關(guān)于工作保證書六篇
在現(xiàn)在社會，保證書有著舉足輕重的地位，有效的保證書只能基于自己有權(quán)處分的物進(jìn)行處分，不能因此侵犯他人的合法利益。為了讓您不再為寫保證書頭疼，以下是小編為大家整理的工作保證書6篇，僅供參考，歡迎大家閱讀。
工作保證書 篇1
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
我叫xx，現(xiàn)職xx保安員，由于近段時間自己對工作要求不嚴(yán)，學(xué)習(xí)不夠，在近期時間內(nèi)多次遲到，造成了工作上的負(fù)面影響，嚴(yán)重違反了保安工作勞動紀(jì)律，同時也沒有把保安人員的工作職責(zé)位置擺正。
通過中隊領(lǐng)導(dǎo)的耐心教育，使我深刻的認(rèn)識到我作為一名保安人員，紀(jì)律是執(zhí)行任務(wù)的根本保證，如果紀(jì)律松懈，就會失去戰(zhàn)斗力，就會給人民的生命財產(chǎn)帶來嚴(yán)重的隱患，責(zé)任重于泰山，為了做好一名名副其實保安人員，履行保安工作職責(zé)。
我保證：
1、加強(qiáng)自身的思想素質(zhì)及工作責(zé)任感。
2、加強(qiáng)學(xué)習(xí)保安工作職責(zé)及有關(guān)條例，提高工作效率和業(yè)務(wù)水平。
3、履行保安職責(zé)，遵守工作勞動紀(jì)律。不遲到、早退，做好保安本職工作。團(tuán)結(jié)隊員，共同搞好工作，為公司的安保盡職盡責(zé)。
4、如果我再次違反勞動紀(jì)律現(xiàn)象，我愿接受領(lǐng)導(dǎo)的任何處罰，請領(lǐng)導(dǎo)給我再次機(jī)會，看我今后的工作表現(xiàn)。
保證人：xx
日期：
工作保證書 篇2
李總你好：
此刻我靜坐在電腦前，思緒萬千，正打算按照您的指示，為我這個曾經(jīng)工作了18個年頭的公司寫一份屬于自己的離職書，無限感慨卻遲遲無法下筆。但是我可以肯定的是，我的遲疑，并不是因為對即將失去這份工作而感到恐慌和彷徨，也不是因為要馬上決定離開這個我工作了那么久的公司而去怨恨，有眷戀，但更多的，是思考。
思來想去，我覺得，我要寫的不應(yīng)該是什么離職申請，也不是什么簡單的換崗請求。公司這段時間出了那么多的失誤和質(zhì)量問題，帶來的重大損失和慘痛的教訓(xùn)是這么多年所未有的，對于我們這樣一個食品加工企業(yè)尤其是以出口為主導(dǎo)的食品加工企業(yè)來講，產(chǎn)品質(zhì)量和安全，是我們企業(yè)生存和發(fā)展的根本，現(xiàn)在出了這種重大質(zhì)量問題意味著什么，我這個工作了十幾年的老員工不可能不清楚。十幾年來，公司從成立到現(xiàn)在，一步一個腳印，從無到有，從小到大，但是在產(chǎn)品質(zhì)量和安全上一直戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢、如履薄冰，從來不敢放松。
現(xiàn)在出現(xiàn)問題了，就撂挑子，推卸責(zé)任，逃避問題。對不起，我不愿意做一只遇到困難和危險就把頭伸進(jìn)沙堆然后萬事大吉的鴕鳥！！我為了這個公司工作了十幾年，感情和眷戀自不必說，但就這么走了，我覺得這是逃避責(zé)任的懦夫行為，如果沒有保證和改進(jìn)，沒有反思和自責(zé)，沒有完善和徹底根除弊病。東寶食品仍然會在今后的日子遇到更大的困難和損失！因此，我來做自我保證，也希望所有視產(chǎn)品質(zhì)量和安全為公司生存和發(fā)展的部門和員工，都來保證，我們的問題到底出在哪里，怎么去改善和杜絕。
