨員慰問

　　1、慰問對象：農村及社區60歲以上黨員和僻黨員。

　　2、慰問標準：農村及社區60歲以上黨員和僻黨員每人慰問300元。

　　（五）特困殘疾人、殘疾人工作者及殘疾人基本服務需求專項調查員

　　1、慰問對象：特困殘疾人、殘疾人工作者及殘疾人基本服務需求專項調查員。

　　2、慰問對象及標準：特困殘疾人、殘疾人工作者每人慰問500元；殘疾人基本服務需求專項調查員每人慰問300元。

　　（六）春節堅守崗位職工慰問

　　1、慰問對象：節日期間堅守在工作一線的職工（文化站、敬老院、派出所、消防中隊、交警中隊、供電所、衛生院、值班室）。

　　（七）服刑人員困難戶慰問

　　1、慰問對象：部分服刑人員困難戶。

　　2、慰問標準：服刑人員困難戶每戶慰問200元。

　　（八）在職在編干部和學生村官慰問

　　1、慰問對象：在職在編村（居）會干部和學生村官。

　　2、慰問標準：在職在編村（居）會干部和學生村官每人慰問400元。

　　（九）困難職工及鳳儀勞保站企退人員慰問

　　1、慰問對象：困難職工和鳳儀勞保站企退人員。

　　2、慰問標準：市級庫內庫外慰問困難職工每戶慰問300元。 (十二)河道管理員、垃圾收集中、灘地保潔員、鐵路護路員、公墓管理員慰問

　　1、慰問對象：河道管理員、垃圾收集員、灘地保潔員。

　　2、慰問標準：垃圾收集員、河道管理員、灘地保潔員、公墓管理員、鐵路護路員每人慰問200元。

　　三、相關要求

　　（一）慰問方式：由部門領導分組集中慰問一部分人員，其余人員自行組織慰問。

　　（二）慰問時間：各級各部門務必于2015年2月18前完成慰問活動。

　　（三）慰問資金：本方案所需經費由財政統一安排。

　　（四）新聞宣傳：宣傳部門要協調好新聞單位，統籌做好春節各項慰問活動的宣傳報道工作。

　　（五）環境衛生：春節前，各單位要組織開展環境衛生綜合整治，努力營造一個優美的節日環境。

　　職工春節聯歡晚會方案 4

　　為深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，推動工會送溫暖工程的進一步實施，充分發揮工會在推動構建和諧社會、改善民生、維護社會安定穩定的積極作用。縣總工會決定在20xx年元旦、春節期間開展走慰問困難職工活動，現就有關事項安排如下：

　　一、慰問活動時間

　　各鎮、園區、產業（系統）工會要深入企業了解困難職工情況，及時登記造冊。在20xx年元月中旬至下旬對困難職工進行走慰問。

　　二、調查摸底慰問對象

　　主要調查摸底困難職工及困難勞動模范。對本單位建檔的困難職工，改制重組和關閉破產企業下崗困難職工（包括內退職工），因自然災害或突發事件致貧的困難職工，因病、子女上學等特殊原因導致生活特別困難的低保邊緣職工，帆企業困難職工，單親困難女職工和艱苦崗位困難職工。

　　三、有關要求

　　1．認真做好調查摸底工作。各基層工會要對本轄區（系統所屬單位）企業困難職工進行調查摸底（非企業職工除外），把困難職工摸底情況部分作為上報縣總作為20xx年“兩節”慰問對象，其他由鎮、產業（系統）工會進行慰問，確保每位困難職工能得到困難扶。

　　2．加送溫暖慰問力度。各級工會組織通過多種途徑，采取多種方式，深入職工群眾，在調查摸底的'基礎上，組織好走送溫暖慰問活動，在春節前把黨和政府的關懷送給每位困難職工，讓每位職工過上一個恢祥和的春節。凡家庭人均月收入在最低生活保障線的職工，都要列入今年送溫暖慰問對象。縣總工會將于20xx年元月中旬對困難職工家庭普遍進行一次走慰問。

　　3．健全困難職工檔案。各級工會要深入了解困難職工情況和困難原因，提出解決問題的措施和建議，向地方黨政府和企業所屬產業（系統）工會匯報，推動建立和完善扶解困的長效機制。進一步叫響“職工有困難找工會”口號，體現工會組織的溫暖，確保送溫暖活動全覆蓋。

　　4．困難職工申報材料。縣總慰問對象須提交以下材料：

　　①¨難職工家庭申報表》；

　　②申請人身份證及其家庭成員戶口本復印件；

　　③困難證明（如低保證、殘疾證、疾病診斷證明等）；

　　④以困難職工本人申辦的銀行卡或存折復印件。

　　各鎮、工業區（總）工會，系統（產業）工會在困難職工調查摸底基礎上，把特別困難職工8名（系統4名）于12月30日將申報材料（含證明材料）、公示（附件2）、《匯總表》（附件3）一并報送縣總工會經保部。愈期視為放棄，聯系電話：xx。

　　職工春節聯歡晚會方案 5

　　為了進一步協助黨委政府做好困難職工的幫扶救助工作，切實發揮工會組織扶貧濟困的作用，按照縣委和市總工會的要求，縣總工會決定在20xx年元旦、春節期間，在全縣基層工會中繼續開展以“心系職工情、溫暖進萬家”為主題的送溫暖活動。為保證活動順利開展，特制定如下活動方案。

　　一、指導思想

　　為了深入貫徹落實黨的十九大精神，繼續加強以保障和改善民生為重點的社會建設，推動落實各項保障民生、改善民生的政策措施，進一步找準工作切入點和著力點，充分發揮工會組織在推動經濟社會持續健康發展中的重要作用，切實加大對困難職工、農民工，尤其是改制破產企業中的特困職工的幫扶力度，構建救助、維權、服務三位一體工作格局，著力維護職工隊伍穩定和社會穩定。

　　二、慰問時間及慰問方式

　　(一)慰問時間：20xx年春節前進行。

　　(二)慰問方式：

　　縣領導慰問：即由縣領導帶隊到困難職工家中進行慰問。

　　縣總工會領導慰問：即由縣總工會領導到困難職工家中進行慰問。

　　各基層工會慰問：一是由基層工會上報到縣總工會后，經審核符合幫扶救助的困難職工，由基層工會到縣總工會統一辦理慰問金，再向轄區的困難職工發放慰問救助金。慰問困難職工名單由縣總工會負責提供。

　　二是未納入縣工會慰問的困難職工和困難農民工名單，由各基層工會自行籌備資金，開展本轄區內的困難職工和困難農民工慰問活動。

　　三、慰問對象

　　20xx年“送溫暖”活動對象包括四類群體：一是生產經營困難企業、重組改制的困難職工;二是全國、省、市級勞動模范;三是在本縣內就業的困難農民工;四是因大病、子女上學、遭受意外災害等原因導致生活特別困難的職工。困難農民和困難城鎮居民不屬于工會系統慰問對象，原則上xxxx年已經慰問過的困難職工和困難農民工也不納入本次慰問范圍。

　　四、慰問資金安排：

　　根據《xxxx省勞動模范管理辦法》，按標準對全國、省、市勞模進行慰問和發放相關津貼。困難職工、農民工慰問500元/人。20xx年元旦、春節期間預算慰問資金34萬元(其中勞模慰問金9萬元)。

　　五、主要內容

　　1.深入開展調查研究，進一步摸清底數。各基層工會要結合“踐行群眾路線、服務職工在基層”活動的要求，以送溫暖活動為契機，深入基層調查研究，全面掌握基層職工的實際情況，進一步密切與職工群眾的聯系。一是深入到改制企業、生產經營遇到困難的中小企業和困難職工較多的企業，通過召開座談會、走訪等形式，了解企業的困難狀況和原因，與企業共商發展之策;二是深入到困難職工家庭中，詳細了解困難職工的致困原因、利益訴求和思想動態，掌握最新的困難職工底數，完善困難職工檔案，為開展好送溫暖活動和幫扶救助提供重要依據;三是深入到基層和困難企業，全面了解保障和改善民生政策的貫徹落實情況、民生工程的進展情況、職工群眾的反映和企盼情況。各基層工會要根據走訪情況制定送溫暖方案，采取有效措施，有針對性地開展好送溫暖活動，解決好各種涉及職工切身利益的問題。