第一、前幾天出現(xiàn)的發(fā)往韓國的17公斤蒜米多貼標(biāo)簽的錯誤，毫無疑問，這是我個人的工作失誤，我承擔(dān)主要責(zé)任并不逃避這個問題；還有，前些日因為對大池藠頭數(shù)量庫存數(shù)量不實導(dǎo)致公司和客戶之間的信任，我有很大的責(zé)任，對此，我愿意接受公司對我的批評和處罰。
說到底，是因為我的麻痹大意，以及這幾個月來的浮躁心態(tài)所導(dǎo)致的。這段時間確實放松了對細(xì)節(jié)的把關(guān)，有些時候想當(dāng)然的處理工作中的一些問題，（具體細(xì)節(jié)，你自己再描述一下）
第二、對原料供應(yīng)環(huán)節(jié)沒有盡到應(yīng)有的監(jiān)督之責(zé)，（繼續(xù)完善）
近幾年公司銷量節(jié)節(jié)攀升，規(guī)模不斷擴(kuò)大，公司管理也在逐漸的完善，對我們員工的各種能力和要求也在不斷提高，我個人確實倍感壓力，不敢有所懈怠，生怕落后于同事們的追趕，辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)們的殷殷期望。雖然不斷自我鞭策，但自滿情緒時有溢露。上半年公司生產(chǎn)任務(wù)異常繁重，庫存原料消耗壓力巨大，下半年價格低廉的大姜即將集中供應(yīng)，每一個環(huán)節(jié)都在考驗我們。精力不集中和責(zé)任意識下滑，對公司要求的執(zhí)行和貫徹沒有徹底，終于使大大小小的問題慢慢顯現(xiàn)出來了，而最近這些重大問題的出現(xiàn)，無疑是對我們的當(dāng)頭棒喝。
倉庫管理，貴就貴在“認(rèn)真”二字，我在感到慚愧的同時，也非常清楚的知道當(dāng)前的問題之所在，接下來，應(yīng)該從以下幾個方面重點改善：
第一、
第二、
第三、
過錯導(dǎo)致的損失已經(jīng)無法彌補(bǔ)，但亡羊補(bǔ)牢，未為晚矣。疼定思痛之后，我必須鼓起勇氣來保證自己的失誤所造成的影響，以及自身所必須改善和扭轉(zhuǎn)的思想。這么多年，我對東寶確實是有感情的，他已經(jīng)不僅僅是我工作和取得報酬的`場所，更是我安身立命之所在，我的滿足與希翼、得意與憂慮，都和他息息相關(guān)，我始終固執(zhí)的認(rèn)為，沒有誰比我更渴望東寶能更好的發(fā)展，更健康的成長，更多的盈利，給客戶帶來健康美味的食品并最贏得更好的“東寶”口碑。
工作保證書 篇3
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
對于我工作態(tài)度不端，思想覺悟上存在的嚴(yán)重不足，一個人思想覺悟是通過長期的工作積累和領(lǐng)悟。而我恰是要努力認(rèn)真地對待我的實習(xí)，在此次犯錯和深刻反省的基礎(chǔ)上，逐漸地培養(yǎng)和領(lǐng)悟出這樣一份良好的思想覺悟。
我在業(yè)務(wù)操作方面依然存在不足。今后需要繼續(xù)刻苦努力學(xué)習(xí)，我平時應(yīng)該多刻苦一些，工作方面的經(jīng)驗再多積累一些。
我的危機(jī)意識嚴(yán)重欠缺。現(xiàn)在的就業(yè)情況是比較嚴(yán)峻的，而我恰恰沒有這樣關(guān)鍵的危機(jī)意識，才會態(tài)度不端正地對待此次的實習(xí)經(jīng)歷，犯下對這一實習(xí)過程的重視。
我正當(dāng)年少，我必須努力學(xué)習(xí)，用充實的知識、良好的紀(jì)律習(xí)慣武裝自己，讓我能夠擁有美好的未來。感謝老師，感謝您對我的批評與教育，我要吸取教訓(xùn)，痛改前非，以此為鑒。
致此
敬禮!
XX
XXXX年XX月XX日
工作保證書 篇4
我保證在接下來的一個月不犯錯誤...