　　2.切實做好兩節期間權益維護工作。各基層工會要積極配合政府有關部門，加大對拖欠農民工工資問題的督查力度，特別是加大對惡意欠薪企業的工資追討和查處力度，幫助農民工足額按時拿到工資平安返鄉過年;根據年終歲首勞動爭議高發的特點，各基層工會要加大勞動爭議調解和參與仲裁工作力度，推動已經立案的勞動爭議案件盡快處理，切實維護好廣大職工群眾的勞動權益。

　　3.做好人文關懷，加強精神幫扶。各基層工會在“送溫暖”活動中既要做好物質幫扶也要做好精神幫扶工作。要重點做好三類人群的精神幫扶工作。一是先進模范人物。要通過崗位慰問、家庭走訪、宣傳報道、座談交流等方式積極營造關心勞模、尊重勞模、學習勞模、弘揚勞模精神的社會氛圍，讓先進模范人物在精神上感受到黨委政府，以及工會組織的關懷與溫暖;二是新生代職工、農民工群體。各基層工會可采取開設心理咨詢電話熱線、心理健康宣傳欄，派出心理疏導小分隊深入企業等方式，對廣大新生代職工、農民工進行心理疏導、緩解心理壓力、提高耐挫能力、專家答疑解惑等人文關懷，同時要了解他們的心理狀況、精神需求及訴求愿望，鼓勵他們全面發展，增強他們的.歸屬感;三是節日期間仍堅守在工作崗位上的職工、農民工。采取送慰問到崗位、送文化到企業、送關懷到家庭，送年夜飯到(車間)工地等形式，把各級黨委、政府，以及工會組織的溫暖送到他們心坎上，讓他們安心工作、快樂工作。

　　4.多措并舉，提高幫扶實效。各基層工會要根據困難職工不同的致困原因，積極探索各類困難專項救助措施，幫助困難職工解決生活、醫療、教育、就業、心理等方面遇到的困難和問題，提高幫扶的針對性和實效性。通過認真調查，對政府救助政策暫時覆蓋不到的.低保邊緣戶職工、已經覆蓋但仍然十分困難的低保戶職工以及因遭受各類災害、重大意外事故造成生活困難的職工家庭等三類困難職工家庭進行專項生活救助;對職工本人或家庭成員患大病的，進行專項醫療救助;對困難職工子女，進行專項教育救助;對于就業困難職工家庭和困難職工家庭高校畢業生開展專項就業援助。

　　六、具體要求

　　1.各基層工會要加強對送溫暖活動的領導，精心策劃，周密實施，多方籌集資金，整合社會資源，擴大社會宣傳，注重工作實效。

　　2.各基層工會要嚴格按照《中央財政專項幫扶資金管理辦法》的要求使用送溫暖資金，并認真進行監管。資金只能用于對困難職工(農民工)群體開展幫扶救助，并必須堅持“依檔幫扶”的原則和“先建檔、后幫扶、實名制”的工作程序，不得隨意擴大資金使用范圍。

　　3.各基層工會在送溫暖活動中，要大力宣傳國家保障和改善民生的各項政策措施，要及時發現送溫暖活動中的典型人物、典型事例，注意總結經驗并宣傳推廣，促使全社會形成尊重、關心和幫助困難職工群體的良好氛圍。