鑒于前幾個星期在工作上錯誤連連，失誤不斷，我在此保證——從XX年1月4日開始認(rèn)真工作，不懂就問，將別人不耐煩的臉色拋諸腦后，將自己喜歡不懂裝懂的可惡習(xí)慣棄之敝履！堅持不犯各種錯誤！
在做哈啤的排期時，我沒有搞清楚各種政策就做排期，導(dǎo)致排期的節(jié)目線的價格不正確、亂七八糟……這是很嚴(yán)重的錯誤！幸好，我身邊有火眼晶晶的同事發(fā)現(xiàn)了我的可怕錯誤，并很耐心的將我從對于排期一無所知的深淵中拉了出來，我真的很感謝她，也很感激我的領(lǐng)導(dǎo)沒有罵我，如果罵我，我也無話可說，這的確是我的錯，我的確該罵……
當(dāng)?shù)弥稿e誤時，我的心真的猶如翻江倒海，不知如何是好。我懺悔，我后悔，我當(dāng)時心如刀割……但一切都是枉然，錯誤既然已經(jīng)產(chǎn)生了，我只能去糾正它，萬幸的是還可以修改，沒有到完全無法挽回的地步。
工作保證書 篇5
我通過參加單位組織的春運安全專題教育培訓(xùn)學(xué)習(xí)，深刻認(rèn)識到安全行車的重要性，增強(qiáng)了安全行車的責(zé)任意識，在今年的春運行車中，我保證做到：
一、出車前按規(guī)定做好對車輛例保檢查，及時領(lǐng)取《車輛例保檢查合格單》，確保車輛技術(shù)狀況符合要求，隨車攜帶車輛和駕駛?cè)怂韪鞣N有效證件。
二、行駛中遵法守紀(jì)，不發(fā)生超速、超載、疲勞駕駛、酒后駕駛、高速公路違停上下客等交通違法行為。春運期間，若發(fā)現(xiàn)本人在行車過程中發(fā)生嚴(yán)重交通違法行為，本人愿接受調(diào)離駕駛崗位或被辭退的處理。
三、若遇到霧、雪、冰凍等特殊天氣，服從單位的安全管理和調(diào)度安排。嚴(yán)格遵守公安、交通等行業(yè)主管部門對20xx年春運安全工作要求，嚴(yán)格執(zhí)行集團(tuán)公司安全管理規(guī)定，確保行車安全。
四、按照規(guī)定及要求保證車載gps監(jiān)控和3g視頻監(jiān)控設(shè)備運行正常，服從單位管理，發(fā)現(xiàn)gps監(jiān)控設(shè)備出現(xiàn)故障，要及時報告并立即修復(fù)，確保gps監(jiān)控設(shè)備正常使用。
保證人：
××××年××月××日
工作保證書 篇6
為了規(guī)范學(xué)校管理，發(fā)揮管理效能，充分調(diào)動和發(fā)揮教師工作的積極性和能動性，順利完成學(xué)校各項工作目標(biāo)，使各位教師盡心盡力的干好工作，特擬定我校教師工作目標(biāo)責(zé)任書。
(一)師德表現(xiàn)
1、堅持黨的四項基本原則，忠誠黨的教育事業(yè)。
2、遵紀(jì)守法，依法執(zhí)教，加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，完善提高理論水平。
3、遵守規(guī)章制度、愛校護(hù)產(chǎn)，無損壞、丟失財物現(xiàn)象。關(guān)心學(xué)生、團(tuán)結(jié)協(xié)作，。
4、為人師表，遵守公德，穿著得體，談吐文明，嚴(yán)禁侮辱學(xué)生，嚴(yán)禁體罰和變相體罰。
5、樹立以人為本觀，管、導(dǎo)結(jié)合，做好思想溝通，全面育人，嚴(yán)格管理，耐心疏導(dǎo)。
6、服從領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同志，實事求是，加強(qiáng)合作，共建和諧。
7、愛崗敬業(yè)，教書育人，為人師表，廉潔從教，潔身自愛。嚴(yán)禁教職工在校園和上班期間參與各種形式的賭博活動。
8、尊重家長，主動與學(xué)生家長聯(lián)系，協(xié)助學(xué)校構(gòu)建學(xué)校、家庭、社會三位一體的立體育人網(wǎng)絡(luò)。
(二)常規(guī)習(xí)慣具體要求
1、遵循教學(xué)常規(guī)，按課表上課，提前侯課，不遲到、不早退、不拖堂、中途不無故離開教室，課堂所需物品和教具必須事先準(zhǔn)備好。
2、上課期間其他教師(包括班主任)未經(jīng)上課教師同意，不得占用上課時間或因某問題將學(xué)生叫離教室，特殊情況須征得上課教師同意。
3、根據(jù)學(xué)校需要，按時填寫有關(guān)表冊，及時完成臨時工作，明確自身職責(zé)，創(chuàng)造性地完成各項目標(biāo)任務(wù)。
4、上課期間關(guān)閉通訊工具，嚴(yán)禁接、打手機(jī)，不說、不做與教學(xué)無關(guān)的話和事。無特殊原因不得坐著講課，不在學(xué)生課堂喝茶或與他人敘談家常。
(三)教育教學(xué)
1、執(zhí)行課程標(biāo)準(zhǔn)，堅持寫教學(xué)隨筆和教育教學(xué)論文。(隨筆每周一篇，案例論文每學(xué)期至少一篇。)
2、落實教學(xué)常規(guī)，執(zhí)行"七認(rèn)真"要求(一、認(rèn)真?zhèn)湔n。二、認(rèn)真授課。三、認(rèn)真布置與批改作業(yè)。四、認(rèn)真輔導(dǎo)。五、認(rèn)真考評。六、認(rèn)真實施實踐教學(xué)。七、認(rèn)真總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗。) 積極參與集體備課，嚴(yán)禁備課和上課脫節(jié)，做到有計劃、有反思、有總結(jié)。
3、提前候課，無特殊情況不準(zhǔn)離開教室和坐著講課。利用現(xiàn)有電化教學(xué)，認(rèn)真研究每個教學(xué)環(huán)節(jié)，課堂目標(biāo)實現(xiàn)效率高。注重聽"推門"課，促進(jìn)業(yè)務(wù)提高。突出"學(xué)生為主體、教師為主導(dǎo)、訓(xùn)練為主線"的原則，培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新思維。堅持聽評課制度，每學(xué)期聽課不少于20節(jié)，做好記錄和點評、總評。
4、作業(yè)量符合要求，及時批改作業(yè)，禁止拖批、漏批、代批作業(yè)現(xiàn)象。作業(yè)批改有記錄。
5、認(rèn)真輔導(dǎo)，嚴(yán)禁擅自將學(xué)生轟出課堂。承認(rèn)個別差異，幫助困難學(xué)生有所提高，確保學(xué)生受教育權(quán)，讓學(xué)生體驗進(jìn)步的快樂。
6、認(rèn)真組織考試，對學(xué)生適量考查測試，嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)，加強(qiáng)定量和定性分析，反思不足，改進(jìn)有措施，有切實可行的整改計劃。
7、主動開展或參與他人課題研究，吸取先進(jìn)思想和理念，引領(lǐng)和改進(jìn)自身方法，提高教學(xué)藝術(shù)和課堂效益。
8、凡事以學(xué)校整體利益為重，服從學(xué)校管理。分擔(dān)事務(wù)及臨時性、突擊性工作按時認(rèn)真完成。
(四)教育教學(xué)效果
1、能夠圓滿完成教育教學(xué)任務(wù)，教學(xué)不欠賬，教學(xué)工作無失誤。
2、考試成績始終處于中上等，或偶爾名次靠后但與第一名成績非常接近。
(五)獎勵與懲罰
學(xué)校實行定量和定性相結(jié)合，以定量為主的考核原則，制定教師工作目標(biāo)考核獎懲辦法。教師工作目標(biāo)考核為優(yōu)秀，則年終
"事業(yè)單位工作人員"考核原則上應(yīng)為優(yōu)秀，并優(yōu)先考慮評優(yōu)、晉級、外派培訓(xùn)進(jìn)修等;考核不合格的，則年終"事業(yè)單位工作人員"考核原則上不予合格，并無資格參加評優(yōu)、晉升等，情節(jié)特別嚴(yán)重的，將按照上級有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理，直至等崗、解聘，并將有關(guān)情況記入教師檔案。
領(lǐng)導(dǎo)簽字：
責(zé)任人簽字：
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