　　4.各基層工會要對上報縣總工會幫扶的困難職工進行屬地公示，公示時間為5天，并于20xx年1月20日前向縣總工會幫扶中心報送加蓋公章的困難職工登記表和困難職工檔案表以及相關表冊(見附件4)，以及“送溫暖”活動方案。所有資料電子檔也要同時上傳郵箱，逾期不報送的則視為自動放棄幫扶。活動開展結束后，請各基層工會于春節后(20xx年3月2日前)報送“兩節”送溫暖的工作總結。

　　職工春節聯歡晚會方案 6

　　20xx年春節即將來臨，為體現學校對職工的關懷，使職工感受到節日的歡樂氣氛，特申請給學校全體職職工發放春節福利禮品。均可獲得春節節日福利一份，根據學校財務預算，福利禮品發放具體方案如下：

　　一、發放對象：

　　學校全體職工；

　　二、發放時間：

　　20xx年1月23日（下午16：00）；

　　三、發放地點：

　　學校辦公室

　　四、組織發放人員：

　　xxx

　　五、發放方式：

　　由綜合管理部統一發放，各部按通知時間，安排人員到指定地點領取，各部門領取時根據附件表格，自行將當天在職人員名單統計清楚，并請在20xx年1月15日前提交到綜合管理部，我部將按部門提交名單實際人數發放數量；

　　六、物品采購：

　　所有物品需在發放當日上午10：00準時送到學校）；

　　七、注意事項：

　　1、各部門在將禮品領回去之后，請盡快發放給各位職工，如發現物品有發霉或其它質量問題，飲料有開啟過期現象，請勿食用，并請發放當天及時到綜合管理部換取，逾期不換。

　　2、為避免出現有人重復領取，我部只按各部門所提交的名單人數發放，請各部門準確統計好名單；

　　3、因物品在運送、搬運過程中可能有損壞的.情況，如損壞情況不嚴重，而非質量問題將不作更換；另外損壞情況嚴重的，將視情況而定再做更換。

　　職工春節聯歡晚會方案 7

　　為豐富教職工的文化生活，增進教職工的.身心健康，營造積極健康向上的校園文化氛圍，學校工會定于元月29日上午組織開展教職工健身趣味活動。特制定活動實施方案如下：

　　一、活動目的：

　　1、增強教職工的健身意識，增強教職工的身體素質。

　　2、緩解教職工的工作壓力，促進教職工的身心健康。

　　二、活動主題：

　　強身健體營造溫馨團隊心手相牽構建和諧校園

　　三、活動時間：

　　20xx年元月29日上午9：30--11：40

　　四、活動地點：

　　10號樓1樓東、西大廳

　　五、參加人員：

　　全校教職工

　　六、活動項目：

　　跳繩、踢毽、猜謎、滾鐵環競速接力（團體賽）、羊角球競速接力（團體賽）

　　七、活動規則：

　　1、跳繩：一組6人，1分鐘計個數。不限中斷次數可繼續跳，以累加個數計成績獲一、二、三等獎各1名。參與者累加個數30個獲紀念品一份。

　　2、踢毽：一組6人，1分鐘計個數。不限中斷次數可繼續踢，以累加個數計成績獲一、二、三等獎各1名。參與者累加個數20個獲紀念品一份。

　　3、猜謎：現場猜謎不得利用網絡搜索謎底，猜謎者每猜對一個謎語，工作人員核對無誤摘下謎語即可獲紀念品一份。

　　4、滾鐵環接力賽：以系部、行政（汽車系、基礎部、工程系、商務系和計算機系、行政）為單位組成團體賽，每隊10名至少女職工2名），賽程20米，用鉤推動環向前，以鐵環不脫鉤在接力區交下一位隊員。計接力賽總分成績獲一、二、三團體名次。

　　5、羊角球競速接力：以系部、行政（汽車系、基礎部、工程系、商務系和計算機系、行政）為單位組成團體賽，每隊10名至少女職工2名），賽程20米，參賽隊員手持并蹲坐于羊角球以腳和球一體前進，在接力區內交下一位隊員，計接力賽總分成績獲一、二、三團體名次。

　　職工春節聯歡晚會方案 8

　　一、活動目的：

　　1.增強教職工的健身意識，帶頭參加體育活動。

　　2.緩解工作壓力，愉悅身心，增強體質。

　　二、活動主題：

　　強身健體營造溫馨團隊心手相牽構建和諧校園

　　三、活動口號：

　　運動與生命同在，青春與快樂永存!

　　四、組織機構：

　　總裁判：劉建平

　　裁判：王建平、徐振鋒、黃建新

　　記錄：顧婷、朱麗萍

　　照相：劉建平

　　五、活動時間：

　　20xx年01月16日下午

　　六、活動地點：

　　學校田徑場

　　七、參加人員：

　　全校教職員工

　　八、活動項目：

　　1.心心相印(倆人背夾籃球接力)

　　比賽方法：各工會小組派6名代表參賽，每隊每次出2人，兩人胸對胸或背對背，中間放1個氣球，兩人用胸或背夾緊，立于起點線后。令下，兩人同時側向跑動，繞過障礙物后返回交第二隊兩人。第二隊用同樣的方法將球運回交下一組。依此類推，先完成的組為勝。

　　比賽規則：

　　(1)令下后才能跑動。途中若球掉地，要在原地夾好，繼續比賽。

　　(2)在跑動過程中，一律不許用手觸球。

　　(3)球運過終點線后，才能交下兩人。

　　(4)名次錄取：按速度取名次，按7、5、4、3、2、1記分。

　　2.同舟共濟(墊子運人過“江”：籃球場寬)

　　比賽方法：各工會小組派6名代表參賽，每隊每次出3人，參賽人員踩在墊子上，交替使用兩塊墊子渡到對岸，到達后由一名隊員把兩快墊子送回到地點給隊友使用，自己再跑回對岸。全隊最先到達對岸隊為勝。

　　比賽規則：

　　(1) 參賽人員腳不得踩在地上，手可以撐地去拿墊子。

　　(2) 誰踩在地上誰得回到起點，若墊子扔的太遠可由一名隊員踩出墊子去撿回，不過撿的.人得回到起點。

　　(3) 全體隊員全部到達對岸隊，用時最少的隊伍為勝。

　　(4) 名次錄取：按速度取名次，按7、5、4、3、2、1記分。

　　3. 6人同步跳長繩比賽

　　比賽方法：每隊6名隊員參賽，其中2人甩繩，其余4人集體跳繩，以累計一分鐘內計總數，多者為勝

　　比賽規則：

　　(1) 繩子在隊員腳下受阻為失誤，中途失誤可繼續比賽。

　　(2) 搖繩者必須在聽到發令后才能搖繩。

　　(3) 比賽中途搖繩者站位距離為3米。搖繩者腳踏線為犯規，扣除犯規所獲成績。

　　(4) 記錄失誤次數，以累計一分鐘內計總數。

　　(5) 名次錄取：按速度取名次，按7、5、4、3、2、1記分。

　　4. 包餛飩比賽

　　比賽方法：全員參加，每人包10個餛飩，包好后放在一個大盤里。比賽開始前，工會提供一個標準的餛飩樣品，選手所包的餛飩不可以過大或過小。

　　比賽規則：

　　(1) 每組全員參加，一個人獨立包10個餛飩，如有頂替代包無成績。

　　(2) 評委按每組包餃子的數量，外形進行給分，選出最后獲勝隊伍。

　　(3) 名次錄取：按速度取名次，按7、5、4、3、2、1記分。

　　九、活動獎勵

　　第一名：(一等獎) 第二、三名：(二等獎)第四、五、六名：(三等獎)

　　十、備注：

　　1.活動期間無重要事情，教師不得請假;缺席的在小組總積分中扣1分/人。

　　2.請年級組長督促本組成員穿好運動鞋準時參加活動。

　　3.活動結束后全體教職工吃餛飩，請安排好工作生活。

　　4.未盡事宜待以后補充，解釋權歸學校工會。

　　職工春節聯歡晚會方案 9

　　為了進一步活躍教職工業余文化生活，通過開展有益于身心健康的文體活動，形成強身益智、振奮精神，陶冶情操、激發活力，團結奮進的.良好風貌，進一步推進和諧校園建設。經研究決定組織開展“20xx年新年教職工趣味文體比賽”活動，特制定活動方案如下：

　　一、比賽時間：

　　20xx年12月下旬。

　　二、報名方式：

　　本周內在工會張奮勇主席處報名，逾期未報名者視為放棄。

　　三、比賽項目

　　（一）、棋和牌類比賽

　　1、撲克牌比賽

　　規則：

　　（1）個人自愿報名，統一抽簽出每個人的號數，同號數組則成一組，比賽對家為奇數號組與偶數號組從小到大（如1-2、3-4、…）排列參賽;

　　（2）每輪參賽數為偶數，若為奇數則在前輪參賽人中抽簽復活補齊人數參賽

　　（3）賽制三局兩勝淘汰制，每輪以1.5小時時間為限，如未完成三局兩勝局數，以領先方勝出參加下輪比賽，直至決出一、二、三等獎各1組、2組、3組（共12人）;

　　2、跳棋比賽

　　規則：

　　（1）個人自愿報名，統一抽簽確定組別，每組4人為一組，組別組成分奇、偶數連續號為一組，每組勝出2人參加下輪比賽，若下輪參賽不是4的倍數則在前輪抽簽復活補齊人數;

　　（2）至12人參加決賽時，第一輪淘汰下線6人即為三等獎，出線6人每2人決出1人（計3人），勝者3人為一等獎，另3人為二等獎;

　　（二）、游藝類比賽

　　1、投擲乒乓球比賽

　　規則

　　（1）比賽者站在距離字紙簍3米線界外，往字紙簍里投球，每人20球機會;

　　（2）獎勵等級按進球數依次排名，取前12名獲一、二、三等獎各3、4、5人。

　　2、投擲飛鏢比賽

　　規則：

　　（1）參賽者站在距離飛鏢3米線界外，每人只投一輪，每輪投10鏢，以環數多者為勝。

　　（2）獎勵等級同第1項

　　說明：游藝類比賽如遇進球數（環數）一致，則數字一致參賽者進行第二輪比賽，直至決出名次。

　　參賽要求：

　　1、鼓勵全體教職工積極報名，按照要求參賽;

　　2、服從安排、遵守規則、文明參賽、賽出風格、賽出活力;

　　3、投擲乒乓球、投擲飛鏢比賽集中安排時間參加，過時不候，其它比賽項目參賽人員在不影響工作的情況下可以利用上下午第四節課或中午時間進行;

　　4、各比賽項目具體進行時間（包括抽簽），務必注意工會通知（一般工會提前1天在教學樓4樓通知），凡在規定時間未到比賽（抽簽）場地，則視為參賽者自己放棄。

　　5、報名后一般不得棄賽，確因病因事不能參加者務必提前向工會負責人請假。

　　職工春節聯歡晚會方案 10

　　20xx年春節即將來臨，為深入貫徹落實黨的十八大精神，進一步做好教育系統困難職工生活保障工作，充分體現黨和政府、學校對老教師、困難職工的關懷和尊重，讓他們過一個快樂、祥和、平安的節日，根據教育局通知精神，我校將于春節前開展“送溫暖、辦實事、促和諧”新年慰問活動，為做好這次慰問活動，特制定本工作方案。

　　一、慰問活動目的.：

　　構建和諧校園，關愛困難教師。

　　二、參加慰問活動的領導及工作部門

　　慰問活動由校委會牽頭，黨支部、工會，校行政主要領導參與。

　　三、慰問對象

　　退休教師、困難教職工。

　　四、慰問形式

　　1、退休教師發給慰問品。

　　2、困難教職工、困難退休教師、采取分組上門慰問。

　　五、慰問費用預算

　　1、退休教師共15人，人均慰問品100元，共1500元。

　　2、困難職工共3人，人均慰問金100元，慰問品50元，共450元。